第六章 小组工作
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第六章小组工作方法第1 题:单项选择题(本题1分)小组社会工作简称小组工作或团体工作。
这是一种以小组活动形式开展的社会工作方法,小组需由()组成。
A:一个人B:两个或更多的人C:一个家庭D:社区群体第 2 题:单项选择题(本题1分)在小组工作中,社会工作者发现有的组员较为被动和沉默,被其他组员忽视,组内因此出现冲突。
社会工作者用角色扮演的方法协助组员呈现冲突,这有助于()。
A:分享以往经验B:巩固和组员的关系C:发现小组领袖D:组员对自我的理解第 3 题:单项选择题(本题1分)制定小组规范,塑造信任的小组气氛,是小组()阶段的工作任务。
A:小组工作准备B:小组工作开始C:小组工作中期转折D:小组工作后期成熟第 4 题:单项选择题(本题1分)社会工作者小朱发现某高校新人学的大学生中有人不懂如何与人相处,对他们的学习和生活造成了很大的困扰。
为此小朱运用发展模式开展了社交技巧训练小组。
在小组中,小朱支持和帮助组员通过各种活动相互帮助和相互分享,激发社交潜能,提升组员寻求解决问题的办法,促进社交能力的提升。
该做法体现了小朱在工作中实施了()。
A:“使能者”原则B:积极参与原则C:平等性原则D:综合性原则第 5 题:单项选择题(本题1分)社会工作者小兴针对社区矫正对象成立的“星星点灯小组”属于()。
A:支持小组某小组活动即将结束,下列属于社会工作者在最后阶段安排的工作是()。
A:应组员要求延长小组,直到组员愿意离开为止B:请同事接替自己的工作,以免自己舍不得离开组员C:鼓励和帮助有需要的组员寻找支持网络D:告诉组员以后不要再来向自己寻求帮助第7 题:单项选择题(本题1分)社会工作者组织社区中一批糖尿病患者定期聚在一起讨论,分享各自与疾病抗争的经验和感受,交流健康保健知识,互相鼓励。
并为他们在社区服务中心联系了一个固定的活动场所,方便他们定期聚会。
这种聚会形式属于()。
A:成长小组B:支持小组C:治疗小组D:教育小组第8 题:单项选择题(本题1分)社会工作者通过社区调研了解到,某社区有一些家长存在着教育子女方面的困难,因此组织开展了“家长技巧训练小组”,帮助组员学习教育子女的知识、方法。
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中大网校 “十佳网络教育机构”、 “十佳职业培训机构” 网址: 1、小组工作中个人在众人面前作业,由于众人的注意,加强了个人的动机,因而表现出优于单独作业时的成绩,这种现象叫做()。
A:群体压力
B:社会助长
C:团体优势
D:社会抑制
答案:B
2、()不仅是小组社会工作结束的标志,同时也是小组工作过程的一部分。
A:完成计划
B:总结经验
C:评估
D:结案
答案:D
3、()是小组动力的关键。
A:小组凝聚力
B:小组感染力
C:小组满足感
D:小组安全感
答案:A
4、在小组工作中,对建立工作关系至关重要的因素是()。
A:信息。
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中大网校 “十佳网络教育机构”、 “十佳职业培训机构” 网址: 1、小组工作与个案工作比,其最大的特点是( ),达到成员社会功能改善、促进转变和成长,解决社会问题
A:通过小组以成员间经验的相互影响
B:通过工作者的服务
C:通过寻求小组外部资源的帮助
D:通过专业权威的评量
E:通过小组人数的优势
答案:A
2、小组工作的特点是
A:小组成员的问题具有共同性或相似性
B:强调小组成员的民主参与
C:注重团体的动力
D:重视小组组员的种族性别差异
E:强调治疗为主的服务模式
答案:A,B,C
3、在下列小组中,( )属于成长小组
A:中学生公德教育小组
B:单亲家庭自强小组
C:癌症病友互助小组
D:社区青少年野外拓展小组
E:戒毒者“美沙酮治疗小组”
答案:D。
第六章 小组工作方法第一节 小组工作的概念、类型及特点一、 小组工作的含义四要素:一是小组工作是一种社会工作的专业方法;二是小组工作是社会工作者按既定的目标带领和引导的一个过程;三是小组成组员在小组过程中面对面的互动, 的问题;四是小组以组员之间经验的相互影响和分享, 能。
综述:小组工作是社会工作的基本方法之一, 导,通过小组活动过程及组员之间的互动和经验分享,帮助小组组员改善其社会功能,促进其转变和成长,以达到预防和解决有关社会问题的目标。
二、小组的类型一)教育小组学习新知识、 新方法或补充相关知识不足, 促使成员改变其原来对于自己 的不正确看法及解决方式,从而增加小组组员适应社会(生活)的知识和技 能。
应用领域:社区、学校、医院等。
家长技能训练小组、农村妇女手工艺培 训小组等。
特征:首先,要帮助认识到自我存在的,并有解决问题的需要;其次,促 使小组组员能够确立新观念、新视野,从而改变看问题的角度;最后,开展 干预服务,降低小组组员的问题行为特征,以达到改变自我的目的。
二)成长小组多用于各类学生及边缘群体的辅导工作。
目标:帮助组员了解、认识和探索自己, 从而最大限度地启动和运用自己 的内在资源及外在资源,充分发挥自己的潜能,解决所存在的问题并促进个 人正常健康地成长。
焦点:个人的成长和正向改变。
社工的基本观点: 人生有逆境, 个人有潜能,逆境可以促使人的潜能发展; 典型的成长小组:大学生体验小组、青少年野外拓展训练营。
(三)支持小组互相影响,共同解决所面对 从而达到改善案主的社会功 经由社会工作者的策划与指支持小组一般是由某一共同性问题的小组成员组成。
通过小组组员彼此之间提供的信息、建议、鼓励和感情上的支持,达到解决某一问题和成员改变的效果。
作用:社工往往不能解决成员的生理疾病,但是通过合适的引导和介入,促使服务对象相互沟通、互动分享、情绪宣泄、探讨对策、互助互勉,共同度过。
支持性小组的典型:单亲家庭自强小组、癌症病友小组、吸毒等小组等,大多数支持性小组属于自助性小组。
社会工作综合能力(中级)讲义第六章第一节第六章小组工作 第一节小组工作的类型及特点 小组工作是社会工作的基本方法指将小组作为服务对象的助人工作方法。
具有四层含 义:一是小组工作是一种专业的社会工作方法;二是小组工作是以社会工作者按照既定的 目标带领和引导的一个过程。
三是小组组员在小组过程中面对面的互动,互相影响,共同 解决所面临对的问题;四是小组以组员之间经验的相互影响和分享,从而达到改善案主的 社会功能、促进个人或群体的健康成长的社会目标。
(三)小组工作的类型 在社会工作的小组工作服务过程中,最常见的 4 种小组工作的类型包括: 1、教育小组 2、成长小组。
体验小组 3、支持小组——把具有同质性的人聚集在一起,其组员一般都有相同的问题、经历或 经验,通过相互支持的方式,达到问题解决和成员改变的目的。
单亲家庭自强小组、癌症 患者小组、针对吸毒人员的同伴治疗小组、 推动者和协调者的角色。
4、治疗小组,“美沙酮治疗小组”、“星星点灯小组”针对家暴受害者开展的治疗 小组等。
三、小组工作的特点 (1)小组组员问题的共同性或相似性 (2)强调小组组员的民主参与 (3)注重团体的动力。
四、小组工作的功能 (1)塑造小组组员的平等意识和共同体归属感。
(2) 提供小组组员自我改变及“被肯定” 的社会场景(3)创造相互帮助、共同成长的学习机会 (4)打造增能的社会支持网络社会工作综合能力(中级)讲义第六章第二节第六章小组工作 第二节小组工作的主要模式最基本和常用的小组工作模式有四个:社会目标模式、治疗模式、互动模式以及发 展模式。
一、 社会目标模式 (一)理论基础 (二) 社会目标模式的理论基础主要来源于社会学和系统论。
小组工作 社会目标模 式的假设前提在于:小组是一个具有共同发展目标的共同体,组员与小组之间、组 员与组员之间的互动具有改变和发展的积极功能,通过小组的活动可以培养组员的 社会责任、社会意识,提升他们的社会参与、社会行动和自我发展的能力。