市场监管局干部作风问题排查整改工作情况汇报

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市场监管局干部作风问题排查整改工作情况汇报
xx县市场监管局始终把加强干部作风建设,当成从严管理干部,助推市场监管工作的首要任务常抓不懈。

干部作风问题排查整改工作开展以来,该局高度重视,严格按照县委相关要求,采取三项措施,在局系统扎实开展作风问题排查整改活动。

一是统一思想,提高认识。

该局先后召开干部作风问题排查整改动员会、推进会,结合干部现状,对开展作风问题排查整改工作提出明确要求。

通过扎实开展思想教育,进一步提高了干部职工对开展干部作风问题排查整改工作重要性、紧迫性的认识,使干部职工统一了思想、端正了态度,为查找问题,抓好整改奠定坚实的思想基础。

8月29日,该局又召开了局党政主要领导、机关股室和基层所负责人参加的干部作风问题排查整改工作推进会,进一步落实了排查整改责任。

二是加强领导,精心组织。

该局通过成立组织机构,加强领导,建立层层包抓的责任制,使干部作风排查整顿工作落到实处。

在认真分析干部队伍现状和干部中存在的一些不良现象的基础上,结合市场监管工作实际制订了《实施方案》,为此次活动作出组织安排。

同时在认真进行自查整改工作的基础上,开门纳谏,向县级相关部门和监管服务对象发出《关于开展干部作风问题排。