师德师风建设会议记录

师德师风会议记录内容幼儿园教师职业道德规范一、会议目的本次会议旨在加强幼儿园教师的职业道德建设，规范教师的行为准则和职业操守，提升教师师德师风，为幼儿园的教育教学工作提供更好的保障。

二、会议内容1.师德观念的重要性教师是学生的楷模和引领者，应该具备良好的道德风范和职业信念。

只有树立正确的师德观念，才能对学生成长起到良好的示范作用。

2.以身作则，言传身教教师在日常工作中要严格要求自己，以身作则，做学生的良师益友。

言传身教是教师教育学生最有效的方式，需要注重细节和言行一致。

3.保护学生权益教师要时刻把学生的利益放在首位，保护学生的权益不受伤害。

在与学生互动中，要营造一种和谐、尊重的师生关系，严禁任何形式的暴力或虐待。

4.言行规范教师在言行举止上要符合教育从业者的专业操守，避免使用不当的语言或行为。

在与学生、家长和同事的交往中，要保持礼貌、诚信，不带私人情感和个人观点进行教学。

5.自我修养与职业发展持续提升自身的专业素养和教育教学水平，参加相关的培训和学习，不断促进职业发展和教育改革。

三、会议总结通过本次会议，全体教师对教师师德师风和职业道德规范有了更加深入的认识，明确了自己在教育教学工作中的责任和使命。

教师们表示将以更高标准要求自己，努力做一名合格的教育者，为幼儿园的发展贡献自己的力量。

四、下一步工作安排1.每周举行一次师德师风相关主题研讨会，进一步加强教师师德师风的建设。

2.加强对教师的岗前培训，引导新教师快速融入学校师德师风文化。

3.每学期定期评估教师的师德考核情况，对表现优秀和有待提高的教师进行明确奖惩。

五、会议记录人：XXX公章：（盖章）。

加强教师师德师风建设会议记录六篇第1篇：师德师风建设会议记录师德师风建设年会议记录时间：20xx年XX月10日地点：学校会议室参加人员：全体教师主讲：xxx内容：师德师风建设年心得交流大会会议内容XX月10日晚，我校在学校大会议室举行了师德师风建设学习心得交流大讨论。

各年级代表在会上发言。

很多老师在分析我校取得的辉煌成绩时，认为取得优异成绩在于拥有一支爱岗敬业，乐于奉献的教师队伍。

史地组陈慧玲老师认为，不错的师德不会自然长出，这要归功于学校的师德教育。

我校的师德教育领导重视，并且形成一套行之有效的师德教育制度，领导以身作则，给普通教师起到了模范作用。

语文组吴晓婉老师认为，从父母到朋友，从学校到社会，一个人在成长路上，最需要的是人性的阳光，只有人性深处的力量才能战胜内部和外部的黑暗。

“只有情感细腻、洞悉人性人情的教师才可能是一个真正具备人文情怀的教师，只有这样的教师，才能真正懂得如何与学生相处并真正赢得学生真正的尊重。

第2篇：师德师风会议记录20XX师德师风会议记录XX月15日，施家堤小学所有教师齐聚会议室。

为贯彻落实沧州市教育局有关“全市教育系统开展师德师风专项治理行动方案”的精神，全校教师在初校长的主持下参加了施家堤学校“师德师风专项整治工作会议”，共同学习师德师风专项治理行动的精神和内容。

会上，；初校长结合我校的实际情况，严肃认真地宣读并解释了此次专项治理的十项内容。

此次活动通过开展专项治理行动，严肃查处教师有偿补课、索礼收礼、体罚学生等违反教师职业道德问题，营造风清气正的教育环境。

这些内容涉及的都是家长反映强烈，社会广泛关注的师德师风问题。

其中，校长着重强调了严禁教师利用职务之便组织、参与各种形式的有偿补课行为，对全校教师严约束、高要求。

师德师风建设是一个永恒的主题，我们要深刻认识到师德师风整治工作的艰巨性和长期性，因为师德师风建设没有休止符，永远在路上，必须坚持不懈地抓下去。

通过今天的会议，宋校长对继红小学全体教师明确提出希望，希望继红小学的老师们一如既往地严格要求自己，以高质量的教育赢得继红家长对教育工作的满意，以高尚的师德赢得全社会对人民教师的尊敬。

XX儿园师德师风建设会议记录
主时间2017年3月4日地点多功能厅
持人参与
全体教职工
人员
会议
弘扬师德锻造师魂
主题
XX幼儿园师德师风建设会议记录
XX儿园师德师风建设会议记录
XX幼儿园师德师风建设会议记录
XX幼儿园师德师风建设会议记录
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XX幼儿园师德师风建设会议记录
XX幼儿园师德师风建设会议记录
会议记录
学校及其他教育机构应当履行下列义务：
（一）遵守法律、法规；
（二）贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量；
（三）维护受教育者、教师及其他职工的合法权益；
（四）以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利。

（五）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目；
（六）依法接受监督。

记录
人
XX。

师德师风建设会议记录
师德师风建设会议记录
一、会议背景
为了落实教育部关于加强教师师德师风建设的相关要求，提高全体教师的道德素质和职业水平，本校特召开了一次师德师风建设会议。

二、会议内容
1. 会议主题
本次会议的主题为“树立正确的价值观，弘扬良好的职业精神”。

2. 演讲嘉宾
本次会议邀请了省教育厅副厅长张老师作为演讲嘉宾，就“如何培养良好的职业操守”进行了深入探讨。

3. 常规教育
本次会议还对全体教师进行了常规教育，包括诚实守信、尊重学生、严格管理等方面。

4. 个案分析
在会上，还对近期发生的一些违反职业道德行为进行了个案分析，并提出相应处理意见。

5. 讨论交流
最后，与会人员就如何进一步加强本校的师德师风建设进行了热烈讨论和交流。

三、会议效果
本次会议取得了显著的效果，全体教师对自己的职业操守有了更加清晰的认识，纷纷表示要以身作则，为学生树立良好的榜样。

同时，本校也进一步明确了师德师风建设的重要性和紧迫性，并制定了相应措施来加强管理和监督。

四、下一步工作
1. 加强宣传
为进一步提高全体教师的师德意识和职业素养，本校将在校内外加强宣传，让更多人了解和关注师德师风建设。

2. 落实措施
本校将制定具体措施来落实师德师风建设工作，并通过考核等方式来评估教师的职业操守和道德水平。

3. 定期检查
本校还将定期对教师进行检查，发现问题及时处理，并对优秀教师进行表彰和奖励。

五、总结
通过这次会议，我们深刻认识到了良好的职业操守和道德素质对于教育事业发展的重要性。

我们将继续加强师德师风建设工作，为学生的成长和发展做出更大的贡献。

红苹果幼儿园师德师风建设会议记录（一）时间：2023.4.25参与人员：全体教职工会议主题：师德师风建设主题会地点：会议室主要内容：“德者，师之魂也”、“学高为师、身正为范”，作为人类灵魂工程师的人民教师，担负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人的重任。

教师的思想政治素质、职业道德水平如何，直接关系到所培养人才质量的高低。

一、增强认识，建立正确的行为规范。

中国古代教育家孔子提出：“其身正，不令而行。

其身不正，虽令不从。

”因此，幼儿园必须旗帜鲜明的重视会议记录师德教育，把师德教育纳入幼儿园重要工作议程。

教师的行为规范是教师个人道德情操的反映，是教师师德建设的重要组成部分。

我们要将师德内化为自身的自觉行为，并充分认识正人先正己、身教重于言教、树立良好师表形象的重要性，努力使自己的行为符合新时期幼儿教师的职业道德规范，逐步形成修师德、铸师魂、树师表的良好风气。

二、培养典型，树立良好的师德形象。

教师学有榜样，赶有目标，塑造幼儿园在社会的良好形象，形成教师良好的师德风貌，提高教师的整体水平。

三、丰富载体，营造良好的师德氛围。

师德师风建设必须依托多方式、多途径才不至于流于空谈，流于形式。

因此，我园要开展各种师德活动，如学期末评选最美教师。

记录人：刘老师红苹果幼儿园师德师风建设会议记录（二）时间：2023.5.11参与人员：全体教职工会议主题：教师职业道德规范培训会地点：会议室主要内容：“爱幼儿”为幼教事业中心一、爱幼儿，先热爱教育事业选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，努力创新。

在教育教学过程中，不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德师规，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业，坚持“一切为了孩子”。

二、爱幼儿，要尊重和呵护他们每一位幼儿都渴望得到老师的尊重和爱护，我们不能会议记录直接体罚幼儿或变相体罚幼儿，重视对每个孩子的全面素质和良好习惯的培养，与每一个幼儿建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心、呵护、尊重每一个幼儿。

师德师风专题会议记录日期：20XX年X月X日地点：XX中学会议室主持人：XXX会议记录员：XXX参会人员：全校教师会议议程：1. 学校教师师德师风工作情况汇报2. 怎样做好师德师风工作3. 学校师德师风建设未来规划会议记录：一、学校教师师德师风工作情况汇报1.1 学校师德师风工作人员对学校教师的师德、师风进行了全面的梳理，并针对教师们存在的问题进行了界定和提出了建议。

1.2 教师存在的问题主要有：缺乏课堂方式与方法的创新，教学设计不够严谨、科学；缺乏对学生个体差异的研究和关注；对待学生态度不够人性化；情绪管理不当，常常情绪化等。

1.3 会议强调，学校的师德师风工作时刻要紧抓不放，必须时刻提醒教师树立教师形象，要认真履行教书育人的职责，塑造一个良好的校园和谐氛围。

二、怎样做好师德师风工作2.1 在学校教师师德师风方面，要改变之前单纯“开会交流，传递知识”的方式，而是要广泛的、多样化的方式传播，比如开设微信公众号，编制有趣的系列文章，同时，校内活动、特展和竞赛都可以利用起来。

2.2 教师更应加强“服务意识”，时刻铭记“以学生为中心”的理念，时刻关注学生生活、情感，提供更加周到的服务。

2.3 加强对教师的管理监督，已制定具体的教师管理制度并加强教师人事档案管理，将加强师德师风工作纳入对教师的加强纪律作风教育的行列。

2.4 学校同样将加强学生对师德师风方面的教育，培养学生的审美能力，形成深层次的美好诉求，并着手在课程设置和监督管理工作中，注重学生的师道品德培养。

三、学校师德师风建设未来规划3.1 针对教师师德师风建设普及不足的现象，要加大宣传和普及力度，以更多、更直观的方式让教师理解、认识到这些问题的重要性。

3.2 学校将制定德育评估体系，并把教师的师德师风作为评价指标之一，让教师时刻保持昂扬向上的状态，并激发教师的创新思维意识。

3.3 加强教育科技保障力度，利用现代化技术手段，丰富师德师风建设的形式和内容，利用数据跟踪，制定科学、针对性强的具体方案和措施。

会议主题：全面提升全园幼儿教师师德素养，培养一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识的幼教队伍。

会议时间：X月X日会议地点：多功能教室会议主持人：XXX 会议记录人：XXX参会人员：本园全体教职员工。

会议内容：一、XXX同志传达了传达了市教育局师德师风专项会议精神。

二、XXX同志带领大家学习了《XXX加强师德师风建设实施方案》。

会议要求：一、要严格要求自己，规范自身言行。

鼓励教师立足本职岗位，增强社会责任感和为人民服务的使命担当意识，把学习实践师德师风建设贯穿于日常的工作中。

二、要充分认识到师德师风的重要性，认识到加强自身师德修养的重要性，不忘初心，牢记使命，发扬师德精神，用仁爱之心铸教育之魂、用责任之心铺成长之路、用进取之心炼职业之操。

三、要正确的去看待自己的职业，规范自己的行为，公正自己的态度，热爱自己的工作，提高自己的业务，从而加强教师职业理想和职业道德教育，增强老师们的责任感和使命感！会议主题：进一步规范教师职业行为，提高教师的职业道德水平。

会议时间：X月X日会议地点：多功能教室会议主持人：XXX 会议记录人：XXX参会人员：本园全体教职员工。

会议主要内容：一、XXX同志传达了传达了市教育局师德师风专项会议精神。

二、XXX同志带领大家学习了《XXX加强师德师风建设实施方案》。

会议指出：一、幼师素质成为社会关注的焦点，个别教师的不良从教行为不仅严重侵害幼儿，也严重损害教师的良好形象，引起社会各界人士的强烈不满，造成了比较恶劣的社会影响，为坚决遏制这种现象，进一步弘扬良好的师德师风，维护教育的良好形象，办好人民满意教育。

二、要充分认识到了新形势下师德师风建设的重要性和紧迫性，加强教师队伍思想政治教育，提高教职工思想站位，深化落实立德树人根本任务。

二、要提升教师队伍职业素养水平，进一步规范教师职业行为，见贤思齐，争做“四有”好老师。

三、要落实日常管理学习，健全制度机制，将师德师风建设工作落到实处。

幼儿园师德师风建设专题培训会议记录示例文章篇一：《幼儿园师德师风建设专题培训会议记录》今天可真是特别的一天，我们幼儿园开了一场超级重要的师德师风建设专题培训会议！一进会议室，就看到老师们都已经坐得整整齐齐的啦。

园长站在前面，脸上的表情特别严肃，我心里就想：“哎呀，看来今天这会议不简单呐！”园长开始讲话啦：“亲爱的老师们，咱们今天聚在一起，就是要好好聊聊师德师风这个大问题。

你们说，要是咱们老师没有好的师德师风，那能教出好孩子吗？”老师们都纷纷摇头。

这时候，李老师站起来说：“园长，我觉得师德师风就像是大树的根，根要是不好，这树能长得壮实吗？咱们教孩子，就得先把自己的根扎稳喽！”大家都纷纷点头，觉得李老师说得太对啦！张老师也忍不住发言：“可不是嘛！咱们就好比是孩子的引路人，要是咱们走歪了，孩子不也跟着走错路啦？”园长笑着说：“你们说得都没错！那大家想想，咱们平时在工作中，怎么才能体现出好的师德师风呢？”王老师大声说：“我觉得首先得有爱心，要真心喜欢孩子，把他们当成自己的宝贝！”“对呀对呀！”刘老师接着说，“还得有耐心，孩子有时候调皮捣蛋，咱们可不能一下子就发火，得慢慢教导他们。

”大家你一言我一语，讨论得可热烈啦。

我在旁边听着，心里也在想：“老师就像温暖的阳光，要一直照耀着孩子们，让他们快乐成长。

要是老师总是冷冰冰的，那孩子们得多害怕呀！”园长看大家讨论得差不多了，又说：“咱们不仅要在心里明白，还得在行动上做到。

比如说，要尊重每个孩子的个性，不能因为哪个孩子调皮就不喜欢他。

还有啊，要公平对待每一个孩子，不能有偏心。

”“那要是遇到特别调皮的孩子怎么办呢？”一个年轻的老师问道。

“这时候就更需要我们的智慧和耐心啦！”园长回答道，“我们可以多和孩子沟通，了解他们为什么调皮，找到解决问题的办法。

”会议一直开了好久，大家都收获满满。

最后，园长总结说：“师德师风建设不是一天两天的事儿，是咱们一辈子都要努力做好的事儿！咱们一定要记住，用爱和责任，为孩子们撑起一片美好的天空！”我觉得这次会议太有意义啦！老师们都更加明确了自己的责任和使命，我相信，我们幼儿园一定会越来越好，孩子们也一定会在充满爱的环境里茁壮成长！示例文章篇二：《幼儿园师德师风建设专题培训会议记录》哇塞！今天我们幼儿园举行了一场超级重要的师德师风建设专题培训会议，可有意思啦！会议一开始，园长就站在前面，满脸严肃地说：“小朋友们可是我们的未来之星，咱们当老师的，就得像守护宝贝一样守护他们！”我在下面听着，心里直点头，可不是嘛！然后，一位经验丰富的老师站起来分享她的故事。

2023幼儿园师德师风建设会议记录【序言】在当今社会，作为幼儿园教师，师德师风的建设是至关重要的。

我们于2023年举行了幼儿园师德师风建设会议，以全面评估和提升教师的师德师风水平，营造良好的教育环境，为幼儿的身心健康和全面发展提供更好的保障。

【会议内容概要】1. 会议主题：2023幼儿园师德师风建设2. 会议时间：2023年5月15日上午3. 会议地点：XX幼儿园会议室4. 与会人员：全体教职工5. 会议目标：全面评估和提升教师的师德师风水平【会议详细内容】一、会议开场1.1 主持人开场致辞在会议伊始，主持人首先对全体教职工表示热烈的欢迎。

随后，简要介绍了会议的目的和重要性，强调了教师在师德师风建设中的重要作用。

1.2 背景介绍针对当前幼儿园师德师风建设面临的挑战和问题，进行了背景介绍和分析，包括教师队伍结构的变化、教育环境的复杂性等方面的情况。

二、评估师德师风水平2.1 师德师风调查结果通过调查问卷的形式，收集了教师们在师德师风方面的自我评价和意见建议。

调查结果显示，大部分教师对自身的师德师风水平有了较清晰的认识，同时也提出了一些自己在实践中遇到的困惑和问题。

2.2 专家评估意见邀请了教育专家对幼儿园师德师风水平进行评估和指导。

专家们就幼儿园师德师风建设提出了一些深刻的见解和建议，包括加强教师职业道德的建设、提高教师专业素养等方面。

三、讨论和建议3.1 分组讨论会议以分组讨论的形式，教师们就如何提升自身师德师风水平进行了深入交流和讨论，共享了各自的教学经验和心得体会。

3.2 提出建议在讨论中，教师们纷纷提出了自己的建议，包括加强师德师风培训、建立有效的激励机制等。

这些建议将成为今后幼儿园师德师风建设的有益参考。

四、总结和展望4.1 会议总结会议的主持人对本次会议进行了全面总结，肯定了教师们的热情参与和讨论成果，同时也对下一步的工作提出了具体要求。

4.2 下一步工作展望会议对幼儿园师德师风建设工作进行了展望，提出了一系列具体的工作要求和措施，包括加强师德师风培训、完善督导和评估机制等。

《师德师风建设会议记录》会议主题：加强师德师风建设，提升教育教学质量会议时间：[具体时间]会议地点：[详细地点]主持人：[主持人尊称]参与人员：学校全体教职工记录人：[记录人尊称]一、会议背景教育是国之大计、党之大计。

教师是立教之本、兴教之源。

师德师风是评价教师队伍素质的第一标准。

为了进一步加强我校师德师风建设，提高教师的职业道德素养，营造风清气正的教育教学环境，推动学校教育事业的健康发展，特召开本次师德师风建设会议。

二、会议议程（一）校长讲话校长首先强调了师德师风建设的重要性。

他指出，师德师风直接关系到学生的成长成才，关系到学校的声誉和社会的满意度。

近年来，我校在师德师风建设方面取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题，如个别教师敬业精神不足、教学方法有待改进、廉洁自律意识不强等。

我们必须高度重视师德师风建设，采取有效措施加以改进和提高。

校长提出了以下几点要求：一是要加强教师的思想政治教育，引导教师树立正确的世界观、人生观和价值观，增强教师的责任感和使命感；二是要加强教师的职业道德教育，培养教师的敬业精神、奉献精神和团队合作精神，提高教师的职业道德水平；三是要加强教师的业务能力培训，鼓励教师不断学习新知识、新技能，提高教师的教育教学能力；四是要加强师德师风监督管理，建立健全师德师风考核评价机制，对师德师风表现优秀的教师进行表彰奖励，对师德师风存在问题的教师进行批评教育和严肃处理。

（二）教师代表发言教师代表[教师尊称]结合自己的教学实践，共享了自己对师德师风的理解和体会。

她认为，师德师风是教师的立身之本，教师要以身作则，言传身教，用自己的言行举止影响和感染学生。

她表示，在今后的工作中，将更加严格要求自己，不断提高自己的师德修养和业务水平，努力做一名学生爱戴、家长满意、社会认可的好教师。

教师代表[教师尊称]则从关爱学生的角度出发，阐述了师德师风的重要性。

他指出，教师要关心爱护每一位学生，尊重学生的个性差异，因材施教，帮助学生解决学习和生活中的困难，让学生感受到教师的关爱和温暖。