如何进行试题命制1
- 格式:pptx
- 大小:1.18 MB
- 文档页数:33
命制数学试题的十种简易途径
1.开始准备:确定试题的范围和难度,了解目标受众的背景和知识水平,确定试题的形式和要求。
2.建立试题模板:按照试题的形式和要求,建立一套试题模板,包括题型、选项、难度和分值等。
3.设计试题:根据模板,结合目标受众的背景和知识水平,设计合适的试题,尽可能避免干扰项和歧义。
4.整理试题:将设计好的试题分类整理,根据难度和分值设置难易程度和考查重点。
5.权衡试题:考虑试题间的平衡性,包括难度、分值、知识点覆盖率和答题时间等。
6.审核试题:对设计好的试题进行审核,确保试题的正确性、合理性和符合目标要求。
7.修改试题:根据审核结果和用户反馈,对试题进行修改和优化,得到最优的试题。
8.测试试题:将试题用于实际测试中,收集用户的答题数据和反馈意见。
9.分析试题:根据测试结果和反馈意见,进行试题分析和评估,查找问题和改进方案。
10.不断改进:根据分析和评估结果,继续优化和改进试题设计,逐步提高试题质量和用户体验。
怎样命制一套高质量的试题怎样命制一套高质量的试题命题可以说是一线教师必须具有的素质。
现在,迫于教学压力和漫天飞的现成教辅资料及网络教学资源等因素,教师自主命题的意识逐渐淡薄,命题的机会也越来越少,如何命制一套高质量的试题命题。
一.明确考试的范围及性质这是命题前首先要弄清的问题。
一般来说,根据功能,考试可以分为合格性考试、选拔性考试和检测性考试三类。
1.合格性考试:严格意义上不算考试,主要是根据一定的课程标准要求的达标考试,如学分制下的新课程各模块的学业质量评价考试和学业水平测试,一线教师一般不曾有太多机会命题。
2.选拔性考试:各级各类的甄别性考试,以选拔用人为目的。
这类命题覆盖面往往不确定,知识和能力要求差异性较大。
一线教师命题机会甚少,多在日常教学中以模拟性考试来替代。
3.检测性考试:这是一线教师需求最多的考试类型,诸如单元测试、月考、期中考试等形式。
主要目的是对学生学习状况的检查和诊断,注重生成性和导向性。
二.关于命题双向细目表制作考试命题双向细目表是命题工作的一个重要环节。
双向细目表可以使命题工作避免盲目性而具有计划性;使命题者明确测验的目标,把握试题的比例与份量,提高命题的效率和质量。
同时,它对于审查试题的效度也有重要的指导意义。
这里的“双向”是指两个维度(纵向和横向)。
一般双向细目表纵向为要考查的内容即知识点,横向列出的各项是要考查的能力,或说是在认知行为上要达到的水平,通常采用识记、理解、应用、分析、综合、评价六个等级。
这是按美国教育家布鲁姆目标分类划分的,是从最简单的、基本的到复杂的、高级的认知能力。
每前一目标都是后面目标的基础,即没有识记,就不能有理解,没有识记与理解,就难以应用。
三.关于考试命题的衡量指标主要是四个指标:即考试的效度、信度、试题的难度和区分度。
1.效度。
考试的效度是指通过一次考试能确实地测量到它所要测量的程度,可用考试的内容效度和效标关联效度来表示。
标准化考试要求效标关联效度在0.45以上,考试才算有效。
命制试卷的基本流程
命制试卷的基本流程如下:
1.明确考试目标:确定试卷的出题范围、考查重点和能力要求。
2.编写试题大纲:根据考试目标,确定试题的数量、类型和分
值等。
3.编写试题:根据试题大纲,编写试题,并按照题型进行分类。
4.试题审查:由专业人员对试题进行审核和审定,确保试题的
准确性、合理性和科学性。
5.试题排版和印刷:对编写和审查合格的试题进行排版和印刷,包括试卷的布局、字体和格式等。
6.试卷复核:对排版和印刷的试卷进行细致的复核,确保试题
的顺序、编号和分数等都正确无误。
7.试卷封存:将复核无误的试卷封存,避免试题泄露和篡改。
8.试卷分发:将封存的试卷根据需要,发放给相关的考试机构
或监考人员。
9.考试组织:按照考试计划和规定,组织考试过程,包括试卷
的分发和收回、考生的安排和监督等。
10.试卷批改:根据评分标准,对考生的答卷进行评卷和打分,
并及时公布考试结果。
11.结果统计和报告:对考试结果进行统计和分析,生成相应的报告,并按照要求上报相关部门。
12.试卷归档:对考试过程中的试卷和相关材料进行整理、归档和保存,以备后续研究和审核使用。
需要注意的是,以上流程可能因考试的性质、规模和要求等而有所差异。
试题命制实施方案一、背景。
随着教育改革的不断深入,试题命制作为教育考试领域的重要环节,对于促进教育教学质量的提升起着至关重要的作用。
因此,制定一项科学合理的试题命制实施方案,对于保障考试公平公正、提高试题质量、促进学生全面发展具有重要意义。
二、目标。
本试题命制实施方案的目标是,建立科学规范的试题命制流程,确保试题质量,促进学生素质全面提升。
三、实施步骤。
1. 确定命制原则。
试题命制应遵循科学、客观、公正、公平的原则,符合教学大纲和教学要求,体现素质教育理念。
2. 制定命制流程。
(1)确定命制计划,根据考试科目、年级和教学大纲,制定试题命制计划,明确命制的试题类型和数量。
(2)编写试题大纲,根据命制计划,编写试题大纲,明确试题的命制要求和范围。
(3)命制试题,按照试题大纲,命制试题,确保试题的科学性和合理性。
(4)审核校对,对命制的试题进行审核校对,确保试题的准确性和规范性。
(5)试题定稿,经过审核校对后,确定最终的试题稿,准备命制成印刷或电子版试卷。
3. 实施监督。
(1)建立监督机制,建立试题命制的监督机制,明确监督的职责和程序。
(2)加强内部审核,对试题命制过程中的每一个环节都进行严格的内部审核,确保试题的质量和合格性。
(3)接受外部评估,定期邀请教育专家或教育行政部门进行试题命制质量的评估,及时发现问题并进行改进。
四、实施效果。
通过本试题命制实施方案的实施,将有效提高试题命制的科学性和规范性,确保试题的质量和公平性。
同时,也将促进学生的全面发展,提高教育教学质量,为教育事业的发展做出积极贡献。
五、总结。
试题命制实施方案的制定和实施,对于提高试题质量、促进学生全面发展具有重要意义。
我们将严格按照本方案的要求,科学合理地进行试题命制,确保试题的公平公正,促进教育教学质量的提升。
同时,也将不断总结经验,不断完善方案,为教育事业的发展贡献力量。
试卷命制实施方案一、背景介绍。
试卷是对学生学习情况进行考核和评价的重要工具,是学校教学工作的重要组成部分。
一份好的试卷不仅可以检验学生的学习成果,还能激发学生的学习兴趣,促进学生的学习动力。
因此,试卷的命制工作显得尤为重要。
二、目标。
本文档的目标在于制定一套科学、合理的试卷命制实施方案,以提高试卷的质量,促进学生的全面发展。
三、实施步骤。
1.明确考核内容。
在命制试卷之前,首先需要明确考核的内容。
考核内容应该与教学大纲和教学内容相一致,能够全面、客观地反映学生的学习情况。
2.确定试卷结构。
试卷结构应该合理,包括选择题、填空题、解答题等,各部分题型的分值应该相对均衡,能够全面考察学生的知识掌握情况。
3.制定试题。
在制定试题时,要注意题目的难易程度,避免出现过于简单或者过于难的题目。
试题应该贴近学生的学习生活,能够激发学生的思维,引导学生进行深入思考。
4.严格把关。
在试卷命制过程中,要严格把关,确保试题的准确性和合理性。
同时,要避免出现歧义性的题目,避免给学生带来困扰。
5.反复修改。
命制试卷是一个反复修改的过程,要不断修改和完善试题,确保试卷的质量。
四、实施效果。
通过以上实施步骤,我们可以制定出一套科学、合理的试卷命制方案,这将有助于提高试卷的质量,促进学生的全面发展。
同时,也能够提高教师的教学水平,促进教学质量的提升。
五、总结。
试卷的命制是一项复杂而又重要的工作,需要我们对教学内容有深刻的理解,对学生的学习情况有准确的把握,才能制定出一份高质量的试卷。
希望通过本文档的实施,能够为试卷命制工作提供一些参考,促进试卷质量的不断提高。
人社部试题试卷命制方法
人社部试题试卷命制方法一般包括以下步骤:
1.确定考试目的和考试大纲:根据考试的具体情况,确定考试的目的和考试大纲,明确考试内容和考试要求。
2.制定命题计划:根据考试大纲,制定详细的命题计划,包括试题类型、难度、分值、命题人员、审核人员等。
3.组织命题:按照命题计划,组织专业的命题人员,进行试题的命制。
4.审核试题:由审核人员对命制的试题进行审核,确保试题质量。
5.制定标准答案:根据试题的实际情况,制定标准答案,确保评分的公正性和准确性。
6.校对试题和答案:对试题和答案进行校对,确保试题和答案的一致性和准确性。
7.印刷和分发试卷:根据考试的具体情况,确定试卷的印刷和分发方式,确保试卷的准确性和及时性。
在命题过程中,需要注意以下几点:
1.试题应与考试大纲相符,内容准确、完整、科学,符合考试目的和要求。
2.试题应尽量避免与现有试题重复,确保每次招考都有新题出现。
3.试题应具备一定的难度和区分度,能够评估应试者的能力和水平。
4.试题和答案应清晰明了,避免产生歧义或误解。
5.试题命制和审核人员应具备相应的专业知识和经验,能够保证试题的质量和准确性。
试题命制策略
试题命制的原则:
第一、就是以核心素养为测试的宗旨,我们说我们的国家的高考的命题,经历了两次转型,一次是从双基测试到能力立意,另外一次就是从能力立意转向为素养为本,我们说我们这样一个时代,已经进入到一个以核心素养为测试宗旨的时代。
第二个原则就是以真实的情境为测试的载体,新高考命题,要求命题专家在考查知识的同时,一定要对问题通过真实情境来进行包装,把科学的前沿的知识,把社会中的难点焦点的问题,直接引入到试题中,所以我们同学们遇到试题中的新情境,不要慌张,因为以生考熟正是高考它要考查我们学生的重要的学习能力和获取新知识的能力的一种手段。
第三就是以实际问题为测试的任务高考再命题时,它总要通过任务的驱动来激活我们的同学的,解题的动机。
第四点,以学科的知识为解题的工具,这个解题的工具不仅包含我们说的教材的知识,还应该包含隐含在教材中的方法类的知识,以及可能在教材中没有的一些题型的解题策略,所以我们说解题的工具包含知识方法策略等内容。
试题命制基本要求:
1、正确把握命题范围。
2、按照课程标准考核要求设计命题双向细目表。
3、考试内容覆盖面,试卷长度,试题分量适当。
4、试题、试卷、参考答案与评分标准等的格式应符合规范化。
5、注意保密。
如何命制一套试题
一、命题工作的几个环节
1、明确考试目的。
2.研读相关内容。
3.列出命题的考点与水平要求层次。
4.编制试卷内容。
5.审查修改筛选。
6.试答全部试题。
7.调整试题内容。
8.制定评分标准。
9.积累实测数据。
二、命题的基本要求
1.依据课程标准和所学内容,确定考点。
2.把握试题的难度,杜绝偏题、怪题、特难题,控制题量。
3.规范试题的描绘,讲究科学性。
4.表达人文性、时代性、综合性和开放性。
人文性,是要坚持以人为本,题目应该生活化、个性化、有地方特色等;
三、一份适宜的比较好的试卷应该符合如下几个基本条件:
1.遵循教学目标。
2.符合教学实际。
3.客观、全面、准确。
命题依据要客观,依据教学目标,而不凭主观意志确定。
4.独立、简明、新颖。
一份试卷中,各试题内容彼此独立,不能出现有答案暗示或引导答案线索的问题。
5.耐心、细致、勤奋。
6.难度和区分度适度。