仓库管理制度.wps资料讲解
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仓库管理制度及规定仓库管理制度及规定一、仓库管理目标1. 确保仓库内物品的安全存放,防止丢失、损坏或被盗。
2. 做到库存清晰明确、分类有序,便于管理。
3. 提高仓库工作效率,确保物资的快速出入库。
二、仓库管理责任1. 仓库管理员负责仓库日常管理工作,包括物资入库、出库、库存盘点、仓库环境维护等。
2. 仓库管理员应对仓库内物品做好资产管理,确保物资按照正确的规定进行存放、标识和分类。
3. 仓库管理员应及时上报上层管理人员有关物资的库存数量、品质、状态、损耗情况等。
三、仓库物资入库管理1. 仓库物资入库前,应进行验收,确保物资的品质符合要求,同时记录入库时间、物资来源和数量等信息。
2. 仓库物资验收记录应由仓库管理员和采购人员签字确认。
3. 入库物资应按照分类进行分区存放,同时应做好标识,便于取货和盘点。
四、仓库物资出库管理1. 出库前,必须对物资进行确认,核对物资的名称、规格、数量等。
2. 出库要填写出库单,并经过有权限的人员签字确认。
3. 出库人员应按照物资的存放位置和标识,准确取货,避免错误出库或物资混乱。
五、仓库库存盘点1. 定期对仓库进行库存盘点,以确保库存数量的准确性。
2. 盘点时应列出物资盘点清单,仓库管理员应参与盘点,并与清单进行核对。
3. 物资盘点结果应及时上报给上层管理人员,并与实际库存进行核对。
六、仓库环境维护1. 保持仓库的整洁和干净,避免灰尘、污垢积累。
2. 定期对仓库进行清洁工作,包括地面、货架、货箱、灯具等的清洁。
3. 仓库内应保持通风良好,避免潮湿、霉菌滋生。
七、仓库安全管理1. 建立仓库出入口的安全防护措施,避免未经授权的人员进入仓库。
2. 对仓库内的物资进行防火、防盗等安全措施,确保仓库内物资的安全。
3. 遵守相关安全操作规程,在使用吊装设备和搬运工具时,应做好安全措施,避免发生事故。
八、员工培训及奖惩制度1. 仓库管理员和仓库工作人员应定期接受相关培训,提高仓库管理水平。
仓库管理制度详解一、总则为规范仓库管理工作,提高仓储效率,保障物资安全,制定本制度。
二、管理范围本制度适用于公司所有仓库管理工作。
各仓库应严格遵守本制度的要求,并根据实际情况进行相应的完善。
三、仓库管理的目标1.保证物资的安全、清洁和有序;2.保证物资的及时出入库,以满足生产和销售要求;3.严格控制仓储成本,提高仓储效率;4.保证物资的合理存放,确保物资的完好无损;5.加强仓储保安工作,防止盗窃、损毁等情况的发生。
6.根据物资的属性和特点,合理采取相应的保管措施。
四、仓库管理的基本原则1.安全第一,保障物资安全;2.科学管理,提高仓储效率;3.规范操作,严格遵守管理制度;4.勤俭节约,控制仓储成本;5.合理存储,保证物资的完好无损;6.协调配合,做好与其他部门的协调工作。
五、人员配备1.每个仓库都要有专门的负责人,负责仓库的日常管理工作;2.根据仓库的大小和物资种类,确定合理的仓库管理人员配备;3.要对仓库管理人员进行规范的培训,提高其仓库管理能力;4.对于保安人员,要严格筛选,提高其安全防范意识和紧急应对能力。
六、仓库的日常管理1.仓库的清洁卫生:定期对仓库进行彻底清洁,并保持仓库内部的整洁和干燥;2.物资的分类存放:根据物资的属性,进行分类存放,并在存放位置进行标示;3.货物的接收:对于入库的货物,要进行详细的登记,确保物资的准确性和完整性;4.货物的出库:对于出库的货物,要按照相关规定进行审批流程,确保出库合理、安全;5.物资的盘点:定期对仓库的物资进行库存盘点,确保库存的准确性;6.保管温度和湿度:对于需要特殊存放条件的物资,要合理控制温度和湿度。
七、物资的保管1.按规定对物资进行包装、标识,确保物资的完好无损;2.对于易腐烂、易损坏的物资,要加强保管和监管;3.对于有价值的物资,要加强安全保管,防止遗失或损坏;4.对于有危险品的物资,要按照相关法规进行严格的存放和管理。
八、物资的清点和盘点1.对于常规物资,要定期进行清点和盘点,确保库存的准确性;2.对于易损、易丢失、易过期的物资,要加强清点和盘点工作;3.对于库存过多和过少的物资,要加强清点和盘点工作,并及时调整。
库房管理制度word第一章总则第一条为了规范库房管理,确保物资的安全、准确、便捷的出入库流程,提高仓库管理效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于所有库房管理人员和相关负责人,必须遵守并严格执行。
第三条库房管理应当遵循“谨慎、有序、严谨、规范”的原则,确保库房物资的安全和准确。
第四条库房管理人员必须具备相关的仓储管理知识和技能,遵纪守法,严格遵守管理制度,勤勉尽职,不得私自动用物资。
第五条库房管理人员在处理物资时,必须认真核对物资品名、规格、数量等信息,确保准确无误。
第二章库房的管理第六条库房应当设立专门的管理人员负责库房的日常管理工作。
第七条库房管理人员必须熟悉库房的布局和存放位置,确保物资的规范存放。
第八条库房管理人员应当定期清点库存,及时更新库存信息,确保库存数据的准确性。
第九条库房管理人员应当及时处理库房内的异常情况,如物资短缺、损坏等问题,需及时报告上级领导并采取有效措施解决。
第十条库房管理人员应当加强对库房的安全管理,保证库房内物资的安全和完整。
第十一条库房管理人员应当定期进行库房设施和设备的维护保养工作,确保设施和设备的正常运转。
第三章物资的出入库管理第十二条出入库操作必须由专人负责,必须记录物资名称、品种、数量等信息,确保准确无误。
第十三条库房管理人员在出入库操作时,需严格执行物资调度单的规定,不得擅自增减物资数量。
第十四条库房管理人员在出入库操作中,如发现异常情况,必须及时向上级领导汇报并作出处理。
第十五条物资出入库必须通过合法渠道,不得使用非法手段进行操作,如有违反,将严格追究责任。
第十六条库房管理人员在出入库操作中应当做好记录工作,确保相关信息的准确性和完整性。
第四章盘点和报废处理第十七条库房管理人员应当定期进行库存盘点工作,确保库存数据的准确性。
第十八条库房管理人员在盘点过程中,如发现异常情况,必须及时进行处理并向上级领导汇报。
第十九条库房管理人员应当严格执行物资的报废处理程序,确保报废物资的处理符合相关规定。
简单仓库管理制度范本word模板简单仓库管理制度范本Word模板仓库是企业物流管理中非常重要的一环,它负责存储和管理企业的物品和货物,对于企业的运转起着至关重要的作用。
为了规范和提升仓库管理水平,制定一套仓库管理制度是必不可少的。
本文将提供一份简单的仓库管理制度范本Word模板,以供参考和使用。
1. 仓库管理制度概述1.1 仓库管理目的:明确仓库管理的宗旨,确保物品和货物的安全、准确、高效管理。
1.2 仓库管理对象:具体介绍需要管理的物品和货物的种类和特点。
1.3 仓库管理职责:明确仓库管理人员的责任和权限。
1.4 仓库管理流程:详细描述物品和货物的流转过程,以及各个环节的管理要求。
2. 仓库管理职责2.1 仓库管理员职责:包括货物接收、入库管理、出库管理、货物质量监控、库存盘点等。
2.2 相关部门职责:与仓库管理相关的部门也有一定的责任和义务,需要详细列出。
3. 仓库管理流程3.1 货物接受流程:包括验收、清点、登记等步骤的具体要求和流程。
3.2 入库管理流程:对于不同类型的物品和货物,具体描述其入库过程的要点和要求。
3.3 出库管理流程:根据不同的出库原因和情况,详细说明相关的出库流程和控制措施。
3.4 货物质量监控流程:针对需要监控质量的物品或货物,规定监控的方式和流程。
3.5 库存盘点流程:确定盘点的频率、方式和流程,并明确盘点结果的处理办法。
4. 仓库管理设备和工具4.1 仓库管理系统:介绍仓库管理所使用的计算机系统和软件。
4.2 技术设备:列出在仓库管理过程中所需要的各种设备,如电脑、电子称、扫描仪等。
4.3 安全设施:明确仓库管理所需的安全设备,如防火器材、监控设备、防盗系统等。
5. 其他管理事项5.1 库房环境管理:对仓库内的环境要求,如通风、温湿度等。
5.2 库房卫生管理:规定库房的卫生要求和清洁标准。
5.3 保养维修管理:明确库房设备的保养和维修要求。
5.4 库房安全管理:采取措施保障仓库内人员安全和货物安全。
金山仓储管理制度第一章总则第一条为规范金山仓储管理,保障物资安全,提高工作效率,制定本管理制度。
第二条本制度适用于金山仓储管理工作,在金山仓储工作中必须严格执行。
第三条金山仓储管理以科学管理、规范操作、安全、高效为宗旨。
第四条金山仓储管理人员必须接受相关的培训,熟悉本制度,并严格遵守。
第五条针对违反本制度的行为,将给予相应的处罚。
第六条本制度的解释权归金山仓储管理部门所有。
第二章金山仓储管理体系第七条金山仓储管理体系包括:入库管理、出库管理、库内管理、仓储设备管理、仓储安全管理等。
第八条金山仓储管理部门需建立科学、准确、快捷、高效、安全的物资进出库系统。
第九条金山仓储管理部门需建立定期清点库存的制度,确保库存的准确性。
第十条金山仓储管理部门需建立健全的仓储设备管理制度,确保设备的正常运转。
第十一条金山仓储管理部门需建立安全生产管理制度,确保仓储工作的安全性。
第三章金山仓储管理流程第十二条金山仓储管理流程包括:入库流程、出库流程、库内管理流程。
第十三条入库流程包括:验收、登记、存放。
第十四条出库流程包括:库存清单、出库计划、出库执行。
第十五条库内管理包括:库存清点、货物分类、货物存放。
第十六条金山仓储管理流程需逐级审核,确保流程的合规性。
第四章金山仓储管理人员职责第十七条金山仓储管理人员需具备相关的专业知识和技能,熟悉本制度。
第十八条金山仓储管理人员需负责仓库物资的接收、上架、储存和出库工作。
第十九条金山仓储管理人员需定期清点库存,确保库存的准确性。
第二十条金山仓储管理人员需管理、维护仓储设备,确保设备的正常运转。
第二十一条金山仓储管理人员需负责安全生产管理,确保仓储工作的安全性。
第五章金山仓储管理工作安全第二十二条金山仓储管理工作安全包括:防火安全、设备安全、人身安全等。
第二十三条金山仓储管理工作中,严禁吸烟、违规操作,禁止使用损坏的设备等。
第二十四条金山仓储管理部门需定期开展安全生产培训,提高员工的安全意识和技能。
一、总则1. 为加强公司办公仓库的管理,确保物资安全、高效流转,特制定本制度。
2. 本制度适用于公司所有办公仓库及其工作人员。
二、仓库管理职责1. 仓库管理员负责仓库的日常管理工作,包括物资入库、出库、盘点、维护等。
2. 采购部门负责物资采购、验收和入库手续办理。
3. 使用部门负责提出物资需求,并配合仓库进行物资的领用、归还等手续。
三、仓库管理规则1. 入库管理(1)所有物资入库前,必须经过采购部门验收,确保物资质量符合要求。
(2)物资入库时,仓库管理员应核对物资名称、规格、数量等信息,无误后进行入库登记。
(3)入库物资应按照类别、规格等进行分类存放,并做好标识。
2. 出库管理(1)物资出库前,需使用部门提出申请,并经相关部门审批。
(2)仓库管理员根据审批通过的出库单,核对物资名称、规格、数量等信息,无误后进行出库。
(3)出库物资应按照使用部门要求进行包装,确保物资安全。
3. 盘点管理(1)仓库管理员应定期对仓库物资进行盘点,确保库存数据准确。
(2)盘点时,应按照类别、规格等进行分类盘点,并做好记录。
(3)盘点结束后,应将盘点结果上报相关部门。
4. 仓库安全(1)仓库内严禁存放易燃、易爆、有毒有害等危险物品。
(2)仓库内严禁吸烟、使用明火。
(3)仓库管理员应定期检查仓库设施设备,确保安全。
四、违规处理1. 仓库管理员未按规定进行物资入库、出库、盘点等工作的,给予警告或罚款处理。
2. 仓库管理员违反仓库安全规定的,视情节轻重给予警告、罚款或解除劳动合同处理。
3. 使用部门未按规定办理物资领用、归还手续的,给予警告或罚款处理。
五、附则1. 本制度由公司行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。
3. 本制度如有未尽事宜,由公司行政部门根据实际情况予以补充和修订。
第一章总则第一条为确保仓库管理规范化,提高仓库工作效率,保证物资安全,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有仓库的物资存放管理。
第三条仓库管理人员应严格遵守本制度,确保物资存放有序、安全、高效。
第二章物资入库管理第四条物资入库前,仓库管理人员应核对物资名称、规格、数量、质量等信息,确保无误。
第五条物资入库时,应按照以下流程操作:1. 对入库物资进行验收,确认无误后办理入库手续;2. 将物资分类存放,按照物资属性、规格、型号等要求,划分存放区域;3. 在存放区域设置明显标识,标明物资名称、规格、数量等信息;4. 填写入库单,记录物资入库时间、数量、存放位置等信息。
第三章物资存放管理第六条物资存放应遵循以下原则:1. 分类存放:根据物资性质、规格、型号等要求,将物资分类存放,确保存放有序;2. 位置固定:同一类物资存放位置固定,便于查找和管理;3. 通风干燥:保持仓库内通风、干燥,防止物资受潮、霉变;4. 安全标识:在存放区域设置安全标识,提醒人员注意安全。
第七条物资存放要求:1. 原材料、半成品、成品等物资应分类存放,不得混放;2. 易燃、易爆、有毒、有害等危险物资应单独存放,并设置明显的警示标识;3. 高价值、贵重物资应存放在专用保险柜或安全区域内;4. 仓库内不得存放个人物品、无关物品。
第四章物资出库管理第八条物资出库应遵循以下流程:1. 核对出库单,确认出库物资的名称、规格、数量等信息;2. 根据出库单,将物资从存放区域取出;3. 在出库单上签字确认,并注明出库时间;4. 将出库物资交付给领用人。
第五章仓库安全管理第九条仓库管理人员应定期检查仓库安全设施,确保消防设备、报警系统等正常运行。
第十条仓库内严禁吸烟、使用明火,禁止存放易燃、易爆物品。
第十一条仓库管理人员应加强仓库内防盗措施,防止物资被盗。
第六章附则第十二条本制度由公司仓库管理部门负责解释。
第十三条本制度自发布之日起实施。
通过以上仓库管理制度存放管理,我们旨在规范仓库管理流程,提高物资存放效率,确保物资安全,为公司生产经营提供有力保障。
第一章总则第一条为加强仓库管理,确保仓库安全、高效、有序运作,提高物资管理水平,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有仓库,包括原材料库、成品库、备品备件库等。
第三条仓库管理应遵循以下原则:1. 安全第一,预防为主;2. 效率优先,规范操作;3. 严谨细致,责任到人;4. 节约资源,降低成本。
第二章职责分工第四条仓库管理部门负责制定和实施仓库管理制度,组织、协调、监督仓库管理工作。
第五条仓库保管员职责:1. 负责仓库的日常管理工作,包括物资入库、出库、盘点、维护等;2. 严格执行物资出入库手续,确保物资的准确、及时、安全;3. 定期对仓库进行盘点,确保库存数据的准确性;4. 维护仓库环境卫生,确保仓库安全。
第六条仓库安全员职责:1. 负责仓库的安全管理工作,包括消防安全、防盗、防损等;2. 定期对仓库进行安全检查,发现安全隐患及时整改;3. 组织仓库人员进行安全教育培训,提高安全意识;4. 协助处理仓库安全事故。
第三章物资管理第七条物资入库:1. 采购部门将采购单提交仓库保管员,保管员进行验收;2. 验收合格后,填写入库单,将物资移至指定区域;3. 保管员将入库单交至财务部门进行报账。
第八条物资出库:1. 使用部门填写出库单,经部门负责人审批后交至仓库保管员;2. 保管员核对出库单,确认无误后,将物资移至指定区域;3. 保管员将出库单交至财务部门进行报账。
第九条物资盘点:1. 仓库保管员每月进行一次盘点,确保库存数据的准确性;2. 年度盘点由仓库管理部门组织,各部门配合;3. 盘点结果应及时上报公司领导。
第四章安全管理第十条仓库安全管理制度:1. 仓库内严禁吸烟、使用明火;2. 仓库内禁止存放易燃、易爆、有毒、有害物品;3. 仓库门窗应保持关闭,防止盗窃;4. 仓库内应设置消防器材,并定期检查。
第十一条安全教育培训:1. 仓库管理部门定期组织安全教育培训,提高员工安全意识;2. 新员工入职前,必须接受安全教育培训。
第一章总则第一条为规范办公室仓库的管理,确保仓库物品的安全、合理使用,提高工作效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有办公室仓库的管理工作。
第三条办公室仓库管理应遵循以下原则:1. 安全第一,预防为主;2. 严格管理,责任到人;3. 简化流程,提高效率;4. 信息化管理,实时监控。
第二章仓库设置与布局第四条办公室仓库应设置在通风、干燥、安全的地方,远离易燃易爆物品。
第五条仓库内应按照物品的种类、性质、用途进行分类存放,并设立明显的标识。
第六条仓库内应设置货架、储物柜等设施,合理利用空间,确保物品存放有序。
第七条仓库内应配备消防器材、安全警示标志等安全设施。
第三章仓库物品管理第八条办公室仓库物品的采购、验收、入库、出库、报废等环节应严格按照公司相关规定执行。
第九条物品入库前,应进行验收,确保物品的质量、数量符合要求。
第十条物品入库时,应填写入库单,详细记录物品名称、规格、数量、生产日期、保质期等信息。
第十一条物品出库时,需凭有效出库单进行,出库单上应注明物品名称、规格、数量、用途等信息。
第十二条物品出库后,应及时更新库存记录,确保库存信息的准确性。
第十三条办公室仓库物品的报废、调拨、捐赠等事宜,需经相关部门审批后方可进行。
第四章仓库安全管理第十四条办公室仓库应实行24小时值班制度,确保仓库安全。
第十五条仓库管理人员应定期对仓库进行巡查,发现安全隐患及时整改。
第十六条仓库内禁止存放违禁品、易燃易爆物品等危险品。
第十七条仓库内禁止吸烟、使用明火,确保仓库安全。
第十八条仓库管理人员应接受安全培训,提高安全意识。
第五章仓库信息化管理第十九条办公室仓库应采用信息化管理手段,实现库存实时监控。
第二十条仓库管理系统应具备以下功能:1. 物品入库、出库、报废等信息的录入、查询、统计;2. 库存预警,及时提醒管理人员补充库存;3. 仓库安全管理,包括安全巡查、隐患整改等;4. 系统权限管理,确保信息安全。
第六章奖惩第二十一条对在仓库管理工作中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。
仓库管理制度及操作规程1. 仓库管理制度1.1 仓库管理目的本制度的目的在于规范和规定仓库的管理方式,优化仓库运作效率,确保货品的安全储存和合理配送。
1.2 仓库管理职责分工根据仓库的规模和业务需求,明确仓库管理的职责分工,并确保各岗位职责清晰明确,避免工作重复或遗漏。
1.3 货品分类与编码1.3.1 所有存储在仓库的货品应进行分类,并根据管理需要进行合理编码,以方便管理和查找。
1.3.2 货品分类和编码应根据货品的属性、规格、生产日期等进行规划和制定统一的编码规则,确保准确无误。
1.4 入库与出库管理1.4.1 入库管理- 所有入库货品必须进行记录,并按照规定的流程进行验收和上架。
- 入库单据须填写清楚货品名称、规格、数量等信息。
- 对于特殊货品或高价值货品,应加强安全措施,确保货品安全。
1.4.2 出库管理- 出库必须经过授权,并按照规定的程序进行操作。
- 出库单据应填写清楚货品名称、规格、数量、出库原因等信息,并由相关责任人签字确认。
1.5 盘点与库存管理1.5.1 定期盘点- 仓库应按照规定的周期进行盘点,确保库存数据的准确性和与实际存货一致。
1.5.2 库存管理- 对于不同的货品类别,应根据其特性制定相应的库存管理策略,包括最低库存量、最大库存量、补货周期等。
2. 仓库操作规程2.1 入库操作2.1.1 验收货品- 货物应按照采购部门提供的入库清单进行验收。
- 验收时应对货物数量、质量、规格等进行检查,并填写入库单据。
2.1.2 标注货品信息- 对接收的货物进行正确的标注,包括货品名称、规格、批次、生产日期、保质期等。
2.2 出库操作2.2.1 出库申请- 相关部门或个人需要出库时,需提出出库申请,并注明出库原因和货品信息。
2.2.2 审核与发货- 出库申请经过审批后,由仓库负责人进行发货,并记录出库详细信息。
2.3 盘点与调整2.3.1 定期盘点- 按照规定的时间进行仓库盘点,记录当时的库存数量和其他相关信息。
仓库管理制度
(一)总则
仓库是企业物资供应体系的一个重要组成部分,是企业各种物资周转储备的环节,同时担负着物资管理的多项业务职能。
为规范本公司的仓库管理,保证财产物资的完好无损,防止物资的浪费,特制定本制度。
仓库的主要任务是:保管好库存物资,做到数量准确,质量完好,确保安全,收发迅速,面向生产,服务周到,降低费用,加速资金周转。
仓库物资一律采用金额管理。
(二)管理员职责
1.依照仓库管理制度和批次管理要求对进库产品分类堆码、挂牌标示,做好进出库数据记录卡;
2.负责进、出库的清点核实工作,及时、准确地登记当日出入库数据;每月做到盘存一次并配合上级部门对实物进行核对;
3.掌握好物品的安全库存,根据生产的季节变化及时合理的向上级部门反应最高和最低库存信息;
4.对化学物品及有毒有害物品要分类存放注明标识,并做好出入库记录;
5.月底对仓库相关记录交部门办公室归档;
6.库内应清洁卫生,内包装、外包装、辅料仓库应通风良好、无灰尘,做好对仓库物品防虫防鼠工作,对发生霉变的物品及时上报上级部门;
7.做好各种原始单据及电脑数据的备份工作。
(三)物资入库
1.物资入库,保管员必须认真验收,严把质量关、价格关、数量关,经检验质量合格、数量无误后,方能办理入库手续;
2.物资入库,应先入待验区,未经检验合格不准进入货位,更不准投入使用;
3.材料验收合格,保管员凭发票所开列的名称、型号、数量、计量验收就位,入库存单各栏应填写清楚;
4.不合格品,应隔离堆放,严禁投产使用。
如工作马虎,混入生产,保管员应负失职的责任;
5.托收而货未到,或货已到而无发票,均应向经办人反映查询,直到消除悬事挂账;
6.车间余料入库,仓库保管员根据余料的名称,数量开具入库单,注明车间退料。
(四)物资的储存保管
1.物资的储存保管,原则上应以物资的属性、特点和用途规划设
置仓库,并根据仓库的条件考虑划区分工,凡吞吐量大的落地堆放,周转量小的货架存放;
2.物资堆放的原则是:在堆垛合理安全可靠的前提下,推行五五堆放,根据货物特点,必须做到过目见数,检点方便,成行成列,文明整齐;
3.仓库保管员对库存、代保管、待验材料以及设备、容器和工具等负有经济责任和法律责任。
因此坚决做到人各有责,物各有主,事事有人管。
仓库物资如有损失、贬值、报废、盘盈、盘亏等,保管员
不得采取“发生盈时多送,亏时克扣”的违纪做法;
4.保管物资要根据其自然属性,考虑储存的场所和保管常识处理,加强保管措施,使公司财产不发生保管责任损失。
同类物资堆放,要考虑先进先出,发货方便,留有回旋余地;
5.保管物资,未经科部长同意,一律不准擅自借出。
总成物资,一律不准折件零发,特殊情况应经部长批;
6.仓库要严格保卫制度,禁止非本库存人员擅自入库。
仓库严禁烟火,明火作业需经保卫科批准。
保管员要懂得使用消防器材和必要的防火知识。
(五)物资出库
1.发料坚持一盘底,二核对,三发料,四减数的原则。
对贪图方便,违反发料原则造成物资失效、霉变、大料小用、优料劣用以及差错等损失,保管员应负经济责任;
2.物资出库按月平均单价计量出库。
领料单应填明材料名称、规格、型号、领料数量、零件名称或材料用途,领料人签字。
属计划内的材料应有材料计划;属限额供料的材料应符合限额供料制度;属规定审批的材料应有审批人签字。
同时,超费用领料人未办手续,不得发料;
3.对于专项申请用料,除计划采购员留作备用的数量外,均应由申请单位领用。
常备用料,凡属可以分割折另的,本着节约的原则,都应折另供应,不准一次性发料;
4.发料必须与领料人办理交接,当面点交清楚,防止差错出门;
5.所有发料凭证,保管员应妥善保管,不可丢失;
6.对于车间领料,属车间定员领料,必须是固定岗位人员领取。
其他车间领料,必须由车间主任签字才可发料,否则,造成物料损失,由管理员承担经济责任。
(六)其他有关事项
1.记帐要字迹清楚,日清月结不积压,托收、月报及时;
2.允许范围内的磋差、合理的自然损耗所引起的盘盈盘亏,每月都可以上报,以便做到账、卡、物、资金四一致;
3.创造五好仓库(安全、优质、方便、多储、低耗)是每个保管员努力的方向,每月对仓库进行一次检查,以促进创五好仓库的开展;
4.保管员调动工作,一定要办理交接手续,移交中的未了事宜及有关凭证,要列出清单三份,写明情况,双方签字,需领导见证,双方各执一份,报人事存档一份,事后发生纠葛,仍由原移交人负责赔偿。
对失职造成的亏损,除原价赔偿外,还要给纪律处分;
5.库存盈亏反映出保管员的工作质量,力求做到不出现差错。