《用人单位招聘信息登记表》

公司招聘高校毕业生应聘登记表
个人信息
•姓名：
•性别：
•出生日期：
•民族：
•政治面貌：
•联系电话：
•电子邮箱：
•户口所在地：
•现居住地：
•毕业院校：
•专业：
•学历：
•毕业时间：
求职意向
•应聘职位：
•期望薪资：
•到岗时间：
•期望工作地点：
教育经历
•时间段：
–学校名称：
–专业：
–学历：
–主修课程：
–获得荣誉：
实习经历
•时间段：
–公司名称：
–部门：
–职位：
–工作内容：
项目经历
•时间段：
–项目名称：
–项目描述：
–我的角色：
–取得成果：
自我评价
•个人优势：
•发展方向：
•职业规划：
以上信息属实，如有不实将承担一切法律责任。

签名：_________ 日期：_________。

招聘员工登记表样板示例1. 员工信息
2. 个人信息
2.1 张三
- 身份证号码:
- 手机号码:
2.2 李四
- 身份证号码:
- 手机号码:
2.3 王五
- 身份证号码:
- 手机号码:
3. 工作经历
3.1 张三
- 公司名称: ABC公司
- 职位: 销售代表
- 工作时间: 2018-01-01至2020-12-31 3.2 李四
- 公司名称: XYZ公司
- 职位: 财务助理
- 工作时间: 2017-05-01至2021-01-31 3.3 王五
- 公司名称: EFG公司
- 职位: 技术支持工程师
- 工作时间: 2019-06-01至2021-03-10 4. 学历信息
4.1 张三
- 学校名称: 某某大学
- 学历: 本科
- 专业: 销售与市场
4.2 李四
- 学校名称: 某某大学
- 学历: 硕士
- 专业: 会计学
4.3 王五
- 学校名称: 某某大学
- 学历: 本科
- 专业: 计算机科学与技术
以上是招聘员工登记表样板示例的内容。

请根据实际情况填写员工的相关信息。

招聘登记表格
1. 背景
该招聘登记表格旨在方便员工招聘流程的管理和记录，并提供了一个统一的格式来收集应聘者的个人信息和工作经历。

本文档将介绍如何填写招聘登记表格以及相关注意事项。

2. 填写要求
为了保证招聘登记表格的准确性和一致性，请注意以下填写要求：
- 所有信息均需真实、准确地填写。

请注意核实应聘者提供的个人信息和工作经历。

- 逐条填写每个字段，并确保没有遗漏任何必填项。

- 在填写联系信息时，请提供应聘者目前有效的电话号码和电子邮件地址，以便与其取得联系。

- 在填写教育和工作经历时，请按照从最近到最远的时间顺序填写。

- 对于任何需要解释或补充的信息，请使用附加说明栏。

3. 填写步骤
请根据以下步骤填写招聘登记表格：
2. 使用黑色或蓝色墨水的钢笔填写表格，确保字迹清晰可读。

3. 仔细阅读每个字段的说明，并填写相应信息。

4. 根据需要，在附加说明栏中提供任何额外信息。

5. 检查并确认填写的信息准确无误。

6. 将填写完整的招聘登记表格交给人力资源部门或指定收件人。

4. 注意事项
- 请妥善保存填写完整的招聘登记表格，并确保保密性。

- 遵循数据保护和隐私相关法律法规，妥善处理和存储应聘者
的个人信息。

- 在处理敏感信息时，确保合规，并遵守相关的数据保护政策
和流程。

以上是有关招聘登记表格的指南和注意事项，请在填写时遵循相关要求，并确保信息的准确性和保密性。

如果有任何疑问或需要进一步帮助，请咨询人力资源部门或相关负责人。

招工登记表模板
基本信息
- 公司名称：[填写公司名称]
- 公司地址：[填写公司地址]
- 联系人：[填写联系人姓名]
- 联系[填写联系人电话]
职位需求
职位名称：[填写职位名称，例如销售经理]
岗位要求：
- 学历要求：[填写学历要求，例如本科及以上]
- 经验要求：[填写经验要求，例如3年以上销售经验]
- 技能要求：[填写所需技能要求，例如良好的沟通能力、熟练使用办公软件等]
- 其他要求：[填写其他特殊要求，例如具备行业背景]
职位描述：
[填写职位描述，包括工作职责和任务]
职位名称：[填写职位名称，例如财务助理]
岗位要求：
- 学历要求：[填写学历要求，例如本科及以上]
- 经验要求：[填写经验要求，例如2年以上财务相关工作经验] - 技能要求：[填写所需技能要求，例如熟悉财务软件、熟练使用Excel等]
- 其他要求：[填写其他特殊要求，例如具备会计师资格证书]
职位描述：
[填写职位描述，包括工作职责和任务]
应聘方式
- 请有意向者将简历发送至：[填写联系邮箱]
- 电话咨询时间：[填写电话咨询时间]
以上信息仅供参考，具体招聘要求以实际情况为准。

招工录用登记表姓名性别民族
(照片)出生年月籍贯文化
程度
有何职业
技能（证）
健康状况婚否户口所在地
（办事处、乡镇）身份证号
住址联系
电话
个
人
︵
简
要
︶
简
历
用人单位招用意见劳动部门意见
录用意见：（盖章）
（盖章）
年月日
备注1、此表一式一份：由单位存入本人档案。

2、需持:《失业（保险手册）证》、或务工《就业证》。

方可办理录用登记手续。

3、“户口所在地”一栏：本市城镇户口持《失业（保险手册）证》的人员填写街道办事
处或乡镇名称；本省、市、地州务工人员填至原籍地州、县；其他省份来昆明务工的人员填至原籍省、市。

4、“住址”栏：填写户籍所在地详细住址。

闲叙食屋。

应聘人员登记表企业招聘应聘人员登记表（标准版）总结一、基本信息企业招聘应聘人员登记表首先要求填写应聘者的基本信息，包括姓名、性别、出生年月、身高、身份证号、政治面貌、学历、联系电话、户籍所在地、现住址以及紧急联系人等。

这些信息为公司提供了应聘者的基础背景，有助于初步筛选和后续沟通。

姓名与身份信息：明确要求填写真实姓名、身份证号，确保应聘者的身份可追溯，减少虚假应聘情况。

联系信息：包括联系电话和紧急联系人，确保在招聘过程中能够及时与应聘者取得联系，处理相关事宜。

住址与户籍：通过户籍所在地和现住址，了解应聘者的地域背景和生活环境，有助于评估其稳定性和适应性。

二、教育背景登记表要求从高中开始详细填写应聘者的教育背景，包括起止日期、学校名称、专业、学制及学历等信息。

这一部分是评估应聘者学习能力和专业背景的重要依据。

详细时间段：通过起止日期的填写，可以清晰地看出应聘者的学习历程和时间线。

学校与专业：学校名称和专业的填写，展示了应聘者的学术背景和专业技能方向。

学历层次：明确标注学历层次，如本科、硕士等，为评估应聘者的学术水平提供了直接依据。

三、工作经历工作经历部分是评估应聘者工作经验和职业能力的关键环节。

要求填写起止日期、单位名称、岗位及薪资等信息，并附上证明人及联系电话。

工作经历时间线：通过起止日期的填写，了解应聘者的工作历程和稳定性。

岗位与薪资：岗位名称和薪资水平的填写，反映了应聘者在以往工作中的职责和待遇，有助于评估其职业发展和薪资期望。

证明人：要求提供证明人及联系电话，增强了工作经历的真实性，便于公司进行背景调查。

四、个人技能与特长这一部分包括个人技能概述、个人特长和兴趣爱好的填写。

通过这些信息，公司可以评估应聘者的综合能力和个人特点。

技能概述：简要描述应聘者掌握的技能和专长，如语言能力、计算机软件操作等。

特长与兴趣：个人特长和兴趣爱好的展示，有助于了解应聘者的个性特点和业余生活，对于团队氛围的营造有一定影响。