(史上最全)婚纱影楼规章制度(78项)
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婚纱影楼规章制度一、员工管理1、招聘与培训(1)招聘新员工时,应根据岗位需求和公司发展战略,严格筛选具备相关专业技能和服务意识的人员。
(2)新员工入职后,需进行全面的岗前培训,包括公司文化、业务流程、服务规范等内容。
2、工作时间与考勤(1)员工工作时间应根据影楼的营业需求进行合理安排,通常包括正常工作日和周末、节假日的轮班。
(2)员工应按时打卡签到,不得迟到早退。
如有特殊情况需要请假,应提前提交请假申请并获得批准。
3、员工职责与行为规范(1)每位员工应明确自己的岗位职责,积极完成工作任务,并对工作结果负责。
(2)员工在工作中应保持良好的职业形象,着装整洁得体,语言文明礼貌。
(3)对待客户应热情、耐心、周到,不得与客户发生争执或冲突。
4、绩效考核与激励机制(1)定期对员工进行绩效考核,考核内容包括工作业绩、服务质量、团队合作等方面。
(2)根据绩效考核结果,对表现优秀的员工给予奖励,包括奖金、晋升、表彰等;对表现不佳的员工进行辅导和改进,必要时进行处罚或辞退。
二、服务流程管理1、客户接待(1)前台接待人员应热情迎接客户,及时提供咨询和引导服务。
(2)了解客户需求,为客户介绍影楼的服务项目和套餐,并提供专业的建议。
2、拍摄安排(1)根据客户需求和拍摄计划,合理安排拍摄时间、地点和摄影师。
(2)提前准备拍摄所需的道具、服装和设备,确保拍摄工作顺利进行。
3、化妆与造型(1)化妆师应根据客户的外貌特点和拍摄风格,为客户设计合适的妆容和发型。
(2)在化妆过程中,与客户保持沟通,确保客户满意。
4、拍摄过程(1)摄影师应按照拍摄方案和客户需求,进行专业的拍摄工作。
(2)注意拍摄细节,保证照片质量和效果。
(3)在拍摄过程中,与客户保持良好的沟通,引导客户展现自然、美好的姿态和表情。
5、选片与后期制作(1)协助客户选片,提供专业的意见和建议。
(2)后期制作人员应根据客户要求和照片风格,进行精心的后期处理,确保成品符合客户期望。
影楼全面的规章制度(参考)一、规章制度分配方法若想在生意场上立于不败之地,就必须考虑如何管理好自己的公司。
企业的经营重在管理。
1.规章制度员工手册1.1 xxx新进员工指导手册随本附上××婚纱摄影系统组织及各式业务规范表格,这是公司生活及工作流程的指南,在您加入影之源婚纱摄影的同时,提供您正确的途径更期盼您能积极的投入及热心的钻研,并善于发挥个人魅力和才能,以期能尽快使您成为一流的、顶尖的、专业的服务人材。
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××婚纱摄影秉持服务业之最高精神“品质优先、服务至上”一切以客为尊之观念为出发点。
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影楼全面的规章制度最全1. 引言影楼是一种专业拍摄场所,为客户提供各种摄影服务。
为了保证影楼的正常运营,制定全面的规章制度是必要的。
本文将介绍一套全面的影楼规章制度。
2. 影楼基本规定2.1 客户服务 - 影楼要以客户满意度为中心,提供优质的服务和照片质量。
- 接待客户时要礼貌、热情,并解答他们的问题。
- 对客户的个人信息要保密,不得外泄。
2.2 工作时间 - 影楼的工作时间为每周七天,每天从早上9点到晚上9点。
具体的排班由经理负责安排。
2.3 工作纪律 - 员工需要按时上班,不得迟到早退。
- 员工需要穿戴整齐,不得穿着过于暴露或不得体的服装。
- 员工要保持良好的工作态度,不得使用手机或进行私人聊天等与工作无关的活动。
3. 影楼工作流程3.1 预约流程 - 客户通过电话或线上平台进行预约。
- 员工记录客户的预约信息,包括时间、摄影师等。
- 确认预约并向客户发送确认短信或邮件。
3.2 拍摄流程 - 摄影师根据客户要求进行拍摄,并根据需要进行化妆、摆姿势等指导。
- 拍摄结束后,摄影师将照片导入电脑进行后期处理。
3.3 照片交付流程 - 客户可以根据影楼规定的时间来到影楼进行照片选片。
- 客户选择满意的照片后,可以选择进行打印、制作相册等服务。
- 影楼将照片封存备份,方便客户需要时进行补拍或重打。
4. 影楼服务内容4.1 婚纱摄影 - 影楼提供不同风格和主题的婚纱摄影服务。
- 客户可以选择室内或室外拍摄场景。
- 影楼提供专业的化妆师和摄影师,确保拍摄效果。
4.2 家庭摄影 - 影楼提供家庭成员合照、孕妇照、新生儿照等服务。
- 家庭摄影可以选择影楼内的不同摄影布景。
4.3 个人写真 - 影楼提供个人写真服务,包括职业写真、艺术写真等。
- 客户可以根据个人需求选择不同的拍摄主题和风格。
4.4 产品拍摄 - 影楼可以为客户提供产品拍摄服务。
-产品拍摄可以用于商业广告、电子平台等。
5. 影楼设备管理5.1 摄影器材 - 影楼要定期检查和保养摄影器材,确保其正常运作。
婚纱摄影工作室规章制度第一章:总则第一条:为规范工作室的日常管理,保障员工的权益,提高工作效率,特制定本规章制度。
第二条:本规章制度适用于工作室全体员工,凡是在工作室工作的人员,均应遵守本规章制度的规定。
第三条:工作室全体员工应严格遵守法律法规,并热爱本职工作,维护工作室的形象和声誉。
第四条:工作室全体员工应互相尊重,关心和支持彼此,共同营造愉快、和谐的工作氛围。
第二章:工作室的组织结构第五条:工作室设立董事会、管理团队和各部门。
第六条:董事会负责工作室的整体管理与决策。
第七条:管理团队由总经理、市场部经理、摄影师团队、后期制作团队和客服团队组成,各部门负责工作室的日常运营管理。
第八条:各部门的具体职责由各部门负责人明确规定,并定期进行评估和检查。
第三章:工作室员工的权利和义务第九条:工作室全体员工有权享受工作室提供的培训、福利和奖励制度。
第十条:工作室全体员工有权提出合理化建议,并接受工作室的领导和管理。
第十一条:工作室全体员工有义务遵守本规章制度的各项规定,并维护工作室的形象和声誉。
第十二条:工作室全体员工应提交工作计划、工作报告和工作总结,并积极参与团队合作和沟通。
第四章:工作室员工的行为规范第十三条:工作室员工应按时到岗上班,并按照工作安排完成工作任务。
第十四条:工作室员工应遵守工作室的各项规章制度,并服从工作室的管理和领导。
第十五条:工作室员工应保护工作室的财产和设备,不得私自使用或挪用。
第十六条:工作室员工应遵守职业道德,维护客户的合法权益,不得泄露客户的隐私信息。
第十七条:工作室员工应积极学习和提升自身专业技能,不断提高工作质量和水平。
第五章:工作室员工的奖惩制度第十八条:工作室将根据员工的表现和贡献,设立奖励机制,包括员工表扬、奖金、晋升等。
第十九条:工作室将对违反规定的员工进行批评教育、警告、扣减奖金等处罚。
第二十条:工作室将建立员工考核机制,对员工的表现进行绩效评定,并以此作为奖惩的依据。
1、婚纱影楼规章制度-影楼管理部技术管理总监(摄影、化妆)岗位职责2、婚纱影楼规章制度-影楼清洁员的岗位职责3、婚纱影楼规章制度-影楼数码化工程部总监职责4、婚纱影楼规章制度-影室管理制度5、婚纱影楼规章制度-影室制度6、婚纱影楼规章制度-油画工工场细则7、婚纱影楼规章制度-员工工作表现评核表8、婚纱影楼规章制度-员工过失通知9、婚纱影楼规章制度-员工奖励通知10、婚纱影楼规章制度-员工守则11、婚纱影楼规章制度-主管每日工作流程12、婚纱影楼规章制度-1.客户服务部主管职责13、婚纱影楼规章制度-2.前期接单门市主管职责14、婚纱影楼规章制度-3.摄影部主管岗位职责15、婚纱影楼规章制度-4.形象设计部主管职责16、婚纱影楼规章制度-5.礼服部主管职责17、婚纱影楼规章制度-6.数码部主管职责18、婚纱影楼规章制度-7.后期选样门市主管职责19、婚纱影楼规章制度-暗房细则20、婚纱影楼规章制度-办证照相或复印须知21、婚纱影楼规章制度-财务、资产的管理制度22、婚纱影楼规章制度-冲印店服务、质量管理的有关规定23、婚纱影楼规章制度-冲印店质检员岗位责任制24、婚纱影楼规章制度-店长的工作职责25、婚纱影楼规章制度-店经理岗位责权26、婚纱影楼规章制度-店铺情报检查表27、婚纱影楼规章制度-房屋借用合同28、婚纱影楼规章制度-干部手册29、婚纱影楼规章制度-各部门主管职责30、婚纱影楼规章制度-工资制定奖金分配31、婚纱影楼规章制度-管理资料(各部门职责)32、婚纱影楼规章制度-后期制作部奖惩制度33、婚纱影楼规章制度-后期制作部经理工作职责34、婚纱影楼规章制度-后期质检员岗位责权35、婚纱影楼规章制度-后勤制度36、婚纱影楼规章制度-化妆间制度37、婚纱影楼规章制度-化妆部门主管岗位职责38、婚纱影楼规章制度-化妆发型制度39、婚纱影楼规章制度-化妆师岗位职责40、婚纱影楼规章制度-化妆造型制度41、婚纱影楼规章制度-化妆主管职责42、婚纱影楼规章制度-机房规章制度43、婚纱影楼规章制度-机房人员工作准则44、婚纱影楼规章制度-奖罚标准45、婚纱影楼规章制度-奖罚制度46、婚纱影楼规章制度-经理的职责47、婚纱影楼规章制度-经理经营指标聘用书48、婚纱影楼规章制度-看版运作流程(传统+数码)49、婚纱影楼规章制度-客户服务专员的主要工作要求50、婚纱影楼规章制度-扩印员工作准则51、婚纱影楼规章制度-门市部主管岗位职责52、婚纱影楼规章制度-门市岗位职责53、婚纱影楼规章制度-门市工作守则54、婚纱影楼规章制度-门市公关工作准则55、婚纱影楼规章制度-门市公关十要十不准56、婚纱影楼规章制度-门市主管的职责57、婚纱影楼规章制度-门市主管工作职责58、婚纱影楼规章制度-门市主管职责59、婚纱影楼规章制度-企管部岗位责权60、婚纱影楼规章制度-企划部岗位责权61、婚纱影楼规章制度-区域专线经理责权62、婚纱影楼规章制度-取件员岗位职责63、婚纱影楼规章制度-人事管理制度64、婚纱影楼规章制度-人事晋升制度65、婚纱影楼规章制度-摄影部主管岗位职责66、婚纱影楼规章制度-摄影师岗位职责67、婚纱影楼规章制度-摄影主管工作职责68、婚纱影楼规章制度-摄影主管职责69、婚纱影楼规章制度-摄影组守(罚)则70、婚纱影楼规章制度-试衣须知71、婚纱影楼规章制度-收款员的职责72、婚纱影楼规章制度-收款员工作守则73、婚纱影楼规章制度-数码推广部岗位职责74、婚纱影楼规章制度-数码制作部岗位责任75、婚纱影楼规章制度-数码制作人员的工作准则76、婚纱影楼规章制度-水晶工场细则77、婚纱影楼规章制度-宿舍制度78、婚纱影楼规章制度-宣传策划员工作职责------------------------------------------------------------------------------------影楼管理部技术管理总监(摄影、化妆)岗位职责【权力范围】1.拥有属下分店摄影部、化妆部的人事任免建议权。
婚纱影楼摄影部规章制度第一章总则第一条为规范婚纱影楼摄影部的管理,提高服务质量,保障工作秩序,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于婚纱影楼摄影部,包括所有相关从业人员。
第三条所有从业人员必须遵守本规章制度,不得违反。
第四条上级领导有权对本规章制度进行解释,并对违反规定的人员进行处理。
第二章工作纪律第五条从业人员必须按照工作安排和要求准时到岗,不得擅自迟到早退。
第六条从业人员必须遵守工作纪律,服从上级安排,不得擅自脱岗。
第七条从业人员在工作中必须严格遵守工作程序,不得私自更改客户约定的服务内容。
第八条从业人员必须保持良好的工作态度,热情、礼貌、耐心地为客户提供服务。
第九条从业人员必须妥善保管工作用具和设备,不得私自挪用或破坏。
第十条从业人员必须保守客户信息和商业秘密,不得擅自泄露。
第十一条从业人员必须服从公司的管理,不得违反公司规定或者干预他人工作。
第三章服务质量第十二条从业人员必须具备丰富的摄影技巧和经验,确保拍摄作品质量。
第十三条从业人员必须尊重客户的意见和要求,耐心沟通,确保客户满意。
第十四条从业人员在服务过程中必须保持良好的形象,穿着整洁得体。
第十五条从业人员必须熟悉公司的产品和服务,做到心中有数,能够为客户提供准确的信息。
第十六条从业人员必须及时反馈客户反馈和市场信息,为公司的改进和发展提出建议。
第四章奖惩措施第十七条奖励制度:公司将根据从业人员的工作表现,进行评定并给予相应的奖励。
第十八条惩罚制度:公司将根据从业人员的不良行为,给予相应的处罚,直至解除劳动合同。
第十九条奖惩记录:公司将建立从业人员的奖惩记录,用于评定和记录工作表现。
第五章附则第二十条本规章制度经公司领导批准后实施,必须严格执行。
第二十一条本规章制度解释权属于公司领导。
第二十二条本规章制度自发布之日起生效。
婚纱影楼摄影部规章制度到此结束。
希望所有从业人员能够严格遵守,确保工作的顺利进行,客户的满意度和公司的效益得到提升。
婚纱影楼行业规章制度一、经营许可1. 婚纱影楼在经营前需取得相关部门颁发的营业执照,且在店内显著位置展示,以供顾客查阅。
2. 婚纱影楼经营者需持有相关资质证书,并定期向当地行政部门提交相关资料。
3. 婚纱影楼应当遵守相关法律法规,不得从事违法乱纪的经营行为。
二、服务规范1. 婚纱影楼应当提供真实有效的服务项目与价格清单,不得虚假宣传或欺诈消费者。
2. 婚纱影楼应提供专业的摄影师和化妆师,确保服务质量。
3. 为保证服务质量,婚纱影楼应提供预约制度,不得随意取消或变更客户预约。
4. 婚纱影楼应当合理控制预约量,避免出现超负荷服务的情况。
5. 婚纱影楼应保证消费者的隐私权,不得泄露客户个人信息。
6. 婚纱影楼应当提供清晰明了的售后服务条款,保证消费者权益。
7. 婚纱影楼应当建立客户反馈渠道,及时解决顾客提出的问题。
8. 婚纱影楼应当积极推行环保理念,减少一次性消耗物的使用。
三、价格透明1. 婚纱影楼应当公布服务价格,并遵循价格真实合理的原则。
2. 婚纱影楼应当明示消费者所有相关费用,不得擅自增收其他服务费用。
3. 婚纱影楼应当在合同中明确列明服务项目、价格及条款,保证消费者知情权。
四、质量保证1. 婚纱影楼应当对拍摄出品的照片进行质量检测,保证作品的高品质。
2. 婚纱影楼应当提供专业的后期制作服务,确保照片效果优良。
3. 婚纱影楼应当对员工进行专业培训,提升服务质量。
五、消费维权1. 消费者如对婚纱影楼的服务质量不满意,可以向有关部门投诉,维护自己的合法权益。
2. 消费者可以要求婚纱影楼提供服务质量保障措施,确保自己的合法权益。
3. 婚纱影楼对消费者提出的合理要求应积极配合解决,并提供及时、高效的服务。
以上是关于婚纱影楼行业规章制度的相关内容,希望能够引起广大从业者的重视,遵守规章制度,共同打造一个健康有序的婚纱影楼市场。
婚纱影楼规章制度为了确保婚纱影楼的正常运营,提供高质量的服务,维护良好的经营秩序,特制定本规章制度,请所有工作人员严格遵守,以确保工作的顺利进行。
第一章工作时间及考勤制度一、工作时间安排:1.1 婚纱影楼的工作时间为每周七天,每天上午9:00至晚上9:00,全年无休。
1.2 工作人员需按时到岗,不得迟到或早退。
二、考勤制度:2.1 所有员工需打卡签到,迟到者将按照一定扣罚进行处罚。
2.2 请假需提前提交请假申请,经审核后方可休假。
未经批准的请假,将扣除相应的工资。
第二章员工福利及权益一、工资及奖金:1.1 员工的工资将按时发放,并根据员工的工作表现和销售业绩进行相应的奖金发放。
1.2 工资和奖金的计算规则将在员工入职时明确告知。
二、保险及医疗福利:2.1 公司将为每位员工购买社会保险,并提供相应医疗福利。
2.2 若员工因工作原因受伤,公司将承担相应的医疗费用。
第三章服务规范及行为准则一、服务态度与礼仪规范:1.1 员工须遵守婚纱影楼的服务宗旨,以客为尊,提供热情周到的服务。
1.2 员工需保持良好的仪容仪表,穿着整洁,言行举止得体文明。
二、与客户的接触及沟通:2.1 员工须具备良好的沟通能力,善于与客户进行交流,了解客户需求。
2.2 员工需向客户提供真实有效的信息和建议,并耐心解答客户的疑问。
三、保护顾客隐私:3.1 员工需严守客户信息的保密,不得泄露或滥用客户的个人信息。
3.2 严禁员工将客户的照片或信息用于个人目的或未经客户同意的其他用途。
第四章设备使用和保养一、设备使用准则:1.1 员工须熟悉并正确操作各类婚纱摄影设备。
1.2 在使用设备过程中发现问题需及时向维修人员报告,确保设备的正常运转。
二、设备保养和维修:2.1 员工需要定期对设备进行保养和清洁,保证其良好的工作状态。
2.2 设备故障需第一时间上报,由维修人员及时维修,以免影响工作进程。
第五章公共秩序及安全制度一、场地卫生及整洁:1.1 所有员工需共同维护婚纱影楼的卫生和整洁。
婚纱摄影店各项规章制度婚纱摄影店规章制度第一章总则为了规范婚纱摄影业务,加强店内管理,维护顾客利益,确保服务质量,制定本规章制度。
第二章员工管理1.普通员工(1)服从店长及领导的管理,不得私自决策。
(2)遵守工作纪律,不得迟到、早退、旷工。
(3)不得利用店内资源从事非法活动。
(4)遵守保密制度,不得披露任何顾客信息。
(5)保持店内卫生,保持摄影器材完好。
(6)有礼貌待顾客,不得在顾客面前抱怨和嚼口香糖等。
2.店长店长负责店内人员和业务管理,具体要求如下:(1)严格按照管理规定进行管理。
(2)安排好员工岗位,保障店内正常运营。
(3)制定进店及离职程序,保证员工管理的合法性。
(4)定期检查店内设备情况,确保器材完好。
(5)负责对店内销售计划、预算的制定和实施。
3.摄影师(1)认真执行拍摄计划,确保质量。
(2)熟悉摄影器材的使用方法,避免错误操作。
(3)追求完美,让每一张照片都尽显美。
4.化妆师(1)遵守体器于规定进行化妆,杜绝偏差。
(2)根据顾客肤质,配合摄影师完成拍摄效果。
(3)提供优质服务,让顾客满意。
第三章顾客服务1.政策规范(1)顾客有权根据自己的要求选择婚纱、场景拍摄、服装造型等。
(2)店内应有明码标价,不得随意加价。
(3)如遇到特殊情况要及时告知顾客,做好应对措施。
2.服务操作(1)全程服务负责人应随时关注顾客状态,保障顾客满意度。
(2)服务人员应准确掌握顾客信息,避免沟通不畅。
(3)顾客须认真核对付款单,确保无误。
(4)店内应配备急救药品,遇到意外情况及时处理。
第四章合作伙伴管理合作伙伴指为核心业务提供配套服务的外在机构或个人,如婚礼策划订餐、婚纱出租厂商等。
1. 合作伙伴选择(1)选择信誉好,口碑良好的品牌。
(2)能够满足服务业务,并有良好的服务态度。
(3)要遵守店内规章制度,并能与店协调配合。
2.合作伙伴服务操作(1)定期与合作伙伴进行沟通,赢得更多合作机会。
(2)定时评估合作伙伴服务质量。
婚纱影楼规章制度第一章总则第一条为了加强婚纱影楼的规范化管理,确保员工在工作中遵守公司规章制度,提高工作效率和经济效益,制定本制度。
第二条本制度适用于婚纱影楼全体员工,包括管理人员、技术人员和后勤人员。
第三条婚纱影楼的管理原则是:以人为本,注重实效,公平公正,奖罚分明。
第四条婚纱影楼的管理目标是以提供优质服务,满足客户需求,实现公司持续发展。
第二章组织结构与职责第五条婚纱影楼设总经理一名,负责公司整体运营和管理。
第六条婚纱影楼设各部门负责人,负责各部门的日常工作和管理工作。
第七条各部门设员工岗位,员工按照岗位职责开展工作。
第八条各部门负责人向总经理负责,员工向各部门负责人负责。
第三章员工管理第九条员工应当遵纪守法,遵守社会公德,遵守公司的规章制度。
第十条员工应当尊重客户,礼貌待人,提供优质服务。
第十一条员工应当热爱本职工作,努力学习业务知识,提高自身素质。
第十二条员工应当按时到岗,遵守工作纪律,不得迟到、早退、旷工。
第十三条员工应当保守公司秘密,不得泄露客户信息和公司内部信息。
第四章业务管理第十四条婚纱影楼应当根据市场需求,制定业务计划,并组织实施。
第十五条婚纱影楼应当注重客户需求,提供个性化的婚纱摄影服务。
第十六条婚纱影楼应当加强业务培训,提高员工的专业技能和服务水平。
第十七条婚纱影楼应当建立健全业务流程,确保业务工作的顺利进行。
第五章质量管理第十八条婚纱影楼应当设立质量管理小组,负责公司内部质量监督和管理工作。
第十九条婚纱影楼应当制定质量管理制度,确保产品质量和服务质量。
第二十条婚纱影楼应当加强质量培训,提高员工的质量意识。
第二十一条婚纱影楼应当建立健全质量反馈机制,及时处理客户投诉。
第六章财务管理第二十二条婚纱影楼应当建立健全财务管理制度,保证公司财务状况健康。
第二十三条婚纱影楼应当加强成本控制,提高经济效益。
第二十四条婚纱影楼应当加强财务审计,确保财务报告真实、准确。
第七章奖惩制度第二十五条婚纱影楼设立奖励制度,对表现优秀的员工给予奖励。
1、婚纱影楼规章制度-影楼管理部技术管理总监(摄影、化妆)岗位职责2、婚纱影楼规章制度-影楼清洁员的岗位职责3、婚纱影楼规章制度-影楼数码化工程部总监职责4、婚纱影楼规章制度-影室管理制度5、婚纱影楼规章制度-影室制度6、婚纱影楼规章制度-油画工工场细则7、婚纱影楼规章制度-员工工作表现评核表8、婚纱影楼规章制度-员工过失通知9、婚纱影楼规章制度-员工奖励通知10、婚纱影楼规章制度-员工守则11、婚纱影楼规章制度-主管每日工作流程12、婚纱影楼规章制度-1.客户服务部主管职责13、婚纱影楼规章制度-2.前期接单门市主管职责14、婚纱影楼规章制度-3.摄影部主管岗位职责15、婚纱影楼规章制度-4.形象设计部主管职责16、婚纱影楼规章制度-5.礼服部主管职责17、婚纱影楼规章制度-6.数码部主管职责18、婚纱影楼规章制度-7.后期选样门市主管职责19、婚纱影楼规章制度-暗房细则20、婚纱影楼规章制度-办证照相或复印须知21、婚纱影楼规章制度-财务、资产的管理制度22、婚纱影楼规章制度-冲印店服务、质量管理的有关规定23、婚纱影楼规章制度-冲印店质检员岗位责任制24、婚纱影楼规章制度-店长的工作职责25、婚纱影楼规章制度-店经理岗位责权26、婚纱影楼规章制度-店铺情报检查表27、婚纱影楼规章制度-房屋借用合同28、婚纱影楼规章制度-干部手册29、婚纱影楼规章制度-各部门主管职责30、婚纱影楼规章制度-工资制定奖金分配31、婚纱影楼规章制度-管理资料(各部门职责)32、婚纱影楼规章制度-后期制作部奖惩制度33、婚纱影楼规章制度-后期制作部经理工作职责34、婚纱影楼规章制度-后期质检员岗位责权35、婚纱影楼规章制度-后勤制度36、婚纱影楼规章制度-化妆间制度37、婚纱影楼规章制度-化妆部门主管岗位职责38、婚纱影楼规章制度-化妆发型制度39、婚纱影楼规章制度-化妆师岗位职责40、婚纱影楼规章制度-化妆造型制度41、婚纱影楼规章制度-化妆主管职责42、婚纱影楼规章制度-机房规章制度43、婚纱影楼规章制度-机房人员工作准则44、婚纱影楼规章制度-奖罚标准45、婚纱影楼规章制度-奖罚制度46、婚纱影楼规章制度-经理的职责47、婚纱影楼规章制度-经理经营指标聘用书48、婚纱影楼规章制度-看版运作流程(传统+数码)49、婚纱影楼规章制度-客户服务专员的主要工作要求50、婚纱影楼规章制度-扩印员工作准则51、婚纱影楼规章制度-门市部主管岗位职责52、婚纱影楼规章制度-门市岗位职责53、婚纱影楼规章制度-门市工作守则54、婚纱影楼规章制度-门市公关工作准则55、婚纱影楼规章制度-门市公关十要十不准56、婚纱影楼规章制度-门市主管的职责57、婚纱影楼规章制度-门市主管工作职责58、婚纱影楼规章制度-门市主管职责59、婚纱影楼规章制度-企管部岗位责权60、婚纱影楼规章制度-企划部岗位责权61、婚纱影楼规章制度-区域专线经理责权62、婚纱影楼规章制度-取件员岗位职责63、婚纱影楼规章制度-人事管理制度64、婚纱影楼规章制度-人事晋升制度65、婚纱影楼规章制度-摄影部主管岗位职责66、婚纱影楼规章制度-摄影师岗位职责67、婚纱影楼规章制度-摄影主管工作职责68、婚纱影楼规章制度-摄影主管职责69、婚纱影楼规章制度-摄影组守(罚)则70、婚纱影楼规章制度-试衣须知71、婚纱影楼规章制度-收款员的职责72、婚纱影楼规章制度-收款员工作守则73、婚纱影楼规章制度-数码推广部岗位职责74、婚纱影楼规章制度-数码制作部岗位责任75、婚纱影楼规章制度-数码制作人员的工作准则76、婚纱影楼规章制度-水晶工场细则77、婚纱影楼规章制度-宿舍制度78、婚纱影楼规章制度-宣传策划员工作职责------------------------------------------------------------------------------------影楼管理部技术管理总监(摄影、化妆)岗位职责【权力范围】1.拥有属下分店摄影部、化妆部的人事任免建议权。
2.拥有公司主管级以上会议参与权。
3.有权制定(摄影、化妆)技术部门的培训计划,定期召集各技术人员进行技能提升培训。
4.有权制定技术部门的考核机制、晋升激励机制和奖惩制度。
5.有权要求定期检查人员的技术情况和操作规程执行情况。
6.有权制定技术部《在职培训同意书》。
【职责范围】1.技术总监由影楼管理部经理任命,受影楼管理部经理直接领导和管辖,是技术部门的最高导师。
2.贯彻执行公司提出的关于提升摄影部、化妆部技能的工作要求及指示,全面负责属下各分店的技术技能提升工作。
3.负责对重大技术决策和技术方案的制定和贯彻实施。
4.指导、协助各分店解决技术上的各类问题。
5.负责制定技术部门的作业流程,解决流程环节上的问题,杜绝因不协调而造成的技术质量上问题。
6.配合各部门的营销工作,推出不同时期的拍摄主题、化妆主题,7.定期组织组员进行技术、技能培训,并负责制定《在职培训同意书》。
8.坚持定期召开技术质量研讨会,确保技术质量的提升。
9.负责技术部门器材的管理和保养,合理配置、正确使用器材,并对已损坏但不能修理再使用的设备作评估或提出报废或其他处理方案。
10.设计及提供此两大技术部门的管理表格,并负责督导使用。
11.建立竞争机制和赏罚机制,激励员工士气,树立团队竞争意识,发扬团队精神,。
12.督导检查摄影部、化妆部的个人形象、仪容仪表及礼貌。
13.定期向影楼管理部经理汇报各店技术、技能状况。
执行人:___________ ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------影楼清洁员的岗位职责一、热爱本职工作,有良好的服务意识和责任感,对工作认真负责,爱护影楼公共财物,团结互助,态度热情,服务周到。
二、每天定时做好大堂、化妆间、礼服区、摄影区等地面、橱窗、壁柜、台凳的卫生清洁,做到窗明几净,地面无积水、无油污、无纸屑、无烟头等。
桌面、台面无灰尘、卫生间无死角。
注意防治蚊虫的滋生。
三、卫生间定时清洗,使卫生间光洁如新,无异味,散发出淡淡的幽香。
四、洗手液要放整齐,清洁卫生工具要放到顾客看不见的地方。
五、每天负责收集和清洗赃礼服,必须做到“一收齐,二洗净、三烫好”,讲求时效,保证质量。
六、影楼基本清洁每天中午12:00、下午4:00、晚上10:00下班后各一次。
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------影楼数码化工程部总监岗位职责【权力范围】1.有权制定数码化推广专案,要求各店实施执行。
2.有权要求各店配合数码化的推广。
3.有权召集各店数码人员召开工作会议,随时跟进数码化进度。
4.对影楼数码化设备配置拥有建议权。
【职责范围】1.影楼数码化工程总监由总公司直接任命,全面专职负责影楼数码化工程的推动和跟进。
2.是影楼数码化工程的最高决策主管,负责指挥和协调数码化工程的整体工作,具体包括如下几方面:(1)制定数码化推广计划,在公司指定时间内启动或完善数码运作。
(2)制定各店数码化设备配置方案,指导、协助各店进行软件和硬件配置。
(3)设计数码化运作流程,并与各店商定推广策略。
(4)制定数码质量管理监控体系,加强质量跟踪。
(5)制定数码化培训专案,负责进行数码技术的岗前培训和考核,以及加强数码人员的在职培训指导工作。
3.密切跟进数码化流程、技术、产品质量等方面的检查,利用数码化工程带动业绩的提升。
4、协助各店解决数码化进程中其他问题。
5、建立影楼数码化示范店,组织经验交流、学习。
6、负责公司整体电脑网络的设备工程安装、检查、保养及维护,负责专业工程网络人员的培训和提升。
7.负责安排及督导检查数码化工程部人员的日常工作。
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------影室管理制度1.工作人员要服装整洁,言行举止文雅大方,不失仪态。
2.待客热情礼貌,不得以任何理由与顾客争吵。
3.摄影师对顾客和蔼亲切,让顾客在短时间内轻松进入拍摄状态。
4.摄影师是影室的主机手,要主持摄影工作的全过程,对每一套相要做到心中有数,胸有成竹。
要听取助理的工作意见,根据不同的款式、不同的气质,构思和运用好背景、灯光、道具、造型等。
5.摄影师一律凭单拍摄,并且签名登记。
未经批准,不得在影楼内私拍照片,违者罚款。
6.摄影助理专心配合摄影师工作,发现问题,及时提出,协助摄影师解决难题。
7.为提升整体业务水平,摄影师应定期组织摄影人员学习培训、传授摄影知识技巧。
8.早班人员上班时,应做好工作前的准备,装好相机,准备菲林、开试闪光灯,以便能随时开拍。
晚班人员下班时要收拾好灯具和道具及关掉电源才能离开。
9.交接班要交代清楚当班工作情况,存在或注意问题,以便下一班工作能正常进行。
10.影室照相器材由专人登记和保管,每月清点一次,一旦发生损坏或遗失应及时向经理反映。
11.影室任何物品不得外借,如因公司业务需要,须由经理签名同意方可外出,否则,赔偿一切损失。
12.爱护公司财物,熟悉照相设备的结构和性能及操作方法,损坏设备,照价赔偿。
13.保持影室清洁卫生,严禁在影楼抽烟、吃东西或扔垃圾,严禁在影室大声喧哗、争吵,严禁乐曲高放,营造一个温馨、舒雅的拍摄氛围。
14.影室谢绝外人参观,严禁在影室睡觉、玩扑克、棋类、麻将等,有客人时不能看书、看报等。
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------影室制度一、保持影室卫生清洁,严禁在影室抽烟、吃东西或丢垃圾。
二、影室要保持精神面貌投入工作,严禁在影室睡觉、玩扑克、下棋、大声喧哗,播放音乐要柔和,以免影响顾客情绪。
三、影室人员要服装整洁,仪表庄重,举止文雅,谈吐大方得体,始终要贯彻专业形象。
四、摄影师要对每一套婚纱、礼服如何拍摄要心中有数,胸有成竹,规定每套衣服至少有6-7张是经典传统造型以保持套相的质量稳定。
五、每个影室要实行摄影师轮换负责制,每个影室当天要负责的摄影师上班时应先做好工作前的准备。