下载文档原格式
标杆的神器产品概述V1.0 目录目录第1章产品简介 ....................................................................................................................... 1-1第2章产品特点 ....................................................................................................................... 2-12.1 故障排查智能化.................................................................................................................. 2-12.2 开局维护自动化.................................................................................................................. 2-12.2.1 技术公告扫描........................................................................................................... 2-12.2.2 安全配置审查........................................................................................................... 2-12.2.3 诊断信息分析........................................................................................................... 2-12.2.4 实时日志接收........................................................................................................... 2-22.2.5 日志文件下载........................................................................................................... 2-22.2.6 配置备份.................................................................................................................. 2-22.2.7 版本升级.................................................................................................................. 2-22.3 常用工具一体化.................................................................................................................. 2-22.3.1 控制台...................................................................................................................... 2-22.3.2 根叔的云图 .............................................................................................................. 2-22.3.3 工具宝箱.................................................................................................................. 2-3第3章特性参数 ....................................................................................................................... 3-43.1 功能特性列表 ..................................................................................................................... 3-4第4章典型应用 ....................................................................................................................... 4-14.1 标杆的神器Telnet/SSH登录方式下的部署方式................................................................. 4-14.2 标杆的神器Console口连接方式下的部署方式 .................................................................. 4-1第5章支持环境 ....................................................................................................................... 5-15.1 支持环境............................................................................................................................. 5-1第1章产品简介标杆的神器是H3C公司推出的网络设备运维工具，提供八大功能模块（设备管理、故障排查、开局助手、维护大全、控制台、工具宝箱、根叔云图、云端同步），用于实现客户侧设备的日常管理、故障排查、信息交互、配置备份、版本升级、日志备份、诊断信息分析、技术公告扫描、安全配置审查等的统一管理和执行，同时集成网络运维常用工具软件及相关网络资料，全面实现故障排查智能化、常用工具一体化、开局维护自动化，为客户设备维护提供完善的解决方案。
重要声明感谢您购买北京东方微点信息技术有限责任公司（以下简称微点公司）出品的微点主动防御软件网络版产品。
请在使用微点主动防御软件网络版之前认真阅读配套的使用手册，当您开始使用微点主动防御软件网络版时，微点公司认为您已经阅读了本使用手册。
本使用手册内容将随着微点主动防御软件网络版的更新而改变，恕不另行通知。
从微点官方网站（）可下载本使用手册最新版。
因使用手册对用户可能产生的影响，微点公司不承担责任。
请在购买软件后一个月内，登录微点官方网站，进入【网络版首页】－【授权管理中心】页面，认真填写“用户注册基本信息”，以便进行登记注册。
注册后的产品才会得到唯一合法“微点通行证ID”，然后使用“微点通行证ID”进行登录，登录后可进行主序列号、扩容号、移动客户端号的绑定、解绑操作，绑定后即可生成“产品授权文件”并提供文件下载（同时视为产品进行正常使用，进入产品服务期限计时）。
将“产品授权文件”导入系统中心后即完成授权注册，可正常进行产品各项功能使用。
对于自购买日起一个月内未完成产品注册、激活的使用者，一个月后微点公司有权拒绝提供升级程序、技术支持和售后服务，并对因未及时获得微点公司的产品、技术、病毒疫情和服务等信息而造成的影响不承担任何责任。
作为计算机病毒清除工具，微点主动防御软件网络版将进行不断的升级。
无论是功能的增加、性能的提高还是清除病毒种类的增加，都关系到其实际的使用效果。
所以，在使用本产品过程中应随时保持与微点公司的联系，以便及时获得升级程序或更新换代产品。
敬告用户（1）使用前请认真检查、核对所购产品，确保产品完整性以及所购产品为微点公司的正版产品；（2）请自产品安装之日起一个月内完成产品注册、授权，否则一个月后将有可能得不到包括升级在内的技术支持和售后服务；（3）为了避免“微点通行证ID”、“用户相关注册信息”等机密信息泄露，保障用户的合法权益不受侵害，微点公司不接受除了最终用户以外的任何人或机构的代替注册；（4）请准确填写注册项中的每项内容确保注册无误；（5）请妥善保管“产品序列号”和“产品授权文件”，以免软件被盗用，从而影响自己的正常使用和权益；（6）如对产品包装内物品和注册过程有疑义，请立即向该套产品的提供商或微点公司咨询；（7）任何情况下，不得在授权范围外使用本软件。
职场精英的必备10个工具作为职场精英，有许多工具可以帮助提高工作效率和管理能力。
以下是我认为必备的十个工具：1. 时间管理工具，例如Google 日历、Microsoft Outlook 或者 Todoist，这些工具可以帮助你安排会议、设定提醒和管理任务列表，提高工作效率。
2. 项目管理软件，像Asana、Trello或者Jira这样的工具可以帮助你跟踪项目进度、分配任务并与团队成员协作，提高团队的工作效率。
3. 电子邮件客户端，一个高效的电子邮件客户端，如Gmail、Outlook或者Thunderbird，可以帮助你管理收件箱、筛选重要邮件并及时回复邮件，保持与同事和客户的沟通畅通。
4. 云存储服务，像Google Drive、Dropbox或者OneDrive这样的服务可以帮助你存储和共享文件，方便你随时随地访问工作文档。
5. 会议工具，Zoom、Microsoft Teams或者Skype for Business等视频会议工具可以帮助你远程与同事和客户进行沟通和会议，节省时间和成本。
6. 笔记应用，Evernote、OneNote或者Bear这样的应用可以帮助你记录想法、会议笔记和工作备忘，方便日后查阅和整理。
7. 社交媒体管理工具，如果你需要在社交媒体上进行品牌推广或者个人形象建设，像Hootsuite、Buffer或者Sprout Social这样的工具可以帮助你管理和调度发布内容。
8. 数据分析工具，像Google Analytics、Microsoft Excel或者Tableau这样的工具可以帮助你分析数据、制作报告和做出商业决策。
9. 语言沟通工具，如果你需要与国际客户或者团队成员进行沟通，像Google Translate、Duolingo或者Rosetta Stone这样的工具可以帮助你学习和理解其他语言。
10. 个人健康管理工具，在忙碌的工作中，个人健康也很重要。
像Fitbit、MyFitnessPal或者Headspace这样的应用可以帮助你管理健康和减轻压力。
几种常用的绩效考核工具绩效考核是对员工工作表现的评估和评价，是管理人员用来衡量员工工作表现的重要工具。
选择合适的绩效考核工具可以帮助管理人员更好地评估员工的表现，并提供相关的反馈和改进措施。
下面我们将介绍几种常用的绩效考核工具。
一、360度评估：360度评估是一种多方面的绩效考核工具，主要通过从员工的上级、同事、下属和客户等多个角度收集反馈意见，综合评估员工的表现。
这种绩效考核工具可以提供全面和客观的评估结果，对于发现员工在不同方面的优劣势非常有效。
二、关键绩效指标法：关键绩效指标法是根据组织的战略目标和岗位职责，设立一系列关键绩效指标，通过对指标的评估来衡量员工的表现。
这种方法可以帮助管理人员和员工明确工作目标和期望，同时也可以通过量化的指标来评估员工的绩效。
三、个人目标设定法：个人目标设定法是通过与员工进行沟通和制定明确的工作目标，然后针对这些目标来评估员工的表现。
这种方法可以帮助员工明确工作目标和期望，提高工作动力和自我激励，同时也可以使管理人员更容易评估员工的绩效。
四、行为记录法：行为记录法是通过观察和记录员工的工作行为和表现来评估其绩效。
这种方法可以帮助管理人员全面了解员工的工作情况，发现员工的优劣势，并根据实际情况提供相关的反馈和改进建议。
五、绩效对比法：绩效对比法是通过将员工的绩效与其他同岗位或同等级员工进行比较来评估其表现。
这种方法可以帮助管理人员了解员工相对于其他员工的工作成果和能力水平，从而更好地评估员工的绩效。
当然，这些绩效考核工具并不是孤立的，可以结合使用，根据具体情况和需要，选择适合的绩效考核工具来评估员工的表现。
同时，绩效考核过程中应注意公正、客观和及时，给予员工正确的反馈和认可，以激励员工的工作动力和改进空间。
培训机构激励方案-高效管理工具介绍本文档提出了一种培训机构激励方案中使用的高效管理工具。
该工具旨在提高培训机构的管理效率，并激励教师和员工的积极性与创造力。
目标- 提高培训机构的管理效率- 激发教师和员工的积极性与创造力- 优化培训机构的绩效评估和报告流程高效管理工具1. 绩效考核系统建立一套完善的绩效考核系统，用于评估教师和员工的表现。
该系统可以根据指定的标准和指标对个人和团队的工作进行评估和反馈，并为表现优秀者提供激励措施，如奖金、晋升机会或额外培训资源。
2. 知识分享平台建立一个在线的知识分享平台，供教师和员工交流和分享经验、教学资源和最佳实践。
这将促进团队之间的合作和研究，并提高整个机构的教学水平。
3. 创新提案计划设立一个创新提案计划，鼓励教师和员工提出新的教学方法、课程设计或业务流程改进等创新想法。
通过评审和实施这些提案，培训机构可以不断改进和创新，提高业务竞争力。
4. 激励福利计划制定一套激励福利计划，包括提供良好的薪酬福利、灵活的工作时间、培训和发展机会等。
这些福利可以吸引和保留优秀的教师和员工，同时激励他们为培训机构付出更多努力。
5. 客户反馈机制建立一个客户反馈机制，收集学生和家长对培训服务的意见和建议。
通过定期听取客户的反馈，并对所收到的意见进行分析和改进，培训机构可以不断提高服务质量，并满足客户的需求。
结论通过使用这些高效管理工具，培训机构可以提高管理效率，激发教师和员工的潜力，以及优化绩效评估和报告流程。
这将有助于培训机构在竞争激烈的市场中脱颖而出，并提供优质的教育服务。
Lean的基本工具-标准作业表（SWS）2012-01-01 9:30 A.M.什么是标准作业?标准作业是以人的动作为中心、以没有浪费的操作顺序有效地进行生产的作业方法。
它由节拍时间（Takt Time，T·T）、作业顺序、标准WIP三要素组成。
标准作业的前提:1、以人的动作为中心。
2、应是反复作业。
标准作业的目的:1、明确安全地、低成本地生产优良产品的制造方法。
2、用作目视化管理的工具。
3、用作改善的工具。
标准作业的三要素:1、节拍时间所谓节拍时间，是指应该用多长时间、即几分几秒生产一个或一件产品的目标时间值。
它是由市场销售情况决定的，与生产线的实际加工时间、设备能力、作业人数等无关。
一天的需求数量，以劳动时间除一个月的需要数量就能算出来。
周期时间是一天的需要数量除劳动时间得出的结果。
虽然周期时间被确定了，但因制造者的不同也会出现个人差异。
人们常说：“时间是操作的影子。
”多数的“慢”是由于操作和程序不对头而产生的。
为此，必须手把手地教，这会增加作业人员对监督人员的信任。
同时，另一方面，要促进作业人员与作业人员间的相互联系，要创造能够“互助”的条件。
因为活是由人来干的，如果由于稍许的个人差异或因身体情况造成的参差不齐，就会把上一个从事这项工作的人干的活抵消了。
这就如同接力赛中传递接力棒一样。
这些方法一方面可以完成周期时间内的标准作业，另一方面可以培养“人和精神”。
2、作业顺序作业顺序指作业者能够效率最好地生产合格品的生产作业顺序。
它是实现高效率的重要保证。
作业顺序有好坏之分，好的作业顺序是没有多余的无用动作的作业顺序，因此是效率最高的作业顺序。
只有深入生产现场进行仔细观察，认真分析作业者的每一个动作，把手、足、眼的活动分解，使其做到动作最少、路线最短才能制定出好的作业顺序。
3、标准WIP（即标准半制品）标准手持，是指能够让标准作业顺利进行的最少的中间在制品数量。
标准WIP，一般而言，虽然与机器布置相同，但是依照加工工序作业时，附在各个机器上的东西，即足够使用，工程之间不必存货；但是，如以相反的工序作业时，在各个工序之间，均有必要存置一个（如果是两道工序时，就要存置两个）。
国企正向激励工具箱
国企正向激励工具箱是指用于激励国有企业员工的一系列工具和方法。
这些工具和方法旨
在提高员工工作动力、激发创新和提高绩效，从而增强企业的竞争力和发展。
以下是国企正向激励工具箱中常见的一些工具和方法：
1. 绩效管理系统：建立完善的绩效管理体系，设定明确的绩效指标和评价标准，通过绩效考核
来激励员工提高工作业绩。
2. 薪酬激励：制定合理的薪酬体系，包括基本工资、岗位津贴、绩效奖金等，根据员工的工作
表现和贡献给予适当的薪酬激励。
3. 培训和发展：提供各类培训机会和发展计划，帮助员工提升专业技能和职业素养，激励员工
主动学习和进步。
4. 岗位晋升：制定明确的晋升机制和晋升标准，通过岗位晋升来鼓励员工发展，提高工作动力。
5. 奖励和荣誉：设立多种奖励和荣誉制度，例如员工月度优秀奖、先进工作者荣誉称号等，激
励员工积极投入工作、锐意进取。
6. 内部竞赛：组织内部竞赛活动，例如业绩竞赛、创新比赛等，激发员工的竞争意识和创新潜力。
7. 员工参与决策：鼓励员工参与企业重大决策的制定和执行，增加员工对企业事务的参与感和
凝聚力。
8. 工作环境改善：改善员工的工作环境和福利待遇，提供舒适的工作条件和员工关怀措施，增
强员工的工作满意度和归属感。
以上是国企正向激励工具箱中的一些常见工具和方法，这些工具和方法综合运用能够有效地激
励员工，提升企业整体绩效和竞争力。
Office 365微助理平台使用手册——与微信整合，拓展企业移动生产力目录一、Office 365微助理为企业协作沟通注入全新活力 (1)二、企业获取Office 365微助理的准备工作 (1)三、手把手教您安装部署Office 365微助理 (7)四、分分钟玩转Office 365微助理后台基本配置 (18)五、多家知名企业正受益于Office 365微助理 (128)六、Office 365微助理常见问题解答 (128)七、立即行动 (131)一、Office 365微助理为企业协作沟通注入全新活力Office 365 微助理是由微软（中国）有限公司研发出品的一组基于微信的办公套件，分别支持由世纪互联运营的Office 365以及由微软在海外运营的全球版Office 365Office 365 微助理作为Office 365在移动端的功能延展，它整合了领先的企业生产力平台Office 365和强大的互联网连接器微信。
给企业沟通、管理、协作、带来新的体验，给第三方合作伙伴带来新的机会1.团队协作：多种途径展开沟通，利用企业通讯录快速找到特定联系人，并通过ID Sync 自动同步Office365 联系人到企业通讯录。
通过微信调动Office 365 功能，将微信重要信息以卡片形式一键保存与分享2.沟通与信息管理：及时收到邮件和会议提醒，快速找到组织中的通讯录、文件和邮件。
安全地发布信息，并查看企业政策与IT支持。
自动呈现最近打开的文档和常用联系人，智能识别图片信息，生成可编辑的PPT文档3.安全与可管理性：文档内容需要具有访问权限，才能进行阅读和分享。
为企业微信赋予了企业级的数据保护，对于静态数据和传输数据添加高级数据保护。
对于机密信息，在接收者预览时，自动添加水印，并禁止转发4.自然语言问答（FAQ）：具备易于使用的、智能可扩展的员工支持中心，通过问答机器人，快速获得常见问题的答案5.模板智能推荐：利用自然语言描述对Office 模板进行高级搜索，并获得模板推荐机器人的“贴心推荐”二、企业获取Office 365微助理的准备工作Office 365微助理向所有Office 365商业客户免费开放，客户的IT管理员可以轻松部署并为企业员工启用；通过微信与Office 365集成赋予企业更强移动生产力，让员工效率得到更大优化！获取Office 365微助理，需要满足的条件如下：1.企业需要购买Office 365商业版或企业版，可以通过产品官方网站，微软云合作伙伴或拨打4008866134进行购买；( *Office 365家庭版不支持此功能)2.企业用户进入企业微信管理后台注册登记企业相关信息，获得与个人用户相同的价值体验3.企业需要注册“企业微信”，注册流程如下：①登录企业微信官网https://，点击右上角的“企业注册“②填写企业信息，并用管理员微信扫码，绑定企业微信，然后再点击底部的“注册”注册成功后，点击“进入管理后台”③进入企业管理后台后，依次点击“我的企业“—”补充企业资料“上传公司营业执照扫描件，填写好营业执照注册号、企业全称和企业简称，然后点击“下一步“用微信扫码，绑定管理员微信登记管理员信息，填写管理员身份证姓名、身份证号码、手机号和邮箱，然后点击“提交“提交成功后，进入审核阶段，一般当天就能出审核结果等待审核通过后，企业微信即注册成功注：一个“个人微信号”只能绑定一家企业微信号，如果一个集团有两家子公司都要使用企业微信，则需要两个“个人微信号”，每个“个人微信号”绑定一个公司的企业微信号三、手把手教您安装部署Office 365微助理以上准备工作就绪之后，就可以开始安装部署Office 365微助理了，步骤十分简单。
