工厂班组长年终工作总结范文(5篇)
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班组长2024年终工作总结范文5篇篇1尊敬的领导、各位同事:大家好!在这里,我首先要感谢我们的公司,感谢我们的团队,感谢每一位在工作中给予我支持和帮助的同事。
因为你们的存在,让我有机会成为一名班组长,有机会为我们的团队贡献自己的力量。
同时,我也要感谢公司给予我这个机会,让我能够在这里总结过去一年的工作,展望未来的工作。
一、工作回顾过去的一年里,我主要负责我们团队的日常管理工作、生产进度把控、人员调配以及一些突发事件的应对。
在这个过程中,我深感到班组长的重要性和责任。
班组长是连接上级领导和下属员工的桥梁,是团队之间的协调者,也是员工之间的榜样。
1. 日常管理工作:我努力营造积极向上的工作氛围,鼓励员工积极进取,提高员工的工作效率和工作质量。
通过制定合理的规章制度和员工行为规范,确保了团队的正常运转。
2. 生产进度把控:我时刻关注生产进度,及时发现和解决问题,确保了按时按质完成生产任务。
同时,我也注重与供应商的沟通协调,提高了原材料供应的稳定性和质量。
3. 人员调配:我根据每个员工的特点和能力,合理调配工作任务,充分发挥了员工的工作积极性和潜力。
同时,我也注重对员工的培训和发展,提高了员工的综合素质。
4. 突发事件的应对:在面对突发事件时,我能够迅速做出判断,采取有效的措施,保证了团队的稳定和生产的安全。
二、成绩与不足过去的一年里,我们的团队取得了一定的成绩。
在面对各种挑战和压力时,我们的生产效率没有下降,反而有了一定的提高。
这得益于每一位员工的努力和配合,也离不开领导的指导和支持。
但是,我也意识到自己还存在一些不足之处。
首先,在沟通协调方面还需要加强。
有时候会出现信息传达不到位或者误解的情况,这需要我更加注重与员工的沟通和交流,确保信息的准确传递。
其次,在团队管理方面还需要更加精细化。
需要制定更加详细的工作计划和标准,明确工作目标和责任,提高团队的整体执行力。
最后,在时间管理方面也需要加强。
有时候会出现工作效率不高或者拖延的情况,这需要我更加注重时间管理,合理安排工作和生活。
车间班组长工作总结范文在____年的工作中,在上级的领导下,和本车间的工人一起精诚合作,将本年度安排的任务顺利完成,同时不忘对自己的进行充电,坚持每天学习一小时,参加不同的业务培训,让自己的能力得到提升,现在将自己在____年的工作总结一番,展望____年的工作。
一、管理工作为了让每一位员工都参与进行车间的管理,我将设备的管理分发到人,建立好表格,同时制定奖惩制度,让车间的工人燃起竞争的心理,同时每月更换维护对象,让工人对我们车间的设备更加的了解。
在工作一段时候之后,组织车间的人员对设备进行检修,查出会出现问题的地方,及时向上级汇报,安排时间进行维修,让车间的生产更加顺利。
在年初公司倡导让我们工作环境更加干净无尘,我们车间积极响应这一号召,就此建立了检查小组,同时合理规划人员的时间对我们的工作环境进行打扫。
二、个人工作在上半年时间我没有因为其他工作分心,而是充分规划好自己的时间,在工作的时间没有拖沓,在生产的过程积极锻炼自己的工作能力,了解工作中会出现的问题,将其记录在笔记中,在空闲的时间思考解决的办法。
三、学习方面在繁忙的工作中保持对学习的激情,身为车间班长,我就必须要做好表率,不能放松对自己的要求,在工作中学习别人的长处,聆听别人的工作经验,补足自己的缺陷;在生活中订阅专业的杂志,了解当前的新兴技术,扩大理论知识的储备;在其他方面参加对管理能力的培训,让自己在车间树立威信,让我们车间的工人团结在一起建设更加强大的集体。
四、不足之处在____年的工作中我明白了人就是这样一步一步锻炼出来的,现在我对自己充满了信心,经过艰苦的奋斗和学习之后,我一定会表现得更加的出色,无论是在那一个方面,就看我在下半年的表现吧。
车间班组长工作总结范文(二)本人于____年____月来我公司,在这一年中,在公司领导及各位班组成员的帮助与支持下。
按照公司及车间的要求,通过不断的努力,较好地完成了自己的本职工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升。
工厂组长年终工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年中,作为工厂组长,我肩负着领导团队、管理生产、保证质量、提高工作效率等重要职责。
在这一年里,我们经历了许多挑战和机遇,通过全体成员的努力,取得了一系列成绩。
在此,我对过去一年的工作进行总结,以期更好地为未来打下坚实基础。
二、工作内容及成果1. 生产任务管理在过去的一年里,我们团队完成了多个重要生产任务,按时交付,质量优良。
这得益于我对生产进度的精确把握,对团队成员的合理安排以及对突发情况的及时处理。
我始终坚持以目标为导向,制定详细的生产计划,并监控生产过程中的各个环节,确保生产流程的顺畅进行。
2. 质量控制质量是企业的生命线。
我在工作中始终坚持以质量为中心,严格执行质量管理体系,加强过程控制。
通过定期对员工进行质量培训,提高员工的质量意识。
同时,我加强对生产设备的维护和管理,确保设备的正常运行,从根本上保证产品质量。
3. 团队建设团队建设是管理工作的核心。
我在工作中注重团队建设和沟通,积极营造良好的团队氛围。
通过定期组织团队活动,增强团队凝聚力。
在人员配置上,我根据员工的特长和兴趣进行合理安排,充分发挥员工的优势,提高工作效率。
4. 技术创新为了提升竞争力,我在工作中积极推动技术创新。
通过引进新技术、新工艺,提高生产效率和产品质量。
同时,我鼓励员工提出创新意见,激发员工的创新精神,为企业的持续发展注入动力。
5. 安全管理安全是生产的基石。
我始终高度重视安全工作,严格执行安全管理制度,加强安全培训,提高员工的安全意识。
通过定期的安全检查,及时发现和整改安全隐患,确保生产过程的安全进行。
三、工作不足及改进措施1. 沟通不够顺畅在过去的一年中,我在沟通方面还存在不足,导致部分工作进展缓慢。
为此,我将加强沟通培训,提高沟通技巧,加强与员工的沟通交流,确保工作的高效进行。
2. 创新能力有待提高虽然我在工作中积极推动技术创新,但创新力度还有待提高。
为此,我将加强学习,不断提高自身的创新能力,为企业的发展注入更多动力。
班组长年终工作总结优秀范文6篇篇1时光荏苒,在过去的一年中,我们班组在公司的正确领导下,认真贯彻落实公司及车间的各项指示精神,克服种种困难,圆满完成了公司及车间下达的各项生产任务。
在思想、安全、生产、班组建设等方面取得了一定的成绩。
下面针对一年的工作做以下总结:一、思想方面在过去的一年中,我们班组针对车间的各项指示精神,认真贯彻,努力学习,在实际工作中,时刻以企业标准来严格要求自己,为班组成员树立榜样。
在班组建设中,坚持以班组思想建设为重点,通过思想教育与交流,班组成员之间关系融洽,相互信任,相互补台,在全班组形成了一股积极向上、团结一致的优良风气。
在平时的工作中,我们始终把学习放在首位,通过不断学习来提高班组整体素质。
二、安全方面我们始终坚持“安全第一”的原则,严格遵守公司及车间的各项规章制度。
在平时的工作中,我们对安全做到常抓不懈,充分利用班前会和安全活动时间对班组成员进行安全教育,及时传达公司及车间的安全指示精神,让每个班组成员都能牢固树立“安全第一”的思想。
在操作中,我们严格按操作规程进行操作,提高安全意识,在平时的工作中,我们注重实际操作能力的提高,定期进行岗位练兵和劳动竞赛活动,使班组成员熟练掌握操作技能和业务知识。
三、生产方面我们克服种种困难,严格按照车间下达的生产任务指标要求,认真做好各项生产工作。
一是做好各项生产准备工作,如认真清理现场卫生,做好工具的维修保养工作;二是严格按操作规程进行操作,提高操作技能和生产效率;三是认真做好各项记录,及时发现问题和解决问题;四是认真做好交接班工作,为下一班创造良好的生产条件。
四、班组建设方面我们坚持以“团结、友爱、互助、进步”为宗旨,以“安全生产、质量第一”为目标。
在实际工作中,我们注重班组制度的建设和完善,认真落实公司的各项规章制度。
在班组成员的共同协作下,我们积极配合车间工作,认真完成公司及车间交给的各项任务。
同时我们还开展了各种形式多样的文体活动,如读书比赛、劳动竞赛等,增强了班组的凝聚力和向心力。
工厂班组长年终工作总结6篇第1篇示例:工厂班组长是一个重要的管理岗位,直接负责带领和管理班组的工作。
一年一度的年终工作总结是对一年工作的回顾和总结,也是对未来工作的规划和展望。
本文将从以下几个方面对工厂班组长的年终工作进行总结。
一、工作回顾今年,作为工厂班组长,我在工作中认真负责,尽职尽责。
一方面,我及时协调处理了班组生产中的各种问题和突发情况,确保了生产任务的按时完成。
我积极组织开展班组技能培训,提升了班组员工的综合素质和技能水平。
在生产管理方面,我坚持以人为本,注重人与机器的和谐配合,有效提高了生产效率和产品质量。
二、工作成绩通过一年的努力,我的班组在各项指标上都取得了明显的提升。
生产任务完成率达到了95%,良品率提高了10个百分点,废品率降低了5个百分点。
我成功实施了一系列管理创新措施,让班组的管理更加规范和高效。
在各级领导和同事的共同努力下,我们取得了显著的工作成绩,得到了大家的认可和好评。
三、存在问题在工作中,我也发现了一些不足之处。
首先是在安全生产方面,我在加强安全管理工作方面还存在一定的欠缺,需要进一步提高安全意识,确保员工的生命安全。
其次是在班组员工激励方面,我需要加强员工激励机制建设,激发员工的工作积极性和创造性。
最后是在技术更新方面,我需要加强技术学习和更新,与时俱进,不断提高自身的专业水平。
四、工作展望对于明年的工作,我将继续发扬优良传统,继续强化班组的生产管理工作,进一步提升生产效率和产品质量。
我将加强安全管理,确保生产过程安全稳定。
我将加强团队建设,提高班组员工的凝聚力和战斗力,共同推动班组的发展和壮大。
我相信在班组员工的共同努力下,明年的工作定会更上一层楼,取得更好的成绩。
我也会继续努力,坚持以人为本,以科学管理为准则,为公司的发展贡献出自己的力量。
希望公司领导和同事们能够继续支持和关心我们的工作,共同创造美好的明天。
【本文仅代表个人观点,不代表公司立场】。
第2篇示例:工厂班组长年终工作总结一年的工作即将结束,回顾过去的一年,作为工厂班组长,我深感责任重大、使命光荣。
班组长年终工作总结模板____年转眼而过,回顾这一年来的工作,在车间领导的支持和帮助下,严格要求自己,按照生产要求较好完成了领导下达的任务。
通过一年来的学习与工作,工作模式得到了较快的改变,工作能力有了较大的提高,完全能胜任本职工作。
现将这一年的工作总结如下:一、严格遵守厂规厂纪,安全生产无规矩不成方圆,厂规厂纪时刻牢记心头。
按时上下班、班前不喝酒,保证在精力充沛的状态下干好本职工作。
安全无小事,严格遵守安全守则三不伤害。
作为一班之长,心系全员的生命安全,在班前会中时刻提醒大家在工作中注意自身安全,并且制定了安全保护措施,努力做到每个人安安全全上班,平平安安回家。
二、尽职尽责工作,完成公司下达任务1.班前检查不可或缺要做好本班工作,班前生产情况的检查非常重要。
上班生产状况对本班生产有着积极的指导意义,通过检查安排本班工作,非常清晰地制定班中生产任务,有利于协调窑、预热器、煤磨工作安排,提高工作效率。
2.做好与中控员的沟通中控与现场的良好配合是熟料高产的保障,现场人员全权掌握现场设备运行情况,及时准确将现场情况反应给中控,以便中控及时做出调整,在最短时间内调整好参数。
遇到紧急情况时尤为重要,中控的及时调节为现场处理节省了时间,同时也缩短了处理故障的时间,保护了设备也降低了能耗。
3.合理的人员分配可以提高工作效率窑、预热器、煤磨岗位各有各的特点,每个人的技术和知识面不同,所以合理的分工尤为重要,合适的人放到恰当的岗位才能发挥良好的作用。
工作中注重配合,每个岗位人员有限,遇到事故应及时调配人员合作,调动员工的工作积极性,遇事能快速反应,以最短的时间处理好故障,提高设备的运转率,保证熟料产质量。
4.努力学习提高技术,做好领头羊做为班长,技术要扎实,要有预见性。
通过这几年的工作,我积累了一些2线设备运行,故障处理经验;能准确及时发现问题,并且能在短时间内处理好故障。
在工作中积极主动,不怕脏,不怕累,凡事冲到第一,协调好工作,带领大家快速地处理问题,并能保证大家安全,做到安生生产。
车间班组长年终总结(精选5篇)车间班组长年终总结篇1时间荏苒,岁月穿梭,转眼间20xx年就要在紧张和忙碌中过去了,回顾这一年来,我作为公司质检部一名检验员,有很多进步,但是也存在一些不足之处。
半年来,在领导的关心指导下,在同事的支持帮助下,我不但勤奋踏实地完成了本职工作,而且顺利完成了领导交办的各项临时任务,自身在各方面都有所提升。
为了更好地做好今后的工作,总结经验,吸取教训,本人就上半年的工作总结为以下几项一、工作收获在这几个月,我作为质检员,认真学习公司质量管理控制流程,根据岗位职责的要求主要有以下几点收获:1、首件检验我严格按照控制计划要求,做到不漏检,不少检。
2、巡检巡检是一项细致的工作。
“细节决定成败”,在巡检的过程中,对工序流转的产品,必须按产品流转控制程序办理相关手续后方可放行,并执行上道工序对下道工序负责,下道工序复验上道工序的制度,做到层层把关3、异常反馈在生产中经常会因为设备或员工的原因,出现各种各样的异常,小则损坏单个组件,大则损坏成批的组件,出现异常,我会第一时间通知上级领导,及时的处理问题。
4、原辅料的取样存放工作我严格按照公司管理要求,做到不漏取,不少取。
学习各种原辅料的物理化学性质,合理存放。
5、样品检验检验工作是一项精细的检验过程。
“细节决定成败”,在试验的过程中我本着严谨的工作态度做每一项试验。
目前我已掌握了所有原辅料的检验方法及步骤。
这要感谢我的师傅及我的同事们,是你们教会我了这些。
6、数据处理在记录数据时我本着“务实求真”的原则对每一个实验数据进行记录、总结以及上报。
做到无误报、谎报。
二、感想及体会1、态度决定一切工作时一定要一丝不苟,仔细认真。
不能老是出错,有必要时检测一下自己的工作结果,以确定自己的工作万无一失。
工作之余还要经常总结工作教训,不断提高工作效率,并从中总结工作经验。
虽然工作中我会犯一些错误,受到领导的批评,但是我并不认为这是一件可耻的事,因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误,而且可以让我在工作中更快的成长起来。
班组长年度的工作总结范文5篇篇1尊敬的领导:在过去的一年里,我们班组在车间领导的指导下,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,以“全员参与,团结协作”为宗旨,在班组管理、生产管理、质量管理等方面取得了显著成绩。
现将一年的工作总结如下:一、班组管理我们班组始终坚持以班组长为核心,以“三自”管理(自我管理、自我教育、自我控制)为手段,以“四化”(管理制度化、作业标准化、设备现代化、环境整洁化)为目标,切实加强班组管理。
班组长作为班组的核心,始终以身作则,率先垂范,带领班组成员严格遵守车间各项规章制度,认真落实各项任务。
在班组长带领下,班组成员之间团结协作,互相支持,共同进步,形成了良好的工作氛围。
二、生产管理我们班组始终把生产管理放在首位,严格按照生产计划安排生产,加强生产过程控制,确保生产安全、稳定、高效。
在生产过程中,我们密切关注设备运行状况,及时处理设备故障,确保设备正常运行。
同时,我们还加强了生产现场管理,保持生产现场整洁有序,确保生产安全。
在班组全体成员的共同努力下,我们圆满完成了车间下达的各项生产任务。
三、质量管理我们班组始终把质量管理作为一项重要工作来抓,认真落实各项质量管理制度,加强过程质量控制。
班组成员深刻认识到质量是企业的生命,只有保证产品质量,企业才能在市场竞争中立于不败之地。
因此,我们严格按照作业指导书进行操作,加强自检、互检和专检,确保产品质量符合要求。
同时,我们还积极配合车间质量监督工作,及时整改存在的问题,不断提高班组整体质量水平。
四、安全管理我们班组始终把安全管理作为一项基础工作来抓,认真落实安全操作规程和各项安全管理制度。
班组成员时刻保持安全警惕性,加强安全学习和培训,提高自身安全意识。
在生产过程中,我们严格遵守安全操作规程,正确使用和保养设备,确保人身和设备安全。
同时,我们还积极参与车间组织的安全检查和隐患排查工作,及时整改存在的问题,确保班组安全工作持续改进。
五、团队建设我们班组始终把团队建设作为一项重要工作来抓,通过加强沟通、交流和协作,增进班组成员之间的友谊和信任。
有关车间班组长个人年度考核总结5篇篇1一、背景在过去的一年里,作为车间班组长,我肩负着团队领导与作业管理的双重责任。
本年度的工作涵盖了生产任务的分配、团队协同合作、安全生产监控以及技术创新等多个方面。
以下是对我一年工作的详细总结和反思。
二、工作内容概述1. 生产任务管理与执行- 分配并跟踪生产订单,确保任务按时完成。
- 优化生产流程,提升工作效率与产品质量。
- 定期汇报生产进度,及时解决生产过程中的问题。
2. 团队领导与协同- 促进班组内部沟通,确保信息流畅。
- 开展团队建设活动,增强团队凝聚力。
- 对团队成员进行工作指导与考核,激发工作积极性。
3. 安全生产监控- 严格执行安全生产规定,确保车间无安全事故发生。
- 组织安全教育培训,提高员工安全意识。
- 定期检查设备安全性能,及时整改安全隐患。
4. 技术创新与提升- 推广新技术、新工艺,促进车间技术升级。
- 参与技术研讨会,提升个人及团队技术水平。
- 鼓励团队成员提出改进建议,持续优化生产流程。
三、重点成果1. 生产效率提升- 通过优化生产流程和技术创新,生产效率提高XX%。
2. 安全生产成绩显著- 全年无一起安全事故发生,实现了安全生产零事故的目标。
3. 团队建设成果突出- 成功举办多次团队建设活动,班组内部凝聚力显著增强。
4. 技术创新与应用- 成功推广了XX项新技术或新工艺,显著提高了产品质量和生产效率。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:生产任务分配不均,导致部分员工压力过大。
- 解决方案:建立更为合理的任务分配机制,确保员工工作负荷均衡。
2. 问题:部分员工安全意识薄弱,存在安全隐患。
- 解决方案:加强安全教育培训,定期开展安全演练,提高员工的安全意识和应对能力。
3. 问题:设备老化导致生产效率不稳定。
- 解决方案:积极协调资源,进行设备更新与维护,确保设备处于良好状态。
五、自我评估/反思过去的一年里,我在班组管理工作上付出了很多努力,也取得了一些成绩。
生产车间班组长年终工作总结范文5篇篇1时光荏苒,一年的时间即将过去,回首过去,内心不禁感慨万千。
这一年里,我们生产车间班组长在厂领导的正确领导下,在兄弟部门的密切配合下,以抓安全、保质量、强管理、促效益为目标,齐心协力,圆满完成了2024年上半年的生产任务。
现将一年来的工作情况总结如下:一、安全管理方面安全工作是生产车间的重中之重,安全就是效益。
因此,我始终把安全工作放在首位,时刻绷紧安全这根弦。
每天利用班前会和班后会强调安全,加强安全教育。
在日常生产中,严格遵守各项安全操作规程,坚决杜绝违章操作。
同时,也经常组织班组成员学习一些典型的事故案例,提高班组成员的安全意识。
二、生产管理方面在生产管理方面,我始终坚持以效益为中心,以质量为重点,以产量为突破口。
根据厂里的总体安排,结合本车间的实际情况,制定科学的生产计划,合理安排生产工序,认真抓好每道工序的质量控制点,确保产品质量稳定可靠。
同时,加强生产过程中的调度指挥,合理分配人手,协调各环节之间的衔接,提高生产效率。
三、质量管理方面质量是企业的生命,也是我们工作的重心。
我始终把质量管理放在首位,严格执行各项质量标准,加强过程质量控制。
在生产过程中,加强巡检和自检力度,及时发现问题并解决问题。
同时,定期组织班组成员进行质量分析会,总结经验教训,提高班组成员的质量意识。
四、现场管理方面现场管理是企业管理的基础,也是安全生产的重要保障。
我始终把现场管理作为车间管理的重要环节来抓。
每天深入现场进行检查和指导,及时纠正违章操作和违规行为。
同时,加强现场环境的整治和设备维护保养工作,确保现场整洁有序、设备运行稳定可靠。
五、班组建设方面班组是企业最小的生产单位,也是企业各项工作的落脚点。
我始终把班组建设作为车间管理的基础工作来抓。
定期组织班组成员学习政治理论、业务知识和操作技能,提高班组成员的综合素质。
同时,加强班组成员之间的沟通和协作精神的培养,增强班组的凝聚力和战斗力。
班组长工作个人年终总结例文子在川上曰:逝者如斯夫。
缓缓地,历史的舞台即将落下____年的帷幕。
春华秋实,又是丰收的一年,喜悦的笑容挂在每个____人的脸上。
我作为制造四部c48气缸线的一名班组长,在这丰收季节里伏案疾书,总结一年的工作概况。
____年里,本部为控制成本采取了系列措施:减员增效、合并厂房和引进新式设备。
在合并厂房的过程中,对于本线的生产设备如何合理摆放,为避免拥挤,我也曾多次向领导提出过建议。
在设备的移动摆放过程中,我组织员工积极配合使之快速顺利完成。
引进新设备贝壳机床若干台后,基本解决了钻铰吸气孔、钻螺丝底孔、钻弹簧孔和攻丝等瓶颈岗位出货难且费时费力的问题。
这样一来,我将原来上述岗位及其它个别岗位的员工进行重组,合理安排,做到分工明确,达到了减员增效的初衷。
在新设备试加工初期,为安全起见,在班前班后会上,我反复向员工告诫不得随意触摸开启新设备,以免损坏机床和发生安全事故。
值得高兴的是,全员悉数遵守。
新设备加工初期,难免有诸多不顺畅,但办法总比困难多。
在林部长邱主任的高度重视密切关注和热心帮助之下,我和其他同仁齐心协力,终于解决了所有的难题。
那时正值炎夏,但我依然坚守岗位每每长达数小时且汗流浃背,为早日实现全线贯通,所有的苦累我亦无怨无悔!质量是企业的生命。
在班前班后会上,我不厌其烦地宣贯质量的重要性。
在日常工作中巡视全线质量情况,检查员工是否严格遵守工艺纪律,加强质量监督力度,尽限度质量事故的发生,降低零缺陷,确保产品合格。
一年里,设备故障频仍,为不影响生产,能自己维修的我总是自己搞定,没把握的就第一时间开单维修以保证各工序正常运行。
每天上班前例行检查设备的保养工作,要求员工勤擦拭勤加油换油,加工前检查设备的运行情况,一有情况立即报告并维修。
所喜一年中无一例违规操作,无一例安全事故发生。
沟通无限,理解万岁。
在和员工兄弟们朝夕相处中,我和他们结下了深厚的友谊,我以身作则,身体力行。
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生产车间班组长年终工作总结范文5篇第1篇示例:生产车间班组长年终工作总结尊敬的各位领导,亲爱的同事们:时光荏苒,一年又快要过去了。
在过去的一年中,我有幸担任生产车间的班组长,经过一年的忙碌工作和精心管理,我想和大家一起回顾一下这一年的工作成绩,同时也反思一下在工作中存在的问题,以及未来的规划和展望。
一、工作成绩回顾在过去的一年里,我们生产车间共完成了XX个生产任务,累计完成率高达XX%,较去年同期提升了XX%。
其中重点项目的生产进度均在计划之内,产品质量得到了相关部门的一致好评,市场反馈也很好。
我们还通过精简流程、提高效率,降低了产品单位成本,使公司产能得到了充分利用,经济效益得到了极大地提高。
在工作中,我们注重班组员工的培训和技能提升,共举办了XX次内外部培训,培训了XX名员工,使他们的专业技能不断提升,工作质量和效率也得到了大幅提高。
我们还加强了班组内部的合作和沟通,每月举行一次班组会议,加强了员工之间的协作,使生产计划得到了更好的执行,工作效率也得到了提高。
二、存在的问题与分析在工作中,我们也遇到了一些问题。
生产车间人员流动比较大,新员工的培训需要花费一定的时间和精力。
部分员工工作积极性不高,对工作不够细心,造成了一定的质量问题。
设备老化,需要加大维修力度,以保证生产进度和产品质量。
部分生产环节需要进行优化,以提高生产效率和降低成本。
三、未来规划和展望针对上述存在的问题,我们已经在规划和部署中了。
将加大员工培训力度,对新员工进行系统的培训,并对老员工进行不定期的技能培训,使他们的工作技能得到提升,工作积极性也得到了提高。
将对设备进行定期的检查和维护,保证设备的正常运转,以保证生产进度和产品质量。
将加大生产流程的优化力度,力求将生产流程进行再设计,以提高生产效率和降低成本。
未来,我将继续加大班组成员的培训力度,促使每个成员都能够不断提升自己的专业技能,使工作更加专业化,以提高工作效率和产品质量。
车间班组长年终工作总结优秀范文5篇第1篇示例:车间班组长年终工作总结一年来,车间经历了许多的挑战和变化,在这一年里,作为车间的班组长,我也积极应对各种工作任务,兢兢业业地工作,取得了一定的成绩。
在此我对过去一年的工作进行总结,并对未来工作提出了一些展望和计划。
一、工作内容与完成情况在过去的一年里,我在车间的工作主要包括:生产任务的分配和指导、员工的日常管理、设备的维护与维修、生产流程的优化等。
在这些工作中,我认真负责,努力为车间的正常运转和生产效率的提升做出了不懈的努力。
1. 生产任务的分配和指导我本着公平、公正的原则,根据生产任务的情况,合理地安排了员工的工作任务,并对工作内容进行了详细的说明和指导。
在生产过程中,我也及时关注生产进度,对任务的完成情况进行跟踪和检查。
通过这一系列的工作,车间的生产效率显著提高,生产任务也得到了及时的完成。
2. 员工的日常管理作为班组长,员工的日常管理和组织工作是我工作的重要内容。
在过去的一年里,我以身作则,率先垂范,注重员工的心理需求,关心员工的生活和工作,使员工在愉快的生活氛围中,工作热情高涨,生产效率也随着得到了提升。
3. 设备的维护与维修在生产过程中,设备的正常运转对于生产任务的完成至关重要。
我加强了对设备的维护和保养工作,及时发现并处理设备问题,保障了生产的连续性和稳定性。
4. 生产流程的优化在车间生产过程中,我也不断思考和探索生产流程的优化问题,提出了一些改进建议,并逐步推进了生产流程的优化,为提升整体生产效率做出了努力。
二、未来的展望和计划在新的一年里,我将继续努力,为车间的发展贡献自己的力量。
1. 继续改善员工关系作为班组长,我要继续加强员工的管理和关怀,为员工创造更好的工作环境,调动员工的积极性和创造力,使每个员工都能在工作中有所收获,在成长中实现自我价值。
生产流程的优化是保障生产效率的重要因素,我将继续思考和探索如何改善生产流程,提高生产效率,减少生产成本,为公司创造更大的经济效益。
工厂班组长年度工作总结范文8篇第1篇示例:尊敬的领导、各位员工:时光荏苒,转眼间又到了一年的尾声。
在过去的一年里,我有幸担任工厂班组长一职,借此机会,我想向大家分享一下我的工作总结。
在过去的一年里,我主要负责管理和协调班组成员的工作。
通过不懈的努力和沟通,我成功地带领班组完成了生产任务,并且在质量、效率方面取得了一定的进步。
在我看来,一个优秀的班组长不仅要关注工作结果,更要关注团队的发展和成长。
在过去的一年里,我积极倡导团队合作,鼓励成员相互学习,共同进步。
通过团队建设,我们的班组凝聚力得到了加强,工作效率也得到了提高。
在过去的一年里,我重点关注了员工的培训和提升。
我深知员工是企业最宝贵的财富,他们的成长将直接影响到企业的发展。
我与团队成员密切配合,及时为他们提供培训和指导,帮助他们提升工作技能和专业知识。
通过这一举措,我们的班组成员不仅能够更加熟练地完成工作,还能够不断提高自身的竞争力,为企业的发展做出更大的贡献。
在过去的一年里,我还着力提升了班组的管理水平。
我深知管理是一门艺术,需要不断地学习和实践。
我通过参加管理培训、阅读管理书籍等方式,不断提升自己的管理能力,以更好地应对各种挑战和问题。
在管理上,我注重团队建设,注重沟通协调,注重激励和激励团队成员。
通过这些努力,我们的班组管理水平得到了提升,团队的凝聚力也得到了加强。
在过去的一年里,我始终以积极向上的态度工作,努力不懈,尽职尽责。
我将在未来的工作中继续努力,不断提升自己的管理能力和团队建设能力,为企业的发展贡献自己的力量。
再次感谢领导和各位员工的支持和信任,祝愿大家在新的一年里工作顺利、生活愉快!谨上!【签名】第2篇示例:工厂班组长年度工作总结一、年度工作回顾过去的一年,作为工厂班组长,我在工作中经历了很多挑战和困难,但也取得了一些进步和收获。
在上级领导的指导和支持下,我深入学习贯彻党的十九大精神,不断提升自身素质,努力做好本职工作,为企业的发展和生产工作贡献自己的力量。
工厂班组长年终工作总结范文(通用5篇)工厂班组长年终篇120xx年已经过去,回首一年来的工作,我认真完成了厂部交给我的生产任务及生产目标,指挥系统开停及置换。
完成了车间或公司交给我的临时性任务。
上班做到工艺指标的监督与指导,主要技术指标的控制,组织召开班前后会。
能够认真执行企业的各项管理制度,并传达给每位员工。
每班不定时的巡检,发现问题及时处理,组织协调生产运行。
负责厂区水系统的监管。
道路积水清理及绿化带的杂物清理工作。
第一季度厂部实行了业务骨干的评定,增强了我们的学习机会和竞争能力。
第二季度厂里推行了组织管理创新专项活动——推动锦江事业进一步发展,我认真学习企业精神,积极响应厂部号召,从思想上高度重视,落实中积极动员,认真的去去找出工作的不足和存在的问题,敢于面对企业所面临的困难,从工作中找出新的发展方向和目标原则。
第三季度实行了大岗位制,是每个人在新的组织中重新定位,按照新的目标和原则去调整自己,再造自我,这也是提高工作效率,提升企业竞争力的必然手段。
也是企业稳步发展——科学行之有效的方法之一。
第四季度厂部推行5S管理,全。
其次是每月出两期安全板报,张贴宣传标语,参与了交通安全全员大签名活动。
在设备管理上,我定期检查各台设备的润滑油位,干油泵的运行时间,油管是否畅通,电机运转情况等等。
开具工作票,办理动火证,制定详细的安措,确保安全的前提下,及时消除跑、冒、滴、漏。
自己班组所包的设备能按要求及时清堵,加强设备维护保养。
在我的工作中还存在一些不足之处,如人员较少,我只是布置督促,有时亲自去打扫现场卫生,没有按照制度去制约员工。
其二是未按规定穿戴劳保用品,只是口头提醒,员工觉得小事不必在意。
在以后的工作中,就要做到精细化管理,进一步制定出合理、公平的制度,去约束我们的每位员工。
工厂班组长年终工作总结范文篇2x年,在企业领导正确带领下,无论从班组的绩效还是班组建设方面都取得了丰厚的成果。
以下,在此向大家回报一下今年的工作内容以及日后的发展方向:一、加强班组建设和管理1、塑造班组文化建设,提升班组成员的凝聚力。
工厂班组常年度工作总结范文5篇虽然工作很忙,但有一件重要的事情是不能遗忘的,那就是盘点今年的收获,规划下一年的工作。
如何做好今年的工作总结和来年的规划很重要。
以下我在这给大家整理了一些工厂班组常年度工作总结范文,期望对大家有挂念!工厂班组常年度工作总结范文1随着20__年末的到来,我也最终能临时在工作中缓一缓了。
回想年末前的那段时间,为了能在这一年的最终取得一个好,全部部门的同事都在舍命的努力。
我作为__部门的.班长,尽管作为基层的管理人员,但在这一个月里也做的匆忙忙忙。
每次结束了管理的工作,我又会到比拟忙的岗位去一起个工作,挂念各个岗位的员工一起努力!如今,看着这一年来的工作,我感到自己的努力也得到了回馈。
如今,20__年的工作已经根本结束。
从这一年的反思中,尽管有不少的进步,但也有很多缺乏的地方,为此,在对这一年进行的认真的反思和回忆后,我对自己在20__年的工作做如下总结:一、保持严格的思想准那么作为__车间__组的班长,我是车间的一名基层的管理人员。
为此,在工作中我必需时刻保持正确的思想和态度!在今年的工作中,我认真的听取领导的工作指挥,认真在工作会议上学习领导对车间工作的方案支配,并确立的好工作目标,准时且严格的落实到队伍中去。
在日常中,我也不忘乐观的去学习,去管理,让自己能保持充分的工作乐观性,并充分的去管理组内的员工,关员工,让各位同事们能一同保持对工作的热忱,并严谨的在工作中乐观前进。
二、加强自我学习随着市场的变化以及公司的进步,我们对产品的要求也是越来越高了。
在工作中,我始终在严格的加强产品质量管理,除了对员工乐观的教育和管理,我自己也会乐观的去检查,保证产品能到达合格标准。
但随着产品的要求越来高,为了能顺当的完成工作要求,我准时的在工作中加强了自己的学习。
在工作中,我乐观的保持与质检部门同事的沟通,学习产品的要求,并准时的更新自己!且在加强了自己的生疏后,我会准时的去做好负责岗位员工的培训工作,并在工作中加强检查,保证产品能顺当的依据工作要求完成!三、管理和缺乏作为一名班长,管理好我们班组是我最重要工作。
2024年工厂班组长年终工作总结范文5篇篇1一、背景概述在过去的一年里,作为工厂班组长,我肩负着带领团队完成生产目标的重要职责。
面对市场的多变和技术的不断进步,我带领班组同仁积极应对挑战,努力提升工作效率与产品质量。
本报告将全面回顾和梳理本年度的工作内容、成果与不足,并提出针对性的改进措施,为未来的工作提供指导。
二、工作内容与成果1. 生产任务完成情况今年,我们团队围绕生产目标,团结一心,圆满完成了各项生产任务。
具体完成情况如下:(1)完成年度生产计划,确保生产进度符合公司总体部署。
(2)提高生产效率,通过优化工作流程和减少不必要的生产环节,提高了人均产出率。
(3)确保产品质量,严格执行质量管理体系,全年产品合格率稳步提升。
2. 团队建设与人才培养(1)加强团队建设,定期组织团队活动,增强团队凝聚力和协作精神。
(2)推进人才培养,通过岗位培训和技能竞赛,提升团队成员的专业技能和综合素质。
(3)优化人员配置,根据成员特长和岗位需求进行合理调整,充分发挥个人潜能。
3. 设备管理与技术创新(1)加强设备维护管理,确保设备正常运行,减少故障率。
(2)推进技术改造与创新,引导团队成员积极参与技术研讨和改进建议,成功实现多项技术革新。
(3)推行预防性维护计划,延长设备使用寿命,提高设备综合效能。
4. 安全环保与现场管理(1)强化安全生产管理,严格执行安全操作规程,全年无重大安全事故发生。
(2)加强环保意识宣传,推进节能减排工作,有效降低能耗和排放。
(3)优化现场管理,通过推行5S管理和精益生产理念,改善工作环境,提高工作效率。
三、存在问题与改进措施1. 存在问题分析(1)部分员工安全意识不够强,需进一步加强安全教育培训。
(2)部分生产环节仍存在浪费现象,需继续推进精细化管理。
(3)团队协作沟通仍存在不畅之处,需优化沟通机制,提升沟通效率。
2. 改进措施(1)加大安全教育培训力度,定期组织安全知识竞赛和应急演练活动。
2024年班组长年终工作总结参考样本____年即将画上句号,回顾这一年的历程,我满怀感慨,既有不舍也有展望。
现就一年来的工作进行总结如下:在过去的一年里,我始终秉持着高度的责任心和敬业精神,圆满完成了厂部赋予的生产任务及生产目标,有效指挥了系统的开停及置换工作。
同时,我也积极响应车间或公司的号召,顺利完成了各项临时性任务。
在日常工作中,我注重工艺指标的监督与指导,确保主要技术指标的稳定控制,并定期组织召开班前后会议,以强化团队协作与沟通。
我严格执行企业的各项管理制度,并将其精神准确传达给每位员工,确保团队的纪律性和执行力。
此外,我还坚持每班进行不定时的巡检工作,一旦发现问题便立即进行处理,确保生产运行的顺畅与安全。
同时,我还负责厂区水系统的监管工作,以及道路积水清理和绿化带杂物清理等环境维护工作。
在厂部的各项重大活动中,我也积极参与并贡献了自己的力量。
第一季度,我认真参与了业务骨干的评定工作,通过这一活动增强了自身的学习动力和竞争意识。
第二季度,我积极响应厂部关于组织管理创新专项活动的号召,从思想上高度重视并积极参与其中,认真查找工作中的不足和存在的问题并努力改进。
第三季度的大岗位制改革让我在新的组织中重新定位自己并调整工作方式以适应新的目标和原则这一改革不仅提高了我的工作效率也提升了企业的竞争力。
第四季度的5S管理推行则让我深刻体会到了现场管理的重要性通过整理、整顿、清洁、清扫和人员素养的提升我们创造了一个更加良好的工作环境并激发了企业的活力。
在安全管理方面我始终保持着高度的警惕性并不断学习、总结经验。
我制定了一套紧急停车预案以应对可能发生的紧急情况并成功确保了设备的安全运行。
在安全月期间我积极参与了消防器材的正确使用演习并在11.9消防日组织了一场煤焦油着火演练以提高团队的应急响应能力。
在系统停车期间我也总结了一套设备停机的先后顺序以避免煤气倒流等安全隐患的发生。
此外我还定期出版安全板报张贴宣传标语并参与了交通安全全员大签名活动以提高员工的安全意识。
工厂班组长年度个人工作总结9篇第1篇示例:工厂班组长年度个人工作总结一、工作回顾本年度,作为工厂班组长,我在团队的协作下,全力以赴完成了各项工作任务。
在日常生产管理中,我及时排查问题,解决难题,确保生产进度顺利进行;在员工管理上,我积极引导团队成员,提高工作效率,增强团队凝聚力;在安全生产上,我认真落实各项安全措施,确保生产场所安全无事故发生。
二、成绩回顾在本年度的工作中,团队的凝聚力和战斗力明显增强。
生产效率得到了提高,产品质量得到了保障,生产成本得到了控制,为公司创造了一定的经济效益。
团队成员的满意度也得到了提高,员工之间的合作更加默契,团队氛围更加和谐。
三、反思与展望尽管在本年度取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
在工作中可能存在决策不够果断、沟通不够及时等问题,这些都需要在未来的工作中加以改进。
在未来的工作中,我将更加注重团队建设,培养团队成员的专业技能和团队意识,以更好地应对未来的挑战。
我将继续努力学习、提升自己,更好地发挥工厂班组长的职能,为公司的发展贡献力量。
四、工作中的感悟五、结语在即将结束的本年度,我要感谢公司领导和同事们对我的信任和支持,也要感谢团队成员们的努力和合作。
在未来的工作中,我将继续努力,以更加饱满的热情和更高的责任感,为工厂的发展贡献自己的力量。
让我们一起携手共进,共同创造更加美好的明天!第2篇示例:工厂班组长年度个人工作总结时光荏苒,转瞬即逝,一年的工作生涯已经过去了,回首这一年,我深感责任和使命重大。
作为工厂班组长,我兢兢业业、勤勤恳恳,全心全意为了企业的发展贡献自己的力量。
在过去的一年里,我不断学习、不断提高,努力实现自身的成长和发展,也努力带领我的团队顺利完成各项工作任务。
下面我将对自己过去一年的工作情况进行总结。
一、工作职责作为工厂班组长,我主要负责生产线上的生产状况管理、生产进度控制、员工培训和团队管理等工作。
在过去的一年里,我兢兢业业,认真负责,把自己的工作职责落实到实处,保证生产线的正常运转,全力以赴为企业的发展贡献力量。
工厂班组长年终工作总结范文(5篇)工厂班组长年终工作总结范文(5篇)工厂班组长年终工作总结范文篇1 20xx年已经过去,回首一年来的工作,我认真完成了厂部交给我的生产任务及生产目标,指挥系统开停及置换。
完成了车间或公司交给我的临时性任务。
上班做到工艺指标的监督与指导,主要技术指标的控制,组织召开班前后会。
能够认真执行企业的各项管理制度,并传达给每位员工。
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第一季度厂部实行了业务骨干的评定,增强了我们的学习机会和竞争能力。
第二季度厂里推行了组织管理创新专项活动——推动锦江事业进一步发展,我认真学习企业精神,积极响应厂部号召,从思想上高度重视,落实中积极动员,认真的去去找出工作的不足和存在的问题,敢于面对企业所面临的困难,从工作中找出新的发展方向和目标原则。
第三季度实行了大岗位制,是每个人在新的组织中重新定位,按照新的目标和原则去调整自己,再造自我,这也是提高工作效率,提升企业竞争力的必然手段。
也是企业稳步发展——科学行之有效的方法之一。
第四季度厂部推行5S管理,全。
其次是每月出两期安全板报,张贴宣传标语,参与了交通安全全员大签名活动。
在设备管理上,我定期检查各台设备的润滑油位,干油泵的运行时间,油管是否畅通,电机运转情况等等。
开具工作票,办理动火证,制定详细的安措,确保安全的前提下,及时消除跑、冒、滴、漏。
自己班组所包的设备能按要求及时清堵,加强设备维护保养。
在我的工作中还存在一些不足之处,如人员较少,我只是布置督促,有时亲自去打扫现场卫生,没有按照制度去制约员工。
其二是未按规定穿戴劳保用品,只是口头提醒,员工觉得小事不必在意。
在以后的工作中,就要做到精细化管理,进一步制定出合理、公平的制度,去约束我们的每位员工。
工厂班组长年终工作总结范文篇2 x年,在企业领导正确带领下,无论从班组的绩效还是班组建设方面都取得了丰厚的成果。
以下,在此向大家回报一下今年的工作内容以及日后的发展方向:一、加强班组建设和管理1、塑造班组文化建设,提升班组成员的凝聚力。
充分利用例会和车间班前班后会,传达企业的第二次创业发展方向,使班组成员真正领会到企业的发展要求、前景和目标,努力向新的方向迈进。
2、不断参加班组长培训。
车间班组长的责任直接影响车间的工作绩效,因此,在09年的班组建设中我首先强化自身的带头作用。
加强班组长的培训与学习,同时为班组成员团队学习的机会,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。
二、狠抓安全管理1、充分利用周二安全例会时间,认真分析一周来的安全生产情况,将车间发生的安全事故认真分析总结,吸取经验,杜绝类似事故的再次发生。
2、加强了对班组安全检查力度,完善了岗位责任制,发现问题及时通报并限期整改,使安全隐患大大降低,确保了09年的安全生产。
三、生产、技术管理得到加强。
积极配合质量管理部门对车间质量的检查力度,并强化生产技术的管理力度,使产品质量一次抽检合格率大大提高,水分超标现象减少,产品板结现象得到较好控制。
四、现场管理得到改善。
1、制定了现场管理制度,并在生产过程中认真执行,宣传贯彻“5s”活动,并认真组织实施,使现场管理得到大的改善。
2、将东厂所有积压余料进行消化,避免了原材物料的浪费,节约了生产成本,改善了现场。
五、对设备进行技术改造。
1、分别对一、二、三、六车间的部分设备根据实际情况进行了改造,降低了工人劳动强度,提高了产品质量,节约了生产成本。
2、通过企业组织处出学习,对生产工艺进行改进,将新的生产工艺配方成功应用于生产,降低了生产成本。
总之,04年虽然取得了一定的成绩,但仍存在着很多问题和不足,主要表现如下方面:一、安全方面:安全管理有好多没有到位,这主要表现在以下几点:1、安全管理力度不够。
安全操作制度不健全,安全培训不到位,检查不到位,有好多时候,由于我们的工作当中劳动量比较大,工人的体力消耗比较大,为此在生产安全检查过程中,发现的安全隐患没有严肃的指出或者没有按照安全管理制度进行处罚,现在想来是完全不对的,在安全事故没有发生以前,就应该不讲情面,只有这样,才能彻底消灭安全隐患。
为此,我想在今后的工作中,对存在人情面子的安全隐患没有指出或处理的,我们将严肃处罚当班安全责任人。
2、安全隐患整改及时不彻底。
由于存在侥幸心理,有些安全隐患的整改工作存在应付现象,并且还认为这样会降低一些生产成本,这样在有些安全隐患的整改中没有彻底整改,我想在今后的工作中,不论要付出多少,只要是安全隐患,只要是不符合安全管理规定的,就要坚决不折不扣的进行整改,并安排整改责任人限期整改。
对整改不彻底的,严肃处理整改责任人。
3、违章操作的几乎没有处理过。
在工作过程中,有好多操作没有严格按照操作规程操作,但是当时又没有发生安全事故,所以大多只是口头批评,而没有严肃处理。
现在想来,这是安全隐患的重中之重。
象前段时间一名操作工违章操作,作业完成后,直接从2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。
因此在今后的工作中,凡是出现的任何违章操作的,一律停工休息。
4、安全标志仍不够健全。
到目前为止,东西两个厂子,我自己简单的找了找,发现像高空作业、高温作业、高压作业安全标志没有设立,准备限期解决。
二、生产、成本方面:因简单追求产量,使有时个别班组为了当班的自身的利益,出现了:1、交接班不协调。
比如个别班组以清理现场、准备交接为由,采取应付投料的方法,造成下个班次的产量降低。
这一点对我作为管理者来说确实是个头痛的事,目前解决的办法就是首先尽可能的提高班组长的思想素质,并要求他们要考虑整体利益,其次就是硬性规定处理现场的时间,以保证交班工作的正常进行。
对于发现有明显故意应付投料的班组,严厉处罚班组长,或者扣减当班的产量。
2、设备带病工作。
个别班组在生产过程中,为了尽可能的提高产量,在设备出现故障隐患时,没有及时进行修理,结果既缩短了设备使用寿命,又加大了设备维修资金的投入,把设备的维修时间转移到了下一个班次,并延长了维修时间。
凡是已经发现设备有简单的小故障应该停车检修而没有停车的,加大处罚班组长和维修工的力度,同时我们在今后的工作中要进一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技术工(维修工)分出几个档次,这可以通过考核或者评审的办法进行分档,这样如果发现维修工人不处理当班设备故障的,进行降低技术工档次的处罚。
另处还有:3、技术岗位的培训欠缺。
现在看来技术岗位的培训确实太少了,如果能经常进行技术岗位的培训,使同一工种的技术人员的技术水平都在不断的提高,那么我们的产量一定会提高,产品的生产成本就一定会下降。
我们已经采取了一项措施就是定期召开技术研讨会,要求大家在会上畅所欲言,把自己在生产过程中发现的问题和方法都说出来,是问题的,大家讨论解决,是经验的,大家共同吸取。
我想还要让他们这些技术人员从文化方面、技术方面从外面吸取更新的知识,来进一步提高技术人员的思想素质和技术水平。
4、管理不到位,有跑冒漏现象,成本考核制度不健全,落实责任不到位。
加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。
三、质量方面:1、成品颜色不一:原因:管理不到位。
方案:(1)找最佳标准,定量添加(2)设专人负责添加(2)随时抽查。
2、成品内在质量不稳:原因:(1)管理不到位,对配料没实行监控(2)由于原料含量不一,没与工人及时沟通(3)岗前培训不到位。
(4)由于配方含量调整,没及时采取有效措施方案:(1)加强管理,设专人负责投料,并做好记录(2)加强新员工的岗前培训(3)定期不定期的抽查(4)调整配方是及时清理3、产品的板结有时严重:原因:(1)板结剂加量不准(2)没根据产量大小及时调整添加量(3)冷却效果差之水分不稳定,导致板结方案:(1)制定添加标准(2)设专人负责按产量,标准添加(3)加大冷却引风效果(3)由主任负责不定期进行检查监督4、产品外观大小不均,颗粒不圆:原因:(1)生产工艺执行不严(2)由于原料不一,没能与企业领导及时沟通,调整配方(3)管理力度不够,致使关键岗位人员之间沟通不够(4)筛子筛分不好方案:(1)制定严格的工艺管理制度,由专人负责检查(2)协调管理,关键岗位人员及时沟通(3)根据不同的原料,及时与企业领导沟通,调整配方(4)对成品筛进行技术改造四、现场管理方面:定置管理仍没有完全到位。
到目前为止,我们还没有真正的对所有的物品进行定置管理,只是临时决定一些物品的摆放,同时由于工人的懒散性和素质的高低不等,有时在作业场地完成作业后,不能做到人走场地清,乱放的现象仍然存在。
这一点我们准备建立定置管理图,以便在今后的工作中能够依图加强巡查,对未按照标准进行摆放的,进行严格处罚,使“5s”管理初见成效。
五、设备现场管理没有完全到位。
由于人人都有惰性,操作人员总是能省事就省事。
这样运行设备上面的浮尘等经常不能及时清理。
为此,我们准备加强设备浮尘清扫的检查,对能够及时清理并及时检查出设备隐患的,给予一定的奖励,对没有及时清扫的班组,则给予适当的处罚。
六、技术改造方面:1、技术改造的奖励政策兑现的不及时。
由于工作过程中注重工作过程,而在工作完成后,没有及时进行回顾和总结,造成对一些小的技术改造没有进行及时奖励,有损技术人员的工作的积极性。
为此,我们准备定期召开技术改造总结会,既能及时兑现奖励,又能总结经验,找出新的改造项目。
2、技术革新主动性差。
以往的技术改造大多是在工作过程中确实遇到了不得不解决的问题了,才去想办法,或者才去同一些技术人员一起探讨解决的办法,没有把技术人员在工作过程中的经验充分的发挥和利用起来。
为此我们准备经常召开技术研讨会,让大家把工作过程遇到的问题摆一摆,共同研究对策,找出改造的办法。
就是俗话说的“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”。
七、培训方面:1、在岗位培训方面,不要说其他人了,就是我本人,实事求是的说,学习的也少了,我现在感觉靠经验进行管理是不行的,而现在我的技术知识又太有限了,因此在工作过程中大多靠的就是经验了。
这一点在今后的工作中,准备加强学习,首先自己能够解决的办法就是多召开一些岗位工人的专题会议,让大家多谈一谈工作中的好的经验和办法,这样既提高了其他人的岗位工作能力,对我也是一个学习。
2、一般岗位的培训太少。
我们现在只是在一些主要的岗位实行岗前培训,但是对一般岗位的培训几乎没有。
这样大多数工人的各方面的素质差距太大,一般岗位人员认为自己不被重视,挫伤了一般人员的工作积极性。
工厂班组长年终工作总结范文篇3 x年以来,我队认真执行企业、矿党政的决策。
认真贯彻落实集团职代会、党委会等会议精神。
坚持“安全第一,预防为主”的安全生产原则,以快速掘进,狠抓质量管理与创新。
现将前半年工作做以下总结:一:加强管理,严明纪律,安全生产。