公司歌唱比赛活动策划书范文大全

企业歌唱大赛策划书3篇篇一《企业歌唱大赛策划书》一、活动主题“唱响企业，绽放风采”二、活动目的1. 丰富员工业余生活，提升员工的文化素养和艺术情操。

2. 增强企业凝聚力和团队合作精神，营造积极向上的企业氛围。

3. 为员工提供一个展示自我才华和风采的平台。

三、活动对象企业全体员工四、活动时间及地点1. 时间：[具体时间]2. 地点：[详细地点]五、组织架构1. 主办单位：[主办部门或单位]2. 承办单位：[承办部门或单位]六、活动流程1. 宣传阶段通过企业内部网站、公告栏、电子邮件等方式对活动进行广泛宣传，鼓励员工积极参与。

2. 报名阶段员工在规定时间内填写报名表格，提交至指定地点或。

3. 初赛阶段组织参赛选手进行初赛，评选出一定数量的选手进入决赛。

4. 决赛阶段（1）选手进行现场演唱，评委根据选手的歌唱技巧、舞台表现等进行打分。

（2）设置观众投票环节，增加互动性。

（3）根据评委打分和观众投票结果，评选出各个奖项。

七、奖项设置1. 一等奖[X]名，奖金[X]元及荣誉证书。

2. 二等奖[X]名，奖金[X]元及荣誉证书。

3. 三等奖[X]名，奖金[X]元及荣誉证书。

4. 最佳人气奖[X]名，奖金[X]元及荣誉证书。

5. 优秀表演奖[X]名，奖金[X]元及荣誉证书。

八、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元。

2. 音响设备租赁费用：[X]元。

3. 奖品费用：[X]元。

4. 宣传费用：[X]元。

5. 其他费用：[X]元。

九、活动宣传1. 在企业内部网站、社交媒体平台等发布活动信息和宣传海报。

2. 制作宣传视频，在企业内部播放。

3. 邀请企业领导在会议等场合进行口头宣传。

十、活动执行1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织、执行等工作。

2. 提前确定活动场地，确保场地设施完备。

3. 做好音响设备的调试和维护工作，保证活动顺利进行。

4. 安排专人负责选手的组织和管理工作。

十一、注意事项1. 确保活动场地的安全，设置安全警示标识。

关于歌唱的活动方案(精选8篇)关于歌唱的活动方案篇1为了丰富员工的业余生活，让员工能够充分、健康的利用业余时间，同时给员工展示自我的舞台，公司特此开展--“好声音”歌王大赛。

快来带上你的吉他，穿上你的舞裙，来领取属于你自己的机会吧，大奖等你来拿!一、赛事名称：《--“好声音”》二、赛事主题：用音乐展现--梦想，用旋律谱出--阳光三、赛事--四、赛事时间：--五、赛事主办：--六、赛事协助：各部门七、赛事宣传：通过宣传条幅、通知、平台、以及飞信等多元化的方式进行宣传。

(一)开赛前期：--拟好策划书，通过后，在平台及飞信进行通知、报名(包含报名曲目)等相关工作的开展。

(二)开赛中期：通知邀请--等宣传工作。

(三)开赛后期：对参赛选手进行确定及曲目确定等宣传工作，确认助唱嘉宾及曲目。

八、筹备单位及分工(一)活动组委会组织架构图(见附图)(二)组委会成员工作职责评委人员名单(暂定)九、评选标准(评分表见附件包括5个项目：歌曲内容、音色音质、演唱技巧、仪表仪态、歌手台风(一)歌曲内容：要求参赛曲目内容健康，积极向上(10分)(二)音色音质：要求发音清楚，音色清晰而有质感(25分)(三)演唱技巧：要求整首歌曲的演唱富有感情，音乐节奏感强，歌曲演唱完整(25分)(四)仪表仪态：要求参赛选手着装大方，仪态稳重(20分)(五)歌手台风：要求歌手有舞台表现力及艺术感染力，在台上台风稳，有自己的特色(20分)关于歌唱的活动方案篇2为了丰富同学们的课余文化生活，增进各系间的友谊和联系，体现各系团队之间的竞争精神和集体凝聚力。

我校特举办本次“校园十大歌手比赛”，具体安排一活动时间：20年11月14日二活动地点：排球场舞台三晚会主题：弘扬校园文化，展示当代大学生综合素质及创新能力。

立足校区，做属于同学自己的节目，丰富校园生活。

积极挖掘同学们的艺术潜力，大胆拓展校园综艺晚会的文化外延。

四活动安排1、由全校各院系学生会自行组织开展初选活动，并推荐其优秀选手。

公司唱歌活动策划书3篇篇一《公司唱歌活动策划书》一、活动主题“唱响青春，乐动公司”二、活动目的1. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

2. 增进员工之间的沟通与交流，增强团队凝聚力。

3. 为员工提供一个展示自我才艺的平台。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点公司会议室或活动厅五、参与人员公司全体员工六、活动流程1. 报名阶段：员工在规定时间内向活动负责人报名参加唱歌比赛。

2. 初选阶段：根据报名情况进行初选，选出一定数量的选手进入决赛。

3. 决赛阶段：选手依次上台演唱。

评委根据选手的演唱水平、舞台表现等进行打分。

评选出一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖。

4. 颁奖仪式：为获奖选手颁发奖品和证书。

5. 自由欢唱：全体员工自由唱歌，享受欢乐时光。

七、活动准备1. 准备音响设备、话筒、投影仪等。

2. 布置活动场地，营造良好氛围。

3. 准备奖品和证书。

4. 邀请评委。

八、活动预算1. 音响设备租赁费用：[X]元。

2. 奖品费用：[X]元。

3. 其他费用：[X]元。

九、注意事项1. 注意活动现场的安全。

3. 活动结束后，清理好场地卫生。

十、活动效果评估通过员工的参与度、反馈意见等方面对活动效果进行评估，以便今后更好地开展类似活动。

篇二《公司唱歌活动策划书》一、活动主题“唱响青春，放飞梦想”二、活动目的1. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

2. 增进员工之间的情感交流，提升团队凝聚力。

3. 为员工提供展示自我才华的平台。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点公司会议室或多功能厅五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 前期宣传通过公司内部邮件、公告栏等方式宣传本次唱歌活动，鼓励员工积极参与。

2. 报名方式员工在规定时间内向活动负责人报名，注明参赛歌曲。

3. 比赛规则（1）每位选手演唱一首歌曲，歌曲类型不限。

（2）比赛采用评委打分制，评委根据选手的演唱技巧、舞台表现等方面进行评分。

（3）根据评分结果评选出一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖若干名。

公司歌唱活动策划书3篇篇一公司歌唱活动策划书一、活动主题唱响青春，追逐梦想二、活动目的1. 加强员工的凝聚力，丰富企业文化生活。

2. 展现员工的精神风貌，推动公司精神文明建设。

3. 提高员工的歌唱能力，增强团队合作意识。

三、活动主体全体员工四、活动时间和地点时间：[具体时间]地点：[具体地点]五、活动准备1. 宣传推广：制作宣传海报，张贴在公司内部和公共场所，宣传活动的时间、地点、主题和目的。

同时，可以利用公司内部邮件、群等渠道进行宣传，鼓励员工积极参与。

2. 歌曲收集：提前收集员工想要演唱的歌曲，并进行分类整理，方便后续的排练和演出。

3. 物资准备：根据活动的需要，准备相应的物资，如音响设备、话筒、投影仪、幕布等。

同时，还需要准备奖品、证书等。

4. 人员分工：根据活动的需要，设立相应的工作小组，明确各小组的职责和任务，确保活动的顺利进行。

5. 场地布置：对活动场地进行布置，营造出浓厚的活动氛围。

可以在舞台上摆放鲜花、彩带等装饰品，在观众席上悬挂横幅、气球等。

6. 彩排：在活动正式开始前，组织员工进行彩排，让员工熟悉舞台、音响等设备的使用，同时对演出节目进行审查和调整，确保演出质量。

六、活动流程1. 开场：主持人致辞，介绍活动主题、目的和流程，宣布活动开始。

2. 领导致辞：公司领导发表讲话，对员工表示感谢和鼓励，同时对活动提出期望和要求。

3. 歌唱表演：员工按照事先安排的顺序进行歌唱表演，每个节目时长不超过 5 分钟。

4. 互动环节：设置互动环节，如抽奖、游戏等，增加活动的趣味性和参与度。

5. 评选环节：邀请专业评委或员工代表组成评选团，对歌唱表演进行评选，评选出一、二、三等奖和优秀奖。

6. 颁奖环节：对评选出的优胜者进行颁奖，颁发证书和奖品。

7. 结束：主持人致辞，感谢所有员工的参与和支持，宣布活动结束。

七、活动预算本次活动预计总花费[X]元，具体如下：1. 场地租赁费用：[X]元2. 音响设备租赁费用：[X]元3. 话筒租赁费用：[X]元4. 奖品和证书费用：[X]元5. 其他费用：[X]元八、活动评估2. 对活动的效果进行评估，如参与人数、节目质量、员工满意度等，以便为今后的活动提供参考。

公司歌唱活动策划书3篇篇一《公司歌唱活动策划书》一、活动主题唱响青春，活力飞扬二、活动目的1. 丰富员工的业余文化生活，增强团队凝聚力和员工之间的交流与合作。

2. 提供一个展示员工才艺的平台，激发员工的创造力和积极性。

3. 缓解工作压力，营造积极向上的企业文化氛围。

三、活动主体公司全体员工四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点公司内部会议室或多功能厅六、活动准备1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织、协调和执行工作。

2. 确定活动的评委团队，邀请专业音乐人士或公司领导担任评委。

3. 提前准备好音响设备、麦克风、舞台灯光等演出设备，并进行调试和检查。

4. 制作活动宣传海报、横幅、节目单等宣传资料，进行广泛宣传和推广。

5. 组织员工报名参加歌唱比赛，设定报名截止时间和比赛规则。

6. 准备活动奖品，如奖杯、证书、奖金等，以激励员工的参与热情。

7. 安排活动工作人员，如主持人、计分员、后勤保障人员等，确保活动的顺利进行。

七、活动流程1. 开场致辞由公司领导发表开场致辞，介绍活动的目的和意义，鼓励员工积极参与。

2. 选手演唱按照报名顺序，选手依次上台演唱，演唱曲目可以自行选择，时间控制在[X]分钟以内。

评委根据选手的演唱技巧、表现力、情感表达等方面进行打分。

3. 互动环节在选手演唱间隙，安排一些互动环节，如猜歌名、歌曲接龙等，增加活动的趣味性和参与度。

互动环节的获胜者可以获得小奖品。

4. 评委点评演唱结束后，评委对选手的表现进行点评，指出优点和不足之处，给予选手建设性的意见和建议。

5. 颁奖仪式根据评委的打分，评选出一、二、三等奖和优秀奖，并举行颁奖仪式。

公司领导为获奖选手颁发奖杯、证书和奖金，以表彰他们的优秀表现。

6. 闭幕致辞八、活动预算1. 演出设备租赁费用：[X]元2. 宣传资料制作费用：[X]元3. 奖品费用：[X]元4. 工作人员补贴费用：[X]元5. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、注意事项1. 活动现场要保持秩序，员工要遵守活动规则，听从工作人员的安排。

公司合唱比赛策划书3篇篇一《公司合唱比赛策划书》一、活动主题“唱响公司，共展风采”二、活动目的通过合唱比赛，增强公司员工的团队凝聚力和集体荣誉感，丰富员工的业余文化生活，营造积极向上的企业文化氛围。

三、活动主体公司全体员工四、比赛时间及地点[具体时间]、[具体地点]五、组织架构1. 主办部门：[主办部门名称]2. 协办部门：[协办部门名称]六、活动流程1. 报名阶段各部门组织员工报名参赛，填写报名表格并提交至主办部门。

报名截止日期为[具体日期]。

2. 排练阶段各参赛队伍自行安排时间进行排练，可邀请专业音乐指导进行指导。

3. 比赛阶段（1）开场表演，活跃现场气氛。

（2）参赛队伍依次上台演唱，每支队伍演唱一首歌曲。

（3）评委根据演唱水平、团队协作、舞台表现等方面进行打分。

（4）比赛结束后，宣布获奖队伍并进行颁奖仪式。

七、比赛规则1. 每支参赛队伍人数不少于[X]人，不超过[X]人。

2. 参赛歌曲应积极向上，能体现公司文化和团队精神。

3. 演唱形式不限，可以有领唱、合唱、轮唱等多种形式。

八、奖项设置1. 一等奖[X]名，奖金[X]元，颁发荣誉证书。

2. 二等奖[X]名，奖金[X]元，颁发荣誉证书。

3. 三等奖[X]名，奖金[X]元，颁发荣誉证书。

4. 最佳团队奖[X]名，奖金[X]元，颁发荣誉证书。

5. 最佳组织奖[X]名，奖金[X]元，颁发荣誉证书。

九、活动预算1. 奖金及奖品费用：[X]元2. 场地租赁费用：[X]元3. 音响设备租赁费用：[X]元4. 服装道具费用：[X]元5. 宣传费用：[X]元6. 其他费用：[X]元总预算：[X]元十、宣传推广1. 在公司内部张贴比赛海报，宣传比赛信息。

2. 通过公司内部邮件、工作群等方式通知员工。

3. 邀请公司领导、合作伙伴等嘉宾观看比赛。

十一、注意事项1. 比赛现场要安排专人负责音响设备、灯光等的调试和维护。

2. 要确保比赛场地的安全，设置安全警示标志。

公司唱歌pk策划书3篇篇一《公司唱歌 PK 策划书》一、活动背景为丰富员工的业余文化生活，营造积极向上、团结奋进的企业文化氛围，公司决定举办一场唱歌 PK 比赛。

通过此次活动，旨在激发员工的艺术潜能，增强团队凝聚力，同时为员工提供一个展示自我的舞台。

二、活动主题“唱响青春，绽放风采”三、活动目的1. 丰富员工的业余生活，缓解工作压力，提升员工的幸福感和归属感。

2. 挖掘公司内部的歌唱人才，培养员工的艺术素养和表现力。

3. 增强团队之间的交流与合作，提升团队的凝聚力和向心力。

4. 展示公司的文化形象，提升公司的知名度和美誉度。

四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点公司会议室或多功能厅六、参与人员公司全体员工七、活动准备1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织、协调和执行工作。

2. 确定比赛规则和评分标准，邀请专业评委进行评分。

3. 准备比赛所需的音响设备、舞台布置、奖品等物资。

4. 宣传推广活动，通过公司内部邮件、公告栏、群等渠道发布活动通知，鼓励员工积极报名参与。

5. 组织报名工作，统计参赛人员名单和曲目，并进行分组抽签。

6. 安排工作人员负责现场秩序维护、计分统计、音乐播放等工作。

八、活动流程1. 开场致辞由公司领导发表开场致辞，介绍活动的目的和意义，鼓励员工积极参与。

2. 分组抽签参赛人员进行分组抽签，确定比赛顺序。

3. 歌曲演唱按照抽签顺序，参赛人员依次上台演唱歌曲。

每位选手演唱时间控制在[X]分钟以内。

4. 评委评分评委根据选手的演唱技巧、情感表达、舞台表现等方面进行评分。

5. 计分统计工作人员对评委的评分进行统计，计算出每位选手的最终得分。

6. 颁奖环节根据选手的得分排名，颁发一、二、三等奖和优秀奖。

8. 合影留念全体参赛人员和工作人员合影留念，记录下这一难忘的时刻。

九、比赛规则1. 参赛曲目要求积极向上、健康文明，符合活动主题。

2. 演唱形式不限，可以独唱、合唱、组合等。

3. 选手需自备伴奏音乐，可采用 CD、U盘等形式。

公司歌唱比赛策划书三篇策划书一：公司歌唱比赛一、比赛背景为了丰富公司员工的业余生活，提高员工之间的交流与协作能力，增强员工的团队合作精神，公司决定举办一场歌唱比赛。

通过这次比赛，旨在展现公司员工的才艺，增加员工之间的凝聚力和归属感，同时也为公司营造积极向上、充满活力的企业文化氛围。

二、比赛形式比赛形式：个人和团队两个组别，每个组别设定不同的奖项。

报名方式：员工自愿报名，个人组别限报一首歌曲，团队组别限报三首歌曲。

比赛流程：初赛、复赛、决赛，决赛将在公司年会期间举办。

评委设置：邀请公司高层领导、专业音乐人士和知名歌手作为评委，确保评选公正、客观。

三、比赛要求歌曲选择：员工可自由选择中文或英文歌曲，但要求歌曲内容健康、积极向上。

表演形式：个人组别可自由选择独唱或合唱，团队组别需以团队表演形式呈现。

创意表演：鼓励参赛选手在表演中加入创意元素，如舞蹈、乐器演奏、视觉效果等，以提高演出的观赏性和艺术性。

四、奖项设置个人组别：最佳歌手奖、最佳表演奖、最佳人气奖、最佳创意奖。

团队组别：最佳团队奖、最佳编舞奖、最佳和声奖、最佳创意奖。

特别奖项：最佳新人奖、最佳舞台造型奖、最佳演唱技巧奖。

五、活动宣传为确保比赛的顺利进行，将通过以下方式进行宣传：公司内部通知：通过公司内部通知栏目、电子邮件等渠道，向全体员工宣传比赛信息。

海报发布：在公司各个办公区域、会议室、餐厅等地方张贴宣传海报。

社交媒体推广：通过公司官方微信公众号、企业微博等社交媒体平台，进行比赛信息的发布和宣传。

六、比赛保障舞台布置：为参赛选手提供专业的舞台布置和灯光音响设备，确保演出效果达到最佳状态。

培训辅导：为参赛选手提供专业的音乐指导和舞台表演辅导，提高他们的演唱水平和舞台表现力。

安全保障：确保比赛期间的安全，配备医疗急救人员和灭火器等安全设备。

以上为公司歌唱比赛的策划书，希望通过这次比赛，能够激发员工的潜力，展示他们的才艺，进一步凝聚公司的力量，营造积极向上的企业文化。

公司歌唱比赛活动策划书3篇篇一公司歌唱比赛活动策划书一、活动主题“唱响青春，追逐梦想”二、活动目的为了丰富员工的文化生活，增强团队凝聚力，提高员工的综合素质，公司决定举办一场歌唱比赛活动。

本次活动旨在为员工提供一个展示自我的平台，让大家在音乐的世界里释放激情，展现风采。

三、参赛对象公司全体员工四、活动时间和地点1. 时间：[具体时间]2. 地点：[具体地点]五、活动组织1. 主办单位：[主办单位名称]2. 承办单位：[承办单位名称]六、活动流程（一）宣传阶段1. 在公司内部宣传栏张贴活动海报，宣传活动内容和报名方式。

2. 利用公司内部邮件、群等渠道向员工发送活动通知，确保信息传达到位。

3. 在公司门口摆放活动宣传展板，吸引更多员工的关注。

（二）报名阶段1. 报名时间：[报名具体时间]2. 报名方式：员工填写报名表格，提交至活动负责人或办公室。

3. 报名要求：每位员工最多可报名参加两个曲目，可选择独唱或组合形式。

（三）筹备阶段1. 组建评审团：由公司领导、音乐专业人士和员工代表组成评审团，确保评选的公正性和专业性。

2. 确定比赛规则：制定比赛评分标准和评选规则，确保比赛的公平性和透明度。

3. 场地布置：活动前一天完成场地布置，包括舞台搭建、音响设备调试、灯光设置等。

4. 彩排：在比赛前一天组织参赛选手进行彩排，确保比赛流程顺畅。

（四）比赛阶段1. 开场致辞：主持人介绍比赛规则、评委团成员和参赛选手，宣布比赛正式开始。

2. 选手演唱：按照赛前抽签顺序，选手依次上台演唱，每位选手演唱完毕后，评委团进行现场打分。

3. 互动环节：在比赛过程中穿插互动环节，如抽奖、观众投票等，增加活动趣味性。

4. 颁奖环节：根据评委团的打分，评选出各个奖项的获得者，并进行现场颁奖。

七、奖项设置本次比赛共设置一等奖[X]名、二等奖[X]名、三等奖[X]名，以及最佳人气奖、最佳台风奖、最佳组合奖等若干单项奖。

八、活动预算本次活动预计总花费[X]元，具体如下：1. 场地租赁费用：[X]元2. 音响设备租赁费用：[X]元3. 灯光设备租赁费用：[X]元4. 舞台搭建费用：[X]元5. 奖品费用：[X]元6. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 参赛选手需提前[X]分钟到达比赛现场签到，未按时签到者视为自动放弃比赛资格。

企业歌唱大赛策划书3篇篇一企业歌唱大赛策划书一、活动主题“唱响梦想，飞扬激情”二、活动目的1. 提升企业凝聚力，增强员工的归属感和团队合作意识。

2. 丰富员工文化生活，展现员工才艺和精神风貌。

3. 营造积极向上、和谐共融的企业文化氛围。

三、参赛对象全体员工四、活动时间及地点时间：[具体日期]地点：公司会议室或员工活动中心五、活动安排1. 报名阶段（[报名时间]）员工可在规定时间内填写报名表格，选择参赛曲目，并提交至人力资源部。

2. 预赛阶段（[预赛时间]）预赛将分为多个场次进行，选手按照抽签顺序进行演唱。

评委根据选手的表现评选出晋级决赛的选手。

3. 决赛阶段（[决赛时间]）晋级决赛的选手将进行现场演唱，评委打分并评选出一、二、三等奖及优秀奖。

同时，设置观众投票环节，增加互动性和参与度。

4. 颁奖仪式（决赛结束后）举行颁奖仪式，对获奖选手进行表彰和奖励。

六、活动流程1. 开场表演邀请专业表演团队进行精彩的开场表演，营造热烈的氛围。

2. 比赛环节（1）预赛选手依次演唱，评委打分，公布晋级名单。

（2）决赛选手演唱，评委打分，穿插观众互动环节，如抽奖、猜歌等。

3. 颁奖仪式主持人宣布获奖名单，颁奖嘉宾进行颁奖，获奖选手发表感言。

4. 闭幕表演邀请公司员工或外部嘉宾进行精彩的表演，为活动画上圆满句号。

七、评分标准1. 演唱技巧（40%）音准、节奏、音色、发声等方面的表现。

2. 情感表达（30%）对歌曲情感的理解和表达能力。

3. 舞台表现（20%）包括演唱者的形象、台风、肢体语言等。

4. 观众反应（10%）根据观众的掌声、欢呼声等反应来评判。

八、奖项设置1. 一等奖（1 名）奖杯、证书及奖金[具体金额]2. 二等奖（2 名）奖杯、证书及奖金[具体金额]3. 三等奖（3 名）奖杯、证书及奖金[具体金额]4. 优秀奖（若干名）证书及奖品九、活动宣传1. 在公司内部宣传栏发布活动通知，介绍比赛规则和奖项设置。

2. 制作宣传海报，张贴在公司显眼位置。

公司k歌比赛策划书3篇篇一《公司 K 歌比赛策划书》一、活动主题“唱响青春，展现活力”二、活动目的为了丰富员工的文化生活，增强团队凝聚力，提高员工的歌唱水平和音乐素养，公司决定举办一场 K 歌比赛。

本次比赛旨在为员工提供一个展示自我、交流情感的平台，同时也为公司文化建设增添一份色彩。

三、活动主体[公司名称]全体员工四、活动时间和地点1. 时间：[具体时间]2. 地点：[具体地点]五、活动流程1. 报名阶段：报名时间：[开始时间 1]-[结束时间 1]报名方式：在公司内部发布报名通知，员工填写报名表格并提交至人力资源部。

报名要求：每个部门至少推荐[X]名员工参加比赛，鼓励员工自由组合成团队参赛。

2. 初赛阶段：比赛时间：[开始时间 2]-[结束时间 2]比赛地点：[具体地点]比赛方式：参赛选手按照抽签顺序依次上台演唱，由评委团进行打分。

评委根据歌曲难度、演唱技巧、舞台表现等方面进行综合评价，评选出[X]名选手进入决赛。

3. 决赛阶段：比赛时间：[开始时间 3]-[结束时间 3]比赛地点：[具体地点]比赛方式：决赛采用现场直播的方式进行，选手按照抽签顺序依次上台演唱，由评委团和观众进行投票。

评委根据歌曲难度、演唱技巧、舞台表现等方面进行综合评价，观众根据自己的喜好进行投票。

最终评选出一等奖[X]名，二等奖[X]名，三等奖[X]名。

4. 颁奖典礼：时间：[颁奖典礼时间]地点：[具体地点]内容：举行颁奖典礼，对获奖选手进行表彰和奖励。

六、活动宣传1. 在公司内部宣传栏张贴活动海报，宣传活动内容和报名方式。

2. 利用公司内部邮件、群等渠道向员工发送活动通知，扩大活动影响力。

3. 在公司官方网站、社交媒体平台等发布活动信息，吸引更多员工关注和参与。

七、奖项设置1. 个人奖项：一等奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书二等奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书三等奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书2. 团队奖项：最佳团队奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书八、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 音响设备租赁费用：[X]元3. 奖品购买费用：[X]元4. 活动宣传费用：[X]元5. 其他费用：[X]元九、活动组织与分工1. 活动筹备组：负责活动的策划、组织和协调工作。

歌唱比赛策划书公司3篇篇一《歌唱比赛策划书公司》一、活动主题“唱响公司，绽放风采”二、活动目的通过举办歌唱比赛，丰富公司员工的业余文化生活，增强员工之间的凝聚力和团队合作精神，同时也为员工提供一个展示自我才艺的平台。

三、活动主体公司全体员工四、比赛时间及地点[具体时间]、[具体地点]五、活动安排1. 宣传阶段在公司内部通过海报、邮件等方式进行广泛宣传，鼓励员工积极报名参赛。

2. 报名阶段员工在规定时间内到指定地点报名，或通过线上方式提交报名信息。

3. 比赛流程（1）初赛：所有报名选手进行初步筛选，选出一定数量的选手进入复赛。

（2）复赛：复赛选手进行比赛，评选出进入决赛的选手。

（3）决赛：决赛选手进行最终角逐，评选出各个奖项。

六、比赛规则1. 参赛歌曲应积极健康，符合公司文化氛围。

2. 选手可以独唱或组合形式参赛。

3. 比赛采用评委打分制，从演唱技巧、舞台表现等方面进行综合评分。

七、奖项设置设立一等奖、二等奖、三等奖若干名，同时设立最佳人气奖、最佳舞台表现奖等特别奖项。

八、活动预算包括场地租赁、音响设备租赁、奖品购买、宣传费用等。

九、工作人员安排1. 主持人负责比赛的主持工作。

2. 评委负责对选手进行评分。

3. 后勤人员负责场地布置、设备调试等工作。

十、注意事项1. 确保比赛现场的安全，做好安全防范措施。

2. 合理安排比赛时间，确保不影响公司正常工作。

3. 尊重选手，营造公平、公正的比赛氛围。

[策划人姓名][具体日期]篇二《歌唱比赛策划书公司》一、活动主题“唱响心声，闪耀舞台”二、活动目的1. 丰富公司员工的业余文化生活，展示员工的才艺和精神风貌。

2. 增进员工之间的交流与合作，增强团队凝聚力。

3. 营造积极向上、充满活力的企业文化氛围。

三、活动主体公司全体员工四、比赛时间及地点[具体时间]、[具体地点]五、比赛规则1. 参赛选手可以个人或组合形式报名。

2. 歌曲类型不限，要求内容积极健康。

3. 每位选手或组合演唱一首歌曲，时间不超过 5 分钟。

公司唱歌pk策划书3篇篇一《公司唱歌 PK 策划书》一、活动主题“唱响青春，激情飞扬”二、活动目的1. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

2. 增进员工之间的交流与合作，增强团队凝聚力。

3. 为员工提供一个展示自我才艺的平台。

三、活动主体公司全体员工四、活动时间及地点时间：[具体活动时间]地点：[详细活动地点]五、活动流程1. 报名阶段员工在规定时间内报名参加唱歌 PK 赛。

报名时需注明参赛曲目。

2. 初赛阶段参赛选手按照抽签顺序依次演唱。

评委根据选手的演唱水平、舞台表现等进行打分。

选出得分较高的前[X]名选手进入决赛。

3. 决赛阶段进入决赛的选手进行的演唱 PK。

评委综合评定，评选出冠军、亚军、季军。

现场颁发奖品和证书。

六、活动准备1. 准备音响、话筒、投影仪等设备。

3. 邀请评委，确保评审的公正性。

4. 准备奖品和证书。

七、活动预算1. 设备租赁费用：[X]元。

2. 场地布置费用：[X]元。

3. 奖品费用：[X]元。

4. 其他费用：[X]元。

总预算：[X]元。

八、注意事项1. 提醒选手注意保护嗓子，避免过度用嗓。

2. 活动现场要注意安全，防止发生意外事故。

3. 安排专人负责设备的调试和维护，确保活动顺利进行。

九、活动宣传1. 在公司内部张贴活动海报，宣传活动内容。

2. 通过公司内部邮件、工作群等方式通知员工。

十、活动评估1. 收集员工对活动的反馈意见和建议。

篇二《公司唱歌 pk 策划书》一、活动主题“唱响公司，声动你我”二、活动目的1. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

2. 提供一个展示员工才艺的平台，增强员工的自信心和表现力。

3. 促进员工之间的交流与合作，增强团队凝聚力。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点公司会议室或活动大厅五、参与人员公司全体员工六、活动流程1. 报名阶段员工在规定时间内报名参加唱歌 pk 比赛。

报名时需注明参赛曲目。

2. 初赛阶段所有报名选手进行初赛，每位选手演唱一首歌曲。

公司歌唱大赛策划书3篇篇一《公司歌唱大赛策划书》一、活动背景为丰富员工的业余文化生活，营造积极向上、充满活力的企业文化氛围，公司决定举办一场歌唱大赛，为员工提供一个展示自我才艺的舞台。

二、活动主题唱响青春，放飞梦想三、活动目的1. 增强员工之间的凝聚力和团队合作精神。

2. 挖掘公司内部的歌唱人才，丰富员工的业余文化生活。

3. 提升公司的文化内涵和品牌形象。

四、活动时间[具体时间]五、活动地点公司多功能厅六、参与对象公司全体员工七、活动流程1. 报名阶段（[具体时间 1]）在公司内部发布歌唱大赛的通知，明确报名方式、要求和截止时间。

员工可以通过线上或线下的方式报名，填写个人基本信息和参赛曲目。

2. 海选阶段（[具体时间 2]）成立海选评审小组，对报名选手的演唱视频进行评审。

评审标准包括歌曲演唱技巧、情感表达、舞台表现等方面。

海选结束后，选出一定数量的选手进入复赛。

3. 复赛阶段（[具体时间 3]）复赛采用现场演唱的形式进行，选手按照抽签顺序依次上台演唱。

评审小组根据选手的表现进行打分，评选出进入决赛的选手。

4. 决赛阶段（[具体时间 4]）决赛在公司多功能厅举行，现场观众可以观看比赛。

决赛选手进行现场演唱，演唱结束后由评审小组和观众进行打分。

根据综合得分评选出一、二、三等奖和优秀奖，并颁发证书和奖品。

5. 颁奖仪式（[具体时间 5]）在决赛结束后举行颁奖仪式，邀请公司领导为获奖选手颁奖。

获奖选手发表感言，分享参赛心得和体会。

八、活动宣传1. 在公司内部宣传栏张贴歌唱大赛的通知和海报，宣传活动的时间、地点、流程和奖项设置。

2. 通过公司内部邮件、群等渠道发布活动信息，鼓励员工积极参与。

3. 邀请公司媒体对活动进行报道，扩大活动的影响力。

九、奖项设置1. 一等奖 1 名，奖金[具体金额]，证书一份。

2. 二等奖 2 名，奖金[具体金额]，证书一份。

3. 三等奖 3 名，奖金[具体金额]，证书一份。

4. 优秀奖若干名，证书一份。

公司团建唱歌活动策划书3篇篇一公司团建唱歌活动策划书一、活动主题“唱响梦想，团队飞扬”二、活动目的1. 增强团队凝聚力，促进员工之间的交流与合作。

2. 缓解工作压力，丰富员工业余生活。

3. 提供一个展示员工才艺的平台，提升员工的自信心和表现力。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 分组比赛将员工分成若干小组，进行唱歌比赛。

可以根据员工的兴趣和特长选择歌曲，每组推选一名代表参加决赛。

2. 个人表演员工可以自愿报名进行个人表演，展示自己的歌唱才华。

3. 互动游戏安排一些与唱歌相关的互动游戏，增加活动的趣味性和参与度。

4. 颁奖环节根据比赛结果，颁发奖项，表彰优秀团队和个人。

七、活动准备1. 确定活动场地，提前进行布置，营造出欢快、轻松的氛围。

2. 准备音响设备、麦克风等唱歌所需的器材。

3. 收集员工们喜欢的歌曲，制作成歌单。

4. 组织志愿者进行活动现场的组织和协调。

5. 准备奖品和证书，用于奖励获奖团队和个人。

八、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 音响设备租赁费用：[X]元3. 奖品和证书费用：[X]元4. 美食和饮料费用：[X]元5. 其他杂费：[X]元九、注意事项1. 请大家遵守活动现场的秩序，不要随意走动或大声喧哗。

2. 尊重他人的表演，不要嘲笑或贬低任何人。

3. 活动结束后，请大家自觉清理场地，保持环境整洁。

十、活动效果评估1. 通过员工的口头或书面反馈，了解他们对活动的评价和建议。

2. 观察员工在活动后的工作态度和团队合作精神是否有所提升。

篇二公司团建唱歌活动策划书一、活动主题“唱响梦想，团队飞扬”二、活动目的1. 增强团队凝聚力，促进员工之间的交流与合作。

2. 缓解工作压力，丰富员工业余生活。

3. 提供一个展示员工才艺的平台，提升员工的自信心和表达能力。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 开场致辞（5 分钟）由公司领导或活动负责人致辞，欢迎员工参加团建活动，并介绍活动的目的和安排。

员工歌唱比赛策划书3篇篇一《员工歌唱比赛策划书》一、活动主题“唱响青春，展现风采”二、活动目的1. 丰富员工的业余生活，缓解工作压力。

2. 提供一个展示员工才艺的平台，增强员工的自信心和归属感。

3. 促进员工之间的交流与合作，提升团队凝聚力。

三、活动主体全体员工四、比赛时间及地点[具体时间]、[具体地点]五、活动流程1. 报名阶段发布比赛通知，鼓励员工积极报名。

员工填写报名表格，提交至指定部门或人员。

2. 初赛阶段参赛选手按照抽签顺序依次上台演唱。

评委根据选手的演唱水平、舞台表现等进行打分，评选出进入决赛的选手。

3. 决赛阶段进入决赛的选手进行更加精彩的演唱。

增加观众互动环节，如投票、抽奖等。

最终评选出冠、亚、季军和其他奖项。

六、比赛规则1. 参赛歌曲必须积极健康。

2. 选手可以选择独唱或合唱。

3. 演唱时间不得超过规定时长。

4. 初赛和决赛的评分标准包括音准、节奏、情感表达、舞台表现等方面。

七、奖项设置1. 冠军一名，奖金[X]元，奖杯一个。

2. 亚军一名，奖金[X]元，证书一本。

3. 季军一名，奖金[X]元，证书一本。

4. 其他奖项若干，如最佳人气奖、最佳舞台表现奖等，颁发证书和奖品。

八、宣传方案1. 在公司内部张贴海报、发放传单，宣传比赛信息。

2. 利用公司内部邮件、工作群等渠道进行推广。

3. 邀请公司领导和各部门负责人担任嘉宾，提高比赛的关注度。

九、活动预算1. 奖金、奖品费用：[X]元。

2. 场地布置费用：[X]元。

3. 音响设备租赁费用：[X]元。

4. 宣传费用：[X]元。

5. 其他费用：[X]元。

十、工作人员安排1. 主持人两名，负责比赛的主持工作。

2. 评委若干名，负责对选手的演唱进行评分。

3. 计分员两名，负责统计选手的得分。

4. 后勤人员若干名，负责场地布置、设备调试、选手接待等工作。

十一、注意事项1. 确保比赛场地的安全，提前检查场地设施。

2. 提醒选手注意保护嗓子，避免过度用嗓。

公司唱歌pk策划书3篇篇一《公司唱歌 PK 策划书协议书》甲方：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方：[策划团队名称/个人姓名]地址：[地址]联系方式：[联系电话]一、活动主题“唱响公司，激情飞扬”唱歌 PK 大赛二、活动目的通过唱歌比赛的形式，增强员工之间的交流与合作，提升团队凝聚力，同时丰富员工业余生活，展示员工才艺。

三、活动时间和地点时间：[具体日期]地点：[详细地点]四、活动内容及流程1. 报名阶段：员工自愿报名参加，填写报名表格。

2. 初赛阶段：进行初赛选拔，评选出优秀选手进入复赛。

3. 复赛阶段：复赛选手进行演唱，评选出晋级决赛的选手。

4. 决赛阶段：决赛选手进行最终角逐，评选出冠、亚、季军及其他奖项。

5. 颁奖仪式：对获奖选手进行颁奖，表彰优秀表现。

五、双方责任与义务1. 甲方责任与义务提供活动场地及相关设备。

负责活动的宣传推广工作。

组织员工参与活动，并提供必要的支持。

按照协议约定支付乙方策划费用。

2. 乙方责任与义务制定详细的活动策划方案，包括活动流程、评分标准等。

负责活动的组织和执行，确保活动顺利进行。

邀请专业评委进行评审，保证比赛的公正性。

提供活动所需的音响、灯光等设备及技术支持。

六、策划费用及支付方式1. 策划费用为人民币[具体金额]元（大写[大写金额]）。

2. 甲方在签订本协议后的[具体日期]个工作日内，支付策划费用的[百分比]%作为预付款；活动结束后的[具体日期]个工作日内，支付剩余的策划费用。

3. 乙方应在收到预付款后[具体日期]个工作日内，提供正式发票给甲方。

七、违约责任1. 若一方违反本协议的任何条款，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金[具体金额]元。

2. 如因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致活动无法正常进行，双方应协商解决。

八、协议变更与终止1. 本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签署相关协议。

公司歌唱活动策划书3篇篇一《公司歌唱活动策划书》一、活动主题“唱出激情，放飞梦想”二、活动目的1. 提升员工的团队合作精神和凝聚力。

2. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

3. 提供一个展示员工才艺的平台，增强员工的自信心和归属感。

三、活动时间[具体日期]四、活动地点公司会议室或员工活动室五、参与人员公司全体员工六、活动内容1. 歌曲演唱：员工自愿报名，演唱自己喜欢的歌曲。

2. 评委打分：邀请公司领导和音乐专业人士担任评委，对参赛选手的演唱进行打分。

3. 互动环节：设置一些有趣的互动游戏，如猜歌名、接歌词等，增加活动的趣味性。

4. 颁奖仪式：根据评委打分结果，颁发一、二、三等奖和优秀奖。

七、活动流程1. 活动开场：主持人介绍活动目的、规则和评委。

2. 歌曲演唱：参赛选手按照抽签顺序依次演唱。

3. 互动环节：在比赛间隙进行互动游戏，邀请观众参与。

4. 评委打分：评委根据选手的演唱表现进行打分。

5. 颁奖仪式：主持人宣布比赛结果，颁发奖项。

八、活动准备1. 宣传推广：通过公司内部邮件、宣传栏等渠道宣传活动，鼓励员工积极参与。

2. 报名方式：员工在规定时间内将参赛歌曲和个人信息发送至指定。

3. 场地布置：提前安排好活动场地，布置音响、灯光等设备。

4. 奖品准备：购买一、二、三等奖和优秀奖的奖品。

5. 评委邀请：邀请公司领导和音乐专业人士担任评委。

九、活动预算1. 奖品费用：[X]元2. 场地布置费用：[X]元3. 评委费用：[X]元4. 其他费用：[X]元十、注意事项1. 活动期间要注意安全，避免发生意外事故。

2. 参赛选手要遵守比赛规则，尊重评委和观众。

3. 活动组织者要做好现场管理和协调工作，确保活动顺利进行。

[策划人姓名][日期]篇二《公司歌唱活动策划书》一、活动主题“唱出激情，绽放青春”二、活动目的1. 提升团队凝聚力和员工之间的交流与合作。

2. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

3. 展示员工的才艺和风采，增强员工的自信心和归属感。