公司员工安全手册
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企业员工安全手册一、工作环境安全1、办公室安全在办公室工作时,要注意以下几点:(1)保持工作区域整洁,避免杂物堆积导致绊倒或滑倒。
(2)正确使用电器设备,避免过载和私拉乱接电线。
离开座位时,关闭电脑、打印机等设备的电源。
(3)定期检查办公家具的稳定性,如桌椅是否摇晃、抽屉是否能正常开合。
2、车间安全如果您在车间工作,以下安全事项务必牢记:(1)熟悉并遵守车间的各项安全操作规程,严禁违规操作机械设备。
(2)佩戴好个人防护用品,如安全帽、安全鞋、防护手套等。
(3)在操作机械设备前,要进行检查和调试,确保设备正常运行。
3、仓库安全对于仓库工作人员:(1)按照规定存放货物,避免超高超重,防止货物倒塌伤人。
(2)保持仓库通道畅通,便于人员和货物的通行。
(3)注意防火防潮,定期检查消防设备的完好性。
二、交通安全1、上下班途中(1)选择安全的交通方式,如乘坐公共交通工具或驾驶合法合规的车辆。
(2)遵守交通规则,不闯红灯、不逆行、不超速。
(3)骑行或步行时,注意观察路面状况,避免边走边玩手机。
2、公司内交通在公司内驾驶车辆时:(1)减速慢行,注意避让行人。
(2)按照规定的路线行驶,不得随意穿行。
(3)停放车辆时,要停在指定的区域,不得妨碍其他车辆和行人通行。
三、消防安全1、火灾预防(1)严禁在工作场所吸烟,特别是在易燃易爆区域。
(2)定期检查电气线路,及时更换老化、破损的线路。
(3)不私自动用明火,如需动火作业,要办理相关手续并采取防护措施。
2、灭火器材的使用(1)了解公司内各类灭火器材的位置和使用方法。
(2)灭火器的使用:提起灭火器,拔掉保险销,握住喷管,对准火源根部按下压把。
(3)消火栓的使用:打开消火栓门,连接好水带和水枪,打开阀门进行灭火。
3、火灾逃生(1)熟悉工作场所的安全出口和疏散通道,一旦发生火灾,迅速撤离。
(2)用湿毛巾捂住口鼻,弯腰低姿前行,避免吸入浓烟。
(3)不要乘坐电梯,要通过楼梯疏散。
四、电气安全1、用电安全常识(1)不触摸带电的设备和线路,避免触电事故。
员工安全手册为了保障公司员工的安全和健康,我们制定了以下员工安全手册,希望每一位员工都能认真阅读并严格遵守相关规定,共同营造一个安全的工作环境。
一、安全意识培训。
1. 公司将定期组织安全意识培训,包括但不限于消防知识、应急逃生演练、安全生产规定等内容,希望每位员工都能够重视安全意识的培养,并且能够在实际工作中运用所学知识。
二、安全设施使用。
1. 在工作过程中,员工应当合理使用安全设施,如安全帽、防护眼镜、防护手套等。
对于需要使用特殊设备的工作,员工应当接受相关培训,并严格按照操作规程进行操作,确保自身安全。
2. 在使用化学品或危险品时,员工应当严格按照操作规程进行,避免发生意外事故。
三、事故报告和应急处理。
1. 如果员工在工作中发生意外事故,应当第一时间向上级主管或安全管理人员报告,并按照公司规定进行应急处理,切忌擅自处理或者隐瞒事实。
2. 公司将建立完善的事故报告和处理机制,对于因违反安全规定而导致的事故,将依法追究相关责任人的责任。
四、个人防护。
1. 在工作过程中,员工应当注意个人防护,不得穿着拖鞋、短裤等不符合安全要求的服装进行工作。
2. 对于需要进行高空作业或者机械作业的员工,应当接受专业培训,并使用防护设备,严格遵守操作规程。
五、安全生产责任。
1. 公司将建立健全的安全生产责任制度,明确各级管理人员和员工的安全管理责任,对于违反安全规定的行为,将依据公司规定进行处罚。
2. 对于发现安全隐患或者存在安全问题的员工,应当及时向上级主管或者安全管理人员进行汇报,共同维护公司的安全生产环境。
六、安全奖惩制度。
1. 公司将建立健全的安全奖惩制度,对于在工作中表现出色、积极参与安全培训的员工,将给予相应的奖励和表彰。
2. 对于违反安全规定、严重影响安全生产的员工,将按照公司规定进行相应的处罚,甚至追究刑事责任。
七、安全监督检查。
1. 公司将定期进行安全监督检查,对于发现的安全隐患或者问题,将立即整改,并追究相关责任人的责任。
新员工安全手册第一章:引言欢迎加入我们公司!在成为我们团队的一员之前,我们非常重视您的安全。
本手册旨在向您介绍公司的安全政策和程序,并提供有关如何在工作场所确保您的安全的指导。
我们公司致力于为员工提供一个安全健康的工作环境。
我们相信,通过了解和遵守相关安全政策和程序,您将能够安全地进行工作,并且能够有效地处理各种紧急情况。
请您仔细阅读并理解本手册的内容,并在遇到任何问题或疑虑时及时向主管或安全管理员寻求帮助。
第二章:个人安全2.1 个人防护装备我们公司要求所有员工必须正确佩戴个人防护装备。
这些装备包括但不限于头盔、安全鞋、耳塞、护目镜、手套等。
在进行特定工作时,如操作机械或化学品,可能需要额外的个人防护装备。
请确保正确佩戴和使用这些装备,并及时更换损坏或失效的装备。
2.2 工作场所安全工作场所应保持干净整洁,避免堆放杂物或障碍物。
请确保工作区域没有不稳定的物品或不安全的设备。
在遇到任何潜在的安全隐患时,请立即向主管或安全管理员报告。
2.3 紧急逃生计划我们公司为每个楼层都制定了紧急逃生计划。
请熟悉您所在楼层的逃生路线和求助设备位置,并未紧急情况做好准备。
在紧急情况中,请保持冷静并按照逃生路线尽快撤离。
第三章:火灾安全3.1 灭火器和灭火系统我们公司的各个区域都配备了灭火器和自动灭火系统。
请熟悉灭火器和灭火系统的使用方法,并在发现火警时立即采取适当的灭火措施。
如果遇到大火或无法扑灭的火灾,请立即向紧急救援中心报警。
3.2 火灾逃生在火灾发生时,请迅速向最近的灭火器或灭火设备处靠近,并按照逃生计划撤离。
如果您被困在烟雾中,请尽量低姿势靠近地面,并用湿毛巾捂住口鼻。
第四章:化学品安全4.1 标签和MSDS在进行任何与化学品有关的工作之前,请仔细阅读化学品容器上的标签,并按照操作指导进行工作。
同时,我们公司还提供了化学品材料安全数据表(Material Safety Data Sheet, MSDS),您可以通过咨询主管或安全管理员获得相关信息。
企业员工安全手册企业员工安全手册一、安全意识教育1.1 安全教育是企业安全管理的首要任务。
企业应该加强安全意识教育,提高员工对安全的重视程度。
1.2 安全教育的内容包括安全知识和应急处理。
1.3 安全知识包括消防安全、电气安全、劳动保护、应急处理等方面的知识。
1.4 应急处理包括火灾、地震等突发事件的处理方法。
二、用电安全2.1 在使用电器时,不要随意拆卸或改变其结构;2.2 拔插电器时要轻拿轻放,不要用力过大,以免引起触电事故;2.3 长时间使用电器应该定期检测、保养,避免因为过度使用或疏忽大意导致电器损坏引起事故。
三、劳动保护3.1 在工作场所,应该保持清洁、整洁。
特别是在仓库保管和生产现场,避免乱堆乱放,以免物品杂乱而引起的伤员;3.2 在进行有毒、有害、易燃易爆危险品的操作时,应该佩戴相应的防护用品,包括口罩、警示衣、安全帽等;3.3 在使用机器设备时,应该遵守操作规程,尽量保持人员与设备之间的安全距离。
四、火灾预防4.1 在使用火源时,应该小心谨慎。
4.2 禁止在仓库、储藏间等易燃场所抽烟。
4.3 在使用电源或气源的操作时,一定要小心防范,避免导致火灾。
五、应急处理5.1 在突发事件中,应该认真落实应急预案,迅速进行应急处理;5.2 如遇火灾,应该迅速报警、灭火,确保人员安全;5.3 如遇地震、暴风雪等自然灾害,应该安排人员安全疏散,避免伤亡。
六、安全标志6.1 公司应该在明显位置设立安全标志,提醒员工注意安全;6.2 员工需要熟知不同安全标志的含义,以保证在遇到不安全场合时能够及时有所行动。
七、维护工作7.1 在使用设备时,应该定期检测、保养,确保设备运转正常;7.2 如有发现设备存在异常情况,应及时上报维修部门,以保证设备的正常使用。
八、安全检查8.1 在员工的日常工作中,应始终保持一颗警惕的心。
8.2 如发现潜在安全隐患,应该立即上报主管部门,以便尽快解决。
九、总结安全是员工与企业共同关心的重要问题,安全保障需要每个人的共同努力。
公司对员工安全管理制度手册7篇公司对员工安全管理制度手册篇1第一章总则第一条为落实“安全第一,预防为主”的方针,加强公司人身安全管理,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各部门。
第二章安全管理第三条安全管理小组(一)安全管理小组为公司安全管理机构(二)安全管理小组组成成员组长:总经理组员:副总、总工程师、各部门经理安全管理小组主要职责(一)贯彻国家安全政策,负责公司安全制度体系的建立与完善,制定、执行各类安全管理措施;(二)负责对本部门安全工作进行考核,检查,督促不安全措施的整改落实;(三)出现安全事故,及时__人员对公司重大安全事故的调查,并拟订可行性处理方案;(四)__公司安全教育培训,安全大检查等安全管理工作。
第三章安全管理责任第四条人身安全的最高责任人为总经理及各部门第一责任人。
第五条各级管理人员在各自管辖范围内,对员工的人身安全负有不可推卸的责任。
第四章员工人身安全事故预防第六条生产安全事故预防(一)责任划分:(1)由于设备的维护和保养以及操作工的培训不到位而造成的安全事故,厂负主要责任,车间主任负次要责任。
(2)由于现场安全管理不到位造成的安全事故,厂负主要责任,车间主任负次要责任。
(二)各部门必须遵守生产安全管理制度,包括用电管理制度,机械设备、设施维修保养管理制度、安全生产检查管理制度、安全生产教育、培训管理制度、仓库安全管理制度、特种设备安全管理制度、建筑施工安全管理制度等。
(三)各部门必须明确安全生产责任人、建立安全网络图并落实相关管理人员及具体的岗位职责,制定重点设备及区域的相关应急预案并定期进行演练。
(四)各部门必须有专人定期检查安全生产(每月不少于一次),落实安全生产措施,及时发现安全隐患并进行整改.(五)维修车间应当对车间内的机器设备安排专人进行维护保养,保证设备的正常运行,(六)新员工、转岗职工、上岗前必须经过生产技能培训,同时各部门必须定期进行安全教育培训。
违反以上条例的单位,对责任部门总经理索赔__元并限期整改。
企业职工安全生产手册一、安全生产意识1.重视安全生产,将安全生产纳入公司日常工作中的重要内容;2.意识到自己的安全责任,不仅关心自己的安全,还要关心他人的安全;3.学会识别风险,及时发现并报告潜在安全隐患;4.积极参加安全培训,提高自身安全意识。
二、工作环境安全1.严格遵守公司的安全操作规程,如有疑问及时向上级领导请教;2.保持工作环境整洁,不堆放易燃、易爆、有毒或有害的物品;3.对危险品和危险化学品进行正确储存和使用;4.遵守机械设备操作规程,不擅自开机、维修或改动设备。
三、个人安全保护1.正确使用和维护个人防护用品,如安全帽、安全鞋、手套等;2.进行高温、有毒、易爆等作业时,需佩戴相应的防护用品;3.加强对有毒气体、有害尘埃等危险品的防护和警示;4.禁止酗酒、吸烟以及在工作场所滥用药物。
四、火灾安全1.做好火灾隐患排查工作,保持消防设备完好;2.在机动车间、易燃易爆场所等作业时,做好火灾预防措施;3.定期组织进行火灾安全知识培训,提高员工火灾应急处理能力。
五、紧急疏散1.熟悉公司疏散路线和疏散方式;2.发现火灾、爆炸或其他紧急情况时,迅速停止工作,按照疏散路线有序撤离;3.在疏散途中避免推搡、踩踏等危险行为。
六、意外伤害处理1.发生事故时,迅速拨打急救电话,并按照急救措施进行救助;2.在急救前,做好必要的隔离措施,避免救援者受到二次伤害;3.保护现场,配合相关部门进行事故调查和处理工作。
七、注意事项1.严禁擅自违反公司安全规章制度,一经发现,将严肃处理;2.对于安全隐患的发现和未经处理的问题,应立即向相关部门报告;3.请勿私自使用或停用安全设施和设备;4.本手册内容的解释权归公司安全生产部门所有。
以上是公司安全生产手册的内容,请各位职工严格遵守,做到安全第一,预防为主,防范未然,共同营造一个安全、和谐的工作环境。
感谢大家的配合!抱歉,我当前无法继续撰写超过1000字的文章。
如果你需要继续完善内容,建议你自行添加相关内容,或者将《企业职工安全生产手册》的内容更具体、更详细地进行阐述。
企业员工安全知识手册企业员工安全知识手册是为了提高员工安全意识和减少工伤事故而编制的一份手册。
本文将介绍一些常用工作场所安全措施和预防措施,以及在工作中需要注意的事项。
一、常用安全措施1. 走道通道:通道应保持畅通无阻,且标示清晰。
2. 消防设备:消防装置应按规程定期检查,设施年度考核一次。
3. 电气安全:使用电气设备前应检查电源接线是否牢固,电源电压是否符合工作电压,设备是否有漏电等危险。
4. 压力容器:压力容器应设有检验报表,定期检验并做好日常维护工作。
5. 机具设备:不熟悉操作流程的员工不得操作,设有保护措施的机具不得撤除保护措施。
二、常见预防措施1. 提醒员工将物品放置得当,拿起时小心,不可勉强提起或猛拉物品。
2. 在使用电器之前,要先检查电源接线是否牢固,设备是否有漏电等危险。
3. 遵守工作场所的规定,不擅自调整或改变设施。
4. 尽量避免单独行动,从而避免因意外事故遭受伤害。
5. 工程设施均有专人乘坐及操作,请员工不要尝试操作。
三、注意事项1. 紧急情况下根据手册内的指引按要求采取措施。
2. 请严格遵守工作流程和规定,如有不懂不确定之处请咨询上级领导或专家。
3. 禁止交流授权,如有疑问请咨询上级领导。
4. 严格遵守工作班次安排,做到整点交接。
工作班次外员工不准进入工作场所。
5. 在工作中需具备较高的专业能力,在接下任务时,应首先了解自己的工作能力,必要时可以向专业人员咨询。
如果对任务难度等有疑问,应及时告知上级领导或技术人员,并获取他们的指导和协助。
本手册的编制目的是保障员工的健康安全,让员工更好地了解常见安全措施和预防措施。
我们希望每位员工都能熟悉手册内容,遵守规定,并积极参与安全管理和工作环境改善。
我们相信,在大家的共同努力下,企业将能够更好地健康发展。
四、常见意外伤害预防措施1. 摔倒在工作场所,地面有可能存在水洼、油污、尘垢和其他杂物等,这些东西会让地面变得湿滑或者不平整,容易导致人摔倒受伤。
企业员工行为安全手册【5篇】企业员工行为安全手册精选篇1(1)“安全生产,人人有责”。
所有职工必须认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,严格遵守安全技术操作规程和各项安全生产规章制度。
(2)对不符合安全要求的厂房、生产线、设备、设施等,职工有权向上级报告。
遇有直接危及生命安全的情况,职工有权停止操作,并及时报告领导处理。
(3)操作人员未经三级安全教育或考试不合格者,不准参加生产或独立操作。
电气、起重、车辆的驾驶、锅炉、压力容器、焊接(割)、爆破等特种作业人员,应经专门的安全作业培训和考试合格,持特种作业许可证操作。
(4)进入作业场所,必须按规定穿戴好防护用品。
要把发辫放入帽内;操作旋转机床时,严禁戴手套或敞开衣袖(襟);不准穿脚趾及脚跟外露凉鞋、拖挂;不准赤脚赤膊;不准系领带或围巾;尘毒作业人员在现场工作时,必须戴好防护口罩或面具;在能引起爆炸的场所,不准穿能集聚静电的服装。
(5)操作前,应检查设备或工作场地,排除故障和隐患;确保安全防护、信号连锁装置齐全、灵敏、可靠;设备应定人、定岗操作;对本工种以外的设备,须经有关部门批准,并经培训后方可操作。
(6)工作中,应集中精力,坚守岗位,不准擅自将自己的工作交给别人;二人以上共同工作时,必须有主有从,统一指挥;工作场所不准打闹、睡觉和做与本职工作无关的事;严禁酗酒者进入工作岗位。
(7)凡运转的设备,不准跨越、横跨运转部位传递物件,不准触及运转部位;不得用手拉、嘴吹切屑;不准站在旋转工件或可能爆裂飞出物件、碎屑部位的正前方进行操作、调整、检查、清扫设备;装卸、测量工件或需要拆卸防护罩时,要先停电关车;不准无罩或敞开防护罩开车;不准超限使用设备机具;工作完毕或中途停电,应切断电源,才准离岗。
(8)检修机械、电气设备前,必须在电源开关处挂上“有人工作,严禁合闸”的警示牌。
必要时设专人监护或采取防止意外接地的技术措施。
警示牌必须谁挂谁摘,非工作人员禁止摘牌合闸。
员工手册安全守则范例尊敬的员工:欢迎加入我们的团队!为了确保员工的安全和保障公司的利益,我们制定了以下安全守则。
请您仔细阅读并遵守。
一、员工入职安全须知在入职初期,我们将为每位员工提供必要的安全培训和指导。
请务必参加培训并严格遵守以下规定:1. 保持个人安全意识:请保持警惕,避免随意透露个人或公司敏感信息。
切勿将公司的电子设备或文件提供给未经授权的任何人。
2. 办公区域安全:在办公区域内,请妥善保管自己的物品。
不要将重要文件或贵重物品无人监管或撇置在公共区域。
3. 设备使用须知:正确操作和使用公司提供的办公设备,并遵守相关政策和规定。
请勿滥用公司设备,将其用于非工作目的,并保证设备的安全及无损坏。
二、上班期间安全守则1. 保持工作区整洁:工作区域应保持整洁有序,并定期清理掉不必要的物品。
确保办公桌、电脑及文件柜等设备的周围没有杂乱物品,以防止事故发生。
2. 紧急出口和灭火器位置:熟悉工作场所的紧急出口和灭火器的位置,并保持相关通道的畅通。
若发生火灾、地震等紧急情况,请冷静行动,并立即向上级汇报。
3. 保管好个人物品:请妥善保管个人物品,特别是贵重物品和私人文件。
不要将个人物品放置在潜在的盗窃区域或易受他人触碰的地方。
4. 电子设备使用原则:遵循公司的电子设备使用政策,不要随意下载未经授权的软件或应用。
不要将公司设备用于观看或传播色情、暴力等违法内容。
三、网络安全守则1. 密码保护原则:请确保您的电脑和手机上的密码安全性,并定期更改密码。
不要将密码告知他人,包括同事和外部人员。
2. 邮件和附件警惕性:不要点击未知发件人发来的可疑邮件和附件,以防止病毒感染或个人信息泄露。
3. 网络资源合法使用:使用公司提供的网络资源时,遵循公司的网络使用政策和相关法律法规,禁止非法下载、上传、发布或传播任何违法信息。
四、会议和出差安全守则1. 会议安全原则:在会议上,避免透露敏感的商业或公司信息,特别是在公共场合。
员工行为安全手册(3篇)员工行为安全手册(精选3篇)员工行为安全手册篇1随着企业不断发展壮大,员工人数日渐增多且素质参差不齐,工作之外引发的意外事故时有发生!为了有效防止和消除一切事故隐患,落实“四不伤害”责任,确保员工工作期间及工作外安全,杜绝由于自身过失给自己造成伤害,公司现对员工安全防范管理制度修订如下:1、凡来公司应聘人员必须持有县级以上医院体检证明,并将体检单交公司人力资源部后,方可录用。
2、新录用员工,必须接受公司三级安全教育,并经考试合格后,方可签订劳动合同。
3、公司员工必须遵守劳动合同及公司各项规章制度,安全防范管理制度。
否则,公司有权依照规章制度进行行政或经济处罚,造成损失由本人按责赔偿。
4、公司给每位员工提供住宿和就餐、洗浴场所,员工必须按要求在公司内食宿,若私自离开公司、外出,在家中或途中发生的一切意外事故责任均由其本人负责。
5、公司员工休假时间统一规定为:公司后勤、职能部门人员每周轮换休假,周六、周日轮换单休时,必须当面填写交接单;生产线员工在大倒班时回家视每周正常休假。
所有员工在休假期间所发生的一切人身伤亡或疾病医疗事故责任自行负责。
6、东区员工上下班,必须列队通过天桥。
横穿马路经保卫人员劝阻仍不听的员工,所导致发生的一切意外交通事故责任自负。
7、公司员工骑摩托车必须要有合法执照,车辆必须有牌照,有保险,行驶必须要戴上头盔,自觉遵守交通规则。
8、员工的私有财产本人应妥善保管。
公司车棚为员工无偿存放车辆,员工停放摩托车和自行车,存放时要实行多锁管护,以防被盗。
在车棚不加锁,不按顺序存放整齐,不在公司登记备案的车辆发生失窃,后果自负。
9、员工在工作范畴外或不遵守公司管理制度造成后果,均由员工自行负责。
10、员工必须严格遵守、执行公司安全管理制度,按车间岗位工艺流程以及安全规定进行操作,确保人身安全。
11、生产线员工正常上班8个小时期间,必须穿戴规定要求的劳动防护用品,按规范操作,否则,发生不安全事故,责任自负。
关于员工安全手册范本【7篇】关于员工安全手册范本(篇1)一、目的为消除和控制危险有害因素,确保员工安全,特制定本制度。
二、适用范围本规定适用于公司范围内的各类工作。
三、术语、定义本规定所用术语、定义符合《职业安全健康管理体系》。
四、管理内容及要求1、员工必须接受安全教育,遵守公司安全规程。
2、新招员工必须接受安全教育培训,经考试合格后方可上岗。
3、员工上班时必须穿戴齐全公司统一配发的工作服,劳动保护用品。
4、员工的工种、技术等级、身体状况必须符合所从事工作的安全要求。
5、员工的劳动保护用品和安全防护用具必须符合安全要求。
6、员工必须遵守公司安全管理制度,熟悉电工规程。
7、各班长认真组织班前安全会(常白班班组),做到六个交清(即:工作任务交清、工作环境交清、危险因素交清、安全措施交清、互保对象交清、收尾要求交清),分配工作应与该成员技术和身体、精神状况相适应。
8、无论常白班班组还是倒班班组都必须召开班前安全会,常白班班组的班前安全会由班组长主持,倒班岗位的班前安全会由当班主持。
班前安全会时间为:白班8:00――8:20;夜班20:00-20:9、遵守《安全生产准则》、《检修停送电安全管理制度》、《禁火区域动火安全管理制度》、《安全确认制》、《交接班制度》等相关安全管理规章制度。
10、员工进入施工现场应走安全通道,检修施工中现场行走要注意安全;严禁跨越、钻越辊道,栅栏;严禁在吊有重物的起重设备下行走和停留现场油污及时清理干净,严防在现场行走、上下楼梯或攀登检修的设备时打滑造成摔伤事故。
11、使用天车、倒链等起重作业由专人指挥,专人操作,指挥手势和信号要准确、清晰、明确,指挥时不得戴手套,吊物吊点稳妥牢固,吊物下不得站人,指挥者必须执行安全规程并做好自我防护:其他人员必须服从统一指挥,确保作业安全。
12、严禁酒后上岗,班中严禁饮酒、玩耍、打闹、睡觉、脱岗、窜岗,严禁在班中干与工作无关的事情。
13、必须熟悉本岗位安全职责、安全操作规程和事故应急预案,掌握必要的安全技术知识14、工作前,必须按标准合理穿戴和使用劳动保护用品,所用工具、仪器仪表应符合电压等级要求,且安全可靠,绝缘性能良好。
员工安全常识手册企业是一个生产与经营的组织体,同时也需要保障所有员工的身体和精神安全,因此员工安全教育和培训必不可少。
以下是员工安全常识手册,希望能对员工们在工作中保障自己的身体健康起到帮助作用。
一、工作时注意事项1.遵守劳动纪律,坚持“四不放过”,即不放过事故隐患、不放过不安全状态、不放过隐蔽危险、不放过安全隐患。
2.工作时注意保持思想清醒,不随意饮酒、吸烟或者使用药物。
3.遵守工作规定,严格遵守职业卫生保护措施,如佩戴好安全帽、防护眼镜、手套等个人防护用品,穿好防护服和防护鞋。
4.对于不熟悉的设施、设备等物品,要仔细阅读说明书和操作指南,并使用正确的方法和步骤。
5.不要私自拆卸、修理或更换不熟悉的设备,如有需要请向专业人员寻求帮助。
6.工作中不得打牌、聊天、赌博、看小说等违规行为。
二、安全防范措施1.加强意识形态教育,提高员工安全意识,增强对安全事故的预判能力。
2.坚持实行职业健康管理制度,定期开展职业病防护、环境卫生、饮食卫生等培训。
3.企业要按照法律法规要求,为员工购买社会保险,保障员工的合法权益。
4.建立健全应急救援体系,针对突发情况制定应急预案和处置措施。
5.建立与公安、消防、监管等部门的联系机制,及时了解安全管理方面的最新要求,避免因知识欠缺而疏忽大意。
6.坚持常态化和日常化的安全检查和隐患排查工作,加强危险源监控和整治。
三、事故应急处理流程1.一旦发现或者遭遇事故,应立即报告上级领导,并到现场进行必要的施救和紧急处理。
2.紧急处理过程中,注意保持冷静沉着,不要慌乱,遵照事先制定的应急预案,有条不紊地进行应对。
3.针对不同类型的事故,采取不同的应急预案,以求达到最佳处理效果。
4.在事故处理后,要针对事故产生的原因进行查找分析,制定防范措施和预防措施,彻底解决问题。
5.对于造成企业经济损失或者损坏业务信誉的事故,要及时报告上级领导,并向客户和利益相关者道歉,对造成损失进行赔偿处理。
四、心理疏导1.对于在工作中意外受伤或者遭受事故的员工,要及时开展心理疏导工作,化解员工的心理创伤。
2023员工安全手册内容7篇在发展不断提速的社会中,越来越多地方需要用到制度,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
拟定制度需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的2023员工安全手册内容,希望对大家有所帮助。
2023员工安全手册内容精选篇1一、仪容仪表员工须按照酒店仪容仪表标准来要求自己。
展现朝气蓬勃、专业的精神面貌。
(1)勤剪头发勤洗头,头发长度符合标准。
(2)勤剪指甲,指甲长度不超过1毫米,保持干净,所有员工不允许涂指甲油。
(3)制服按要求穿好,扣好所有应扣的纽扣,保持平整、干净整洁。
(4)穿酒店统一规定并且发给的鞋袜,保持鞋面干净、皮鞋光亮。
(5)勤洗澡,确保身体无异味。
(6)首饰:最多只戴一枚结婚戒指和一块手表,手镯及脚链不能佩戴,厨师不能佩戴任何事物。
(7)女员工化淡妆,耳部只可佩戴耳钉,但每只耳朵只能带一枚,保持文雅的姿势;男员工每天剃须,鼻毛耳毛不外露,男士不准佩戴耳钉、耳环、鼻钉、鼻环等。
二、员工名牌员工当班时必须正确佩戴员工名牌,保持名牌的干净、卫生并妥善保存。
如有遗失或损坏,则按酒店规定办理。
三、员工更衣柜(1)酒店为每个人提供更衣柜,以便员工存放工服或个人衣服。
员工必须保持更衣柜的卫生及整洁、不得存放贵重物品和除衣物外的其他个人物品;不得私配钥匙或他人私自调换、加锁。
部门领导不定期检查员工更衣柜。
(2)员工必须遵守员工区域的所有规定,以保持员工生活环境的秩序和卫生及安全。
如有违纪,则按有关规定进行处罚。
(3)员工工作中应遵守团结、协作、服从、守纪、严格的原则,创造良好的工作环境、培养和谐、高效的团队精神、精益求精的职业精神,以利提高酒店的工作效率。
四、个人资料员工申请职位时将真实个人资料填写(入职申请表)内;员工若有个人资料变换,须在一个月内填写(个人资料变更表)及时通知人事部。
五、员工通道(1)员工上下班必须使用指定的员工通道。
(2)员工上下班离开酒店时必须主动将随身携带的个人物品交保安检查。
员工安全手册说明本手册旨在杜绝产生不安全的隐患和行为人是社会的财富,人身及财产安全对于每个公司、个人和家庭都举足轻重,影响极其深远,因此每个人都应关注培养良好的工作习惯和态度。
本手册通俗易懂,规定了基本的安全条例,提醒所有员工防范可能的风险,以免对自已或他人造成伤害。
为了您和家人的幸福,请认真阅读本安全手册,并在实际工作、生活中遵守安全规则。
如果您对本手册有好的建议,请与公司安全负责人联系,我们将不定期对此手册给予增补修订。
注意保存此手册,离职时请交回人力资源部。
附:紧急电话火警 119急救 120匪警 110安全守则以下是有关的员工行为的注意事项,更多细节性的工作安全指引和管理规定将由您的主管与您共同学习掌握,这是您做好本职工作的内容之一。
办公室安全·避免将公司保密文件传真至酒店等公共场所;·接触保密文件的员工应避免在公众场合讨论有关内容(例如在飞机、餐厅、车站、厕所等公众场合),在使用台式电脑时也要确保敏感信息不被他人获知(如使用公共磁盘等);·员工在使用完保密文件或离开办公室时应将文件上锁;·员工离开办公室时应将存有保密文档的电脑关闭或设置开启密码;·各部门的来访者应在有相关部门人员陪同下,方可在办公区走动或进入经批准可参观的的生产区域;·最后离开办公室者负责关闭所有灯具和电器,并确定办公室门已上锁;·员工应将个人物品放置在安全的地方,并上锁;·严禁未经许可在办公室内接拉电线、电源;·使用办公电器时,应严格遵照使用说明;·电源插座不得超负荷使用,发现插座电线发热,应及时通知电工处理;·保证安全通道畅通,禁止吸烟;·如果有任何安全隐患,请立即通报主管或安全管理人员;·如有任何个人物品遗失或公司财物被盗情况发生,请立即通报保安人员或行政管理人员。
交通安全·员工在上下班途中或外出办公时应遵守交通规则,注意交通安全;·因公驾车的员工应遵守交通规则,小心驾驶;·严禁无证驾驶、醉酒驾驶;·如有意外发生,请立即报警(110)或拨打急救电话(120),并通知主管或行政管理人员,在偏僻地点发生意外时,更应注意个人安全。
安全生产员工手册优秀范本安全生产员工手册优秀范本【10篇】员工可以随时参考手册,在需要的时候取得所需的信息,这有助于提高工作效率和削减犯错的可能性。
今日我在这给大家整理了一些安全生产员工手册优秀范本,就让我们一起来看看吧!安全生产员工手册优秀范本精选篇1为了适时了解和把握安全生产情况,适时发觉事故隐患,除去不安全因素,防患未然,特订立本制度。
一、安全生产检查的内容1、查思想:查对安全生产的认得是否正确;查安全生产的责任心是否强;查对忽视安全生产的思想和行为是否敢于斗争。
2、查制度:查安全生产制度的建立和健全情况,是否有无违章作业情况;查安全生产制度的执行情况,有没有违章冒险作业现象。
3、查纪律:查岗位上劳动纪律的执行情况,有没有擅离岗位、做与生产无关的事。
4、查领导:领导是否把安全生产摆到议事日程;对安全生产成绩显著的员工是否做到适时称赞和嘉奖;对忽视安全生产造成事故的责任者是否进行严格处置;生产与安全是否做到了“五同时”。
5、查隐患:是否做到了文明、安全生产;每台设备是否都有安全装置;在建工程有无不安全因素;平台、栏杆是否安全牢靠。
二、安全生产检查的形式1、综合性安全生产大检查:A、公司安全生产大检查:每月一次,由主管安全生产的公司领导负责,召集以安全科为主的有关部门参加,构成检查组,对全部项目工程进行检查。
检查和整改情况由安全科汇总上报。
B、项目级安全生产检查:每月两次。
由项目经理负责,召集有关人员构成检查组进行检查,检查和整改情况,由安全员汇总上报。
2、专业性安全生产检查:A、专业性安全生产检查,由各主管部门负责,召集有关项目部参加,定期进行。
并将检查和整改情况上报和抄送公司安全科。
B、专业性安全生产检查的每一个项目,必须作好认真登记,每次检查都必须对前期检查登记的问题做出精准性的鉴定。
3、季节性安全生产检查:对防暑降温、防雨防洪、防雷、防电、防寒、防冻等季节性安全生产检查,由主管部门负责,组织有关单位进行,发动群众做好防备工作,并将检查和整改情况上报和抄送安全科。
员工安全手册(实用版)
员工安全手册是企业为保障员工生命安全和身体健康而制定的重要文件,以下是实用版的员工安全手册:
1. 安全意识教育:企业要求所有员工理解并遵守安全方针和安全管理制度,如何预防事故和应对突发事件等。
2. 用电安全:进入企业区域的员工必须了解电器的正确使用方法,如何预防电器问题,如何避免触电等。
3. 走动安全:必须注意交通安全,在行走时要注意楼梯、地面、墙角、门窗等的存在,防止因摔倒路上而受伤。
4. 搬运安全:员工必须遵守有关规定,正确使用吊装设备和工具,有关搬运和运输危险品的规范等。
5. 防火安全:注意火源和明火,不乱扔烟蒂、火柴等,不随意使用电热器具,关注各种火灾的预防及应对方法。
6. 防盗安全:注意贵重物品的安全,防盗门锁的锁住,不要在公共场所丢失个人物品等。
7. 健康安全:注意身体健康,注意饮食卫生,避免过度劳累,定期体检等。
8. 应急处理:遇到突发事件,如火灾、地震等,及时采取应急措施,确保员工的生命安全。
任何人都有责任保证自己和同事的安全。
员工在执行工作时应注意以上安全事项,保证自己的生命和健康安全。
同时,企业也应制订相应的安全管理制度和应急预案,建立安全文化,从而最大限度地保护员工的安全和健康。
前言安全与健康是人类生存、发展的大事。
营造珍惜生命、善待人生的安全文化氛围,形成科学的安全习惯与安全行为,是实现员工安全生产、安全生活、安全生存的根本所在。
为确保公司生产经营的安全运行,实现安全生产零事故、零违章、零失误目标,切实提高员工对安全生产的认识,掌握安全知识和安全操作技术水平。
公司特组织编制了《员工安全常识手册》,目的就是通过广泛宣传教育,不断培养全体职工的安全态度、安全意识、安全思维和安全行为,在潜移默化中使其从“要我安全”到“我要安全、我会安全”观念的根本转变,从而塑造新型的安全价值观和安全哲学观,形成群体和企业的安全文化。
期望员工认真学习本手册,规范自己的工作行为,以达到公司安全发展、和谐发展和绿色发展之目的。
安全保卫部二〇一三年九月目录第一章总则 (2)第一条国家和公司安全生产方针 (2)第二条公司主要安全理念 (2)第三条公司安全生产目标 (2)第四条安全生产遵循的基本原则 (3)第五条安全生产基本理论与概念 (5)第二章安全生产职责 (23)第一条工段长、班组长的安全职责 (23)第二条员工的安全生产职责 (25)第三章安全操作规程 (26)第一条安全生产操作规程(总则) (26)第二条在岗人员应遵守的“十个必须” (29)第三条下井规定 (30)第四条“ 十不焊割”规定 (35)第五条焊接作业安全要求 (36)第六条电工安全操作规程 (38)第七条起重机械“十不吊”: (39)第八条高处作业安全要求 (39)第九条机械设备安全操作要求 (41)第十条厂内运输安全要求 (44)第十一条生产现场“六有六必” (46)第四章应急处置 (48)第一条火灾的预防与处置 (48)第二条中暑的急救方法 (50)第三条骨折急救 (51)第四条触电急救 (52)第五条心肺复苏急救 (53)第六条烧伤急救 (55)第七条防雷小常识 (56)第一章总则第一条国家和公司安全生产方针:1、国家安全生产方针是国家对安全生产工作总的要求,它是安全生产工作的方向。
即:“安全第一,预防为主,综合治理”。
2、公司安全生产方针:安全第一突出预防依法生产全员参与持续改进第二条公司主要安全理念“以人为本、安全为天”,“我会安全、我要安全”,“安全为了自己、安全在于自己”第三条公司安全生产目标1、全年安全工作实现“7023”目标:人员工亡,重大设备、火灾、爆炸、中毒、交通、污染七项事故为零;重伤≤2人次/年,轻伤≤3人次/月;杜绝工亡事故,遏制重伤事故,减少轻伤事故;2、新增职业病人员为零;3、特种设备定期检测率100%;4、“三同时”执行率100%,“一工程、一措施”率100%;5、事故隐患整改率≥98%。
第四条安全生产遵循的基本原则1、安全生产执法的基本原则:(1)人身安全第一的原则;(2)预防为主的原则;(3)权责一致的原则;(4)社会监督、综合治理的原则;(5)依法从重处罚的原则。
2、事故处理的“四不放过”原则:指企业发生事故后,原因分析不清、事故责任者没受到处罚、广大群众没有受到教育、没有落实事故防范措施决不放过。
3、“三同时”原则:凡新建、改建、扩建工程项目,都必须有保证安全、职业健康和环保设施都必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
4、“四不伤害”不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害,我保护他人不被伤害5、“三定四不推”原则:⑴“三定”指检查出的安全隐患定具体责任人、定防范和整改措施、定整改时间;⑵“四不推”:自己能解决的,个人不推给班组、班组不推给车间(工段)、车间(工段)不推给场(厂)、场(厂)不推给主管部门(矿)6、安全四无承诺:⑴我的区域无险情;⑵我的岗位无隐患;⑶我的操作无违章;⑷我的行为无危害。
7、安全生产管理“五同时”原则:在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
8、安全生产要坚持的六项原则:(1)坚持管生产必须管安全的原则;(2)坚持目标管理的原则;(3)坚持预防为主的原则;(4)坚持全面动态管理的原则;(5)坚持全过程控制的原则;(6)坚持持续改进的原则。
第五条安全生产基本理论与概念一、安全生产:为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行,防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总称。
二、安全生产管理:针对人们生产过程的安全问题,运用有效的资源,发挥人们的智慧,通过人们的努力,进行有关决策、计划、组织和控制等活动,实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐,达到安全生产的目标。
三、特种设备:特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶,下同)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施和场(厂)内专用机动车辆。
四、特种作业及人员范围包括:1、电工作业:指对电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等作业(不含电力系统进网作业)。
2、焊接与热切割作业:指运用焊接或者热切割方法对材料进行加工的作业(不含《特种设备安全监察条例》规定的有关作业)。
3、高处作业:指专门或经常在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的高处进行的作业。
4、制冷与空调作业:指对大中型制冷与空调设备运行操作、安装与修理的作业。
5、煤矿安全作业6、金属非金属矿山安全作业:矿井通风作业、尾矿作业、矿山安全检查作业、提升机操作作业、矿山支柱作业、井下电气作业、矿山排水作业和矿山爆破作业。
7、石油天然气安全作业8、冶金(有色)生产安全作业9、危险化学品安全作业10、烟花爆竹安全作业11、起重设备作业12、厂内机动车辆驾驶五、危险源:定义:可能导致死亡、伤害、职业病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
危险源应三个要素构成:潜在危险性、存在条件和触发因素。
工业生产作业过程的危险源一般分为五类。
六、重大危险源:是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元。
七、安全色及安全标识安全色与安全标识是为了防止事故的发生,用形象而醒目的信息语言向人们提供了表达禁止、警告、指令、提示等信息。
了解它们所表达的安全信息含义对于我们在工作、生活中趋利避害、预防事故发生具有重要作用。
(一)安全色我国规定了红、蓝、黄、绿四种颜色为安全色,其含义和用途为:红色的含义为禁止停止,主要用于禁止标志、停止信号,如机器、车辆上的紧急停止手柄或按钮以及禁止人们触动的部位。
红色也表示防火。
蓝色的含义为指令必须遵守的规定,主要用于指令标志,如必须佩戴个人防护用具、道路指引车辆和行人行走方向的指令。
黄色的含义为警告注意,主要用于警告标志、警戒标志,如厂内危险机器和坑池边周围的警戒线、行车道中线、机械上齿轮箱的内部、安全帽等。
绿色的含义为提示安全状态通行,主要用于提示标志、车间内的安全通道、行人和车辆通行标志、消防设备和其他安全防护装置的位置。
(二)安全标识安全标识通常指安全标志和安全标签。
1.安全标志安全标志是由安全色、几何图形和图形符号所构成,用以表达特定的安全信息。
目的是引起人们对不安全因素的注意,预防发生事故。
但不能代替安全操作规程和防护措施。
不包括航空、海运及内河航运上的标志。
安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。
1)禁止标志禁止标志的含义是不准或制止人们的某种行动。
其几何图形为带斜杠的圆环,斜杠和圆环为红色,图形符号为黑色,其背景色为白色。
2)警告标志警告标志的含义是使人们注意可能发生的危险。
其几何图形是正三角形。
三角形的边框和图形符号为黑色,其背景色为具有指令含义的蓝色,图形符号为白色。
3)指令标志指令标志的含义是告诉人们必须遵守某项规定。
其几何图形是圆形,其背景色是具有指令意义的蓝色,图形符号为白色。
4)提示标志提示标志的含义是向人们指示自标和方向,其几何图形是长方形,底色为绿色,图形符号及文字为白色。
但是消防的7个提示标志,其底色为红色,图形符号及文字为白色。
八、个体防护用品为了避免劳动者在生产过程中发生事故或减轻事故伤害程度,而需要给劳动者配备一定的防护用品。
劳动防护用品按用途分为以下几种:1.预防飞来物的安全帽、安全鞋、护目镜和面罩等。
2.为防止与高温、锋利、带电等物体接触时受到伤害的各类防护手套、防护鞋等。
3.对辐射热进行屏蔽防护的全套防护服。
4.对放射性射线进行屏蔽防护的防护镜、防护面具等。
5.对作业环境中的粉尘、毒物或噪声进行防护的口罩、面具或耳塞等。
下面具体讲述各种防护用品的用途:(一)防护服1.白帆布防护服能使人体免受高温的烘烤,并有耐燃烧的特点,主要用于冶炼、浇注和焊接等工种。
2.劳动布防护服对人体起一般屏蔽保护作用,主要用于非高温、重体力作业的工种,如检修、起重和电气等工种。
3.涤卡布防护服能对人体起一般屏蔽防护作用,主要用于后勤和职能人员等岗位。
(二)防护手套1.厚帆布手套多用于高温、重体力劳动,如炼钢、铸造等工种。
2.薄帆布、纱线、分指手套主要用于检修工、起重机司机和配电工等工种。
3.翻毛皮革长手套主要用于焊接工种。
4.橡胶或涂橡胶手套主要用于电气、铸造等工种。
戴各种手套时,注意不要让手腕裸露出来,以防在作业时焊接火星或其它有害物溅人袖内造成伤亡事故,操作各类机床或在有被夹挤危险的地方作业时严禁戴手套。
(三)防护鞋1.橡胶鞋有绝缘保护作用,主要用于电力、水力清砂、露天作业等岗位。
2.球鞋有绝缘、防滑保护作用,主要用于检修、起重机司机、电气等工种。
3.钢包头皮鞋用于铸造、炼钢等工种。
(四)安全帽1.帽内缓冲衬垫的带子要结实,人的头顶与帽内顶部的间隔不能小于32毫米。
2.不能把安全帽当坐垫用,以防变形,降低防护作用。
3.发现帽子有龟裂、下凹和磨损等情况,要立即更换。
(五)面罩和护目镜1.防辐射面罩主要用于焊接作业,防止在焊接中产生的强光、紫外线和金属飞屑损伤面部,防毒面具要注意滤毒材料的性能。
2.防打击的护目镜能防止金属、砂屑、钢液等飞溅物对眼部的伤害,多用于机床操作、铸造捣冒口等工种。
3.防辐射护目镜能防止有害红外线、耀眼的可见光和紫外线对眼部的伤害,主要用于冶炼、浇注、烧割和铸造热处理等工种。
这种护目镜大多与帽檐连在一起,有固定的,也有可以上下翻动的。
(六)呼吸防护器呼吸防护器主要用来防止有毒气体及粉尘的吸人。
根据结构和原理呼吸防护器可分为自吸过滤式和送风隔离式两大类。
自吸过滤式分为机械过滤和化学过滤两种,机械过滤主要是用于防止粒径小于5μm呼吸性粉尘的吸人,通常称为防尘口罩和防尘面具;化学过滤生要用于防止有毒气体、蒸气、毒烟雾等的吸人,通常称为防毒面具。
隔离工呼吸器用在缺氧、尘毒污染严重、情况不明或有生命危险的工作场合。
(七)护耳器其作用主要是防止噪声危害。