能源、资源消耗控制程序

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XXXX有限公司工作指令

能源、资源消耗控制程序

未经批准,不得复印 1 / 2 实施时间:2018年03月01日 修改履历

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编制: 审核: 批准: XXXX有限公司工作指令

能源、资源消耗控制程序

未经批准,不得复印 2 / 2 实施时间:2018年03月01日 1 目的

为了对公司范围内生产和生活过程中各种能源、资源的消耗进行控制,降低成本,保护环境,特制定本程序。

2 范围

适用于公司范围内所有水、电、气的节约管理。

3 职责

人力资源部负责组织各部门根据上年度的用水、用电、用气情况及本年度的经营预测,制定本年度的控制目标。

4 定义

4.1能源:指煤炭、原油、天然气、电力、焦炭、煤气、热力、成品油、液化石油气和其他通过加工、转换而取得有用能的各种资源。

4.2资源:指森林、草原、渔业类、矿产资源、土地、水、野生动物、水生动物等,或其他通过加工、转换而取得的物质,如纸。

4.3节能:是指加强用能管理,采取技术上可行,经济上合理以及环境和社会可以承受的措施,减少从能源(生产到消费各个环节中)的损失和浪费,更加有效,合理地利用能源。

5 相关文件

《用水管理规定》

6 工作程序

6.1每年年初,由人力资源负责组织各相关部门根据上一年目标指标达成情况及本年度经营预测情况;同时根据公司已识别的重大环境因素,制定本年度的资源管理目标,制作成《**年环境目标指标一览表》。

6.2各部门根据公司的目标予以细化、分解,组织制定本部门的用电、用水、用气目标。

6.3人力资源部负责全公司范围内用水、电、气的监督管理,负责统计公司每月用水、用电、用气目标达成情况,记入《**年环境目标指标一览表》中,提交QA部汇总。

6.4每月初,人力资源部将目标与实绩对比,未达成目标的需在月报中提交分析和对策报告,QA部负责跟进对策的实施情况。

6.5人力资源部将用电、水、气等目标达成情况提交管理评审。

7 记录

《**年环境指标一览表》

8 附件(无)