门卫(值班员)安全职责

门卫值班制度

门卫值班制度范本（通用8篇）

门卫值班制度1

为搞好校园的安全防范工作，确保教学与生活秩序正常，特制定如下门卫制度：

一、学校前后大门实行专人值班。值班人员身着制服，庄严整洁，挂牌上岗，文明值勤。

二、大门早上六点启开，晚上十一点关闭。住校园内的教职员工凭证件（身份卡、临时出入证）出入；来校讲课的教师、公务接洽和走亲访友人员凭身份证或单位介绍信办理登记手续。上课时间不得会见学生。

三、校外人员携带大宗物品出门时，需出示《物资出门证》并接受查验；校内教职工携带大宗物品外出的，亦应主动向门卫说明情况并登记。

四、经许可进出校园的车辆，禁止鸣笛，限每小时20公里速度行驶，并在指定的地点停放。出租车及其它营运车辆禁止入内。

五、流动摊贩、产品推销员、张贴广告者及其它社会闲散人员不得进入校园。

六、遇到可疑人员要仔细盘查，发现重大问题要立即报告保卫处，同时妥善处置，防止事态扩大。

七、值勤时，既要热情接待，服务周到，礼貌待人，又要坚持原则，不徇私情，遵守法纪。

八、做到不迟到，不早退，不离岗。有事提前请假，不擅自托人代班。认真填写值班记录，严格执行交接班制度。

门卫值班制度2

1、门卫实行24小时不间断值班，值班人员应按时到岗，按规定时间值班，轮流用餐、休息。违反一次扣1分。

2、值班期间不准擅离职守，不准找人顶替，有事请假。不准做与值班无关的事情，不准私自放行人和车辆。违反一次扣1分。 3、门卫值班期间应按要求着装，礼貌待人。

4、值班前与值班时间不准喝酒，不准大脱大睡。违反一次扣1分。

5、在无学校批准的情况下，门卫值班人员要制止任何人将任何学校公物带出校门。

6、门卫值班人员要保证值班室及校门内外卫生区域整洁卫生，否则一次扣1分。

7、除来访接待外，非门卫人员不得在传达室逗留、闲聊，违反一次扣值班门卫1分。

8、门卫人员要及时开关校门、楼门、操场护栏门，下班后要对各教学楼门窗进行检查，并及时关闭未关的门窗。

门卫值班人员岗位职责

第一章 总则

为强化门卫管理，保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

第二章 门卫工作职责

公司员工在下班后保安员应到办公楼内巡查，发现门、窗、照明灯具、水龙头等未关或者是未关牢的关牢。

第三章 门卫监督权限

第一条 人员管理

1. 胸卡监督：保安员必须对公司员工佩戴胸卡进行监督，具体细则详见《胸卡管理规定》

2. 上班时间非工作原因出门的员工需持有出厂单或门卫接到部门主管的电话，方予以放行，并做好登记工作。

外来人员来访流程

（1）外来人员分类

①公司高层的来访客人；②公司的来访客户；③监督检查机关人员；④面试、复试及新入职人员；⑤安装维修设备及施工人员；⑥一般性的来访人员，即公司员工的家人、亲戚、同学、朋友、同事等。

（2）有客人来访时，门卫应先询问来访客人，确定来访人员属于哪一类别。

①对于公司高层的来访客人，门卫则应立即电话告知办公室有客人来访。

②对于公司的来访客户，门卫则应询问找哪个部门，并电话告知受访部门主管，征得同意后，方可让其进入公司；

③对于监督检查机关人员，门卫应了解清楚监督检查内容并尽快通知办公室。

④对于面试、复试及新入职人员，门卫应电话联络办公室，确认后，方可让其进入公司。

⑤对于安装维修设备及施工人员，如佩戴公司的临时准入证，可允许其进入；否则电话告知后勤维修部主管，征得同意后，方可让其进入公司。

⑥对于一般性的来访人员，门卫电话联络受访部门主管或职能人员，征得同意后方可允许来访客人进入。

⑦值班人员原则上应严格核查来访人员的身份并进行登记，对于公司高层的来访客人及监督检查机关的人员可灵活处理。

第二条 车辆管理

1.一般接洽业务或参观访问，以及监督检查、安装设备设施等人员所乘车辆，登记后，一律按指定位置依序停放，不照规定者，保安应即时纠正。

2.非机动车辆应按规定停放在停车棚，门卫有权对违规者提出劝阻和督导。

第三条 物品管理

门卫管理制度及岗位职责为维护公司的财产安全和员工在工作期间的人身安全，确保人员、车辆、物资出入安全有序，提高公司形象，加强企业管理安全，特制定以下规定：

一、门卫岗位职责及应遵守的条例

1、遵纪守法，遵守公司的各项规章制度，服从管理；恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

2、严格执行本公司门卫管理制度，坚守岗位，发现问题及时处理、汇报。

3、不得酒后上岗或擅离岗位。

4、对非本公司人员、车辆进出厂区要实行查询登记。

5、信件、报纸及时送至办公室，密件或限时信件及时呈送有关人员。

6、做好大门20米区域内的卫生环境整治和清理。

7、 随时清扫门卫室，保持门卫室干净卫生。

8、值勤期间，要做到大门随开随关，注意安全。

9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得上岗。

10、值勤人员必须文明执勤，不得态度粗暴，故意刁难员工、外来人员、公司客户及合作伙伴，一经发现严肃处理，如情况属实，每次处10~200的罚款。

二、人员出入管理

（一）、公司员工

第一条：保安执勤时应注意仪表整洁，穿着制服，坚守岗位，工作时不得无故离岗、聊天，门卫室内无关人员不得擅自进出。

第二条：员工凭员工工作证入厂打卡，员工打卡不得由他人代替打卡，也不得代替他人打卡。保安若发现有代人打卡的行为应及时记录在《保安执勤登记簿》上并扣留其员工证，并及时上报人行部。本公司员工进入厂区应出示员工工作证，对未依照规定出示工作证者保安有权阻止其进入厂区。遗失工作证者应立即向公司人行部申请补发。不得使用他人工作证蒙混出入厂区，一经发现保安应及时记录在《保安执勤登记簿》上并扣留其员工证，如使用他人员工证蒙混入厂者属公司员工则使用人和出借人均予以每次50元罚款处理，如使用他人员工证蒙混出入厂区者非本公司员工，则对出借人给予以每次100元罚款处理。

第三条：当班员工原则上不得离开公司，公司总经理、副总经理除外；员工须凭厂牌进入厂区。员工上班期间外出须提交经过签核的《人员外出单》。

门卫岗位职责

1. 遵纪守法，遵守公司的各项规章制度，服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客；

2. 严格执行门卫管理制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事；

3. 坚守岗位，发现问题及时处理、汇报；

4. 不得酒后上岗或擅离岗位；

5. 做好公司区域内的巡查及安保工作；

6. 对非本公司人员、车辆进出公司区域要实行查询登记；

7. 信件、报纸及时送至办公室；

8. 执勤期间要做到大门随开随关，注意安全；

9. 对门卫室内外的卫生做到干净、整洁，物品摆放做到整齐、有序。

门卫管理制度

一、人员出入管理

1.对来访人员，使用“请问”、“您是哪个单位”、“您找谁？”、“您有预约吗？”“您有什么事？”“对不起”、“请出示有效证件”、“请您登记”、“请您稍后”、“请他来接您”等文明用语，做到礼貌待人，文明执勤。

2.外来人员因事需进公司，由外来人员填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》，并联系被访人后方可进入。如未联系上被访人，可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员、车辆进入公司。

3.未经公司综管部同意，任何人不得私自将车辆引入公司。

二、车辆管理

1.公司车辆外出时，门卫值班人员需立即放行。

2.门卫值班人员应对车辆进行引导停放，维持停放秩序。

3.进入车辆如有损坏公司财物，门卫值班人员应在维持现场的同时立即报告综合管理部。

4.外来车辆因公进入公司，在经综合管理部允许后，应主动出示有效证件、填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》。（综合管理部另行通知的除外） 5.邮局、快递公司等车辆无特殊情况，不得进入公司。公司内人员邮件、包裹等物品，由门卫值班人员通知收件人至门卫处领取。

三、日常安全巡视管理

1.巡视时应做到：多看、多听、发现可疑的人或事，应及时处理并报告综合管理部相关人员。

2.下班后对公司公共部位进行巡视，检查水电、门窗是否关闭。

四、本制度自颁布之日执行。门卫值班人员如违反本制度，一旦发现后严肃处理，如情况属实，每次处以200元罚款。