酒店质检细则与标准
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酒店检查内容标准
酒店检查内容标准一般包括以下几个方面:
1. 食品安全:这是非常重要的一部分,包括食材的采购、储存、加工和烹饪等环节。
检查酒店是否有健全的食品安全管理制度,是否配备了专业的食品安全管理人员,以及食材的新鲜度、储存条件、烹饪设备和食品加工过程是否符合卫生标准等。
2. 设施设备:检查酒店的设施设备是否齐全、是否符合安全标准,例如电梯、消防设备、安全出口等。
同时,也需要关注设施的维护和清洁情况。
3. 服务质量:包括员工的仪容仪表、服务态度、专业能力等方面。
需要检查员工是否经过专业培训,是否能提供优质的服务。
4. 卫生状况:检查酒店的卫生状况,包括客房、浴室、公共区域等。
需要保证酒店的清洁卫生,不能存在卫生死角。
5. 安全管理:包括酒店的消防安全、信息安全、隐私安全等方面。
需要检查酒店是否有完善的安全管理制度,是否进行了必要的安全培训等。
以上是酒店检查内容标准的一般情况,具体标准可能会根据地区和酒店星级有所不同。
酒店餐饮部质检细则一、引言酒店餐饮部作为重要的客户服务环节,质量的稳定与提升对保持酒店竞争力具有重要意义。
为确保酒店餐饮部的服务质量,提升顾客满意度,制定一套科学的质检细则是必要的。
本文将介绍酒店餐饮部质检细则,以帮助酒店餐饮部提升服务质量,满足客户需求。
二、菜品呈现1. 菜品摆盘菜品摆盘要整齐美观,根据菜品属性选择合适的摆盘方式。
菜品之间应保持适当的间隔,不可重叠,保证菜品独立的视觉效果。
2. 菜品色泽菜品应具有鲜艳的色泽,色彩搭配要协调。
不同菜品之间的色泽要有明显的对比。
3. 菜品温度菜品的温度要适宜,冷菜应保持凉爽,热菜应保持热度。
不可出现过热或过冷的情况。
三、食材选择1. 食材新鲜度食材应选用新鲜、无异味的食材。
定期检查食材存储情况,确保食材的新鲜度。
2. 食材质量食材应符合国家相关标准,无不合格项目。
对于有机蔬菜、无公害农产品等特殊要求的食材,要查验相关证书和检测报告。
四、厨房操作1. 工作台卫生厨房工作台要保持清洁卫生,无食材残渣、油垢等污染物。
2. 烹饪工艺厨师要掌握正确的烹饪工艺,确保菜品熟度和口感。
炒菜时要保持火候适中,不可过度煮炒。
五、服务质量1. 服务态度服务员要有亲切友好的态度对待顾客,及时回应顾客需求。
2. 餐具摆放餐桌上的餐具要整齐摆放,保持清洁。
每一道菜品的餐具要精心搭配。
3. 服务速度顾客点餐后,服务员应尽快将餐品送到桌上,确保服务速度。
六、顾客满意度调查定期进行顾客满意度调查,了解顾客对酒店餐饮部的评价和意见。
根据结果及时优化餐饮部的服务,提高顾客满意度。
七、结语酒店餐饮部质检细则的制定和执行对于提升餐饮部的服务质量和保持客户忠诚度至关重要。
通过合理安排菜品呈现、严格选择食材、规范厨房操作以及提高服务质量,酒店餐饮部将能够不断满足顾客的需求,提供优质的用餐体验。
XXXX大酒店服务质量检查控制的内容与参考标准一、前厅服务检查内容和标准●工作服务是否清洁挺括、工作服是否整洁干净?●是否穿统一工服,带妆上岗?●是否端正佩带工号牌,工号牌是否整洁、干净、规范、无涂抹、破损?●男服务员有否留长发、怪发型、蓄胡须、女服务员、有否留和指甲?●是否见客面带笑容、态度和蔼、讲话亲切?●工作期间是否做到不窜岗,不随便调班?●值班时是否让非值班人员在服务台逗留或站在服务台附近聊天?●是否熟悉饭店的各种服务项目、营业时间、主要服务项目的价格?●是否熟悉本城市的交通、主要商业网点、土特产、主要景点等情况?●是否熟练掌握服务程序、规范?●是否熟练掌握各种安全设备的使用和操作技术,并对可能发生的各种不安全因素能够及时采取措施?●接订电话时,是否有礼貌,并立即查询“订房登记“,准确地回答对方?●对于退订房的客人有无按规定退还押金?●是否对团队客人和重要客人的名单了解清楚,提前做好准备?●是否预留守重要客人和重要客人的住房?散客到店,接待员是否主动向客人表示欢迎和问候,并询问客人有否订房,若有,迅速取出订房单,并判断客人的身份,根据房况安排房间?●是否很了解饭店全部服务设施、服务产品及其价格?●工作表现是否能取得客人的信任?●是否以礼貌的态度和亲切的语气接听电话?●有无只与一位客人谈话过久布忽视了其他等待你服务的客人?●客人较多时,能否做到“接一、顾二、招呼三”‘有条理、不忙乱?●有否准备各种回答客人询问的资料?●回答客人的任何询问,是否语气温和、正确可靠?●客人投诉时,是否耐心地让他(她)把话讲完?●是否把客人投诉的意见准确地记录下来?●对客人投诉能够处理的是否马一跟进,立即向主管部门负责人打电话联系?●是否有对客人的意见辩解、争论、反驳的现象?●收银员是否按工作程序让客人寄取物品?二、客房服务检查内容和标准●工作服是否清洁挺括,工鞋是否干净?●着装是否统一,是否按规定端正地佩带工号牌?●工号牌是否整洁、规范、无涂抹、无破损?●男服务员有否留长发、蓄胡须?●女服务员有否饰浓妆,佩带耳环、项链、手镯、戒指,有否染深红指甲?●见客是否面带笑容、态度和蔼、讲话亲切?●是否议论、嘲笑和模仿客人?●有否在服务操作时吸烟,吃零食?●是否做到说话轻、走路轻、操作轻?●工作时间是否窜岗、离岗、随意调班?●有无私自使用客房内设备,私自动用客人物品?●与客人见面时是否主动问好,与客人相遇是否让客人?●站立服务是否做到姿态端正?●有无与客人发生争吵的情况?●是否做到不私自处理客人遗忘物品,拾金不昧?●是否详细了解饭店主要服务设施、服务项目?●是否了解楼层消防与设备的完好情况?是否熟知本岗位的岗位责任和服务范围?●是否熟知各种消防与安全设备的功能和使用方法、并会熟练操作?●有无未经许可让外来人进入客房情况?●有无未经许可将客人东西拿出客房情况?●工作间是否整洁无杂物,清洁用具是否定点摆放整齐?●工作车上用具和布件是否按规定摆放?PA●饭店大门是否经常保持完好、清洁明亮?●大理石地面是否光泽照人,干净完好?●打蜡地板是否干净、完好、光亮,并且不过分滑?大堂内的各种设备、用具、家具(门、玻璃、窗、扶把手,灯具、柜台、装饰物、标志牌、广告、防火用具等)是否完好无损,干净清洁?●公共场所的烟灰缸是否随时更换,保持清洁完好?●大堂内各种装饰物是否挂放整齐、牢固,位置和高度适合?●大堂内是否张贴有粗糙的不规范的广告?●电梯门内是否经常打扫、保持清洁?●花木是否积有灰尘,花盆、花架是否干净、完好、稳固?●大堂内是否有苍蝇、蚊子、蟑螂、老鼠等害虫?●大堂内是否随便堆放东西?●大堂内通风是否良好?●公用卫生间是否十分干净?●公用卫生间是否通风良好,空气清新?●公用卫生间的纸巾,毛巾、洗手液是否随时按规定数量补充?●公用卫生间是否有苍蝇、蚊子、老鼠、蟑螂等害虫?三、餐饮服务检查内容和标准●服务员是否近饭店规定着装?●是否佩戴工号牌,工号牌是否完好、干净、正规?●工作服是否统一,清洁、完好、挺括?●男服务员有无留长指甲、蓄胡须?女服务员有无留长指甲、染指甲?●女服务员上岗时是否佩带耳环、手镯、项链等饰物?●服务员化妆是否带妆上岗?●是否做到说话轻、动作轻、走路轻?●是否实行站立服务?站立姿势是否符合标准规定?●是否使用敬语服务,是否微笑服务、亲切待客?●有无工作时精力不集中、扎堆聊天的情况?●对客人答主否做到回答清楚,简洁客气,有无不负责任地作答?●行走时是否做到主动避让客人?●每样餐具是否干净、无破损、无指印、无水痕?●摆台时口布是否干净、完好?●工作台(柜)是否干净完好?●工作台面放置的用品是否干净完好?●服务员是否了解餐厅供应的各种菜肴、酒水、饮料的名称、特点和价格?●带位员是否站立在餐厅门口,向客人表示“欢迎光临”?●是否经常观察客人的活动,随时主动上前服务?●服务员有无对客人举手看不见或不注意的情况?●是否适时的换烟灰缸,更换烟灰缸时,是否符合动作规范?●对客人投诉,是否认真听取,并诚恳赞同客人的合理意见?●对客人投诉,如条件许可,是否立即采取措施纠正工作中的偏差?四、安保服务检查内容和标准●工作服是否清洁挺括,工鞋是否干净?●着装是否统一,是否按规定端正地佩带工号牌?●工号牌是否整洁、规范、无涂抹、无破损?●男同事有无留长头发、蓄胡须?●上班期间精神面貌及服务态度是否良好?●遇到客人是否主动问好,服务是否热情?●工作时间是否窜岗、离岗、随意调班?●工作时间是否吸烟、看手机、睡觉做无关工作的事情?●工作期间是否携带对讲机,保障工作时的联系与沟通?●是否按规定指挥酒店车辆停放?●员工不得在酒店公共区域大声喧哗?●是否熟知各灭火器材的使用方法?●是否熟知酒店各地方灭火器材的存放地点?●是否熟知紧急情况的应急措施?●下雨天是否给客人提供打伞服务?●如遇紧急情况是否及时上报领导?●回答客人的任何询问,是否语气温和、正确可靠?●是否在必要时为客人提供行李服务?四、质监人员职责(一)经常与部门建立联系沟通,反馈信息,对突发事件及时反馈,责成有关部门果断解决。
酒店星评质检项目与标准一、后台区域1、通往后台区域的标识清晰、规范,各区域有完备的门锁管理制度。
2、后台区域各通道保持畅通,无杂物堆积。
3、地面无油污、无积水、无杂物、整洁。
4、地面、天花板(包括空调排风口)平整有效、无破损、脱落、裂痕、灰尘、污渍、蛛网。
5、各项设备维护保养良好,运行正常,无“跑、冒、滴、漏”现象。
6、在醒目位置张贴有关安全、卫生须知。
7、餐具的清洗、消毒、存放符合卫生标准要求,无灰尘、无水渍。
8、食品的加工与贮藏严格做到生、熟分开,操作规范。
9、有防鼠、蟑螂、蝇类、蚊虫的装置与设施,完好有效。
10、下水道无堵塞、无油污、保持畅通无阻。
11、排烟和通风设备无油污、无灰尘、定期清理。
12、垃圾分类收集、日产日清、垃圾房周围保持整洁,无保洁死角。
13、酒店垃圾房卫生是否过关,是否有相应的管理制度,是否有是垃圾干处理装置。
14、员工设施(宿舍、食堂、浴室、更衣室、培训室等)管理规范、设施设备保养良好、整洁卫生。
二、公共区域1、酒店的各区域空调采暖、制冷设备,各区域通风设备是否良好。
2、酒店设施设备是否安全完好,无噪音、整洁卫生,维护良好。
3、酒店各区域卫生间是否采取必要的防滑措施。
4、酒店的应急照明设施是否完善。
5、酒店公共区域应有电话并配有便签。
6、酒店公共区域应有紧急照明装置和紧急供电系统。
7、主要公共区域是否有闭路电视监控系统。
8、酒店各区域墙面是否完整、无破损。
9、酒店凡是在公共区域的需要用到线路必须都是闭路的。
10、11、各区域指示及服务用文字至少用规范的中英文同时表示。
标志清晰、实用、美观。
12、酒店的背景音乐、音量音质是否良好,与所在区域的和时间段相适应。
13、酒店各区域是否建立良好的节能减排方案,是否存在浪费现象。
14、酒店各区域隔音设施是否良好。
15、花园完好、花木修剪整齐、保持清洁。
16、停车场、回车线标线清晰,车道保持畅通。
17、店标(旗帜),艺术品等保养良好,无破损、污渍。
质检工作规范一大质检相关内容:为了规范大质检,让酒店大质检起到应有的职能检查的作用,力求作到检查全面化,现就大质检的相关事宜规定如下:1、大质检定于每星期一14:00在预订台集合,责任组织部门为质检部,负责通知各部门相关人员,并准备好大质检所需材料;23限41212,;34、对食品,酒水库的食物进行保质期检查,有无过期变质混放情况、有无挡鼠板;对每周检查出的问题做跟查和落实,检查落实情况;三设施设备检查:1、酒店各处的建筑装潢有无损坏,电器设备有无损坏,各营业场所的家具和设备有无损坏现象;2、各营业场所的灯具是否完好无损,电源开关和电线是否正常有无不安全隐患;3、检查各处防火卷帘门,烟感器,自动喷淋,灭火器是否完好,处于正常状态;4、检查各处防火通道,安全指示灯和应急灯,管道井门是否有异常情况;对每周检查出的问题做跟查和落实,检查落实情况;二、关于卫生、洁具检查标准一、目的为了使酒店的餐具保持干净,特制定如下规定:二、内容:餐厅卫生检查项目及标准:菜牌、酒水牌字迹清晰、无手写体、无污迹、划痕、无破损;香巾篮洁净无油迹、杂物;暖瓶水温达到规定标准,暖瓶保温性能良好,暖瓶上无水迹、污迹, 标识符合标准;桌面部分工作橱柜:烟缸按规定数量及位置摆放整齐,烟缸内无杂物;牙签密封完好,表面无污迹及笔迹;转盘光洁、无污迹、油渍,无裂缝、破损,转动正常;桌面上按规定标准摆放鲜花,鲜花无枯萎、掉叶;花瓶无残破、污迹,鲜花无枯萎,水无异味;桌子腿部无灰尘,桌子稳固无掉漆、破损;桌、椅子按规定摆放美观,规格统一,安全稳固,坐上后无异常声响;工作台摆放位置合理,台面上各种物品配备齐全,工作台垫布干净整洁、橱门开关自如,橱体无灰尘、污迹,无破损、脱漆,工作台内无杂物,垫布大小尺寸合适,干净整洁,物品分类摆放,数目清晰;工作台上备用器皿光亮整洁、无水迹、污迹、杂物;笔油窗帘挂放端正,窗帘上无污迹、积灰,颜色与餐厅色调搭配一致,窗帘挂钩拉动自如,无脱落;门上餐厅标志明显、完好、美观,门开关自如,门上无掉漆、碰痕、黑迹、污迹;迎宾台完好无破损,底部无黑迹;空调部分:空调运转正常,过滤网清洁无积灰、灰网,运行无噪音,温、湿度符合规定;排风口干净无黑迹,无灰网、积灰,排风效果正常;空调开关使用正常,开关上无黑迹;绿色植物:各种盆景、花木新鲜洁净,无枯枝败叶,同一区域的植物大小高矮比例搭配合理,花木是否定期修剪或更换;花盆完好,土壤无异味和虫子,花盆内外及底部无黑迹;套盆大小与植物比例协调,套盆完好无破损、黑迹;装饰用塑料花摆放整齐,颜色密度搭配合理,无积灰,花盆不露白边;各类灯具、电器:,开关正,安无脱线、卫生间:卫生间内的香皂、卫生纸等用品按要求配备、品种齐全,干净整齐按规定位置摆放,并按时更换各种用品;卫生间内温度适宜、无异味,烘干器使用正常,表面无积灰;排风开启和运做正常,无噪音;排风口不歪斜、排风口上无积灰;地面、四壁、天花板完好、无裂缝,清洁无污迹、霉点、灰网、蜘蛛网、墙角无杂物堆积,地漏无杂物及异味;垃圾筒、马桶、镜面完好无破损,垃圾筒内套有垃圾袋、筒内无杂物;马桶内外无黄迹、水痕、黑迹、尿迹,马桶盖板与马桶座接合处无松动,污垢,马桶底座装饰盖无松脱或丢失;水箱内无积垢,水箱使用正常;面盆水龙头开关无松动;面盆去水提拔使用正常,无失灵现象;水龙头表面光亮,底部无积垢;面盆表面无水迹或污垢;面盆溢水口无污垢;面盆牢固,与台面衔接处无污垢;面盆下排水弯无灰网,管件光亮,密封良好无渗漏现象;台面干净整洁无水迹、杂物;给水系统有无堵塞、滴漏,能否正常使用;灯具是否完好、干净、安全;卷纸架牢固无灰尘;卷纸按规定折好,量充足;,标,海产、肉类标志明显不混用,每餐消毒无杂物,无残留物,无开裂;菜架清洁,菜筐无遗留物,内外洗刷干净;各类物料筐、盆、斗干净整洁、无油腻、无残留物、无破损,料盆、冷热标志明显、不混用;菜筐、肉类筐、海鲜筐标志明显不混用;洗碗机内外光洁、无尘、机内无积水、无杂物、无油渍;放餐台、冲碗池洁净,无油迹杂物;垃圾筒内垃圾清理及时,垃圾筒完好无破损,筒内无可利用物品;清洁用具干净整齐,按规定位置挂放;防蚊蝇设施按要求配备齐全,干净好用无油渍,清理及时无杂物;防鼠设施齐全,鼠药布局合理无危害;工作车干净完好,使用正常,车上无污迹、杂物,车轮无积垢;员工宿舍:地面洁净无积水、杂物,各种物品按规定位置摆放整齐;床单、被套、枕套等床上用品干净整洁,无异味,被、褥铺放整齐;物品橱橱门开关正常,无掉漆、破损,门锁好用,物品橱摆放整齐,橱上无积灰、。
MEMORANDUM 内部呈文呈TO:各部门由FROM:总经办有关RE:关于酒店质检标准及扣分标准事宜日期DATE:为加强酒店内部管理,严肃工作纪律和工作作风,更具经营需要,酒店将开展进行质检工作,以提高酒店整体服务质量,现将有关质检标准及扣分标准通知如下:一、之间领导机构组长:组员:二、质检内容1、卫生检查2、设备建设维护与保养3、能耗控制4、员工仪容仪表及礼貌礼节5、服务流程的规范性6、各部门或员工重大违纪事件,重大呈故的调查、处理。
三、检查时间每周进行一次不定期系统检查,具体时间由质检组长临时通知。
四、检查区域A区:客房部、前厅部B区、餐饮部、后厨部C区、办公室、财务部、工程部、保安部、酒店外围五、扣分标准(一)仪容仪表、工作纪律方面1.男员工头发或胡须过长、女员工没有统一的发夹或要求束发,每项各扣10 分。
2.工作期间见到客人或上司不主动打招呼、每次扣5分。
3.当班时不穿工装,每次扣50分。
不按照着装要求,包括鞋,袜不符合标准、不系衣扣、衬衣下摆露出外衣等,每项扣10分。
4.违反操作规程,每次扣10分。
5.当班时吃零食,扣20分。
6.在工作场所聚众聊天、追逐打闹、大声喧哗、每人扣20分。
7.当班时没有佩戴工牌,扣20分。
8.引起客人投诉,扣除当月工资的%;情节严重者扣除当月工资的%9.当班时睡觉或看电视,扣50分。
10.当班时在工作区域内抽烟,扣50分。
11.当班时擅离职守,脱岗,扣50分。
12.当班时做与工作无关的事情(看闲书、上网、玩网络游戏、听音乐等),扣20分。
13.穿拖鞋在酒店内(营业场所、对客区域、办公区域)行走,扣10分。
14.非因工作需要,随意穿大厅、中餐大厅、中庭花园、客房楼层等对客区域,每次扣20分。
15.未经批准使用客用卫生间,或使用客人设施及物品(沙发、餐具、杯具、自动擦鞋机等),每项每次扣10分。
(二)节能方面1.未按照要求关空调,风扇,酌情扣50—200分。
2.未按要求关灯,酌情扣30—100分。
酒店质量检查细则
为全面提高酒店服务质量、卫生质量,保障酒店正常运营,树立企业形象,规范质量标准、规程、语言、行为等,特制定本质检细则,本细则适用于酒店全体员工,务必严格执行。
一、质检制度
1、质检依据:员工手册、酒店及各相关部门的管理制度、质检细则
2、质检范围:全酒店各职能部门
3、质检人员:质检领导小组
4、质检时间:每周一上午定期检查
不定期检查
当日值班经理随机抽查
5、奖罚标准:执行5元/每分执行。
以下未罗列的项目,奖励原则上按5元/每分起奖,按业绩、贡献大小,上不封顶。
处罚原则上小过失按1-2分处罚,严重过失按5—10分处罚,情节特别严重的安20—50分处罚,直至除名.并负担法律责任。
二、质检细则
(一)奖励机制
(二)处罚机制:
对违反以下规定的员工给予相应处罚
1、仪容仪表
以上未罗列的项目,原则上小过失按1-2分处罚,严重过失按5—10分处罚,情节特别严重的按20—50分处罚,直至除名。
该赔偿损失的按质论价进行赔偿。
**酒店质检考核细则
为确保酒店质检考核工作有效运行,进一步提升酒店各项服务质量,充分体现奖优罚劣,调动各级人员的工作积极性,特制订本考核细则。
一、酒店质检考核检查范围:
符合表扬奖励的、礼节仪表、劳动纪律与安全、卫生质量、服务质量方面;
二、质检考核周期
每月肆次,不定期组织检查;
三、质检考核办法
1)质检奖罚类型及考核细则:
四、质检部每月月底汇总各部门月度奖罚,对各部门评分按序排列,公示于餐厅文化墙。
并于次月初将考核结果汇总,经质检人员联合签字后,由财务部执行(标准5元/分)。
五、本细则由质检部负责修订。
六、本细则自2018 年 1月起执行;
**酒店质检部
附:。
酒店客房质检标准营业部客房质检细则一、质检和评分二、质检程序先由服务员自查,再由督导复查,再由经理抽查。
三、质检内容1、仪容仪表如:头发、口红、制服、指甲等,是否符合标准。
2、礼节礼貌如:对同事、同客人、同上司,对领导。
3、行为规范如:要求符合酒店员工手册、部门规定、各项规章制度。
4、卫生状态如:要求干净彻底无死角卫生、无异味、无污渍、无四害、无灰尘、无杂物。
5、设施、设备如:客用设施、内部使用设施、设备,公共区域设施设备。
6、消防如:消防器材完好性、可靠性、畅通性。
7、酒店内、外部信息如:管理人员、营业时间、电话服务内容、外部景点介绍,交通等。
8、节能如:节水、节电、节成本。
9、业务技能如:业务知识、基本职能、熟练程度及灵活性。
走廊通道质检内容一、灯1、是不否按灯光调整制度调整灯光;2、壁灯有无损坏且跳闸;3、壁灯有无松动或露出灯罩。
二、墙1、有无发霉、脱落现象;2、有无破损、污迹;3、有无渗水。
三、壁画1、位置是否正确,是否斜的且稳固;2、壁画上有无积灰;3、画面有无污迹。
四、地脚线1、是否干净、有无破损;2、地脚线木板有无翻翘、霉烂;3、有无油漆在上面。
五、地毯1、有无翻翘、破损;2、地毯上有无垃圾,烟头等;3、地毯上有无污迹、茶迹。
六、窗户1、窗户是否拉好且上锁;2、玻璃是否干净有无破损;3、窗槽内有无杂物;4、边角有无渗水情况。
七、窗帘1、窗纱是否拉好,挂勾有无损坏或脱落;2、挂勾有无脱落,是否接好,且有无污迹。
八、应急灯1、是否往两旁伸展;2、电源线有无缠好且放于应急灯后;3、应急灯断电后是否正常;4、是否稳固。
九、“安全出口”指示灯1、是否完好,且稳固;2、断电后是否正常。
十、空调开关1、是否按规定调节;2、有无污迹、且稳固。
十一、天花板1、有无渗水,发霉或黄迹;2、有无脱落,起泡。
十二、空调出风口1、有无冷凝水;2、有无生锈或异响。
十三、管道井1、整体是否完好;2、门锁是否完好,稳固;3、井内是否有杂物。
各酒店质检细则范文酒店质检是一种对酒店服务质量进行评估和监控的制度。
通过质检,酒店能够及时发现问题,改进服务,提高客户满意度。
以下是一些常见的酒店质检细则:1.酒店前台服务-前台人员是否礼貌、热情地迎接客人?-是否提供及时的办理入住和退房手续?-前台工作人员是否给予客人足够的信息和帮助?2.酒店客房质量-客房的清洁程度是否达到标准?-是否提供必需的卫生用品,如洗发水、沐浴露、牙刷等?-房间内的设施是否完好,并能正常使用?3.酒店餐饮服务-餐厅环境是否舒适、整洁?-服务员是否提供及时的点菜和上菜服务?-食物的质量和口感是否符合期望?4.酒店会议设施和服务-会议室的空调、音响设备是否正常运行?-酒店是否按照要求提供所需的投影设备和纸笔等?-会议服务人员是否及时响应客人的需求?5.酒店设施和设备-游泳池、健身房等公共区域的清洁程度是否达到标准?-设备是否正常运行,如电视、空调、冰箱等?-是否提供便利设施,如Wi-Fi、停车场等?6.酒店安全预防-是否提供足够的安全设施,如监控摄像头、安全防护门等?-前台是否采取有效的身份验证措施来保护客人的安全?-是否为客房提供保险箱等安全设备?7.酒店员工素质-员工是否着装整洁、仪表端庄?-是否提供专业的服务和合适的建议?-是否具备良好的沟通和解决问题的能力?8.酒店环境保护-酒店是否采取环保措施,如节水、节能等?-是否提供可回收垃圾桶和环保用品?-是否鼓励客人使用再生毛巾等可持续用品?以上仅是常见的酒店质检细则的一部分,不同酒店可能还会有其他要求和细节。
酒店可以根据自身特点和需求,制定适合自己的质检细则,以确保提供高质量的服务。
酒店质检考核细则随着旅游业的迅猛发展,酒店业也逐渐成为了人们生活中不可缺少的部分。
为了保障旅客的安全和服务质量,酒店质检考核制度渐渐成为了行业内的一项重要事宜。
本文将介绍酒店质检考核的细则及其实现方法。
一、酒店质检考核制度的目的与意义酒店质检考核制度是为了保障旅客的满意度、酒店的声誉,以及提高酒店服务质量而制定的。
它可以帮助酒店管理者更好地了解酒店的工作情况,及时发现存在的问题,并提供可行的解决方案。
同时,酒店质检考核也可以为员工提供更好的培训和职业晋升机会。
二、酒店质检考核的内容及标准(一)酒店环境质量考核1.客房清洁情况:房间卫生是否干净、整齐,床上用品、洗漱用品是否齐全,空气是否新鲜。
2.公共区域清洁情况:酒店大厅、餐厅、会议室、卫生间等公共区域的清洁程度及卫生状况。
3.设施设备状况:电视、电话、空调、电吹风、保险箱等设施设备的完好情况及是否使用方便。
(二)服务质量考核1.接待服务:前台及门童等员工的态度、礼貌、专业能力和服务效率等方面考核。
2.客房服务:客房服务员的礼貌、专业技能、反应速度等方面综合评价。
3.餐饮服务:餐厅、咖啡厅、宴会厅等的环境质量和服务质量。
(三)安全管理考核1.消防安全:消防设备是否完善、消防通道是否畅通、员工和客人是否熟悉火灾逃生路线等方面的考核。
2.安全防范:保安员的安全意识、巡查情况、应急处置能力等方面的考核。
三、考核方法和评分标准(一)考核方法1.定期抽查:由专门机构对酒店进行随机抽样考核。
2.自检自查:酒店管理者负责对酒店进行自查。
(二)评分标准1.优秀:得分85分及以上,部门按每项考核内容成绩排名取前20%。
2.合格:得分70-85分,部门按每项考核内容成绩排名取前50%。
3.不合格:得分低于70分,部门按每项考核内容成绩排名取后50%。
四、考核结果的作用酒店的质检考核结果能够为酒店管理者提供综合评估和改进建议的依据,帮助他们更好地分析管理问题,并制定相应的改进计划。
酒店质检管理制度细则范本第一章总则第一条为了提高酒店服务质量,确保宾客满意度,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本细则。
第二条酒店质检管理制度细则适用于酒店各部门及全体员工。
第三条酒店质检管理制度细则旨在通过对服务质量的检查与监督,发现问题,及时改进,持续提升酒店服务品质。
第二章组织机构与职责第四条酒店设立质检管理部门,负责酒店质检工作的组织实施。
第五条质检管理部门职责:(一)制定质检工作计划,明确质检目标和任务;(二)制定质检标准和评分细则;(三)组织实施质检工作,对各部门服务质量进行检查;(四)对质检发现的问题进行统计、分析,并提出整改建议;(五)对整改措施的实施情况进行跟踪监督;(六)定期向酒店管理层报告质检工作情况,为管理决策提供依据。
第三章质检内容与方式第六条质检内容:(一)服务态度:员工对宾客的礼貌、热情、耐心、细致程度;(二)服务技能:员工的服务操作规范性、专业性;(三)服务流程:各部门的服务流程是否规范,是否存在漏洞;(四)设施设备:设施设备是否正常运行,是否存在损坏、污渍等情况;(五)卫生状况:酒店环境的清洁卫生情况,包括公共区域、客房、餐厅等;(六)安全措施:酒店安全管理情况,包括消防安全、食品安全等;(七)其他:宾客满意度、投诉处理情况等。
第七条质检方式:(一)日常质检:日常对各部门进行抽查,及时发现问题,督促整改;(二)定期质检:按照预定计划,对各部门进行全面的质检;(三)神秘顾客:聘请神秘顾客,以普通宾客的身份入住酒店,体验服务质量;(四)宾客满意度调查:通过问卷调查、在线评价等方式,了解宾客对酒店服务的满意度;(五)投诉处理:对宾客投诉情况进行记录、分析,找出问题根源,制定整改措施。
第四章质检结果与处理第八条质检结果分为优秀、合格、不合格三个等级。
第九条对质检中发现的问题,质检管理部门应出具整改通知,要求相关部门及时整改。
第十条各部门对整改通知应予以重视,及时采取措施,确保问题得到有效解决。
餐饮酒店质检制度模板一、前言为了提高餐饮酒店的服务质量,确保顾客的满意度,制定本质检制度,对酒店的各项服务环节进行监督和检查,不断完善和提升酒店的服务水平。
二、质检组织结构1. 设立质检部门,负责酒店质检工作的组织和实施。
2. 质检部门由质检经理、质检员组成,质检经理负责质检工作的总体协调和监督,质检员负责具体执行质检任务。
3. 质检部门与酒店各部门密切配合,共同推进质检工作的顺利进行。
三、质检内容与标准1. 服务态度(1)对顾客要热情、礼貌、耐心,主动为顾客提供服务。
(2)遇到顾客投诉,要积极处理,尽量满足顾客的需求。
(3)服务过程中,要保持微笑,态度友好,给顾客带来愉悦的感受。
2. 服务流程(1)按照规定的服务流程进行服务,确保服务环节不缺失。
(2)严格遵守服务时间,确保按时提供服务。
(3)服务过程中,要遵循顾客意愿,不强迫顾客接受服务。
3. 服务环境(1)酒店环境要保持整洁、卫生,无杂物、异味。
(2)客房内设施要齐全、完好,床铺整洁,卫生间干净。
(3)公共区域要保持整洁,无乱贴乱画,无噪音扰民现象。
4. 食品安全(1)食材要新鲜,符合国家食品安全标准。
(2)厨房要保持卫生,操作过程中要遵循食品安全操作规程。
(3)餐饮具要经过严格消毒,确保顾客用餐卫生。
四、质检方式与频率1. 质检方式(1)定期质检:按照预定的时间节点进行质检,确保质检工作的常态化。
(2)不定期质检:根据实际情况,随时进行质检,提高质检的实效性。
(3)暗访质检:以顾客的身份进行暗访,了解酒店服务的真实情况。
2. 质检频率(1)服务态度、服务流程、服务环境、食品安全等各项质检内容每月至少检查一次。
(2)对重要区域、重要环节实行重点检查,根据实际情况增加检查频率。
五、质检结果处理1. 对于质检中发现的问题,要及时反馈给相关部门,要求其立即整改。
2. 对于重复出现的问题,要追究相关部门的责任,严肃处理。
3. 对于优秀的服务案例,要进行表彰和奖励,激发员工的工作积极性。
质检细则与标准本质检细则与标准只针对整个酒店共性检查内容;对于酒店特性方面监督的标准以各部门具体的服务流程和岗位职责为依据..共性质检范围内涉及部门特殊业务和专业的标准;以公司相关制度的标准为依据..质检标准指导思想是行为统一、态度统一、环境统一;标准就是统一;统一要遵循人性化;不能机械式的统一..一、客用品摆放标准客用品摆放标准指导思想是:各区域内同样环境与配置的前提下必须统一摆放;必须以顾客的需求、方便以及人性化为准则..各部门将本部门各区域用品摆放标准以书面或者电子图片形式上报质检部;具体摆放标准以各部门各区域上报的摆放标准和国家饭店星评规范为依据..根据实际情况有需要修改摆放标准的区域;应提前通知质检部..二、仪容仪表标准1、发型:男士:短发、整齐;后不盖领、侧不盖耳;黑发、不染彩发;干净、头发不得油腻和有头皮..女士:干净、整齐;前不盖眼和脸部;留海不过眉;后不过肩;长发整齐盘好;统一头饰戴发网;黑发;不染彩发;头发不得油腻和有头皮..2、面部:男士:面部没有油腻;要清爽宜人;口气清新;胡子刮干净..女士:面容姣好;职业淡妆;美观得体;不得浓妆..3、手及指甲:干净;不留长指甲;指甲修剪整齐;不涂指甲油;指甲内不得有污垢..3、工服:工作服干净;纽扣全部扣好;无破损、卷曲、丢扣;无褶皱;衬衣下摆放入裤内;男士穿西服需将领带打好;领带结与衣领大小成正比..4、鞋:冬装:黑颜色;擦拭光亮;无损坏;休闲区、男女宾、池区员工穿休闲鞋..夏装:所有穿花色工服的员工;必须穿休闲或者运动鞋;白颜色..5、袜子:男士深色;女士裙装肉色、裤装黑色;干净不褶皱;无破损..着花色夏装穿白色袜子..6、首饰:不佩戴任何饰物婚戒、手表除外;手表款式非时尚与正装协调..7、工牌:工牌必须佩戴;佩戴在左胸上;端正..8、气味:保持身体气味清新;不得有异味;不得用强烈香水;上班前不吃带有强烈异味的葱、蒜等食物..9、所有一线营业部门及直接对客员工不准戴眼镜可以戴隐形眼镜..10、所有员工裤腰处不准挂钥匙链..11、所有配置对讲机的员工;不准把对讲机挂在客人可看到的地方;如:不准挂在衣兜、裤兜处;所有配置对讲机的员工必须佩戴耳机..三、服务态度标准真诚自然;发自肺腑的为客人提供优质热情的服务1、对客服务要做到眼神笑;眼型笑..2、对客服务要面带微笑+标准问候语标准问候语并非机械式统一;准确的理解是:服务态度统一+人性化问候语..3、对客服务要使用三项礼仪..四、礼节礼貌标准1、基本礼貌用语①、对客用语基本要求:态度和蔼;声调自然;回答迅速..②、称呼语:先生;女士;姓氏+职务称呼..③、欢迎语;问候语;道歉语准确..2、目光接触①、目光柔和;关注客人面部三角区位置..②、表现:我在专心听您讲话;我在考虑您讲的话..3、接电话礼仪外线电话“您好+苏州颐舍温泉酒店+部门或者所属区域”;内线电话“您好+部门或者所属区域+姓名或者职务”;总机、前台、房务中心、各吧台接听电话加“很高兴为您服务”;总机、前台、房务预定与房务中心接听电话必须使用双语..①、电话响三声之内立即接起..②、标准礼貌用语:您好+酒店名称+部门+姓名为您服务..③、语言亲切;音色柔和;发音清晰..④、语气谦虚诚恳;语速适中..⑤、用语准确;不让人产生误会;以道“再见”收线..⑥、待对方收线后方可挂断电话;轻放电话..⑦、员工在工作期间;不得接听私人电话..4、举止礼仪:①、不允许当着顾客的面做不雅动作;如:打喷嚏;挖鼻孔等..②、不得说笑聊天;大声喧哗..③、与客人交流保持距离1M左右;不可太近或太远..④、遇到急事;不得慌张奔跑;急不择路..⑤、不得使用任何客用设施..五、行为规范标准质检手册内行为规范标准没有包括的部分;以酒店员工手册上的标准为依据..1、手势①、引领客人时;手臂伸直;五指并拢..②、手掌向上;指向目标;手臂与身体成45度角..③、指示方向不可用手指;与客交谈手势不宜过多;幅度不能过大..④、上身微前倾;以示尊敬..2、站姿①、头部保持端正;双目平视前方;嘴微闭;下颌微收..②、肩平;挺胸收腹;身正..③、双手不抱胸;不插兜;不叉腰..④、女士:两臂自然下垂在身体两侧或者体前交叉;交叉时左手放在右手上;双脚呈V字形脚尖分开为50度左右;双膝和脚后跟靠紧..⑥、男士:两肩自然下垂在身体两侧或者体后交叉;双脚与肩同宽脚跟分开距离限8CM内..3、坐姿①、头部保持端正;双目平视前方;嘴微闭;下颌微收..②、双肩平正放松;挺胸;立腰..③、坐在椅子的前三分之二处;肩部与上身成直角..④、男士:两臂自然弯曲;双手掌心垂直向下;自然放在膝上;两膝距离以一拳左右为宜..⑤、女士:两肩自然弯曲;右手搭在左手上;轻放在腿面上;两腿自然弯曲;双膝并拢;双腿正放或侧放..4、走资①、抬头挺胸;目视前方;下颌微收..②、步子稳健;步距适中:男服务生每分钟110步;女服务生每分钟120步..③、最佳步幅:男每步40CM;女每步35CM..④、两步前后自然摆动摆动幅度为35CM..⑤、两脚行走线迹为正前方直线;不得手插衣兜;扒肩搭背..⑥、靠右侧通行;主动让道;不从客人谈话中间穿行..⑦、超越客人时;应礼貌致歉;道声对不起..⑧、引领时让客人走在自己的右侧..⑨、三人或三人以上自觉站成一竖排..⑩、后退时扭头就走是失礼;应面向他人后退2—3步转身离开..5、遇到客人;应距离客人1M-2M左右立正站好;侧身;面带微笑注视客人;当距离此客人1M左右时;主动问好;待客人离去再继续前行..6、所有员工必须走员工通道;非特殊情况不准穿越大堂;经理级以上、质检部、大堂区域工作员工工作期间可以穿越大堂..7、所有员工必须在指定的吸烟处吸烟;不准在工作区域吸烟..六、设备设施维护标准酒店设备设施维护的标准质检手册中以工保部P&P制定标准为考核依据..1、各区域内的设备设施损坏;必须及时发现并及时报修..2、工程部接到维修单后必须在5分钟内赶到现场并进行维修;特殊情况除外..3、维修设备后;必须认真及时作好维修及耗材记录..4、维修结束后;必须对现场进行及时清理..5、在营业区域维修过程中不准抽烟;嬉笑打弄..6、维修结束后;区域责任人必须验收维修结果..7、维修单上必须有维修人、区域责任人签字;报修与维修时间、区域、具体维修内容等明确..8、工程部在接到维修单之后除特殊情况;必须在1小时内完成维修日常维修..9、各部门各区域必须有部门报修统计表..七、节能降耗标准酒店节能降耗的标准质检手册中以酒店节能小组制定的标准为考核依据..1、各区域必须按规定准时开关灯、空调、电脑等电器..2、各部门的纸张必须反面利用;不准丢弃..3、各区域不得有浪费水现象;如水龙头没有关好滴水..4、员工宿舍除电脑、吹风机等;其余电器都不能使用..5、员工餐厅就餐;不能随意浪费食物、饭菜..6、各区域用品月度损耗比例如下:以财务部制定的标准为考核依据..八、成本控制标准酒店成本控制标准质检手册中以财务部制定的行文标准为考核依据..1、必须有成本控制制度..2、各部门每月直接成本;营运费用控制;必须达到公司规定的指标..3、每月成本费用不准超标..4、员工餐成本不准有超标现象..5、各项成本台账必须健全..6、每月成本报表必须按时编制..7、必须按照月计划进行成本控制考核..8、总仓以及各级仓库;是否存在采购过量现象..9、各级仓库物品架;必须有标签;并且注明最高和最低储货数量..九、安全消防标准酒店安全、消防的标准质检手册中以工保部以及消防队制定的规定为考核依据..1、所有区域消防灭火器;必须按指定区域与规定数量摆放;灭火器仪表指示必须在蓝区红区属无压..2、消防栓内消防水管、喷头、自救水管齐全..3、各区域烟感器、温感器、手动报警器运行指示灯必须正常闪烁..4、各区域水银喷淋必须完好无损..5、各消防通道必须畅通;不准摆放杂物..6、各部门员工必须会用灭火器;熟悉消火栓等酒店所有消防设备的具体位置以及基本消防知识..7、厨房区域下班以后必须按时关闭电源、煤气等安全隐患设备..8、员工下班离开酒店必须接受保安检查手提包等离店物品..9、员工宿舍区域不准存在易燃易爆等物品..10、厨房、库房、各区域的客用食品不能过期使用..11、厨房内所有食物存放必须按照食品卫生法执行..12、需锁门的区域必须下班后或者无人值班时锁门..13、财务办公室以及各收银台除相关人员;其余人员不准入内;特殊情况除外..14、员工生活区域及宿舍不准使用宿舍管理制度规定以外电器;消除安全隐患..15、酒店所有员工必须保守酒店机密如:营业收入等..九、区域卫生标准酒店区域卫生的标准质检手册中以各区域制定标准为考核依据..1、酒店大门是否保持完好、清洁明亮..2、各区域地面:完整;无破损;无变色;无变形;无污迹;无异味;光亮无杂物....3、各区域地板是否干净、完好、光亮;无水迹..4、酒店各种设备、用具、家具门、玻璃、窗、扶把手、灯具、时钟、柜台、装饰物、标示牌、广告、防火用具等是否完好无损;干净清洁..5、各区域灭火器材清洁光亮;无灰尘;有效正常..6、各公共场所的烟灰缸、烟灰桶是否随时更换;保持清洁完好..7、各区域伞架、行李车等;无灰尘;无污迹..8、各区域扶梯:完整;无破损;无灰尘;无污迹..9、擦鞋机:无破损;无灰尘;无污迹..10、各区域服务台:整齐;无损坏;无灰尘;无污迹..11、各区域四壁和顶部是否保持干净、完好..12、各区域灯具是否保持完好;灯管是否干净..13、各区域花木是否经常修剪;枯萎的花木是否及时更换..14、各区域通风是否良好;大堂是否温度适宜..15、各区域公用卫生间的纸巾、香皂、洗手液是否随时按照规定数量补充..16、保健咨询室;药品摆放有序;地面干净..17、各区域房门:无破损;无划痕;无灰尘;无污迹..18、各区域窗户及窗帘:玻璃明亮;无破损;无污迹;无脱落;无灰尘..19、各区域墙面与天花板不包括空调排风口:无破损;无裂痕;无脱落;无灰尘;无水迹;无蜘网..20、各区域家具:完好;无变形;无破损;无烫痕;无脱漆;无灰尘;无污迹..21、各区域灯具:无灰尘;无污迹..22、各区域床单、枕头、被子、毛毯、浴衣等布草清洁;无灰尘;无毛发;无污迹..23、各区域电视、电话、冰箱等电器及插座;无灰尘;无污迹..24、各区域印刷品服务指南、价目表、电视节目单、安全指示图等;完好;字迹图案清晰;无皱折;无涂抹;无灰尘;无污迹..25、各区域艺术品;无褪色;无脱落;无灰尘;无污迹..26、各区域物品保险箱:无灰尘;无污迹..27、各区域房间门锁:无破损;无灰尘;无污迹..28、各区域淋浴区、镜面洁净;无毛发;无灰尘;无污迹..29、各区域水龙头、淋浴头无滴漏;无污迹;擦拭洁净..30、各区域口杯等饮用器具:无灰尘;无污迹;无水印;无手印..31、各区域花瓶:无灰尘;无异味..32、各区域恭桶:无灰尘;无异味;无污迹;光亮无堵塞..33、各区域垃圾桶、烟灰缸无灰尘;无污迹;无积水;烟灰缸内不准超出三个烟头..34、各区域浴帘及浴帘杆:无脱落;无灰尘;无污迹..35、各区域手纸拖:无灰尘;无污迹..36、各区域巾架、晾衣架:无灰尘;无污迹..38、各区域空调回风口:无破损;无脱落;无灰尘;无污迹..39、各区域烟感报警器、喷淋装置:无灰尘;无污迹..40、各区域面池:无磨损;无灰尘;无污迹..41、各区域排风器:噪声低;无污迹;无灰尘..42、各区域吹风机、体重秤;无灰尘;无污迹..43、各区域空气清新程度:无异味..44、菜单:清晰;无灰尘;无污迹..45、各区域餐具:无破损;无污迹;无灰尘;无水迹;无手印..46、各区域桌椅:无水渍;无油渍;无污迹..47、备餐间:干净整洁;无异味;无灰尘;无污迹;无油渍..48、各区域台布、口布、湿巾:清洁干净;无污渍;无破洞..49、各区域吧柜、样品陈列柜;清洁完好;无灰尘;无污迹..50、餐车无灰尘;无污渍;无杂物..51、各区域花盆;无灰尘及烟头;纸巾;盆垫干净清洁;无污水;污迹..52、各区域花卉;植物鲜艳美观;无枯黄凋谢;叶面光亮润滑;无灰尘污迹..53、过道及公共区域的立式垃圾桶上;无灰尘;无污迹;上面无纸巾等杂物;无烟头;周围无赃物..54、餐厅厅标、灯箱醒目、明亮、清洁、整齐..55、餐厅内所有家具、冰箱、电话、音响等一切设备完好有效、整洁干净;无灰尘、污迹..56、各区域桌面调味瓶、酱油壶、水壶、等清洁干净;无脏迹;无污迹;内装调料不少于三分之二..57、果汁机、毛巾柜等设备;干净清洁;无残留汁液;无污渍..58、各区域是否有苍蝇、蚊子、蟑螂、老鼠等害虫..59、厨房通道:无污迹;无异味..60、灶具锅圈;清洁干净;无污迹;无水渍;无油渍;转动灵活;无破损..61、地沟干净无杂物;是否有苍蝇、蚊子、老鼠、蟑螂害虫..62、调料不变质;不发霉;不沉淀..63、鱼疗池;水干净;无死鱼;无漂浮物..64、分区标志无破损;无污迹;无灰尘..。
质检细则与标准本质检细则与标准只针对整个酒店共性检查内容,对丁•酒店特性方面监督的标准以各部门具体的服务流程和岗位职责为依据。
共性质检范围内涉及部门特殊业务和专业的标准,以公司相关制度的标准为依据。
质检标准指导思想是行为统一. 态度统一、环境统一,标准就是统一,统一要遵循人性化,不能机械式的统一.(一)、客用品摆放标准客用品摆放标准指导思想是:各区域内同样环境与配置的前提下必须统一摆放,必须以顾客的需求、方便以及人性化为准则。
各部门将本部门各区域用品摆放标准以书而或者电子图片形式上报质检部,具体摆放标准以各部门各区域上报的摆放标准和国家饭店星评规范为依据。
根据实际情况有需耍修改摆放标准的区域,应提前通知质检部。
(二).仪容仪表标准1、发型:男士:短发、整齐,后不盖领、侧不盖耳,黑发、不染彩发,干净、头发不得油腻和有头皮。
女士:干净、整齐,前不盖眼和脸部,留海不过眉,后不过肩,长发整齐盘好,统一头饰戴发网,黑发,不染彩发,头发不得油腻和有头皮。
2、面部:男士:面部没有油腻,要清爽宜人,口气清新,胡子刮干净。
女士:而容姣好,职业淡妆,美观得体,不得浓妆。
3、手及指甲:干净,不留长指甲,指甲修剪整齐,不涂指甲油,指甲内不得有污垢。
3、工服:工作服干净,纽扣全部扣好,无破损、卷曲、丢扣,无褶皱,衬衣下摆放入裤内,男士穿西服需将领带打好,领带结与衣领大小成正比。
4、鞋:冬装:黑颜色,擦拭光亮,无损坏,休闲区、男女宾、池区员工穿休闲鞋。
夏装:所有穿花色工服的员工,必须穿休闲或者运动鞋,白颜色。
5、袜子:男士深色,女士裙装肉色、裤装黑色,干净不褶皱,无破损。
着花色夏装穿白色袜子。
6、首饰:不佩戴任何饰物(婚戒、手表除外),手表款式非时尚与正装协调。
7、工牌:工牌必须佩戴,佩戴在左胸上,端正。
8、气味:保持身体气味淸新,不得有异味,不得用强烈香水,上班前不吃带有强烈异味的葱、蒜等食物。
9、所有一线营业部门及点接对客员工不准戴眼镜(可以戴隐形眼镜)o10、所有员工裤腰处不准挂钥匙链。
11、所有配置对讲机的员工,不准把对讲机挂在客人可看到的地方,如:不准挂在衣兜、裤兜处,所有配置对讲机的员工必须佩戴耳机。
(三)、服务态度标准真诚门然,发自肺腑的为客人提供优质热情的服务1、对客服务要做到眼神笑,眼型笑。
2、对客服务要面带微笑+标准问候语(标准问侯语并非机械式统一,准确的理解是:服务态度统一+人性化问候语)。
3、对客服务要使用三项礼仪。
(四)、礼节礼貌标准1、基本礼貌用语①、对客用语基本要求:态度和蔼,声调自然,回答迅速。
②、称呼语:先生,女士,姓氏+职务称呼。
③、欢迎语,问候语,道歉语准确。
2、目光接触目光柔和,关注客人面部三角区位置。
②、表现:我在专心听您讲话,我在考虑您讲的话。
3、接电话礼仪外线电话“您好+苏州颐舍温泉酒店+部门或者所属区域”,内线电话“您好+部门或者所屈区域+姓名或者职务”,总机、前台、房务中心、各吧台接听电话加“很高兴为您服务”,总机、前台、房务预定与房务中心接听电话必须使用双语。
①、电话响三声之内立即接起。
②、标准礼貌用语:您好+*** (酒店名称+部门)+*** (姓名)为您服务。
③、语言亲切,音色柔和,发音清晰。
④、语气谦虚诚恳,语速适中。
⑤、用语准确,不让人产生误会,以道“再见”收线。
⑥、待对方收线后方可挂断电话,轻放电话。
⑦、员工在工作期间,不得接听私人电话。
4、举止礼仪:①、不允许当看顾客的面做不雅动作,如:打喷嚏,挖鼻孔等。
②、不得说笑聊天,大声喧哗。
③、与客人交流保持距离1M左右,不可太近或太远。
④、遇到急事,不得慌张奔跑,急不择路。
⑤、不得使用任何客用设施。
(五)、行为规范标准质检手册内行为规范标准没有包括的部分,以酒店员匸手册上的标准为依据。
1、手势①、引领客人时,手臂伸直,五指并拢。
②、手卓向上,指向目标,手臂与身体成45度角。
③、指示方向不可用手指,与客交谈手势不宜过多,幅度不能过大。
④、上身微前倾,以示尊敬。
2、站姿①、头部保持端正,双目平视前方,嘴微闭,下颌微收。
②、肩平,挺胸收腹,身正。
③、双手不抱胸,不插兜,不叉腰。
④、女士:两臂自然下垂在身体两侧或者体前交叉,交叉时左手放在右手上,双脚呈V字形(脚尖分开为50度左右),双膝和脚后跟靠紧。
⑥、男士:两肩自然下垂在身体两侧或者体后交叉,双脚与肩同宽(脚跟分开距离限8CM内)o3、坐姿6、头部保持端正,双目平视前方,嘴微闭,下颌微收。
②、双肩平正放松,挺胸,立腰。
③、坐在椅子的前三分之二处,肩部与上身成直角。
④、男士:两臂自然弯曲,双手掌心垂直向下,自然放在膝上,两膝距离以一拳左右为宜。
⑤、女士:两肩自然弯曲,右手搭在左手上,轻放在腿面上,两腿自然弯曲,双膝并拢,双腿正放或侧放。
4、走资①、抬头挺胸,目视前方,下颌微收。
②、步子稳健,步距适中:男服务生每分钟110步,女服务生每分钟120步。
③、最佳步幅:男每步40CM,女每步35CMo④、两步前后自然摆动(摆动幅度为35CM) o⑤、两脚行走线迹为正前方直线,不得手插衣兜,扒肩搭背。
⑥、靠右侧通行,主动让道,不从客人谈话中间穿行。
⑦、超越客人时,应礼貌致歉,道声对不起。
⑧、引领时让客人走在自己的右侧。
⑨、三人或三人以上自觉站成一竖排。
⑩、后退时扭头就走是失礼,应面向他人后退2—3步转身离开。
5、遇到客人,应距离客人1M-2M左右立正站好,侧身,面带微笑注视客人,当距离此客人1M左右时,主动问好,待客人离去再继续前行。
6、所有员工必须走员工通道,非特殊情况不准穿越大堂,经理级以上、质检部、大堂区域工作员工工作期间可以穿越大堂。
7、所有员工必须在指定的吸烟处吸烟,不准在工作区域吸烟。
(六).设备设施维护标准酒店设备设施维护的标准质检手册中以工保部P&P制定标准为考核依据。
1、乞区域内的设备设施损坏,必须及时发现并及时报修。
2、匚程部接到维修单•后必须在5分钟内赶到现场并进行维修,特殊情况除外。
3、维修设备后,必须认真及时作好维修及耗材记录。
4、维修结束后,必须对现场进行及时清理。
5、在营业区域维修过程中不准抽烟,嬉笑打弄。
6、维修结束后,区域责任人必须验收维修结果。
7、维修单上必须有维修人、区域责任人签字,报修与维修时间、区域、具体维修内容等明确。
8、工程部在接到维修单之后除特殊情况,必须在1小时内完成维修(口常维修)。
9、各部门各区域必须有部门报修统计表。
(七).节能降耗标准酒店节能降耗的标准质检手册中以酒店节能小组制定的标准为考核依据。
1、各区域必须按规定准时开关灯、空调、电脑等电器。
2、各部门的纸张必须反面利用,不准丢弃。
3、各区域不得有浪费水现象,如水龙头没有关好滴水。
4、员工宿舍除电脑、吹风机等,其余电器都不能使用。
5、员工餐厅就餐,不能随意浪费食物、饭菜。
6、备区域用品月度损耗比例如下:以财务部制定的标准为考核依据。
(八)、成本控制标准酒店成本控制标准质检手册中以财务部制定的行文标准为考核依据。
1、必须有成本控制制度。
2、各部门每月直接成本,营运费用控制,必须达到公司规定的指标。
3、每月成本费用不准超标。
4、员工餐成本不准有超标现象。
5、各项成本台账必须健全。
6、每月成本报表必须按时编制。
7、必须按照月计划进行成本控制考核。
8、总仓以及各级仓库,是否存在采购过最现象。
9、各级仓库物品架,必须有标签,并且注明最高和最低储货数量。
(九).安全消防标准酒店安全、消防的标准质检手册中以工保部以及消防队制定的规定为考核依据。
1、所有区域消防灭火器,必须按指定区域与规定数量摆放,灭火器仪表指示必须在蓝区(红区属无压)。
2、消防栓内消防水管、喷头、自救水管齐全。
3、备区域烟感器、温感器、手动报警器运行指示灯必须正常闪烁。
4、各区域水银喷淋必须完好无损。
5、各消防通道必须畅通,不准摆放杂物。
6、乞部门员工必须会用灭火器,熟悉消火栓等酒店所有消防设备的具体位置以及基本消防知识。
7、厨房区域下班以后必须按时关闭电源、煤气等安全隐患设备。
8、员工下班离开酒店必须接受保安检查手提包等离店物品。
9、员工宿舍区域不准存在易燃易爆等物品。
10、厨房、库房、各区域的客用食品不能过期使用。
11、厨房内所有食物存放必须按照《食品卫生法》执行。
12、需锁门的区域必须下班后或者无人值班时锁门。
13、财务办公室以及各收银台除相关人员,其余人员不准入内,特殊情况除外。
14、员工生活区域及宿舍不准使用宿舍管理制度规定以外电器,消除安全隐患。
15>酒店所有员工必须保守酒店机密(如:营业收入等)。
(九)、区域卫生标准酒丿占区域卫生的标准质检手册屮以各区域制定标准为考核依据。
1、酒店大门是否保持完好、清洁明亮。
2、各区域地面:完整,无破损,无变色,无变形,无污迹,无异味,光亮无杂物。
O3、各区域地板是否干净、完好、光亮,无水迹。
4、酒店各种设备、用具、家具(门、玻璃、窗、扶把手、灯具、时钟、柜台、装饰物、标示牌、广告、防火用具等)是否完好无损,干净清洁。
5、各区域灭火器材清洁光亮,无灰尘,有效正常。
6、乞公共场所的烟灰缸、烟灰桶是否随时更换,保持清洁完好。
7、各区域伞架、行李车等,无灰尘,无污迹。
8、各区域扶梯:完整,无破损,无灰尘,无污迹。
9、擦鞋机:无破损,无灰尘,无污迹。
10、各区域服务台:整齐,无损坏,无灰尘,无污迹。
11>各区域四壁和顶部是否保持干净、完好。
12、各区域灯具是否保持完好,灯管是否干净。
13、各区域花木是否经常修剪,枯萎的花木是否及吋更换。
14、各区域通风是否良好,大堂是否温度适宜。
15、各区域公用卫生间的纸巾、香皂、洗手液是否随时按照规定数最补充。
16、保健咨询室,药品摆放有序,地面干净。
17、各区域房门:无破损,无划痕,无灰尘,无污迹。
18、各区域窗户及窗帘:玻璃明亮,无破损,无污迹,无脱落,无灰尘。
19、各区域墙面与天花板(不包括空调排风口):无破损,无裂痕,无脱落,无灰尘,无水迹,无蜘网。
20、各区域家具:完好,无变形,无破损,无烫痕,无脱漆,无灰尘,无污迹。
21、各区域灯具:无灰尘,无污迹。
22、各区域床单、枕头、被子、毛毯、浴衣等布草清洁,无灰尘,无毛发,无污迹。
23、各区域电视、电话、冰箱等电器及插座,无灰尘,无污迹。
24、各区域印刷品(服务指南、价目表、电视节目单、安全指示图等),完好,字迹图案清晰,无皱折,无涂抹,无灰尘,无污迹。
25、各区域艺术品,无褪色,无脱落,无灰尘,无污迹。
26、各区域物品保险箱:无灰尘,无污迹。
27、各区域房间门锁:无破损,无灰尘,无污迹。
28、各区域淋浴区、镜面洁净,无毛发,无灰尘,无污迹。
29、各区域水龙头、淋浴头无滴漏,无污迹,擦拭洁净。
30、各区域口杯等饮用器具:无灰尘,无污迹,无水印,无手印。