会计造假:主体、环境与心理分析
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会计造假的原因分析及应对【摘要】会计造假是一种严重影响企业和社会稳定的不良行为。
造假的原因可以归结为社会压力、管理层压力、财务业绩压力和内部控制不严等方面。
社会压力使企业为了应对竞争而采取不正当手段,管理层压力则让员工感受到工作压力迫使他们选择违规操作。
财务业绩压力是企业为了达到财务目标而采取欺诈行为的原因之一,而内部控制不严也为造假提供了便利。
为了应对会计造假问题,企业需要加强内部控制系统,建立道德操守并加强监管力度。
只有通过这些措施,企业才能有效预防和打击会计造假行为,维护企业的声誉和社会的利益。
【关键词】会计造假、原因分析、应对、社会压力、管理层压力、财务业绩压力、内部控制、应对方法、加强内部控制、建立道德操守、加强监管1. 引言1.1 会计造假的原因分析及应对会计造假是指企业在会计报告中故意夸大或者缩小业绩、资产负债表等财务数据的行为,以达到欺骗投资者、债权人或监管机构的目的。
而会计造假的原因有很多,主要包括社会压力、管理层压力、财务业绩压力和内部控制不严等方面。
为了有效避免会计造假的发生,企业需要采取一系列应对措施,包括加强内部控制、建立道德操守和加强监管等方面。
通过认真分析会计造假的原因,并从多个方面进行应对,可以更有效地提升企业的透明度和诚信度,维护企业的良好形象和声誉。
2. 正文2.1 社会压力会计造假是一个严重的问题,其原因之一是社会压力。
社会压力来源于外部环境对企业的各种要求和期望,包括市场竞争、股东利益、投资者预期等。
在这种情况下,企业可能会感受到巨大的压力,需要通过操纵财务数据来满足外部利益的期望。
社会压力会导致企业为了应对外部压力而不择手段地进行会计造假,短期内可能会取得一定的经济效益,但长期来看必定会对企业造成不良后果。
企业必须认识到社会压力对造假行为的影响,建立健康的经营理念,不盲目追求短期的经济利益,树立长远发展的目标,才能避免因社会压力而导致的会计造假行为。
监管部门应加强对企业的监督,加大对会计造假的查处力度,形成有效的约束机制,减少社会压力对企业的负面影响。
第1篇一、引言近年来,随着我国市场经济的发展,企业财务造假事件屡见不鲜,严重影响了市场秩序和投资者利益。
财务造假不仅损害了企业的声誉,还可能导致企业面临法律诉讼、市场禁入等严重后果。
本报告针对一起典型的财务造假事件进行分析,旨在揭示财务造假的原因、手段和危害,并提出相应的防范措施。
二、事件背景2019年,某知名上市公司被爆出财务造假,涉及金额高达数十亿元。
该事件引起了社会广泛关注,相关部门迅速介入调查。
经查,该公司在2016年至2018年期间,通过虚构交易、隐瞒费用、虚增收入等手段,虚增利润数十亿元。
三、事件分析1. 财务造假原因(1)业绩压力:在市场竞争激烈、业绩增长放缓的背景下,部分企业为了满足投资者和市场预期,不惜采取财务造假手段虚增业绩。
(2)监管缺失:我国资本市场监管体系尚不完善,部分企业利用监管漏洞进行财务造假。
(3)内部控制不力:企业内部控制制度不健全,缺乏有效的监督机制,为财务造假提供了可乘之机。
(4)道德风险:部分企业负责人和财务人员道德素质低下,为追求个人利益而铤而走险。
2. 财务造假手段(1)虚构交易:通过虚构销售合同、采购订单等,虚增收入和利润。
(2)隐瞒费用:将实际发生的费用归入其他科目,减少当期利润。
(3)虚增资产:通过购买低价值资产、虚增存货等手段,虚增资产规模。
(4)操纵利润:通过调整收入、费用等科目,操纵利润。
3. 财务造假危害(1)损害投资者利益:财务造假误导投资者,导致其投资决策失误,造成经济损失。
(2)扰乱市场秩序:财务造假行为破坏了市场公平竞争环境,损害了市场信誉。
(3)加剧金融风险:财务造假企业可能引发金融风险,甚至引发系统性金融风险。
四、防范措施1. 完善监管体系:加强资本市场监管,严厉打击财务造假行为。
2. 健全内部控制制度:企业应建立健全内部控制制度,加强内部监督和审计。
3. 提高企业道德素质:加强企业文化建设,提高企业负责人和财务人员的道德素质。
第1篇一、引言财务造假是指企业为了达到某种目的,在财务报表中虚构或者隐瞒真实财务状况、经营成果和现金流量等信息的违法行为。
近年来,我国财务造假事件频发,不仅损害了投资者的利益,也严重影响了资本市场的健康发展。
为了揭示财务造假的原因,本文将从多个角度进行分析,并提出相应的对策建议。
二、财务造假的原因分析1. 监管环境因素(1)监管力度不足。
我国资本市场发展时间较短,监管体系尚不完善,监管力度有待加强。
部分监管部门在执法过程中存在失职、渎职现象,导致财务造假行为难以得到有效遏制。
(2)信息披露制度不健全。
我国上市公司信息披露制度存在一定缺陷,如信息披露不及时、不全面、不准确等,为财务造假提供了可乘之机。
2. 企业内部因素(1)公司治理结构不完善。
部分上市公司治理结构存在缺陷,董事会、监事会、管理层之间缺乏有效的制衡机制,为财务造假提供了条件。
(2)内部控制制度不健全。
企业内部控制制度不健全,内部审计、财务审批等环节存在漏洞,为财务造假提供了可乘之机。
3. 利益驱动因素(1)企业为了上市、再融资等目的,通过财务造假美化财务报表,提高公司估值。
(2)企业为了逃避税收、处罚等,通过财务造假隐瞒真实经营状况。
(3)企业为了获得信贷、担保等金融支持,通过财务造假虚增资产、利润等指标。
4. 人员素质因素(1)财务人员职业道德缺失。
部分财务人员职业道德素质低下,为了个人利益或迎合企业领导要求,参与财务造假。
(2)企业管理层素质不高。
企业管理层缺乏财务知识,对财务造假行为认识不足,难以发现和防范财务造假。
5. 社会文化因素(1)利益驱动观念。
部分企业将利益最大化作为企业发展的首要目标,忽视了社会责任和道德规范。
(2)监管宽容文化。
部分企业认为监管力度不足,存在侥幸心理,认为财务造假难以被发现。
三、对策建议1. 加强监管环境建设(1)提高监管力度。
加大对财务造假行为的打击力度,对违法行为进行严厉处罚。
(2)完善信息披露制度。
第1篇一、引言近年来,财务造假事件频发,严重扰乱了资本市场秩序,损害了投资者利益,引发了社会广泛关注。
本报告将对一起典型的财务造假事件进行深入分析,以期揭示其背后的原因、影响及防范措施。
二、事件背景1. 事件概述某上市公司(以下简称“公司”)在2015年至2017年期间,通过虚构业务、夸大收入、隐瞒费用等手段,虚增公司利润。
经监管部门调查,该公司涉嫌财务造假,被责令改正,并处以巨额罚款。
2. 事件影响(1)投资者利益受损:财务造假导致投资者对公司业绩产生误判,投资决策失误,造成巨额损失。
(2)资本市场信誉受损:事件曝光后,市场对上市公司的信心受到严重打击,影响了资本市场的健康发展。
(3)监管机构公信力下降:事件暴露出监管机构在监管过程中存在漏洞,导致财务造假事件频发。
三、事件原因分析1. 内部因素(1)公司治理缺陷:公司董事会、监事会、高级管理人员职责不清,缺乏有效的监督机制。
(2)内部控制失效:公司内部控制制度不完善,无法有效防范和发现财务造假行为。
(3)道德风险:部分管理人员和员工为追求个人利益,不惜铤而走险,进行财务造假。
2. 外部因素(1)市场竞争激烈:公司面临较大的市场竞争压力,为提高业绩,不惜采取不正当手段。
(2)监管力度不足:监管部门对财务造假行为的查处力度不够,导致部分企业存在侥幸心理。
(3)会计准则不完善:部分会计准则存在模糊地带,为企业进行财务造假提供了可乘之机。
四、事件影响分析1. 对投资者的影响(1)投资决策失误:财务造假导致投资者对公司业绩产生误判,投资决策失误,造成巨额损失。
(2)信心受损:事件曝光后,投资者对上市公司的信心受到严重打击,导致市场恐慌。
2. 对资本市场的影响(1)市场秩序混乱:财务造假扰乱了资本市场秩序,影响了市场的公平、公正、公开。
(2)监管公信力下降:事件暴露出监管机构在监管过程中存在漏洞,导致监管公信力下降。
3. 对社会的影响(1)诚信缺失:事件暴露出我国部分企业诚信缺失,损害了社会道德风尚。
会计造假行为的心理分析与对策摘要:会计造假行为是现实经济生活中一个久治不愈的顽症,会计造假行为具有严重性和广泛性。
本文试图对会计造假行为进行心理上的分析,并针对这些心理因素提出相应的对策,以期减少造假行为,保证经济秩序的稳定。
关键词:会计造假心理对策以当今世界上经济最发达的美国为例,相继攀发了“安然’、“施乐”、“世界通信”公司等一系列财务丑闻,以致美国股市遭到重创。
而我国证券市场上,上市公司会计造假丑闻也是频频出现,会计造假行为具有严重性和广泛性。
一、对会计造假行为主体的界定会计造假主体应包括炮制假账和相关违法乱纪活动的主谋、共谋和执行者。
按照在造假过程中所发挥的作用不同,会计造假主体包括动议者、决策者、操作者和协同者。
造假的动议者是指为会计造假出谋划策的人。
通常是单位财会部门的负责人,在造假过程中往往扮演替导演的角色。
造假的决策者是指有权决定会计造假实施的各级领导人。
决策者既可以是领导者个人,也可以是领导层集体,是会计造假的最大受益者。
造假的实施者是指拥有职务便利、能够接触会计凭证、帐薄、报表等资料,亲自实施和完成会计造假的人员。
它不仅包括有关会计人员、出纳人员,而且还包括相关的采购人员、销售人员、保管人员和统计人员。
造假的协同者是指从某些方面策应、配合造假的人员。
既包括在造假之初为之提供方便者。
如某些财会人员为造假积极出谋划策,提供信息及技术方法和手段,与领导共同设计防范检查的对策和措施:也包括在造假事实发生后为其掩饰、布防、通风报信和提供伪证等人员。
二、作为企业的经营者,对虚假会计信息的出笼和传播有着较为复杂的心态(一)“高指标”诱出假数字近几年,在各种利益关系的诱导下,一些企业在编制会计报表时“对症下药”:贷款时夸大资产,掩饰坏帐;报税时隐瞒利润,销售缩水;上报成绩时粉饰业绩,掩盖问题逃债时隐藏资产,虚列负担;改制时,资产剧降、利润变负。
私营企业则是千篇一律的造假模式,开“阴阳发票”、虚开增值税票、隐藏收入,惟一的目标就是逃税、逃税、还是逃税!经营者既深知造假之风有害无益,又自觉不自觉地参与和支持会计造假有的管理人员坦然地说,会计造假形成的不正之风使得公平竞争遭到破坏不是造假者深受其害,而是谁不做假谁吃“哑巴亏”,因而大部分造假者都是心存侥幸,相互仿效,只是造假的程度不同罢了。
第1篇一、引言随着我国市场经济的发展,企业间的竞争日益激烈,财务造假现象也日益突出。
财务造假不仅损害了企业的声誉,还严重影响了资本市场的健康发展。
本文旨在分析财务造假的前景,为相关监管部门、企业及投资者提供参考。
二、财务造假现状分析1. 财务造假原因(1)企业利益驱动:部分企业为了达到上市、融资等目的,夸大业绩,虚增资产,从而获得投资者的青睐。
(2)监管环境宽松:我国资本市场监管体系尚不完善,部分企业利用监管漏洞进行财务造假。
(3)内部控制薄弱:部分企业内部控制制度不健全,为财务造假提供了可乘之机。
2. 财务造假手段(1)虚构收入:企业通过虚构销售合同、虚开发票等方式,虚增收入。
(2)隐瞒费用:企业通过虚构费用、虚列支出等方式,隐瞒实际费用。
(3)虚增资产:企业通过虚构资产、虚增资产价值等方式,虚增资产。
(4)隐瞒债务:企业通过隐瞒债务、虚增负债等方式,虚减负债。
三、财务造假前景分析1. 监管环境趋严随着我国资本市场的发展,监管机构对财务造假行为的打击力度不断加大。
未来,监管环境将更加严格,财务造假行为将受到更加严厉的惩罚。
2. 技术手段升级随着大数据、人工智能等技术的发展,监管机构将利用先进技术手段,对财务造假行为进行更加精准的识别和打击。
3. 内部控制加强企业将更加重视内部控制建设,建立健全的财务管理制度,降低财务造假风险。
4. 投资者理性成熟投资者对财务造假行为的认识不断提高,对企业的财务状况和经营成果进行更加严格的审查,财务造假行为将难以在资本市场立足。
5. 法律法规完善我国将不断完善相关法律法规,为打击财务造假行为提供法律依据。
四、财务造假风险分析1. 法律风险:财务造假行为将面临法律追究,企业及相关责任人可能面临罚款、刑事责任等。
2. 市场风险:财务造假行为将损害企业声誉,导致股价下跌,投资者信心受损。
3. 经营风险:财务造假行为可能导致企业内部管理混乱,影响企业正常经营。
4. 信用风险:财务造假行为将损害企业信用,影响企业融资能力。
会计造假的原因与治理措施会计造假是指企业利用各种手段,故意对财务报表进行虚假或误导性的记录和披露,以达到欺骗投资者、融资方、政府监管机构等外部利益相关者的目的。
会计造假不仅損害了企业的声誉,还可能引发金融风险,严重影响整个经济体系的稳定。
本文将分析会计造假的原因,并提出相应的治理措施。
一、会计造假的原因1.财务激励:企业高管以及其他内部人员通过财务造假来实现个人利益的最大化。
例如,企业管理层以虚增利润、股票操纵等手段来获取丰厚的年终奖金和股票期权。
2.达到预期业绩:很多企业面临市场竞争激烈的压力,为了维持或者提高股价,企业可能会选择虚增收入或者减少成本,以达到投资者对高业绩的期望。
此外,企业还可能追求稳定的业绩增长,以获得更多的融资渠道。
3.融资压力:企业为发展需要融资,但由于市场环境或者自身状况的限制,无法获得足够的融资渠道,因此可能会选择通过财务造假来满足融资方的要求,获取更多的资金。
4.税收规避:一些企业会通过虚增费用、减少收入等手段来降低纳税义务,以减少税收的支出。
二、会计造假的治理措施1.加强监管:政府和监管机构应加强对企业的监管力度。
加强审计监督,提高审计质量,严格审计准则和规范,对违规会计行为及时发现、纠正和惩罚。
同时,加强对上市公司的监督,加强对上市公司财务信息披露的审核力度,提高信息披露的透明度。
2.加强内部控制:企业应建立和完善内部控制制度,建立健全的会计信息管理系统,确保资金的安全和财务信息的准确性。
同时,企业应加强内部审计,定期对财务信息进行审计,并发现潜在的风险和问题,及时进行整改。
3.加强企业文化建设:企业应注重道德和职业操守的培养,建立和弘扬诚信文化,让员工养成诚实守信的态度和行为。
企业应加强培训,提高员工的职业道德和业务素质,使他们能够正确处理财务信息,杜绝财务造假。
4.加强投资者教育:加强对投资者的教育,提高他们对财务信息的理解和判断能力,增强投资者的风险意识。
简述会计造假行为的心理透视一、对会计造假行为主体的界定(一)会计造假的含义 会计造假可分为会计信息的有意造假和会计信息的无意失实。
本文主要涉及会计信息的有意造假,它是指会计活动中当事人.事前经过安排,故意以欺诈、舞弊等手段.伪造、变造虚假会计信息,使会计信息歪曲反映经济活动和会计事项.以此达到特定利益的集团或个人的不正当违法犯罪行为。
(二)会计造假主体的界定 会计造假主体应包括炮制假账和相关违法乱纪活动的主谋、共谋和执行者。
按照在造假过程中所发挥的作用不同,会计造假主体包括动议者、决策者、操作者和协同者。
造假的动议者是指为会计造假出谋划策的人。
通常是单位财会部门的负责人.在造假过程中往往扮演替导演的角色。
造假的决策者是指有权决定会计造假实施的各级领导人。
决策者既可以是领导者个人.也可以是领导层集体,是会计造假的最大受益者。
造假的实施者是指拥有职务便利、能够接触会计凭证、帐薄、报表等资料,亲自实施和完成会计造假的人员。
它不仅包括有关会计人员、出纳人员,而且还包括相关的采购人员、销售人员、保管人员和统计人员。
造假的协同者是指从某些方面策应、配合造假的人员。
既包括在造假之初为之提供方便者.如某些财会人员为造假积极出谋划策,提供信息及技术方法和手段,与领导共同设计防范检查的对策和措施;也包括在造假事实发生后为其掩饰、布防、通风报信和提供伪证等人员。
值得说明的是,在不同的造假案件中.造假主体的人员构成不尽相同.相关人员在造假过程中所承担的职资和所发挥的作用也不一样。
二、作为企业的经营者,对虚假会计信息的出笼和传播有着较为复杂的心态 心态一:假业绩会引出金凤凰。
事实上,会计造假就像臭豆腐,闻着臭吃着香。
这就使企业陷人了服喜得喜,报忧得忧的怪圈。
因为不少经营者有着依靠虚假数字出政绩,追求数字真实丢官位的教训。
在经营业绩实行一票否决权的情况下,有人就因造假造出了政绩而使得企业突飞猛进,个人不断进步,这就使人产生了撑死胆大的,饿死胆小的的活思想。
从会计环境谈我国现阶段会计信息失真的原因及对策现代社会中,会计信息对于企业的决策和管理至关重要。
而在我国目前的会计环境下,会计信息失真问题依然很严重。
会计信息失真的原因主要有以下几点:一、人为篡改。
很多企业存在虚假账目的行为,通过人为的修改,以达到利益最大化的目的。
企业高层领导往往将财务部门作为维护利益的工具,按照要求修改财务报表,使得企业看似盈利,但实际却陷入亏损。
二、会计审计不规范。
会计审计是维护财务透明度和稳定的关键机构,但在我国,审计制度尚存在不完善的问题。
审计机构的专业素质、独立性以及秉公执法的能力都有待提升。
同时,部分会计师事务所为了追求利润,会选择掩盖企业存在的问题,放弃审计带来的风险问题,影响了会计信息的真实性。
三、企业追求短期利益。
在市场竞争激烈的情况下,企业追求短期利益的心态较为普遍,导致其将长期盈利和企业文化建立的需要抛到脑后,想方设法地让会计报表变得更加利于企业短期的生产和销售。
这种做法会对企业的长远发展造成负面影响,并进一步抬高了会计信息失真的风险。
为了解决上述问题,我们可以采取以下几个方面的对策:1、强化监管力度,加强会计法律制度的完善。
政府需要出台更加严格的会计法律法规,规范企业的会计行为,遏制会计信息失真的现象。
同时加大对会计审计机构的监管力度,加大处罚力度,对存在违规行为的企业严厉打击。
2、加强会计人员培训,提高他们的职业操守和职业素养。
会计师和财务人员需要树立正确的职业道德观和职业理念,以客观、真实、有效地维护企业财务透明度。
加强审计人员的培训和考核,提高他们的专业素质和审计水平。
3、加强企业文化建设,重视企业长远发展。
企业应该摆脱短期利益的诱惑,树立长远发展的意识,注重企业文化的建设,从而提高企业的整体竞争力和游戏规则的严谨性。
会计造假:主体、环境与心理分析
一、会计造假的主体分析会计造假主体是指会计造假的策划、组织、指挥、参与和具体实施者,也就是假账的“涉案人”和后果承担者。
假账是会计人员直接制造的,但造假既需要综合知识、做假技巧、胆量,更需要适宜的和背景,因而一般绝不是一个会计人员能完成的,会计造假主体应包括炮制假账和相关违法乱纪活动的主谋、共谋和执行者。
准确界定会计造假主体对追究造假责任、杜绝造假行为十分重要。
值得注意的是随着结构及其运行方式的改变,会计造假主体的构成亦变得复杂起来,其动因和作案手段也出现多样性和复杂化的趋势。
按照在造假过程中所发挥的作用不同,会计造假主体包括动议者、决策者、操作者和协同者。
所谓造假的动议者是指为会计造假出谋划策的人。
动议者往往熟悉会计核算体系,了解有关账户体系及其特点,并有机会接触单位最高领导层、且成为其参谋与助手。
动议者通常是单位财会部门的负责人,他们可能接受领导层的授意而投其所好,也可能出于“主动关心”企业的发展而提出建议。
动议者在会计造假活动中起着穿针引线、承上启下的作用。
他们往往禀承领导意旨或为其出谋划策,并向领导提出具体造假方案,介绍推荐造假方法,美化和夸大造假效果,做出某些安全承诺;同时积极组织人员、分派任务、具体实施。
造假的决策者是指有权决定会计造假实施的各级领导人。
决策者既可以是领导者个人,也可以是领导层集体。
在技术上领导介入会计造假的程度是较低的,但在决策中的作用却是举足轻重的。
他们
往往是造假的策划人、决定者、指使者和“总监制”,同时也是会计造假的最大受益者。
造假的实施者即操作者是指具有职务便利、能够接触会计凭证、账簿、报表等资料,亲自实施和完成会计造假的人员。
它不仅包括会计人员、出纳人员,而且还可能包括相关的采购人员、销售人员、保管人员、统计人员。
造假协同者是指从某些方面策应、配合造假的人员,既包括在造假之初为之提供方便者,也包括在造假事实发生后为其掩饰、布防、通风报信和提供伪证等人员。
值得说明的是:在不同的造假案件中,造假主体的人员构成不尽相同,在造假过程中所承担的职责和所发挥的作用也不一样。
按照会计造假主体所处的地位不同可分为主动造假者和被动造假者。
主动造假者是指行为人有意识地、积极地、自觉地参与造假,并在其中发挥了主要作用的行为者。
一般来说,会计造假的动议者和决策者通常是主动造假者,也是造假的直接受益者或利害关系人。
他们往往是造假活动的知情者,是“圈内人物”。
被动造假者是指并非出自其本意,而是被他人胁迫、强求、命令或利诱而参与造假的行为人。
如某些财会人员,他们是会计造假的具体执行人,但他们可能并不是造假的动议者,甚至可能并不情愿做假账,但由于种种原因,他们只能执行领导的指示,而且一旦事情败露,还经常被当作替罪羊。
被动造假者一般是不知情人或不完全知情人,不了解造假的全部内幕和真相。
不过主动和被动是相互的,且往往可以相互转化,有些参与造假者开始可能是被动的,一旦加入造假行列后却又变得积极主动。
另外,会计造假主体的造假动机也不尽相同,有的是受经济利益驱使,有的
是为了显示政绩以便保官、升官,有的是为了追求虚荣,靠造假成了“家”、“模范”、“优秀”、“先进工作者”,也有的是为了逃避责任、陷害他人。
上述分析表明:当前经济生活中会计造假主体的地位不同,层次各异,动机复杂,受益不等。
会计造假占据社会经济舞台之一隅而频频出演,有其深刻而复杂的经济基础、基础和技术基础,但不管怎样,会计造假主体在会计造假中所起的作用是不能取代的,离开了会计造假主体,会计造假就不可能从潜在变为现实。
二、会计造假的环境分析
会计造假环境是指造假发生、发展的客观背景、前提条件和特定时期及机遇,是会计造假存在的空间和生长发育的土壤。
会计造假与其所处的环境存在着紧密联系,假账总是生成于一定时间和空间之中,且对其存在着一定的依存关系,并随着社会经济发展的大环境和单位内部管理的小环境的变化而不断发展变化。
尽管我们不能简单地说环境是会计造假的直接动因和主导要素,但环境对假账的生成确有其不容忽视的制约、控制或者催化、促生作用。
一旦行为主体的造假动机与适宜的环境结合起来,就容易迅速演变为实际行动。
适宜假账生成的环境主要有以下几个方面:
1、硬性法规的“软约束”。
经济是法制经济,规范市场经济的运行秩序首先依靠法律,而法律、制度的有效实施机制应当是违规大大高于违规收益,如果情况相反,那么“理性人”就会选择违规。
我国市场经济体制的法律、制度还不完善,加之由于信息的不对称以及监督
的不力,使得造假被查出的机率很小;而违法不究、执法不严则更是纵容了造假行为,使造假者更加胆大妄为。
2、外部监督不力。
企业外部监督包括监督、监督、法律监督、监督、税务监督、技术质量监督、计划统计监督、监督、监督等,然而由于多种监督的功能交叉、标准不一,加之分散管理,缺乏横向信息沟通,从而未能形成有效的监督合力。
而有些监督机构形同虚设,普遍存在监督弱化问题。
甚至一些地方政府为了本地区的局部利益,则往往对所属单位会计造假采取默许、纵容的态度,或者层层摊派经济指标,或者指示几个部门联合起来造假,成都“红光”就是这方面的典型。
3、企业内部控制失效。
有效的内部控制是从源头杜绝造假的保证。
然而从当前实际情况来看,相当一部分企业对建立内部控制制度不重视,个别企业甚至完全处于无序状态。
更多的企业则是有章不循,将内部控制制度“印在纸上,挂在墙上”,流于形式。
4、员工素质差,缺乏良好的道德氛围。
不可否认,我国企业的经营者有相当一部分政治素质不高,缺乏自我约束能力,名利思想严重,于是出现了“厂长成本”、“书记利润”;一些管理人员,特别是无证上岗的会计人员与内审人员,不具备相关岗位的业务能力和水平,无力实施监督,而且容易受到利益驱动,积极参与造假;等等。
5、旧的思想观念影响。
在中国上,宗法制度、宗法思想一直影响着人们的思想和行为,在今天我们仍不难看到在一些单位长官意志严重,意识淡薄,形成了一种“臣服文化”。
其次,祟量文化使人们追
求的最高目标始终没能跳出量的范畴,经济上的超常求量,迫使会计不得不造假而置法律、制度、原则于不顾。
最后,祟和文化心理使人们普遍信奉“和为贵、忍为高”,面对违法乱纪行为缺乏自觉的抵制,使政策法规的约束力在实践中显得苍白无力。
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