最新岗位练兵活动总结7篇
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岗位练兵工作总结•相关推荐岗位练兵工作总结范文(精选10篇)不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,是不是该好好写一份工作总结记录一下呢?那么写工作总结真的很难吗?下面是小编为大家收集的岗位练兵工作总结范文,欢迎阅读与收藏。
岗位练兵工作总结篇1一、提高认识,加强领导20XX年初,我校就在局党委的号召下,把开展岗位大练兵活动提上工作日程,首先成立了以校长为组长,各部门负责人为成员的“会发中学教职工岗位大练兵工作领导小组”,明确分工、职责,纳入每学期的工作计划,制定岗位大练兵活动方案,召开专门会议进行思想动员、布署具体工作,并把岗位练兵活动列入教师量化考核,做为考核教师工作的一项重要内容。
使教师既在思想上认识到岗位练兵的重要性,主动投入到岗位练兵中,又在制度上得到约束,保证了岗位练兵的长效性。
二、明确要求,量化管理为了保证教师长期、有效地坚持岗位练兵,提高教师的业务能力,我校提出了“岗位练兵二十个一”的具体要求,即:一天:1、上一节好课;2、写好一个课堂反思;3、完成一次作业批改;4、做一次课外辅导;5、阅读一段课改文章。
6、写一页钢笔字;一周:7、做一套题;8、做一次工作反思;9、与个别学生谈一次话;10、写一篇案例、上交一份板书创新设计、一份精彩导入。
一个月:11、上一节公开课;12、出一套规范试题;13、上交一份精彩教学设计。
一学期:14、定一个练兵计划;15、研究一个课题;16、树立一个超越自我的目标;17、写一篇论文;18、读一本好书;19、写一篇读后感;20、写一份总结。
并每周定期检查过程材料,记入教师量化考核档案。
同时,注重发挥教研组的职能,根据不同学科的特点有针对性的进行练兵,收到了较好的效果。
三、丰富内容、与时俱进随着教育的发展,教师的业务能力也有了新的要求,我校不断地丰富岗位练兵的内容,与时俱进,以提高教师的综合素质,适应新的教育教学的需要。
岗位大练兵总结岗位大练兵总结最新范文(精选13篇)总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,让我们来为自己写一份总结吧。
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岗位大练兵总结篇1为了提高教育教学质量,适应教师专业发展的需要,强化教师基本理论素质、学科专业水平和教学能力,我们学校举行了岗位练兵,使我受益匪浅。
在岗位练兵的过程中,我们进行了规范的语言表达能力(书面和口头)、书写能力(板书和硬笔)、沟通交流能力训练。
规范的语言和书写能力,这是基础教育阶段的基本要求。
每周我都练写钢笔字、粉笔字、反思笔记。
对于基本功的练习注重经常性,重点运用,把所练的技能用在课堂教学之中,不为练兵而练兵。
沟通交流能力,是对教师提出的新的技能要求。
在一味的满堂灌、满堂问、满堂讲的教育教学模式下,交流沟通能力是不需要特别强调的,但在推进新课程改革的今天,无论是课堂教学还是日常的教育教学交往,教师都必须要具有沟通交流的能力。
只有具有一定的倾听、回应、表达、幽默、礼仪、角色转换、接纳他人等交流沟通方面素养,才能实现和同行的有效沟通和交往,才能实现和学生的有效教育教学活动,才能达到理想的教育教学目标。
在学校组织每人一节公开课中,我课前充分准备,利用多媒体教学等手段提高课堂教学质量。
课后做细致的反思,积极听取其他有经验教师的意见,努力提高自己的教育教学质量。
通过岗位练兵,使得自己得到了一个很好的接受提高教学基本功指导、取长补短、不断丰富教学实践经验的锻炼机会。
以后更要扎扎实实地工作和学习把业务学习落实到实处。
岗位大练兵总结篇2三月份学校组织各个教研组进行岗位大练兵,我参加了语组的师德演讲比赛,获得了第三名的成绩。
比赛结束后,我感慨良多。
虽然只是一个校级的比赛,我还是花了很多时间去准备,希望自己能够在这次比赛中展现自己优秀的一面,这也是对自己从教以教育教学技能的一种审视,更是对自己作为人民教师的价值的一种反馈。
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第一篇:岗位练兵总结本学期校园为了提高广大教师的教育教学水平,深入贯彻落实“新课程”思想,促进新课程改革,优化课堂教学,全面提高教育教学质量。
根据管局教育局文件精神要求,我校开展了教师岗位大练兵活动,透过岗位大练兵在本学期我也有了自己的收获,在此,对本学期岗位大练兵活动作如下小结:一、认真研读了新课程标准校园教研室布置了个人岗位练兵手册,我认真填写,我对《新课标》理论进行了认真地研读,并保质保量的完成理论的学习,使自己对课标的学习提升到了新的一个新的水平。
二、适应新的教学环境,教学理念本学期我教小学六年级的数学,和初中数学相比较小学数学在教学中有很大的不同,在小学教学中就应更加注重知识点的总结与归纳,在教学中更就应反复强调知识点,以便加强记忆和理解,在小学的教学中更就应有耐心,小学生理解力还很差,还就应更加细致形象的解释知识点。
三、坚持课改,认真上好每一节课本学期校园继续进行课改,在本学期中一向在坚持使用课改教学模式,每次都认真的备课,只有认真的备好课才能够更好的在课上传授好知识点,在课堂上主要以学生小组合作为主要学习方式,透过课改我渐渐的感觉到了新课型的好处,在新课型中讲课方便快捷,单刀直入,对于数学方面个性的受用,上课的小组合作也是由师徒互帮为原则,这样课上就能够解决大部分问题。
四、认真做好课后反思作为一名教师就要学会反思,并且每节课都要反思,因为只有这样才能才能更好的改善,本学期在上完每节课的时候都是进行反思,在反思中求进步,只有这样才能有发展,有更大的进步。
在今后的教学中必须坚持每节课做反思。
作为教师,如果只是读书、教书、不写作,不反思、不梳理自己的成败得失,就不可能提升自己的教学理念。
只有不断反思,才能使自己不断的成长。
岗位练兵总结【篇一:个人岗位练兵活动总结】本人按照县司法局的统一部署,于2007年初,参加了县司法局召开的司法助理员岗位练兵活动动员会,学习了省司法厅《关于开展司法助理员岗位练兵活动意见》,并参加司法所组织的干警学习,研读了岗位练兵大纲的具体内容和要求。
上半年本人参加县司法局组织的业务培训:包括公文写作,调查报告撰写、文件归档、人民调解协议书的制作等。
司法所将任务分步骤、分阶段落实到我们每一位干警工作的每一个环节,通过近大半年的努力达到了预期的目的,下面对我岗位练兵活动总结如下:第一,在本次活动中,由于活动时间较长,司法所的工作比较繁忙,我们一方面抽出一定时间集中学习,使活动有足够的时间保障。
(如:我们星期一和星期五集中参加活动。
)另一方面结合本职工作把大练兵的具体内容和工作有机结合起来,收到良好的效果。
第二,我们所每个干警都参加了函授学习和考试,都在法律大专以上文化水平,本人在基层司法行政战线上工作了十年以上,有较高的业务素质和丰富的工作经验,所有这些都有力地促进了基层司法行政工作的健康开展,第三,在法制宣传和青少年法制教育方面,我担任镇中学和小学的法制副校长,每半年一次为中、小学校学生集中上一次法制教育课,张桥司法所青少年普法及维权工作受到滁州市有关部门的表彰,在矛盾纠纷排查调处工作中,上半年成功调处了十几起土地承包纠纷和可能易激化的民事纠纷,受到当地百姓和张桥镇党委、政府的好评,年年被评为“人民满意司法所”。
第四,积极参与社会治安综合治理工作和张桥镇中心工作,如上半年县综治委和政法委的调研活动中,我们积极参与,并结合自身业务特点和目前农村不稳定因素,向上级领导积极献言,并提出了有效的解决方案,为上级领导的正确决策提供了参考,我所矛盾纠纷排查调处工作得到了县综治委、政法委的肯定和赞赏,县委、县政府、县综治委率先在张桥司法所开展为综治办、司法所、矛盾排查调处中心,三办合暑办公。
土地、城建、派出所、信访、民政、纪检等部门参加,以司法所为依托,开展矛盾纠纷“大调解”的工作方式,正确处理当前农村热点、难点矛盾纠纷。
岗位大练兵活动总结(通用23篇)岗位大练兵活动总结篇1为了提高教师的教学基本功和教师的专业技能,努力提升自己的教育思想、专业能力。
一年来自己在岗位练兵中取得很好的成绩。
总结如下:一、熟悉了新课标,教材内容,提升自身的理论基础。
《课标》对于我们每一个教育工作者来说,都是最好的理论学习依据。
因此,首先我应该认真学习、研读课标,领悟课标精神和意图。
不断思考探索如何结合新教材来更好地贯彻新课标,并改进和促进课堂教学。
在教学中不断探索,不断实践,使新课标能更加落实,对我们的课堂教学起到有力的促进作用,有效地促进课堂教学。
二、提升自己的教育思想、专业能力。
作为一名教师,更应该借本次活动,努力提升自己的教育思想、专业能力。
认真备好每一节课,上好每一节课,对学生负责,对自己负责。
在做好基础教育的同时,发挥个人教育教学特色,努力在教学中,体现“让课堂充满生命活力,让学生成为学习的主人”的思想,使教学成为师生积极互动、共同发展的过程。
采用多种手段和教学方法创设生动活泼的教学情境,引导学生主动地学习;设计学生实践探索的过程和机会,让学生去体验、尝试、调查、研究,引导学生在探究中学习。
让学生在合作、探究、讨论、质疑中,引导学生勤于思考。
使课堂充满生命活力。
三、养成教学反思的好习惯,在反思中不断提高自己。
“一个教师写一辈子教案不可能成为名师,但一个教师写三年教学反思就有可能成为名师。
”作为教师,如果只是读书、教书、不写作,不反思、不梳理自己的成败得失,就不可能提升自己的教学理念。
要使自己尽快地成长起来,只有不断反思。
四、合理的利用网络,进行学习、教研,提高自己的业务能力。
我庆幸我认识了网络,网络是也一个世界。
无论是低年级还是高年级的研讨,我都认真做一个学习者,因为教育是相通的。
那里有很多优秀的老师,如果有什么问题或想法,都可以拿到论坛当中,大家一起研究解决。
我积极参加周二、周四的教育论坛,提高了自己的业务能力。
五、坚持每天读书一小时,做个快乐读书人。
岗位大练兵工作总结精选5篇开展大练兵活动是不断提高法警队伍整体素质的重要举措,为新形势下的法警队伍正规化建设创建了新的载体和平台。
下面是我整理的岗位大练兵工作总结精选5篇,希望对大家有帮助。
岗位大练兵总结篇一通过岗位练兵活动,大大提高了广大职工对知识、技能的需求和工作热情,营造了一个相互学习、相互帮助、取长补短、共同提高的良好氛围,使大家在思想上真正体会到练兵的重要意义。
理论知识考核,可以使职工发现自身存在的缺点,意识到学习的重要性,并在考核以后对发现的问题及时的学习、探讨和改进。
实际操作考核也使大家认识到彼此的差距与自身的不足,充分意识到团队合作和相互配合的重要性,以及如何提高自己以适应岗位需求。
同时,通过岗位练兵活动,职工的工作能力和整体素质有了突飞猛进的发展,一、进一步提高了职工整体素质,提高了职工适应岗位要求的业务能力和专业技能;二、加强职工队伍建设,构建行之有效的学习培训模式,增强了职工学习能力和技术人员的业务培训指导能力;三、切实实现了职工在综合素质、劳动纪律、工作作风、职责能力等工作要求的提高,进而促进了职工在德、能、勤、绩、廉方面的均衡发展。
一、实现了三个增强。
通过岗位练兵活动的有效开展,职工实现了三个增强,即职工的企业发展意识、团队合作意识、个人提高意识进一步增强;职工执行岗位职责的能力、确保生产安全稳定的能力、处置突发事件的能力进一步增强;职工集体荣誉感、团队凝聚力进一步增强,为进一步促进我矿安全生产、经营管理、技术创新等工作的稳步进行打下了良好基础。
二、增强了职工队伍的凝聚力。
只有过硬的职工班子,才能带过硬的队伍。
在岗位练兵活动中,大家职责明确,既分工负责又协同配合。
实行一级带一级,一级抓一级的原则,班干坚持与职工做到同步同位,要求职工做到的,班干首先做到,充分发挥了主观能动性,积极有效的带动了职工的学习积极性和工作热情。
同时,在每季度岗位能手的良好形象影响下,确保了岗位练兵活动开展的有声有色。
岗位练兵活动总结岗位练兵活动总结模板锦集7篇总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,是时候写一份总结了。
那么你知道总结如何写吗?以下是小编帮大家整理的岗位练兵活动总结7篇,希望能够帮助到大家。
岗位练兵活动总结篇1文化稽查队伍担负着打击违法经营、保护合法权益、规范文化市场秩序的职责,这既是党和国家给我们的重托,也是维护人民群众利益的需要。
执法人员的综合素质直接关系到文化市场稽查工作的能力和水平,文化市场迅猛发展,新鲜事物层出不穷,研究新情况,探索新办法,总结新经验,解决新问题,对执法人员的思想意识、政策水平、业务技能提出了更高的要求。
我们只有通过多种形式、多种方法、多种途径有针对性地、有组织地对稽查人员进行培训,才能在长期的执法工作中立于不败之地。
为此我队以“岗位练兵”为抓手开展了一系列业务练兵活动,收到了较好的效果:一、充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性,增强全体人员参与岗位练兵的自觉性为扎实开展岗位练兵活动,我们进行了广泛的动员教育,使全体稽查队员进一步统一思想,提高认识,从以下3个方面充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性,并以积极主动的态度投入到岗位练兵活动中去:1、从文化市场的发展特点来充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性。
特点一,市场经济的发展和人民群众文化需求的增长,促使文化市场门类日益增多,经营规模不断扩大,使稽查管理的范围越来越广;特点二,文化市场行政审批制度的改革放宽了相当一部分经营活动的市场准入条件,有的甚至取消了经营许可审批,使稽查的难度越来越大;特点三,城市文明程度的提高、文化市场的繁荣发展同样促使着经营者法制观念的提高,对稽查工作的要求越来越高;特点四,科学技术日新月异,在社会生活各个领域的结合越来越紧密,应用越来越迅速。
在文化市场领域,高新技术与文化产业的结合更加是势不可挡,给稽查工作带来更多的挑战与压力。
可编辑修改精选全文完整版岗位大练兵总结5篇精选活动总结,顾名思义,就是对所做活动进行总体归纳和全面概括的具体结论。
下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!岗位大练兵总结篇一我区的教师岗位练兵,主要是以科学发展观为指导,以实施素质教育为宗旨,以新课程改革为载体,以端正教育思想、丰富专业知识,提高专业技能为重点,引导广大教职员工不断挑战自我,转变工作作风,优化课堂教学,提高教育质量,促进我区教育事业的发展,作为参加此次练兵的一份子,我真真切切地为之所感、所悟、所思。
一、孜孜不倦,参与岗位练兵我所任教的石人中学,十分重视此次活动,同时注重“三实”,即资料突出作用,方法注重实战,质量追求实效,并透过开展形式多样的活动,激发我们提高专业素质的热情和兴趣,以此提高我们专业技能,促进其研究潜力和专业发展潜力的深化,作为石人中学一员,我务必领会精神,让自己尽快地成熟起来。
首先,提升岗位技能,以自学自练的形式为主。
每周一板粉笔字,每一天一篇钢笔字,每周绘画一张结合教学实际的简笔画,半学期制作至少二个教学课件,每周至少两个教学反思,撰写经验论文,双周一次集中业务辅导,每月一次参加或观赏教学比武活动,每一学期一份自己风格的黑板报,两期手抄报,每周自学现代化教育技术等等。
其次,提升理论学习,记学习笔记,听课笔记,撰写心得;参加校级的理论学习研讨,进行业务理论考试;参与学情分析,解决实践问题;评析突发事件的处理过程,总结经验;竞选师德师风演讲大赛,使思想更上一个层面,再次,提升课堂教学效果。
精心准备,主动参与,上一节公开课,引领导,观摩课以及阶段复习课,并进行备课,说课,课后反思及自评,授课他评等过程,并构成材料。
另外,提升教育科研潜力,以学习教育科研理论为主,在学中练,练中学,分析一个典型教学案例;命两套检侧题,与所任英语有关的教学论文,群众备课的中心发言人,写一篇后进生的调查报告,高质量的教学反思,一份试卷分析报告,最后提升岗位比武素质,校园为我们搭建了许多相互研讨,相互学习的平台,我用心参加,凸现教学实效;充分展示自己的信心,蓬勃与创新;磨练意志,苦练内功;展现教学风采,张扬个性教学。
教师岗位练兵活动总结6篇篇1近日,我校组织了一场别开生面的教师岗位练兵活动,旨在提升教师的专业技能和综合素质。
本次活动得到了广大教师的积极响应和热情参与,取得了圆满的成功。
在此,我们对本次活动进行全面的总结,以期为今后的教师培训活动提供有益的借鉴和启示。
一、活动背景与目标随着教育事业的不断发展,对教师的要求也越来越高。
为了提高教师的专业技能和综合素质,提升教学质量和效果,我校决定举办一场教师岗位练兵活动。
本次活动的目标是帮助教师们熟悉新的教学方法和手段,掌握现代教育技术,提高教学水平和能力,更好地为学生服务。
二、活动内容与形式本次教师岗位练兵活动包括教学技能竞赛、教学案例分析、教学反思与总结等多个环节。
通过教学技能竞赛,教师们可以展示自己的教学才华和实际教学能力;教学案例分析则让教师们深入剖析教学中的典型案例,提炼教学经验和规律;而教学反思与总结则让教师们在实践中不断反思和总结,提升自己的教学水平。
三、活动过程与亮点在活动过程中,我们注重教师的参与性和互动性,让每位教师都能充分展示自己的才能和潜力。
同时,我们还邀请了多位教学专家和资深教师担任评委和嘉宾,他们对教师的表现进行了精彩的点评和指导。
此外,我们还利用现代化的教育技术手段,如网络直播、互动课堂等,让教师们能够更加直观地了解和学习新的教学方法和手段。
在活动亮点方面,我们注重教师的创新能力和实践能力培养。
例如,我们设置了一些具有挑战性的教学任务,让教师们在完成任务的过程中充分发挥自己的创造力和想象力;同时,我们还鼓励教师们将所学知识和技能运用到实际教学中去,提高教学质量和效果。
四、活动成果与收获本次教师岗位练兵活动取得了显著的效果和收获。
首先,通过活动,教师们的专业技能和综合素质得到了明显的提升,能够更好地适应现代教育发展的需要;其次,活动促进了教师之间的交流与互动,形成了良好的教学氛围和团队合作精神;最后,活动为学校的教学改革和创新提供了有益的借鉴和启示,推动了学校教学工作的不断进步和发展。
岗位练兵活动总结精选16篇岗位练兵总结(一):岗位练兵工作总结在局党委的号召下,本着“内强素质,外树形象”的宗旨,会发中学一向如火如荼地开展着岗位大练兵活动。
透过岗位大练兵,教师的各项工作潜力得到了很大提高,促进了教育教学质量的提高,促进了各项工作的发展。
我们的具体做法是:一、提高认识,加强领导05年初,我校就在局党委的号召下,把开展岗位大练兵活动提上工作日程,首先成立了以校长为组长,各部门负责人为成员的“会发中学教职工岗位大练兵工作领导小组”,明确分工、职责,纳入每学期的工作计划,制定岗位大练兵活动方案,召开专门会议进行思想动员、布署具体工作,并把岗位练兵活动列入教师量化考核,做为考核教师工作的一项重要资料。
使教师既在思想上认识到岗位练兵的重要性,主动投入到岗位练兵中,又在制度上得到约束,保证了岗位练兵的长效性。
二、明确要求,量化管理为了保证教师长期、有效地坚持岗位练兵,提高教师的业务潜力,我校提出了“岗位练兵二十个一”的具体要求,即:一天:1、上一节好课;2、写好一个课堂反思;3、完成一次作业批改;4、做一次课外辅导;5、阅读一段课改文章。
6、写一页钢笔字;一周:7、做一套题;8、做一次工作反思;9、与个别学生谈一次话;10、写一篇案例、上交一份板书创新设计、一份精彩导入。
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一学期:14、定一个练兵计划;15、研究一个课题;16、树立一个超越自我的目标;17、写一篇论文;18、读一本好书;19、写一篇教师岗位练兵总结(一):教师岗位练兵个人总结我区的教师岗位练兵,主要是以科学发展观为指导,以实施素质教育为宗旨,以新课程改革为载体,以端正教育思想、丰富专业知识,提高专业技能为重点,引导广大教职员工不。
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岗位练兵活动总结篇1为切实增强我院医务人员的整体业务素质,提高基本技能,夯实基础知识,规范基础操作,保障医疗安全,全面提高护理人员基础操作技能,练就过硬的护理技术水平,更好的为患者提供优质服务,医院工会、妇委会、护理部于3月25日、6月21日、9月6日、11月5日在全院护理人员中开展了岗位练兵活动。
医院岗位练兵活动共进行了17项技术操作练习,要求全院护理人员人人参与,人人过关。
以提高护理队伍整体水平为目的,以实实在在的“练一练”、“比一比”的形式促进全院广大护理人员勤学苦练基本功。
使每个护士都达到在技术上精益求精,在服务上热情周到,在仪表上优雅端庄,在管理上标准规范,更好的为团场职工群众服务。
医院工会组织的岗位练兵活动,在医院领导的大力支持下,在全院医护人员的密切配合下,得以顺利实施,并且取得了一定得成绩。
岗位练兵活动的开展对医院工作人员的执业基本技能,执业法律观念是一次强化,从而提高我们医务工作者为人民服务的本领。
岗位练兵活动总结篇2一、练兵活动开展基本情况1、设立练兵活动小组为加强对岗位练兵竞赛活动的领导,确保练兵活动的顺利进行,以及考评工作的公平、公正,各单位负责人为成员的岗位练兵活动领导小组,领导小组下设办公室,由人力资源科负责落实此项活动的安排部署以及整理材料和报送信息等工作。
各基层单位也相应成立了由队干、队办事员组成的练兵活动协管小组,明确了责任分工,从而为岗位练兵活动的顺利开展提供了坚强的组织保证。
2、制定练兵活动计划自练兵活动开展以来,活动办公室紧密结合工作实际,科学部署,精心组织,把岗位练兵作为当前培训工作的一项重要内容来抓,明确了活动的指导思想、主要内容和方式方法,分四个季度分别对宣传组织动员、岗位练兵竞赛和总结表彰评比三个阶段的任务进行了具体部署,切实做到了学有计划、练有安排,有力保证了此项活动整体推进、扎实有效、不走过场。
岗位大练兵总结最新大全活动总结,顾名思义,就是对所做活动进行总体归纳和全面概括的具体结论。
下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!岗位大练兵总结篇一各位领导、同志们:大家好!有一个节目深深地打动了我们每位观众的心,那就是《千手观音》,打动我们的,不仅仅是因为那优美的动作和整齐的旋律,更因为舞蹈所迸发出来的一种精神,一种身残志坚的执著和对美好生活的向往和渴望。
节目最后的一句话可能大家还记忆犹新:“爱,是我们共同的语言。
” 是的,爱是我们共同的语言。
一个人生存于这个世界,每时每刻都要面对选择,是选择艰苦还是选择享乐,是选择慷慨还是选择吝啬,是选择坚强还是选择懦弱,就是这众多的选择构成了我们人生的实体,回首昨日,我将永远珍视我的选择——做一名商场营业员。
记得上学时,我曾这样在日记中写道:“越是艰苦的地方越能锻炼人的意志,越能使人感到充实。
”话是这么说的,可来到全福元工作之后,工作的艰苦与生活的单调却是我始料不及的。
每天基本上是一种姿势保持十多个小时,面对的是数不清的顾客,其中的辛苦是不言而喻的。
每结束一天的工作,倒在床上不想动了,还真觉得累。
面对这一切,我也曾动摇过,难道我的青春就要在这人来人往的超市里忙忙碌碌地过下去么?难道我的人生就不应该和别的女孩子一样有那么多空闲的时间么?每当一天的工作一天下来,浑身的骨头像散了架,躺在床上连饭都不想吃,这时,善良、纯朴的大姐们为我买饭买菜,并笑着逗我起来吃饭,望着她们一个个疲惫的身躯和一张张和睦可亲的脸庞,我心里非常感动。
所以. 我要立足本职,爱岗敬业。
虽然___没有豪言壮语,但她始终坚持不论干什么,干就一流、争就第在平凡的岗位上就要做出不平凡业绩的工作精神。
她总是以身作则,严格要求自己,踏踏实实,兢兢业业、高度负责是她工作的表现。
在营业一线岗位上她任劳任怨、勤勤恳恳、一丝不苟地完成本职工作,同时__作为一个班组长,在日常管理中,强调制度面前人人平等,执行制度不出偏差,率先垂范,严格执行各项规章制度,使自己在职工中起到模范带头作用。
2024年岗位练兵活动总结____年岗位练兵活动总结一、活动背景作为一家企业或组织, 为了适应社会需要, 提升综合实力, 不断创新发展, 岗位练兵活动是必不可少的一项工作。
在____年, 我们组织了一次岗位练兵活动, 本次活动的目的是通过集中训练、知识分享和团队合作, 全面提升岗位人员的专业能力和综合素质, 为企业的可持续发展提供有力支撑。
二、活动准备为了确保本次岗位练兵活动的顺利进行, 我们提前进行了充分的准备工作。
首先, 制定了详细的活动计划, 明确了活动目标、内容和流程, 并且明确了各个岗位的参与人员。
其次, 我们组织了专业人员对各个岗位的工作进行了小组分析, 找出了存在的问题和不足, 并确定了重点培训内容。
最后, 在活动前进行了宣传, 向员工介绍了活动的意义和目的, 并向他们说明活动的时间和地点。
三、活动内容岗位练兵活动的内容包括三个方面: 知识培训、技能训练和团队合作。
在知识培训方面, 我们邀请了行业内的专家给员工进行专业知识讲解和案例分析, 帮助他们更好地理解行业动态和市场需求。
在技能训练方面, 我们组织了实际操作和模拟练习, 让员工在真实场景中练习和应用所学知识和技能, 并及时进行反馈和指导。
在团队合作方面, 我们组织了多个小组进行团队活动, 让员工在协作中学习和成长, 培养团队精神和沟通能力。
四、活动成果通过本次岗位练兵活动, 我们取得了以下成果:1.员工的专业知识得到了进一步提升。
通过专业知识的培训和案例的分析, 员工对行业动态和市场需求有了更深入的了解, 能够更好地应对市场变化和客户需求。
2.员工的技能得到了提升和应用。
通过实际操作和模拟练习, 员工熟练掌握了工作技能, 并能够灵活运用在实际工作中, 提高了工作效率和质量。
3.团队的合作能力得到了提升。
通过团队活动的开展, 员工学会了有效沟通和协作, 培养了团队精神和团队合作意识, 提升了团队的整体能力。
4.员工的职业发展得到了推进。
教师岗位练兵活动总结8篇篇1一、引言本次教师岗位练兵活动是为了提高教师队伍素质,增强教育教学能力,以更好地服务于学生、学校和社会的教育教学活动。
通过本次活动的开展,我们取得了一系列成果,现将活动情况进行总结。
二、活动背景与目标为了提升教师的专业技能,我校决定开展岗位练兵活动。
活动的目标是提高教师的教学水平和能力,增强团队合作精神,激发教师的职业热情和创造力。
通过活动,我们还期望加强教师之间的交流与合作,促进学校教学质量的全面提升。
三、活动内容本次教师岗位练兵活动包括以下几个方面:1. 教学技能比赛:组织教师进行教学技能比赛,包括教学设计、课堂教学、教学反思等环节,以提高教师的教学能力。
2. 团队建设活动:通过团队建设活动,增强教师的团队协作精神和凝聚力。
3. 学术交流研讨:组织教师进行学术交流研讨,分享教育教学经验,提高教师的学术水平。
4. 教学反思与总结:鼓励教师进行教学反思与总结,提炼经验教训,提升教学质量。
四、活动实施本次活动的实施分为以下几个阶段:1. 准备阶段:组织策划团队成立,制定详细的活动计划,确定活动内容和形式。
2. 宣传阶段:通过校内宣传、海报等形式,广泛宣传本次活动,吸引更多教师参与。
3. 实施阶段:按照活动计划,有序开展各项活动,确保活动的顺利进行。
4. 总结阶段:对活动进行总结,提炼经验教训,为今后的活动提供参考。
五、活动成果本次教师岗位练兵活动的开展取得了显著的成果:1. 提高了教师的教学水平:通过教学技能比赛和学术交流研讨,教师们的教学水平得到了显著提升。
2. 增强了团队合作精神:团队建设活动使教师们更加团结,协作精神得到了提高。
3. 激发了教师的职业热情:本次活动激发了教师的职业热情,提高了教师们对工作的投入程度。
4. 提升了学校的教学质量:通过本次活动,学校的教学质量得到了全面提升,学生的学习效果也得到了改善。
六、经验教训本次活动的开展也让我们认识到了一些问题:1. 活动宣传不够充分:部分教师对此次活动了解不足,参与度有待提高。
第1篇一、前言为进一步提升员工岗位技能,提高企业整体素质,增强企业核心竞争力,我司于本年度开展了全员岗位大练兵活动。
现将本次活动的总结如下:二、活动背景随着市场竞争的日益激烈,企业对员工岗位技能的要求越来越高。
为了适应这种变化,我司决定开展全员岗位大练兵活动,旨在提高员工综合素质,激发员工潜能,为企业发展提供有力保障。
三、活动目标1. 提高员工岗位技能,使员工熟练掌握本职工作所需技能。
2. 增强员工团队协作能力,提高企业整体执行力。
3. 激发员工潜能,为企业发展储备人才。
4. 提升企业核心竞争力,增强市场竞争力。
四、活动内容1. 岗位技能培训:针对各岗位需求,邀请专业讲师进行培训,提高员工岗位技能。
2. 实操演练:组织员工进行实操演练,检验培训效果,巩固所学知识。
3. 优秀员工评选:设立优秀员工评选制度,激发员工积极性。
4. 内部竞赛:举办各类内部竞赛,提高员工技能水平。
5. 外部交流:组织员工参加外部培训、研讨会等活动,拓宽视野。
五、活动成果1. 员工岗位技能得到显著提高,基本满足岗位需求。
2. 团队协作能力增强,企业整体执行力得到提升。
3. 员工潜能得到激发,为企业发展储备了一批优秀人才。
4. 企业核心竞争力得到提升,市场竞争力进一步增强。
六、活动不足及改进措施1. 活动过程中,部分员工参与积极性不高,需加强宣传和引导。
改进措施:加大宣传力度,提高员工对活动的认识;设立激励机制,鼓励员工积极参与。
2. 培训内容与实际工作需求存在一定差距,需进一步完善培训体系。
改进措施:结合实际工作需求,调整培训内容;邀请行业专家参与培训,提高培训质量。
3. 活动组织过程中,部分环节存在不足,需加强管理。
改进措施:优化活动流程,提高活动效率;加强组织协调,确保活动顺利进行。
七、总结本年度全员岗位大练兵活动取得了显著成果,为企业发展奠定了坚实基础。
在今后的工作中,我司将继续加大培训力度,提高员工综合素质,为企业创造更多价值。
岗位练兵活动总结7篇文化稽查队伍担负着打击违法经营、保护合法权益、规范文化市场秩序的职责,这既是党和国家给我们的重托,也是维护人民群众利益的需要。
执法人员的综合素质直接关系到文化市场稽查工作的能力和水平,文化市场迅猛发展,新鲜事物层出不穷,研究新情况,探索新办法,总结新经验,解决新问题,对执法人员的思想意识、政策水平、业务技能提出了更高的要求。
我们只有通过多种形式、多种方法、多种途径有针对性地、有组织地对稽查人员进行培训,才能在长期的执法工作中立于不败之地。
为此我队以“岗位练兵”为抓手开展了一系列业务练兵活动,收到了较好的效果:一、充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性,增强全体人员参与岗位练兵的自觉性为扎实开展岗位练兵活动,我们进行了广泛的动员教育,使全体稽查队员进一步统一思想,提高认识,从以下3个方面充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性,并以积极主动的态度投入到岗位练兵活动中去:1、从文化市场的发展特点来充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性。
特点一,市场经济的发展和人民群众文化需求的增长,促使文化市场门类日益增多,经营规模不断扩大,使稽查管理的范围越来越广;特点二,文化市场行政审批制度的改革放宽了相当一部分经营活动的市场准入条件,有的甚至取消了经营许可审批,使稽查的难度越来越大;特点三,城市文明程度的提高、文化市场的繁荣发展同样促使着经营者法制观念的提高,对稽查工作的要求越来越高;特点四,科学技术日新月异,在社会生活各个领域的结合越来越紧密,应用越来越迅速。
在文化市场领域,高新技术与文化产业的结合更加是势不可挡,给稽查工作带来更多的挑战与压力。
2、从文化市场管理法规的变化来充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性。
为适应文化市场的发展变化,国家先后制定、修改了音像、演出、娱乐、电影、网络市场等行政法规及相应部门规章,发布了《文化市场稽查暂行办法》、《文化部文化行政处罚程序规定》、《文化市场行政执法错案责任追究暂行办法》等三个专项执法规章,使各市场门类实体、程序法规基本齐备。
我们只有广泛开展岗位练兵,及时学习新变化的法规和规章,才能更好的依法稽查、依法办案,才能保障执法工作及时、准确、公正、高效。
3、从稽查人员业务现状存在的差距来充分认识开展岗位练兵的重要性和必要性。
差距一,加入世界贸易组织后,文化市场对外开放的程度越来越高,外国文化产品和服务将更多地进入国内文化市场,中外两种价值观念和经营方式的碰撞和冲击将会进一步加剧,也对市场监管理念和方式提出了严峻挑战。
而我们的队伍整体素质相对仍然不高,监督检查工作应当具备的法律知识、业务技能掌握不够;差距二,文化市场门类日益增多,逐渐形成了包括演出、娱乐、音像、电影、文物、艺术品、书报刊、网络等文化市常这些市场的执法工作大都由文化稽查队承担,同时文化稽查队还承担着出版物市场的“扫黄打非”工作,而我们的稽查队伍建设相对滞后,行政执法力量相对薄弱;差距三,文化市场难点问题不断产生,一直是社会各界关注的焦点、热点,文化法规条例也随之在不断修改完善,我们之所以能从较为被动到较为主动,从相对无序到规范有序,主要得益于法规制度建设。
而我们的稽查队伍法规制度掌握相对不够完善,应用相对不够灵活。
二、采取积极有效的措施,扎实开展岗位练兵活动我们觉得,岗位练兵不能是形式上走过场,而是要利用各种行之有效的方式和载体,促使和引导每个队员积极参与投入到岗位练兵中,通过岗位练兵真正达到提高和完善业务素质的目的。
1、搞好一次法律法规系统学习:每年我们都会利用一至两个双休日集中组织队员学习文化法规条例,如去年我们集中学习了《音像制品管理条例》、《出版物市场管理条例》、《互联网上网服务营业场所管理条例》、《演出场所管理条例》、《印刷业管理条例》等新修订颁布的法规和条例,今年我们学习了《行政诉讼法》、《行政许可法》等,并针对法规的难点、疑点、新旧法规的区别以及实际工作中碰到的新情况新问题进行讨论,及时解决在执法过程中碰到的困难,使队员全面掌握有关法规和条例,进一步提高执法水平。
法规学习培训我们采取条线分管队员主讲、集体讨论的形式,促使分管队员对自己分管条线的法规条例全面的掌握和了解,提高了队员熟悉并灵活运用条例的能力。
同时我们对个别案件中碰到的特殊情况及时进行讨论和研究,以提高队员在执法过程中应对突发事件的能力,从而不断完善执法程序。
2、搞好一次法律法规知识竞赛:今年上半年我队开展了法规知识竞赛,题目来自执法中涉及常用的法规条例:《娱乐场所管理条例》、《演出市场管理条例》、《互联网上网营业场所管理条例》、《出版物市场管理条例》、《音像制品管理条例》以及行政执法基本法规。
题型有填充、单项选择、多项选择和判断,考卷题目虽然不多,但涉及的法规却不少,这就要求队员每种条例法规都要认真学习并掌握。
我们要求队员平时自己安排时间复习,然后进行闭卷考试。
做完试卷后当场把试卷封好交由总队领导批卷。
这种做法使队员自觉端正了学习态度,认真投入到活动中,使活动不走形式主义而落到实处,起到实效,并体现了严格公平的原则。
通过竞赛,队员们进一步认识到了自己在法律法规方面的不足并不断完善,从而不断提高执法水平。
3、搞好一次非法出版物鉴别培训:随着社会的进步、物质生活水平的提高,出版物市场越来越繁荣,非法出版物的类型也是越来越多,盗版的层次、质量也越来越高,我们需要不断学习才能正确区分非法出版物,从而提高工作效率。
去年和今年上半年我队都请来了市新闻出版署的老师来为队员们讲课:如何区分非法音像制品和如何区分非法出版物。
老师的讲课使我们对非法出版物的鉴别有了新的认识,走出了原本以为纸张差、印刷差的就是非法出版物的误区,对出版物市场和非法出版物的理解有了新的提高,并学习到如何在检查过程中发现线索、提高办案质量的许多经验。
通过培训,我们明显感到在非法出版物的检查中少走了许多弯路、提高了工作效率。
4、搞好一次法律文书制作比赛:今年上半年我队请来市文化稽查总队的领导来主持我们的法律文书制作比赛。
题目由总队出,每个队员都参加了比赛。
因为法律文书是我们办每个案子的重中之重,它直接反映出我们办的每个案子是否有法可依、办案的程序是否符合法规条例的规定等等。
这就要求我们必须不断完善执法程序和法律文书的制作,其中最关键的是现场检查笔录和调查询问笔录。
为了使每个队员都意识到执法程序和法律文书的重要性,进一步完善执法程序和法律文书制作,我队首先认真学习了总队关于执法程序和法律文书制作的有关要求,开展讨论并寻找差距,在此基础上自己队里进行法律文书制作模拟比赛,并为此进行了充分的准备。
因为准备的过程就是提高的过程,而比赛的目的就是为了提高。
法律文书制作完毕后,总队领导当场批阅并进行讲解,使队员们对自身存在的问题有了更深刻的认识和体会,提高了对法律文书制作的重视程度,使法律文书的制作质量有了质的提高,使队员的办案质量有新的突破。
三、注重实效,在提高全体人员业务技能上见成效通过开展岗位练兵活动,我们收到了较好的效果,做到了一个进一步熟悉,三个进一步提高:1、进一步熟悉了文化稽查的法律法规。
规章制度都是死的,要想真正发挥他们的作用,还得靠人来执行。
岗位练兵活动使我们进一步熟悉并掌握了文化稽查的法律法规,从而真正保障了法律法规的贯彻执行,使执法工作有法可依。
2、进一步提高了依法稽查的水平。
文化稽查队伍的执法形象某种程度上也代表着一个地区或城市的法制建设和文明程度,依法稽查是对我们最基本也是最严格的要求,通过岗位练兵活动,队员进一步加强了依法稽查的意识,增加了依法稽查的水平。
3、进一步提高了非法出版物的鉴别能力。
通过岗位练兵活动,现在我们每个队员都能正确鉴别非法出版物,使有限的稽查队伍资源得到充分发挥和利用,从而提高了稽查工作质量,增加了工作效率。
4、进一步提高了稽查工作的质量。
首先在现场检查中,我们进一步加强了发现问题、把握问题的能力,提高了现场检查笔录的质量,为办案提供了可靠证据;其次在办案过程中,我们进一步提高了调查询问的技巧,使调查询问证据落实,有法可依;最后在法律文书制作方面,我们进一步减少了差错,规范了法律文书制作程序。
文化市场稽查工作要再上新台阶,开创新局面,还需靠提高队伍素质来推动。
所以我们要在队伍建设上再接再厉,继续狠抓岗位练兵,不断加强业务素质,与时俱进,不断开创文化稽查工作的新局面。
根据矿工会的总体工作安排和井工会的年初工作计划,于xxxx年7月1日至30日开始,我井在机电队的4个工种中,开展了岗位练兵活动。
现将活动的内容具体情况如下:经井工会研究,自7月1日开始,我井工会在井属的机电队中开展了“岗位练兵”活动。
为了使这次活动真正的取得锻炼技能、展示才能的舞台。
井工会专门下发了《开展岗位练兵的通知》,对这次岗位练兵活动的进行了安排和部署,并且专门成了活动领导小组,全权负责这次岗位领兵的具体实施工作,井工会还特约了井、队专业人员作为技术指导,进行理论培训和现场指导。
活动开始,为了营造全体员工学习技术的氛围,井工会组织了全井所有机电方面的维修人员对涉及矿山机电的方面的包机人员都来参与学习,井工会在机电队特设了学习培训基地,聘请教师教课,对《矿山电工》、《电工学》、《钳工》、《电焊工》四大类涉及8个工种的专业技术进行了系统培训,在这次活动全井300于名机电方面员工参加学习,其中,机电队200于人全部参加了学习,占到总数的50%以上。
另外,我们还对各自岗位上应知应会的专业知识进行了挑选,印发了《学习提纲》,供员工课余时间进行学习。
于7月15日,我们组织了井领导、机电专业人员组成了评审团、其他岗位上的技术员为嘉宾开展了电工、钳工、焊接工的技艺大表演,经过充分准备的35名机电方面精英,在我井机电队进行了现场演练,演练的项目有80n、120、300真空开关故障处理和接线室接线、装配配电盘、电焊工的焊接等内容才艺表演。
井属14个连队的员工代表参观了这次表演。
经过1天的表演赛,历时30天的岗位练兵**结束了。
井工会针对在这次活动优秀的选手,给予表扬,同时颁发奖金。
给予鼓励。
在全井进行典型的宣传。
以此推动员工学习技术的热情。
二、岗位练兵的特点:1、员工参加人数多,激发的热情高。
在这次岗位练兵活动中,我井采煤机运通的各个战线上的机电人员全部参加了这次岗位练兵的学习,各队代表参加表演赛,参加技术表演的35名选手,约占到我井技术人员总数的30%,技术能量涵盖到了65%,属于我井几年来开展岗位练兵活动中规模较大,参加人员最多的一次。
2、时间长,侧重了员工学习和培训,重在传授技艺的的原则,在这次岗位练兵活动中,我们认真地加强了技术方面的全面学习,不但要求各队技术骨干参加,全体人员都也可以去学习,接受培训,同时,我们还特约了井机电方面的专业人士,包括井属14各连队的技术员、历年来被评为矿级的岗位能手,作为了这次的岗位练兵活动的特约嘉宾,出席了技术表演赛。