退休人员返聘协议书
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退休返聘协议书6篇篇1甲方(聘用方):XXXX公司地址:XXXX街道(乡)XXX号法定代表人/负责人:XXX联系方式:XXX-XXXX-XXXX统一社会信用代码:XXXXXXXXXXXXXX乙方(受聘方):XXX(退休员工)性别:XXX年龄:XXX岁身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXX街道(乡)XXX号XXX单元XXX室联系方式:XXX-XXXX-XXXX家庭联系人及联系方式:XXX-XXXX-XXXXXXX紧急联系人及联系方式:XXX-XXXX-XXXXXXXX其他补充信息(如有):XXXXXXXXX(可填写健康情况或其他需要说明的内容)鉴于乙方已在法定退休年龄后退出工作岗位,但因甲方业务需要,现甲方需返聘乙方继续参与工作,经双方友好协商,达成以下协议:一、协议期限及工作内容本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
乙方担任的职位为XXX,其主要工作内容为:(详细描述工作内容、职责等)。
乙方应认真履行工作职责,按时完成工作任务。
若需调整工作岗位,需经双方协商一致并签署书面变更协议。
二、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。
具体为:(注明上下班时间、节假日休息等事项)。
乙方需在规定的时间内完成工作任务,如有特殊情况需调整工作时间,需提前告知甲方并得到同意。
同时乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。
三、薪酬待遇及福利待遇甲方的薪酬发放遵循按劳分配的原则,根据乙方的工作岗位及表现支付相应的薪酬。
具体薪酬标准、支付方式及福利待遇如下:(详细描述薪酬结构、支付方式、福利待遇等)。
乙方在工作期间享有与甲方正式员工同等的福利待遇。
若乙方因工作原因需要出差,甲方应按照相关规定提供出差补贴。
若甲方因生产经营需要调整薪酬标准,需提前告知乙方并得到双方协商一致。
四、保密义务和知识产权保护乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息。
退休人员返聘协议书3篇篇1甲方(聘用单位):名称:____________________法定代表人:______________地址:____________________联系电话:________________乙方(被聘用人员):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:______________退休前工作单位:__________退休日期:________________住址:____________________联系电话:________________鉴于乙方已达到国家规定的退休年龄,现已正式办理退休手续,甲方根据工作需要,经双方协商一致,达成以下协议:第一条聘用岗位及职责1. 甲方聘请乙方担任__________________岗位。
2. 乙方的工作职责包括但不限于:(1) ___________________________(2) ___________________________(3) ___________________________第二条工作地点与时间1. 乙方的工作地点为:______________________________________。
2. 乙方每周工作天数为______天,每日工作时间为______小时。
第三条聘用期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____个月/年。
2. 协议期满后,双方可协商续签。
第四条报酬与福利1. 甲方每月支付给乙方报酬人民币____元整(¥____),于每月____日前发放。
2. 除上述报酬外,甲方不再承担乙方的社会保险、公积金等费用。
3. 甲方将为乙方提供必要的办公条件和劳动保护措施,并根据工作需要提供相应的培训机会。
第五条双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、管理和考核。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,认真履行岗位职责。
退休返聘协议甲方(聘用单位):乙方(被聘用人):。
甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方退休返聘宜达成以下协议:一、聘用期限:自年月日起至年月日止。
二、协议期间甲方的责任与义务:1、乙方的返聘工资为元/月,甲方应在每月10日以银行代发形式支付乙方上月劳务报酬。
如遇休息日或法定节假日,则顺延。
2、甲方执行国家和省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在工作中的安全和健康。
三、协议期间乙方的责任与义务:1、乙方按照甲方的要求从事工作,并履行聘用岗位的的工作职责。
2、乙方保证在甲方返聘期间遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。
四、乙方的工作时间与福利:1、乙方在返聘期间的工作时间按下列第项确定:(1)实行标准工时制。
(2)实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。
(3)实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。
结算周期:按结算。
2、返聘期间乙方参照甲方在职职工的标准享受福利。
五、协议的变更、解除和终止:1、经协商一致,甲乙双方可终止本协议。
2、协议期满,本协议自动终止。
如需续签协议,应在协议期满前30日内通知对方,甲乙双方协商一致后重新签订协议。
3、乙方严重违反甲方规章制度,或严重失职造成甲方利益损失的,甲方可以提前解除协议。
4、乙方不能胜任工作的,甲方可以提前解除协议。
5、甲乙双方任何一方有违约之处且无法调解,另一方可提出终止本协议。
六、下列条款为甲乙双方约定的其他内容:1、甲方给乙方办理相应的商业保险。
2、乙方非因工受伤或患病不能正常工作的,须凭区、县级以上医院证明书方可请假;请假时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。
3、乙方因工受第三人伤害的,其待遇按国家规定向第三人主张损害赔偿。
4、乙方提供给甲方的证件及资料必须真实、合格、有效。
若存在伪造或夸大等现象,甲方可解除本协议,且不作任何经济补偿。
若给甲方造成损失,乙方尚须赔偿甲方由此造成的一切损失。
退休人员返聘协议书5篇篇1甲方(聘用方):__________公司地址:_____________________________________联系方式:_____________________________法定代表人:_____________________________乙方(受聘方):____________姓名性别:_____________________________出生日期:_____________________________退休日期:_____________________________联系方式:_____________________________家庭住址:_____________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,经双方友好协商,达成以下返聘协议:一、协议目的甲方同意返聘乙方从事相关工作,乙方愿意在退休后继续为甲方服务。
本协议旨在明确双方的权利和义务,保护双方的合法权益。
二、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满后,双方根据实际情况决定是否续签。
三、工作内容及职责乙方应在甲方的安排下,按时按质完成交付的工作任务。
具体工作内容和职责如下:1. 担任甲方规定的岗位工作,并按时按质完成工作任务;2. 遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密;3. 接受甲方的考核和管理,参加甲方组织的培训;4. 根据工作需要,协助甲方处理相关事务。
四、薪资待遇及福利待遇1. 乙方薪资标准为______元/月,甲方每月以银行转账方式支付乙方薪资;2. 乙方享受甲方规定的福利待遇,如年终奖、节日福利等;3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
五、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务(1)根据工作需要,安排乙方的工作任务和岗位;(2)对乙方进行管理和考核;(3)按照本协议约定支付乙方薪资和福利待遇;(4)为乙方提供必要的工作条件和保障。
退休人员返聘协议书6篇篇1甲方(单位名称):________________________________________单位地址:___________________________________________________法定代表人:_____________________________________________联系方式:_______________________________________________统一社会信用代码:_____________________________________乙方(退休职工):_______________________________________姓名:__________________________________________________身份证号码:____________________________________________联系方式:______________________________________________家庭住址:____________________________________________原工作单位及职务:__________________________________返聘原因及专长描述:_________________________________________鉴于乙方已退休但仍具备专业技能和经验,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方单位从事兼职工作事宜达成如下协议:一、返聘基本条件及事项乙方为退休职工,健康状况良好,具备继续工作的能力。
鉴于工作需要,甲方决定返聘乙方到甲方单位继续工作,期限按本协议约定执行。
乙方承诺返聘期间服从甲方工作安排,遵守甲方规章制度,履行工作职责。
返聘岗位为______________________,具体工作内容详见协议内容。
退休返聘协议书3篇篇1退休返聘协议书退休返聘协议书甲方:单位(公司)名称乙方:姓名经甲、乙双方友好协商,就乙方回单位工作问题达成如下意见:一、乙方自甲方工作岗位上自愿提出退休申请,公司同意其退休。
二、乙方于XXX年X月X日正式离职。
离职后,乙方享受甲方为离职员工提供的相关福利。
三、乙方予以甲方服务期间,提供过硬的工作业绩,广泛赢得广大客户的认可与赞誉,被誉为公司的“明星员工”。
四、乙方退休后,因工作激情未减,为使其继续发挥余热,结合公司实际需要,双方友好协商同意乙方满足公司用工条件的情况下,再次回到公司职位工作。
五、乙方回归公司就职的具体事宜如下:(一)恢复确认日期、地点、通知时间:乙方回归公司就职的具体日期为XXXX年X月X日,地点在公司总部XXXXXXXXX,公司将发出正式通知,提醒乙方回归工作。
乙方应当依照公司通知的时间和地点准时到岗。
(二)乙方的权利和义务:1. 乙方回归公司后,享受公司提供的薪资待遇和福利待遇,待遇不变。
2. 乙方需遵守公司规章制度和工作纪律,恪守工作职责,认真履行岗位职责。
3. 乙方需服从公司安排,积极主动完成工作任务,为公司的发展做出努力。
4. 乙方需与同事友好相处,保持工作团结合作,共同促进公司发展。
(三)甲方的权利和义务:1. 甲方可根据工作需要对乙方进行合理安排,调动其工作热情和工作能力。
2. 甲方需为乙方提供良好的工作环境和工作条件,保障其工作权益。
3. 甲方需对乙方做好员工管理工作,关心员工的工作和生活。
4. 甲方需对乙方进行适当培训和指导,提高其工作能力和综合素质。
(四)乙方的工作岗位:乙方回归公司后,将继续担任原岗位,继续从事原有的工作任务。
(五)协议解决:因履行本协议引起的一切纠纷和问题,双方友好协商解决。
如无法协商解决,可以向有关部门投诉或请求仲裁。
(六)其他事项:1. 本协议自双方签字之日起生效,有效期为XXXX年X月X日。
2. 本协议内容经双方共同讨论、确认,双方签字后生效。
退休人员返聘协议书4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1退休人员返聘协议书甲方:(公司名称)乙方:(退休人员姓名)鉴于甲方需要符合公司发展需要并具有丰富工作经验的退休人员乙方的专业技能,经双方友好协商,特订立本《退休人员返聘协议书》。
一、返聘内容1. 乙方将根据公司的安排,担任(职位)职务,主要负责(工作内容),工作地点为公司办公室。
2. 乙方工作时间为每周工作(工作日)小时,具体工作时间按公司规定执行。
公司根据工作需要有权调整工作时间。
3. 乙方工作期限自(yyyy 年mm 月dd 日)起至(yyyy 年mm 月dd 日)止。
期满后,乙方退休待遇继续享受。
二、权利义务1. 乙方享受与在册职工相同的工资福利待遇。
2. 乙方遵守公司各项规章制度,服从公司管理,认真履行职责,完成工作任务。
3. 公司对乙方在工作期间的工作表现进行定期评估,如乙方在工作中出现工作纪律问题或工作能力不符合公司要求,公司有权需要将结束返聘合同。
4. 乙方在工作期间享有正常的带薪休假权利,须提前向公司请假并获得公司批准。
三、保密义务乙方应维护公司的商业秘密,对工作期间所了解到的公司机密信息及涉及公司利益的信息进行保密。
四、其他1. 本协议自双方签字盖章后生效,双方应遵守并履行协议中约定的内容。
2. 对协议内容有任何争议,双方应友好协商解决,如协商无果,应向有司法权利的法院起诉解决。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上是关于退休人员返聘协议书的具体内容,双方应严格遵守协议约定,确保工作的顺利进行并保障双方的权益。
祝双方合作愉快,共同创造更美好的未来。
篇2退休人员返聘协议书甲方:(公司名称)乙方:(退休人员姓名)鉴于甲方需要继续利用乙方的专业知识和经验,并为乙方提供一个延续工作生涯的机会,经甲、乙双方友好协商,达成如下协议:一、乙方同意在甲方工作的工作性质、工作岗位、薪酬福利等方面保持不变。
二、乙方回聘后将遵守甲方企业的有关规章制度,服从企业安排,认真履行工作职责。
退休人员返聘劳动协议书(5篇)最新退休人员返聘劳动协议书(5篇)在我国,由于劳动者普遍要面对越来越长的寿命和越来越高的生活开支需要,同时优秀老年人才也愈加紧缺的状况下,部分地区和单位已经开始实行“返聘制度”。
下面是小编为大家整理的关于最新退休人员返聘劳动协议书,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!最新退休人员返聘劳动协议书【篇1】甲方:法定代表人:乙方:身份证号:甲方因工作需要,需聘用乙方。
鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《民法典》和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。
1、乙方基本情况:原工作部门:退休年月:_______年______月。
2、本协议期限为_____月(年)。
本协议于_____年____月____日生效,至_____年____月____日终止。
3、乙方承担的劳务内容、要求为_________________。
4、乙方提供劳务的方式为:□全职□兼职。
5、乙方报酬_________元/月,甲方在每_____月____日前支付上述报酬。
6、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
7、发生下列情形之一,本协议终止:(1)本协议期满的;(2)双方就解除本协议协商一致的;(3)乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的;(4)其他__________________________________。
8、甲、乙双方若单方面解除本协议,提前7天书面通知另一方即可。
9、本协议终止、解除后,乙方应在2天内将有关事项及因履行本协议从甲方处取得的资料文件等向甲方移交完毕,并附书面说明;否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。
10、特别约定:(1)乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费(报酬)。
(2)甲方不需为乙方缴纳社会保险。
乙方同意甲方不需支付有关社会保险、住房公积金等的补贴。
(3)双方解除、终止本协议,甲方无需支付乙方任何经济补偿金。
(4)其他_____________________________________________。
退休返聘合同书6篇篇1甲方(用人单位):___________________乙方(退休返聘人员):___________________身份证号:___________________联系方式:___________________住址:___________________根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方返聘乙方的相关事宜,共同达成以下协议:一、返聘期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
1. 乙方从事的岗位为:___________________。
2. 乙方的工作地点为:___________________。
三、工作时间和休息休假篇2甲方(用人单位):__________________________乙方(返聘人员):__________________________鉴于甲方需要招聘具有丰富经验和专业知识的人员,而乙方具备相关资格和能力,双方经过友好协商,达成以下退休返聘合同:一、合同背景甲方聘请乙方,是在乙方自愿的前提下,为甲方提供专业技术支持及服务。
乙方在退休之后接受甲方聘用,为甲方提供专业服务。
乙方的主要工作内容和职责为:________________________________________。
具体根据甲方的业务需求进行安排和调整。
乙方应尽职尽责地完成工作任务,遵守甲方的规章制度,保护甲方的商业秘密。
三、工作时间及地点乙方的返聘期限为:自____年__月__日起至____年__月__日止。
工作时间、地点等根据甲方实际需要安排。
如需要加班或调整工作地点,双方应协商达成一致意见。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方返聘期间的薪酬为____元/月。
甲方按照月支付的方式将薪酬支付给乙方。
2. 福利待遇:乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
退休返聘雇佣协议书甲方:法定代表人或授权代理人:地址:乙方:证件号码:家庭住址:根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规规定,甲乙双方经平等、自愿、友好协商一致,签订本协议。
第一条用工性质鉴于乙方为达到法定退休年龄的已退休人员,甲乙双方确认,乙方受聘在甲方处工作,双方成立雇佣关系,双方之间不存在劳动关系。
第二条工作期限、岗位与职责(一)乙方受聘为甲方工作的期限自年月日起至年月日止,共计个月,其中试用期自年月日至年月日止。
(二)甲方聘用乙方做从事工作。
(三)乙方应服从甲方的工作安排和管理,上岗后必须按照甲方确定的工作任务、岗位职责和安全操作规定的要求,按时、保质保量地完成工作。
(四)乙方应严格遵守国家和地方的法律和法规,遵守甲方的各项规章制度、保密规定和劳动纪律。
如有违反,甲方有权对乙方进行批评教育和给予必要的处理,直至解除本协议,给甲方造成损失的,乙方还应予赔偿。
(五)甲乙双方经协商一致确认:甲方可根据工作需要和乙方的能力表现,变更乙方工作岗位。
同时约定,若乙方不服从甲方岗位变动安排,视作乙方违约,甲方有权解除本协议。
第三条薪酬(一)乙方完成本协议项下工作的报酬为试用期工资人民币元/月,转正工资为人民币元/月,甲方(或委托并督促乙方的任职公司、甲方所属公司)在每月15 日前后(如遇节假日可提前或延后相应时间支付)向乙方提供的本人银行账户转账支付上月工资,在工资支付后 10 天内,乙方未向甲方提出任何异议的,视同乙方对已发放的工资没有异议。
(二)甲方有权根据乙方工作岗位的变更而相应地调整乙方的报酬及其他福利待遇,乙方承诺愿意服从甲方的安排。
第四条保险及医疗(一)乙方工作期限内,甲方为乙方缴纳商业保险,乙方在执行本协议项下工作过程中受伤的,符合医疗保险及商业保险规定的按照有关规定执行。
(二)乙方工作期限内,乙方因执行本协议项下工作致伤、致残或死亡的,按照《中华人民共和国民法典》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等国家有关规定执行。
退休人员返聘协议书
甲方:
注册登记号:
住所:
法定代表人:
乙方:
身份证号:
通讯地址:
联系电话:
年月日甲方因工作需要,需聘用乙方,鉴于乙方已达到或超过法定退休年龄,已依法享受基本养老保险待遇,不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商
一致,自愿签订本返聘劳动协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条协议期限
本返聘协议期限为年(月),自年月日起至年月日止。
其中试用期为月,自年月日起至年月日止。
第二条工作内容和工作地点
乙方返聘期间的岗位及工作内容为
乙方的工作地点为:
乙方的工作职责为:。
第三条工作时间
乙方根据甲方安排,工作时间为周一至,每天工作小时,自上午时至止,下午自时至时止,每周工作天。
甲方可根据工作需要,安排乙方超时工作或者安排休息日、法定节假日工作,甲方按等向关规定支付乙方工资或安排同等时间补休。
第四条劳动报酬
甲方根据乙方从事的工作岗位,按月支付工资,每月基本工资为元,加班工资每小时为元,其他相关补贴数额以实际发放工资单为准;
甲方每月发薪日期为次月日,每月薪资以甲方实际发放数额为准,且乙方需
在工资单上签字认可;乙方有权在收到发放工资的个工作日内,向甲方提出异议,未经甲方同意,乙方无权要求增加工资数额或减少工作时间,否则,甲方有权解除本协议。
第五条甲方的权利和义务
(一)甲方有权根据实际工作需要调整乙方的工作岗位以及进行业务培训。
(二)甲方有权要求乙方严格按照公司规章制度,安全生产。
(三)甲方有权根据工作岗位的强度以及难度调整工资待遇。
(四)甲方有权对乙方的工作进行考评,考评不合格后,甲方有权单方面解除本协
议。
(五)甲方有权要求乙方对工作中掌握的商业秘密要求保密。
(六)甲方有义务为乙方提供工作所需的相关工作条件。
第六条乙方的权利和义务
(一)乙方保证签订和履行本协议息真实意思表示,保证本协议的签订和今后的履
行将不存在任何事实和法律障碍,并愿意承担相关经济和法律责任。
(二)乙方有权要求甲方按月足额支付工资。
(三)乙方有权要求甲方提供必要的生产条件。
(四)乙方有义务遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,提供与甲方正式员工相
等价的劳务,保质保量的完成甲方安排的工作任务。
(五)乙方有义务接受甲方的考评,并根据考评结果作出相应的改善措施。
(六)乙方有义务保守甲方的商业秘密,包括但不限于工作中获取的图纸、数据等
资料,不得以任何形式向外透漏。
第七条保密义务。
(一)在本协议签署过程中双方所知悉的对方全部资料信息,包括但不限于基本信
息、经营情况、财务情况、商业秘密、技术秘密等,均应予以保密。
(二)信息拥有方同意,另一方仅有权在以下情况披露该等信息:
1.该信息由于信息拥有方的原因而为公众所知;
2.任何法律、法规、规范性文件、司法程序或争议解决程序的要求;
3.向一方下属机构或项目经办人员披露;
4.获得信息拥有方同意后披露。
(三)在任何情形下,本条所规定的保密义务应持续有效。
第八条协议的变更。
任何一方要求变更协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。
双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。
甲方变更名称、法定代表人或主要负责人等事项,不影响本协议的履行。
甲方发生合并或者分立等情况,本协议继续有效,由承继甲方权利和义务的单位继续履行。
第九条协议的解除。
(一)经双方协商一致,可以解除本协议;
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议,如乙方的行为对甲方造成
损失的,甲方可依法追究乙方的法律责任:
1. 严重违反甲方的规章制度;
2. 严重失职、营私舞弊,给甲方造成损失的;
3. 因个人能力、身体条件等原因导致乙方不能完成本岗位要求的工作任务
或指标的;
4. 被依法追究刑事责任或严重行政处罚的。
(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外,甲、乙双方若单方面解除本协议,需
提前30天书面通知对方。
第十条协议的终止。
有下列情形之一的,本协议终止。
(一)协议期满;
(二)乙方在返聘期间因在个人基本信息中弄虚作假或由于健康等原因不能履行
本岗及本协议义务的,协议终止。
第十一条工作交接。
本协议终止、解除后,乙方应在日内办理完毕工作交接,否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成,如因此给甲方造成损失,乙方应予赔偿。
第十二条双方约定的内容。
(一)遵守国家的法律、法规和甲方的各种规章制度,接收甲方的安全教育,遵守
安全规章制度和操作规程,确保安全生产。
(二)乙方上岗前须提供甲方要求的相应资料原件,提供健康体检证明,保证满足
岗位要求的健康条件。
(三)协议终止、解除后,甲方计发乙方工资至其离职月,无需制度乙方任何经济
补偿金。
(四)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行承担,乙方因
病无法到甲方工作的期间,工资不予发放。
每月病假连续或累积5天(含)以上;每年病假连续或累积超过1个月,本协议自行解除。
(五)甲方不需为乙方缴纳社会保险。
(六)甲方为乙方购买一份商业意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程
中,发生意外伤害的补偿,补偿金以保险赔偿金为限,保险期限与本协议期间相同。
上述补偿金作为甲方给予乙方的援助,除此之外,甲方不承担乙方的工伤和意外伤害事故的责任,且乙方在医疗期内的工资不予支付。
第十三条违约责任
本协议生效后对各方均具有法律约束力。
任何一方违反其在本协议中的任何义务
或者保证及承诺,即构成违约,应承担相应的违约责任,违约金为人民币元,如违约造成对方经济损失,且违约金不足以弥补对方经济损失的,违约方还应当赔偿对方的经济损失。
第十四条适用法律与争议解决
(一)本协议的成立、效力、解释、履行、签署、修订和终止以及争议的解决均应
适用【】法律。
(二)因本协议引起或者与本协议有关的任何争议,双方应首先以协商方式解决。
协商应在一方向另一方送达关于协商的书面要求后立即开始;如果十日内双方未能通过协商解除争议,的则双方同意按照以下第【】种方式解决:
1.因本协议引起或与本协议有关的任何争议,双方同意将争议提交有管辖
权的人民法院解决。
2.因本协议引起或与本协议有关的任何争议,均提请【】仲裁委员会按照
该会仲裁规则进行仲裁。
仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力,并可
在任何有管辖权的法院或其他有权机构强制执行。
除非仲裁裁决有不同
规定,败诉方应支付双方因仲裁所发生的一切法律费用,包括但不限于
律师费。
(三)诉讼或仲裁进行过程中,除双方有争议的部分外,本协议其他部分仍然有效,
各方应继续履行。
(四)每一方同意使用本协议通知与送达条款送达与仲裁或强制执行仲裁裁决有
关的传票、通知或其他文件。
本协议通知与送达条款中得任何规定均不应影响一方以法律允许的其他方式送达上述传票、通知或其他文件的权利。
(五)本协议全部或部分无效的,本条依然有效。
第十五条其他
(一)协议完整性:本协议包括所有附件及对本协议及其任何附件的各项书面补
充、修订或变更。
一俟生效,本协议对协议双方均具有约束力,并取代此前就本协议项下各项交易达成或形成的任何口头或书面的协议、备忘录或其他任何文件。
(二)可分割性:如果本协议的任何条款在任何司法管辖区不合法、无效或无法强
制执行或成为不合法、无效或无法强制执行,其不应影响:
1.本协议任何其他条款在该等司法管辖区的有效性或可执行性;或
2.本协议的该等条款或任何其他条款在其它司法管辖区的有效性或可执行
性。
(三)法律变化:如因适用法律、法规发生变化导致本协议的任何条款失效、违法
或无法执行,双方将立即进行协商,对本协议的相关条款进行修改和补充。
(四)协议生效:本协议自双方当事人签字或盖章之日起生效。
(五)协议修订:本协议未尽事宜,应由双方友好协商解决。
如需对本协议及其附
件做任何修改或补充,须由双方以书面做出方为有效。
修改或补充文件与本协议有不一致的,以修改或补充文件为准。
(六)本协议签署前,甲方应向对方提供其授权本协议签署人代表其签署本协议的
授权文件。
(七)本协议将保持其效力直至各方已完全履行协议项下的所有义务并且各方之
间的所有付款和索赔已结清。
(八)本协议一式【】份,双方各执【】份,具有同等法律效力。
本协议文本已于本协议首页列明之日由双方授权代表正式签署,以昭信守。
(以下无正文,为签字处)
甲方:【】(盖章)
(签字)
有权签字人:【】
乙方:【】
(签字)
年月日。