教师聘请劳务合同的范本

教师聘用合同范本(15篇)教师聘用合同范本1甲方：____________________________乙方：____________甲乙双方经过平等协商，自愿签订本聘用合同，双方必须严格遵照执行。

1、聘用时间：____________自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2、乙方一旦受聘，需提供下列材料：____________两寸彩照两张、身份证、学历证及能证明自己资格的各种证书及复印件一封。

3、聘用期间，乙方要服从甲方的安排，(包括排课、编印资料、后勤值日、教育教学活动等，积极工作，认真做好备课、辅导、批改作业、检查测试、教学分析与研究，定期向学校反映学生学习情况，严禁从事影响正常教学的事。

4、甲方在聘用期间，如有违法违纪，违反本学校制度，教学质量差，未完成或不服从安排相关的工作，甲方可随时解聘辞退。

同时乙方要赔偿甲方相关损失。

5、甲方应按月支付乙方报酬，合同当年乙方的工资待遇定为底薪800元，并可享受学校规定的津贴福利和奖励。

6、甲方因业务萎缩时有权终止本合同，须提前一个月通知乙方，合同终止时，且乙方不必补偿培训费。

7、乙方主动提出解除本合同，须提前1个月通知甲方。

8、乙方合同期未满，不论何种原因离开本校，(除国家招聘外)否则赔偿甲方_______至_______元中止合同费;合同期满，提前两个星期安排工作交接手续，未安排好交接的，须扣除当月工资。

9、甲方原则上不提供住宿。

10、遵纪守法，遵守秩序：____________注意安全，个人安全自行负责;遵守学校有关教学、考勤、考纪、财务、作息、值日等制度。

11、乙方每月工资由甲方于次月_______日发放，若工资发放日适逢周日或假期，甲方得提前或推后1日或数日发放。

12、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于1月1日起生效。

13、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。

兼职教师劳务合同(全面)3篇篇1甲方（学校/教育机构）：___________________地址：____________________________________联系人：________________ 联系电话：___________乙方（兼职教师）：___________________地址：____________________________________联系电话：___________ 邮箱：_________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育教学工作，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下兼职教师劳务合同：一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，按时提供教育教学服务。

具体工作内容包括但不限于备课、授课、答疑、作业批改、考试出题等。

2. 乙方应根据甲方提供的课程标准和教材，制定详细的教学计划，确保教学质量。

3. 乙方在教学过程中应遵循甲方的教育教学规章制度，尊重学生的学习权益，关注学生的全面发展。

二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间根据甲方的安排而定，具体工作时间表由双方协商确定。

2. 乙方的工作地点为甲方所指定的校区或在线教学平台。

三、劳务报酬及支付方式1. 甲方按照国家规定和合同约定向乙方支付劳务报酬。

2. 劳务报酬标准根据乙方的资历、教学经验、工作性质等因素确定。

3. 甲方每月XX日前以________方式支付上月劳务报酬。

4. 如乙方提供的教学服务受到甲方或学生的高度认可，甲方可根据实际情况给予额外的奖励。

四、保密条款1. 双方应保密本合同内容以及与本次兼职教师劳务合同有关的所有信息，不得泄露给第三方。

2. 乙方在甲方任教期间及离职后，不得泄露甲方的商业机密、学生个人信息等敏感信息。

五、合同期限及终止1. 本合同期限为____年/学期，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满后，双方可根据实际情况决定是否续签。

3. 合同期间，如乙方有下列情形之一，甲方有权立即终止本合同：（1）严重违反甲方教育教学规章制度；（2）教学质量低下，经甲方多次提醒仍无改善；（3）有损害甲方声誉、利益的行为。

教师劳务合同范文甲方（单位）：XXX学校法定代表人（签字）：乙方（个人）：身份证号码：XXX联系电话：XXX鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，就甲方聘请乙方从事教学工作事宜，经友好协商，达成如下条款，供双方共同遵守。

第一条合同内容1.1 甲方自愿聘请乙方作为教师，从事教学工作。

1.2 乙方同意接受甲方的聘用，履行教学工作职责。

第二条试用期2.1 乙方在受聘后的3个月内，进行试用期工作。

2.2 在试用期内，甲方对乙方的工作进行考核，根据工作表现决定是否继续聘用乙方。

第三条工作内容3.1 乙方的工作内容包括但不限于：课程教学、学生评价、学术研究、师德师风建设等。

3.2 乙方需按照学校制定的教学计划和要求，完成相应的课程和教学任务。

第四条工作时间4.1 乙方的工作时间按照学校的教学工作安排确定。

4.2 对于需要调整的工作时间，甲方需提前通知乙方，并取得乙方的同意。

第五条工资和福利待遇5.1 乙方的工资按照国家相关规定进行支付。

5.2 乙方享受与其他教职工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房补贴、交通补贴等。

第六条保密义务6.1 乙方承诺在教学及相关工作中，不泄露与学校和学生相关的机密信息。

6.2 乙方不得利用教学资源谋取个人私利，不得从事与教学工作无关的商业活动。

第七条违约责任7.1 如果甲乙任何一方未履行本合同的任何一项义务，应当承担相应的违约责任。

7.2 如因不可抗力等不可预见原因导致乙方无法继续履行合同，可与甲方协商解除合同。

第八条合同期限和终止8.1 本合同期限为XXXX年月日至XXXX年月日。

8.2 若甲方或乙方有解除合同的意愿，需提前30天书面通知对方。

8.3 合同期满后，甲方和乙方可以根据实际情况商讨是否续签合同。

第九条争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应友好协商解决。

9.2 如协商无果，可由双方协商选择向有关部门或仲裁机构提交仲裁。

教师聘用劳务合同6篇篇1甲方（聘用单位）：_____________________学校地址：______________________________________乙方（受聘教师）：_______________________性别：_________________ 民族：_________________ 身份证号：____________________________联系电话：_____________________________电子邮箱：_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下，担任__________课程的教学工作。

2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，按照甲方的教学大纲和课程标准完成教育教学任务。

3. 乙方应根据甲方的要求，积极参加教育培训、教学研究及各项活动。

4. 乙方应尊重和保护学生的合法权益，关注学生的身心健康，不得对学生实施体罚或其他形式的变相体罚。

三、薪酬待遇与福利1. 甲方应按照国家规定及学校的相关政策，向乙方支付工资。

2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的工作条件及教学设备。

3. 乙方享有法定节假日休息的权利。

4. 甲方可根据工作表现及业绩，对乙方进行奖励或惩罚。

四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。

2. 乙方因病或非因工负伤，按照国家法律法规的规定享受医疗期待遇。

3. 乙方在聘用期间，享有国家规定的婚假、产假等假期权利。

五、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）工作失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

正规兼职教师聘用合同范本（精选10篇）正规兼职老师聘用合同范本（精选10篇）签订合同是为了保障双方的利益，避开不必要的争端。

那么合同要怎么拟定？下面是我整理的关于正规兼职老师聘用合同的内容，欢迎阅读借鉴！正规兼职老师聘用合同（精选篇1）甲方：乙方：姓名：性别：年龄：电话(手机)：专业：工作年限：教学年限：籍贯：现住址：可授课班级与学科：甲乙双方本着公平、自愿、诚信的原则，就甲方聘用乙方担当兼职老师事宜，经协商甲乙双方达成如下协议：1.甲方聘任乙方为甲方教学机构的兼职老师.乙方作为一名人民老师必需履行“学高为师、身正为范”的老师职责。

2.乙方须在上岗前，向甲方供应本人真实资料(如老师资格证、上岗证、学历证等)，乙方不得向甲方供应虚假资料，否则甲方有权追究乙方的法律责任。

3.乙方上岗前须按甲方的规定对授课学科进行细心备课并写出教学方案。

4.乙方的薪金是按甲方兼职老师课时辅导费标准结合本人辅导课时计提。

每月15号定期发放上一个月辅导费。

5.乙方每接一个新同学，第一次辅导课前两小时均为试讲，同学及家长不认可乙方教学效果的本次辅导费甲方不支付。

若授课满足，甲方全额支付乙方课时费。

6.甲方在为乙方支配家教工作时，必需将同学的基本状况供应给乙方，使乙方能够准时精确了解同学的状况，乙方要仔细为同学做整体教学方案，并将方案表交予甲方备案，7.乙方必需在授课前了解同学学习状况，仔细备课，结合甲方的教学方式为同学进行针对性的辅导，备课笔记要由同学家长及甲方学管签字确认，以便作为发放工资的依据。

8.乙方给同学授课时间、地点由中心教务部确定，乙方不得随便改动上课时间、地点，若调课需经教务部同意并做记录，如乙方自行延长授课时间，甲方不支付延时工资。

9.乙方在教学过程中必需做到不迟到、不旷课、不早退，由于乙方缘由造成同学退学的，甲方有权辞退乙方，并从乙方工资中扣除给甲方造成损失的相应部分。

10.乙方如有特别状况，需要更改上课时间必需提前两日通知甲方，得到甲方谅解后，另行支配授课，如乙方一个月中消失两次更改上课时间的状况，甲方有权视情节严峻性认定乙方违约，双方终止本协议。

外聘老师劳务合同5篇篇1甲方（学校）：________________乙方（外聘老师）：______________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育教学工作，经双方友好协商，达成如下劳务合同：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在教育教学工作中的合作关系及各自的权利和义务，保护双方的合法权益。

二、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满，如双方继续合作，应重新签订合同。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行教育教学职责。

2. 乙方需按时参加甲方组织的教研会议、培训活动及其他相关工作。

3. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，确保教学质量。

4. 乙方在授课过程中，应关注学生的心理健康和人身安全，确保学生在校期间的安全。

四、工作报酬及支付方式1. 甲方按照国家规定及学校政策，支付乙方劳务费用。

2. 具体支付标准、时间和方式如下：每月支付一次，具体金额根据乙方实际授课时数及教学质量综合评定后确定。

3. 甲方有权根据乙方的工作表现及教学质量，对劳务费用进行调整。

五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）制定和实施教育教学计划，对乙方的工作进行安排和管理。

（2）对乙方的工作表现及教学质量进行评估和考核。

（3）按时支付乙方劳务费用。

（4）为乙方提供必要的教学资源和工作环境。

2. 乙方的权利和义务：（1）按照甲方的要求，认真履行教育教学职责。

（2）接受甲方的评估与考核，如有问题应及时与甲方沟通。

（3）享有按照国家相关规定应享有的福利待遇。

（4）保守甲方教学机密，不得擅自泄露甲方教学相关信息。

六、违约责任及赔偿1. 如乙方未能按照合同约定履行教育教学职责，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

2. 如因乙方的过错造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

3. 如甲方未按合同约定支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。

七、合同的变更和解除1. 本合同一经签订，双方应严格遵守。

教师劳务合同5篇篇1甲方（学校/雇主）：____________________地址：____________________________________联系方式：_______________________________乙方（教师/雇员）：_____________________地址：____________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育教学工作，乙方具备从事教育教学工作的相关资格和能力，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下劳务合同：第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方在教育劳务方面的合作关系，确定双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益。

第二条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任______科目的教学工作。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的学校。

3. 乙方的主要职责包括但不限于备课、授课、布置作业、答疑、组织考试等。

4. 乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度，积极参与学校组织的各项活动。

第四条薪酬和福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬为______元/月，支付方式为______。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享受寒暑假带薪休假及国家法定假期休息的权利。

4. 甲方根据工作需要和学校政策，为乙方提供其他福利待遇。

第五条工作纪律和考核1. 乙方应遵守甲方的工作纪律，按时上下班，不迟到、不早退。

2. 乙方应积极参加甲方组织的教研活动，提高自身教学水平。

3. 甲方每年对乙方进行一次考核，考核内容包括教学成绩、工作态度、业务能力等方面。

4. 考核结果作为乙方续签合同、晋升、奖惩的依据。

第六条合同变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。

2. 在合同期限内，如乙方有严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方有权解除合同。

教师劳务合同范本5篇教师劳务合同范本1甲方：_______________________琴行地址：______________________电话：_______________________乙方：_______________________身份证号:________________________地址：_______________________电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规规定，为规范甲方的管理，明确甲、乙双方权利与义务。

甲、乙双方在平等自愿、协商一致的原则下签订本合同,并共同约定以下条款：第一条、合同期限：1、本合同为固定期限劳动合同，合同期限____年。

2、本合同时间从_____年____月____日起至______年____月____日止。

3、本合同包含试用期，时间为：______年_____月___日起至____年_____月_____日止。

第二条、工作内容甲方聘请乙方在单位从事__________工作;第三条、工作时间和休息1、甲方实行每周工作6天的工作制，保证乙方每周1天休息时间;2、乙方从事教学或与学校有关岗位工作的，实行综合计算工时制，乙方每日的工作时间累计不超过8小时;3、甲方可以根据工作需要调整乙方的上班时间和休息时间，超过国家规定的工作时间，甲方可以安排乙方补休或者按照国家规定发放加班工资。

4甲方安排乙方加班的，一律履行加班手续且必须经甲、乙双方签字认可后执行。

加班手续是乙方加班的唯一依据并依此进行补休或者发放加班工资。

因为乙方个人工作能力和工作效率低下延长工作时间的不属于加班范围;5、本合同履行期间，乙方接受以完成某项工作任务为工作目标的工作安排时，完成本项工作的工作时间不按照本条规定执行，超过本条规定的工作时间不属于加班。

第四条、劳动报酬，福利与发放具体参照《教师工资制度》执行。

乙方的工资由基础工资、销售提成、课时奖金三大部分组成，各部分具体数量按照甲方制定的《工资结构表》执行。

教师劳务派遣合同范本6篇篇1甲方（派遣单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_______________________________乙方（用工单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_______________________________丙方（教师）：___________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_______________________________鉴于甲方为合法的劳务派遣单位，乙方为需要教育服务的用工单位，丙方具备从事教育工作的资格和能力，三方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就甲方派遣丙方到乙方从事教师工作达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作岗位及内容1. 甲方派遣丙方到乙方从事教师工作。

2. 丙方的工作内容、要求等详见附件一《教师岗位说明书》。

三、工作时间和劳动报酬1. 工作时间：丙方的工作时间应遵守乙方的规定，并符合中国的法律法规。

2. 劳动报酬：乙方向甲方支付劳务派遣费用，甲方按规定向丙方支付劳动报酬。

具体支付标准和方式详见附件二《劳动报酬支付协议》。

四、社会保险和福利1. 甲方和乙方按照中国的法律法规为丙方缴纳社会保险费。

2. 丙方享有法定节假日、年假、病假等休假权利。

具体休假制度按照乙方的规定执行。

五、甲方的权利和义务1. 甲方有权获取劳务派遣费用。

2. 甲方应确保丙方的教育资格和能力符合乙方的要求。

教师劳务合同5篇第1篇示例：教师劳务合同是指学校与教师签订的一份合同，约定了双方之间的权利和义务关系。

该合同是教师与学校之间进行合作的法律依据，保障了教师的待遇和权益，同时也规范了教师的行为和责任。

下面我们就来详细介绍一下教师劳务合同的相关内容。

一、合同内容教师劳务合同通常包括以下几个主要内容：1. 双方当事人信息：合同的签署方为学校和教师，需明确双方的名称、地址等基本信息。

2. 劳务内容：约定教师所承担的教学科目、班级、教学时间等具体内容。

3. 合同期限：明确合同的签订时间和有效期限，通常为一学年或一学期。

4. 工资待遇：约定教师的工资标准、发放时间、发放方式等。

5. 工作时间和休假：规定教师的工作时间安排、休息日及假期等。

6. 教师行为规范：约定教师在校内的行为规范，包括教学态度、言行举止等。

7. 责任与义务：明确教师和学校的责任和义务，包括教学质量、教学安全等。

8. 解除合同：规定合同解除的条件和程序。

9. 其他事项：对其他可能涉及到的问题进行约定，如知识产权、保密协议等。

二、教师权利与义务教师作为教学工作者，在劳务合同中享有一定的权利，同时也需承担相应的义务。

1. 权利：（1）获得合理的工资报酬，保障教师的基本生活。

（2）享有相应的工作福利和待遇，如带薪假期、培训机会等。

（3）享有相应的职业发展机会和晋升条件。

（4）享有教学自主权，保障教学质量和教学权益。

2. 义务：（1）恪尽职守，认真履行教学任务，确保教学质量。

（2）遵守学校相关规定，维护学校的形象和声誉。

（3）保护学生的人身安全和教育权益，尊重学生的个性和尊严。

（4）不得私自接受学生或家长的礼金或其他好处。

三、解决合同纠纷如果教师与学校之间发生合同纠纷，双方可通过协商、调解或诉讼等方式进行解决。

1. 协商：双方可通过友好协商的方式达成一致意见，解决合同纠纷。

2. 调解：如果协商无果，可寻求第三方机构或专业人士进行调解，帮助双方找到共同利益点。

教育行业劳务合同5篇篇1甲方（用人单位）：_________________[学校名称]地址：_________________[学校地址]乙方（劳务人员）：_________________[姓名]性别：_________________[性别]身份证号码：_________________[身份证号码]联系电话：_________________[联系电话]鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育行业的劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务合同：第一条合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条劳务内容乙方在甲方的安排下，从事______（职位）的工作，具体工作内容和任务包括但不限于_______________。

（此处详细列举具体工作内容及职责）第三条工作时间和地点乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时。

工作地点位于_____________（工作地点）。

第四条薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月______元。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

4. 其他奖金、津贴、补贴按甲方规定执行。

第五条劳务纪律甲乙双方应共同遵守国家和地方的教育行业劳务纪律和规定。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

第六条保密义务乙方应对在工作中获知的所有关于甲方的非公开信息予以保密。

第七条合同的变更、解除和终止1. 合同期内，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 合同期内，甲乙双方均可单方面解除合同，但应提前通知对方。

具体办法按照《中华人民共和国合同法》执行。

3. 合同期满或双方约定终止条件出现，本合同即行终止。

第八条违约责任甲乙双方如违反本合同的约定，应按照《中华人民共和国合同法》的有关规定承担违约责任。

教师聘用劳务合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立甲乙双方劳动关系，明确双方的权利和义务，以达成如下协议：一、聘用期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为年。

二、聘用岗位及工作内容：（一）甲方聘用乙方在_____岗位工作。

在聘用期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后调整乙方的工作岗位和工作内容。

（二）乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

若乙方不能胜任工作岗位或不能完成工作任务，甲方有权调整乙方工作岗位或安排乙方从事其他工作。

三、工作时间和休息休假：（一）甲方根据教育教学的需要，合理制定工作时间和节假日安排。

乙方应遵守甲方的作息时间安排和工作安排。

具体工作时间安排由甲乙双方根据实际情况协商确定。

（二）甲方确保乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、薪酬待遇：（一）甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资，具体数额和支付方式由甲乙双方协商确定。

（二）甲方有权根据其经营状况、经济效益以及乙方的岗位变化、工作表现等调整乙方的工资待遇。

（三）乙方在聘用期内享有国家规定的社会保障和福利待遇。

甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动纪律和规章制度：（一）甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他秘密信息。

（二）乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。

六、合同的变更、解除和终止：（一）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

（二）甲方或乙方单方解除本合同，应提前三十日书面通知对方，并按照国家和地方的规定支付违约金（如有）。

（三）本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

外聘教师劳务合同范本三篇篇一甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（外聘教师）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、工作内容1. 乙方同意在甲方______（学科/课程）担任外聘教师，按照甲方的教学计划和要求进行授课。

2. 乙方应认真备课、授课，保证教学质量，按时完成教学任务。

3. 乙方应根据甲方的要求，参加教学研讨、学生辅导等相关教学活动。

二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的授课时间根据甲方的教学安排确定，具体时间以课程表为准。

2. 工作地点：甲方指定的教学场所。

三、劳务报酬2. 劳务报酬支付方式：甲方每月______日前以______（现金/转账）方式支付乙方上月的劳务报酬。

3. 乙方应按照国家相关法律法规的规定，自行缴纳个人所得税。

四、工作条件甲方应为乙方提供必要的教学条件，包括教材、教学设备等。

五、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方有权对乙方的教学工作进行监督、检查和评估。

2. 甲方有权根据教学需要调整乙方的教学任务和工作安排。

3. 甲方应按照本合同的约定，按时向乙方支付劳务报酬。

4. 甲方应为乙方提供必要的工作支持和协助。

（二）乙方的权利和义务1. 乙方有权按照本合同的约定获得劳务报酬。

2. 乙方有权要求甲方提供必要的教学条件和工作支持。

3. 乙方应遵守甲方的教学管理制度和工作纪律，保守甲方的教学机密。

4. 乙方应认真履行教学职责，关爱学生，不得体罚或变相体罚学生。

5. 乙方不得在甲方以外的任何单位从事与本合同约定的教学工作相同或类似的工作。

高校外聘教师劳务合同8篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX高校乙方（受聘教师）：XXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就甲方聘用乙方从事教学服务工作，达成如下协议：一、合同背景及目的甲方因教学需要，决定聘请乙方从事甲方规定的课程教学工作。

乙方同意接受甲方的聘用，并按照甲方的要求完成教学任务。

本合同旨在明确双方的权利义务，保障甲乙双方的合法权益。

二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，双方协商一致可以续签。

三、工作内容和要求1. 乙方应按照甲方的要求，从事课程的教学工作，包括授课、答疑、作业批改等。

2. 乙方应遵守甲方的教育教学规章制度，按照教学大纲和教材要求组织教学。

3. 乙方应按时参加甲方组织的教研活动，不断提高教学质量。

4. 乙方应接受甲方的考核，确保教学质量符合要求。

四、劳务报酬及支付方式1. 甲方支付给乙方的劳务报酬为XXXX元/课时，具体金额根据乙方的课时量确定。

2. 甲方应于每月XX日前支付乙方上个月的劳务报酬。

3. 如乙方提供的教学服务受到甲方或学生的表扬和奖励，甲方将给予额外的奖励。

五、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方有权对乙方的教学工作进行考核；（2）甲方有权根据需要对乙方的教学任务进行调整；（3）甲方有义务为乙方提供必要的教学条件；（4）甲方有义务按照合同约定支付乙方的劳务报酬。

2. 乙方的权利义务：（1）乙方有权获得约定的劳务报酬；（2）乙方有权要求甲方提供必要的教学条件；（3）乙方有义务按照甲方的要求完成教学任务；（4）乙方有义务接受甲方的考核，并不断提高教学质量。

六、保密条款及知识产权归属1. 双方应保守本合同涉及的商业秘密和教学秘密，不得泄露给第三方。

2. 乙方在甲方工作期间完成的教学成果、教案、课件等教学资料，其知识产权归甲方所有。

乙方不得将相关教学资料用于其他用途或泄露给第三方。

教师聘用劳务合同10篇范本教师聘用劳务合同10篇范本教育活动充满着快乐和幸福，这是教师喜爱教育工作的一个内在动力。

下面给大家带来一些关于教师聘用劳务合同，欢迎阅读与借鉴，希望对你们有帮助!教师聘用劳务合同篇1聘用单位：受聘人：一、聘用岗位第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。

第二条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位，但不能调低乙方的基本工资。

二、合同期限第三条合同期限为以下第种： 1、固定期限合同，正式聘用期不得低于一年，但乙方提出签订期限低于一年期限合同的除外。

合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至年月日止，包含试用期为个月，自年月日起，至年月日止。

2、无固定期限合同，自年月日起。

3、完成一定工作任务合同：完成任务的标志是：。

三、权利和义务第四条甲方的权利：(一)按照章程自主管理;(二)组织实施教育教学活动;(三)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;(四)根据有关规定，对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩;(五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权;(六)聘任教师及其他职工;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

第五条甲方的义务：(一)遵守法律、法规;(二)贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量;(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;(四)按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬，保障乙方应享有的工作待遇，并根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件;(五)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。

第六条乙方的权利：(一)按时获得劳动报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;(二)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会— 2 —或者其他形式，参与学校的民主管理;(三)参加进修或者其他方式的培训;(四)进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验;(五)从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中发表意见;(六)指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。