员工培训签到表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）
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宁
南
方
混
凝
土
员工培训签到表
培训老师：培训地点：
培训日期：年月日培训时间：时分至时分
培训内容：
员工手册培训签到表
本人确认参加了组织的《员工手册》培训课程。
本人声明将认真接受培训，我将仔细阅读且完全理解手册的各项内容并谨此声明愿意遵守《员工手册》的所有内容。
培训部门：培训日期：
制表：
员工会议记录（签到）表
会议效果评价表
注：（1）本表与培训记录（签到）表一同使用，每一种类/项目的培训进行一次效果评价。
（2）评价人员应不少于2人。
员工培训记录（签到）表
No：培训项目名称
培训时间
培训地点
参加人数
培训主办或主讲
培
训
内
容
单位/班组参加培训员工签名
注：本表用于各种法律、法规、安全知识、事故安全、生产技术培训等记录。
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培训效果评价表
No：培训项目培训对象
培训日期授课人
培训教材
培训效果评价
评价项目标准
分值
评价
分数
备注（评分说明或不满意之处）
培训内容和形式10
培训设施10
培训教材10
授课人的素质和教学能力15
培训后学员学识增进情况25
培训后学员操作技能或工作绩效
的提高程度
30
其他补充事宜：
评价总分
评价人员部门职务评价人员部门职务
针对评价发现的问题采取相应措施（注：评价总分≤70分时,应采取相应改进措施,并将措施填在本栏中）：
编制日期：
批准日期：
注：（1）本表与培训记录（签到）表一同使用，每一种类/项目的培训进行一次效果评价。
（2）评价人员应不少于2人。
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公司培训计划签到表姓名部门职位日期签到时间签到状态备注一、培训目的本次培训旨在帮助员工提升专业技能、加强团队合作意识、提高服务质量和客户满意度，全面提高员工素质和整体综合能力，进一步提高公司的竞争力和市场占有率。
二、培训时间本次培训将于2023年8月10日至8月12日在公司会议室进行，共计3天。
三、培训内容1.专业技能培训2.团队合作意识3.服务质量提升4.客户满意度管理5.员工素质提升6.综合能力提高四、签到程序1. 培训前提前一周，培训部门将向员工发送培训通知，通知内容包括培训时间、地点、培训内容等。
2. 培训中培训当天，员工按时到达培训地点，并向工作人员进行签到。
签到表将记录员工的姓名、部门、职位、日期、签到时间等信息。
3. 培训后培训结束后，培训部门将对签到表进行汇总整理，以便进行后续的培训总结和评估。
五、签到原则1. 准时签到员工应按时到达培训地点，如有特殊情况需请假，须提前向上级主管请假并取得批准。
2. 按规定填写签到表员工应按照规定填写签到表，准确记录个人信息和签到时间。
3. 严禁代签员工不得代替他人进行签到，一经发现，将进行严肃处理。
六、签到要求1. 姓名：填写自己的姓名，必须与员工姓名一致，不得填写他人或代签。
2. 部门：填写自己所属的部门，不得填写错误或模糊不清。
3. 职位：填写自己的职位，不得填写错误或模糊不清。
4. 日期：填写当天的日期，不得填写错误或模糊不清。
5. 签到时间：员工应在培训当天的指定时间内完成签到，准确记录签到时间。
6. 签到状态：签到状态有“√”和“×”两种，分别表示已签到和未签到。
七、签到流程1.培训当天，员工按时到达培训地点。
2.工作人员核对员工信息，发放签到表。
3.员工按要求填写签到表，并提交给工作人员。
4.工作人员核对签到表，如有错误或遗漏，及时通知员工进行修改补充。
5.签到结束后，培训部门负责人进行签到表的汇总整理。
八、签到表使用1.签到表将作为培训的凭证，用于记录员工的签到情况。
