党风廉政建设责任制

党风廉政建设责任制一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上，政治上、行动上同党中央保持高度一致。

二、坚持“党要管党”的原则和“从严治党”的方针，强化党员教育工作。

要教育全体党员以党员的标准，党的纪律严格要求和规范自己的言行。

三、坚持理论联系实际的学风，认真抓好马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的学习，努力提高党员素质，坚定共产主义信念，树立全心全意为人民服务的思想，坚持两个文明一齐抓。

四、认真抓好政务、财务公开，接受群众监督，一切工作以群众认可，群众满意不满意为标准。

五、坚持做到有章必依，违章必纠，勤政廉政，认真落实党风廉政建设责任制，消除以权谋私不负责任、组织涣散、纪律松驰、消极腐败等现象，进一步增加党的凝聚力和战斗力。

三会一课制度1、支部委员会，每月召开一次以上，由支部书记主持。

主要内容是：学习党的路线、方针、政策；讨论研究决定重大事情；总结部署工作，研究党员发展，转正和自身建设问题。

2、党员大会，每季度召开一次，由支部书记或副书记主持，主要内容是：学习上级党组织有关文件，传达会议精神；通报支部工作情况，听取党员意见和建议，部署工作；讨论通过党员发展、转正。

3、党小组会。

每季度召开一次，由小组长主持。

主要内容是：学习上级组织有关文件，汇报党员个人思想和工作情况，开展批评与自我批评；酝酿党员发展、转正情况。

4、党课。

每半年进行一次，参加人员为全体党员和入党积极分子，授课重点是：党的路线、方针、政策，党章、党纪党规及党的有关知识；怎样做一个合格党员等课程。

党建工作责任制一、各支部必须围绕“五好”、“四有”目标开展党建工作。

支部书记是党建工作第一责任人，要对党委负责，要不断改进工作作风，深入实际，调查研究，制订好支部的党建工作计划。

二、支部抓党建，重点抓入党积极分子和后备干部队伍建设、新党员的发展、制度建设、经济工作的发展、中心工作的完成等。

三、支部对党建的各项工作，每季度都要进行一次自查，实行自我考核。

廉政谈话制度为了加强对党员干部的教育、管理、监督，切实解决党员干部在思想、工作、作风上出现的问题，促进干部的健康成长和党风廉政建设，根据《中国共产党章程》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和有关规定，特制定本制度。

一、廉政谈话制度是党组织通过信访等渠道反映且需要核实弄清党员干部的有关问题，并按要求采取廉政谈话的办法，对谈话的对象进行一种教育和监督的制度。

二、廉政谈话的对象，是经群众反映有一定问题或有违纪苗头及其他需要廉政谈话的党员干部。

有下列情况之一者进行廉政谈话。

一是群众来信来访及举报发现问题苗头时；二是因违纪受到党纪、政纪处分或受到通报批评时。

三、廉政谈话内容：（一）干部得到提拔重用，手中有了一定权力的时候；（二）干部在工作中有了成绩，受到表彰、奖励，或遇到挫折的时候；（三）干部职务、岗位调整的时候；（四）发现干部在遵守党纪国法、廉政建设和思想作风等方面有问题，尤其在公款吃喝玩乐，公款使用通讯工具和住房等方面存在问题，群众有所反映的时候；（五）在干部考核、考察或民主评议干部后，需向干部通报、转达意见的时候；（六）干部在理解和贯彻执行党的方针政策、上级指示精神、民主集中制和局党委的工作意见等方面出现偏差的时候；（七）干部出境、出国的时候；（八）干部遇有生病住院、婚丧嫁娶等个人重大事项的时候；（九）干部对配偶、子女和身边工作人员管理不严，群众有反映的时候；（十）干部有重要情况或思想问题需要向上级反映的时候。

四、廉政谈话坚持实事求是的原则，对被谈话人提出明确的意见和要求，做到批评到位，要注意方式方法，防止简单粗暴。

对党员干部廉政谈话，要事前将廉政谈话人廉政谈话的内容、方法、要求、注意事项进行研究，对反映有违纪苗头的廉政谈话，事前要搞好调查核实工作。

五、廉政谈话按照干部管理权限和党的隶属关系，实行分级负责的办法。

一般以个别谈话为主，也可以采取集体谈话的方式，具体分工是：（一）对镇机关副科级领导干部、村级主要负责人廉政谈话由镇党委正科级领导干部负责，（二）对镇属各站所办主要干部廉政谈话，由分管领导或分管干部的副书记负责，（三）对一般干部廉政谈话，由纪委书记负责。

党风廉政建设责任制是指各级党委（党组）、政府（行政）及其职能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。

党风廉政建设的责任主体为各级党政领导班子及其成员，各级党政领导班子中的正职为本地区、本部门、本单位党风廉政建设第一责任人。

为了加强党风廉政建设，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的责任，推动科学发展，促进社会和谐，提高党的执政能力，保持和发展党的先进性，根据《中华人民共和国宪法》和《中国共产党章程》，制定本规定。

实行党风廉政建设责任制，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，保证党中央、国务院关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实。

实行党风廉政建设责任制，要坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与。

要把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设和业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。

实行党风廉政建设责任制，要坚持集体领导与个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实。

“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位；“双责”就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责，又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设责任制负责。

也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。

即国有企业各级行政管理人员在做好行政管理工作、履行行政工作职责的同时还要承担起做好职工思想政治工作的责任。

党风廉政建设责任制规定第一章总则第一条为贯彻落实中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制的规定》，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，加强我镇的党风廉政建设，从严治政，党政领导班子，各部门站所、村负责人切实负起党风廉政建设工作的责任，坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责的工作格局，根据市委［1999］24号文件精神，特制订本规定。

第二条党风廉政建设工作责任制，是我镇党政领导班子、各部、室、站、所、村负责人在党风廉政建设中必须履行的责任规定，是加强党风廉政建设的领导工作制度。

第三条实行党风廉政工作责任制必须做到五个坚持，坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，一级抓一级，上一级负责下一级”和“谁主管，谁负责”的原则；坚持预防为主，教育为主，标本兼治，重在治本；坚持党风廉政建设与三个文明建设和其他业务工作同时计划、同时部署，同时检查、同时总结考评、管事与管人相结合；坚持与干部的政绩考核，提拔使用和奖惩挂钩；坚持领导干部和部、室、站、所、村负责人率先垂范，既管好自己，又管好身边下属工作人员。

第二章党风廉政工作的责任对象第四条党委对本单位的党风廉政建设工作负全面领导责任。

第五条党委书记对党委成员及下一级党组织负责人的党风廉政状况负总责，行政正职对副职、分管单位负责人党风廉政状况负责。

第六条党政副职对分管单位（部、室、站、所、村）负责人党风廉政状况负责，纪检监察员对党风廉政状况负责。

第七条各部、室、站、所、村正职对副职和所属工作人员党风廉政状况负责，没有设正职的部门，由主持全面工作的副职对所属工作人员党风廉政状况负责。

第三章党风廉政工作的责任内容第八条党委对本单位党风廉政建设工作的基本责任是，根据上级的统一部署，结合实际，制订规划、部署实施、建章立制、督促检查、考核评比、抓好落实、总结奖惩。

党政领导干部对责任对象具有教育、检查、监督和帮助整改的责任。

第九条党政领导干部，部、室、站、所、村责任人在党风廉政工作中应履行的具体责任是：1、落实党风廉政建设工作的各项任务，执行党风廉政建设的各项规定和制度，确定阶段的工作目标，提出要求，按期部署工作，组织制订责任范围的具体实施措施。

关于落实党风廉政建设责任制工作报告【三篇】【篇一】落实党风廉政建设责任制工作报告为进一步深化党风廉政建设工作，保持党的先进性和纯洁性，落实党风廉政建设责任制工作从不断加强党的基层组织建设、完善党内法规制度、推动全面从严治党等方面着手，取得了明显成效。

一是加强党的基层组织建设。

加强干部教育培训，提高干部素质和担当精神。

加强组织建设，完善组织机构，确保干部队伍清正廉洁。

加强工作考核，发现和解决问题，促进基层工作不断创新。

二是完善党内法规制度。

依法加强党内监督，畅通信访渠道，严格规范选人用人和干部管理。

完善廉政法规和制度，推动纪检监察制度化建设。

加大纪委工作力度，依法稳妥处理违纪问题，震慑不正之风。

三是推动全面从严治党。

强化党风廉政建设宣传教育工作，开展警示教育和反腐倡廉活动。

建立健全激励机制，对廉洁从政、扶贫干事等先进典型进行表彰。

建立举报奖励机制，加大对违纪违法行为的查处和曝光。

本次落实党风廉政建设责任制工作的实施，紧紧围绕党和国家工作大局，顺应时代发展要求，为全面从严治党提供了有力支撑，为实现全面建设社会主义现代化国家目标提供了有力保障。

【篇二】落实党风廉政建设责任制工作报告加强党风廉政建设是我们党始终坚持的一个重要原则，也是我们党治国理政的基本依据。

落实党风廉政建设责任制工作是加强廉政建设、深化全面从严治党、实现全面建设社会主义现代化国家的必由之路。

在落实党风廉政建设责任制工作中，我们主要从以下几个方面着手。

一是加强党内教育。

通过开展各类活动、讲座和实践活动，宣传和落实党的十九大精神，发挥思想宣传工作的重要作用。

同时，加强思想理论教育，提高干部、群众的思想觉悟和政治素养。

二是加强党内监督。

健全党内监督制度，机构清晰，执纪惩恶狠抓，确保党内纪律严明。

对违纪违法行为，要坚决严肃处理，体现宽严相济的原则。

三是加强制度建设。

完善党内制度、规章制度和纪检监察制度，严格标准化管理，促进党风廉政事业不断深化。

党风廉政建设责任制一、组织人员1、负责人坚持“一岗双责”各负其责的领导机制，对本中队负总责，每半年分析研究一次党风廉政建设情况。

2、认真执行党风责任追究制，对违反责任制规定的必须追究到位。

3、加强学习，认真做好宣传教育。

监督管理和开展批评与自我批评及党风廉政建设信息工作。

4、党风廉政建设与业务工作同时布置、同时检查、同时考核、同时总结。

(4分)二、廉洁自律1、认真执行中央八项规定作风建设相关规定落到实处。

2、深入推进反对“四风”的专项整治工作，确实解决“门难进、脸难看、事难办”,“不作为、慢作为、乱作为”等群众反映强烈的突出问题。

3、预防和制止收受红包、有价证券和贵重物品，不到与国家公务员身份不相称的场所。

4、不得用公款娱乐和高消费以及参与任何形式的赌博。

5、不利用工作之便为配偶、子女和其他亲友谋取私利。

三、查处案件1、负责人应重视、支持查办案件工作，为办案人员积极如实提供情况。

2、本中队如有违纪现象发生时，应及时如实向分管领导和纪检组、监察室反映，杜绝瞒报。

3、严格执行党的纪律、执纪追究到位，做到纪律面前人人平等。

4、对转办、交办件做到件件有回音。

四、纠风治乱1、确保政令畅通，认真执行委党组决定。

2、结合本中队工作实际，工作中严格执行国家法律法规及规范，做到无“三乱”发生。

3、加强行风建设，对来办事的同志做到热情耐心，做到办事不在我这里受阻，群众不在我这里冷落。

4、根据本中队工作职能，认真开展工作效能自查，提高行政效率。

五、防腐治源工作1、认真执行财务管理制度。

严格按审批程序签字手续报销，应由个人支付的各种费用，不得在本单位和外单位报帐。

2、做到重大问题报党组或分管主任研究决定或同意。

阜南县交通运输局运管大队一中队。

党风廉政建设责任制及责任追究制度党风廉政建设责任制及责任追究制度根据《中国纪律处分条例》、《中国党员领导干部廉洁从政若干准则》和有关规定，本制度制定如下：一、责任及要求党组对本科室的党风廉政建设承担统一领导责任。

为此，需要：1.认真传达贯彻党中央、国务院和上级党委、政府、纪检监察机关有关党风廉政建设的决议、决定、规定的制度，并结合实际制定切实可行的实施方案，以保证各项要求落实到位。

2.将党风廉政建设和反腐败斗争作为政治任务纳入年度全局性工作规划，并认真研究部署。

要做到任务清楚、责任明确、措施有力。

3.将党风廉政建设列入重要的议事日程，每季度进行一次专题分析和研究，及时把握本局党风廉政建设形势，针对苗头性、倾向性问题和群众有关党风廉政建设方面的意见和建议，提出指导工作的意见。

4.实施专项检查考核，并将结果作为党支部和支部成员评先、评优和调整使用的必备条件。

5.强化党内监督，支部每半年召开一次廉政自律。

6.建立健全严格的规章制度。

党组书记对本局党风廉政建设负总责。

为此，需要：1.认真组织落实党中央、国务院和上级党委、政府、纪检监察机关有关党风廉政建设的决议、决定、规定和制度，确保令行禁止。

2.深入实际，调查研究，对本局的党风廉政亲自谋划，亲自部署。

3.对重要件、重大案件线索和重大案件查处要态度鲜明，亲自批示，亲自过问或亲自协调，对上级党委、政府、XXX的件和违法违纪案件要认真办理，及时查处。

4.严格自律，管住自己和配偶、子女，管好身边工作人员，管好支部和行政一班人，带好队伍。

严格要求，敢于管理，不怕得罪人。

5.认真执行党风廉政建设责任制及责任追究制度。

三、责任追究第七条有下列情形之一者，区别责任，对负有直接责任的党组成员和科室负责人予以通报批评或实施诫勉谈话：1.对上级有关党风廉政建设和反腐败工作的要求和部署，无正当理由未能在规定的时限内研究、贯彻和落实的。

2.对收到上级有关群众上访、来访和举报的批转件不过问、不处理、造成重访和再次举报的。

落实党风廉政建设责任制工作情况汇报【7篇】
一、落实党风廉政建设责任制工作情况汇报
尊敬的领导：
我是某单位党委一名工作人员，我在这里代表全体党员干部，向您汇报我们单位落实党风廉政建设责任制的工作情况。

一、加强党风廉政建设
我们重视加强党风廉政建设，认真组织党委班子成员进行廉政意识教育和党性教育。

并加强党员干部日常管理和监督，落实廉政建设要求。

二、落实党风廉政建设责任制
按照党中央的要求，我们充分落实党风廉政建设责任制，明确各级党委、纪委、党组织和党员领导干部的责任，加强监督和管理，并对不廉洁的行为进行惩处。

三、建立健全监督机制
我们建立健全监督机制，落实反腐防贪责任制，加强对关键岗位和重要领域的监督，完善制度和流程，增强监督的力度和效果。

四、加强教育与宣传
我们认为宣传和教育是预防腐败的重要手段，加强党员和干部的思想教育和道德建设，培养廉洁从政意识和知识，增强防范和遏制腐败的精神力量。

五、创新监督方式
我们创新监督方式，开展巡视、审计、信访、调研等工作，提高监督的精准度和针对性，为深入推进党风廉政建设提供有力支持。

六、严惩违纪违法
我们认真贯彻落实全面从严治党要求，严打违纪违法行为，积极整治漏洞和隐患，加强制度建设和监督管理，开展专项治理，杜绝腐败问题发生。

七、加强对下属单位的指导和支持
我们加强对下属单位的指导和支持，为其落实党风廉政建设责任制提供帮助和支持，标本兼治，抓好工作结合，形成监督合力，推进廉洁从政。

总之，我们将认真贯彻落实党中央的要求，坚决执行从严治党的基本方针，严守纪律，保持廉洁，弘扬正气，为全面建设社会主义现代化国家，创造优越的政治环境。

感谢您的关注。

个人党风廉政建设责任制落实情况汇报【3篇】篇一：个人党风廉政建设责任制落实情况汇报党风廉政建设是我们党一项十分重要的任务，也是党员干部必须履行的责任。

我们高度重视个人党风廉政建设责任制的落实工作，不断加强党风廉政建设，提升党员干部的廉政意识和纪律观念。

现将相关情况向大家汇报如下：一、建立健全个人党风廉政建设责任制我们组织先后召开了党风廉政建设责任制会议，明确了党员干部在党风廉政建设中的主体责任和监督责任。

针对不同岗位的党员干部制定了相应的责任清单和考核办法，并在全体党员中进行了宣讲，使每一位党员干部都明确了自己的责任和义务。

二、强化日常教育管理我们积极开展党风廉政教育，加强对党员干部的思想教育和纪律教育，提高党员干部的道德水平和法律意识。

同时，加强对岗位关键人员的培训，提升其廉政风险防控能力。

我们还加强了对党员干部日常行为的监督管理，严守党内政治生活的纪律，严防权力滥用和腐败现象的发生。

三、加强廉洁自律建设我们要求党员干部从自身做起，自觉遵守党纪国法，自觉践行廉洁自律。

我们建立了个人廉政档案，记录每一位党员干部的廉政表现和廉政问题，对于出现廉政问题的党员干部进行严肃问责。

同时，加强了对党员干部的廉政教育和宣传，通过开展廉政知识竞赛、廉政演讲比赛等活动，增强党员干部的廉政意识和自律意识。

四、严惩违纪违法行为我们坚决查处党员干部的腐败问题和违纪违法行为，以零容忍态度对待腐败问题。

加强了监督执纪问责工作，建立了严密的内部控制机制，对涉及违纪违法问题的党员干部进行立案调查和处理。

同时，加强了与纪检监察机关的合作，及时报告并配合处理党员干部的违纪问题。

在党风廉政建设责任制的推动下，我们党风廉政建设工作取得了明显成效。

但在工作中也存在一些问题，比如责任落实不够到位、廉政教育力度不够、监督执纪问责不严厉等。

下一步，我们将进一步加强责任落实，健全工作机制，完善制度体系，加大执纪问责力度，确保党风廉政建设工作的顺利推进。

党风廉政建设责任制“一岗双责”情况述责述廉报告党风廉政建设是党的一项重要任务，也是党的建设的重要内容。

为了切实加强党风廉政建设，我党实行了“一岗双责”责任制，要求党的各级组织和党员干部在工作中既要担当起自己的职责，也要切实履行廉政的责任。

自我党实行“一岗双责”责任制以来，各级党组织和党员干部都认真贯彻执行这一制度，加强了党风廉政建设工作。

通过每位党员干部都担负起一岗双责的责任，党的各级组织能够更好地将党风廉政建设工作贯彻到底层，有效地解决了一些具体问题。

在履行岗位职责方面，党员干部要积极主动地服务人民群众，勤政为民。

他们要牢记自己的职责使命，忠诚履职，不推诿、不拖延，做到服务群众的每一个细节。

在与群众接触中，要严格遵守党的纪律，不利用职务之便谋取私利，不以权谋私。

同时，党员干部还要认真执行党的各项政策，确保党的工作顺利推进。

在履行廉政责任方面，党员干部要遵守廉洁自律的原则，做到清正廉洁、自助自律。

他们要自觉树立廉洁自律意识，自觉抵制各种形式的腐败行为。

在日常工作中，要坚决守住底线，杜绝一切为个人谋取私利的行为。

同时，党员干部还要积极参与党风廉政建设活动，加强自我教育，提高廉政素质和自律能力。

在工作中，党的各级组织也要严格按照“一岗双责”责任制的要求，对党员干部的工作进行监督和考核。

他们要密切关注党员干部的工作表现，发现问题及时纠正。

对于工作不力、违纪违法的党员干部，要及时采取党纪政纪处分措施，确保党风廉政建设的顺利进行。

然而，我们也要清醒地认识到，党风廉政建设责任制还存在一些问题。

一些党员干部在工作中没有真正担负起责任，对自己的职责不够负责，没有积极主动地为人民服务。

同时，一些党的各级组织在执行责任制的过程中，对一些问题没有及时发现和解决。

为了进一步推进党风廉政建设责任制的落实，我们要加强党的组织建设和人才培养，培养一支忠诚干净担当的党员干部队伍。

同时，要加强制度建设，明确各级组织和党员干部的责任和义务，把责任制落实到每一个岗位上。