集团公司公共场所环境卫生工作规定

第一章总则第一条为加强本集团办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作环境，提高员工的工作效率，结合集团实际，制定本制度。

第二条本制度适用于集团所有办公区域的卫生管理，包括办公室、会议室、洗手间、走廊、电梯间等公共区域。

第三条集团全体员工及外来人员均应遵守本制度，共同维护办公环境的整洁。

第二章办公环境管理职责第四条集团行政部为办公环境管理的职能部门，负责制定、监督和执行办公环境管理制度。

第五条各部门负责人对本部门办公环境的整洁负有直接责任，应组织员工共同遵守本制度。

第六条各部门员工应自觉维护办公环境，发现卫生问题及时报告相关部门。

第三章公共区域卫生管理第七条公共区域卫生由行政部负责，具体要求如下：1. 地面保持干净整洁，无污物、污水、浮土，无死角。

2. 门窗、玻璃保持清洁透明，墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。

3. 挂件、画框及其他装饰品表面保持干净整洁。

4. 卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。

5. 卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。

6. 垃圾篓每天早上清理，严格杜绝溢满现象。

第八条各部门应保持办公室、会议室等区域内的整洁，具体要求如下：1. 办公桌、文件柜等办公设施摆放整齐，物品分类存放。

2. 办公桌面上仅摆放与工作相关的物品，禁止摆放与工作无关的个人物品。

3. 办公室内禁止堆放废弃物、废品等杂物。

第四章日常巡查与考核第九条行政部定期对办公环境进行巡查，发现问题及时整改。

第十条对违反本制度的行为，行政部将进行警告、罚款等处罚。

第十一条各部门应定期对员工进行办公环境教育，提高员工的环保意识。

第五章附则第十二条本制度由集团行政部负责解释。

第十三条本制度自发布之日起施行。

一、办公环境清洁卫生要求1. 每天上班前，员工应提前10分钟到办公室，负责打扫个人工作区域，包括地面、桌面、文件柜等。

2. 上班时间，员工应保持工作区域的整洁，不得随意丢弃垃圾。

3. 下班前，员工应整理个人工作区域，确保地面、桌面干净整洁。

第一章总则第一条为确保公司公共区域的环境卫生，创造一个整洁、舒适、安全的工作和生活环境，提高员工的生活质量，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有公共区域，包括但不限于办公室、会议室、食堂、卫生间、走廊、楼梯、电梯等。

第三条公司各部门应高度重视公共区域卫生维护工作，将其纳入日常管理工作中，确保公共区域卫生达到规定标准。

第二章职责分工第四条公司卫生管理部门负责公共区域卫生维护工作的组织、协调和监督。

第五条各部门负责人对本部门公共区域卫生维护工作负直接责任，应定期检查、督促本部门员工做好卫生工作。

第六条各部门员工应自觉维护公共区域卫生，遵守卫生规定，共同营造良好的工作环境。

第三章卫生标准第七条公共区域卫生标准：1. 地面：无污垢、无积水、无杂物；2. 墙面：无污渍、无灰尘、无乱贴乱画；3. 门窗：清洁无污渍，玻璃无水渍；4. 设施：完好无损，功能正常；5. 绿化带：无杂草，树木修剪整齐；6. 卫生间：无异味，无积水，设施完好。

第四章卫生维护第八条各部门应定期进行公共区域卫生清洁，具体要求如下：1. 每日清扫地面，保持地面清洁；2. 每周擦拭门窗、墙面、设施；3. 每月清洗卫生间、绿化带；4. 定期进行大扫除，对公共区域进行全面清洁。

第九条公司卫生管理部门负责定期检查公共区域卫生情况，发现问题及时通报相关部门进行整改。

第五章奖惩措施第十条对在公共区域卫生维护工作中表现突出的部门和个人，公司给予表扬和奖励。

第十一条对违反本制度，造成公共区域卫生状况恶化的部门和个人，公司将给予批评教育，并视情节轻重予以处罚。

第六章附则第十二条本制度由公司卫生管理部门负责解释。

第十三条本制度自发布之日起实施。

第十四条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

公司公共区域卫生管理制度第一章总则第一条为了加强公司公共区域卫生管理，维护员工和客户的健康与安全，提高公司整体形象，促进公司良好的发展，制定本制度。

第二条公共区域卫生管理制度适用于公司内部各个公共区域的卫生管理工作，包括但不限于办公区域、会议室、餐厅、厕所等。

第三条公共区域卫生管理应坚持卫生第一的原则，依法管理和运行，实行预防为主，全员参与，综合治理的工作方针，确保公共区域的整洁与卫生。

第二章责任分工第四条公司领导应高度重视公共区域卫生管理工作，切实履行领导责任，明确工作重点和责任分工。

第五条行政部门负责制定公司公共区域卫生管理制度，并组织实施，监督检查卫生管理工作。

第六条各部门负责相应区域的日常卫生管理工作，明确责任，切实履行职责。

第七条所有员工应自觉遵守公司公共区域卫生管理制度，积极参与卫生管理工作，共同维护公共区域的整洁与卫生。

第三章卫生管理原则第八条公共区域应定期进行清洁、消毒、除臭等卫生管理工作，确保其整洁、清洁、卫生。

第九条公共区域应经常通风换气，保持空气清新，确保员工和客户的健康。

第十条公共区域应定期检查水电设备的使用情况，确保正常运转，杜绝安全隐患。

第四章卫生管理措施第十一条公共区域的卫生管理应按照制定的卫生管理计划，制定并执行相应的卫生管理措施。

第十二条定期清洁卫生：公司应根据公共区域的使用情况，制定合理的清洁卫生计划，确保公共区域每日定期进行清洁、除尘、除杂物、除垃圾等卫生管理工作。

第十三条定期消毒除臭：公司应根据公共区域的使用频率和特点，定期进行消毒杀菌和除臭工作，保持公共区域的清洁与健康。

第十四条定期检查维护：公司应定期对公共区域的设施、设备进行检查维护，保证其正常使用，杜绝安全隐患。

第五章保洁人员管理第十五条公共区域的保洁人员应经过专业培训，具有相应的卫生管理技能和知识，熟悉公司公共区域的使用情况。

第十六条公共区域的保洁人员应按照公司制定的卫生管理计划，认真执行清洁、消毒、除臭等卫生管理工作，并严格按照规定的工作程序进行操作。

公司公共场所卫生制度范本第一章总则第一条为保障公司员工的健康，营造一个清洁、卫生、舒适的工作环境，提高公司整体形象，根据国家相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内所有公共场所，包括办公区域、生产区域、餐饮区域、休息区域等。

第三条公司全体员工均有保持公共场所卫生的责任和义务，应共同遵守本制度。

第四条公司卫生管理部门负责对公司公共场所的卫生工作进行监督和管理，确保卫生制度得到有效执行。

第二章卫生管理第五条公共场所应保持整洁，无垃圾、杂物、痰迹、呕吐物等。

第六条公共场所的地面应定期清洁，避免积水和油渍，确保行走安全。

第七条公共设施如电梯、楼梯、走廊、卫生间等应定期清洁和消毒，防止病菌滋生。

第八条员工食堂、餐厅应严格执行食品安全法规，保持厨房和餐厅卫生，定期检查食品原料、食品储存、食品加工和餐具消毒等情况。

第九条休息区域应保持安静、整洁，不得乱扔垃圾，不得在休息区域吸烟、饮酒。

第十条生产区域应严格执行生产工艺卫生要求，设备、工具应保持清洁，生产过程中产生的废弃物应按照相关规定进行处理。

第十一条公司在重大活动或节日期间，应增加卫生清洁频次，确保公共场所卫生。

第三章卫生设施与防护第十二条公司应配备足够的垃圾桶、废物箱等卫生设施，并定期清洗、消毒。

第十三条公司应定期检查公共场所的卫生设施，如洗手池、淋浴间、卫生间等，确保其正常运行。

第十四条公司应加强公共卫生安全意识，定期进行卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力。

第四章卫生检查与考核第十五条公司应定期组织卫生检查，对公共场所的卫生状况进行评估，发现问题及时整改。

第十六条公司应建立卫生考核制度，对违反本制度的部门或个人进行通报批评，严重者依法予以处理。

第五章附则第十七条本制度由公司卫生管理部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。

通过以上公司公共场所卫生制度范本，我们可以了解到公司在公共场所卫生管理方面的要求和规定。

公司卫生管理规定范文尊敬的全体员工：为了营造良好的工作环境，提高员工的工作效率和生活质量，我公司制定了以下卫生管理规定，请遵守并执行：一、公共区域卫生管理：1. 厕所、洗手间、走廊等公共区域应保持清洁干净，员工应注意使用后及时清理，并保持通风。

2. 电梯内禁止吸烟、吐痰、乱扔垃圾等行为，保持电梯内整洁，不得损坏电梯设施。

3. 公共区域的垃圾桶应按规定分类投放垃圾，定期清理，避免散发异味。

二、工作区域卫生管理：1. 每位员工应保持自己的工作区域整洁有序，不得存放多余的物品，如文件、纸张等应及时整理妥善处理。

2. 工作台面、办公桌等工作区域应定期进行清洁，并注意个人卫生，避免食品残渣、饮料瓶等污染工作区域。

三、个人卫生管理：1. 员工应定期洗手，养成良好的洗手习惯，特别是在接触食品或使用过厕所后，务必洗手。

2. 员工应注意个人穿着，保持服装整洁，不得穿着不符合工作要求的服装。

3. 员工身体不适时应及时请假，避免传染疾病给他人或影响工作效率。

四、餐厅卫生管理：1. 员工在餐厅用餐时应注意卫生，遵守餐厅规定，不得乱扔食物残渣或餐具。

2. 餐厅工作人员应遵守食品安全操作规范，确保食品新鲜、卫生。

以上规定是为了保障每位员工的健康和工作环境的整洁，希望大家共同遵守，并相互监督，实现公司卫生管理的有效落实。

如有违反规定的行为，将视情节轻重采取相应的处理措施。

感谢大家的支持和配合！此致敬礼公司管理部公司卫生管理规定范文（二）第一章总则第一条为保障员工的健康和安全，提高办公环境的卫生水平，制定本公司卫生管理规定。

第二章员工卫生要求第二条全体员工应重视个人卫生，保持良好的个人卫生习惯，不得携带传染性疾病和精神病来公司上班。

第三条员工在工作期间，应穿着整洁、干净的工作服，不得穿着露胸、露腹、露背、露腿较高或容易脏污的衣物。

第四条员工在使用卫生设施时，应注意卫生清洁，使用后应及时清理、消毒。

第五条员工在进餐时，应选择卫生可靠的餐饮场所，不随意食用街头小摊，不食用过期食品。

公司公共场所环境卫生管理规定1. 引言本文档旨在规范公司公共场所的环境卫生管理，确保员工和客户在公司内部的环境安全和健康。

所有员工和访客都应遵守本规定。

2. 公共场所的定义公司公共场所指的是所有员工和客户共同使用的区域，包括但不限于办公区、会议室、休息室、餐厅、卫生间等。

3. 环境卫生管理责任公司将设立环境卫生管理小组，负责监督和执行公共场所的卫生管理工作。

该小组由相关部门的代表组成，每季度至少开展一次环境卫生检查。

所有员工都应积极配合该小组的工作。

4. 公共场所卫生要求4.1 公共区域清洁所有公共区域应保持干净整洁，包括地板、桌面、椅子等表面。

垃圾桶应定期清空，确保周围环境整洁。

4.2 卫生间管理卫生间应每日清洁消毒，保持通风良好。

卫生间内的水槽、马桶、镜子等应保持干净，相关设备设施要正常运作。

4.3 餐厅管理餐厅应保持干净整洁，餐桌、椅子、餐具等应定期进行清洁和消毒。

餐厅内禁止吸烟，员工和客户必须在指定区域内用餐。

4.4 空气质量管理公司将定期检测公共场所的空气质量，确保室内空气清新，符合卫生标准。

如有异常情况，应及时采取相应的措施进行处理。

5. 公共场所卫生管理措施5.1 员工培训公司将组织员工参加环境卫生管理培训，提高员工的环境卫生意识和操作技能。

员工应当定期参加相关培训并按要求落实到实际工作中。

5.2 定期清洁和消毒公司将制定公共场所的清洁和消毒计划，并由专人负责执行。

定期清洁和消毒的频率应根据实际情况进行调整。

5.3 垃圾分类和处理公司将设立垃圾分类区域，并配备相应的分类垃圾桶。

员工和客户应按要求将垃圾分类投放，并确保垃圾及时清理和处理。

5.4 环境卫生检查公司将定期进行环境卫生检查，及时发现问题并采取相应措施进行整改。

检查结果将记录并报告给相关部门。

6. 处罚措施对于违反公司公共场所环境卫生管理规定的行为，公司将采取相应的处罚措施，包括但不限于口头警告、书面警告、罚款等。

7. 附则7.1 本规定自发布之日起生效。

公司卫生清洁管理规定尊敬的公司员工们：为确保员工们的身体健康与公司的办公环境整洁美观，特制定本《公司卫生清洁管理规定》。

请员工们遵守以下规定：一、办公室环境卫生1. 应定时打开窗户通风。

2. 不得在桌面上乱放物品，如有文件、杂物、废弃物品等，应及时进行清理。

3. 不得在公共区域堆放物品，如有不需要的文件、报纸等应及时清理。

4. 不鼓励在工作区域吃饭，如有需要食用的零食或饮料应妥善处理，不得乱扔垃圾。

5. 废弃物品应分类投放，避免不必要的浪费。

二、洗手间清洁1. 洗手间使用过程中，应保持清洁，如有不慎弄脏地面或墙面应及时清理。

2. 使用厕所后应冲洗干净，避免留下卫生死角或者影响其他人的使用。

3. 使用完毕后，应及时冲掉水池中的沫子，并关闭水龙头。

4. 冲干净后，应及时用毛巾擦干双手，以免弄脏其他物品。

5. 手纸等卫生用品使用完毕应放入垃圾桶内。

三、公司公共区域清洁1. 不得在公共区域乱扔垃圾。

2. 公共区域应保持整洁，如有不慎弄脏或乱放物品应及时清理。

3. 在公共区域吃零食或饮料时，应妥善处理垃圾。

4. 若发现公共区域有不干净的地方或者需要清理，应及时上报，以避免影响整体卫生环境。

四、员工工作区域清洁1. 员工工作区域应保持整洁，如有不慎弄脏或乱放物品应及时清理。

2. 员工工作区域里的设备、电脑等，应保持清洁，不得瞒报故障。

3. 如遇办公桌被污染，应及时通知相应人员进行清理。

4. 不得在电脑屏幕上撇口水或者弄脏小键盘。

五、卫生清洁管理责任1. 公司领导应加强员工的卫生健康管理，并且做例行检查，如果发现卫生环境存在问题要及时纠正。

2. 公司安排专人定期清理卫生，以保证公司办公环境的整洁与美观。

3. 每个员工，都是公司办公环境整洁的维护者，应有意识地加强卫生健康管理，保持工作环境的健康、美观。

以上是《公司卫生清洁管理规定》的内容，希望各位员工认真学习，并严格落实。

当然，如果有任何问题或建议，也欢迎随时提出！。

集团公司卫生管理制度
第一条全体员工必须保持和维护办公场所的整洁卫生，按照规定进行清扫、整理，维护良好的集团形象；
第二条卫生区域
(一)办公场所：部门办公室所包含的区域；
（二）公共卫生区域：除部门办公室以外，其他办公区域内包含的部分；
（三）其他公共区域：集团停车场、花坛、绿化带等区域；
第三条卫生标准
（一）门窗（玻璃、窗台、窗根）上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；
（二）办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净整洁；微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土；
（三）橱柜上无浮尘、污迹；书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘无乱堆乱放现象；
（四）照明灯、空调上无浮尘；
（五）厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异
味；花坛、绿地内无杂草、杂物。

（六）电梯的地面无污物、四周墙壁及其附属物，楼梯地面无污物、污水、浮土，扶手无灰尘；
第四条卫生清扫
（一）卫生清理实行部门责任制，部门负责人为责任人。

各部门办公室的卫生，由各部门负责日常清扫。

（二）公共区域卫生由集团保洁人员进行清扫；
（三）户外部分由安保人员负责。

（四）责任区卫生清理每周五下午4：30集中进行一次清扫；
（五）节假日前进行卫生清扫，时间为放假前一天的下午4：00开始；
第五条卫生检查
（一）每日的例常卫生工作由部门经理监督；
（二）每周五和放假前进行的卫生集中清扫由办公室进行检查。

（三）办公室负责卫生清扫工作的评比和奖罚工作。

公司卫生清洁规定
目的
本公司卫生清洁规定的目的在于确保公司办公环境的清洁卫生，提供员工一个健康、舒适的工作场所。

适用范围
本规定适用于公司内所有员工，包括办公区域、会议室、厕所、休息室、共享空间等。

责任分工
1. 公司负责人负责确保公司卫生清洁规定的执行，并提供必要
的资源和支持。

2. 卫生清洁人员负责日常卫生清洁工作，包括清扫、擦拭、垃
圾处理等。

3. 所有员工有责任保持自己的工作区域整洁，并积极参与公司
卫生清洁活动。

工作要求
1. 办公区域和会议室应保持整洁，桌面上不得堆放杂物，文件应妥善归档。

2. 厕所应保持干净，随手冲水并保持洁净卫生。

3. 休息室和共享空间应保持整洁，不得乱扔垃圾，使用完毕后应及时清理。

4. 垃圾桶应按时清空，垃圾分类投放。

5. 餐具和杯具应妥善清洗，并放置在指定位置。

6. 定期进行办公设备和办公家具的清洁维护，保持其正常运作和外观整洁。

卫生清洁检查
1. 公司将定期进行卫生清洁检查，确保规定的执行情况。

2. 发现卫生问题或违反规定的情况，将进行纠正，并采取相应的处罚措施。

员工培训
1. 公司将定期组织员工卫生清洁培训，提高员工的卫生意识和清洁技能。

2. 新员工入职时应接受卫生清洁培训，并了解公司卫生清洁规定的内容。

有效期限
本公司卫生清洁规定自颁布之日起生效，并长期有效。

结论
公司卫生清洁规定是保障员工健康工作环境的重要措施，每位员工都应积极遵守规定，共同营造一个清洁、舒适的工作场所。

2024年公共场所环境卫生管理制度例文公司环境卫生管理规定：1. 卫生管理涵盖的区域包括公司各职能部门、工地办公室的办公室、会议室、计算机室、卫生间、花坛、绿地、走廊、门窗等办公区域及其附属设施的清洁卫生。

2. 清洁标准如下：门窗无明显尘土；地面保持干净，无污渍、泥土；墙壁及装饰品无蜘蛛网、浮尘；灯具、风扇、空调清洁无尘；书架、镜子清洁，资料排列有序，无积尘；办公桌面上无尘，物品摆放有序，水具无茶垢、水垢；桌椅定位准确，座套保持整洁；计算机、打印机等设备维护良好，无积尘、泥土；卫生间墙面、地面、便器洁净，无杂物，无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。

3. 实行部门责任制，部门负责人作为卫生管理责任人。

各部门负责各自办公室的日常清洁工作。

公共区域的清洁则按照划分的责任区进行，具体为：南办公室走廊大门以东由东侧办公室负责，以西由财务部负责；院子以走廊大门和西办公楼门洞中心线为界，东南部及东南角花坛由办公室负责，西南部由财务部负责，东北部及东北角花坛由城建资产部负责，北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。

市场营销部负责门前的三包工作。

文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。

4. 责任区的卫生清理每周集中清理一次，日常保洁工作由办公室定期组织卫生检查与评分。

5. 各部门需认真对待卫生清理和检查工作，积极主动保持卫生环境，不得因卫生不达标影响公司的整体评价。

6. 卫生检查的评分结果将被记录并汇总，作为年终评优评先工作的重要参考依据。

2024年公共场所环境卫生管理制度例文（二）一、本院积极倡导卫生与公共道德，期望所有员工能主动维护医院的环境及科室的清洁卫生。

二、在医院区域内，以下行为被严格禁止：1. 禁止随地吐痰，禁止乱丢垃圾，禁止从室内向外抛掷废弃物。

2. 禁止在办公区内随意堆积、放置或悬挂个人生活用品或食品。

3. 禁止在走廊内储存影响通行的废旧物品。

4. 禁止擅自移动或损坏医院的卫生设备和设施。