项目部职业健康管理制度

****集团****有限公司**分公司**项目管理部2020年度职业健康管理制度****集团****有限公司**分公司**项目管理部2020年**月**日目录第一部分职业病危害防治责任制度 (1)第二部分职业病危害警示与告知制度 (8)第三部分职业病危害项目申报制度 (11)第四部分职业病防护设施管理制度 (13)第五部分职业病个体防护用品管理制度 (15)第六部分职业病危害日常监测及检测、评价管理制度 .. 19 第七部分建设项目职业卫生“三同时”制度 (23)第八部分劳动者职业健康监护及其档案管理制度 (27)第九部分职业病诊断、鉴定及报告制度 (29)第十部分职业病危害防治经费保障及使用管理制度 (32)第十一部分职业卫生档案管理制度 (34)第十二部分职业病危害事故应急管理制度 (37)第十三部分职业病危害防治计划和实施方案 (40)第十四部分职业病危害事故处置与报告制度 (46)第一部分职业病危害防治责任制度第一章总则第一条为加强****集团****有限公司**分公司**项目管理部（以下简称项目部）职业病危害防治工作，落实项目部职业病危害防治主体责任，预防、控制项目部职业病危害，保护项目部员工健康，依据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国煤炭法》、《**安全监察条例》、《**作业场所职业病危害防治规定》等法律、法规，结合项目部实际，制定本制度。

第二条本制度适用于项目部管理范围内存在职业病危害的工作场所。

第三条本制度所称职业病危害（以下简称职业病危害）是指由《职业病危害因素分类目录》确定的粉尘、噪声、低温、高温、有毒有害物质、低温等造成的职业病危害。

第四条项目部职业病危害防治工作坚持“以人为本、预防为主、综合治理”的方针，按照源头治理、科学防治、严格管理的要求开展工作。

第五条职业病危害防治工作实行项目部监管、负责的制度。

项目部安全管理部负责所属职业病危害防治的日常监督管理工作,项目部是本单位职业病危害防治的责任主体。

职业健康管理制度目录目录 (2)职业病防治责任制 (1)职业病危害告知制度 (6)职业病危害项目申报制度 (7)职业病危害防治宣传、教育、培训制度 (9)职业病危害防护设施管理制度 (10)从业人员个人劳动防护用品 (12)职业健康监护管理制度 (16)职业危害事故的处置及报告制度 (17)职业病诊断鉴定及治疗康复制度 (22)职业病危害事故应急救援预案 (25)职业健康奖惩制度 (39)职业卫生档案与职业健康监护档案管理制度 (42)职业病防治规划 (45)职业病防治管理制度 (53)职业病防治计划与实施方案 (55)职业危害防治经费保障及使用管理制度 (63)职业病防治责任制为贯彻执行国家有关职业病防治的法律法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高我项目部职业病防治的水平，切实保障劳动者的健康，制定本制度。

1 总则：1．1 本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管职业安全”的原则，使我项目部各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治，促进生产可持续发展。

1．2 本制度规定从领导到各部门在职业病防治的职责范围，凡发生职业病危害事故，以本制度追究责任。

1．3 为保证本制度的有效执行，今后凡有行政体制变动，均以本制度规定的职责范围，对照落实相应的职能部门和责任人。

2 各部门和人员的职责：2．1 法定代表人或项目经理的职责法定代表人或最高管理者批准颁发职业病防治工作责任制，具体职责为：2．1．1 认真贯彻国家有关职业病防治的法律法规、政策和标准，落实各级职业病防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。

2．1．2 建立健全职业卫生管理体系。

设置与规模相适应的职业卫生管理机构，建立职业卫生管理网络，配备专职或兼职的职业卫生主管，负责具体的职业病防治工作。

2．1．3对新、改、扩建或技术改造、技术引进项目（通称建设项目）可能产生职业病危害时，应进行职业病危害控制效果评价，并经卫生行政部门验收合格后方可正式投入生产和使用。

项目部职业健康管理制度第一章总则第一条为了保障项目部员工的职业健康权益，促进项目部的可持续发展，规范职业健康管理行为，特制定本制度。

第二条本制度适用于项目部所有员工，包括全职员工、兼职员工、临时员工等。

第三条项目部应当建立健全职业卫生管理制度，明确职业健康管理的责任人和工作流程。

第四条项目部应当配备专业的职业卫生管理人员，定期开展职业健康检查，确保员工的健康状况。

第五条项目部应当为员工提供必要的职业健康培训，提高员工的职业健康意识和自我保护能力。

第六条项目部应当建立职业卫生档案，妥善保存员工的职业健康信息，做到保密和及时更新。

第七条项目部应当建立健全职业卫生监测和事故应急预案，及时应对职业健康问题和突发事件。

第八条项目部应当严格执行国家和地方关于职业健康的法律法规，落实相关标准和规范。

第二章职业健康管理责任第九条项目部应当建立职业健康管理委员会，明确委员会成员和职责分工，定期召开会议，分析职业健康管理情况，提出改进建议。

第十条项目部领导应当主动关注职业健康管理工作，制定相应的政策和措施，明确职业健康管理的重要性和工作目标。

第十一条项目部领导应当委托专人负责职业健康管理工作，确保工作任务的顺利完成，做好职业健康管理的统筹和协调工作。

第十二条职业健康管理人员应当具备相应的专业知识和技能，熟悉相关法律法规和标准，积极主动开展职业健康管理工作。

第十三条职业健康管理人员应当及时掌握员工的职业健康状况，及时提出改进建议，配合项目部领导做好职业健康管理措施的实施。

第十四条职业健康管理人员应当积极开展职业健康培训，提高员工的职业健康意识和防护技能，全面提高员工的职业健康水平。

第十五条职业健康管理人员应当定期开展职业健康检查，对员工进行职业病风险评估，及时发现职业病病变和早期预防。

第十六条职业健康管理人员应当积极开展职业卫生监测，定期对职业健康监测数据进行统计和分析，为项目部决策提供科学依据。

第十七条职业健康管理人员应当做好职业卫生档案的管理工作，妥善保管员工的职业健康信息，做到保密和及时更新。

工程项目职业安全健康管理制度一、总则为了确保工程项目的职业安全与健康，保护工作人员的生命财产安全和身体健康，根据国家和地方的有关法律法规，制定本职业安全健康管理制度。

二、适用范围本制度适用于所有工程项目，包括施工工地、装修工地、道路工地等。

三、职责1. 项目负责人负责组织和协调项目的职业安全健康管理工作，确保制度的有效实施。

2. 生产部门负责在项目实施过程中制定和完善职业安全健康管理方案，提供相关技术指导。

3. 管理部门负责对项目实施过程中存在的职业安全健康隐患进行监督和检查，以及对违反规定行为进行处理。

4. 所有工作人员都有权利和责任参与职业安全健康管理，并必须遵守相关规定。

四、职业安全健康管理措施1. 项目实施过程中必须设立相应的安全管理机构，明确安全管理人员的职责，并配备必要的工具和设备。

2. 实施\工程项目职业安全健康管理制度（2）是指为了保障工程项目参与人员的健康与安全，确保项目工作能够安全高效进行而制定的一系列规章制度。

该制度包含以下要点：1.项目组织机构：明确项目组织结构，确定项目经理和职业安全健康管理人员，明确各岗位的职责。

2.风险评估与防控：对工程项目的各个环节进行风险评估，制定相应的防控措施，包括工作流程的设计、危险源的识别与控制、应急预案等。

3.安全培训与教育：对参与项目的员工进行必要的职业安全健康培训和教育，提高他们的安全意识和技能，使其能够正确应对工作中可能遇到的危险情况。

4.安全管理制度：明确工程项目施工现场的安全管理要求，包括施工许可证管理、人员出入管理、警示标识标牌设置等。

5.事故报告与处理：规定工程项目中发生的事故的报告程序和处理流程，包括事故报告的时限、责任追究、补救措施等。

6.监督与检查：建立监督与检查机制，定期对工程项目的职业安全健康管理制度执行情况进行检查，并及时纠正不合规的行为。

7.激励与奖惩：建立激励和奖惩机制，对安全表现出色的个人或团队给予奖励，对违反安全规定者进行惩罚。

工程项目职业健康管理制度一、制度目的为了保障工程项目从业人员的身体健康和工作安全，有必要建立健全的职业健康管理制度。

本制度旨在规范工程项目从业人员的工作行为，预防和控制职业危害，提高工作效率，保障项目的顺利进行。

二、工程项目职业健康管理主体1. 项目经理：负责全面协调、管理和监督项目的职业健康管理工作，确保制度的有效实施。

2. 安全主管：负责制定职业健康管理制度，并对项目从业人员进行安全教育和培训。

3. 从业人员：应积极遵守职业健康管理制度的规定，保障自身的安全和健康。

三、职业健康管理制度内容1. 职业危害预防（1）项目部应建立完善的职业危害监测和评估制度，对工程项目可能存在的职业危害进行全面排查和评估。

（2）根据职业危害的评估结果，采取有效措施加以控制和预防，确保从业人员的安全和健康。

2. 安全教育和培训（1）项目部应定期组织安全教育和培训活动，提高从业人员的安全意识和自我保护能力。

（2）新员工入职时应进行职业健康安全培训，使其了解职业危害、应急措施等相关知识。

3. 职业健康监测（1）项目部应建立从业人员职业健康档案，并进行定期体检、职业病检查等监测工作。

（2）对患有职业病或患病的从业人员应及时调整工作岗位，保障其身体健康。

4. 应急预案（1）项目部应建立健全的职业健康应急预案，明确职业危害事故的处理程序和责任分工。

（2）定期组织应急演练，提高从业人员对突发情况的应对能力。

5. 职业健康管理的监督和检查（1）项目部应定期对职业健康管理制度进行评估和审核，及时发现并改正存在的问题。

（2）相关管理部门对项目的职业健康管理工作进行监督和检查，确保制度的有效实施。

四、总结工程项目职业健康管理制度对于保障从业人员的安全和健康具有重要意义。

只有建立健全的职业健康管理制度，才能减少职业危害的发生，保障工作的顺利进行。

项目管理人员和从业人员应共同遵守制度规定，保障自身的职业健康。

希望各工程项目都能够重视职业健康管理，共同建设安全、健康的工作环境。

工程项目职业安全健康管理制度范本1.引言本制度的目的是为了保障工程项目的职业安全和健康，预防职业危害和事故的发生，促进员工的健康发展。

制度适用于所有参与工程项目的管理人员和工作人员，包括外包单位和个体工商户等。

所有参与工程项目的人员都有责任遵守并执行本制度。

2.管理责任2.1 项目经理要确保项目的职业安全和健康管理制度的有效实施，并负责组建职业安全和健康管理团队。

2.2 职业安全和健康管理团队负责制定和执行职业安全和健康管理计划，监督和检查项目中的职业安全和健康工作。

2.3 各部门负责人要切实履行职业安全和健康管理工作的责任，确保项目中的职业安全和健康管理制度的有效实施。

3.职业安全和健康管理计划3.1 项目经理与职业安全和健康管理团队共同制定职业安全和健康管理计划，并及时调整和完善。

3.2 职业安全和健康管理计划包括职业安全和健康目标、任务和措施的具体内容和时间计划等。

4.职业安全和健康教育4.1 参与工程项目的人员必须接受职业安全和健康教育培训，并掌握相关职业安全和健康知识。

4.2 工程项目中的职业安全和健康教育要与工作实际相结合，采取多种形式，确保教育的有效性。

5.职业危害预防和控制5.1 项目经理和职业安全和健康管理团队要制定职业危害的辨识和评估方法，并采取相应的预防和控制措施。

5.2 工程项目中应严格执行相应的安全操作规程，如佩戴个人防护器具，正确使用和存放危险化学品等。

5.3 监测和检测职业危害物的浓度和暴露水平，确保员工在安全的工作环境中工作。

6.职业安全和健康事故应急管理6.1 工程项目要建立职业安全和健康事故应急预案，并进行演练和评估，确保一旦发生事故能够迅速应对。

6.2 工程项目要配备必要的急救设备和药品，并培训相关人员进行急救。

6.3 一旦发生职业安全和健康事故，要立即采取措施保护员工的生命安全，并及时汇报上级主管部门。

7.职业健康监测和评估7.1 工程项目要定期进行职业健康监测和评估，确保员工的职业健康有序进行。

项目部职业病防备管理制度第一章总则第一条目的为了保障项目部员工的身体健康，防备职业病的发生，提高工作效率和生产质量，订立本规章制度。

第二条适用范围本制度适用于项目部全部员工，包含管理人员、技术人员、劳动者等。

第三条定义•职业病：指由于工作环境中存在的有害因素导致的人体健康损害；•工作环境：指员工工作内容所处的工作场合及其有关设施设备。

第四条防备原则•防备为主：依法落实职业病防治责任，加强职业病防治，优化工作环境；•综合整治：加强职业病防备与相关管理制度的衔接，形成工作合力；•人员参加：鼓舞员工参加职业病防治工作，提倡健康工作方式和生活方式。

第二章职业病防护措施第五条工作环境改进1.组织有关专业机构对项目部的工作环境进行评估，确保符合职业卫生标准和相关法律法规的要求；2.定期检测和修复工作场合中存在的环境污染源，确保工作环境的安全与卫生；3.规范化操作，减少有害物质的产生和排放，采用环保设备和工艺，降低职业病风险；4.加强工作场合噪声、照明、通风等设施的维护与管理，确保良好的工作环境。

第六条职业卫生监测1.项目部应建立职业卫生监测机制，定期监测工作场合中的有害因素，包含噪声、有毒、有害气体和粉尘等；2.员工从事有害工种岗位的，应定期进行职业健康体检，确保身体健康；3.职业卫生监测结果应及时通知相关员工，并采取相应的改善措施。

第七条个人防护措施1.依据工作环境和岗位需要，向员工供应必需的个人防护用品，包含防尘口罩、防噪耳塞、防护手套等；2.员工应正确佩戴和使用个人防护用品，严禁私自拆卸、更改或不使用；3.个人防护用品应定期检查和更换，确保有效性。

第八条健康宣教和培训1.定期开展职业病防治知识宣传和培训，提高员工的健康意识和职业卫生防护技能；2.强化对特殊岗位和有害工种员工的职业健康培训，确保其具备必需的知识和技能；3.建立职业病防治信息库和档案，记录并追踪有害工种员工的职业病防护情况。

第九条紧急救援和应急预案1.订立职业病紧急救援和应急预案，明确事故发生时的组织架构、责任分工和处理流程；2.配备紧急救援设备和急救药品，定期进行演练和检查，确保能够有效应对各类突发情况。

工程项目职业健康安全管理制度及办法(1)本项目职业健康安全实行三级管理，即：一级管理由安全副经理领导下的安全环保部负责，二级管理为施工作业厂队负责，三级管理由班组负责。

(2)根据本工程的特点及条件制定《施工生产职业健康安全责任制》、并按照颁布的《责任制》的要求，落实各级管理人员和操作人员的职业健康安全负责制，人人做好本岗位的职业健康安全工作。

(3)本项目开工前，由工程技术部在编制施工组织设计的同时，制定实施性职业安全技术方案，对土方开挖、运输、混凝土浇筑、基础处理、金结制作与安装等作业，编制和实施专项职业健康安全措施，确保职业健康安全。

(4)实行逐级职业健康安全技术交底制，由项目经理部组织有关人员进行详细的职业健康安全技术交底，凡参加交底的人员要履行签字手续，并保存资料，安全环保部专职安全员对职业健康安全技术措施的执行情况进行监督检查，并作好记录。

(5)加强施工现场安全教育。

①针对工程特点，对所有从事管理和生产的人员施工前进行全面的职业健康安全教育，重点对专职安全员、班组长和从事特殊作业的操作人员进行培训教育。

②未经安全、职业健康教育的施工管理人员和生产人员，不准上岗，未进行三级教育的新工人不准上岗，变换工作或采用新技术、新工艺、新设备、新材料而没有进行培训的人员不准上岗。

③特殊工种的操作人员需进行安全教育、考核及复验，严格按照《特种作业人员安全技术考核管理规定》且考核合格获取操作证后方能持证上岗。

对已取得上岗证的特种作业人员要进行登记，按期复审，并设专人管理。

④通过职业健康安全教育，增强职工安全意识，树立安全第一、预防为主的思想，树立员工的自我保护意识，并提高职工遵守职业健康安全纪律的自觉性，认真执行安全检查操作规程，做到不违章指挥、不违章操作、不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害，达到提高职工整体安全防护意识和自我防护能力。

(6)认真执行安全检查制度。

项目经理部要保证职业健康安全检查制度的落实，规定检查日期、参加检查人员。

工程项目职业安全健康管理制度范文1. 引言工程项目职业安全健康管理制度的实施旨在保障工程项目人员的生命安全和身体健康，提高工程项目的安全生产水平，降低事故和职业病的发生率，确保工程项目能够按时、优质、高效地完成。

为了达到这一目的，本制度对工程项目职业安全健康管理进行了规范。

2. 适用范围本制度适用于所有工程项目及相关单位，包括工程项目部、施工单位、监理单位、设计单位、供应商和承包商等。

所有在工程项目中工作的人员都必须遵守并执行本制度。

3. 基本原则3.1 安全第一在工程项目中，安全是最重要的。

无论是施工作业还是管理工作，都必须将安全放在第一位，确保人员的安全。

3.2 预防为主通过加强安全教育培训、科学施工、使用安全设备等措施，预防事故和职业病的发生。

3.3 综合治理工程项目职业安全健康管理必须综合考虑人、物、财等方面的因素，协调各方面资源，综合治理。

3.4 法律法规工程项目职业安全健康管理必须遵守国家、行业和地方的法律法规，确保合法合规。

3.5 共同参与工程项目职业安全健康管理需要所有参与人员的共同参与，各方面共同努力，形成良好的工作氛围。

4. 职责分工4.1 工程项目部负责对工程项目的职业安全健康进行全面管理，制定和实施相关制度和规范。

4.2 施工单位负责组织实施工程项目的施工工作，并确保施工现场的安全。

4.3 监理单位负责监督工程项目的施工工作，确保施工质量和安全。

4.4 设计单位负责对工程项目进行安全设计，并提供相关技术支持。

4.5 供应商和承包商负责提供安全可靠的物资和设备，并确保施工过程中的安全。

4.6 工程项目人员应遵守相关安全规定，积极参与安全教育培训，正确使用和维护安全设备，并及时报告安全问题。

5. 安全教育培训5.1 工程项目部应定期对工程项目人员进行安全教育培训，包括安全操作规程、紧急救援措施、职业病防护知识等内容。

5.2 施工单位应对施工人员进行岗前安全培训，并定期组织安全技术交流和经验分享。

工程职业健康安全管理制度一、安全生产责任制由公司质安部门制定施工安全制度，并结合《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99，《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-____，《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91，进行安全管理。

总分包单位之间、公司和项目部之间层层签订安全生产管理协议，协议中明确各自的安全生产管理职责、安全措施及考核和奖惩内容。

二、层层落实安全责任制要求各级管理干部和各职能各部门做好本职范围内的安全工作，各负其责，做到涉及生产安全的事有人管。

三、安全技术措施审批制度为保证本工程施工安全，在施工前对模板支拆、脚手架、起重吊装、临时用电、塔吊等专业性较强的分项均编制专项安全施工方案，安全施工方案经公司总工程师审批，签字盖章后方可实施。

若在施工过程中更改方案的，由原审批人员同意，形成书面方案。

本工程规模大，新技术、新工艺、新材料等运用较多，对采用的新技术、新工艺、新材料制定有针对性的安全技术措施，并付诸实施。

四、公司定期检查与跟踪相结合的安全检查考核制度公司每月组织一次安全检查，具体落实有关安全生产的制度、措施。

解决安全生产中出现的问题，对安全事故隐患采取有效的预防措施。

施工项目设立安全管理小组，跟踪检查，每天跟班巡回检查，消防事故隐患，边查边改，制止违章作业和违纪行为。

检查重点围绕高空作业、电气线路、机械动力等方面进行，防止发生高空坠落、触电、机械伤人等事故，检查中发现问题和隐患，必须立即整改，确保安全施工，并完善技术交底的签字与签订安全管理责任书。

安全检查活动应做好记录，对提出的问题好时进行整改，同时对整改的问题也应作好记录。

并根据建设部《建筑施工安全检查评分标准》JGJ59-99对该项目的安全管理，外脚手架"三宝"及"四口"防护，施工用电等，项目进行经常性检查评分，总分应保持在____分以上。

安全检查活动记录归档，对提出的问题即时进行整改，同时对整改的问题也作好记录。