为动员社区干部及工作人员进一步解放思想
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社区党支部年度工作总结与计划精选范文岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年,那么社区党支部年度工作总结与工作计划该怎样写呢?下面就是小编给大家带来的社区党支部年度工作总结与计划精选范文,希望大家喜欢!社区党支部年度工作总结与计划精选范文篇一社区党建工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,深刻领会党的十九大精神,紧贴社区工作实际情况,围绕社区工作精神,开展社区党务工作。
进一步促进三个文明建设协调发展,进一步加强了思想建设,围绕创建“廉洁型机关”“学习型党组织”、“创新型机关”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大社区党员的政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。
社区党建工作主要完成的情况:一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。
强化理论学习和业务培训,坚持把学习作为提高社区党员干部的重要手段,同时,更是要加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。
要不断创新学习方法,注重教育实效,采用学习型文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、观看警示教育片、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式,开展社区党风和业务知识培训活动。
二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。
建立和落实社区党建工作责任制,社区自己建立了目标考核机制,切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结。
并建立完善了规章制度来促进组织建设,进一步完善党务公开制,增强党组织工作透明度,制订和完善本社区各项管理制度,并有效实施管理。
重点要深化“创先争优”活动,增强党建工作生机和活力,社区党总支把开展“创建先进社区党组织、争当优秀共产党员”活动作为社区组织建设的重要载体,在具体工作中努力做到了“六个结合”。
三、强化领导班子建设形成整体合力。
一是社区制订了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动规划;二是坚持重大问题集体讨论决策,特别是干部任用问题一律由局党组会讨论决定;三是加强工作沟通,班子成员相互交流各自分管工作开展情况,使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况,有利于班子成员的工作沟通和配合协调;四是加强思想交流,健全党内民主生活制度,定期召开了专题民主生活会,通过班子民主生活会、党组会以及班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进;五是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研,掌握工作推进情况,解决实际困难,并全面落实年度述职述廉制度。
社区高质量发展表态发言社区高质量发展表态发言尊敬的各位领导、全体党员,大家下午好!能够当选为红星社区党总支书记,对我来说既是荣誉也是压力。
大家选我当新一届党总支书记,是对我工作的肯定和信任。
首先,我非常感谢各位党员,给我投出了信任的一票,这一票意味着对我们新的班子在今后三年工作的重托。
在这里,我代表新一届党总支委员会全体成员向各位党员、同志们对我们的信任表示衷心感谢!作为红星社区第四届党总支委员会书记,深知压力很大,担子很重,任务艰巨。
但我也有信心和决心,以强烈的责任感,尽心尽力,切实履行好党总支书记的岗位职责。
依靠集体智慧和组织的力量,带领全体党员和社区居民以求真务实的精神,圆满完成上级党委、政府交给我们新一届党总支的各项任务,促进社区建设工作健康发展。
在过去的三年时间里,我们红星在西平镇党委的正确领导和帮助下,通过全体党员干部的共同努力,在社区建设和服务于居民群众工作中做出了较大的成绩,得到上级党组织和各位党员的肯定,但这只能说明过去。
在今后的工作中,我们决不辜负西平镇党委和全体党员的信任与厚望。
现在我代表红星社区新一届党总支班子向各位领导和各位党员、同志们做一个表态发言:一、新一届党总支班子将努力做到作风民主,团结一致,密切联系居民群众,廉洁奉公。
抓好两委班子队伍建设,发挥社区各类组织的作用,强化红星社区两委一站式便民服务中心建设,理顺好各方面的关系。
充分发挥社区居民代表会议的作用,加强与驻社区单位的联系,搞好社区共驻共建,促进红星社区的管理和服务的工作水平上一个新的台阶。
二、发展壮大社区集体经济,总体思路是完善基础设施建设,改善投资环境;以发展商业贸易为主,扩大三产经营领域;服务于城,得益于城,带动社区集体经济发展。
具体从三个方面着眼:1.为推动红星社区集体经济更好更快地发展,带动社区居民闲置房屋出租,增加失地农民的就业机会,立足于待开发的剩余和富裕的土地资源优势,积极开展招商引资工作。
社区效能建设查摆问题整改措施为扎实抓好我社区效能风暴活动,全面提高社区人员服务水平,认真分析原因,提出如下整改措施:一、存在的主要问题及形成原因近年来,我社区干部及工作人员在解放思想、改变观念、依法行政、提高效率、改变作风、服务群众等方面做了大量工作,取得了明显成效,但离科学发展的要求和人民群众的意愿还有距离,存在一些不容忽视的问题。
为此,我社区通过全面查摆和重点查摆相结合、开门纳谏查摆和自查自摆相结合、群众查摆与个人查摆相结合的办法,发放征求意见表,召开组织生活会,公布投诉电话,等多种方式广开言路,广泛听取了各方面对我社区效能风暴行动的意见和建议。
(一)对社区领导班子方面的意见与建议:1、希望在今后的工作中,领导班子再接再厉,进一步提高工作效率,努力为群众做实事、做好事。
2、社区领导班子要经常深入居民家中,了解居民生活所急和所需。
3、领导干部要充分发挥模范带头作用,提高领导干部工作能力,树立领导干部威信,提高领导干部整体素质。
4、希望领导班子成员更好地为社区干部及工作人员提供合理化决策和建议,以便充分发挥模范带头作用。
5、建议社区领导班子加大领导力度,树立全心全意为人民服务的良好形象。
(二)对社区干部的意见与建议:1、要进一步树立求真务实的工作作风,加强干部服务意识,坚定理想信念。
2、加强党风廉政建设责任制,树立廉洁自律意识。
3、落实作风责任制,从实际出发,加强社区作风建设。
(三)对社区工作人员的意见与建议:1、群众关心的各项政策宣传要更新形式,注重实效。
2、为辖区居民办事的过程中态度要亲切。
3、加大宣传力度,让辖区居民懂得自己的身边遇到什么事可以通过什么途径来解决。
存在上述问题的主要原因在于:1、有的领导和工作人员服务理念淡薄,服务观念显失,不能换位思考,对自身的地位和作用缺乏正确认识,从而造成社会责任感淡漠,服务意识淡化,不能真正做到权为民所用,利为民所谋,从而影响了社区工作的效能。
xx人防办保密工作自查情况汇报及整改措施2016年8月3日7月23日,xx市国家保密局对我办的计算机信息系统和涉密载体保密管理情况进行了检查,我办根据文件要求,配合区保密局,积极组织了自查,现将自查情况汇报如下:一、保密工作领导责任制与机构队伍建设1.建立保密工作领导责任制。
2024年解放思想更新观念大讨论工作方案范文____年解放思想更新观念大讨论工作方案一、背景与意义解放思想、更新观念是社会发展和进步的重要动力。
新的历史时期,我国仍面临经济社会发展的许多矛盾和问题,需要我们以更加开放的态度面对挑战,持续推进改革创新。
因此,我们决定在____年开展一次大规模的解放思想更新观念大讨论,旨在唤起广大干部群众的思想觉醒和活力,进一步推动中国特色社会主义事业的发展。
本次大讨论的目标是通过广泛调查研究,坚持问题导向,激发干部群众的创造力和积极性,摸清当前存在的问题和困难,寻找解决问题的有效途径,为全面建设社会主义现代化国家提供科学的思想指导。
二、工作方案1. 规划组织架构(1)指导小组:由中央高层领导担任组长,设立工作办公室,负责具体的组织实施工作。
(2)主办单位:由中央党校、各省市党校和高等学府共同组成的联合协调机构。
(3)协作单位:各级党委、政府、军队、企事业单位等。
2. 宣传动员(1)制定宣传计划,通过各类媒体、网络平台、宣传栏等多种形式广泛宣传,增强人们的参与意愿。
(2)组织演讲比赛、主题报告等活动,邀请专家学者、优秀干部发表演讲,引导舆论关注。
(3)发放宣传资料,组织宣传车队进入社区、农村开展宣传活动,使解放思想更新观念的理念深入人心。
3. 问题调研(1)召开座谈会、走访调研、专题研讨等形式,充分了解基层干部群众的思想状况和工作实际。
(2)开展问卷调查,征集干部群众对当前存在问题的看法和意见,建立问题清单。
(3)通过网络平台、微博、微信等途径,接受广大干部群众的留言建议。
4. 思想交流(1)召开各级党委干部会议,组织干部群众参与讨论,倾听他们的声音,集思广益。
(2)在主办单位网站和其他论坛平台上,开设专栏,鼓励干部群众发表观点和经验。
(3)组织各类座谈会、研讨会等,邀请专家学者,分享研究成果和思想观点。
5. 经验总结(1)各地各级党委政府要组织相关人员,及时总结交流工作的经验,形成指导性文件。
2024年社区干部年终述职报告各位领导、党员、居民代表们:上午好。
我叫___,现在任职社区党总支委员、社区居委会副主任一职,主要分配管理的工作有宣传、精神文明、民政、社区建设、侨台、劳动保障、老人协、妇联等工作。
自___年居委会主任换届以来,本人始终坚持认真学习和贯彻___大精神和___重要思想,勤奋工作,大胆实践,勇于创新,廉洁自律,扎实苦干,在工作上也取得了优秀的成绩。
为单位___荣获___市加强和创新社区建设先进单位、湖里区平安社区、湖里区还创建了第___届全省文明城区的先进优秀单位、为了优秀社区志愿服务工作站等荣誉称号做了积极努力。
个人也荣获了___-___年度___市群众性精神文明创建积极分子。
现述职述廉如下:一、履行职责情况一年来的主要工作表现以下几个方面:(一)加强了宣传和精神文明工作力度(1)多渠道宣传和谐文明社区。
我充分利用社区宣传栏、电子显示屏、社区网站等定期刊登文明创建有关宣传知识。
一年来,向媒体宣传社区建设等方面信息___余条,出有关文明创建宣传栏___期。
(2)___开展志愿服务活动,形成文明和谐社会氛围。
号召动员党员、群众参加志愿者队伍,以关爱他人、关爱社会、关爱自然为主要内容,开展各种形式的学雷锋志愿服务活动,广泛普及学习雷锋、奉献他人、提升自己的志愿服务理念,在全社区形成良好社会风尚。
(3)___开展邻里互助、社区联谊活动,让精神文明之风吹暖社区。
例如组建爱心妈妈服务队与留守流动儿童结对帮扶。
(4)开展道德领域突出问题专项教育和治理活动。
制定了该活动的实施方案及活动计划,突出开展了文明餐桌行动、文明交通行动、网络文明行动等具有社区特色的活动___场次。
特别是___年下半年后开办了社区道德讲堂,坚持每月一堂,至今已开办___场。
从而推动先进道德理念入脑入心,外化于行,提升整个社区文明程度。
(二)全心投入社区建设工作(1)推动社区网格化建设。
___完成社区网格分区图及人员的划片工作。
社区下派干部解放思想大讨论演讲稿尊敬的领导、各位同志:大家好!我是社区下派干部小王。
今天,我很荣幸能在这里与大家分享一些关于解放思想的感悟。
习近平总书记在多个场合都强调了“解放思想、实事求是”,更是在新时代对我国改革发展提出了新的要求。
而对于作为基层干部的我们来说,更应当深入思考,为推动社区工作的发展探索新途径、新方法,进一步解放我们的思想。
那么,如何解放思想呢?我认为,只有打破条条框框、推翻固有思维,才能真正做到解放思想。
首先,要打破“官僚主义”。
过去的社区工作中,我们干部往往只重视规章制度,甚至把规章制度当成了一种“信仰”。
这种做法对于推进社区治理的工作是极为不利的,因为条条框框的规定只是为了保证工作的顺利进行,并不能完全代表实际情况。
因此,我们应该根据实际情况,摒弃或革新原本不适用的规章制度。
其次,要推翻“唯我独革”的思想。
作为社区干部,我们往往认为自己的一切做法都是正确的,导致排斥其他的想法以及团队协作。
为了更好地发挥集体智慧,我们应该在实际工作中,主动协调各方面的力量,采纳优秀的意见和建议,共同打造一个更加优秀和健康的工作环境。
最后,我们要推动“实事求是”的精神。
作为社区干部,我们每天要处理各类事务和问题,所以我们只有以“实事求是”的态度去工作,才能切实解决和满足群众的需求。
同时,我们也要注重数据的分析和采集,掌握全面的信息,为工作的科学性和准确性提供了有力的保证。
为了更好地加强社区管理的重要性,我们需要在实践中不断地推进,用新方法解决新问题,让社区管理走进新时代。
只有解放思想,打破固有的思维和官僚主义,拥抱变化和创新,我们才能够做到真正为社区服务,为群众服务。
谢谢大家!。
社区党支部书记思想、工作、学习情况述职报告尊敬的领导:一、努力学习,增强服务在街道党工委的领导下,紧紧围绕“保民生”“促和谐”的发展目标。
以和谐社区构建为宗旨。
重点学习理会党的十九大精神,认真学习开展党的群众路线教育实践活动。
结合实际工作牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,坚持原则、秉公办事。
坚持执政为民、立党为公的原则,立足于社区服务,千方百计为居民办实事、好事,真正做到事为民所办,利为民所谋。
树立了正确的人生观和价值观,处处发挥先锋模范作用,坚持“四个带头”,(带头学习提高、带头争创佳绩、带头解放思想、带头转变作风),自己以身作则、廉洁奉公,坚持民主集中制原则,认真开展批评与自我批评,注重班子团结,坚持以大局为重,不争名夺利,不计较个人得失,保持良好的道德情操,为维护我社区稳定发展尽心尽力。
切实加强党支部、居委会的自身建设,加强学习态度、认真学习。
做好读书笔记,牢记党的宗旨,提高为人民服务的思想和本领,坚持每月学习一次,传达上级有关文件精神,读报纸,听取一个月来的群众意见和建议,搜集并解决。
二、认真扎实开展“两学一做”活动根据办事处党工委的安排,我支部认真按照“两学一做”活动的要求和步骤完成如下:1、学习教育,听取意见。
建立***社区党的“两学一做”活动小组,设立组长、副组长、成员,负责制定具体措施,精心策划、组织“两学一做”学习教育内容并听取党组织和党员干部还要重点查摆“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风、赌博风、衙门风、庸懒风、滥办酒席风、优亲厚友风”等问题。
三、深化服务,提升社区发展1、我支部现有党员**名,由于我支部的党员主要是以***改制企业的党员居多,因为下岗,多数党员都思想波动大,情绪不稳定,针对这些情况,我和支委成员多方联系,经常和他们沟通、谈心,让他们充分认识到党员的责任和义务,并根据他们的实际困难给予帮助,让他们体会到党的温暖,终于把这部分党员联系上,让他们交齐党费,重新回到党组织中来。
2019年干部队伍解放思想推动高质量发展大讨论发言稿(两篇)第一篇以“团结”助凝聚力提升进一步强化干部队伍责任担当秉持“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”,加强街道、社区班子和党员队伍建设,从严管理、正向激励。
严格落实一岗双责,能级管理,注重培养领导干部“四个意识”,形成相互支持、相互配合,同向发力、同频共振的干事创业氛围。
推行多岗轮换,根据机关、社区干部的不同阅历和特点,实行社区与社区之间,机关科室之间的干部相互交流。
围绕工作重点和党员干部素质能力要求,培养全员的专业能力、专业精神,在“干”字为先中找位置给平台,发现使用优秀年轻干部,强化责任担当,忠诚干净,让接地气口碑好的干部成为主流。
注重抓好支部的政治功能建设,带出团队方向,打造坚强堡垒。
以“奉献”使感召力升华进一步推进作风建设持续向好街道班子成员要带头转变作风,身体力行,以上率下,激发内生动力上下功夫,形成“头雁效应”。
坚持深入基层、深入一线,接地气、知民情、找问题、解难事,牢固树立“凡决定了的事,要立即行动;凡部署了的事,要咬住不放;凡接手了的事,要一抓到底”的工作作风,切实把思想自觉转化为行动自觉。
要在街道、社区服务窗口开展“深化作风建设,优化营商环境”活动,在党员中开展“共产党员先锋岗”活动,让敬业、奉献精神在每个岗位升华,用作风转变的实效推进各项工作落实。
以“务实”促执行力落地进一步推动民生事业更有作为“靶向治疗”征求主流民意上升为街道承诺的民生实事,合力攻坚,敢承诺、敢担当。
破解弃管小区困局,在业主委员会设立党小组,传递党的声音,倡导主流意识,担负应有的责任,成为基层党组织的有力助手。
明年我们将重点推进东风小区的物业化管理工作。
主动参与辖区经济发展工作,协助区直经济部门,参与特色街区规划提升行动,出主意、想办法;协助辖区内企业商会发挥引领规范行业作用;主动担起零散税源征收工作,在活跃辖区经济上有作为。
依托网格管理平台,实施城市精细化管理,街道网格平台要不仅好看还要好用,延伸服务触角,“零距离”服务群众,打通服务群众“最后一公里”,进一步推动民生事业更有作为。
工作会议贯彻落实情况汇报全区工作会召开后,**党委、办事处高度重视,用心组织、迅速动员全街党员干部学习会议精神,结合街情实际,进一步解放思想、完善工作举措,掀起了学习贯彻落实会议精神、加快推进各项工作落实的热潮。
现将贯彻落实情况汇报如下:一、迅速传达、深刻领会,为完成全年目标任务带给强大思想动力我街把学习、贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务,采取多项措施落实会议精神。
1、召开会议学习传达。
先后召开了党委会、党政班子联席(扩大)会、机关和社区干部大会,层层传达会议精神,通篇学习了**书记、**区长的讲话,号召全街上下迅速把思想和行动统一到区委、区政府的各项决策部署上来。
同时认真开展了讨论研究,针对当前街道经济社会发展工作任务重、时间紧、职责大等实际状况,围绕目标任务、面临形势和下半年工作措施,进一步解放思想、进一步明确工作重点,在全街营造了“只争朝夕抓落实、创新举措抓落实”的良好氛围。
2、加大职责落实力度。
根据全年发展目标和工作重点,各线、各部门、各社区在目标管理管理状的基础上,分别对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和工作方案,明确各个项目、各项工作的推进时间、工作任务和预期目标,做到每一项工作都有班子成员挂钩、有具体工作人员负责,真正做到人人身上有任务,个个肩上有职责,构成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。
3、深入推进项目化管理。
把项目化作为工作推进的重要手段,对全街党的建设、经济建设、为民办实事项目等3大类**个项目进行量化细化,明确牵头领导、职责部门和进度要求,采取“三个倒逼”项目推进机制,即程序倒逼、进度倒逼、时光倒逼,加快推进各个项目建设,确保每个项目都按时启动、顺利推进、早日取得效果。
4、加强督查考核力度。
一方面严格落实日常督查,实行周报告、月例会、季通报制度和现场点评、部门评议,定期调度各项工作进度;另一方面健全年度绩效考核工作机制,分别完善了部门、社区和机关干部考核实施方案,将工作落实、经济建设、特色创新等工作,统一纳入年度综合考核资料。
解放思想、创新观念,建和谐城管——社区城市管理工作对策与措施解放思想、创新观念,建和谐城管——社区城市管理工作对策与措施尊敬的各位领导、同志们:近年来,XX城市建设发展取得了令人瞩目的成绩,城市基础设施不断完善,城市管理水平有了显著提高。
在新的阶段,作为政府管理城市的主要职能部门,我们应怎样牢牢把握科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想对加强社区城市管理工作提出的新要求,实现城市管理理念的创新与转变,保障和促进城市的和谐发展,我就如何加强社区城市管理工作做了一些思考,现在向大家作个简要的汇报,不妥之处,敬请各位领导批评指正。
一、充分认识社区在城市管理工作中的重要地位城市是有机体,社区是组成城市的细胞。
近年来,随着城市长效化管理工作的不断深入,使我们深刻认识到城市管理的基础在社区,实现城市长效化管理必须以社区为立足点。
城市管理工作量大、面广、问题多,要让这一项工作辐射至城市的每一个角落,就只有把管理的重点移到社区,推进社区标准化建设、规范化管理,提高城市管理水平,才能建设“经济繁荣、环境优美、生活方便、社会安定”的社会主义新型社区,才能真正改善社区的人居环境,压滤机滤布实现城市的长效化管理。
二、解放思想,整合资源,是建立城市管理机制的必然1、创新管理机制,实现资源优化组合。
健全完善城市管理体系,发挥社区居民和单位在城市管理中的主体作用,着眼于解决人民群众的客观需求,推进城市管理由主干道向背街小巷延伸、由公共地域向居民小区和单位庭院延伸、由城区向城郊结合部延伸、由重点时段管理向全天候管理延伸、由市容管理向综合管理延伸,逐步形成“两级领导,三级管理”的城市管理格局。
同时推行网格化、精细化管理,以街道、社区为基础,围绕城市管理“洁化、美化、亮化和序化”的目标,做到在管理力量上整合、管理内容上拓展、管理时间上延伸、管理空间上覆盖、管理优势上互补,为实现城市管理工作高效化、精细化和长效化。
2、整合各部门资源,建立城市管理联席会议制度,把环境综合整治深入到社区。
为动员社区干部及工作人员进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,在全社区上下迅速掀起“创先争优”热潮,全面提升社区服务水平,经社区党总支研究决定,在社区开展“创先争优”活动,现对活动的实施提出如下意见:
一、指导思想
以科学发展观及党的十七届三中、四中中全会精神为指导,以崭新的精神风貌,务真求实的工作作风,优质高效的服务,着力构建“为民、务实、创新、团结、清廉”的社区形象,努力开创社区工作新局面,进一步推进学习实践科学发展观想深度和广度发展,为加快社区建设提供坚强的组织保证。
二、活动内容
以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标,以培养“学习优、作风优、素质优”的党员干部队伍为重点,积极树立“比、学、赶、超”的争创精神,教育和引导广大党员在理论学习中争当表率、在社区建设中争当先锋、在为民服务中争当主力军,力争各项工作有大的突破,使我社区的各项工作上一个新的台阶。
三、总体目标
通过开展“创先争优”活动,着力解决社区干部职工在思想作风、服务质量、自身建设方面存在的突出问题,通过培植争创一流服务社区和文明服务窗口等先进典型,社区上下一心,以崭新的形象、一流的服务投身于全社区的建设之中。
具体目标要达到:
1、建设一支政治可靠、素质优良、业务精湛、作风过硬、进取心强的社区干部队伍;
2、各项社区工作任务按时、全面、保质保量完成,对居民有所交代;社区重点工作要有创新,出经验,出成果;
3、党风廉政建设制度健(转载自中国教育文摘,请保留此标记。
)全,措施得力,坚决杜绝腐败事件滋生,将这一事件遏制在萌芽状态。
四、方法与措施
(一)抓学习,强素质。
坚持集中学习与分散学习、自学与培训相结合的学习制度,构筑终身学习理念,全面提高整体素质。
一是加强党的基本理论、基本路线、基本纲领和各项方针政策的学习,不断提高理论水平和思想政治水平。
二是加强各项业务知识学习,熟练掌握工作政策法规,不断提高业务水平和工作能力。
三是领导班子成员要针对当前工作的热点、难点问题,开展专题调研活动,调研次数每年不少于2次,并且每人至少要撰写1篇有价值的调研文章。
(二)抓管理,树形象。
一是按照“学习好、团结好、作风好、纪律好、政绩好”的要求,高标准建设社区领导班子。
二是坚持民主集中制,增强凝聚力和战斗力。
三是继续深入开展文明创建活动,不断提高创建水平。
四是切实抓好党风廉政建设。
牢固树立廉政意识,搞好警示教育,严格执行廉洁自律的有关规定,认真落实党风廉政建设责任制。
五是强化内部管理约束机制,扎实推进社区工作效能建设。
(三)抓业务,谋发展
一是坚持日常工作的业务学习,社区全体工作人员都要对社区各项工作的业务知识有所掌握。
二是真诚对待居民,以高度的责任感办好关乎居民的每一件小事,树立社区干部的良好形象。
三是放眼全局,以长远的战略高度思考社区建设工作,制定本社区发展的中长期规划和年度计划,将本社区工作推上一个新的高度。
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