学校防性侵制度

一、总则为加强我校安全管理，预防和打击性侵害事件，保障师生人身安全，维护校园和谐稳定，根据《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国刑法》等相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我校全体师生、教职工及其家属，以及与我校有业务往来的其他人员。

三、组织机构1.成立学校防性侵工作领导小组，负责组织、协调、指导学校防性侵工作。

2.设立防性侵办公室，负责具体实施防性侵措施，处理相关事宜。

四、预防措施1.加强宣传教育：通过开展防性侵知识讲座、制作宣传资料等形式，提高师生防性侵意识。

2.完善制度保障：建立健全教职工与学生交往行为准则、学生宿舍安全管理规定、视频监控管理规定等制度。

3.严格人员管理：加强对教职工、学生的背景审查，确保教职工队伍纯洁；禁止教职工与学生单独相处，特别是异性教职工与学生。

4.加强宿舍管理：设立宿舍管理员，定期检查宿舍，确保宿舍安全；禁止外来人员进入宿舍。

5.强化校园监控：完善校园监控设施，确保校园内重点区域全覆盖；加强监控设备的维护和保养。

6.建立紧急应对机制：制定性侵害应急预案，明确应急响应流程；加强应急演练，提高师生应对能力。

五、处置措施1.接到性侵害举报后，立即启动应急预案，迅速调查核实。

2.对性侵害行为进行调查，依法依规处理，保护受害者的合法权益。

3.对涉嫌性侵害的教职工，立即停止其工作，配合公安机关调查；对构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

4.对受害者进行心理疏导和关爱，帮助其恢复正常生活。

六、责任追究1.学校防性侵工作领导小组对防性侵工作负有领导责任。

2.防性侵办公室对具体实施防性侵措施负有直接责任。

3.教职工、学生及其他人员违反本制度，造成严重后果的，依法依规追究其责任。

七、附则1.本制度自发布之日起施行。

2.本制度由学校防性侵工作领导小组负责解释。

3.学校可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

今天为大家精心准备了预防校园性侵害安全管理制度3 篇，希翼对大家有所匡助。

为贯彻落实《教育部办公厅关于进一步加强中小学预防性侵害学生工作的通知》和吉州区人民检察院检察建议等文件精神，进一步加强预防校园性侵害工作，切实维护全区中小学学生身心健康，特制定本方案。

一、目标任务加强法治和师德师风教育，严肃校规校纪，规范全体教职员工行为操守，保障学生合法权益，杜绝校园性侵案件发生。

二、工作举措1.做好预防性侵犯教育。

各单位要将预防性侵犯教育作为安全教育的重要内容，在开学后、放假前等重点时段集中开展预防性侵犯专题教育，并纳入对新上岗教职工的培训和新入学学生教育课程中。

各校每学期要邀请法制副校长或者公安、司法等相关部门的人员到校开展法治教育进校园活动，通过讲座、案例警示等形式，让全校教职工和学生接受警示教育。

要通过课堂教学、班队会、主题活动、编发手册、宣传栏等多种形式开展性知识教育、预防性侵犯教育，提高师生、家长对性侵犯罪的认识。

加强对学生青春期教育，引导学生要尊重自己的情感，不要随意滥用；要尊重自己，不要做出伤害自己和他人的行为；广泛宣传家长保护儿童须知及儿童保护须知，着力让未成年学生了解隐私权、身体自主权、性侵害的含义，让学生明白身体是自己的，任何人不得随意触碰；要让未成年学生明白，对未成年人实施性侵害不仅严重伤害了他们的身心健康，而且也严重触犯了法律，应当受到法律的严惩。

应当向未成年学生传授防范性侵害、实施自我保护的知识和技能，教育学生特殊是女生提高自我保护意识和能力，了解预防性侵犯的知识，知晓什么是性侵犯，遭遇性侵犯后如何寻求他人匡助等。

教育学生特殊是女生提高警觉，外出时尽量结伴而行，离家时一定要告诉父母返回时间、和谁在一起、联系方式等，牢记父母电话及报警电话。

2.定期开展隐患摸底排查。

各校要定期组织隐患排查，全面检查学校日常安全管理制度是否存在漏洞，重点检查教职工、学生是否有异常情况，特殊是要关注班级内学生特别是女学生有无学习成绩蓦地下滑、精神恍忽、无故旷课等异常表现及产生的原因。

学校关于防性侵工作的制度为了加强校园安全管理，保护学生身心健康，预防性侵害事件的发生，我校特制定本制度。

一、工作目标1. 建立健全学校防性侵工作长效机制，确保校园安全。

2. 提高师生防性侵意识，营造安全、健康的校园环境。

3. 加强师德师风建设，杜绝性侵害事件的发生。

二、组织机构1. 成立学校防性侵工作领导小组，由校长担任组长，分管副校长担任副组长，相关部门负责人为成员。

2. 领导小组负责制定防性侵工作计划，组织、协调、指导、检查和考核防性侵工作。

3. 设置专门的安全保卫机构，配备专职安全保卫人员，负责校园安全巡查、突发事件处理等工作。

三、工作措施1. 加强宣传教育（1）利用校园广播、宣传栏、班会等形式，定期开展防性侵教育，提高师生的防范意识。

（2）邀请专家、公安民警等开展防性侵专题讲座，教育学生如何识别、防范和应对性侵害。

（3）组织学生参加防性侵演练，提高学生的自我保护和应急处理能力。

2. 建立健全制度（1）制定学校防性侵工作制度，明确责任分工、工作流程和应急预案。

（2）建立健全师生员工入职审查制度，杜绝有性侵害犯罪记录的人员进入校园。

（3）建立学生宿舍管理制度，加强对宿舍区的安全管理。

3. 加强监督检查（1）定期对校园安全隐患进行排查，发现问题及时整改。

（2）加强对校园周边环境的整治，防止不良人员进入校园。

（3）对涉嫌性侵害的线索，及时报告公安机关，并配合调查处理。

4. 强化师德师风建设（1）开展师德师风教育，提高教师职业道德水平。

（2）建立教师行为规范，明确师生交往界限。

（3）加强师生沟通，关注学生心理健康，及时发现和处理问题。

5. 加强家校合作（1）定期召开家长会，宣传防性侵知识，提高家长的安全意识。

（2）建立家校联系制度，及时了解学生校外生活情况。

（3）鼓励家长参与学校安全管理，共同防范性侵害事件的发生。

四、工作考核1. 将防性侵工作纳入学校年度考核内容，对成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。

学校预防性侵害工作制度一、基本原则1. 保障师生安全，维护社会稳定。

学校是未成年人集中学习的场所，为了确保师生的安全和社会的稳定，学校必须采取切实有效的措施，预防性侵害事件的发生。

2. 依法、科学、公正地开展工作。

学校应严格遵守国家法律法规，采用科学的方法，公正地开展预防性侵害工作。

3. 信息公开，加强监督管理。

学校应建立信息公开制度，定期公布预防性侵害工作的进展和成果，接受师生和社会的监督。

二、具体措施1. 建立健全组织机构，明确职责。

学校应建立预防性侵害工作领导小组，由校领导担任组长，成员包括各部门负责人和教师代表。

领导小组负责制定预防性侵害工作计划，并指导、监督和检查工作的执行情况。

2. 制定预防性侵害教育方案，并开展相关活动。

学校应制定预防性侵害教育方案，将性侵害知识纳入课程设置中，同时通过主题班会、讲座、海报等形式，开展宣传教育活动，提高师生对性侵害的认识和防范能力。

3. 加强对学生的心理健康教育，开设心理咨询热线。

学校应设立心理咨询热线，为学生提供心理咨询服务，及时解决学生在成长过程中遇到的问题和困惑，防止性侵害事件的发生。

4. 加强对学校周边环境的整治，净化学校周边环境。

学校应与当地政府、公安、社区等部门建立联系，定期对学校周边环境进行整治，加强对不良场所的监管，防止对学生造成性侵害。

5. 配合公安机关开展专项行动。

学校应积极配合公安机关开展打击性侵害的专项行动，提供必要的信息和协助，共同维护师生的权益和社会的稳定。

三、考核与奖惩1. 建立考核机制，将工作纳入年度目标考核。

学校应建立预防性侵害工作的考核机制，将预防性侵害工作纳入年度目标考核，确保各项措施得到有效落实。

2. 对于发现性侵害苗头的教师和学生，按照相关规定给予表彰和奖励。

为了激励师生积极参与预防性侵害工作，对于及时发现性侵害苗头的教师和学生，学校应按照相关规定给予表彰和奖励，以表彰他们的正义行为和贡献精神。

3. 对于情节严重的违法犯罪行为，依法追究相关人员的责任。

学校防性侵工作管理制度第一章总则为了加强学校防性侵工作，保障师生安全，预防和消除性侵事件的发生，制定本管理制度。

第二章组织机构1. 学校性侵防护委员会：设立学校性侵防护委员会，由学校领导班子成员担任主任，学生处、教务处、保卫处等相关部门负责人担任委员，负责协调学校性侵防护工作的组织、领导和协调。

2. 学校性侵防护工作小组：设立学校性侵防护工作小组，由学生工作处、教师工作处等相关部门人员组成，负责具体的防侵害工作。

第三章工作职责1. 学校领导班子成员：主持学校性侵防护工作，安排专人负责，确保制度的贯彻执行。

2. 学生处：负责学生性侵防护工作，加强对学生的法律教育和心理健康教育。

建立并不断完善学生性侵预警机制，提供学生的心理咨询和帮助。

3. 教师工作处：负责教师性侵防护工作，提高教师的法律意识和职业操守，建立并不断完善教师专业道德评估机制。

4. 保卫处：负责学校安全工作，建立并不断完善学校的视频监控系统，确保学校的安全环境。

5. 学校性侵防护工作小组：制定学校性侵防护工作计划和方案，组织开展性侵防护教育和培训，建立和不断完善性侵事件的报警、处理和追踪机制。

第四章预防措施1. 加强法律教育：在校园内对学生和教师进行法律教育宣传，提高法律意识和预防性侵的能力。

2. 建立预警机制：建立并不断完善学校的性侵预警机制，设立举报电话、邮箱等渠道，及时发现和处理性侵事件。

3. 加强心理健康教育：为学生提供心理健康教育和心理咨询服务，提高学生的心理健康和自我保护意识。

4. 提高师生警惕性：加强对师生的教育，普及性侵预防知识，增强师生警惕性，防范性侵风险。

第五章处理机制1. 报警处理：一旦发生性侵事件，立即报警处理，及时制止并惩处犯罪者。

2. 心理干预：对受害者提供心理干预和咨询服务，帮助其恢复心理健康。

3. 报告和追踪：对性侵事件进行报告和追踪，建立性侵数据库，加强对性侵犯罪嫌疑人的信息追踪。

4. 社会支持：加强学校与社会机构的合作，为受害者提供法律援助和社会支持。

【自我总结】性侵害涉及各种非意愿的性接触和被强迫的性行为，包括强制性交、强迫亲吻、性骚扰、性虐待，露阴、窥阴等在司法判例上也可能被算作性侵害。

以下是我的公文网为大家整理的关于预防校园性侵害工作制度 12 篇范文，希翼能够匡助大家~预防校园性侵害工作制度篇 1明确管理职责突出家校共建强化政府的托底责任，规定政府建立健全学校安全工作协调机制，将学校安全工作经费列入本级财政预算，对民办学校安全工作可以赋予适当支持。

明确镇街依法履行学校安全工作职责，村(居)民委员会协助镇街做好学校安全工作。

强化部门协同，明确教育行政部门以及相关部门的职责，鼓励和支持社会组织、志愿者和个人参预学校安全工作，维护学校安全。

明确学校履行安全工作主体责任，学校主要负责人对校园安全工作全面负责。

突出家校共建，规定学校应当建立健全家校联系制度，鼓励学生父母或者其他监护人、家长委员会参预学校安全教育管理工作。

加强学校安全教育与培训体现青岛特色坚持问题导向，丰富安全教育内容，明确学校将安全教育纳入课程规划，根据学生群体的特点，开展各类安全教育。

结合青岛市“寒暑假前上好三堂安全课”、生存技能教育、应急安全体验活动等成熟做法，确定为工作制度，提升学生避险逃生能力和自救互救技能。

明确学校定期组织开展突发事件应急演练，将学校安全管理知识和安全技能教育纳入教师入职培训和继续教育培训等。

聚焦热点难点全面夯实校园安全基础加强学校安防设施建设，明确学校应当按照有关规定和标准建设安全技术防范系统和视频图象信息系统，安装紧急报警装置并与公安机关联网。

针对部份学校保安员配备不足问题，明确学校应当按规定配备专职保安员以及安全防护器材，建立健全门卫制度。

针对疫情防控常态化管理的新情况，进一步加强学校公共卫生管理，规定学校应当建立公共卫生管理制度，加强传染病预防控制工作，开展公共卫生安全教育;卫生健康部门应当指导、监督学校加强疾病防控和卫生保健工作。

此外，将心理健康教育作为学校安全管理的重要内容，明确学校按规定配备心理健康教育教师或者心理健康辅导人员。

一、引言近年来，校园性侵害、性骚扰事件频发，给未成年人身心健康造成严重伤害。

为有效预防和减少此类事件的发生，保障学生安全，我校特制定《学校预防性侵害性骚扰制度》。

二、制度目标1. 提高全校师生对性侵害、性骚扰的认识，增强防范意识。

2. 建立健全预防性侵害、性骚扰的机制，确保学生安全。

3. 加强学校管理，营造安全、和谐的校园环境。

三、制度内容1. 加强宣传教育（1）定期开展性侵害、性骚扰知识讲座，提高师生对性侵害、性骚扰的认识。

（2）利用班会、校会等时机，普及性侵害、性骚扰的危害和防范措施。

（3）邀请法律专家、心理咨询师等专业人士来校开展讲座，为学生提供心理辅导。

2. 建立健全预防机制（1）完善学校安全管理，加强校园巡查，及时发现和制止性侵害、性骚扰行为。

（2）建立学生心理辅导室，为学生提供心理咨询和心理疏导。

（3）设立举报箱，鼓励学生积极举报性侵害、性骚扰行为。

3. 加强师资队伍建设（1）组织教师参加性侵害、性骚扰防治培训，提高教师防范意识和处理能力。

（2）要求教师关注学生心理健康，发现异常情况及时报告。

4. 家校合作（1）加强与家长的沟通，共同关注学生成长，形成家校共育的良好局面。

（2）开展家长讲座，提高家长对性侵害、性骚扰的认识，引导家长关注孩子成长。

5. 强化法律意识（1）组织学生学习相关法律法规，提高学生法律意识。

（2）对性侵害、性骚扰行为，依法依规严肃处理。

四、实施与监督1. 学校成立预防性侵害、性骚扰工作领导小组，负责制度实施和监督。

2. 各部门、各班级要认真落实制度要求，确保制度执行到位。

3. 定期对制度实施情况进行检查，发现问题及时整改。

4. 对违反制度的行为，严肃追究相关责任。

五、结语预防性侵害、性骚扰是一项长期、艰巨的任务。

我校将以高度的责任感和使命感，切实加强预防性侵害、性骚扰工作，为学生营造一个安全、和谐的校园环境，为未成年人健康成长保驾护航。

学校预防性侵害工作制度一、总则为了加强学校预防性侵害工作，保障学生的人身安全和身心健康，维护学校的正常教育教学秩序，根据《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教育法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、组织机构1.成立学校预防性侵害工作领导小组，由校长担任组长，分管德育、安全、后勤的副校长担任副组长，德育处、教务处、安全保卫处、后勤处等部门负责人和年级组长、班主任为成员。

2.领导小组负责领导、组织、协调学校预防性侵害工作，制定预防性侵害工作计划，开展预防性侵害教育活动，处理性侵害事件等。

3.各相关部门和年级组、班级要明确职责，密切配合，共同做好预防性侵害工作。

三、预防性侵害工作措施1.加强法制教育，提高学生的法律意识和自我保护能力。

通过开设法制教育课程、举办法制讲座、开展法制教育活动等方式，让学生了解和掌握相关法律法规，提高学生的法律意识。

2.加强心理健康教育，培养学生良好的心理素质。

通过开设心理健康教育课程、举办心理健康讲座、开展心理健康教育活动等方式，培养学生良好的心理素质，提高学生的心理承受能力。

3.加强师德师风建设，提高教师职业道德水平。

通过开展师德师风教育活动，加强教师职业道德培训，提高教师的职业道德水平，杜绝性侵害事件的发生。

4.加强校园安全管理，营造安全校园环境。

加强校园安全管理，定期进行安全隐患排查，及时消除安全隐患，保障学生的人身安全。

5.加强家校合作，共同预防性侵害。

通过开展家校合作活动，加强家校联系，共同做好预防性侵害工作。

四、处理性侵害事件1.一旦发生性侵害事件，学校要立即启动应急预案，采取有效措施，保护受害学生，及时向公安机关报案，协助公安机关开展调查。

2.对受害学生进行心理疏导，帮助其尽快恢复正常的学习生活。

3.对涉案教师进行严肃处理，根据情节轻重，给予相应的纪律处分，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

4.对性侵害事件进行深入剖析，总结经验教训，完善预防性侵害工作措施。

学校预防校园性侵害工作制度为了加强校园安全管理，保护学生的人身安全，预防校园性侵害事件的发生，我校制定了一系列预防校园性侵害工作制度。

以下是具体内容：一、成立预防校园性侵害工作领导小组为了加强对预防校园性侵害工作的领导，我校成立了预防校园性侵害工作领导小组。

领导小组由校长担任组长，分管副校长、德育主任、保卫科长、班主任、心理健康教师等为成员。

领导小组负责组织、协调、指导全校预防校园性侵害工作，确保各项工作落到实处。

二、加强师德师风建设1.加强师德师风教育。

通过开展师德师风培训、座谈会、案例分析等形式，提高教师的法律意识、职业道德和责任感，使全体教师充分认识到预防校园性侵害的重要性，切实履行好教育教学职责。

2.严格教师管理。

对教师实行严格的考核评价制度，对有不良记录、不适合从事教育教学工作的教师，坚决调离教师队伍，确保教育教学质量。

三、加强学生安全教育1.开设安全教育课程。

将安全教育纳入学校课程体系，定期开展学生安全教育，提高学生的安全防范意识和自我保护能力。

2.举办安全知识竞赛、演练等活动。

通过举办安全知识竞赛、应急演练等活动，使学生在游戏中学习安全知识，提高安全意识。

3.加强家校合作。

定期向家长发送安全提示，提醒家长加强孩子的安全教育和管理，共同预防校园性侵害事件的发生。

四、加强校园安全管理1.加强校园巡查。

加大校园巡查力度，确保校园内的安全监控设备正常运行，对可疑人员及时发现、及时处理。

2.严格门禁制度。

加强学校大门管理，严格执行来访登记制度，严禁无关人员进入校园。

3.加强宿舍管理。

加强宿舍管理员培训，提高宿舍管理水平，确保学生住宿安全。

4.建立健全应急预案。

针对校园性侵害事件，制定应急预案，明确应急处理程序和责任人员，确保在发生突发事件时能够迅速、有效地进行处置。

五、加强心理健康教育1.设立心理健康辅导室。

配备专业心理健康教师，为学生提供心理咨询和辅导服务。

2.开展心理健康教育。

通过课程、讲座、活动等形式，普及心理健康知识，提高学生的心理素质。

第一章总则第一条为加强学校安全管理，保障学生身心健康，预防性侵事件的发生，根据《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等相关法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于我校全体学生、教职工以及学校管理人员。

第三条学校应建立健全防性侵工作机制，加强宣传教育，提高师生防范意识，确保学生人身安全。

第二章组织机构与职责第四条成立学校防性侵工作领导小组，由校长担任组长，分管副校长、德育主任、保卫科长、心理咨询师等为成员。

第五条防性侵工作领导小组职责：（一）制定学校防性侵工作计划，明确工作目标和任务；（二）组织开展防性侵宣传教育活动；（三）建立健全防性侵工作制度，完善应急预案；（四）对性侵事件进行调查、处理，保护受害学生权益；（五）定期对防性侵工作进行监督检查，确保工作落实。

第六条德育部门职责：（一）组织开展防性侵专题教育活动，提高学生防范意识；（二）定期对班主任、任课教师进行防性侵知识培训；（三）关注学生心理健康，及时发现、报告异常情况；（四）配合学校防性侵工作领导小组开展相关工作。

第七条保卫科职责：（一）加强校园安全巡逻，确保校园安全；（二）对校园周边环境进行排查，消除安全隐患；（三）配合学校防性侵工作领导小组开展调查、处理性侵事件；（四）定期对教职工进行防性侵知识培训。

第八条心理咨询师职责：（一）为学生提供心理咨询，帮助受害学生走出心理阴影；（二）协助学校开展防性侵宣传教育活动；（三）对性侵事件进行调查、评估，提出预防措施。

第三章防性侵宣传教育第九条学校每年至少开展一次防性侵宣传教育活动，提高师生防范意识。

第十条防性侵宣传教育内容：（一）性侵的定义、类型、危害；（二）防范性侵的方法和技巧；（三）性侵事件的报告、处理流程；（四）性侵受害者的心理辅导和关爱。

第十一条防性侵宣传教育形式：（一）专题讲座、研讨会；（二）宣传栏、海报、视频；（三）班级、年级主题活动；（四）家校合作，共同开展防性侵教育。