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外国文教专家标准聘用合同书8篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘专家）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着诚实守信、平等自愿的原则，就乙方向甲方提供教学服务事宜达成以下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方为外籍文教专家，乙方同意接受甲方的聘用，担任甲方的外籍教师岗位工作。
本合同期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行外教工作职责，完成教学任务。
2. 乙方应按照教学大纲制定教学计划，并保证授课质量。
3. 乙方需遵守中国的法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的声誉和形象。
三、工作时间与待遇1. 工作时间：每周工作五天，每天工作不超过八小时。
具体工作时间安排由甲方根据教学需要安排。
2. 薪酬：基本工资为每月_____元人民币，根据乙方的实际工作量及表现，甲方有权对乙方的薪酬进行调整。
3. 福利待遇：甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，支付住房公积金等福利待遇。
四、保密义务与知识产权归属1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、教学资料等保密信息负有保密义务。
2. 双方共同研发的教学课程或成果的知识产权归属甲方所有。
乙方不得擅自将相关教学资料泄露给第三方。
五、违约责任与赔偿损失1. 若甲方违反本合同约定，未按时支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方纠正并支付违约金。
2. 若乙方违反本合同约定，泄露甲方商业机密或破坏甲方声誉，甲方有权要求乙方赔偿损失。
3. 双方因履行本合同产生的争议应协商解决，协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、合同的变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
若因不可抗力导致本合同无法继续履行，双方均不承担违约责任。
外国文教专家标准聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘专家姓名）：________________国籍：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方聘请乙方担任外籍文教专家事宜，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及职责乙方应在甲方的安排下，担任外籍文教专家职务，负责教学及相关工作。
具体职责包括但不限于：1. 按照教学大纲设计课程，制定教学计划；2. 完成教学任务，保证教学质量；3. 参与教学研讨，提高教学水平；4. 对学生进行课外辅导和答疑解惑；5. 参与相关文化交流活动。
三、工作时间、休息和休假1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定。
2. 休息：乙方有权享受每周至少一天的休息时间。
3. 休假：乙方有权享受国家法定节日的休假。
4. 加班：如因工作需要加班，应与乙方协商并支付相应的加班费用。
四、薪酬待遇1. 工资：甲方应按月支付乙方工资，具体金额按照甲方规定及双方约定执行。
2. 津贴和补贴：甲方应按照规定支付乙方津贴和补贴。
3. 税收：乙方在中国期间的个人所得税由甲方代扣代缴。
4. 福利待遇：乙方有权享受甲方规定的相应福利待遇。
五、保险和福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
3. 乙方在中国期间，如发生医疗费用，应按照甲方的规定进行报销。
六、知识产权和保密义务1. 甲乙双方确认，任何一方对于因本合同所涉及的工作成果及其相关知识产权均享有相应的权益。
2. 乙方应履行保密义务，对甲方的商业机密、教学资料等予以保密。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 本合同期限届满或双方协商一致，可以解除本合同。
外国文教专家标准聘用合同正式版3篇篇1甲方（聘用单位）：____________________地址：____________________________________________________________联系人：______________________ 电话：_____________________________电子邮箱：__________________________ 日期：___________乙方（受聘专家）：____________________国籍：___________________ 护照号码：________________________________地址：________________________________ 电话：_____________电子邮箱：_________________________ 日期：___________鉴于甲方需要聘请外国文教专家从事特定领域的教学或研究工作，经过双方友好协商，达成如下协议：一、聘用事项及内容甲方聘请乙方从事以下工作：（请具体描述工作内容、任务目标等）。
乙方的工作内容应符合中国法律法规的规定以及甲方的要求。
二、聘用期限及工作时间安排本合同有效期为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
工作时间安排为每周______天，每天工作不超过______小时。
如遇特殊需求，双方应友好协商调整。
三、薪酬待遇及支付方式乙方的基本工资为人民币______元/月（税前/税后），甲方按照中国法律法规为乙方支付社会保险和住房公积金等费用。
此外，根据乙方的工作表现及业绩，甲方有权给予相应的奖金和福利待遇。
支付方式采取月薪制/年度薪酬制等（具体说明支付方式）。
所有费用将以人民币支付。
四、知识产权及保密条款双方确认在合作期间所完成的成果及知识产权归属。
外国文教专家标准聘用合同正式版7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘专家）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任甲方的外国文教专家一职，职位等级为_________________________。
乙方将向甲方提供教育教学、科研、管理等方面的专业服务。
聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
工作地点为_________________________。
二、工作内容与职责乙方在聘用期间的主要工作内容和职责包括但不限于：1. 教育教学：负责相关课程的教学工作，提高教学质量；2. 科研研究：参与甲方科研项目，进行学术交流；3. 教学管理：参与教学管理，提出改进建议；4. 其他相关工作。
具体工作内容以甲方安排为准。
乙方需按时保质保量完成工作任务。
三、工作时间与休假制度1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 休假制度：按照国家法定休假制度和甲方的规定执行。
乙方有权享受带薪休假、病假等假期。
具体请假事宜按照甲方规定办理。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：甲方按照国家规定和合同约定向乙方支付工资，工资标准为每月________元人民币。
2. 奖金与津贴：乙方根据工作表现可享有奖金、津贴等福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。
3. 社会保险与住房公积金：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4. 其他福利：乙方可享受甲方提供的其他福利待遇，如住房补贴、交通补贴等。
五、知识产权与保密义务1. 知识产权：乙方在甲方工作期间创作的作品、科研成果等知识产权归属甲方，乙方不得擅自将相关成果用于其他用途。
外国文教专家标准聘用合同书6篇篇1外国文教专家标准聘用合同书甲方：（雇主的名称）乙方：（专家的姓名）根据《中华人民共和国外国专家法》和相关法规，甲乙双方经友好协商，就雇佣乙方在甲方工作事宜达成如下协议。
第一条合同目的乙方作为外国文教专家，应当为甲方提供相关教学和研究工作。
甲方应当按照相关规定支付乙方工资，并提供相应的福利待遇。
第二条工作内容1.乙方将按照甲方的安排，完成相关课程教学工作，并积极参与学校或单位的教研活动。
2.乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，保证教学质量和学校声誉。
3.乙方有义务定期向甲方汇报工作情况，并接受甲方的指导和监督。
第三条工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周（）天，每天工作（）小时。
2.乙方的工作地点为甲方指定的校园或单位，如有需要，乙方应当根据工作需要进行出差和调整。
第四条工资和福利待遇1.乙方的工资将按照甲方规定标准支付，包括基本工资、提成、奖金等。
2.乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、住房公积金等。
3.乙方如有特殊需求，可与甲方协商调整或提供额外的福利待遇。
第五条保密义务1.乙方应当保守甲方的商业秘密和个人隐私，不得将相关信息泄露给第三方。
2.乙方应当妥善保管工作资料和教学内容，确保相关信息的安全性和完整性。
第六条终止合同1.任何一方均有权在提前（）天通知对方的情况下终止合同。
2.如因不可抗力等特殊情况需要终止合同，双方可协商解决，并尽力保障双方利益。
第七条争议解决1.乙方如对合同内容或执行有不满意之处，应当向甲方提出书面意见，并尽力协商解决。
2.如因争议无法达成协议，双方均同意以友好协商和法律途径解决。
第八条其他事项1.本合同自双方签字生效，至合同期满终止。
2.合同的未尽事宜，双方可另行协商约定。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上是关于【外国文教专家标准聘用合同书】的具体内容，双方应当遵守条款并履行合同义务，共同维护合同的有效性和权益。
外国文教专家标准聘用合同书3篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘专家姓名）：________________国籍：________________根据《中华人民共和国民法典》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘请乙方担任外籍文教专家事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘请乙方担任的岗位为文教专家，担任__________课程的专业教学及相关教研科研等工作。
聘用期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应当按照甲方的要求，认真履行所承担的教学任务，完成规定的教学计划和目标。
2. 乙方应积极参与学校的教研科研活动，为学校的教学改革和学术发展做出贡献。
3. 乙方应遵守学校的各项规章制度，服从学校的管理和安排。
三、工作时间与地点1. 工作时间：每周五天工作制，每天工作八小时。
具体安排根据甲方规定执行。
2. 工作地点：甲方所在地。
因工作需要外派教学的，应事先通知乙方并征得乙方同意。
四、薪酬与待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方规定执行。
2. 甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇及寒暑假期间的待遇。
五、知识产权与保密条款1. 甲乙双方在履行本合同过程中，因工作需要产生的一切知识产权归属于甲方所有。
2. 乙方应对在工作中接触到的甲方机密信息严格保密，未经甲方许可，不得向第三方泄露。
六、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反合同约定，擅自离岗或从事与合同约定不符的活动，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。
3. 若因乙方过失导致甲方的知识产权或其他权益受到侵害的，乙方应承担相应的赔偿责任。
篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘专家姓名）：________________国籍：________________身份证件号码：____________________联系方式：____________________紧急联系人及联系方式：____________________鉴于甲方需要聘请外籍文教专家从事教学、科研、培训、咨询等相关工作，且愿意聘用乙方担任此职位，现双方依据平等、自愿、互利的原则，达成如下协议：一、聘用岗位与职责1. 聘用岗位：____________________。
外国文教专家标准聘用合同6篇篇1外国文教专家标准聘用合同甲方：（聘用单位名称）乙方：（外国文教专家姓名）鉴于甲方需要引进外国文教专家进行教学、学术研究等工作，为了确保专家的权益和聘用单位的利益，根据相关法律法规，甲、乙双方经友好协商一致，签订本合同。
第一条聘用范围乙方应根据本合同的规定，来甲方从事教学、学术研究等工作，所在专业领域为（具体领域）。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的（具体学校或部门）。
第三条服务内容1. 乙方应根据甲方的安排，按时到岗上班，认真、负责地履行教学、研究任务。
2. 乙方应积极参加学术会议、学术讲座等活动，提高个人的学术水平。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉。
第四条工作时间乙方的正常工作时间为每周（具体小时数），具体工作时间由甲方灵活安排。
第五条工资待遇1. 乙方的薪酬由甲方按月支付，具体工资标准为（具体金额）。
2. 乙方享受甲方的社会保险和福利待遇。
第六条休假制度1. 乙方按照甲方的规定享受带薪年假和法定假日。
2. 乙方需要请假时，应提前向甲方请假，经批准后方可放假。
第七条离职事宜1. 乙方需提前30天向甲方提交离职申请，并办理离职手续。
2. 离职时，乙方应将工作交接好，交接手续完成后方可离职。
第八条合同期限本合同自签订之日起生效，为期（具体期限），合同期满后，双方可续签新合同。
第九条违约责任1. 若乙方擅自解除本合同，需支付违约金（具体金额）。
2. 若乙方有其他违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。
第十条其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方友好协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：_________年____月____日以上为《外国文教专家标准聘用合同》，请双方认真阅读，确保双方的权益和责任。
祝双方合作愉快，共同发展！篇2外国文教专家标准聘用合同甲方：（您公司名称）乙方：（外国文教专家姓名）鉴于甲方为了提高教学质量，拟聘用乙方从事外语教学工作，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经过友好协商，就乙方所从事的外语教学工作达成如下协议：第一条聘用内容1. 乙方接受甲方聘用，从事（具体课程名称）的外语教学工作，根据教学计划和教学安排进行教学。
外国文教专家标准聘用合同样本5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________名称：___________________________注册地址：___________________________法定代表人：___________________________联系方式：___________________________乙方（受聘专家）：___________________________姓名：___________________________国籍：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要聘请乙方从事教学活动及相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用事项1. 聘用职位：___________________________。
2. 聘用工作内容及职责：具体包括但不限于___________________________。
3. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作时间与地点1. 工作时间安排：每周工作____天，每天工作____小时。
2. 工作地点：甲方所在地及甲方指定的其他地点。
三、薪酬与待遇1. 薪资标准：乙方的基本工资为人民币____元/月。
此外，根据乙方的工作表现和业绩，甲方有权给予奖金和其他福利。
2. 税款缴纳：甲方按照国家规定为乙方代扣代缴个人所得税。
3. 其他待遇：包括但不限于加班工资、社保、公积金等，具体按照甲方相关规定执行。
四、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间所开发或参与开发的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定，对在甲方任职期间接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密义务。
五、合同解除与终止1. 合同解除条件：双方协商一致或一方存在违约行为时，可以解除本合同。
外国文教专家标准聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘专家）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着友好、平等的原则，愿意建立教学合作关系，并签订本合同以共同遵守。
一、聘用目的甲方希望通过聘用乙方，提高甲方相关课程的教学质量，引进国际化的教育理念和教学方法，促进学术交流与科研合作。
乙方愿意在甲方的指导下，协助甲方完成教学任务，提供专业的教学指导和咨询服务。
二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前，经双方协商一致，可以续约。
三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，完成所承担课程的教学任务，保证教学质量。
2. 乙方应积极参与学术交流活动，为甲方师生提供学术指导。
3. 乙方应参与甲方的科研项目，推动科研合作与交流。
4. 乙方应积极向甲方提出教学改进的建议和意见。
四、待遇及支付1. 甲方应向乙方支付聘用费用，具体金额和支付方式双方另行商定。
2. 除聘用费用外，甲方应根据乙方的工作表现和贡献，给予适当的奖励和荣誉。
3. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活环境，确保乙方在甲方的工作顺利进行。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间所完成的课程教案、教学资料等成果归甲方所有。
2. 双方应共同保护甲方的知识产权和保密信息，未经甲方许可，乙方不得泄露甲方的商业秘密。
3. 双方应共同遵守知识产权保护法律法规，未经双方协商一致，不得将合作成果擅自发表或用于其他用途。
六、合同变更与解除1. 合同期间，如有特殊情况需要变更本合同的相关内容，双方应协商一致并签订书面补充协议。
2. 合同期间，如乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）未能按照合同约定完成教学任务；（2）违反甲方的规章制度或国家法律法规；（3）损害甲方声誉或利益的行为。
最新外国文教专家标准聘用合同7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘专家）：_________________________国籍：_________________________护照号码：_________________________鉴于甲方需要聘请外籍文教专家，乙方愿意在甲方担任相关教学任务，双方本着自愿、平等、互利的原则，根据中华人民共和国有关法律法规，经友好协商，特订立本合同。
一、聘用期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下，担任的教学工作，并保质保量完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学和管理制度，接受甲方的考核与管理。
3. 乙方需参加甲方组织的教师培训、学术交流等活动。
4. 乙方应对学生的学业负责，关注学生的身心健康，维护甲方的声誉。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月________元人民币，工资支付日期为每月的________日。
2. 甲方提供乙方工作期间的住宿，具体标准按照甲方规定执行。
3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。
4. 乙方享有学校规定的法定节假日休息权利。
四、违约责任1. 如乙方在合同期内擅自离职，应支付甲方违约金________元人民币。
2. 如甲方未按照合同约定支付工资或提供相应福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金并补足相关待遇。
3. 若甲乙双方因履行合同发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
五、其他事项1. 双方对本合同的修改应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。
2. 本合同未尽事宜，由双方另行协商并签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
4. 本合同使用中文和英文两种文字签订，中英文本具有同等法律效力。
编号：YB-HT-5134
外国文教专家聘用合同标
Standard version of employment
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
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外国文教专家聘用合同标准版
聘用单位与外国文教专家签订合同附件时，要按照国家外国专家局和财政部《外国文教专家工资和生活待遇管理方法》(外专发[1996]247号)的规定执行，同时根据本单位和外国文教专家的具体情况确定工资和生活待遇。
一、工作任务
________。
(业务部门应将受聘方担任的工作任务详细列出，不能简单化。
对受聘方的工作应有质量要求。
)
二、工资待遇
1.直接报酬，工资每月人民币_____元。
工资以人民币支付，工资自到职之日起至合同期满之日止.按月发给，不足整月的，按日计发。
日工资为月工资的1/30(二月份同)。
工资的70%以内可按月兑换外汇，受聘方应当按照《中华人民共和国个人所得税
法》依法交纳个人所得税。
2.间接报酬聘方将保障受聘方在华生活的基本条件：
(1)提供附设家具、卧具、电话、电视机，电冰箱。
卫生间、取暖和降温设备的住房。
(对聘期在半年(一学期)以上的受聘方提供的住房须配有厨房。
)
(2)提供公费医疗(聘方应支付受聘方的全部医疗费用。
就目前在华工作的外国文教专家的工资水平和我国涉外医院对外国人的医疗价格，尚不具备让他们自己负担一部分医疗费用的条件)。
受聘方须在聘方指定的涉外医院就医，在非指定医院就医费用自理。
受聘方的挂号、就医交通、镶牙、整容、保健按摩.配眼镜。
住院用餐和服用非医疗性的滋补药品以及医生出诊等费用自理。
(3)为工作地点和住所相距较远的受聘方提供上下班交通，或给予适当的交通补贴。
(4)国际机票(中国至受聘方国家最近距离经济舱国际机票)
(5)行李运输费(如果空运，应以24公斤行李分离运输价格
计价.不要以随机运输价格计价。
也可按国际机票费的1/5人民币[大致等于24公斤行李分离运输费]支付受聘方。
因中美航线规定可免费承运两大件64公斤，所以，对来自美国的受聘方可不负担其行李运输费。
)
三、工作时间和休息休假
1.受聘方每日工作时间为八小时，每周工作时间为五天。
2.聘方安排受聘方延长工作时间，将依据法定标准支付高于正常工作时间的工资报酬。
3.受聘方享受中国下列节日休假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节以及法律、法规规定的其他节假日。
4.受聘方可按其国籍和信仰相应享受下列节日休假：圣诞节两天;宰牲节(古尔邦节)三天;开斋节一天、泼水节一天。
5.受聘方可享受带薪年休假。
受聘方合同期为一年的，享受带薪休假四周。
受聘方在教育机构工作，合同期为一学年的，享受所在教育机构的一个假期(寒假或暑假)带薪休假。
6.受聘方连续在华工作一般不得超过五年，再次应聘来华工
作须在两年以后。
四、病假和事假
1.受聘方请病假，须凭聘方指定的涉外医生证明，受聘方在一个合同期(一年或一学年)内，累计病假不满三十天，工资按照100%发给;超过三十天后，聘方有权解除聘用合同;若未解除合同，工资将按70%发给，直至恢复正常工作为止。
在合同期内受聘方因公在中国境内出差，在当地政府指定的涉外医院就诊的医疗费用，由聘方支付;因私外出就诊的医疗费用自理。
在合同期内，聘方在台湾、香港、澳门地区和中国境外就诊的医疗费用自理。
2.受聘方请事假须经聘方同意，聘方将按日扣发工资，在合同期(一年或一学年)内，事假累计不得超过十天，连续事假不得超过三天：超过一天，将扣发两天工资。
未经聘方同意而擅离职守的，旷职一天，扣发三天工资，情节严重的，聘方有权解除合同，并追究受聘方的违约责任。
五、合同试用期和信誉保证金
1.受聘方的试用期为60天，在试用期内，聘方如发现受聘方健康状况或专业水平等不能胜任本聘用合同规定的工作任务，有权解除合同。
2.受聘方属自荐或他人介绍而应聘的，应在来华前交纳一定数额(600-900美元.聘方也可自行确定)的信誉保证金以证明自己确有诚意应聘，聘方收到钱款后办理受聘方来华手续。
聘期结束后聘方将如数退还本人。
聘方提供受聘方来华国际机票的，可由受聘方自购机票{以旅费作信誉保证金)，合同期满前予以报销。
六、其他
_________。
(当事人双方认为标准聘用合同中没有涵盖的其他事项。
)
七、聘用合同附件各项条款的确定和变更均须由当事人双方协商，并以书面形式做出约定，任何口头协议均视为无效。
本附件与标准聘用合同具有同等效力，是合同不可分割的一部分。
聘方(签字)：_____ 受聘方(签字)：_____ _____年____月____日_____年____月____日签订地点：_____ 签订地点：_____
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