中国高技能人才楷模事迹读本4
- 格式:ppt
- 大小:639.00 KB
- 文档页数:4
《中国高技能人才楷模事迹读本》(全班朗读材料)鲁迅先生曾告诉我们:“路,是自己走出来的!”是啊!我们的人生之路只能靠自己去选择,去拼搏。
可是,对于涉世之初的我们来说,我们人生的航标该指向苍穹的何方呢?我们迷茫了。
面队未来,我们不知所措?“问渠哪得清如许?惟有源头活水来。
”是一册红色的《中国高技能人才楷模事迹读本》,让我找到了漫漫人生长河的“源头活水”。
厚重的文字,记载着英雄楷模们的红色事迹和一枚枚红色的奖章。
我用颤抖的双指翻阅十位英雄职业人生的每一页,他们成长的事迹是如此的感人至深、催人奋进。
读过他们人生篇章的人们都知道,他们中的每一位英雄都只有中专学历。
可是,他们就是在技校毕业生的基础之上,建立起了人生的辉煌。
“中国钣金王”王洪军,“巾帼天工”苗俭等等。
是耸立的灯塔,在黑夜里为远行的航船,照亮了归航的港湾。
是十位楷模的英雄事迹,在我迷茫青春的路口,为我指引了人生前进的方向。
古人说:“有志者立常志,无志者常立志。
”我不做常立志的懦夫,我要做立常志的志人。
我宣誓:我要做一名王洪军式的优秀高技能人才!“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。
”王洪军所有的成就源于他对理想坚持不懈的追求。
我要想成为一名优秀的技术工人,只有从现在起珍惜在校生活,规划好未来的职业生涯,才能把握人生航船的方向,才能为社会为国家作出更大的贡献。
人生有了目标才有积累;有了积累,才有优势;有了优势,才有突破;有了“争做高技能人才的,扎根基层,为国争光”的理想目标,才有了我不断向上,锐意进去的动力。
我要用几年的时间,熟练掌握岗位技能,不断创新,成为一名学习型、知识型、创新型、复合型的技能人才!安徒生说:“认识自己就是进步。
”我们只有了解自己,才能走在科技与时代发展的前端。
在技校学习的2年中,将使我掌握一定的专业技能与理论知识,但是,这与实现目标比起来,还差的太远。
在我的学习生涯中,我始终以“活到老,学到老。
”为学习信条。
这使我养成了良好的自学习惯。
学习第二批中国高技能人才楷模中国高技能人才楷模事迹学习制作人:解大学张方平第二批中国高技能人才楷模事迹简介近年来,我国高技能人才队伍不断壮大,具有时代特色的新一代代表人物大量涌现。
为贯彻落实第二次全国人才工作会议和《国家中长期人才发展规划纲要(20102020年)》的精神,宣传高技能人才的重要作用和突出贡献,营造崇尚技能、尊重技能人才的良好社会氛围, 2010年,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、教育部、财政部、科学技术部、工业和信息化部、国务院国有资产监督管理委员会、中华全国总工会、共青团中央、中华全国妇女联合会等十部门联合开展了第二批中国高技能人才楷模推选活动,确定王洪军、代旭升、孔祥瑞、窦铁成、杨杰、张全民、赵大坪、郑启湘、苗俭、刘生友等10人为第二批中国高技能人才楷模。
中国高技能人才楷模创新楷模-王洪军工人发明家-代旭升蓝领专家-孔祥瑞专家型技术工人-窦铁成机电大王-杨杰中国高技能人才楷模车工多面手-张全民高空养路人-赵大坪航标灯王-郑启湘织机维修专家-刘生友织机维修专家-刘生友1、“创新楷模”王洪军: 、创新楷模”王洪军:1、王洪军简介、中国第一汽车集团公司一汽大众汽车有限公司冷作工,高级技师。
第十一届全国人大代表,全国劳动模范, 全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
敢于超越、勇于创新,研制出填补国内空白的整修工具47种2000余件,创新发明出123种轿车整修方法,“王洪军轿车钣金快速修复法”曾荣获国家科学技术进步二等奖;为企业培养了一大批高技能人才,为企业攻克了700多项技术难关,创造直接经济效益6000多万元。
1、“创新楷模”王洪军、创新楷模”先进事迹: 国家科技进步二等奖获得者;2008年,国家首次在工人中评选国家科技进步奖,中国第一汽车集团公司一汽-大众有限公司员工王洪军在全国近千名候选人中脱颖而出。
荣获国家科学技术进步二等奖,成为中国一线工人获此殊荣的第一人。
1、“创新楷模”王洪军、创新楷模”2007年2月27日在北京人民大会堂召开的国家科技奖励大会上,他光荣地登上了领奖台,受到了胡锦涛总书记等国家领导人的接见。
《中国高技能人才楷模事迹有感5篇》第一篇:中国高技能人才楷模事迹有感读中华技能大赛事迹有感张小红看完《中国高技能人才楷模事迹》,我深深地为这些楷模的成才经历和技能贡献所折服。
当前我国正处于科技发展、经济振兴和社会进步的关键时期,急需大量高素质人才。
其中,掌握专门知识和技术,具备高超、精湛的操作技能的高技能人才,更是对提高企业竞争力起着不可替代的作用,他们也构成了技能强国的中坚力量,因此成为我们学习的榜样。
从这些楷模的事迹介绍中,我感悟到他们共同具有的一些性格特点:高尚品德、刻苦钻研、创新胆识、不断学习、爱岗敬业、奉献精神。
这些楷模都是从普通的工人成长起来的,但不同的是,他们在走上现有岗位的伊始就投入了很大的工作热情。
为了尽快掌握应有技能,他们刻苦钻研,付出了超出常人数倍的辛勤劳动。
终于成就了李凯军依靠“加班抢来的”技术,许振超勤学苦练出的“一钩准”、“衣钩净”等绝活。
同时可以看出,他们除了用心练习外,还很“有心”地去学。
如在国外专家的技术壁垒面前,李斌就是用“观察、回忆、分析”相关要点,形成自己的知识网络,形成自己的技术优势。
真可谓是“天下不负有心人”。
“学无止境”集中体现在这些楷模身上。
永不停止的学习使他们对知识的运用得以不断推陈出新。
如李斌在学习上的“三个转变”,学习视野也由最初“岗位需要什么我就学什么,企业需要什么我就补什么”发展为“数控技术有什么我就学什么,数控技术发展到哪里我就跟踪到哪里”,这种主动求知的学习态度对于我们建设学习型社会、学习型企业有很好的示范作用。
作为承担预研任务的技术中心,这种态度更应为我们所学习。
在刻苦钻研专业知识和技术的基础上,创新的胆识成为楷模成功的关键要素。
在面对新的难题时,他们不是等待,而是主动提出“让我试试”。
“试试”的结果就是一项项奇迹的发生,一个个技术革新成果的完成。
正是这种精益求精、挑战自我、不断进取的精神,为国家和企业创造了上千万的直接经济效益和巨大的社会效益。