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招聘广告范本公司名称: XXX 公司招聘职位: XXX 职位招聘人数: X 名工作地点: XXX薪资待遇: 面议工作时间: 全职/兼职发布日期: XXXX年XX月XX日一、公司简介XX公司是一家致力于XXXXX的公司,我们专注于XXXX领域,秉承客户至上、创新发展的核心价值观,为客户提供高质量的产品和服务。
二、职位要求1. 学历要求:本科及以上学历,相关专业优先考虑。
2. 工作经验:X年相关工作经验,有类似行业经验者优先。
3. 技能要求:熟悉XXXXX软件/工具,具备XXXXX技能,XXXXX等。
4. 良好的沟通能力、团队合作精神,能适应工作压力,具备较强的学习能力和问题解决能力。
(以上要求仅供参考,具体要求将在面谈时详细说明)三、岗位职责1. 负责XXXXX,包括XXXXX等工作。
2. 参与XXXXX的规划和执行,提出创新性意见并推动落地。
3. 协助团队完成XXXXX,保证项目按时交付和质量验收。
4. 积极参与公司内外部会议,并提供相关技术支持和解决方案。
(以上岗位职责仅供参考,具体职责将在面谈时详细说明)四、福利待遇1. 薪资待遇:面议,根据个人能力和经验提供竞争力的薪资待遇。
2. 弹性工作制:提供灵活的工作时间安排,让员工更好地平衡工作和生活。
3. 健康保障:为员工提供完善的社会保险和商业保险,保障员工的健康和权益。
4. 职业发展:提供广阔的职业发展空间和晋升机会,为员工提供专业培训和学习机会。
5. 其他福利:公司每年举办团建活动、员工生日会等,提供丰富的员工福利待遇。
五、应聘方式有意应聘的候选人,请将个人简历发送至:电子邮箱:XXXXX联系电话:XXX-XXXXXXX我们将根据简历筛选情况,对符合职位要求的候选人进行电话或面试通知,请保持手机畅通。
感谢您对我们公司的关注和支持,期待您的加入!备注:本招聘广告最终解释权归XXX公司所有,未经同意不得转载或复制。
员工招聘广告范本
招聘广告
我们诚邀您加入我们的团队!
一、公司简介
我们是一家以创新和技术为核心的高科技公司,致力于推动信息技
术产业的发展。
公司成立多年来,凭借卓越的研发实力和优质的产品,已成功打入全球市场,并在业内树立起良好的口碑。
二、公司文化
我们鼓励员工追求卓越,并提供广阔的个人发展空间和机会。
公司
秉承开放、包容、创新的文化,鼓励团队合作和知识分享,致力于为
员工打造积极、充满活力的工作氛围。
三、招聘职位及要求
1. 软件工程师
- 本科及以上学历,计算机相关专业;
- 熟悉常见的软件开发语言,具备扎实的编程基础;
- 具备较好的逻辑思维能力和问题解决能力;
- 有软件开发经验者优先考虑。
2. 销售代表
- 大专及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业;
- 具备较强的沟通和协调能力,能够积极开拓新客户;
- 具备团队合作精神,工作积极主动;
- 有相关工作经验者优先考虑。
四、薪资待遇
我们提供有竞争力的薪资待遇,并根据个人表现和贡献进行晋升和加薪。
同时,我们还为员工提供良好的福利待遇和灵活的工作时间安排。
五、应聘方式
如果您对以上职位感兴趣并且符合要求,请将个人简历发送至以下邮箱:****************。
邮件标题请注明“应聘职位+姓名”。
我们将在收到简历后尽快安排面试。
请注意:我们将仅联系符合要求的候选人,并保证所有收到的简历信息将严格保密。
期待您的加入,与我们一同开创美好的未来!。
(完整word版)招聘广告模板招聘广告模板
公司简介
我们是一家新兴的创意科技公司,致力于为客户提供创新和高品质的科技解决方案。
我们的团队由一群富有激情和创造力的专业人士组成,专注于开发领先的技术产品和服务。
职位概述
我们正在寻找热衷于科技和创意的有才华的人才,加入我们的团队。
作为一名公司的一员,你将有机会参与到创新性的项目中,并与行业领先的专业人士合作。
我们提供良好的工作环境和发展机会,欢迎有激情和创造力的人加入我们!
职位要求
- 本科以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业优先考虑- 熟练掌握至少一种编程语言(如Java、Python、C++等)
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神
- 对科技行业充满热情,善于研究和探索新技术
- 具备解决问题的能力和创新思维
工作职责
- 参与产品开发的全过程,从需求分析、设计到实现和测试
- 与团队成员合作,共同解决技术难题和优化产品性能
- 参与技术文档的编写和知识分享
- 对新技术进行调研和研究,保持对行业发展的敏感性
福利待遇
- 有竞争力的薪资和福利待遇
- 提供良好的工作环境和发展空间
- 注重员工培训和职业发展
- 提供充足的研究资源和技术支持
如何申请
我们期待与你共创美好的未来!
注意:本招聘广告模板仅供参考,具体职位要求和福利待遇以实际招聘信息为准。
广告招聘范文
尊敬的先生/女士:
非常感谢您阅读我公司的招聘广告。
我们是一家新兴的互联网技术公司,致力于提供创新的解决方案和高质量的服务给我们的客户。
目前,我们正在寻找热爱技术和具有强烈创造力的人才加入我们的团队。
我们寻找具备以下条件的人才:
1. 有相关领域工作经验或相关专业背景;
2. 具有优秀的沟通能力和团队合作精神;
3. 对互联网技术和创新充满热情;
4. 具备较强的问题解决能力和快速学习能力;
5. 能够承担一定的工作压力和灵活应对各种挑战。
我们公司提供良好的发展平台和广阔的职业发展空间。
我们的团队由一群年轻、富有激情和创造力的人组成,他们在各自领域拥有丰富的经验并持续追求创新。
我们鼓励员工提出新的想法并实施,同时我们提供培训计划和职业指导,帮助员工不断提升自己的技能和知识。
如果您对我们的公司和职位感兴趣,请将您的简历发送至我们的邮箱或邮寄至以下地址。
请在简历中注明您的联系方式和期望薪资。
我们将尽快筛选并通知符合条件的候选人参加面试。
我们期待与您共同创造更加美好的未来。
谢谢!
最诚挚的问候,您公司名称。
招聘广告模板【公司名称】招聘广告尊敬的求职者:感谢您关注【公司名称】的招聘信息!为了满足公司发展需要,现正式启动招聘计划,诚挚邀请有志之士加入我们的团队,共同开拓更广阔的市场。
以下是我们的招聘要求和福利待遇:1. 岗位名称:【职位名称】工作地点:【工作地点】薪资待遇:月薪【薪资范围】工作时间:【工作时间】具体要求:【岗位要求】2. 岗位名称:【职位名称】工作地点:【工作地点】薪资待遇:月薪【薪资范围】工作时间:【工作时间】具体要求:【岗位要求】3. 岗位名称:【职位名称】工作地点:【工作地点】薪资待遇:月薪【薪资范围】工作时间:【工作时间】具体要求:【岗位要求】4. 岗位名称:【职位名称】工作地点:【工作地点】薪资待遇:月薪【薪资范围】工作时间:【工作时间】具体要求:【岗位要求】【公司名称】是一家【公司类型】,专注于【公司主营业务】。
我们提供良好的职业发展平台,具备广阔的市场前景和竞争力的薪资福利,同时注重员工的成长与激励。
加入【公司名称】,您将有机会与一支充满激情和创新力的团队共同奋斗,共同成长。
我们期待以下素质的候选人加入我们:1. 独立思考能力和解决问题的能力。
2. 良好的沟通能力和团队合作精神。
3. 熟悉行业知识和相关工作经验者优先考虑。
如果您对以上岗位感兴趣,并符合我们的招聘要求,请将您的个人简历发送至【邮箱地址】。
我们将按照岗位要求进行初步筛选,并通知合适的候选人参加面试。
面试通过者将进入下一轮面试或综合考核。
最终录用的员工将与我们签订正式劳动合同并享受相应的福利待遇。
感谢您关注【公司名称】的招聘信息,期待您的加入!在这个充满机遇和挑战的时代,我们携手共进,共创辉煌!祝您工作顺利,事业成功!【公司名称】日期:【日期】。
招聘广告模板尊敬的应聘者:感谢您对我们公司的关注和支持!为了适应公司业务发展的需要,现面向社会公开招聘各类人才,诚邀有志之士加入我们,共同发展,共创辉煌!一、岗位需求。
1.市场营销专员。
岗位职责:负责公司产品的市场推广、销售及客户维护工作;负责市场调研、竞争分析,制定市场营销策略;负责参与公司产品的市场推广活动和渠道管理。
任职要求:大专及以上学历,市场营销、市场营销管理等相关专业;具备良好的沟通能力和团队协作精神;有较强的市场洞察力和市场分析能力,有一定的市场营销经验者优先。
2.财务专员。
岗位职责:负责公司日常财务工作,包括财务会计核算、成本控制等;负责编制公司财务报表、预算和资金管理;协助公司领导做好财务风险管控工作。
任职要求:本科及以上学历,财务管理、会计等相关专业;具备良好的财务分析能力和逻辑思维能力;有较强的责任心和团队合作精神,有一定的财务工作经验者优先。
二、福利待遇。
1.薪酬福利,公司提供具有竞争力的薪酬福利待遇,根据个人能力和工作表现给予相应的薪资调整和奖金激励。
2.培训发展,公司为员工提供良好的培训和晋升机会,帮助员工不断提升自身能力和职业素养。
3.工作环境,公司提供舒适的办公环境和良好的团队氛围,为员工提供良好的工作氛围和发展平台。
三、应聘方式。
有意者请将个人简历发送至公司邮箱(邮箱地址),并在邮件中注明应聘岗位及姓名。
我们将在收到简历后尽快安排面试。
四、联系方式。
公司地址,XXX市XXX区XXX路XXX号。
联系电话,XXX-XXXXXXXX。
邮箱,*************。
欢迎有识之士加入我们,与我们携手共创美好未来!公司名称。
日期。
招聘广告范文公司名称:XXX公司招聘岗位:XXX职位工作地点:XXX一、公司简介XXX公司是一家专注于XXX领域的创新型企业,致力于提供高质量的XXX产品和服务。
我们拥有一支年轻、充满激情的团队,秉承着追求卓越和创新的企业精神。
二、职位需求为了适应公司业务发展,我司现诚招XXX岗位人员,相关职位需求如下:1. 岗位名称:XXX岗位职责:- 负责XXX的规划、设计、开发和维护;- 解决与XXX相关的技术问题;- 参与产品需求分析和功能讨论;- 参与团队的协作开发和技术交流。
任职要求:- 本科及以上学历,计算机相关专业优先;- 熟悉XXX开发技术和XXX工具;- 具有较强的学习能力和团队合作精神;- 具备良好的沟通能力和问题解决能力。
2. 岗位名称:XXX岗位职责:- 负责市场调研,分析行业趋势、竞争对手等;- 制定市场推广策略和计划,负责市场营销活动;- 开发和维护客户关系,开展产品推广和销售;- 监测市场反馈和用户需求,提出产品改进意见。
任职要求:- 本科及以上学历,市场营销、商科等相关专业优先; - 具备市场调研和市场推广能力;- 具有一定的销售技巧和沟通能力;- 善于分析问题,能够主动发现和解决问题。
三、福利待遇1. 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和绩效进行相应调整。
2. 福利待遇:- 五险一金:按国家规定缴纳;- 带薪年假和节假日福利:提供年假、带薪病假、婚假、产假等;- 培训发展机会:提供内外部培训、晋升机会等。
四、应聘方式如果您对我们的公司和职位感兴趣,请将简历发送至邮箱:XXX或联系电话:XXX,请在邮件或电话中备注应聘职位。
我们将保证您的个人信息的保密性,并与您进行面试安排。
在此恳请各位求职者务必提供真实的简历和个人信息。
五、总结XXX公司提供一个积极向上、充满挑战和机遇的工作环境,我们愿与优秀的您一起共同成长,共同发展。
如果您对我们的招聘广告感兴趣,请尽快联系我们,我们期待您的加入!六、免责声明本招聘广告仅作为宣传信息,并非对求职者提出任何形式的承诺,也不构成与求职者之间的劳动合同关系。
招聘广告模板一、职位信息我们公司正在招聘具备相关经验和技能的人才,职位如下:职位名称:工作地点:工作职责:任职要求:薪资待遇:工作时间:福利待遇:二、公司介绍我们公司是一家XXXXXXXX(公司性质)公司,成立于XXXX 年。
我们专注于XXXX(公司业务领域),致力于XXXXXXXX(公司使命)。
目前,我们拥有一支优秀的团队,秉持着XXXX(公司核心价值观),为客户提供高品质的服务。
三、职位描述1.工作职责- XXXX(具体工作职责)- XXXX- XXXX- XXXX2.任职要求- 学历要求:- 工作经验:- 技能要求:- 其他要求:四、薪资待遇- 薪资待遇:XXXX- 绩效奖金:- 加班补助:- 带薪年假:- 节假日福利:- 其他福利:五、工作时间工作时间为每周XXXX,每天工作XX小时,具体安排将在面试时商议。
六、福利待遇- 公司提供良好的工作环境和发展平台。
- 提供XXXX(具体福利待遇)- 提供XXXX(具体福利待遇)七、申请方式感兴趣的候选人请将个人简历发送至XXXX邮箱,并在邮件标题注明“招聘申请-XXX职位”。
八、招聘结束时间请有意向的候选人在XXXX日期之前发送申请。
九、附注我们将在收到申请后进行筛选,筛选出合适的候选人后将会与其安排面试。
请合适的候选人做好面试准备,并耐心等待面试通知。
十、免责声明本招聘广告最终解释权归本公司所有,对于其他与本招聘广告不相符的信息概不负责。
工厂招聘广告范文招聘广告。
欢迎加入我们的团队!我们是一家专业的工厂,致力于生产高品质的产品,并提供优质的服务。
为了满足市场需求,我们现在急需招聘一批优秀的员工加入我们的团队,共同发展,共同成长。
一、招聘岗位。
1.生产工人,负责生产线操作,产品组装,质量检验等工作。
2.质检员,负责对产品进行质量检验,确保产品符合标准。
3.仓库管理员,负责仓库物品的整理、出入库管理等工作。
4.机械维修工,负责设备的日常维护和保养。
5.包装工,负责产品包装和整理。
6.其他,根据工厂生产需要,还有其他相关岗位可以选择。
二、招聘要求。
1.年龄18-45周岁,男女不限。
2.具备一定的工作经验,有相关工作经验者优先考虑。
3.具备较强的团队合作意识和沟通能力。
4.有责任心,能够吃苦耐劳,服从管理。
5.有相关证书者优先考虑。
6.无不良嗜好,身体健康。
三、薪资待遇。
1.薪资面议,根据个人能力和工作表现,提供有竞争力的薪资。
2.提供完善的福利待遇,包括社会保险、住房补贴、年终奖金等。
3.提供良好的工作环境和发展空间,为员工提供广阔的职业发展平台。
四、联系方式。
如果您对以上岗位感兴趣,欢迎随时致电我们的人力资源部,或者将个人简历发送至以下邮箱。
我们将尽快与您联系并安排面试。
联系电话,12345678910。
邮箱,**************。
五、温馨提示。
为了保障您的权益,请您在面试时带齐个人有效证件和相关证书,以便我们进行核实。
我们期待着您的加入,希望能与您共同携手,共创美好未来!。
招聘广告范文大全(精选十二篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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Suddenly look back, the intersection of four eyes, light stone fire, storms ......are the moment of the posture.Love at first sight hard to find, iphone4s let you easily feel the speed of love at first new generation of iphone4s with A5 dual-core processor and dual-core graphics core, CPU speed is iphone4 twice the graphics performance is iPhone 4 7 times when you start the software,browse the web and do all kinds of operations, you will obviously feel it Of the shocking fasteffect.No matter what you are doing, iphone4s to enjoy the moment you enjoy the wonderful : eXcellent iphone, now even can choose from three options: Login to our Apple Store online store, we will send the product to your home, free shipping, the product is ready to use. Visit the Apple Retail Store to purchase an iPhone, and we will activate and set up the product as you like. You can also purchase iPhone from China Unicom and specific Apple resellers.招聘广告(篇四)优秀英文招聘广告范文WantedProject Management AssistantResponsibility:---Provide service for the project in Chongqing.---Provide assistance to the project manager for everyday work.---Responsible for file management, customer service for students and parentsRequirements:---College degree and above---Good English and puter skills.---Related working eXperience in the internationalorganization.---Patient, careful, supportive.Has strong team work spirit.English TeacherResponsibility:---Conduct English teaching according to British education system.Requirements:---University degree and above in English major or normal English.---Eager to learn and open-minded with creativity.---With deep understanding and respect for different cultures.(Warmly wele the fresh graduates to apply for this position.)Marketing AssistantResponsibility:---Responsible for the local management of marketing and salesactivities according to the instruction from the head office.---Collect related information to the head office.---Requirements:---College degree and above with good English (speaking andwriting).---Develop relationship with local media and customers.Requirements:---College degree and above with good English (speaking and writing).---With basic idea of sales and marketing, related eXperience ispreferred.---Working eXperience in the international organization is a must.---Good munication and presentation skills.AccountantResponsibility:---Accountant work for Chongqing office and project.---Perform the finance management locally according to the rules andpolicy of the pany.Requirements:---College degree and above in finance area.---Good English and puter skills.---Good sense of finance management.---At least two yeas of eXperience as accountant in the international organization is a must.---Self-management,hard-working, independent and able to deal withpressure.招聘广告(篇五)一、目的与意义通过合理和高效的招聘程序,引进一批具有专业知识技能的优秀人才,充实公司各相应岗位的人才队伍,提高公司人员的综合素质,构建企业人才梯队,为今后公司的发展补充新鲜血液、储备热力资源。
使用容易理解的职称
“创造性”的职称——比如用“办公室忍者”来代表行政助理,用“品牌先锋”来代替社交媒体专员等——不利于搜索,可能会让不了解其意义的求职者失去兴趣。
采用诚恳的会话式文风
许多招聘广告都有“职位概述”这样的标题,然后是两三段行业术语。
真是让人昏昏欲睡。
相反,布朗建议开门见山,直截了当地提出“为什么要加入我们?”然后用两三句话来回答这个问题。
同样,某些招聘广告冗长的“职位要求”清单,可能会在一堆废话当中,含蓄地提到工作的缺点。
这是错误的。
布朗说道:“招聘广告要反映现实,这非常重要。
如果一份工作因为某些原因会特别艰苦或具有挑战性,要在招聘广告中说出来,就像在与求职者面对面交流一样。
可以列出一个…这项职务最糟糕的一面‟子目录。
”
例如,LinkedIn增长非常迅速,以至于许多基本的程序尚未能完全开发,不得不边做边完善。
如果你也存在这样的问题,可以直接说明情况。
布朗说:“客观地介绍职务的情况。
你肯定不希望新人在入职后才收到…意外之喜‟。
”
宣传公司的品牌
LinkedIn对不同行业的18,000名员工进行了调查,研究吸引他们接受新工作的因素,其中有56%表示雇主在就业市场的品牌是重要的影响因素。
布朗说道:“人们希望能爱上自己工作的地方,所以你必须讲清楚为什么人们会喜欢和你们一起工作。
”抛弃那些枯燥的公司历史简介,用两三句话来解释你的公司现在为什么能鼓舞人心。
避免套话
不要使用枯燥无味的标准用语,例如“契合我们的文化,符合公司的价值观”等,应该提供一些关于公司文化的具体信息——比如可以讲一下你每天早上为什么愿意来这里上班。
强调职位的影响力
许多招聘广告会包含一些模糊的职位描述,例如“领导业务部门,推动改革,实现绩效目标。
”这种描述表达了什么内容?布朗表示:“这样的描述没有任何意义。
尽量针对具体职务详细说明这个职务为什么重要,求职者入职后需要做什么,能够学到什么等。
”LinkedIn 对被动求职者的调查显示,如果新工作让候选人有机会做出显著的成绩,已有工作的候选人跳槽的可能性最大。
如果你的职位空缺也是这种情况,一定要说清楚。
简洁明了
LinkedIn的人才研究显示,你相中的候选人有30%的可能性在移动设备上阅读职位说明,
而移动设备的小屏幕意味着每一个词都很重要。
你可以考虑在文本当中嵌入一则视频,来展示团队的工作,或你对团队、公司和工作的描述。
在某种程度上,没有之前的职务说明可供参考反而是一种优势,因为这意味着你必须从零开始。
布朗认为,对于大多数招聘经理而言,要放弃传统上枯燥无味的职位说明,“需要转变思维方式”。
“但在时下人才供不应求的就业市场中,为了让公司脱颖而出所付出的任何努力,都是值得的。
”。