北航《管理心理学》在线作业二
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 10 道试题,共 40 分)
1. （）认为，领导者的品质是生而具有的，不具备天生领导品质的人，就不能成为领导者。
A. 现代品质理论
B. 传统品质理论
C. 近代品质理论
D. 后现代品质理论
满分：4 分
正确答案:B
2. 下列哪项不是领导的群体结构？（）
A. 年龄结构
B. 知识结构
C. 人格结构
D. 专业结构
满分：4 分
正确答案:C
3. 企业组织的（）是指企业组织一旦形成后所蕴藏的作用。
A. 效能
B. 目标
C. 计划
D. 控制
满分：4 分
正确答案:A
4. （）是指人们对社会上某一类人或事形成的一种较固定的、概括的看法。
A. 第一印象
B. 近因效应
C. 刻板印象
D. 晕轮效应
满分：4 分
正确答案:C
5. （）是指重视社会需要和自我尊重的需要，轻视物质需要与经济利益需要的人。
A. 经济人
B. 社会人
C. 复杂人
D. 自我实现人。
【北语】21春《管理心理学》作业2提示：本试卷为北京语言大学复习资料！！！一、单选题 (共 10 道试题,共 50 分)1.领导者的资格与经历也是产生因素[A.项]权威[B.项]权力[C.项]影响力注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:C2.根据布雷克管理方格图，下列管理方式中对工作抓的最紧的是( )[A.项]8.4[B.项]3.7[C.项]2.8[D.项]9.2注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:D3.下列各项中不属于管理心理学研究内容的是( )[A.项]个体心理[B.项]群体心理[C.项]组织心理[D.项]病理心理注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:D4.在管理方格理论中，最佳的管理方式为( )[A.项]9.1型管理方式[B.项]1.9型管理方式[C.项]1.1型管理方式[D.项]9.9型管理方式注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:D5.企业组织要在适应外界变动和变革中追求一种平衡（）[A.项]绝对[B.项]相对[C.项]动态注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:C6.个体实际所归属的群体称为( )[A.项]正式群体[B.项]参照群体[C.项]实属群体[D.项]非正式群体注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:C7.在管理心理学的内容中，把研究组织整体动态变化过程中所表现出来的心理现象称为( )[A.项]行为心理[B.项]组织心理[C.项]个体心理[D.项]群体心理注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:B8.学习型组织的学习内容就是圣吉提出的（）[A.项]五项修炼[B.项]演练与超越[C.项]以人为本注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:A9.克服组织变革阻力的措施很多，树立组织威望的措施属于( )[A.项]进行力场分析[B.项]让组织成员参与变革[C.项]利用群体动力[D.项]奖励变革中的创新者注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:C10.领导是指引导和影响个人或组织，在一定条件下的行动过程（）[A.项]完成任务[B.项]实现目标[C.项]交流合作注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:B二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分)11.构成非权力性影响力的主要成分有（）[A.项]品格因素[B.项]能力因素[C.项]知识因素[D.项]职位因素E.感情因素注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:ABCE12.麦克利兰认为，人的基本需要有三种（）[A.项]成就需要[B.项]物资需要[C.项]权利需要[D.项]成长需要E.归属需要注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:ACE13.一个完整的角色知觉过程应该包括（）[A.项]角色理解[B.项]角色认知[C.项]角色行为[D.项]角色期望E.角色评价注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:BCDE14.工作再设计包括（）等[A.项]设置目标[B.项]工作扩大化[C.项]工作丰富化[D.项]自治工作小群体E.轮换工作制注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:BCDE15.一般能力是指（)[A.项]观察力[B.项]记忆力[C.项]思维力[D.项]想象力E.注意力注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:ABCDE三、判断题 (共 5 道试题,共 25 分)16.团体能使成员产生强烈的归属感和认同感[A.项]正确[B.项]错误注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:正确17.平行沟通只能在同级领导者之间进行[A.项]正确[B.项]错误注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:正确18.人际关系理论也称管理的行为学派理论[A.项]正确[B.项]错误注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:正确19.由两个或两个以上沟通通道组成的结构形式称为沟通网络[A.项]正确[B.项]错误注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:正确20.激励是管理的核心，能最大限度的发挥人的潜能，但不一定能提高员工的生产效率[A.项]正确[B.项]错误注：此题难度中等，复习相关知识回答上述问题[正确选择]:错误。
奥鹏15春北航《管理心理学》在线作业二
一、单选题（共10 道试题，共40 分。
）
1. （）是一个群体或一个单位的核心。
A. 职工
B. 工会
C. 人事部
D. 领导班子
正确答案：D
2. （）是指领导者在领导活动的过程中，实现领导目标所获得的领导效率、效果、效益的系统综合
A. 领导有效性
B. 领导绩效
C. 领导艺术
D. 领导心理
正确答案：A
3. 亚当斯提出了（）。
A. 期望理论
B. 目标设置理论
C. 强化理论
D. 公平理论
正确答案：D
4. （）是指一个企业要确定一个最高的管理权力中心，由它统一指挥整个企业的生产、经营等活动的开展。
A. 分级管理
B. 组织计划
C. 统一领导
D. 组织目标
正确答案：C
5. （）即是指人与人之间相互接触次数的多少。
A. 态度的相似性
B. 需要的互补性
C. 交往频率
D. 人际吸引
正确答案：C
6. （）提出了成就需要理论。
A. 马斯洛
B. 麦克利兰。
1. 根据社会心理学家的研究，子女排行和合群之间的关系为（）A. 没规律性的关系B. 排行越高，合群倾向越强C. 排行越低，合群倾向越差D. 排行越高，合群倾向越差E. 排行越低，合群倾向越强F. 排行中间的子女合群倾向最强满分：5 分2. 在态度的构成要素中，起基础性作用的是（）A. 认知要素B. 评价要素C. 情感要素D. 意向要素满分：5 分3. 在管理方格理论中，最佳的管理方式为( )A. 9.1型管理方式B. 1.9型管理方式C. 1.1型管理方式D. 9.9型管理方式满分：5 分4. 工具式沟通的主要目的是（）A. 发布命令B. 满足精神需求C. 传达情报D. 确定与对方的人际关系满分：5 分5. 最早的组织结构形式是（）A. 直线式组织结构B. 扁平式组织结构C. 矩阵式组织结构D. 职能式组织结构满分：5 分6. 能最大程度提高群体生产率的是( )A. 强凝聚力积极诱导B. 弱凝聚力积极诱导C. 弱凝聚力消极诱导D. 强凝聚力消极诱导满分：5 分7. 将信息源发出的信息转换成媒体易于传送的信息称为( )A. 编码B. 传输C. 解码D. 反馈满分：5 分8. 第一印象是指两个不相识的人时所形成的印象（）A. 网上聊天B. 第一次见面C. 通电话满分：5 分9. 管理心理学的首要任务是提高企业的（）A. 知名度B. 美誉度C. 劳动生产率满分：5 分10. 传递信息的媒介物被称为( )A. 通道B. 载体C. 信息源D. 信息工具满分：5 分1. 权力性影响力的重要成分是（）A. 人格因素B. 传统因素C. 职位因素D. 能力因素E. 资历因素CE 满分：5 分2. 工作再设计包括（）等A. 设置目标B. 工作扩大化C. 工作丰富化D. 自治工作小群体E. 轮换工作制CDE 满分：5 分3. 气质可分为（）等类型A. 躁郁质B. 胆汁质C. 多血质D. 粘液质E. 抑郁质CDE 满分：5 分4. 权力的种类有（）A. 奖赏权力B. 强制权力C. 参照权力D. 合法权力E. 专长权力BCDE 满分：5 分5. 企业的管理职能包括（）和用人A. 计划B. 组织C. 指挥D. 协调E. 控制BCDE 满分：5 分1. 人际关系理论也称管理的行为学派理论A. 错误B. 正确满分：5 分2. 冲突会妨碍团体的绩效，破坏团体的整体性，所以冲突都是有害的A. 错误B. 正确满分：5 分3. 态度形成的因素越复杂，越不容易改变A. 错误B. 正确满分：5 分4. 影响职工积极性的一个重要因素是绝对报酬A. 错误B. 正确满分：5 分5. 密西根模型把描述领导行为的维度归为两个：一个是员工取向，一个是生产取向A. 错误B. 正确满分：5 分。
