2017年度贵州省“三区”科技人才支持计划(科技特派员)考核登记表(空表)

2015年xxxx县科技特派员工作手册xxxx县科技特派员工作办公室2015年目录1、特派员管理办法……………………………………1-4页2、特派员服务登记表……………………………… 5-24页3、特派员工作日志…………………………………25-30页xxxx县科技特派员管理办法（试行）第一章总则第一条为了加强科技特派员的管理，鼓励科技素质较高的人才到农村、企业开展科技创业和科技服务，加速科技成果转化，促进经济结构调整，增加农牧民收入，推动我县经济的全面进步，特制定本办法。

第二条本办法为了鼓励科技人员到生产一线与农牧民、企业结成利益共同体，依靠科技进步，增加农牧民收入。

所称科技特派员是从事科技成果转化、优势特色产业开发、农业科技园区和产业化基地建设以及其他涉农服务的科技人员、企业和法人。

第三条科技特派员的任期不得少于三年，在任期间，保留单位工作关系和待遇，原则上不能调动，特殊情况，经县科技特派员办公室批准，可进行适当调整，任职期满后，可以申请留任或回原单位。

第四条科技特派员在任期间，如所在单位机构变动或进行竞聘上岗，本人提出申请，经县科技特派员办公室批准后，可准予回原单位参加竞聘。

第五条科技特派员的日常管理由派往单位党委、政府（管委会）负责。

第二章科技特派员的职责第六条遵守国家法律法规和有关规定，恪守诚实守信原则，充分发挥自身科技特长和资源优势，促进产业结构调整，带动农牧民增收，促进本县经济发展。

第七条宣传、贯彻国家和自治区有关农业、农村的方针、政策、法律法规，为农牧民提供适用技术和信息服务。

第八条协助当地清理发展思路，确定重点产业，依靠科技进步促进农村经济发展，推动科技兴农、科技兴工的落实。

第九条通过资金入股、技术承包等多种形式，同企业和专业大户结成“风险共担、利益共享”的共同体，积极开展技术成果的转化、推广和产业化。

第十条指导和带动科技示点或示户，发挥示典型的辐射效应，扩大先进适用技术的覆盖面。

2015年xxxx县科技特派员工作手册xxxx县科技特派员工作办公室2015年目录1、特派员管理办法……………………………………1-4页2、特派员服务登记表………………………………5-24页3、特派员工作日志…………………………………25-30页xxxx县科技特派员管理办法（试行）第一章总则第一条为了加强科技特派员的管理，鼓励科技素质较高的人才到农村、企业开展科技创业和科技服务，加速科技成果转化，促进经济结构调整，增加农牧民收入，推动我县经济的全面进步，特制定本办法。

第二条本办法为了鼓励科技人员到生产一线与农牧民、企业结成利益共同体，依靠科技进步，增加农牧民收入。

所称科技特派员是从事科技成果转化、优势特色产业开发、农业科技园区和产业化基地建设以及其他涉农服务的科技人员、企业和法人。

第三条科技特派员的任期不得少于三年，在任期间，保留单位工作关系和待遇，原则上不能调动，特殊情况，经县科技特派员办公室批准，可进行适当调整，任职期满后，可以申请留任或回原单位。

第四条科技特派员在任期间，如所在单位机构变动或进行竞聘上岗，本人提出申请，经县科技特派员办公室批准后，可准予回原单位参加竞聘。

第五条科技特派员的日常管理由派往单位党委、政府（管委会）负责。

第二章科技特派员的职责第六条遵守国家法律法规和有关规定，恪守诚实守信原则，充分发挥自身科技特长和资源优势，促进产业结构调整，带动农牧民增收，促进本县经济发展。

第七条宣传、贯彻国家和自治区有关农业、农村的方针、政策、法律法规，为农牧民提供适用技术和信息服务。

第八条协助当地清理发展思路，确定重点产业，依靠科技进步促进农村经济发展，推动科技兴农、科技兴工的落实。

第九条通过资金入股、技术承包等多种形式，同企业和专业大户结成“风险共担、利益共享”的共同体，积极开展技术成果的转化、推广和产业化。

第十条指导和带动科技示点或示户，发挥示典型的辐射效应，扩大先进适用技术的覆盖面。

第十一条开展实用知识、适用技术培训，提高农牧民生产技能和经营水平，培养农牧民致富能手。

2017年度科技工作情况统计表（1） 2017度教师科技项目情况表序号项目名称项目批准（合同签定）时间当年拨入经费（千元）当年支出经费（千元）项目负责人项目批准单位或服务单位参与项目的高级职称人年参与项目的中级级职称人年参与项目的初级职称及其他人年男女参与工作时间比例123…说明：①此表数据不包括各级各类教育教改项目（课题）和大学生创新实践项目（课题），当年未使用经费的不填报；所有有经费支出的科技项目（含横向技术开发、转让项目）均须填报；②此表“人年”是指为项目工作时间，如为项目全职工作1个月为0.1人年，一般教师兼做科研项目半年约为0.1-0.2人年。

③横向科研项目的当年拨入经费以学院财务处或科研所收到的实际到账金额计；（2）2017年度科技活动机构情况表序号机构名称组成形式从业人员人数博士毕业从业人数硕士毕业从业人数高级职称从业人数中级职称从业人数初级职称从业人数当年经费内部支出（千元）其中研发经费支出（千元）承担项目固定资产（项）固定资产原值（千元）其中仪器设备（千元）其中进口仪器设备（千元）123说明：①本表填报学校经国家、省部级及其它主管部门批准建立的理、工、农、医类研究机构。

当年未开展科技活动的机构及学校自建的研究机构不作统计。

②组成形式填写代码。

代码为：1 校内机构；2 校际联合机构；3 国内合办机构；4 国外合办机构。

（3）2017年度教职工科技交流情况表交流形式合计国（境）内国（境）外备注：参加人员名单合作研究派遣人次：接受人：国际学术会议出席人员人次：交流论文篇：特邀报告篇：主办会议次：说明：①本表填报学校理、工、农、医学科领域在本年度内出席国际学术会议及合作研究情况，本表统计当年进行的科技交流情况。

列入当年计划，未执行的不统计。

②香港、澳门、台湾地区在国（境）外栏填写。

（4）2017年度教职工出版著作（含教材）一览表序号作者本人承担角色本人承担部分书名ISBN书号出版社出版时间12说明：①本人承担角色指：（独）著、编著、参著、主编、副主编、参编、主审、副主审、参审、编写等；②本人承担部分指：全书及字数、某章节及字数。

附1贵州省“三区”科技人才选派和培养需求计划表县（市、区）：联系人联系电话科技人才选派需求计划专业领域数量经费需求所需选派的人才类型及数量选派需求测算依据科技人才培养需求计划专业领域数量经费需求所需培养的人才类型与数量培养需求测算依据—1—附2贵州省“三区”科技人才选派对象推荐表姓名性别出生日期（照片）籍贯民族政治面貌健康状况婚姻状况移动电话学历毕业院校及专业工作单位及职务是否为省际间调配从何省调配拟分配的服务地点拟开展的服务内容工作经历何年月至何年月在何单位任何职奖惩情况工作单位推荐意见年月日（单位盖章）选派省（自治区、直辖市）科技厅（委）审核意见年月日（单位盖章）备注—2—附3贵州省“三区”科技人才受培人员推荐表（试用）姓名性别出生日期（照片）籍贯民族政治面貌健康状况婚姻状况移动电话学历毕业院校及专业工作单位及职务推荐培养理由拟培养类型及专业工作经历何年月至何年月在何单位任何职奖惩情况工作单位推荐意见年月日（单位盖章）县级科技主管部门意见年月日（单位盖章）省级科技主管部门审核意见年月日（单位盖章）备注—3—附4贵州省“三区”科技人才选派对象情况汇总表市（州）：填表人：联系电话：姓名性别出生日期政治面貌籍贯民族专业技术职称职称级别专业领域工作单位职务派往县拟开展工作从何省调配注：若选派对象为省际间调配，请在表格相应处注明“从何省调配”。

—4—附5贵州省“三区”科技人才受培人员情况汇总表（试用）市（州）：填表人：联系电话：姓名性别出生日期政治面貌籍贯民族学历毕业院校专业领域工作单位职务所在县拟培养专业天数—5—附6贵州省“三区”人才支持计划科技人员专项计划联系单位及人员名单单位责任领导牵头部门联系人联系电话及传真手机电子邮箱注：责任领导为各地科技主管部门分管负责同志，牵头部门为具体落实。