劳动监察撤诉申请书

劳动纠纷撤案申请书范本
尊敬的XXX劳动争议仲裁委员会：
您好！
我是XXX公司的员工，我的姓名是XXX，住址是XXX。

我在此就我之前向您提交的
第XXX号劳动争议案件申请撤案。

首先，我想对您和您的团队在处理我的案件中所付出的努力表示衷心的感谢。

您和您的团队的专业性和公正性让我深感敬佩。

我之所以要撤案，是因为我和公司的纠纷已经得到了妥善解决。

公司和我在进行了深入的沟通和协商后，达成了共识，公司已经同意了我的诉求，并作出了相应的补偿。

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，我对公司和我在劳动纠纷中的事实和理由进行了认真的梳理和总结。

我认为，公司和我在纠纷中都有责任，但是公司在我提出诉求后，能够及时改正错误，并作出相应的补偿，这是我对公司深感欣慰的地方。

在此，我请求您和您的团队能够同意我的撤案申请。

我会珍惜和公司的和谐关系，继续努力工作，为公司的发展做出贡献。

最后，我再次对您和您的团队表示衷心的感谢。

您和您的团队的专业性和公正性让我深感敬佩。

我相信，在您和您的团队的帮助下，我国的劳动争议仲裁工作一定会越来越完善。

此致，
敬礼！
申请人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日。

劳动仲裁撤诉的申请书（精选5篇）劳动仲裁撤诉的申请书劳动仲裁撤诉的申请书（精选5篇）在一步步向前发展的社会中，申请书与我们的关系越来越密切，我们在写申请书的时候需要注意问题。

写起申请书来就毫无头绪？以下是小编精心整理的`劳动仲裁撤诉的申请书（精选5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

劳动仲裁撤诉的申请书1________市/区劳动争议仲裁委员会：我与_______劳动争议一案，经_____市/区劳动争议调解委员会进行调解，双方就劳动争议已达成调解协议（或已达成和解协议）。

现本人向贵委员会提出撤诉申请，请贵委员会依法予以准许。

申请人：_________________年_____月_____日劳动仲裁撤诉的申请书2申请人：_______，男，汉族，____年____月____日出生，住_____市____县_____镇_____村____组____号。

代理人：_______，XXXX律师事务所律师。

申诉人于______年____月____日向____市劳动仲裁委员会提出诉XX 市城市公交集团有限公司劳动争议纠纷一案的申诉，现提出撤诉请求。

撤诉理由：因申诉人和被诉人已达成调解协议，故此申请庭前撤诉。

恳请贵委批准！此致!______市劳动仲裁委员会申诉人：_______________年____月____日劳动仲裁撤诉的申请书3北京市区劳动争议仲裁委员会：我与劳动争议一案，经北京市区劳动争议调解委员会进行调解，双方就劳动争议已达成调解协议（或已达成和解协议）。

现本人向贵委员会提出撤诉申请，请贵委员会依法予以准许。

申请人：_________________年_____月_____日劳动仲裁撤诉的申请书4市劳动监察支队：我与经双方协商调解，公司已经全额付清所拖欠的农民工工资，双方就劳动争议已达成调解协议。

现本人向贵支队提出撤诉申请，请贵支队依法予以准许。

申请人：_________________年_____月_____日劳动仲裁撤诉的申请书5申请人：张三，女，1986年7月日出生，住xx省合肥市包河区，电话。

劳动仲裁撤诉申请书范本最新7篇第1篇示例：尊敬的劳动仲裁委员会：我是某某公司在某某时间入职的某某职位员工，因为某某原因，不得不向劳动仲裁委员会提起劳动纠纷仲裁申请，但是在经过认真考虑和深思熟虑后，我决定撤销劳动仲裁申请，特此向贵委员会提交劳动仲裁撤诉申请书，请予批准。

当初提起劳动仲裁申请的原因是因为某某公司在某某情况下对我的劳动权益进行了侵害，使我感到受到了不公平的对待，因此不得不提起申诉。

但是在仔细和谨慎地考虑后，我认为双方还是可以通过协商和谈判解决矛盾，以和平的方式来解决劳动纠纷问题，避免走上法律程序，希望贵委员会能够理解我的选择并予以支持。

我深知劳动仲裁是一种维护自身权益的法律手段，但在某某情况下，我认为双方可以在不伤害利益的前提下，通过沟通和妥协，妥善解决双方的矛盾，达成共识，实现和谐相处。

我坚信通过双方共同努力，我们可以找到解决问题的最佳方案，避免长时间的诉讼纠纷，不断加剧矛盾，损害双方利益。

在此，我衷心希望贵委员会能够接受我的撤诉申请，停止对本案的继续处理，让双方都能够回到平静的工作状态中，顺利地解决问题，重新投入到工作和生活中。

我保证在今后的工作中将更加努力，积极行动，希望双方都能够化解矛盾，和平相处。

再次向贵委员会表示诚挚的谢意和致以崇高的敬意，希望贵委员会能够审慎考虑我的申请，并予以批准。

谢谢！申请人：某某日期：某某年某月某日第2篇示例：尊敬的劳动仲裁委员会：我是申请人XXX，就本案向贵会提交劳动仲裁撤诉申请书，并说明如下：一、案情概述申请人与被申请人为劳动关系，在工作过程中发生了劳动纠纷。

经过双方多次协商未果，申请人遂向劳动仲裁委员会提起仲裁申请，希望能得到公正的裁决。

二、撤诉原因经过进一步沟通协商，双方已就纠纷进行了充分谅解和协商，达成了一致意见。

在此情况下，申请人认为无需继续进行仲裁程序，自愿撤销原先的仲裁申请，不再追究纠纷责任。

三、撤诉申请鉴于双方已达成和解协议，解决了劳动纠纷，现申请人特此申请撤销原先提出的劳动仲裁申请。

劳动监察撤诉申请书范本尊敬的劳动监察部门：我，申请人（姓名），性别，民族，出生年月日，住址：（详细地址），身份证号码：（身份证号码），在此就我与被申请人（单位名称）的劳动争议案件提出撤诉申请。

一、案件基本情况我与被申请人之间存在劳动争议，曾于（申请日期）向贵部门提出投诉，案件编号为（案件编号）。

在贵部门的积极调解下，双方已经达成调解协议，并已履行完毕。

二、撤诉原因1. 双方已达成调解协议：在贵部门的调解下，我与被申请人就争议事项达成了一致意见，并签订了调解协议。

根据调解协议的内容，被申请人已经按照约定履行了相关义务，我方对争议事项已无任何异议。

2. 自愿撤诉：鉴于双方已经达成调解协议并履行完毕，我自愿申请撤回对被申请人的投诉。

我认为，通过贵部门的调解，双方已经解决了争议，无需继续进行劳动仲裁程序。

3. 维护和谐劳动关系：我相信，通过自愿撤诉，可以避免不必要的仲裁程序，节省双方的时间和精力，有利于维护和谐的劳动关系。

同时，也体现了双方对法律法规的尊重和对劳动监察部门的信任。

三、撤诉承诺1. 我承诺，撤诉后不再就此事向贵部门提出任何投诉或申请。

2. 我承诺，撤诉后不再就此事向其他相关部门提出任何投诉或申请。

3. 我承诺，撤诉后不再就此事向人民法院提起诉讼。

4. 我承诺，撤诉后不再就此事向媒体披露或发表任何有关言论。

四、撤诉请求基于以上情况，我恳请贵部门同意我的撤诉申请，并依法办理相关手续。

我相信，通过双方的共同努力，我们能够维护好劳动关系的和谐稳定，为构建美好社会作出贡献。

特此申请！申请人：（签名）年月日。

劳动监察大队撤诉申请书范文《劳动监察大队撤诉申请书范文》
嘿呀，亲爱的劳动监察大队的同志们呀！我来写这个撤诉申请书啦！
我呢，之前因为一些事儿找了你们，其实就是工作上那点事儿啦。

哎呀，具体啥情况呢，就是我觉得公司好像有点不太对劲，好像亏待我啦。

我这心里委屈呀，就想着找你们帮忙评评理，看看是不是真的有问题。

后来呀，我又仔细想了想，可能是我当时有点太着急啦，没把事情完全搞清楚。

公司那边呢，也主动找我沟通了，解释了一些情况，我觉得好像也不是那么不可原谅啦。

而且呢，大家都不容易，都在为了生活努力奋斗嘛。

所以呀，我决定撤回之前的请求啦。

我知道你们也很忙，为了大家的事儿到处奔波，真的很辛苦啦。

我不想因为我这点小事儿给你们添麻烦啦。

我也相信公司以后会注意的，不会再出现类似的问题啦。

我也想跟其他小伙伴们说一声哈，如果遇到事儿呀，先别着急，多沟通沟通，说不定就能解决啦。

别像我一开始似的，着急忙慌就来找你们啦。

嘿嘿，劳动监察大队的同志们，真的很感谢你们哦！希望你们以后工作顺利，天天开心呀！
好啦，我要说的就是这些啦，希望你们能理解我的决定哦，我要撤诉啦！
我的观点结论就是：我决定撤回对公司的请求啦，希望大家都能相互理解，好好工作，好好生活呀！。

尊敬的XXX劳动监察大队：您好！我是XXX（申请人姓名），住在XXX（申请人住址），联系电话：XXX。

我因与XXX公司（被申请人名称）发生劳动争议，曾于XXXX年XX月XX日向贵大队提出投诉，投诉编号为XXXX。

经过贵大队的调查和调解，双方达成了一定程度的共识。

但在此过程中，我发现双方在某些问题上的分歧较大，经过深思熟虑，我决定撤回我在此次劳动争议中的部分诉求。

因此，我向贵大队提出撤诉申请，请您予以批准。

一、申请撤诉的事实和理由1.申请人与被申请人之间的劳动争议主要涉及以下几个方面：（1）申请人在职期间的工作时间、加班工资等问题；（2）申请人离职后的补偿问题；（3）申请人在职期间的福利待遇问题。

2.在贵大队的调解过程中，双方对上述问题进行了充分的沟通和协商。

申请人和被申请人在某些问题上达成了共识，但在部分问题上仍存在较大分歧。

3.申请人经过认真考虑，认为在当前情况下，继续追究争议双方在部分问题上的分歧，可能不利于申请人与被申请人之间的和谐关系，也不利于申请人的个人发展。

因此，申请人决定撤回在此次劳动争议中的一部分诉求，以期达成和解，维护双方的合法权益。

二、申请撤诉的范围申请人决定撤回以下诉求：1.关于申请人在职期间的工作时间、加班工资等问题；2.关于申请人离职后的补偿问题；3.关于申请人在职期间的福利待遇问题。

三、申请撤诉后的处理方式1.申请人和被申请人应继续保持沟通，积极解决剩余的争议问题；2.申请人和被申请人应遵循诚实信用、公平公正的原则，共同维护双方的合法权益；3.申请人和被申请人应在贵大队的调解下，尽快达成和解协议，结束此次劳动争议。

申请人承诺，撤诉后不再就此事向被申请人提出任何形式的诉讼或索赔。

同时，申请人感谢贵大队在此事中所做的努力，希望贵大队能够继续关注此事，协助双方达成和解。

此致敬礼！申请人：（签名）申请日期：XXXX年XX月XX日。

劳动监察撤诉申请书模板
《劳动监察撤诉申请书》
申请人：（申请人姓名或名称、住址或住所地）
被申请人：（被申请人姓名或名称、住址或住所地）
申请人因对被申请人提起劳动监察申请，现将有关事项申请撤回，具体如下：
一、申请人与被申请人之间的劳动关系及争议情况
（请简要描述申请人与被申请人之间的劳动关系以及发生的争议事实，包括申请人的投诉内容、被申请人的回应等。

）
二、申请人提起劳动监察申请的时间及案件编号
申请人于（提起劳动监察申请的日期）向劳动监察部门提起劳动监察申请，案件编号为（案件编号）。

三、申请人撤回劳动监察申请的原因
（请详细说明申请人撤回劳动监察申请的原因，如双方已达成和解、争议已得到妥善解决等。

）
四、申请人撤回劳动监察申请的法律依据
根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定：“劳动行政部门应当自收到投诉之日起五日
内决定是否立案调查。

决定立案调查的，应当自立案之日起三十日内作出处理决定；案情复杂的，可以延长三十日。

”以及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条第一款规定：“仲裁庭应当制作裁决书。

对裁决持不服的，可以向人民法院提起诉讼。

”
五、申请人撤回劳动监察申请的请求
鉴于上述原因，申请人现向劳动监察部门申请撤回此前提起的劳动监察申请，请求劳动监察部门依法办理撤诉手续。

特此申请。

申请人：（申请人签名或盖章）
日期：年月日。

公司劳动监察大队撤诉申请书范本尊敬的公司劳动监察大队领导：我司于（日期）收到了关于劳动纠纷的调解通知书，经过深思熟虑和与职工进行交流，我司决定申请撤销此次劳动纠纷的诉讼，并就此向贵大队提交撤诉申请书，希望得到相关部门的支持和理解。

敬请知悉，以下是我司的撤诉申请书内容：一、原因说明经过公司全体员工的共同努力以及上级部门的大力支持，公司目前已全面解决了与员工的劳动纠纷，并已经达成了和解协议。

公司对于之前的误解和不当处理表示深深的歉意，我们愿意接受相关的处罚和改正自身行为。

二、撤诉请求鉴于双方已经取得了和解协议，并且已经开始着手执行相关协议内容，为了维护公司的声誉和员工的权益，我们诚恳地请求公司劳动监察大队支持我司的撤诉申请，撤销相关纠纷的诉讼程序。

三、相关证明材料1. 和解协议书2. 相关证据材料（如调解记录、工资支付证明等）3. 代表公司的授权委托书四、承诺和保证公司郑重承诺，将认真履行和解协议中的各项内容，并确保员工的权益得到有效保障。

公司将全面检讨和改进内部管理制度，杜绝类似问题的再次发生。

再次对公司之前的失误表示深刻的歉意，也希望能够得到公司劳动监察大队的理解和支持，撤销本次劳动纠纷的诉讼程序。

感谢公司劳动监察大队对此次申请的认真审查和支持。

此致公司名称日期以上就是我司对于撤诉申请书的具体内容，希望能够得到公司劳动监察大队的审慎考虑和支持。

非常感谢您的阅读和理解，期待着您的答复。

此致敬礼！公司全体员工们敬上尊敬的公司劳动监察大队领导：非常感谢您在百忙之中抽出时间来审阅我司的撤诉申请书。

在此信中，我将进一步扩展我司的撤诉申请内容，以便能够充分呈现我司撤诉的合理性和必要性。

1. 和解协议的达成我司经过充分协商和交流，已于（日期）与涉及的员工就劳动纠纷问题达成和解协议。

根据协议内容，公司将对员工提出的合理要求予以满足，包括但不限于经济赔偿、工作条件改善以及相关保障措施。

借此机会，我司再次对之前的不妥之处表示深深的歉意，也对员工给予的理解和支持表示衷心的感谢。

撤回劳动监察申请书申请人信息申请人姓名：[填写申请人姓名]申请人性别：[填写申请人性别]联系电话：[填写联系电话]劳动监察申请书编号申请书编号：[填写申请书编号]撤回原因经过仔细考虑和详细评估，我决定撤回之前提交的劳动监察申请书。

我理解撤回申请可能会导致一些后果，但在考虑了现实情况后，我认为撤回申请是更为合适的选择。

我撤回劳动监察申请的原因如下：1.解决问题的其他途径：我意识到，除了劳动监察申请之外，还有其他解决工作纠纷的途径。

我已经尝试了与雇主进行沟通，并达成了某种程度的谅解。

因此，我相信问题可以在不需要劳动监察的情况下得到解决。

2.减少时间和精力的消耗：劳动监察申请需要一定的时间和精力来处理和跟进。

我意识到，将时间和精力投入到撤回申请以外的事务中，可能会更加有益。

我希望能够将更多的时间和精力用于其他重要的事情上。

3.保持良好的工作关系：撤回劳动监察申请有助于保持与雇主之间的良好工作关系。

尽管我们之间存在一些分歧和纠纷，但我相信通过沟通和合作，问题可以得到妥善解决。

撤回申请可以为双方创造一个更好的合作环境。

承诺与声明我在此声明，我是自愿撤回劳动监察申请的，并且明确了上述撤回原因。

我保证将继续与雇主保持合作，并寻求解决工作纠纷的其他途径。

我将尽力遵守劳动法规和公司规章制度，以保持良好的工作秩序和稳定的工作环境。

联系方式如果需要进一步了解或有任何问题，请通过以下方式与我联系：•姓名：[填写姓名]•电话：[填写电话号码]•邮箱：[填写邮箱地址]谢谢您的关注和理解！免责声明本申请书仅代表申请人个人意见和决定，不代表任何其他组织或个人的意见。

申请人对申请书中所述内容的真实性和合法性负责。

尊敬的XX劳动保障监察大队：您好！我是XX公司的负责人，我想就近期贵大队对我公司进行的劳动保障监察中的一些问题向您提出申诉，请求贵大队重新审查并撤销相关决定。

一、基本情况近期，贵大队对公司进行了劳动保障监察，对公司员工的工资发放、工时制度、劳动保护等方面进行了检查。

在检查过程中，贵大队发现公司存在一些问题，并作出了相关决定。

公司对贵大队的决定表示尊重，但认为其中部分决定存在一定问题，特此提出申诉。

二、申诉内容1.关于工资发放问题贵大队在检查中发现公司存在工资发放不规范的问题，认为公司未按时足额支付员工工资。

但实际情况是，公司一直按照合同约定按时足额支付员工工资，只是由于财务部门的工作疏忽，导致工资发放凭证不完整。

公司已在第一时间进行整改，补全了相关凭证，并严格按照规定进行工资发放。

2.关于工时制度问题贵大队在检查中发现公司存在加班未支付加班费的问题。

但实际情况是，公司确实存在加班情况，但由于员工个人意愿，部分员工并未申请加班。

公司已对相关员工进行教育，并严格规范加班申请和审批程序。

同时，公司已按照相关规定支付了加班费。

3.关于劳动保护问题贵大队在检查中发现公司存在劳动保护措施不完善的问题。

公司已高度重视，并对存在的问题进行了整改。

为确保员工的人身安全，公司已购买了相关劳动保护用品，并加强了对员工的安全培训。

三、申诉理由1.贵大队在检查过程中，未能全面了解公司的实际情况，导致部分决定不符合事实。

2.公司在得知检查结果后，已立即进行整改，并严格按照相关规定进行操作。

因此，贵大队作出的部分决定已不再适用于公司的现状。

3.公司尊重并支持劳动保障监察工作，但对于贵大队作出的部分决定，公司认为有失公正。

因此，公司特此提出申诉，请求贵大队重新审查并撤销相关决定。

四、请求1.请求贵大队重新审查公司存在的问题，并根据实际情况作出公正、合理的决定。

2.请求贵大队撤销相关决定，并对公司进行指导，帮助公司更好地遵守劳动保障法律法规。

劳动监察撤诉委托书范本尊敬的xx市劳动监察支队：您好！鉴于本人（单位）与xxx公司（单位）之间的劳动争议案件已得到妥善解决，现特向贵支队提出撤诉申请。

为确保申请的合法性和有效性，特此委托代理人（姓名、性别、身份证号码、联系电话）全权处理本次撤诉事宜。

一、案件概述1. 申请人（姓名或单位名称）：xxx2. 被申请人（姓名或单位名称）：xxx公司3. 案件编号：xxxx4. 案件涉及事项：劳动报酬、工作时间、劳动保障等5. 案件现状：双方已达成调解协议二、撤诉理由1. 双方自愿达成调解协议，争议已得到妥善解决。

2. 双方同意放弃追究对方法律责任，撤回原起诉。

3. 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，撤诉申请符合法律规定。

4. 撤诉有利于维护社会和谐稳定，减少不必要的诉讼纠纷。

三、委托事项1. 代理人代为向贵支队提交撤诉申请。

2. 代理人代为处理与本次撤诉相关的法律事务。

3. 代理人代表申请人参与与撤诉有关的调解、仲裁、诉讼等活动。

四、委托期限本委托书自签署之日起至撤诉事宜办理完毕之日止。

五、授权范围代理人享有全权处理本次撤诉事宜，包括但不限于提交申请、参与调解、仲裁、诉讼等活动。

代理人代表申请人签署相关法律文件，所产生的法律后果由申请人承担。

六、其他事项1. 本委托书一式两份，双方各执一份。

2. 本委托书自双方签字（盖章）之日起生效。

3. 若本委托书内容发生变更，双方应及时书面告知对方。

代理人（签名）：申请人（签名）：年月日注：本范本仅供参考，具体内容请根据实际情况进行调整。

在签署前，请务必仔细阅读并理解其中的条款，以确保您的权益得到充分保障。

如有需要，请咨询专业律师。

监督撤案的申请书一、案件基本情况。

我想跟您唠唠这个案子。

这案子其实挺简单的，但不知道为啥就这么一直拖着，还没撤案。

这个案子涉及到我一个特别好的朋友，就叫他小A吧。

小A他就是一个特别老实巴交的人，平时连只蚂蚁都舍不得踩死的那种。

那天的事儿啊，真的是个误会。

小A在街边走着呢，突然有个人从他身边跑过去，跑得特别快，然后后面又有个人在追。

那追的人就以为小A和前面跑的那个人是一伙儿的，就把小A给拽住了。

这一拽就出问题了，小A当时就懵了，都不知道怎么回事儿。

然后警察就来了，把他们都带到警察局去了。

二、目前的困境。

这一到警察局啊，小A就紧张得不行。

他本来就没经历过这种事儿，在警察局里话都说不利索了。

虽然他一直在解释，说他根本就不认识前面跑的那个人，可是当时情况太混乱了，好像也没人特别认真听他的解释。

就这么稀里糊涂的，这个案子就立起来了。

现在小A可惨了。

他本来工作就忙，就因为这个案子，他工作上出了好多岔子。

老板对他也有意见了，他每天都愁眉苦脸的。

他的家人也跟着担心，他爸妈年纪大了，每天都为他这个事儿吃不下饭睡不着觉的。

我看着心里特别不是滋味儿，就想着一定要帮帮他。

三、为什么应该撤案。

您想啊，这事儿明摆着就是个误会。

小A他有啥动机去做坏事啊？他平时的为人大家都知道，那是出了名的好人。

而且当天有很多目击者，只要稍微去调查一下，就能发现小A真的是无辜的。

他就是在错误的时间出现在了错误的地点，就被卷进这个事儿里了。

再说了，一直这么拖着这个案子，对谁都没好处啊。

浪费警力不说，小A的生活也被搅得一团糟。

他的名声也受到了影响，周围的邻居都开始对他指指点点的。

这对一个无辜的人来说，是多么不公平的事儿啊。

四、我们的期待。

我们就希望能够尽快撤案。

让小A能够恢复他正常的生活。

他想回到工作岗位上，好好工作，把之前落下的进度都补回来。

他也想让他的家人不再为他担心。

我们知道执法部门也有自己的程序，但是这个事儿真的很紧急。

希望能够特事特办，尽快重新审查这个案子，还小A一个清白。

劳动关系确认撤诉申请书尊敬的劳动仲裁委员会：我是（申请人姓名），就我与（被申请人姓名）之间的劳动关系确认纠纷案件，特此向贵委员会提交劳动关系确认撤诉申请书。

经过双方的深入沟通和协商，我们达成了一致意见，希望能够撤销已提起的劳动关系确认申请，和解终止劳动争议，恢复双方的劳动关系和谐稳定。

一、撤诉原因及事实背景（此部分根据实际案情，客观陈述纠纷案件的事实情况，说明为何申请人决定提起劳动关系确认撤诉申请。

同时注明双方达成一致的解决意见，并陈述愿意继续履行劳动合同的事项。

）二、撤诉申请的合法性与正当性（此部分从法律、法规和劳动法规定的角度，分析劳动关系确认撤诉申请的合法性，并提供相关法律条款的依据，说明申请人的撤诉行为符合法律规定，并无违反劳动法律法规的情况。

）三、劳动纠纷和解方案根据申请人与被申请人的协商，双方就劳动关系确认纠纷案件达成以下和解协议：1. 终止劳动争议：申请人同意撤销劳动关系确认申请，并终止劳动纠纷，双方不再追究劳动关系确认的事项。

2. 解除纠纷责任：被申请人承担相应责任，对劳动争议产生的影响负责，并确保类似纠纷不再发生。

3. 履行原劳动合同：双方同意继续按照原劳动合同的约定履行各自的劳动义务，并切实维护劳动关系的和谐稳定。

4. 和解金额（若有）：申请人和被申请人根据纠纷案件情况，达成经济赔偿协议（金额及支付方式），并确认对此金额无异议。

5. 其他事项：申请人和被申请人双方在履行劳动关系中应遵守的其他约定事项。

四、撤诉申请的法律效力本劳动关系确认撤诉申请书经申请人签署后，具有法律效力。

双方同意自愿撤销已提起的劳动关系确认申请，并在案件完结后所做的任何行动均无效。

五、申请人陈述与承诺本人特此声明，本劳动关系确认撤诉申请书及其内容真实，不存在虚假记载；本人同意执行双方达成的劳动关系和解协议，并承诺在今后的劳动关系中诚实信守，共同努力维护和谐稳定的劳动关系。

六、申请人基本信息申请人姓名：身份证号码：联系电话：住址：请劳动仲裁委员会核实申请人的撤诉申请，并且受理并审理此案。

劳动纠纷撤案申请书模板申请人：（姓名、性别、年龄、职业、住址等）被申请人：（名称、地址等）申请事项：依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，申请人现向贵机关申请撤销对被申请人的劳动纠纷案件。

案号：（填写案件编号）事实和理由：1. 申请人于（入职时间）加入被申请人，双方签订了书面劳动合同，约定了工作内容、工作地点、工作时间、工资待遇等事项。

2. 在劳动合同履行过程中，申请人认真履行了自己的工作职责，遵守了被申请人的规章制度。

3. 然而，近期申请人发现被申请人在支付工资、加班费等方面存在违法行为，违反了双方劳动合同的约定及相关法律法规的规定。

4. 申请人于（报案时间）向贵机关报案，请求依法处理被申请人的违法行为。

贵机关予以立案，案号为（案号）。

5. 在贵机关的调查过程中，被申请人已认识到自己的错误，并主动补发了申请人被欠发的工资和加班费。

6. 鉴于被申请人已纠正违法行为，申请人认为双方之间的劳动纠纷已得到妥善解决。

为了和谐劳动关系，申请人现向贵机关申请撤销该劳动纠纷案件。

依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：“用人单位支付劳动者工资低于当地最低工资标准的，应当支付差额部分；逾期不支付的，责令用人单位支付应付金额百分之五十以上百分之一百以下的赔偿金。

”以及《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定：“用人单位有下列情形之一的，应当支付劳动者赔偿金：……（四）未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

”综上所述，申请人请求贵机关依法撤销对被申请人的劳动纠纷案件。

此致敬礼！申请人：（签名）日期：（填写申请日期）注：本模板仅供参考，具体内容请根据实际情况进行修改。

如有需要，请咨询专业律师。

2023年关于撤诉申请书4篇撤诉申请书篇1申请人______，女，19___年___月___日出生，住___省___市___区，电话：______。

被申诉人：______有限公司，地址，___市_____路___幢___室。

法定代表人：______，电话：______。

就原申请人诉被申请人劳动争议一案，现申请人依法提出如下请求：请求事项：请求准许申请人撤诉。

事实和理由：申请人与被申请人因劳动争议一案，申请人于二0___年___月___日向贵委申请劳动仲裁并受理后(案号：(_)蜀劳仲案字第236号)，被申请人与申请人经过友好协商已自行和解。

故申请人依据相关规定，依法申请撤诉，请予准许。

此致___市___区劳动争议仲裁委员会申请人：二0___年___月___日撤诉申请书篇2__x法院：申请人：赵军，女，1983年10月6日出生，汉族请求：撤回_________的起诉。

申请理由：因小孩原因，不想孩子受到伤害，故撤消离婚诉讼。

申请人诉离婚纠纷一案，贵院已以_________立案受理。

因申请人欲与袁旺财庭外达成调解协议，故向法院申请撤诉。

此致_____区人民法院申请人：年月日撤诉申请书篇3（标题可视情况写为：撤回起诉申请书、撤回反诉申请书或者撤回上诉申请书。

）申请人（申请人是自然人的，写明申请人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所；申请人是法人或者其他组织的，写明法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。

）申请人因一案，于年月日向贵院提出（起诉、反诉或者上诉），贵院现已受理（正在审理中）。

现因，特申请撤回（起诉、反诉或者上诉），请予准许。

此致×××××人民法院申请人：×××××××年××月××日相关法规：相关法律规定：0401 中华人民共和国民事诉讼法（修订）第一百三十一条宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。

尊敬的劳动监察大队：
我，[申请人姓名]，身份证号码：[身份证号码]，现住址：[住址]，因与[被申请
人名称]（地址：[被申请人地址]）之间发生劳动争议，于[具体日期]向贵大队提
出投诉。

现因双方已就此事达成和解协议，特向贵大队提出撤诉申请，具体内容如下：
一、撤诉原因
1. 经双方协商，[被申请人名称]已全额支付了我所拖欠的工资，双方就劳动争议
已达成一致意见。

2. 为维护和谐劳动关系，避免不必要的法律程序，双方同意自愿和解，并请求贵
大队予以撤诉。

二、撤诉请求
1. 请求贵大队依法撤销对我与[被申请人名称]之间的劳动争议案件的立案。

2. 请求贵大队撤销对我与[被申请人名称]之间的劳动争议案件的调查。

三、事实与理由
1. 我与[被申请人名称]之间发生劳动争议后，我于[具体日期]向贵大队提出投诉，贵大队依法立案。

2. [被申请人名称]在案件审理过程中，主动与我进行协商，双方达成和解协议。

3. 为维护社会和谐，避免不必要的法律程序，双方同意自愿和解，并请求贵大队
予以撤诉。

四、附具材料
1. [被申请人名称]支付工资的凭证。

2. 双方和解协议。

特此申请，请贵大队予以批准。

申请人：[申请人姓名]
联系电话：[联系电话]
日期：[具体日期]。

劳动仲裁申请撤诉申请书范文（通用9篇）在市场经济发展迅速的今天，申请书在现实生活中使用广泛，我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。

我们该怎么写申请书呢？下面是小编精心整理的劳动仲裁申请撤诉申请书范文（通用9篇），希望对大家有所帮助。

劳动仲裁申请撤诉申请书篇1北京市区劳动争议仲裁委员会：我与劳动争议一案，经北京市区劳动争议调解委员会进行调解，双方就劳动争议已达成调解协议（或已达成和解协议）。

现本人向贵委员会提出撤诉申请，请贵委员会依法予以准许。

申请人：xx20xx年xx月xx日劳动仲裁申请撤诉申请书篇2市劳动监察支队：我与经双方协商调解，公司已经全额付清所拖欠的农民工工资，双方就劳动争议已达成调解协议。

现本人向贵支队提出撤诉申请，请贵支队依法予以准许。

申请人：xx20xx年xx月xx日劳动仲裁申请撤诉申请书篇3申请人：张三，女，1986年7月日出生，住xx省合肥市包河区，电话。

被申诉人：xxxx文化传播有限公司，地址，合肥市长江中路X幢X室。

法定代表人：李四，电话。

就原申请人诉被申请人劳动争议一案，现申请人依法提出如下请求：请求事项：请求准许申请人撤诉。

事实和理由：申请人与被申请人因劳动争议一案，申请人于二0xx年九月十四日向贵委申请劳动仲裁并受理后(案号：(20xx)蜀劳仲案字第236号)，被申请人与申请人经过友好协商已自行和解。

故申请人依据相关规定，依法申请撤诉，请予准许。

申请人：xx20xx年xx月xx日劳动仲裁申请撤诉申请书篇4申请人：XXX，男，汉族，xx年x月x日出生，住XX市XX县XXXX镇XXX村X组X号。

代理人：XXX，XXXX律师事务所律师。

申诉人于20xx年10月25日向XX市劳动仲裁委员会提出诉XX 市城市公交集团有限公司劳动争议纠纷一案的申诉，现提出撤诉请求。

撤诉理由：因申诉人和被诉人已达成调解协议，故此申请庭前撤诉。

恳请贵委批准！申请人：xx20xx年xx月xx日劳动仲裁申请撤诉申请书篇5申请人：xx，男，xx岁，汉族，本市xx，现已退住市xxx路xx楼x号。

尊敬的劳动监察部门：您好！首先，我谨以此函向贵部门表示衷心的感谢。

在此，我代表本人及我所在单位，就之前提交的劳动监察申请书一事，提出撤回申请。

回顾过去，我单位因与部分员工在工资待遇、工作环境等方面存在争议，本着维护劳动者合法权益的原则，我单位向贵部门提交了劳动监察申请书。

然而，在深入了解相关政策法规及实际情况后，我单位认为撤回申请更为妥当。

以下是撤回申请的具体原因：一、充分沟通，达成共识自提交劳动监察申请书以来，我单位积极与涉事员工进行沟通，通过协商、调解等方式，解决了部分争议。

在双方的共同努力下，多数员工对我单位的工作环境、薪酬待遇等方面表示满意，达成了共识。

二、重视员工权益，加强内部管理我单位深刻认识到，员工权益是企业发展的基石。

为进一步加强内部管理，提高员工满意度，我单位决定从以下几个方面进行整改：1. 完善薪酬制度，确保员工工资按时足额发放；2. 优化工作环境，提升员工福利待遇；3. 加强员工培训，提高员工综合素质；4. 严格执行劳动法规，保障员工合法权益。

三、撤回申请，避免不必要的麻烦鉴于上述原因，我单位认为撤回劳动监察申请书是明智之举。

一方面，可以避免因不必要的争议而影响企业形象；另一方面，有利于我单位与员工保持和谐劳动关系，共同推动企业发展。

在此，我单位郑重承诺，将严格按照国家法律法规和社会主义核心价值观，依法经营，关爱员工，为构建和谐劳动关系作出积极贡献。

最后，请贵部门予以批准我单位撤回劳动监察申请书。

如有需要，我单位将积极配合贵部门的工作，共同维护劳动者合法权益。

敬请予以审批！特此函告。

申请人：[申请人姓名]单位名称：[单位名称]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱]申请日期：[申请日期]。