年公司年会策划方案

公司年会策划方案6篇公司年会策划方案篇1一、活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年。

二、活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌。

三、活动安排：（一）企业全体大会议程安排。

1、12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。

（会堂播放入场背景音乐）2、13：00——13：10 ：大会进行第一项。

音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声）。

主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎；（员工欢迎礼毕）请总经理致《开幕辞》。

3、13：11 ：大会进行第二项。

各主要负责人分别作年终述职报告；（每个公司都不同，这个时间具体把握）4、16：40——16：50 ：大会进行第三项。

请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

5、16：50——17：00 ：主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。

（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）6、17：00——17：10 ：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。

主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。

（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）7、17：10——17：20 ：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的.优秀员工上台，合影留念。

（摄影师拍照）8、17：20——17：30 ：主持人对本次员工大会做简要总结。

宣布员工大会闭幕。

（会堂播放离席背景音乐）（二）宴会相关安排1、18： 30之前：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。

2、18： 55之前：总经理到主席台向大家纸《祝酒词》。

3、19： 00之前：主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。

公司年会活动策划方案(精选10篇)公司年会活动策划方案篇一：《室内主题年会，闪耀公司辉煌》概述：公司年会是一年一度的盛事，为了确保活动的成功以及加强员工之间的凝聚力，我们策划了一场别开生面的室内主题年会。

本文将为您详细阐述活动策划方案。

1. 活动目标：- 加强员工之间的沟通与合作，提高团队凝聚力；- 提升员工对公司的认同感与归属感；- 丰富员工的业余生活，增进员工的身心健康。

2. 活动时间与地点：- 时间：确定在公司最近的周末；- 地点：场地选择为一家五星级酒店宴会厅。

3. 活动内容：(1) 主题设定：我们决定将年会主题定为“闪耀公司辉煌”。

通过这个主题，我们希望展示公司发展历程中的各个阶段以及未来的愿景，让员工感受到公司的成就与潜力。

(2) 开场秀：活动开始前，将进行一场精彩的开场秀，以舞蹈、音乐等形式展示公司的成就与员工的才华。

(3) 表彰环节：在年会上，将对公司的明星员工进行表彰，并给予奖杯、证书等奖励。

(4) 文艺演出：安排各个部门的员工进行精彩的文艺演出，展示公司员工的才艺与团队合作精神。

(5) 互动游戏：通过设置互动游戏环节，增加员工之间的互动与合作，提升团队凝聚力。

(6) 幸运抽奖：设置幸运抽奖环节，丰富员工的参与感与期待感。

(7) 自助餐与酒会：在宴会厅内设置自助餐与酒会，提供各种美食与饮品，让员工尽情享受美食与交流。

4. 组织安排：为确保活动的顺利进行，将专门成立一个年会策划小组，负责具体的组织安排与执行。

- 小组成员：小组由人力资源、市场营销、公关等部门的精英组成。

- 负责事项：小组负责确定活动细节、场地布置、演出节目、礼品准备、活动流程设计等。

- 分工合作：小组成员按照各自的专业领域负责相应的工作，通过密切合作确保活动的高效推进。

5. 活动宣传：为了提高员工对年会的期待与参与度，我们将通过以下途径进行活动宣传：- 公司内部：通过公司内部通讯平台，发布活动预告与相关信息，增加活动话题的热度。

公司年会活动方案策划方案一、年会主题：____年度年终总结会二、年会时间____年____月____日下午____点____分至____点____分会议时间：14：00—17：30晚宴时间：18：00—21：30三、年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员：公司全体员工五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：(一)年终大会议程安排全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始。

大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

大会进行第三项，副总经理宣读____年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

大会进行第四项，总经理做总结性发言。

大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。

(二)晚宴安排晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿明天更加美好。

(背景音乐)用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

娱乐时段：文艺节目(2—____个节目)游戏1：坐气球比赛，用具：____把椅子、各装____支气球的____个箱子。

游戏规则：____人一组，共____组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为____分钟，____分钟后，箱子内省的球最少的胜出。

文艺节目(2—____个节目)。

游戏2：抢凳子。

用具：____把椅子，围成一圈。

游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，____个人转圈围着椅子走，音乐停，____个人抢坐，没有抢着的输。

文艺节目(2—____个节目)游戏3：筷子运钥匙链;用具：____支筷子、____个钥匙链。

游戏规则：____个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。

公司年会活动创意方案策划（精选7篇）公司年会活动创意方案策划（精选7篇）年会指某些大型社会团体，比如公司一年进行一次的集会，是企业和组织一年一度的"家庭盛会"，要紧目的是客户答谢，激扬士气等，以下是XX预备的公司年会活动创意方案策划范文，欢迎借鉴学习。

公司年会活动创意方案策划【篇1】一、年会的主题1、年会的纲领:为了父母的微笑，我在努力的路上!2、操办原则：如何让职员有感受就如何来!3、企业的灵魂：经营好职员的动力，实现职员的幻想，顺便实现老总的幻想!4、年会的核心：让职员明年在公司舍命做事!5、年会的目的：①拉动职员a、是为了削减职员流失，用活动来留住职员;让职员兴奋实行行动，让更多的职员看到跟我们公司干的希望;呈现公司辉煌，让职员家庭更支持自个儿在公司干;因此年会确定要与往年不一样，确定要让职员有感受;让职员明年赚到更多的钞票!b、是为了激发职员的动力、调动职员的乐观性，让职员在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。

①拉动顾客a、确定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，同时向客户呈现我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象!b、能够邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

①拉动其他力气a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们呈现我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。

b、邀请几位地点相关部门的（或者行业）领导，向他们呈现我们的文化及对地点（或者行业）的拉动性和贡献度（如：我们要成为某地区的纳税大户等）。

二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能让大伙儿一起就餐。

2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的呈现，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式呈现在年会现场，并通过职员呈现体现）。

3、座位支配结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。

2024公司年会活动方案（精选7篇）2024公司年会活动方案篇1一、年会创意原则：1、释放压力，娱乐为主一年到头了，终于有个机会放松一下，就别搞得那么苦大仇深的了，也别做领导报告了，让大家释放下压力，搞搞团队文化建设，挺好的。

娱乐无罪，越娱乐越开心，年会出彩的地方就靠这了。

2、总结业绩，关注成长娱乐归娱乐，该正经的时候还得正经。

这一年公司的发展情况，各部门的发展情况，个人的发展情况，都可以在年会中有所表现。

但要注意表达方式，还是参照第一条，娱乐着来，准保出彩。

3、找找问题，委婉表达。

总结嘛，总有好的一面，也有不好的一面。

把那些不是原则性，不会引起根本矛盾的小问题，借机点一点，也当是对公司做的贡献了。

趁领导也在场，幽默的捅一下窗户纸，大家会心一笑，成不成的就看领导有没有放心上了。

比如要加薪神马的不提白不提。

二、年会创意节目内容八大关键词：且不论节目表现形式，一定要把握好节目的内容。

不管是歌舞还是特效，都要表达内容，而内容要出彩，基本没办法靠公司以外的人实现的，谁能比你更清楚公司这一年的发展情况啊。

所以，内容方面还是找找团队内部谁比较有才的，花点心思执个笔，当然，很多东西也是可以群策群力的，团队的智慧永远大于个人。

那关于节目内容我们总结了以下8个关键词，供大家参考。

只要抓住其中一个或几个重点，那你的节目肯定能嗨翻全场。

1、年度热点盘点一下20__年的各种热点，社会热点、娱乐热点、网络热点……能套的上的尽管往里套，能调侃的尽管拿来调侃，能模仿的尽管拿来模仿。

2、共鸣表达的内容要注意能不能引起同事的共鸣，比如公司加班情况比较严重，大家都深有感触，那就拿出来调侃一下。

只要找到共鸣点，你们这个“圈子”的人就会会心的笑。

3、恶搞反正都把自己搞了，那就接着搞搞公司、搞搞同事、搞搞领导，只要不揭人隐私，搞点大家都知道的，平时正式场合不好意思开的玩笑，趁机恶搞一下。

领导这个时候也都可以放下身段，主动恶搞自己，娱乐员工嘛，让他们开心了，才能让他们更加卖命的干活。

公司年会策划 (15篇)公司年会策划 1一、活动目的1、答谢全体员工在__的辛勤劳动和贡献。

2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力，提升公司的综合竞争优势。

3、对__年公司的发展成绩进行总结，并制定__年公司总体规划，明确新年度的方向和目标。

4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，力争新年度都有更出色表现。

二、活动概况活动时间：__年1月11日活动地点：三圣乡刘家花园参与来宾：公司全体人员参加人数：70人三、活动形式年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏)年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目四、行程安排时间活动内容9点公司集合出发10:00—13:30年度总结大会13:30—14:30午餐时间14:30—17:30体育活动18:00—21:00年会晚宴及表演五、会议安排流程时间会议内容9：40—10：00年度大会入场就坐10：00—11：20董事长致新春贺词并讲述__公司的发展规划和目标11：20—12：20总经理致辞，总结__年公司业绩，讲述__年公司目标12：20—12：30呼叫一部__年工作总结汇报暨__年计划12：30—12：40呼叫二部罗旭梅__年工作总结汇报暨__年计划12：40—12：50呼叫三部杨汐培对__年工作总结汇报暨__年计划12：50—13：00支撑部程俊霞总结__年工作总结汇报暨__年计划13：00—13：10人事行政部彭静__年工作总结汇报暨__年计划13：10—13：30董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品六、户外活动1、趣闻体育合力吹气球分组，不限组数，每组必须要有6人。

主持人请每组每人抽签。

首先，抽到“嘴巴”的人必须借助抽到“手”的两人的帮助来把气球吹起来(抽到“嘴巴”的人不能用自己的手碰气球)。

然后两个抽到“脚”的人抬起抽到“臀部”的.人，让他去把气球坐破。

30分钟。

巧运炸弹两名队员一组，以接力的形式进行，两人用自己胸部托住气球，行进至规定的线路，过程中不得触碰气球，如果气球掉地，要在原地准备好后继续前进。

年会筹划方案范文6篇俗话说，凡事预那么立，不预那么废。

为了让工作或者事情可以事半功倍，进步效率，要开场为筹划方案进展充分准备了。

筹划方案中要将工作活动中的一切事宜进展详细规划。

那筹划方案需要怎么写好呢？以下是由我们的《年会筹划方案范文》，建议你本页和wtt，以便后续阅读！年会筹划方案范文篇1一、年会主题：“真诚感谢，一路上有你”xx公司年会暨客户答谢会二、年会时间：20xx年xx月xx日下午18：00——晚上22：30三、年会地点：xx酒店四、年会目的：1、答谢客户，维系关系2、提供一个主办方与外界的沟通平台3、加大公司品牌宣传力度4、塑造企业形象5、加强公司员工集体荣誉感五、年会参与人员：本次酒会共计x人1、邀请嘉宾：市委人员、政府机关人员、各客户2、邀请公司工作人员：公司中高层及员工3、重要客户4、媒体记者5、演出人员6、摄像人员六、参与方式：1、邀请嘉宾：发送邀请函，联络确认是否出席2、媒体及摄像：由公司以联络以及发送邀请函3、演出人员：由表演节目安排演出人员七、年会形式冷餐酒会+嘉宾互动+表演+抽奖八、年会流程〔一〕开场前准备流程1、酒店订立〔时间、地点〕2、迎宾员：酒店门口迎宾接待，签名接待3、礼仪效劳：酒店效劳人员4、工作责任：1〕主持人确实定2〕礼仪小姐〔迎宾、抽奖时〕3〕礼品发放人〔公司高层〕4〕现场酒会治安人员5〕背景音乐的挑选、准备签字墙留影6〕音响、灯光设备的安装及调试7〕摄影师拍照人员的合理调配8〕食品调度5、主办方年会致答谢词稿件6、向负责人确定嘉宾人员，签到记录单和应邀发言嘉宾及稿件7、座次安排〔主次排序，告知酒店安排〕8、准备抽奖环节设备：抽签箱及奖品9、嘉宾佩戴胸花10、现场工作人员、演员、礼仪小姐到位11、准备工作完成，嘉宾入场〔二〕年会开场18：00—19：101、播放背景音乐，主持人入场，开场白2、主持人介绍主办方及邀请嘉宾，签名墙拍照留影3、由主办方高层领导致答谢辞，对年度工作进展总结。

年会方案(优秀7篇)企业年会活动策划篇一一、接待部分：负责人__1、来宾接待（1）现场指挥：__（2）签到桌于大厅进门右侧放置，摆放桌花、签到簿、签字笔、嘉宾礼物。

（3）配置礼仪4名(4)LED显示：“热烈欢迎各位领导莅临参加__公司20__年表彰大会暨新春团拜会”（5）大厅灯光开启（6）嘉宾休息：贵宾室、咖啡厅（7）厂区彩旗：__2、展厅准备3、五楼多功能厅：（1）现场指挥：__，负责引导嘉宾入座（2）门口礼仪2名（3）茶水服务（4）座位牌摆放（5）音响、灯光等相关电子设备总负责：__4、食堂就餐-嘉宾桌（1）现场指挥：__（2）酒水服务，__（3）配餐服务：__（4）需从2楼搬运两张餐桌和相应椅子到食堂（5）座位牌摆放5、车辆引导和调度（1）引导：调度中心（预留嘉宾停车位）（2）调度：总经办二、节目演出部分：负责人__1、晚会现场布置：晚会现场按照快乐、喜悦、激情、憧憬的氛围进行布置。

舞台背景为《20__年表彰大会暨20__年新春团拜会》彩色喷绘。

舞台前沿和上方用彩色气球进行装饰，会场上方用带有新春气息的红色剪纸挂件进行装饰，会场两边通道的顶部悬挂红色小灯笼。

多功能厅入口悬挂彩色剪纸和红色鞭炮挂件，多功能厅入口玻璃墙上贴有八张新春剪纸，入口通道顶部悬挂4个红色灯笼。

现场有两个液晶电视，作为公司介绍和抽奖用。

2、晚会节目流程：三、晚宴部分：负责人__ __1、晚宴现场布置：由总经办负责提前通知食堂准备好晚宴所需的各类菜品。

2、晚宴就餐周围悬挂年度先进个人、先进集体、优秀干部等喷绘介绍资料，悬挂20__年__公司各项大事记（主要为各级领导关怀、公司投产情况、公司市场介绍以及取得的各项业绩）。

3、晚宴现场悬挂烘托节日气氛的各类挂件及《20__年表彰大会暨20__年新春团拜会》横幅标语。

4、晚会现场布置音响及投影仪，用于总经理晚宴前祝酒词和宣布晚宴开始用，投影仪用于播放公司宣传片。

5、就餐时播放轻音乐，营造氛围。

公司年会活动策划方案(通用15篇)公司年会活动策划方案1一、年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事！5、年会的目的：①拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。

②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

③拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

b、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展示我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和贡献度（如：我们要成为某地区的纳税大户等）。

二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。

2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的展示，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现）。

3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。

第二排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。

4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。

5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。

6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。

公司年会完整策划方案8篇公司年会完整策划方案1一、活动目的：1、增强员工的团队凝聚力，提升__的竞争力;2、对__年营销工作进行总结，对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划，明确__年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题一个团队一个梦想三、年会时间__年月日下午时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点×××大酒店×楼××厅五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。

1.会场总负责：×××主要工作：总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾：×××主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3.人员分工、布场撤场安排：×××4.嘉宾接待、签到：×××5.音响、灯光：×××(会前半小时检查音响、灯光等设备)6.物品准备：×××主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置■会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各4个，内容：宣传企业文化。

■会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。

2、酒店入口处挂红布幅。

3、酒店内放置指示牌。

文字内容：八、年会流程形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐。

备注：1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。

2.公司领导上台致辞。

3.嘉宾致辞。

4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。

外请演员表演节目、中间抽奖。

公司年会活动策划计划模板一、活动目的及意义增强集团核心凝聚力,及项目市场竞争力,整合各方资源资源,再创辉煌.调动员工的激极性,使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感.回顾昨天、感受今天、展望明天表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中.二、活动内容（一）年会环节设置环节设置-年会主体部分由三大乐章组成,环环相扣,逐步将晚会推向高潮.第一乐章精彩回顾1.开场节目2.领导发言3.启动仪式第二乐章龙腾盛会1.精彩演出2.抽奖3.互动游戏第三乐章展望未来1.员工表彰2.领导总结3.全体拜年（二）年会活动流程18：45-18：50员工节目（4）18：50-18：55抽奖（一等奖）18：55-19：00员工节目（5）19：00-19：05优秀员工表彰（6）19：05-19：10领导总结19：10-19：12企业领导集体上台,全场举杯共饮19：12-20：30共进新春晚宴公司年会活动策划计划模板（二）一、年会主题融合梦想努力超越!二、年会目的1、对____年公司发展成绩总结，以及制定____年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

三、年会时间1、年会策划及准备期（____年____月____日至____月____日）：本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期____月____日。

2、年会协调及进展期（____年____月____日至____月____日）：本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

2024公司年会策划方案（8篇万能）2024公司年会策划方案篇1一、活动主题携手同心共创_——_ _ 公司_年度年会庆典二、基本内容1、活动主题：携手同心，共创_2、活动时间：待定3、活动地点：待定4、参加人员：(1)公司全体员工(2)公司各大股东(3)外请部分领导嘉宾(4)部分新闻媒体(根据情况邀请相关电台、电视台、网站、报刊等进行活动报道)三、年会庆典程序(一) 14：00----15：00 工作人员就位1、年会庆典工作组对庆典仪式准备工作做全面检查，确保全部礼仪用品布置到位，数量完整，全部接待礼仪人员到岗就位，全部礼仪器材完好无故障。

2、庆典宣传工作组检查全部宣传点，确保宣传物品完整、内容准确。

3、庆典接待工作组检查保安、医疗人员到位情况，清空预留车位，检查嘉宾休息处茶点齐备，服务人员准备就绪。

4、晚会工作组检查演出条件完备，灯光音响调试完毕，演职人员就位，道具齐全，宴会厅及舞台装饰完整。

5、接待工作组检查引导人员、礼仪小姐就位，酒店服务人员准备就绪，桌号、嘉宾卡完整，餐桌上糖果、瓜子、茶水、冷碟齐全，背景音乐播放。

(二) 17：00----17：30 营造年会庆典气氛楼内外轮番播放《欢迎进行曲》、《拉德茨基进行曲》营造现场气氛。

军乐队、锣鼓队轮番奏乐。

嘉宾签到、佩戴胸花、领取纪念品、休息处休息。

(三) 17：30----17：40 请出嘉宾准备开始剪彩嘉宾舞台就座，请出休息处嘉宾，准备庆典开始。

(四) 17：40----18：30 进入年会庆典仪式1、主持人开场白。

2、公司领导致辞。

3、宣读主要嘉宾名单。

4、请两位嘉宾致祝词。

5、请嘉宾上台，为欢迎新年喷礼花。

(五) 18：30----20：30 年会庆典晚会正式开始(详细流程请见“四”)(六) 20：30 年会庆典晚会结束庆典晚会圆满结束，各位嘉宾陆续退场。

四、年会庆典晚会1、祥和篇章开始进场电声小提琴演奏世界名曲做背景音乐2、喜庆篇章宴会开始公司总负责人致欢迎词及宣布开始3、参与篇章晚会开始表演节目表(根据情况决定是否需要请专业演出团队，并合理穿插抽奖、表演环节)(1)舞蹈(2)独唱(3)大型时装秀表演(4)小品(5)舞蹈(6)游戏(7)抽取三等奖(邀请中高层代表颁奖)(8)乐器演奏(9)组合演唱(10)相声(11)游戏(12)抽取二等奖(邀请高层领导颁奖)(13)模仿秀(14)舞蹈4、狂欢篇章激情dj与狂欢disco音乐抽取一等奖(邀请特邀嘉宾颁奖)五、各工作组具体工作内容1、布置庆典环境及礼仪用品(1)音响设施：灯光音响、话筒(2)西式花篮：根据情况可摆放玫瑰、百合、菊花等(3)胸花：泰国兰_朵(4)艺术盆插鲜花：共_盆(最前排桌子上摆放)(5)演讲台盆插花：1盆(6)签到台：一处，上辅红色丝绒，签到薄(高档)、笔两套(7)题字台：一处，准备笔墨一套，宣纸 _ 张(8)电子烟火：舞台前布置一组(约4-8个喷放点)(9)摄影、摄像：各1人(10)其他准备用品：礼品、礼品袋、工作人员胸牌、礼仪小姐服装及绶带2、应重点注意的环节：(1)嘉宾签到后及时引导，年会庆典前嘉宾就位的及时引导等。

公司年会活动策划方案公司年会活动策划方案精选6篇（一）活动名称：公司年会活动－欢聚一堂，共创辉煌活动目的：1.增强公司团队凝聚力和协作意识2.激发员工的工作激情和积极性3.展示公司的成就和发展方向4.提供一个欢乐、放松和交流的平台活动时间：一般在年末举行活动地点：选取一个宽敞明亮的场地，能够满足大部分员工参与。

活动流程：1.开场致辞：首先由公司领导发表致辞，回顾公司过去一年的成绩，并展望公司未来的发展方向，激发员工的工作热情。

2.团队建设活动：设计一些有趣的团队合作游戏，加强员工之间的交流和合作能力。

例如：拆字游戏、解谜游戏等。

3.颁奖典礼：根据公司员工的工作表现和贡献，设置奖项并颁发。

可以设置最佳员工奖、最佳团队奖、创新奖等。

4.文艺表演：邀请公司员工参与文艺演出，展示员工的才艺，提供一个展示自我的平台。

可以是歌曲、舞蹈、戏剧等形式。

5.抽奖环节：设置一些精美的奖品，通过抽奖的方式进行发放，增加员工的参与度和期待。

6.颁发公司年度成就报告：由公司领导人向全体员工介绍公司的年度成绩报告和未来的发展计划，让员工深入了解公司的发展动向。

7.晚宴：举办一场豪华的晚宴，期间可以进行员工间的自由交流，加强员工之间的感情。

活动亮点：1.团队合作游戏：通过合作游戏，能够增强员工之间的团结和协作意识，营造一个积极向上的工作氛围。

2.文艺表演：提供员工展示自我的机会，增强员工的自信心和团队荣誉感。

3.抽奖环节：增加员工的参与度和期待，让员工感受到公司的关怀。

4.晚宴：为员工提供一个轻松愉快的交流场所，增强员工之间的感情。

5.年度成就报告：让员工了解公司的发展动态，增加员工的归属感。

预算及其分配：1.场地租赁费用：占总预算的30%2.团队建设游戏费用：占总预算的20%3.文艺表演费用：占总预算的10%4.奖品费用：占总预算的20%5.晚宴费用：占总预算的15%6.其他费用：占总预算的5%活动评估与反馈：1.活动结束后，组织员工填写反馈表，收集员工对活动的评价和建议。

公司年会活动策划(15篇)公司年会活动策划公司年会活动策划1一、活动目的及意义回顾昨天、感受今天、展望明天表彰业绩优秀的'公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中.二、活动内容(一)年会环节设置环节设置--年会主体部分由三大乐章组成,环环相扣,逐步将晚会推向高潮.第一乐章精彩回顾1.开场节目2.领导发言3.启动仪式第二乐章龙腾盛会1.精彩演出2.抽奖3.互动游戏第三乐章展望未来1.员工表彰2.领导总结3.全体拜年(二)年会活动流程18:45-18:50员工节目(4)18:50-18:55抽奖(一等奖)18:55-19:00员工节目(5)19:00-19:05优秀员工表彰(6)19:12-20:30共进新春晚宴公司年会活动策划2年会主题：传递温暖，增加企业与员工之间的凝聚力。

年会目的：1.感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;2.通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;3.通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望。

活动安排：一、会议时间提前半小时进入会场，先播放暖场音乐。

等来宾陆续就坐后，循环播放艾尼公司发展的'宏伟历史(公司的发展状况、规模，科技研发成果，业绩与诚信服务，人才经营与企业文化，展望未来再创辉煌等。

体现企业上进、创新、拼搏的精神面貌。

)1、主持人致开场白，介绍到会的领导和嘉宾，邀请领导到台上对20xx公司发展回顾致辞。

2、各部门进行述职报告。

3、财务部门进行财务报告4、公司进行表彰。

请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

设置奖项：优秀团队奖，功勋员工奖(对象为一直陪伴、见证艾尼成长的老员工)，优秀员工奖，销售精英奖，服务之星奖等。

(颁奖放在节目演出)5、董事长寄语(对未来的展望)6、主持人宣布结束。

二、文艺时间到场的来宾进行签到，领取抽奖号码，将抽奖券的副券投入抽奖箱。

公司年会策划方案模版一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升___的竞争力;2、对___年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。

制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题：三、年会时间：第一部分：___年___月日下午___点到___点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目第二部分：___年___月日下午___点到___点团体聚餐四、年会地点：___酒店X楼___厅(或分公司培训教室+酒店聚餐)五、年会组织形式：由分公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员：分公司领导;邀请当地政府部门和业界领导;分公司工作人员;1.会场总负责：___ 主要工作：总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾：___ 主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

___人员分工、布场撤场安排;4.嘉宾接待、签到：___5.音响、灯光：___，会前半小时检查音响、灯光等设备。

6、物品准备：___ 主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置：方案一：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：;2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;3、舞台两侧放置易拉宝各___个;方案二：1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装“公司标志”;2、舞台上方悬挂红布幅：文字内容：3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;4、舞台两侧放置易拉宝各___个;八、年会流程：1、形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目+公司聚餐;2、整个年会分两部分：第一部分：1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;___分公司领导上台致辞;3.嘉宾致辞;4.表彰优秀员工; 员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏; 外请演员表演节目、中间抽奖;第二部分：1. 主持人宣布晚会开始介绍晚会内容及奖品并抽出幸运奖2. 摇滚歌手达龙艺术团3. 相声全总文工团4. 杂技柔术中国杂技团5. 游戏(游戏获胜者抽奖)6. 云南舞蹈达龙艺术团7. 通俗歌手廉山民族歌舞团8. 魔术达龙艺术团9. 抽奖10. 民族歌手达龙艺术团年会主题策划(2)一、年会主题：___公司___年度晚宴二、年会时间___年___月___日下午16:00 至 22:00游戏时间：16:00——18:30晚宴时间：18:30——22:00公司年会策划方案模版（2）公司年会是一年一度的重要企业活动，它不仅是公司与员工之间的沟通和交流的机会，也是激励员工、增强团队凝聚力的重要平台。

年会方案年会方案（8篇范例）年会方案年会方案篇1一、活动主题总过去，展望未来。

二、目的及意义1、表彰20__年度优秀工作人员；2、对20__年公司取得的成绩进行总，并制定20__年公司的总体规划，明确新一年的工作方向和目标；3、增强公司工作人员的内部凝聚力，加深工作人员对企业的感情，增进工作人员之间的沟通，交流和团队协作意识，丰富企业文化和党建工作，提升公司的综合竞争实力。

三、活动内容1、活动概况：活动时间：20__年1月1日，下午14：30—20：00活动场地：会议厅参与人员：公司全体工作人员2、流程规划：入场—董事长讲话—优秀工作人员表彰—职工表演与互动游戏—晚宴—3、流程细化：13：30—14：30，全体参会工作人员在公司门口集合，各部门负责人带队乘坐大巴去酒店，到达指定地点后，入场并签到，部门负责人安排清点人数并保持良好秩序。

14：30—14：50，开场表演：诗歌朗诵（主题与日拓发展有关，内容提倡我司人员自撰）。

14：50—15：00，主持人开场。

15：00—15：20，董事长、副董事长讲话（总过去，展望未来）。

15：20—15：30，工作人员表演（团队合唱形式为佳，歌曲主旨应与本次年会相关）。

15：30—16：20，20__年度优秀工作人员表彰，分为优秀管理者、优秀职工及先进集体等项目；颁发荣誉证书及奖品。

16：20—16：30，优秀工作人员代表发言16：30—16：40，副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。

16：40—16：50，公司高层领导代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

16：50—17：05，互动游戏一。

主持人引领大家进行第一个游戏“口口相传，最后获胜的团队（本游戏每个团队有8人）为本次年会三等奖得主，并颁发奖品。

17：05—17：20，互动游戏二主持人引领大家进行第二个游戏“一块五毛”，最后获胜的团队（本游戏每团队有5人）为本次年会二等奖得主，并颁发奖品。

17：20—17：30，互动游戏三国庆中秋方案中有一个游戏很好加到这里来。

年会企划方案（精选8篇）为了确保事情或工作有序有力开展，就需要我们事先制定方案，方案是计划中内容最为复杂的一种。

那么方案应该怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的年会企划方案（精选8篇），欢迎大家分享。

年会企划方案（精选8篇）1一、年会主题：促和谐，谋发展，共飞扬！二、年会时间20xx年1月15三、年会地点四、年会参与人员公司一、二、三线管理人员（共计人）五、年会环节设置（按序号顺次进行）1、开场（所有人员就位后即可）公司年会策划方案具体形式可从以下四方面考虑：①舞蹈开场，要青春活力、节奏欢快，是团体舞蹈，有气氛和渲染力！②布置幕布，音乐响起，投放企业宣传片，展现各生产管理战线上所取得的佳绩和厂风厂貌，能有相关影像资料，例如领导讲话的视频、军训的录像等。

这种效果很直观，能勾起大家对过去奋斗的回忆，振奋人心！③领导致新年贺词，揭开年会开启大幕。

④伴随音乐，由主持人宣布年会开始。

2、回顾与展望①述职设置这个环节是让各部门对过去一年工作进行回顾总结，和其他部门人员分享经验和心得，对来年工作提出希望和规划。

具体可由各部门负责人或代表讲话。

如果有最新的人事任命，也可考虑由人力资源在此公布。

②颁奖需提前策划奖项内容、获奖人员名单、奖品，在年会开场后进行，带动大家对榜样的学习，鼓励先进，扬正气，促和谐，奠定积极向上的年会基调。

挑选人员做代表作获奖感言，分享喜悦和成功！（如果奖项多，可考虑在节目表演中穿插进行！）③总经理讲话，鼓舞大家争先争优，再接再厉，再创佳绩！3、会餐或歌舞表演如果没有会餐环节或只是冷餐会，各部门准备的歌舞节目可在此环节依次进行；如果有会餐，则需要预留30分钟左右时间让大家就餐。

期间，节目形式要不定时改变，歌曲类、舞蹈类、曲艺类等节目可穿插进行，为避免形式单调枯燥，审美疲劳，也可穿插一些游戏，活跃现场气氛。

另，可考虑在6~7个节目后安排一次“幸运抽奖”，奖品设置要有层次，比如：特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖等，激发大家的好奇心和兴趣，积极参与！最后，可考虑所有表演节目参与评选，类似央视春晚，评选出“员工最喜爱歌曲”、“最喜爱舞蹈”等，由公司设计部制作奖状，评选后颁发，激发各部门的荣誉感和参与热情！4、新年寄语根据年会参与人数，准备小卡片，在表演节目结束后，发给所有在场人员写下新年寄语，形式不限可谈工作也可谈生活，或对家人的祝福等。