怎样做好工会工作心得体会
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工会的责任与担当心得体会工会作为职工利益代表和维权组织,在保护职工权益、促进劳动关系和谐发展方面承担着重要责任和担当。
在长期的工作中,我深切体会到工会的责任和担当的重要性。
以下是我的一些心得体会。
首先,工会的责任是维护职工的权益。
作为职工利益代表,工会有责任确保员工的劳动权益得到充分保障。
工会要密切关注职工的工资、福利、工时、劳动条件等方面的问题,并与企业进行谈判、协商,争取更加公正合理的待遇和权益保障。
作为职工的一员,身为工会成员应积极参与工会的活动,并主动向工会反映自己的困难和问题,共同维护职工的合法权益。
其次,工会还有责任促进企业和谐发展。
工会不仅仅是代表职工利益,更重要的是参与企业的发展,为企业的繁荣与稳定作出贡献。
工会要积极参与企业内部管理和决策过程中,发表合理的建议和意见,促进企业与职工的沟通和合作。
只有实现企业和谐稳定发展,员工才能有更好的发展机会和更好的福利待遇。
此外,工会还有责任关心企业员工的生活和发展。
工会应该关注员工的身心健康,建立健全的员工福利制度,为员工提供生活上的支持和帮助。
例如,建立员工福利基金,为员工提供医疗、养老、子女教育等方面的帮助,提高员工的生活质量。
同时,工会也应该关注员工的职业发展,为员工提供培训、晋升等方面的机会,促进员工的个人成长和发展。
最后,工会还有责任参与社会公益事业。
作为一个有社会责任的组织,工会应该积极参与社会公益活动,为社会的发展和进步做出贡献。
工会可以组织员工参与慈善活动、环保行动等,关注弱势群体的权益,推动社会公平正义的实现。
在工会的工作中,我深刻感受到了工会的责任与担当对于职工权益和劳动关系稳定发展的重要性。
工会的责任不仅仅是向员工争取福利,更重要的是参与企业管理,推动企业与员工的和谐发展,促进员工的综合发展。
在新的时代背景下,工会的责任与担当也在不断加大。
工会需要积极适应新时代的发展需求,为职工提供更加全面的服务和保障,为企业与员工之间的关系搭建更好的平台。
作为一名工会工作者,我有幸参与了我国工会组织的一系列工作,亲身感受到了工会工作的魅力和挑战。
在此,我想结合自己的工作经历,谈谈对工会工作的心得体会。
一、工会工作的重要性工会组织是我国职工群众自愿结合的群众团体,是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带。
工会工作关系到职工的切身利益,关系到企业的和谐稳定,关系到社会的公平正义。
因此,工会工作具有十分重要的意义。
1. 维护职工合法权益。
工会是职工利益的代表者和维护者,通过工会组织,职工可以表达自己的诉求,维护自己的合法权益。
2. 促进企业和谐稳定。
工会与企业共同推进民主管理,协调劳动关系,促进企业和谐稳定发展。
3. 服务经济社会发展。
工会组织充分发挥职工群众的积极性、主动性、创造性,为经济社会发展贡献力量。
二、工会工作的实践体会1. 坚定信念,树立正确的价值观。
作为一名工会工作者,要坚定理想信念,树立正确的价值观,始终把职工的利益放在首位。
2. 提高自身素质,增强服务意识。
工会工作者要具备一定的政治觉悟、业务能力和服务水平,才能更好地为职工服务。
3. 深入基层,了解职工需求。
工会工作者要深入基层,了解职工的所思所想,关心职工的生活,解决职工的实际困难。
4. 坚持民主集中制,加强自身建设。
工会组织要始终坚持民主集中制原则,加强自身建设,提高组织凝聚力。
5. 加强与其他组织的合作,形成工作合力。
工会要与其他组织如党组织、企业等加强合作,形成工作合力,共同推进各项工作。
三、对工会工作的建议1. 加大对工会工作的宣传力度,提高职工对工会的认识。
通过多种渠道宣传工会工作,让职工了解工会的作用和意义。
2. 加强工会干部队伍建设,提高干部素质。
选拔一批政治坚定、业务精通、作风优良的干部担任工会工作。
3. 深化工会改革创新,提高工作效率。
积极探索工会工作的新方法、新途径,提高工作效率。
4. 加强与其他组织的沟通协调,形成工作合力。
加强与党组织、企业等组织的沟通协调,共同推进各项工作。
机关工会工作心得体会随着中国经济的发展和改革开放的不断推进,机关工会的工作也逐渐受到了更加广泛的关注和重视。
作为一名机关工会工作人员,我通过多年的工作实践,不仅对机关工会的工作内容和职责有了更加深刻的理解,同时也积累了一些心得体会。
下面我将结合自身经验,就机关工会工作中的一些关键点进行总结和分享。
首先,机关工会工作要紧密结合实际,立足于实际需求,服务于职工群体。
机关工会作为职工群体的代表和维权机构,其工作要紧密结合职工群体的实际需求,关注职工群体的关切和利益。
只有真正站在职工的角度考虑问题,才能更好地满足职工的需求。
在实际工作中,我常常通过多种方式了解职工需求,例如开展问卷调查、组织座谈会、开展走访等形式,以更好地了解职工的意见和建议,并根据调查结果制定相应的工作计划和方案。
同时,我们还积极倡导职工参与工会活动,鼓励职工提出自己的意见和建议,使工会工作更加科学、民主、人性化。
其次,机关工会工作要注重开展职工教育和培训,提高职工素质和业务水平。
作为职工群体的代表和服务机构,机关工会有责任帮助职工提高素质水平,增强职工的综合能力和竞争力。
在实际工作中,我常常组织开展各类职工培训活动,例如法律知识培训、职业技能培训、心理健康培训等,帮助职工提高自己的专业素质和综合能力。
同时,我们还积极引导职工开展自我学习、自我提高,通过建立学习小组、设置学习计划等形式,使职工的学习和培训工作更加系统化和规范化。
再次,机关工会工作要加强组织建设,建设一支专业化的工作队伍。
机关工会工作的质量和效果,在很大程度上取决于工作队伍的素质和能力。
因此,机关工会要重视组织建设,建设一支专业化的工作队伍。
在实际工作中,我们注重加强员工培训和队伍建设,采取多种方式提高工作人员的业务水平和综合素质,例如定期开展培训、组织参加学习交流、举办岗位竞聘等。
同时,我们还注重完善工作机制和规章制度,提高工作效率和规范化水平。
通过组织建设,我们的工会工作队伍能够更好地为职工服务,也更加有力地推动机关工会工作的开展。
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应该怎么写才合适呢?下面是小编为大家收集的工会工作心得体会,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
工会工作心得体会1一、工会必须自觉接受党委领导,围绕中心创造性地开展工作坚持党对工会的领导,是中国工会的政治优势和优良传统,也是做好工会工作的根本保证。
《中国工会章程》明确规定:中国工会是中国领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。
工会只有自觉地接受党的领导,才能牢牢把握正确的政治方向,才能把广大职工紧紧地团结在党的周围,不断开创新的事业。
要坚持党的领导,就必须在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,坚持执行党的路线、方针、政策;要坚持党的领导,就必须在同级党组织的领导下,定期向党委请示汇报工作,全面履行各项社会职能,积极反映职工的愿望和要求,以最大的努力帮助职工解决工作和生活上的困难。
即要善于为党分忧,又要敢于为群众解难。
我在深圳分行从事工会工作体会最深的一点,就是工会要协调好与党政的关系。
工会推动的每一项工作和开展的每一项活动,都要围绕分行的中心任务进行,要以“是否对分行改革发展起到促进作用、是否对提高职工综合素质起到促进作用、是否对调动职工的积极性、创造性起到促进作用”三点标准作为衡量工会工作好坏的标准。
凡是工会组织开展的活动,我们都精心策划,考虑清楚每一细节,以最少的成本投入获得最大的效果,所以,党委对工会工作很支持,各部门也很配合,广大职工也非常拥护。
二、工会必须主动协调劳动关系,表达和维护职工的合法权益,促进职工队伍稳定社会主义制度下的工会组织主要是劳动关系矛盾的产物。
工会履行基本职责的着力点就是协调劳动关系,使劳动关系保持稳定。
目前,随着国家经济体制改革的深入,国有商业银行股份制改革的速度也在不断加快,银行内部的就业方式、分配形式和各种利益关系日趋多样化,劳动关系也日益复杂化,在劳动关系发生变化的新形势下,工会工作遇到许多新情况、新问题。
总工会工作心得体会感想作为一名总工会工作人员,我深刻认识到总工会的重要性和影响力。
总工会是工人阶级的重要组织,代表着工人群体的利益,是推动工人权益保护和促进工人群体发展的重要力量。
在工作中,我亲身经历了总工会的工作方式和实践,也积累了一些心得体会和感想。
首先,总工会是维护工人权益的坚强后盾。
总工会作为工人阶级的代表,始终站在工人的立场上,积极维护工人的合法权益。
在与企业和政府进行谈判和对接过程中,总工会以维护工人利益为出发点,争取更好的劳动条件和待遇。
通过与企业和政府的合作,总工会能够为工人争取到更多的福利和权益,提高工人的生活水平和工作条件。
其次,总工会是工人群体的组织和宣传平台。
总工会作为一个庞大的组织机构,能够有效地组织和动员工人群体。
通过总工会的宣传和组织活动,工人能够更加了解自己的权益和义务,增强自己的组织意识和认同感。
同时,总工会也能够通过宣传和发声,引导公众对工人权益问题的关注和支持,形成社会共识,推动法律法规的落实和执行。
最后,总工会是工人教育培训的重要机构。
总工会通过开展各种培训和研讨活动,提升工人的技能和知识水平。
通过培训,工人能够获得更好的职业技能和就业机会,提高自身的竞争力和发展空间。
总工会还能够为工人提供平台和机会,展示自己的才艺和能力,激发工人群体的创造力和创新意识。
总的来说,总工会的工作对于工人群体的利益保护和发展具有重要作用。
作为一名总工会工作人员,我常常思考如何更好地履行自己的职责和使命。
在工作中,我意识到责任重大,需要时刻保持清醒的头脑和敏锐的洞察力。
我始终坚持以工人群体的利益为出发点,积极争取工人的权益和福利。
在与企业和政府进行沟通和协商时,我以公正、合理、合法的准则为指引,维护工人的合法权益,推动问题的解决。
同时,在工作中,我也注意到了一些问题和困难。
首先,工人的法律意识和组织意识仍然较低,很多人对自己的权益和义务缺乏了解。
这就要求我们在宣传和教育工作中要下更大的功夫,提高工人的法律意识和组织意识。
2024上半年学校工会工作心得体会学校工会是学校教职工的自治组织,在学校中起着重要的作用。
通过学校工会的平台,教职工可以参与学校管理、维护员工权益、开展各种文体活动等。
在2024上半年,我作为学校工会的一员,亲身参与了各项工作。
以下是我对这段时间工会工作的心得体会。
首先,学校工会的工作需要细心、耐心和责任心。
作为工会成员,我们要对教职工的权益进行维护,需要认真听取教职工的诉求和建议,及时反馈并协助解决问题。
同时,我们要为教职工提供各种信息和服务,比如协助办理相关手续,组织培训和活动等。
这些工作都需要我们细心筹划、认真部署,不能马虎对待。
其次,学校工会需要团结教职工,促进协作和沟通。
在上半年的工作中,我们组织了各种活动,例如劳动节庆祝、篮球友谊赛等。
通过这些活动,教职工之间的交流和合作得以增进,增强了团队凝聚力和向心力。
另外,我们还定期召开工会会议,让教职工能够及时了解工会的工作情况,并表达自己的意见和建议。
通过这些沟通方式,我们能够更好地了解教职工的需求,并为他们提供更好的支持。
再次,学校工会需要不断完善机制,提高工作效率。
在上半年的工作中,我们发现一些工作流程可以进一步改进。
比如,办理相关手续的流程较为繁琐,需要不少时间和精力。
因此,我们积极与学校相关部门进行沟通,探索合理、高效的办理方式。
同时,我们也加强了与社会资源的对接,争取更多的支持和帮助。
通过这些改进,我们能够更好地为教职工服务,提高工作效率。
最后,学校工会需要不断提升自身的能力和素质。
作为一名工会成员,我们需要具备一定的管理和组织能力。
在上半年的工作中,我发现团队中的一些成员在沟通协调、组织策划等方面存在一定的困难。
因此,我们组织了一些培训和学习交流活动,提高团队成员的专业水平和素质。
另外,我们也积极参与学校工会的培训和研讨会,学习其他学校工会的经验和做法,不断提升自身的能力。
总结来说,2024上半年的学校工会工作让我有了很多收获和体会。
2024年度工会工作心得体会一、引言2024年度是我们工会的发展转型期,面临着新的挑战和机遇。
在过去的一年里,我作为工会的一员,积极参与并负责了不少工作,通过实践和经验的积累,我在工会工作中有了一些体会和心得。
现将我的心得总结如下,以供参考。
二、理念更新,服务员工在过去的一年里,我深刻认识到工会的核心使命是为员工提供服务。
因此,在工作中,我们要以员工的利益为出发点和落脚点,将员工的需求放在首位。
我们要关注员工的权益保障、职业发展和心理健康等方面的问题,提供相关的服务和支持。
我们要将工会工作与员工的工作和生活紧密结合起来,不断调研和了解他们的实际需求,积极推动各项工作的开展,让员工感受到工会的温暖和关爱。
三、开展多样化的活动,提升员工参与度活动是工会工作的重要内容之一,通过开展各种多样化的活动,可以有效提升员工的参与度和凝聚力。
在过去的一年里,我们工会组织了不少活动,如体育比赛、文化活动、志愿者活动等,取得了较好的效果。
在未来的工作中,我们要进一步加强活动策划和执行,提升活动的质量和影响力。
我们要根据员工的喜好和需求,设计出更加有吸引力的活动内容和形式,鼓励员工积极参与,让他们在活动中获得乐趣和收获。
四、加强与企业的合作,共同发展工会和企业是相互依存的关系,在工会工作中,要加强与企业的合作,共同推动企业的发展。
在过去的一年里,我们与企业进行了多次沟通和交流,共同解决了一些重大问题,取得了互利双赢的效果。
在未来的工作中,我们要继续加强与企业的合作,深入了解企业的需求和发展方向,积极为企业提供帮助和支持。
我们要围绕企业的核心任务,开展相关的工作,为企业的发展创造良好的环境和条件。
五、加强团队建设,提升工会的凝聚力团队是工会工作的基础,一个团结和稳定的团队可以更好地开展工会工作。
在过去的一年里,我们工会团队经过一系列的整合和调整,取得了良好的效果。
在未来的工作中,我们要继续加强团队的建设,提升工会的凝聚力和战斗力。
2023年工会工作心得体会感想2023年工会工作心得体会感想篇1(一)抓学习、全面提高工会干部整体素质学习是解放思想的先导,也是搞好工会工作的前提,也是与时俱进的内在要求。
__年就工会干部主要抓好工会法、劳动法的学习,把学习列入制度化,通过学习,一是提高工会干部的业务素质,二是要广大工会干部明确肩负的历史使命和责任,进一步发挥工会的桥梁和纽带作用,更好地为一地区的经济发展和社会稳定,更好地明确当前工会工作新的要求,来做好我们工会工作。
(二)明确目标、明确责任__年总体工会工作要围绕全局,但必须要有一个工作目标和任务,根据全年工会工作要求,制订了工作责任制,上半年,新组建工会4家,工会人数超300人,从而加大组建力度,加强党的阶级基础的地位。
使工会工作组建加强深入和多元化。
在平时加强工会工作列会制度,做到正确互通情况,信息交流。
(三)努力做好再就业工作近几年来,我镇随着市政动迁及旧镇改造,先后10多家企业实行关、转、并近3000多人职工造成下岗,作为我具体再就业工作来抓如何着手,一方面问查摸底;一方面对确有困难的职工,实行行政分流;另一方面加强绿化养护、家政服务方面的培训,尽快让这些下岗职工重返工作岗位,帮助他们解决生活后顾之忧。
其次加强新企业的走访,实行服务上门,并且今年以来,先后召开了村、各大公司、各外资企业、规模型个体企业的人事干部会议,进一步动员他们,要为我镇的社会稳定,确确实实地为地方政府排忧解难、多作奉献,努力争取岗位,今年以来,共完成劳动就业岗位350多人走上了就业岗位。
(四)积极完成党政交办的各项任务随着我镇的经济经济发展,确确实实把实惠给了广大职工,根据党政工作要求,把建镇以来的伤残实行有偿赔偿,这个决定对广大职工来说是件好事,而这是确实是一件面广量大,而且要公证性,我就制订了处理伤残赔偿的若干规定,以及必需的几个证明材料,对全镇79年以来300多位伤残赔偿,多按市府104号文件得到了赔偿,而且协助各村对170多位伤残进行协助处理。
2024年幼儿园工会工作心得范文尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是某幼儿园的一名工会干部,在2023年度的工作中,我以园工会主席的身份,全力以赴地服务幼儿园的员工,并且获得了一些心得体会,如下是我对这一年所做工作的学习总结。
一、坚持以人为本,服务员工幼儿园是一座团结的大家庭,员工是其最宝贵的财富。
因此,在我的工作中,我始终坚持以人为本,服务员工是我的首要任务。
我积极协助解决员工的问题,在工会活动中提供相关服务,通过建立良好的工会交流平台,及时了解员工的需求和关切。
二、加强员工培训,提升素质为了提高园内教师的专业素质和工作能力,我组织了一系列的培训活动。
例如,我们请专业的培训师来给员工讲解新教育理念和教学方法,提升他们的职业技能。
此外,我也鼓励员工主动参加各种培训课程,以提高自身的知识水平和教学能力。
三、加强与家长的沟通,促进家园合作作为一所幼儿园,与家长的沟通十分重要。
在我的工作中,我积极组织开展各类亲子活动,鼓励家长参与其中,增进家长对幼儿教育的理解和支持。
同时,我也建立了家长QQ群和微信群,方便与家长进行日常交流,及时反馈幼儿园的工作情况和需求。
通过这些沟通渠道,有效地促进家园合作,共同推动幼儿的健康成长。
四、关注员工权益,维护员工合法权益作为工会主席,我时刻关注员工的权益,积极维护他们的合法权益。
例如,在员工遇到辞退、工资拖欠等问题时,我及时与园方沟通,力争解决问题,确保员工的权益得到保障。
并在工会例会上,向员工传达有关法律法规和政策,提醒他们关注自身权益,维护合法权益。
五、注重员工福利,改善工作环境为了改善员工的工作环境,提高他们的工作效率,我在过去的一年中做了一些工作。
例如,在员工休息室增加了一些休闲设施,为员工提供一个放松心情的场所;对幼儿园的设施设备进行了维修和更新,确保员工的工作条件良好。
同时,我也积极争取员工福利待遇的增加,在员工生日、重要节日等时刻,为员工准备了一些小礼物和福利,以表达对他们的关心和感谢。
工会职工服务工作心得体会作为一位工会工作人员,我非常荣幸能够为职工群体提供服务。
几年来,我在职工服务工作中积累了一些经验和感悟,想在这里分享给大家。
首先,我认为职工服务工作最重要的是要有一颗真心实意为职工着想的心。
在职工面前,我们不能有半点虚伪。
我们需要真正把职工的利益放在第一位,听取职工意见和建议,尽最大努力为职工提供更好的服务,让职工感受到我们的关怀和关心。
其次,我们需要具备一定的专业技能和知识储备。
职工服务工作覆盖范围很广,我们需要熟悉劳动法、社保政策等相关法律法规,掌握一些应急处理技巧,以便能够及时解决职工的问题和疑虑。
同时,我们还需要拥有良好的沟通能力,善于与职工沟通交流,解决职工面临的实际问题。
除此之外,我们还需要具备一颗开放包容、学习进步的心态。
职工服务工作是一项具有挑战性和变动性的工作,只有不断学习、积累经验,才能更好地为职工服务。
我们需要积极参加培训和学习活动,不断提升自己的业务能力和素质,不断完善职工服务工作机制和流程,为职工提供更好的服务。
最后,我认为工会职工服务工作要真正发挥作用,需要多渠道、多形式的服务方式。
除了传统的工会服务大厅,我们可以在微信公众号、APP等平台上进行线上服务,提供更多、更便捷的服务形式。
我们还可以与企业开展深度合作,共同开展职工培训、福利活动等,更好地服务职工。
总之,在工会职工服务工作中,我们需要始终坚持以职工的利益为中心,具备专业技能和良好的沟通能力,拥有开放包容、学习进步的心态,适时创新服务方式和方式,为职工带去更好的生活和工作。
怎样做好工会工作心得体会工会工作要做好,步骤很重要的,那是需要好好计划并执行的。
下面就是给大家整理的怎样做好工会工作,希望大家喜欢。
工会是工人阶级的群众组织,是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带。
随着社会主义市场经济的发展,在深化改革中经济关系和劳动关系不断变化,新情况、新问题不断出现,工会作为维护职工合法权益和行使职工民-主管理权力的工作机构,在依法行使职权的同时,必须不断加强自身组织建设,增强工会组织的吸引力和凝聚力,真正树立起“职工之家”的形象。
作为司法行政系统工会,工会组织的自身建设和工作具有一定的特殊性,要做好工会工作必须做到以下几点:一、摆正位置,树立责任意识。
我们应清醒的看到在对工会的地位、作用的认识上,还存在着一些模糊认识,认为工会是“边缘部门”、“三等公民”。
这一不正确的认识,导致了工会干部工作积极性的下降和责任感降低,必须加以纠正和克服,以适应发展的新形势。
党的十七大报告指出,工会是党联系群众的桥梁和纽带,是广大群众利益的代表者和维护者。
密切联系职工群众是工会工作的最大优势,这是我们党的最大政治优势,是扩大党的阶级基础的链条和环节,脱离职工群众是工会的最大危险。
这就是说一方面工会的基本职能是维护职工合法权益,工会干部在想问题、办事情、作决策时,都要心里装着职工群众,工作依靠职工群众、一切服务职工群众,使广大职工群众切实感到工会是自己的组织,工会工作才能真正表现出旺盛的生命力;另一方面工会是党委的参谋部、承担着为党委服务,担负着贯彻执行党的路线方针政策和宣传教育,组织和带领民-警职工为司法行政事业的发展而努力工作的责任。
只有摆正工会的位置,明确自己的职责,工会干部才能增强责任感,积极的投入到自己的工作中去。
二、提高素质,树立学习意识。
工会干部要加强学习,勇于实践,不断丰富自身内涵。
社会主义市场经济新体制的建立,要求工会工作者必须具备较高的思想政治素质、科学文化知识和业务能力,以适应不断发展和变化着的工作需要。
为此,工会干部在做好本职工作的同时,应努力学习时事政治、法律、法规和业务知识。
学习的形式多种多样,可自学提高。
也可参加各类集中培训,工会组织内部应定期举办各种学习讲座,以提高部门工会干部和工会会员的理论素养。
在努力学习和实践的基础上,工会工作者应结合实际,积极撰写工作论文和调查报告,在工会举办的各种理论实践研讨会上交流,通过这种形式可以较好地提高工会干部的理论水平。
理论水平的提高,反过来又可促进工会工作的深入开展。
工会要做好工作,履行教育、参与和维护等各项职能,就必须把工作的重点放在基层。
必须密切联系职工,要经常深入到基层第一线,直接听取职工群众的呼声,关心职工生活,帮助职工解决困难。
对侵犯职工合法权益的行为,工会应据理力争,依法干涉。
工会只有将自己的职权落实到实处,才能真正提高工作质量,树立起自身的威信,也才能真正实现工会任务和提高自己。
三、转变方式,树立服务意识。
工会是党联系群众的桥梁和纽带,是广大群众利益的代表者和维护者,工会组织面临着一个永恒的主题就是始终推动党的全心全意依靠工人阶级根本方针的贯彻落实,并不断探索贯彻落实这一方针的有效形式与途径,真正做到从源头上参与、政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护,切实发挥出工会的作用。
要把民-警职工的事情作为头等大事,认认真真、竭尽全力去做实、做细、做好。
不论民-警职工的事多么细小繁杂,要在具体的民-警职工保障机制上体现工会的热心,要在职工群众帮扶上体现关怀,要在职工民-警发展上体现帮助。
一心一意为民-警职工服务是工会的根本宗旨。
工会部门的同志一定牢记“两个务必”和“群众利益无小事”,牢固树立一切为了民-警职工,为了民-警职工的一切的观念,强化服务意识,提高服务质量,切实把党委关心民-警职工的实事办好、好事办实,把民-警职工的呼声和愿望作为第一信号,把民-警职工的满意视为第一追求,把民-警职工的评价作为衡量工作成效的第一尺度,把为民-警职工的服务作为工作的出发点和落脚点。
在日常服务中做到:微笑露一点,两情多一点;理由少一点,脾气小一点;脑筋活一点,肚量大一点;行动快一点,说话轻一点;效率高一点,嘴巴甜一点。
四、突出亮点,树立创新意识。
面对新的形势和新任务,我们工会部门要在党委的领导下,勇于和善于根据实践的要求,牢固树立和认真落实科学发展观,坚持解放思想,实事求是、与时俱进、开拓创新,充分发挥主观能动性,不断研究新情况,解决新问题,总结新经验,掌握新规律,按照效能建设的要求,努力做到“参与”职能,积极主动,配合密切;“维护”职能,求真务实,多办实事;“教育”职能,讲究方法,注重实效;“建设”职能,献计献策,尽心尽力,以促进体制机制创新和工作的创新。
加强作风建设,把工作重点放在基层,加强调查研究,努力实现工作机制创新、活动载体创新、工作方法创新,不断增强工会组织自身活力和影响力。
要严格落实责任制,实行责任追究,提高工作效率,加强督促检查,以优异的业绩和良好的形象赢得广大民-警职工的信任和拥护。
五、提高效率,树立高效意识。
工会要提高办公效率,并充实职工活动场所。
工会办公室是工会日常工作的地方,是工会形象的窗口,办公室工作是否运转灵活,充满活力,富有效率,往往直接反映出工会机关的精神状态和工作水平。
为此要加强办公室管理,做到室内布置整洁,接待群众热情,信息传达及时,工作质量上乘。
工会要不断扩充职工活动场所,激发职工群众投身工会活动的热情,在寓教于乐过程中,实现工会教育和参与的职能。
我是一名基层工会的工作者,在基层工作的这段时间学到了很多,也对基层工会的工作有了些许了解。
现我就我工会工作心得做以下总结。
工会作为企业职工的群众组织,是企业党委联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众利益的代表和维护者,作为基层工会的一员应努力上级工会的领导下,在构建和谐企业中,切实履行工会的各项职能,为企业的改革发展、团结稳定作出积极贡献,发挥应有的作用。
首先,职工的素质工程的实施,则旨在推动工人阶级知识化进程,工会要努力督促和协助企业各方面力量,创造更多更好的条件,组织职工开展读书学技术等活动,帮助职工提高科学文化和操作技能,增强广大职工在新形势下的技术知识竞争能力。
其次,要加大对困难职工的帮扶力度。
帮助困难职工的工作,是构建和谐企业的重要内容之一,工会的帮扶工作有两方面的内容,一是监督和落实好针对困难职工群体的各项基本保障政策,让困难职工了解掌握并充分享受到这些政策。
广泛开展对困难职工的就业救助、就学救助、医疗救助,推动送温暖工程的经常化、制度化,为职工排忧解难。
再次,认真搞好安全生产的监督检查。
搞好企业安全生产的监督检查,是构建和谐企业的一项非常重要的工作,也是值得工会特别关注的工作重点。
在这些工作中,工会组织要监督行政落实安全生产措施、改善职工作业条件,组织开展行之有效的各种群众性的安全生产活动,保证职工的身体健康、平安,从而保持社区稳定,促进企业和谐。
努力提升工作能力,维护职工合法权益;在新的历史形势下,企业工会组织要维护职工合法权益,努力提升自身的工作能力是十分重要的。
1.提升维权工作的能力。
代表和维护职工合法权益是工会的基本职责。
当前,特别是要提升工会在企业改革发展、参与帮扶过程中,维护职工合法权益的能力,提升工会运用法律政策武器,维护职工权益的能力,切实保障职工的经济、政治和文化权益。
上级工会要支持基层工会干部大胆维权、依法维权,努力替他们说活,为他们撑腰,提升工会组织整体维权工作水平。
2.提升为职工办实事的能力。
职工有困难才找工会,工会最大的责任就是帮职工解决问题。
不仅要解决一些有困难职工的问题,还要有针对性地开展一些事务性的具体工作。
如割胶生产期间,到一线为职工排忧解难,开展困难职工爱心互助。
回顾这一学期我所参与的工会工作,可以说开展的还是十分成功的,但也存在点滴不足。
为了使我们的工会组织在今后发挥积极职能,做得更加出色,总结这学期的工会工作心得体会如下:积极为教职工组织丰富多彩的业务文化活动,如:“三八”节庆祝活动,教职工书法比赛,台球比赛,“冰峪沟三日游”活动,以及庆祝“教师节”活动,等等,达到了提高教师凝聚力和吸引力的目的。
积极开展健身活动,倡导健康向上的文体活动,工会成员都积极参加,以此提高了组织的凝聚力,增强了职工的活力,提高了职工战斗力。
积极组织教师参加上级主管部门举办的各种活动和校本培训,全面提高了全体教职工的业务素质和办学效益。
组织全校教职工开展“树”“创”“献”活动,实现了“学有榜样,赶有目标”,并且各位教职工的主人翁意识和奉献精神都增强了。
协调好教师关系,积极为教职工办实事,办好事。
关心教师开展送温暖活动,并按时发放了生日津贴以及成功组织了一些祝贺活动。
通过这些具体的工作,切实加强教育工会的建设,增强其凝聚力和吸引力。
新的学期,在完善工会工作制度的同时,我还将积极参与工会的工作与活动,并鼓励工会小组教师积极参与,结合本校实际广泛开展了丰富多彩的工会活动,来增强我们工会组织的活力和凝聚力。
综上所述,我们紧紧围绕有关政策和文件精神开展活动,收效显著,当然还存在一定的不足,如活动阶段性过强等等,但相信我们的工会会提高为职工服务的能力,树立很强的服务意识,始终把职工群众真正作为自己服务和维护的对象,尽最大的努力为职工办实事、解难事、讲真话、报实情、务实际、办实事,千方百计帮助广大职工解决实际问题。
随着不断提高为职工说话办事的能力,相信工会组织在服务大局中能够发挥出更大的作用。
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