安全环保部岗位职责

部门名称安全环保部直接上级安全生产副总

直接下级

相关部门

职能范围安全环保部岗位职责描述

调度长、加气站站长、加气站班长

生产运行部、调度室

适用于公司安全环保部及相关部门

职

责

描

述1. 监督机关部室、加气站贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针

、政策、法令、规定和上级指示，协助上级领导组织推动安全环保管理工

作。

2. 编制公司健康安全环保工作计划，并负责组织实施。

3. 指导、协调安全环保部人员开展各项安全管理工作。

4. 负责组织人身伤亡事故、火灾事故的调查、分析、处理，并负责统计

、上报。

5. 负责HSE体系建设，并组织监督检查。

6. 监督新建、改建、扩建工程项目“三同时”工作。

7. 负责组织、协调各项安全生产检查工作。经常深入生产现场，了解基

层单位安全工作动态，纠正“三违”行为。发现有危及职工安全、健康的

事故隐患，有权要求立即整改或限期解决。紧急情况时，有权指令先停产

并立即报告上级领导研究处理。

8. 按规定审批劳动防护用品、保健津贴、防暑降温费计划，并组织实

施，确保及时发放和合理使用。

9. 负责公司安全培训，对全体员工进行安全培训、安全经验分享。

10.检查安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产操作规程的建立

与执行情况查安全生产责任制、安全生产管理规章制度的建立修订情况，

是否覆盖所有业务、生产经营范围及适用性；查操作规程、操作步骤的完

整性、针对性和可操作性。

12.查隐患、问题排查、检查整改情况查隐患、问题台帐建立完善情况

（明确责任部门、责任人、防范措施、整改时限）分；查重点现场、日常

维护、标识、巡检和安全监控情况分。查非法违法和违规违章生产经营情

况查消防、防雷建审验收、特种设备注册取证情况分；查经营许可证是否

超限、超范围使用。查加气现场和设备设施防火防爆、防静电、防超压、

防雷击等安全管理情况分；查防雷防静电设备设施台帐建立、完整性及静

电接地检测情况分；查防爆电气专项整治中自检自查、隐患问题整改、防

范措施制定情况分；查重大危险源管理台帐建立、评价、运行、过程控制

安全环保部岗位职责

安全环保部部长岗位责任制

1、宣传、贯彻、执行公司的安全生产的各种规章、制度和上级部门的安全环保管理制度及相关要求;

2、对公司人身和设备安全以及环保工作，负有监督责任;

3、负责具体策划、组织安全、环保、消防、职业卫生的规章制度的制定、修改、完善;

4、参加安全物资、安全防护设施、特种设备及各项目安全措施等的验收和检查;

5、负责组织、实施员工安全教育培训，协同有关部门实施员工安全技术职责;

6、每周召开一次安全分析会，每月参加一次车间、部门班组安全活动，针对安全生产存在的问题提出防范措施;

7、组织开展季节性安全大检查、安全性评价以及危险危害因素识别，并配合相关部门制定整改计划。

8、对各车间、部门安全指示完成情况进行考核，并提出奖惩意见;

9、坚持“四不放过”的原则进行事故调查，及时做好事故统计，找出安全生产薄弱环节，督促有关部门制定、落实防范措施。

1

安全环保部副部长岗位责任制

1、负责协助部长策划、组织安全、环保、消防、职业卫生的规章制度的制定、修改、完善;

2、负责安全员的现场管理工作，严抓现场安全管理中的“三违”人和事，确保日常的现场安全管理常态化。 3、积极配合部长开展安全生产相关管理工作，认真组织部内人员完成分工工作和领导下达的各项临时安全管理工作。

4、参加安全物资、安全防护设施、特种设备及各项目安全措施等的验收和检查;

5、积极组织、开展形式多样的安全环保、消防宣传活动，营造良好的安全生产和文明生产的氛围;

6、组织制定事故排查隐患方案，并督促整改;

7、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见;

2

消防管理人员岗位责任制

1、宣传贯彻执行国家有关消防安全的法律、法规、规程、制度。

2、负责消防监察工作，确定现场的各个岗位地点的消防设施齐全，并对各岗位地点的人员进行消防安全教育。

3、会同公司相关部门，根据各自特点制定相关消防管理规定和规章制度;认真落实“谁主管，谁负责”的原则，将消防安全管理工作落实到实处;

安全环保部岗位职责考核办法

为了进一步增强部门人员的业务操作技能，提高各个岗位之间的协作性，更加合理规范内部管理，使部门人员工作制度化、行为规范化。同时，把个人薪酬与岗位职责、履职行为进行挂钩考核。结合实际，特制定本办法。

考核目的：以规范各岗位人员工作行为和提高业务水平为宗旨，通过岗位职责考核，实行考核结果反馈，对薄弱环节进行改进提高，进而发挥团队作用，最大限度地实现部门工作效率最大化。

考核内容及办法：

第一条：本办法对安全环保部全体工作人员的工作行为具有全面约束力。

第二条：本部门人员都应遵纪守法，严格遵守分公司的规章制度，遵守职业操守。

第三条：本部门人员须具有严格执行上级公司、分公司和本部门规章制度的自觉性。因客观原因对工作业务有新规定的，部门领导要对工作作出安排和指导，具体业务负责人要提高执行力，按相应的规定开展工作。

第四条：各种统计台帐、报表，实行专人负责制度，由相应的工作人员负责编制报送，按工作需要对资料以纸制、电子版形式保留存档。

各种统计报表、通知及重要性文件资料，由相应的工作人员报部门领导审核，并对特殊情况进行说明，经部门领导审核许可后，方能

报出或下发车间部门。

第五条：本部门人员必须按照工作分工，依照《岗位职责》所承担的职能高效有序地开展工作，在完成本职工作的同时，要搞好内部团结协作，承担其它临时性工作任务。

对突击性、临时性、工作量大的工作，可以请求其他工作人员给予协助，任何人员不得以任何借口搪塞、推脱。

第六条：部门领导在安排工作、询问工作开展等情况时，工作人员应服从领导指挥、安排，如有意见可以说明情况，但不得置之不理、消极对抗，不得以任何理由拒不接受。

第七条：遇有上级或部门领导交办临时工作任务时，相关工作人员要及时沟通，分清轻重缓急，克服困难，并及时准确地完成工作。

第八条：在政策文件宣传或接待员工安全环保方面的咨询时，应保持谦和礼貌、诚恳友善、一视同仁的态度，要注意个人的言行和工作方法，不得草率敷衍或无故搁置不办。

安全环保部岗位职责

集团企业公司编码：（LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-

安全环保部职责

一、 认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在董事长、总经理的领导下负责安全生产工作。

二、 负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育。对新公司员工进行公司级安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动，办好劳动保护教育室。

三、 组织制定生产单位安全生产管理制度和安全技术规程、编制，安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况。

四、 组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查隐患整改工作。

五、 参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查，竣工验收，试车投产工作，使其符合安全技术要求。

六、 负责压力容器等特种设备的安全工作。

七、 深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理。

八、 监督检查安全管理制度的执行情况。

九、 负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立健全事故档案。按规定参加事故的调查处理工作。

十、 负责对生产单位的安全考核评比工作，会同工会认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果，先进技术及现代安全管理方法。

十一、 检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和管理工作 。

十二、 建立健全安全生产管理网，指导生产单位安全生产工作，加强安全生产基础建设，定期召开安全专业人员会议，不断提高生产安全员的技术素质。

安全环保部部长岗位责任制

1、 宣传、贯彻、执行公司的安全生产的各种规章、制度和上级单位的安全环保管理制度及相关要求；

2、 对公司人身和设备安全以及环保工作，负有监督责任；