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现代经济信息228我国企业税务会计存在的问题与对策吴明珠 海南珺博酒店管理有限公司摘要：近年来，税务会计是国内外会计行业讨论较多的问题。
随着经济的快速发展，市场税收政策也在不断的变化，并且进行持续的完善，企业对于财务管理的重视程度也在不断的提升。
由于我国税收政策的变化之大，传统的财务合一的财务管理模式已经无法适应社会的发展，因此税务会计从财务会计中进行了分离。
为了正确处理税务会计事物，促进资源的优化，降低企业税收成本，提高其管理水平，保护纳税人的合法权益，维护企业的可持续发展，保障国家税收政策的顺利开展。
关键词：企业税务；税务会计；存在问题；相应对策中图分类号：F275；F812.42 文献识别码：A 文章编号：1001-828X(2016)036-000228-01前言我国传统的会计制度是财税合一，但是随着社会市场经济的发展，税收制度变得更为复杂。
税务会计应运而生，它建立的目的是为了研究税收工作中的会计问题，处理好企业的税收问题，稳固社会的发展。
然而我国税务会计的建立需要长期不断的调整，因此健全完善的税务会计模式离不开政府和社会的支持。
我们在进行税务会计的建立要根据自身情况选择适合自己的税务会计模式，但是我国的税务会计相比其他发达国家，起步较晚，在建立过程中自然存在诸多问题。
因此本文就对企业税务会计中存在的问题进行分析，并提出相应的解决办法。
一、企业税务会计概述税务会计的定义也较多，众说纷纭，含糊不清。
但是一般来说，税务会计主要是两方面的内容，一种是针对我国目前的税收体制来说，对企业应缴纳的各种税金进行核算的业务。
一种是指通过对税务进行筹划，以期为企业获取更大的利益。
随着我国政策的不断发展，我国传统的会计模式也在不断的完善，虽然税务会计已经形成一种独立的会计模式，但是并没有完全从财务会计中分割出来。
现在来说，最为准确的定义，所谓税务会计，就是以纳税人为会计主体，以国家税收政策作为依据，运用会计学的理论和方法，对纳税人的应收款项进行计算和缴纳。
现阶段企业税务会计中存在的问题及对策探析
税务会计是企业经济活动中一个至关重要的环节，对企业的经济发展和税收管理起到了至关重要的作用。
目前企业税务会计中存在一些问题，包括税务会计制度不健全、税务会计核算不准确、税务合规性存在问题等。
本文将从这些方面进行探析，并提出相应的对策。
税务会计制度不健全是目前企业税务会计中存在的主要问题之一。
税务会计制度是规范企业税务会计核算和报告的重要依据，如果税务会计制度不健全，将会影响到企业的纳税申报和税务核算工作的准确性和效率。
对策方面，应加强税务会计制度建设，根据实际情况和政策法规的要求，制定适合企业实际情况的税务会计制度，明确税务会计的核算方法、核算对象和核算范围等。
税务会计核算不准确也是企业税务会计中常见的问题之一。
税务会计核算不准确主要表现在记账错误、计算错误等方面，这将导致企业的税务申报不准确，对企业的经济利益和税收管理都会造成不良影响。
对策方面，企业应加强对税务会计核算的质量控制，加强对税务会计人员的培训和管理，提高他们对核算方法和政策法规的理解和运用能力，同时加强对税务会计核算流程的管控，减少记账错误和计算错误的发生。
税务合规性存在问题也是企业税务会计中的一个重要问题。
税务合规性是指企业按照税收法律法规的要求履行纳税义务的能力，包括申报纳税义务和报送纳税资料的准确性和及时性等。
目前，部分企业的税务合规性存在问题，表现在申报漏报、迟报等方面。
对策方面，企业应加强税务合规性意识，及时了解和学习税收法律法规的要求，加强对税收政策的研究和解读，确保企业能够按时、足额地履行纳税义务并报送相关资料。
现阶段企业税务会计中存在的问题及对策探析1. 引言1.1 现阶段企业税务会计中存在的问题及对策探析在当今社会，企业税务会计作为企业经营管理的重要组成部分，扮演着至关重要的角色。
随着社会经济的发展和税收政策的不断调整，企业税务会计也面临着诸多挑战和问题。
本文将就现阶段企业税务会计中存在的问题及对策进行探析，分析其中的根本原因，并提出相应的解决方案。
税收政策频繁变化成为当前企业税务会计面临的首要问题之一。
政策的不确定性和不稳定性，给企业的税务管理带来了诸多困扰。
复杂的税务会计准则也给企业带来了一定的困扰，企业需要花费大量的时间和精力来适应和遵循这些准则。
税务合规风险增加也是企业税务会计中的一个突出问题，企业需要加强内部管理，提高合规意识。
技术水平相对滞后和人才短缺也给企业税务会计带来了一定的不便和难题。
针对以上问题，我们应该加强税收政策宣传与解读，提高企业对政策的理解和适应能力；加强人才培养和引进，培养更多的专业税务人才；建立健全的内部税务会计管理制度，加强对税收风险的防范和控制；积极引入先进技术手段，提高工作效率；定期开展税务风险评估和规避，保障企业的稳健经营。
通过针对性的对策，我们相信企业税务会计在未来一定能够迎接更大的挑战并取得更好的发展。
2. 正文2.1 问题一：税收政策频繁变化税收政策频繁变化是当前企业税务会计面临的一大难题。
随着国家经济发展和政策调整，税收政策也经常发生变化，这给企业税务会计工作带来了很大的不确定性和挑战。
企业需要及时了解并适应新的税收政策，否则可能会面临税收风险和处罚。
频繁变化的税收政策也增加了企业在税务申报和纳税过程中的负担，需要花费更多的时间和精力来适应新政策要求。
税收政策的频繁变化也容易导致企业在税务申报过程中出现错误，进而引发税务风险和纠纷。
为解决税收政策频繁变化带来的问题，企业可以采取一些对策。
建议企业加强与税务部门的沟通和合作，及时了解最新的政策变化并调整会计处理方法。
现阶段企业税务会计中存在的问题及对策探析当前，企业税务会计存在一些问题，主要体现在以下几个方面：一是税务会计核算不准确。
企业税务会计核算是企业纳税的核心工作，准确的税务会计核算能够保证企业所得税的计算准确，但是在实际操作过程中，由于企业经营活动复杂多变，税务会计核算往往存在漏报、错报、虚报等问题，影响了企业真实的纳税情况。
二是税务筹划存在风险。
企业为减少税负而进行的一些商业行为，可能被税务机关认为是税收逃避行为，例如通过做假发票等手段来虚报成本减少应纳税额。
这样的行为一旦被税务机关查实，将面临巨大的罚款和影响企业信用的风险。
三是税务会计与财务会计的不协调。
税务会计和财务会计是两种不同的会计核算制度，税务会计侧重于税收的核算，财务会计侧重于企业财务的全面反映，二者的核算对象、核算方法和核算规定都有所不同，导致企业在编制税务报表和财务报表时存在差异，增加了企业的负担。
针对上述问题，应采取相应的对策：一是加强税务会计核算的质量控制。
企业应加强对税务会计核算人员的培训，提高其税收政策和法律法规的理解和应用能力，做到准确把握税务会计核算的要求和方法。
建立健全内部控制制度，加强对税务会计核算的监督和审计，确保税务会计核算的准确性和合规性。
二是加强税务风险管理。
企业应加强税务风险的预防和控制，合理规划企业的税务筹划活动，避免采取不合规的税收避免手段。
加强对税务政策的学习和了解，及时调整税务筹划方案，避免因税务政策变化而导致的风险。
三是加强税务会计和财务会计的协调。
企业应建立税务会计和财务会计的沟通机制，加强税务会计和财务会计人员之间的沟通和合作，确保税务会计和财务会计数据的一致性。
企业应及时了解最新的税务会计和财务会计的规定和要求，根据实际情况及时调整会计核算方法和制度，减少税务会计和财务会计的差异。
当前企业税务会计中存在的问题较多，但通过加强质量控制、风险管理和协调机制的建立，可以有效解决这些问题，提高企业的税务纳税质量和管理水平。
现阶段企业税务会计中存在的问题及对策探析在现阶段的企业税务会计中，存在着一些问题，主要包括税法规定复杂难以掌握、税收政策频繁变化、税务稽查力度增强、企业信用体系不完善等方面。
针对这些问题，可以采取一些对策来解决。
税法规定复杂难以掌握是一个普遍存在的问题。
税法规定是一个相对复杂的领域，常人难以理解。
为了解决这个问题，企业可以加强税务培训，提高员工对税法的理解和掌握能力。
可以引入专业的税务咨询机构，帮助企业理清税法规定，提供解决方案。
税收政策频繁变化也给企业造成了一定的困扰。
为了应对这个问题，企业可以积极关注政策的变化，及时调整自身的税务策略。
可以建立一个专门负责跟踪税收政策变化的团队，及时反馈给企业高层，制定相应的应对措施。
在税务稽查方面，税务部门在近年来的力度也在不断增强。
针对这个问题，企业可以加强内部的税务合规工作，规范企业的会计操作，确保会计账务的准确性和完整性。
企业还可以积极与税务部门保持沟通，主动配合税务稽查工作，规避潜在的税务风险。
企业信用体系不完善也是一个问题。
税务部门在对企业进行税务登记、发票认证等方面有一定的行政审批权力，企业信用评级也会受到相关部门的考核。
为了应对这个问题，企业可以加强内部的信用管理，及时缴纳税款，遵守法律法规，树立良好的信用形象。
企业还可以主动参与信用评级工作，提供真实的数据和信息，争取获得更高的信用等级。
当前企业税务会计存在的问题主要有税法规定复杂难以掌握、税收政策频繁变化、税务稽查力度增强、企业信用体系不完善等方面。
针对这些问题，可以采取加强税务培训、引入专业咨询机构、建立税收政策跟踪团队、加强内部税务合规工作、主动配合税务稽查工作、加强内部信用管理等对策来解决。
这些对策可以帮助企业更好地应对当前税务会计中存在的问题，提升企业的税务管理水平，降低税务风险。
关于企业财会税收问题的思考财会税收是企业运营过程中的重要环节，直接关系到企业的经济效益和发展空间。
因此，企业财会税收问题需要引起我们的高度重视，同时需要不断地加强管理，不断的完善制度。
以下是我对企业财会税收问题的一些思考。
一、传统财务管理面临的挑战随着企业经营环境不断改变和经济结构的转型升级，传统的财务管理方式迎来了新的挑战。
传统的财务管理以制定预算和成本控制为核心，企业在核算报表上的主要目的是为了满足纳税等需求。
然而，面对日益复杂的经济环境，这种财务管理方式已经难以适应现代企业的经营需求，因为它只是一个行政性的管理过程，而没有发挥应有的作用。
对于财务管理而言，现代企业需要更加注重财务预算、现金流量管理以及绩效考核体系建设等方面，强化风险管理、控制风险而不仅仅只是降低成本。
在这个过程中，应用现代化的技术手段是必不可少的，同时也需要不断的突破和创新，才能实现企业财务管理的全面提升。
二、税务合规性问题税收是国家的基本财政收入，是企业社会责任的一部分，企业的税务合规性问题也是企业管理中最为重要的环节。
一旦涉嫌税务违规，企业将面临较大的罚款和损失，更有甚者，会导致企业的品牌形象受损，影响企业的长远发展。
因此，企业必须加强对税务的管理，建立完备的财务制度和内部控制，规范企业内部的业务操作，从而确保企业税务合规性。
除此之外，企业也需要积极主动地了解税收政策和税收法规，并及时的进行调整和应对，避免由于税收政策的变化而导致的风险。
三、信贷管理问题在企业财务管理中，信贷管理是至关重要的一环。
一般来说，企业需要根据市场需求和自身情况来制定适合自己的信贷方案，以确保企业的资金流动性和偿债能力，从而保证企业能够顺利进行运营。
针对信贷管理问题，企业应当建立完善的风险管理体系，加强财务预算和企业风险评估等方面的工作。
对于信贷风险较高的项目，应当进行科学合理的风险评估，并采取适当措施加以控制。
四、财务报表透明度问题财务报表的透明度是企业财务管理的重要环节，它反映了企业真正的经营状况，并直接影响到企业的声誉和信誉度。
企业会计中常见的税务问题及对策【摘要】本文从合规遵税问题、资产负债表填报问题、税收优惠政策适用问题、跨境税务合规问题和税务风险管理问题这五个方面介绍了企业会计中常见的税务问题及对策。
企业在面对这些问题时，应该及时应对，保持合规遵法，遵循税收法规，合理利用税收优惠政策，合规处理跨境税务事务，并建立完善的税务风险管理体系。
企业会计中常见的税务问题需要得到有效应对，而合规遵法则是企业在持续发展过程中的基础。
通过解决这些税务问题，企业可以获得稳健的财务基础，保持良好的税务信誉，提高竞争力，为企业的发展保驾护航。
【关键词】企业会计，税务问题，合规遵税，资产负债表，税收优惠政策，跨境税务，税务风险管理，企业发展1. 引言1.1 企业会计中常见的税务问题及对策企业会计中常见的税务问题及对策是企业经营管理中不可忽视的重要环节。
税务问题直接关系到企业的经济利益和合规风险，因此企业需要对各种税务问题保持高度的警惕，及时采取有效的对策来规避风险，确保企业的稳健发展。
在企业会计中，常见的税务问题包括合规遵税问题、资产负债表填报问题、税收优惠政策适用问题、跨境税务合规问题以及税务风险管理问题。
针对这些问题，企业需要制定相应的应对策略，保证企业在税务方面的合规性和稳健性。
合规遵税问题及对策：企业应建立健全的税务管理机制，加强内部控制，及时了解最新税收法规，确保纳税合规性。
资产负债表填报问题及对策：企业需准确填报资产负债表，确保财务信息的真实性和完整性。
税收优惠政策适用问题及对策：企业应积极了解和申请适用税收优惠政策，降低税负。
跨境税务合规问题及对策：企业需要了解跨境税收规定，避免双重征税和资金流失。
税务风险管理问题及对策：企业应建立完善的税务风险管理体系，规避潜在税务风险，确保企业稳健经营。
企业会计中常见的税务问题需要及时应对，合规遵法是企业持续发展的基础。
企业需要认真对待税务问题，制定相应的对策，确保企业在税务方面处于合规和稳健的状态。
现阶段企业税务会计中存在的问题及对策探析随着企业税务政策的不断变化和税法法规的更新，企业税务会计工作存在一些问题。
本文将对这些问题进行探析，并提出相应的对策。
企业税务会计工作存在的问题是税收法律法规的不规范性和复杂性。
税收法律法规的发布和更新频率较高，且内容繁多，企业难以及时了解并掌握最新的税收政策。
税收政策的不规范性也导致企业难以正确执行税收政策，容易出现纳税风险。
针对这个问题，企业应加强对税收法律法规的学习和理解，建立健全的税务会计管理制度。
企业可以委托专业税务咨询机构进行税务筹划和管理，确保企业的税务会计工作符合最新的税收政策。
企业税务会计工作中存在的问题是税收系统的信息不对称。
税收系统的信息不对称导致企业难以获取准确的税务信息，纳税人常常在报税过程中出现漏报、错报等问题，容易导致纳税风险。
对策是加强与税务机关的沟通与合作，主动了解税收政策和税收信息。
企业可以参加税务机关组织的培训和会议，积极与税务机关对接，及时获取最新的税收政策信息，减少信息不对称所导致的风险。
企业税务会计工作中存在的问题是企业内部管理不规范。
一些企业存在着财务会计和税务会计隔离的问题，财务会计和税务会计数据不一致，容易导致税务风险。
一些企业在税务报表的编制和申报过程中存在着漏报和错报的问题，导致纳税风险增加。
对策是加强企业的内部管理和协调。
企业应建立健全的财务会计和税务会计制度，确保财务会计和税务会计的数据一致。
企业应加强对税务相关知识的培训，提高员工的税务意识和税务合规能力，减少漏报和错报的问题。
企业税务会计工作中存在的问题是税务审核的不确定性。
税务机关对企业的税务申报进行审核时，存在一定的主观判断和不确定性，容易导致税务争议和纳税风险。
对策是加强与税务机关的沟通与协商。
企业应积极主动与税务机关保持良好的沟通，及时解决纳税问题和税务争议，减少纳税风险。
企业还可以委托专业律师或税务顾问参与税务审核和纳税争议的解决，确保企业的合法权益得到保护。
乱谈企业年会的会计和税务问题君不见年会开支年年有，君不见会后会计愁白了头。
此时得意须尽欢，莫把税局放在眼。
天生我财我来用，千金散尽会计愁。
一：土豪年会 1.会计处理会计人第一反映分录借：管理费用-福利费贷：现金/银行存款然后想想不对，要受工资薪金14%的限制于是乎估摸了一下14%内的借：管理费用-福利费贷：现金/银行存款其他的借：管理费用-会议费/差旅费/交通费/办公费等贷：现金/银行存款然后想想福利费列支不少地方税局都不让年会的支出税前扣除于是下一个分录，全部走会议费列支。
如果做凭证，摘要写年会晚会支出，年会费用支出等分录写的再美，税局要是稽查不认可咋办？那会议费需要年终工作会议等。
借：管理费用—会议费贷：银行存款附件资料（一般要求，具体税局为准）：1--会议名称、时间、地点、目的及参加会议人员花名册；2--会议材料（会议议程、讨论专件、领导讲话）；3--- 会议召开地酒店（饭店、招待处）出具的服务业专用发票。
会计说：“这也不让列那也不让支出，烦死了。
非要我用万能分录（用其他发票冲）”于是会计分录借：管理费用--办公费等贷：现金/银行存款看到这个分录之只能呵呵一下，冷暖自知。
此时刚好一个财税大师路过，大师说：“咦，怎么能这么任性的做账呢，我给你一个筹划方案”。
会计说：“请大师赐教”。
大师说：“你看税局这也不让，那也不行，俺们曲线救国。
你把年会的费用纳入到员工工资总额上，并计算个税。
然后把这部分钱收上来，用作年会开支。
任性的花。
”末了大师说这个和员工旅游费用一样去操作。
当然了还有其他办法，那你是不是入一下会员呢？个人乱谈: 为什么一个会计分录让会计愁白了头，老板人前潇洒，会计人后在借贷之间煎熬。
税局角度认为根据《中华人民共和国企业所得税法》第八条的规定，你这个年会是否和按照生产经营相关，还有认为你这个是否符合税法上的福利费列支范围等。
企业则认为我怎么就与生产经营无关了，年会不是还总结去年，安排明年的，怎么就与生产经营无关了。
浅析我国企业税务会计的问题与解决方案摘要：为了适应我国社会主义市场经济的发展，税务制度和会计制度呼唤企业税务会计，我国建立企业税务会计存在其必要性和必然性。
本文首先对我国当前企业税务会计存在的一些问题进行了分析，同时针对这些问题在完善税收税法，财务会计与税收会计的关系，会计人员的培训以及网络化税收会计系统的建设方面提出了一些建设性的解决方案。
关键词：企业税务会计；财务会计；企业税务会计问题解决方案一、税务会计及企业税务会计作用（一）税务会计的要点税务会计是指对税务进行筹划，对税金进行核算以及申报纳税的一种会计系统。
税务会计是一门基于财务会计的会计学科由于每个国家国情不同，各个国家之间学者依靠自己的税务会计和财务会计关系，对税务会计的定义也存在差别。
从社会主义市场经济发展特点出发，对税款形成、计算、缴纳等行为做出连续、系统、全面地反映，即确认、计量、报告、记录、单位涉税事项的专业会计体系。
税务会计既是会计制度发展到一定阶段的产物，以财务会计为计量前提和基础，但又不是财务会计的简单附属。
从会计学科角度讲，税务会计从核算主体、核算对象、核算方式、核算目标等方面基本具备了独立的学科特征。
负有纳税义务的独立纳税人，即包括法人和非法人的纳税主体均为税务会计核算主体；纳税人在自身生产经营过程中所有可用货币表现的和税收有关的经济活动，税务会计的核算目标根据使用者的不同出现了不同的要求，具体目标的确定由使用者要求决定。
（二）我国企业税务会计的作用企业的税务会计对于企业的财务管理、经济预算、解决税收争议、最小合理纳税以及利润的最大化等方面起着重要的作用。
但是随着我国税收法规的日益复杂化，税收会计系统的不完善，税务会计人力资源匮乏以及电子商务对当前税收会计系统的冲击，我国企业的税收会计系统迫切需要进行一次与时俱进的现代化改革，以中国特色的企业税收会计系统接受各个方面的冲击。
设立企业税务会计,是规范企业行为、促进企业增强法律意识、降低纳税风险、防止和减少税款流失、提高会计人员素质的重要措施,是强化征纳双方的管理意识和竞争意识的有效途径,是会计改革和税制改革、适应建立现代企业制度的客观现实性需要。
乱谈企业年会的会计和税务问题一：土豪年会1.会计处理会计人第一反映分录借：管理费用-福利费贷：现金/银行存款然后想想不对，要受工资薪金14%的限制于是乎估摸了一下14%内的借：管理费用-福利费贷：现金/银行存款其他的借：管理费用-会议费/差旅费/交通费/办公费等贷：现金/银行存款然后想想福利费列支不少地方税局都不让年会的支出税前扣除于是下一个分录，全部走会议费列支。
如果做凭证，摘要写年会晚会支出，年会费用支出等分录写的再美，税局要是稽查不认可咋办？那会议费需要年终工作会议等。
借：管理费用—会议费贷：银行存款附件资料（一般要求，具体税局为准）：1--会议名称、时间、地点、目的及参加会议人员花名册；2--会议材料（会议议程、讨论专件、领导讲话）；3--- 会议召开地酒店（饭店、招待处）出具的服务业专用发票。
会计说：“这也不让列那也不让支出，烦死了。
非要我用万能分录（用其他发票冲）”于是会计分录借：管理费用--办公费等贷：现金/银行存款看到这个分录之只能呵呵一下，冷暖自知。
此时刚好一个财税大师路过，大师说：“咦，怎么能这么任性的做账呢，我给你一个筹划方案”。
会计说：“请大师赐教”。
大师说：“你看税局这也不让，那也不行，俺们曲线救国。
你把年会的费用纳入到员工工资总额上，并计算个税。
然后把这部分钱收上来，用作年会开支。
任性的花。
”末了大师说这个和员工旅游费用一样去操作。
当然了还有其他办法，那你是不是入一下会员呢？个人乱谈: 为什么一个会计分录让会计愁白了头，老板人前潇洒，会计人后在借贷之间煎熬。
税局角度认为根据《中华人民共和国企业所得税法》第八条的规定，你这个年会是否和按照生产经营相关，还有认为你这个是否符合税法上的福利费列支范围等。
企业则认为我怎么就与生产经营无关了，年会不是还总结去年，安排明年的，怎么就与生产经营无关了。
而且年会可以说是因为是一年的生产经营的总结和对下一年员工工作情绪的调整怎么就无关呢？土豪年会可能通过酒店或者会议服务公司来承办自己的年会，那下面看一下某些酒店的经营范围吧。
看看某酒店的经营范围：旅业；会议中心；足疗服务；零售：食品、饮料、烟草制品、糕点、果品、酒；糕点制造。
看看某会议服务公司经营范围：展览展示服务，会务服务，企业形象策划，有关企业商务信息的咨询服务，设计、制作、代理、发布国内外各类广告，展台、舞台搭建。
（法律、行政法规及国务院决定禁止或者规定须取得许可证后方可经营的项目除外）2.税务要求：2.1《辽宁省大连市国家税务局关于明确企业所得税若干业务问题的通知》（大国税函〔2009〕37号）第五条规定，关于企业会议费支出税前扣除真实性问题企业发生的与取得收入有关的合理的会议费支出，应按主管税务机关要求，能够提供证明其真实性的合法凭证及相关材料，否则，不得在税前扣除。
会议费证明材料应包括：会议时间、地点、预算、出席人员、内容、目的、费用标准、支付凭证等。
2.2《河北省地方税务局关于企业所得税若干业务问题的公告》（河北省地方税务局公告2011年第1号）规定，对纳税人年度内发生的会议费，同时具备以下条件的，可以扣除。
（1）会议名称、时间、地点、目的及参加会议人员花名册；（2）会议材料（会议议程、讨论专件、领导讲话）；（3）会议召开地酒店（饭店、招待处）出具的服务业专用发票。
企业不能提供上述资料的，其发生的会议费一律不得扣除。
2.3《江苏省地方税务局关于发布〈企业所得税税前扣除凭证管理办法〉的公告》（苏地税规〔2011〕13号）第二十一条规定，企业发生的会议费，以发票和付款单据为税前扣除凭证。
企业应保存会议时间、会议地点、会议对象、会议目的、会议内容、费用标准等内容。
参照上述规定，企业发生的合理会议餐费，应列支为会议费在税前扣除。
企业应提供会议证明材料：会议时间、地点、预算、出席人员、内容、目的、费用标准、支付凭证等。
2.4财政部网站企业--“会议费”科目列支亟待规范提到：会议费应该是真实发生的，真实性有两层涵义，第一，该项支出是企业在经营过程中确已支付，先发生了费用再产生支付的过程；第二，该项支出是企业在与经营活动有关的会议中产生的，与经营活动无关的支出无须列入。
网址：/mofhome/hubei/lanmudaohang/dcyj/201410/t2014101 4_1149874.html2.5关于印发《中央和国家机关会议费管理办法》的通知（财行[2013]286号）网址：/n11293472/n11295006/n11297292/15685516.html个人乱谈：会议费不是万能框，什么东西都往里面装。
如果真是实在年度工作会议，那我们按照当地的税局对会议列支的要求，准备好要求的附件和资料，如实税前扣除。
但是如果这种非会议，但是又想通过会议列支的，虽然我们知道大多数企业都这么操作，但是我们也知道风险是存在的，万一税局某天不高兴了，或者某天税局查你家企业，本查不到啥东西，刚好看到一个会议费，于是小题大做呢？呵呵。
于是不少企业根据税局的“以票控税”一般做法和税局的形式重于实质思维，能把各类费用列到会议费里面。
对于这类手法我只能说且做且珍惜。
当然还有一类就是我就是工作会议加各类晚会HAPPY，全部列支到会议费，然后按照税局会议费要求准备原始资料，你税局如何查。
非要我分出来开会用多少，晚会用多少？这个就不好说了。
土豪玩法之请明星过来演唱某个经纪公司章程记载的经营范围：文化活动策划；广告业务。
^演员、演出经纪；文艺演出。
税局：长丰县地税局顺利扣缴了台湾歌手周杰伦、张韶涵等22人在“中国安徽（首届）汽车音乐文化节”演出应缴纳的个人所得税144297.97元。
近日，在获悉周杰伦等明星将来长丰演出的信息后，长丰县地税局主动联系演出活动承办方，向演出单位宣传演出市场相关税收政策，对个人所得税税额计算和代扣代缴有关政策问题进行讲解与辅导，主动为其办理纳税事项。
目前，22位演出人员应缴纳的个人所得税已全部征缴入库网址：/dt2111111129.asp?DocID=2111162569个人乱谈：一般企业会通过演艺经纪公司请来明星，那么公司直接和演艺公司结算，支付相关费用，演艺公司开具发票给企业。
发票开具内容根据演艺公司的经营范围可以开具会议费，策划费，活动费，培训费，等等。
如果直接请明星过来，如果商谈的是税后工资，那企业发票的事情只能是自己准备资料去税局代开，明星大牌肯定不回去给你代开发票给你。
人家谈的是税后工资。
呵呵。
当然有的企业说我就任性没有发票，我就任性税前扣除。
或者一些会计说总是拿出做帐的所谓的万能手法，那其他发票充呗。
我只能说形式上符合了，但是风险自知。
如果你的动作太大了，比如请空姐来你们公司了，各地媒体蜂拥而至，当地引起强烈报道，如同以上两个税局链接一样，税局就直接杀到你公司，然后说税交了吗？如实报了吗？你懂的。
二：屌丝年会（吃顿家常饭）会计处理会计第一反映分录借：管理费用-福利费贷：现金/银行存款个人理解：一般列支福利费，但是在某些税局如一下税务问题中，年会聚餐的费用税务上认为不属于“福利费”不能税前列支。
会计分录你可以做到管理费用-福利费，但是人家税局就是不认可，汇缴的时候不让税前扣除。
呵呵.会计说税局要是这个都不让我列支，我就列招待费。
就算限额我也要列支出去。
借：管理费用-业务招待费贷：现金/银行存款另外一个会计说你这个也太傻了，走其他呀。
借：管理费用-其他贷：现金/银行存款不好列支福利费，通过其他这个来混淆一下？呵呵个人乱谈：1.老板说：“税局也管的太宽了吧，吃饭都管。
再说我请员工吃个饭都不让我扣除，这是什么道理”2.会计说：“老板呀，你看其他税局，比如大连国税就规定年终员工聚餐，不让计入福利费，也看作是与生产经营有关的，所以不让税前扣除呀”3.筹划大师说：“你看，现在是体现我的价值的时候了吧，然后嘻嘻笑了一声说，“要想获得妙计先办个会员吧”税务问题：1问：企业年终员工聚餐发生的费用，可以计入职工福利费进行税前扣除吗？1答：根据《中华人民共和国企业所得税法》第八条的规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。
另外，根据《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函［2009］3号）文件的规定，《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费，包括以下内容：（一）尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。
（二）为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
（三）按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。
根据上述规定，您提出的职工聚餐费支出，不应包含在职工福利费支出的范围内，所以，不应作为税前福利费列支，企业的职工聚餐费用属于个人消的，与企业的生产经营无关，不允许税前扣除。
网址：大连税局/n1057/n4173/n4806623/n4807409/n4807454/n48 07559/6420076.html2问：请明确私营企业公司没设食堂等福利部门，发生的员工聚餐，中秋抽奖费用能否税前列支，请不要再发相应的规定，规定我们也查到了，就是上面写的不够具体所以才要向税务局再次确认，谢谢2答：您好！企业发生的职工福利费税前扣除项目，应按照《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函【2009】3号）列举的内容执行。
企业员工聚餐费用，不在国税函【2009】3号文件列举的职工福利费范畴中，不得税前扣除。
企业组织内部员工开展中秋博饼活动发生的合理的费用支出，原则上允许在职工福利费中列支，具体事项判别请与主管税务机关联系进行咨询。
网址：/zixun/91347.shtml三：政治味道的年会（通过工会或党员活动经费）通过管理费用---党员活动费用会计处理借：管理费用—党员活动费用/党的群众路线费用/党员组织活动费用。
贷：银行存款/现金税务要求：①《中华人民共和国公司法》第十九条规定，公司应当为党组织的活动提供必要条件。
②《中央组织部、财政部关于企业党组织活动经费问题的通知》(89)组通2号规定，企业党组织活动经费（包括召开党内会议，进行党内宣传教育活动和组织活动，培训党员和申请入党的积极分子，开展表彰优秀党员和先进党支部活动等费用），应按照中央组织部关于党费用途的规定，先由留用的党费中开支，不足部分从企业管理费中解决。
