各班护理人员岗位职责、工作标准

护士各班次职责引言概述：护士是医疗团队中不可或缺的一员，他们在医院中承担着重要的职责，为患者提供全方位的护理服务。

不同班次的护士在工作内容和职责上也存在一定的差异。

本文将详细介绍护士各班次的职责，以帮助读者更好地了解护士的工作内容和职责。

一、早班职责：1.1 患者观察和记录：早班护士需要对患者的生命体征进行观察和记录，包括血压、体温、心率等指标。

他们需要及时发现患者的异常情况，并及时向医生汇报，以便采取相应的治疗措施。

1.2 患者护理：早班护士负责患者的基本生活护理，包括饮食、洗漱、更换床单等。

他们需要确保患者的身体清洁和舒适，提供必要的生活帮助。

1.3 医嘱执行：早班护士需要按照医生的嘱托，给患者按时服药、更换药品等。

他们需要仔细核对医嘱，确保患者按照正确的剂量和时间服药，以保证治疗效果。

二、白班职责：2.1 手术准备：白班护士需要参与手术准备工作，包括准备手术器械、消毒手术室等。

他们需要确保手术室的环境整洁和器械的无菌，为手术的顺利进行提供保障。

2.2 手术协助：白班护士需要在手术过程中协助医生进行操作，包括递刀、吸引术中出血等。

他们需要熟悉手术器械和操作流程，保证手术的安全和顺利进行。

2.3 术后护理：白班护士负责手术患者的术后护理工作，包括监测患者的生命体征、更换伤口敷料等。

他们需要密切观察患者的恢复情况，及时发现并处理术后并发症。

三、晚班职责：3.1 病情评估：晚班护士需要对患者的病情进行评估，包括疼痛程度、呼吸情况等。

他们需要根据患者的病情变化，及时调整护理措施，保证患者的舒适度。

3.2 紧急处理：晚班护士需要应对突发状况，包括患者的病情恶化、意外事故等。

他们需要冷静应对，及时采取紧急处理措施，保证患者的安全。

3.3 医嘱交接：晚班护士需要与早班护士进行医嘱交接，包括患者的治疗计划、医嘱执行情况等。

他们需要确保信息的准确传递，以保证患者的连续护理。

四、夜班职责：4.1 监护患者：夜班护士需要对患者进行全天候监护，包括观察生命体征、监测病情变化等。

责任护士岗位职责1、负责床头交接班，参加晨会，听取医护人员早换班。

参加病区患者床头交接班，要点交接分管患者。

每日全面评估患者，掌握所负责患者的诊断护理信息。

交接患者病情、治疗、护理、皮肤，对新住院、危重患者要点交接浑身及引流管状况、特别状况、医嘱履行状况的交接班。

2、负责晨间护理，整理分管患者床单位及个人卫生，病房规范化管理。

3、负责基础护理，按分级护理要求，落实患者基础护理服务项目。

如分管患者的生命体征、鼻饲、吸氧、吸痰、备无菌盘、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。

负责所使用物件洁净、浸泡消毒。

4、负责各项治疗及专科护理。

负责分管患者的静脉输液、输血、肌注、皮试等。

履行时间性治疗、护理工作。

5、负责安排各项辅助工作。

要求安排科学、合理、合时、安全。

辅助管床医生达成各项有创检查治疗。

6、负责察看病情记录。

实时巡视、察看分管患者的病情、医嘱履行状况等，发现异样实时报告值班医生办理。

实时达成护理记录，做到客观、真切、正确、实时完好，突出专科特色7、负责急救及进出院病人办理。

负责分管床位患者急救、新住院办理、住院介绍、出院患者指导，做好终末消毒、死亡患者尸体料理。

参加主管医生查房，对全部分管患者的八知道：床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、心理。

8、负责分管患者的护理文件的书写，保证护理文书书写质量。

9、负责健康教育工作。

与病人及家眷保持优秀交流，耐心解说患者及家眷提出的各样疑问。

依据患者的个体状况，供给有针对性、个性化的护理服务。

10、负责对下级护理人员的业务指导及教课工作。

辅助其余组责任护士工作。

注意与替班责任护士交接，保证护理工作的连续性。

责任护士工作标准1、换班做到“四清楚”（1）对新入、手术、产后、大病人的病情交接清楚。

（2）待履行的医嘱及各样暂时治疗等交接清楚。

（3）对大手术、危大病人、正在输液输血或特别检查的病人一定到床旁交接清楚。

（4）急救器械、药品及相关物件交接清楚。

最全护士各班岗位职责（精选篇1）1、着装整洁，配证上岗。

2、提前15分钟到科室，参加晨会交班，了解夜间留观病人病情和治疗情况，并与夜班交接当日输液患者药物等。

3、负责日常治疗室的清洁、消毒工作。

每周一、四为大消毒时间，负责治疗室的彻底清洁和更换消毒液。

4、负责治疗室各种用品的清点、保管，定期清理过期用物，更换无菌盒、罐及消毒液，与供应室交换无菌治疗用品。

5、作好输液及各种治疗前的准备工作，负责输液、给药，与整班一起巡视输液病人，及时更换液体。

6、负责药品的请领、保管，定期清理药品，对过期药品和病员应退的药品要及时退还药房，负责科室多余药品退药工作，并与药房做好记录。

7、为夜班作好药品及治疗用品的准备工作，并认真交接。

8、负责输液观察病室床单元的整理，留观病人出院后及时更换床单、被套等。

9、协助一、二线出诊班处理接诊回来的病员。

10、18：00下班前做好治疗室的清洁卫生工作，并书写急诊科交班报告。

最全护士各班岗位职责（精选篇2）一、凡注射都要凭本院医生开具的注射单（自带药品也如此），注射时要细致、准确。

二、严格执行查对制度，认真做好三查七对，热情体贴地对待病人。

三、严格执行无菌操作技术及各项注射操作规程，操作时应戴口罩、帽子，定期消毒和更换器械，并保证消毒液的有效浓度。

四、对规定应做过敏试验的药品，必须先做过敏试验，皮试阴性者注射后观察20分钟方可离去，一旦发生过敏反应或意外，应及时采取措施，并立即通知医生，一同进行抢救。

凡有可能发生过敏反应的药品，夜间一律不予注射。

五、准备各项急救所需药品、器材，定量、定点、定位放置。

()并经常检查补充消毒更换。

六、严格执行一人一针一管一用制度，防止交叉感染。

七、对使用过的一次性注射器、输液器，一律剪断、焚烧，数量要登记。

八、器械药品放置整齐、位置固定，按时更换消毒液，做好交接班，严防差错事故发生。

九、对留察的病人应认真观察病情及治疗情况，若有意外，及时报告医师并参加抢救，作好护理记录。

护士各班次职责引言概述：护士是医疗团队中不可或缺的重要成员，他们在医院、诊所、养老院等医疗机构中发挥着至关重要的作用。

不同班次的护士有着不同的职责和任务分配，他们各自承担着不同的工作内容，共同为患者提供优质的护理服务。

一、白班护士职责1.1 接诊患者：白班护士通常是医院中的第一批接触患者的护士，他们需要进行初步的询问和体格检查，以确定患者的病情和需求。

1.2 协助医生诊疗：白班护士需要协助医生进行各种检查和治疗，包括测量患者的体温、血压、脉搏等生命体征。

1.3 患者教育：白班护士还需要向患者和家属提供健康教育和疾病预防知识，帮助他们更好地理解和应对疾病。

二、夜班护士职责2.1 监测患者状况：夜班护士需要负责监测患者的生命体征和病情变化，及时向医生汇报并采取必要的护理措施。

2.2 紧急抢救：夜班护士在医院夜间是患者的生命守护者，需要具备紧急抢救的能力和技巧，确保患者在危急时刻得到及时救治。

2.3 协助手术：夜班护士有时也需要协助医生进行夜间手术，保障手术的顺利进行和患者的安全。

三、交接班护士职责3.1 沟通信息：交接班护士需要及时准确地传递患者的病情和护理情况，确保新班次的护士能够顺利接班并继续提供护理服务。

3.2 更新病历：交接班护士需要更新患者的病历和护理记录，记录患者的病情变化和护理措施，为医疗团队提供重要参考。

3.3 安全检查：交接班护士还需要进行病房和设备的安全检查，确保患者和医护人员的安全，及时发现和处理潜在的安全隐患。

四、急诊护士职责4.1 急救护理：急诊护士需要迅速响应急诊患者的护理需求，进行紧急救治和抢救，确保患者在急诊情况下得到及时救治。

4.2 协调医疗资源：急诊护士需要协调医疗资源和医护团队，确保急诊患者能够迅速得到医疗救助和治疗。

4.3 安抚患者情绪：急诊护士还需要安抚急诊患者和家属的情绪，提供心理支持和安慰，帮助他们度过紧急情况。

五、康复护士职责5.1 制定康复计划：康复护士需要根据患者的病情和康复需求，制定个性化的康复计划，帮助患者恢复健康。

护理人员岗位工作标准一、岗位概述护理人员是医疗卫生机构中的重要组成部分，负责为患者提供全面的护理服务，包括生活护理、照顾和医疗护理等。

护理人员应具备丰富的护理知识和技能，能够灵活应对各种突发情况，并具有较强的责任心和抗压能力。

二、岗位职责1.负责对患者进行全面的护理，包括生活护理和医疗护理，确保患者生活和健康得到全面照顾。

2.负责对患者的生活状况和健康状况进行观察和记录，及时向医生和护士长反映患者的变化情况。

3.负责执行医嘱，协助医生和护士完成医疗护理工作，包括输液、注射、换药等医疗操作。

4.负责应对突发情况，及时采取紧急措施并报告医生和护士长，保障患者的生命安全。

5.负责协助患者进行康复训练和康复护理，促进患者的康复和痊愈。

6.负责对床位、病房环境进行清洁和消毒工作，确保患者的生活环境整洁、卫生。

三、岗位要求1.具有相关护理专业学历，持有护士资格证书。

2.具有较强的沟通能力和人际交往能力，能够与患者建立良好的关系。

3.具有较强的责任心和抗压能力，能够在紧急情况下保持冷静并及时采取有效措施。

4.具有较强的护理技能，熟练掌握各类医疗护理操作，能够独立完成常见的医疗护理工作。

5.具有团队合作精神，能够与医生、护士和其他医护人员协调配合，共同为患者提供优质的护理服务。

6.具有良好的职业道德和职业操守，能够严格遵守医疗卫生机构的各项制度和规定。

四、工作绩效评估1.按时完成所负责的护理工作，确保患者得到全面的照顾。

2.及时向医生和护士长汇报患者的病情变化和治疗效果。

3.能够熟练掌握各类医疗护理技能，能够独立完成各类医疗护理工作。

4.对突发情况能够及时采取有效措施并通知医生和护士长，保障患者的生命安全。

5.积极参与团队合作，与医生、护士和其他医护人员协调配合，为患者提供优质的护理服务。

6.严格遵守医疗卫生机构的各项制度和规定，维护医疗安全和患者权益。

五、总结护理人员是医疗卫生机构中不可或缺的一员，他们的工作对于患者的生活和健康有着重要的影响。

护理人员岗位职责及工作标准护理人员岗位职责及工作标准一、护士管理规定1.本规定是根据《护士条例》制定的，自2008年5月12日起施行。

2.护士是指持有《中华人民共和国护士执业证书》的专业技术人员，履行保护生命、减轻痛苦、增进健康职责。

3.护士必须通过卫生部统一执业考试，并取得执业证书。

未经注册的护士不得从事护理工作。

4.护士执业注册有效期为5年，必须按期注册。

5.进修护士、实生、助理护士必须遵守本院《护理人员从业资质规定》。

6.护士应正确执行医嘱，观察病人状态，遇紧急情况应及时通知医生并采取急救措施。

7.护士有义务进行预防保健工作、宣传防病治病知识、进行康复指导、开展健康教育、提供卫生咨询。

8.护士必须遵守职业道德和医疗护理工作的规章制度及技术规范。

9.护士不得泄露就医者的隐私，但法律另有规定者除外。

10.护士必须服从卫生行政部门的调遣，参加医疗救护和预防保健工作。

二、总护士长岗位职责总护士长是医院护理工作的领导，负责护理部门的管理和协调工作。

三、病区护士长岗位职责病区护士长是病区护理工作的负责人，负责病区护理工作的组织、协调和管理。

四、急诊科护士长岗位职责急诊科护士长是急诊科护理工作的负责人，负责急诊科护理工作的组织、协调和管理。

五、护理技术职称岗位职责主管护师、护师和护士的岗位职责、技术能力要求和工作标准都有具体规定。

六、临床护理岗位职责急诊室、手术室、病房、主班、治疗班、护理班、夜班护士和供应室消毒员、导诊护士的岗位职责、技能要求和工作标准都有具体规定。

11、护士依法履行职责的权利受法律保护，任何单位和个人都不能侵犯这些权利。

12、如果护士在执业过程中违反了医疗护理规章制度及技术规范，医院护理部门将根据情节轻重予以警告、责令改正、中止在本院执业，并上报卫生行政部门中止其注册，直至取消其注册。

护理人员岗位职责及工作标准：总护士长岗位职责：1、在院长及主管副院长的领导下，全面负责医院的护理工作。

护士岗位职责及工作标准第 1 篇：专科护士岗位职责及工作标准一、岗位职责1.参加护理部领导的专科护理管理委员会，主管全院相应专科护理工作小组的工作，履行其职责2.领导专科护理团队，并在日常工作中贯彻团队的核心价值观组织制订本专科护理工作指引，制订并审核所在专科各项护理工作标准、护理质量评价标准等3.参加医疗查房，参预危重症病例、疑难病例讨论，分析患者的护理问题，针对护理问题制订护理计划；组织院内护理会诊，实施循证护理，解决护理疑难问题，指导临床护士工作，确保本专科护理质量4.制订或者修订本专科护理工作指引、护理质量标准及紧急应变计划。

与不同医疗专科合作，发掘本专科护理质量改进项目，推行质量持续改善策略并实施评价，确保本专科护理质量5.掌握本护理学科发展的前沿动态，积极组织本专科的学术活动，根据本专科发展的需要，确定本专科工作和研究方向；有计划、有目的、高质量地推广和应用专科护理新成果、新技术、新理论和新方法6.培养专业护士，协助制订医院专业护士人材培养计划。

主持或者协助完成护理分级培训及临床带教工作7.在长期及慢性病的专科，开设专科护理门诊，指导并为患者、家属、员工和公众提供咨询二、工作标准1.严格履行并完成岗位职责要求2.主持并指导查房、会诊3.开设专科护理门诊等专业工作范畴4.通过制定护理工作指引、护嘱等指导其他护士工作第 2 篇：专科护士岗位职责及工作标准专科护士岗位职责及工作标准一、岗位职责1.参加护理部领导的专科护理管理委员会，主管全院相应专科护理工作小组的工作，履行其职责2.领导专科护理团队，并在日常工作中贯彻团队的核心价值观组织制订本专科护理工作指引，制订并审核所在专科各项护理工作标准、护理质量评价标准等3.参加医疗查房，参预危重症病例、疑难病例讨论，分析患者的护理问题，针对护理问题制订护理计划；组织院内护理会诊，实施循证护理，解决护理疑难问题，指导临床护士工作，确保本专科护理质量4.制订或者修订本专科护理工作指引、护理质量标准及紧急应变计划。

护士各班次的工作职责范文上午班：上午班护士是负责病房早上工作的护理人员，主要职责包括：1. 晨检工作：早上护士需要对病房的患者进行晨检工作，包括测量体温、血压、脉搏等生命体征，以监测患者的身体状况。

2. 患者饮食管理：上午班护士需要与患者进行交流，了解患者的饮食需求和特殊要求，配合食堂提供适宜的饮食，确保患者膳食的科学合理。

3. 基础护理：上午班护士还需要进行基础护理工作，如给予患者口服药物、准备饮食、更换床单等，并及时记录相关护理内容，保证护理质量。

4. 与医生沟通：上午班护士需要与医生进行沟通和交流，了解患者的病情和治疗计划，及时向医生汇报患者的身体状况和护理情况。

5. 床位整理：上午班护士需对病房床位进行整理、消毒，确保环境整洁，提供舒适的护理环境。

下午班：下午班护士是负责病房下午和晚上工作的护理人员，主要职责包括：1. 晚餐分发：下午班护士需要对患者的晚餐进行分发和配送，确保患者的饮食需求得到满足。

2. 医嘱执行：下午班护士需要按照医嘱执行相关的护理操作，如给予患者静脉输液、更换伤口敷料等，并进行相应的护理记录。

3. 身体护理：下午班护士需要进行患者的身体护理工作，如患者的卧床护理、洗澡护理等，确保患者身体清洁和舒适。

4. 值班记录：下午班护士需及时记录患者的情况变化和治疗效果，向医生进行汇报，以便进行后续的治疗调整。

5. 紧急救护：下午班护士需要在突发紧急情况下迅速反应并进行抢救和急救操作，确保患者的生命安全。

夜班：夜班护士是负责病房夜间工作的护理人员，主要职责包括：1. 巡视工作：夜班护士需要对病房进行巡视，了解患者的情况，检查装置的正常运行，确保患者的安全。

2. 睡眠护理：夜班护士需要进行患者的睡眠护理，如帮助患者改变体位、调整枕头等，提供良好的睡眠环境。

3. 突发事件处理：夜班护士需要在突发事件发生时迅速应对，如意外伤害、病情恶化等，及时进行急救操作，并通知医生进行处理。

4. 疼痛管理：夜班护士需要对患者的疼痛进行评估和管理，按照医嘱给予相应的药物和护理措施，减轻患者的疼痛感。

护士岗位职责、标准及工作流程一、护士岗位职责1. 在护士长和护师的业务指导下，根据护理工作计划，承担和完成临床护理工作。

2. 认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，防止差错、事故的发生。

3. 做好基础护理和心理护理工作，密切观察病人病情变化，发现异常及时报告。

4. 认真做好危重病人的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。

5. 协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。

6. 参加护理教学和科研，指导实习护士和护理员、卫生员的工作。

7. 定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求病人意见，改进护理工作，在出院前做好卫生保健宣传工作。

8. 办理入院、出院、转科、转院手续及有关登记工作。

9. 在护士长领导下，做好病房管理，消毒隔离，物资药品材料领取保管等工作。

二、护士工作标准1. 仪表端庄，着装规范，整洁得体，微笑服务，语言文明礼貌，工作态度好。

2. 遵守医院各项规章制度，不迟到、不早退、不串岗、不脱岗。

3. 严格执行查对制度，无差错事故发生。

4. 熟练掌握各项护理技术操作，动作轻巧、准确、熟练。

5. 认真执行医嘱，及时巡视病房，密切观察病人病情变化，发现异常及时报告。

6. 认真执行分级护理制度，按要求巡视病房，护理到位。

7. 认真做好危重病人的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。

8. 做好病房管理，保持病房整洁、安静、舒适、安全。

9. 积极参加业务学习和培训，不断提高业务水平。

三、护士工作流程1. 岗前准备：按时到岗，更换工作服，整理仪表。

查看交班报告，了解病人病情及特殊需求。

准备所需物品，如药品、器械、敷料等。

2. 病人接待与评估：热情接待新入院病人，介绍医院环境和规章制度。

对病人进行初步评估，了解病情、需求及心理状况。

3. 护理执行与观察：根据医嘱和护理计划，执行各项护理工作。

密切观察病人病情变化，记录生命体征及护理情况。

及时处理病人的需求和问题，提供必要的帮助和安慰。

责任护士(A班)岗位职责及工作标准一、岗位职责1.提前15分钟上岗。

参加晨交班，掌握本组病人病情、当日检查、项目及完成情况。

2.交班前记录当日护理工作完成情况及患者的病情，与护士长及下一班护士进行床边交班。

3.整理床单位，做好患者生活护理，协助病人订餐、进餐、更衣、服药，随时了解并满足患者需求。

4.按时测量并记录各项生命体征，保持各项记录的完整与准确。

5.负责各项治疗及专科护理。

6.参加主管医生查房，对所分管病人做到“十知道。

7.热情接待新病人，在患者入院2小时内进行入院评估和入院宣教。

8.协助出院病人整理物品、办理出院手续，并给予出院指导。

9.根据入院评估单及科室病人特点，收集病人心理社会资料。

10.及时与患者有效沟通，帮助患者调节情绪，应对压力，配合治疗。

11.根据临床路径、护理常规为患者提供健康指导。

12.按时巡视病房，严格观察病情变化，随时报告，保障病人安全。

13.评估病人安全隐患，为病人制定安全防护措施(如防坠床、防跌倒、约束等)并落实。

14.参与病房管理，确保病区环境整洁、安静。

15.配合医生进行各项有创操作。

参加主任、主治医生查房，全面掌握所负责病人尤其重病人的诊断、病情、治疗工作等。

16.遇危重病人抢救时，加强各班之间协作，积极配合医生抢救。

17.随时掌握了解患者的病情变化，征求医生对护理的要求和建议。

二、工作标准1.严格履行并完成岗位职责要求。

2.按标准指导并完成分管患者的基础护理、专科护理工作。

3.病人满意，无投诉、无不良事件发生。

4.N2-N3临床一线值夜班50次以上，N4-N5 30次以上。

5.N4-N5护士工作应有预见性，及时解决或上报问题。

护理部门岗位职责及工作标准
护理部门是医疗机构中最为重要的部门之一，其主要职责是为患者提供全面、优质的护理服务。

在护理部门中，不同的岗位有不同的职责，下面我们将分别介绍一下各岗位的职责。

1. 护士长：负责护理部门的日常管理工作，制定护理部门的规章制度，组织实施护理工作，管理护理人员，保证护理工作的质量和安全。

2. 主管护士：负责领导和指导一组护士工作，监督和检查护理工作的质量和效果。

3. 护士：负责患者的日常照护和护理工作，包括测量体温、血压、脉搏等生命体征，给药、注射、翻身、更换尿布等操作，协助医生进行各种检查和治疗，及时记录患者的病情变化等。

4. 技师：负责医疗设备的操作和维护工作，如输液泵、呼吸机、心电监护仪等，确保设备正常运转，提高护理工作效率和质量。

5. 护理助理：负责协助护士进行患者的日常照护和护理工作，如协助给药、更换床单被套等，提高护理工作效率。

二、护理部门工作标准
1. 护理部门应制定严格的规章制度，确保护理工作的质量和安全。

护理部门的工作应遵循医疗机构的相关法规及标准化管理要求。

2. 护士应按照医嘱，正确执行各项护理操作，并及时记录患者的病情变化和护理情况，以便及时调整护理计划。

3. 要对患者进行全面的评估，制定个性化的护理计划，确保护
理工作的针对性和科学性。

4. 技师必须熟练掌握各种医疗设备的操作方法和维护技术，确保设备的正常使用和维修。

5. 护理助理应按照护士的要求，认真协助完成各项护理工作，严格遵守相关规定和要求。

各层级护士岗位职责一、初级护士（助理护士）职责初级护士（助理护士）是医疗团队中的基层成员，负责医院的日常护理工作。

以下是初级护士的主要职责：1. 提供基本护理：负责病人的基本生活护理，如喂饭、喂水、帮助患者进行个人卫生清洁等工作。

2. 监测病情变化：负责观察病人的生命体征，如血压、体温、脉搏等，并及时报告医生。

3. 执行医嘱：根据医生的嘱咐，负责给病人服药、更换包扎等工作。

4. 协助医疗过程：为医生和高级护士提供必要的协助，如准备医疗器械、协助患者进行检查等。

5. 维护病人安全：确保病人在医院内的安全，如避免摔跤、防止感染、保持病房卫生等。

二、中级护士职责中级护士在初级护士的基础上，承担更多的责任和工作。

以下是中级护士的主要职责：1. 临床技术操作：掌握和执行一些常见的临床技术操作，如皮下注射、静脉采血等。

2. 护理评估和护理计划：负责对病人的身体和心理状态进行评估，并根据评估结果制定个性化的护理计划。

3. 护理指导和教育：向初级护士提供指导和教育，提升其护理水平和专业技能。

4. 协调医疗资源：与医生、其他护士和医疗技术人员进行协调，确保病人得到全面的医疗服务。

5. 协助手术和急救：参与手术准备工作，协助医生进行手术操作；在急救情况下，迅速采取相应的护理措施。

三、高级护士职责高级护士是医疗团队中的骨干成员，具备较高的专业水平和丰富的临床经验。

以下是高级护士的主要职责：1. 制定护理政策和指导原则：参与制定和完善医院的护理政策和指导原则，提高护理质量和安全水平。

2. 护理病危病重患者：负责重症病人的护理工作，包括监护、呼吸机操作、血液透析等。

3. 护理质量管理：负责护理质量的评估和改进工作，确保护理工作符合规范和标准。

4. 护理研究和教育培训：参与护理研究项目，提升护理专业水平；负责护理培训和教育工作，提高护理团队整体素质。

5. 协调护理团队：在医疗团队中发挥重要的协调作用，加强团队合作，提升工作效率。

护理人员管理制度及岗位职责工作标准护理人员管理制度以护理部为管理实施单位，并依托医院的行政管理机构来配合完成部门工作。

其目的是规范护理人员的行为，保障患者的权益和安全，提高医疗服务质量，使医护工作有序、高效地进行。

一、岗位职责1. 护士长/主任护师：负责管理护理团队，制定护理方案及护理质量评估，指导护理工作，并协助医疗工作。

2. 护士镇教授/教学主任：负责护理部的教学指导工作，指导、培训新员工和实习护士，并定期进行考核及评估。

3. 临床护士长/主管护师：负责临床病房的人员管理，组织病区日常工作、护理质量及护理方案的执行，配合医师进行医疗、看护等各项工作。

4. 住院医生：负责病情的评估与处理，制定医疗计划，对患者进行日常治疗，配合护士及其他医疗人员开展工作。

5. 护理员：负责实施临床护理及口服药物、输液等医疗技术服务，主动记录患者日常生命体征、饮食、排泄、活动及休息情况等数据，协助患者完成卫生活动，保证患者心理安慰及生理需求，协助医护人员有序进行医疗工作。

6. 实习护士：负责跟随带教护士学习、实践护理技能与专业知识，掌握护理基本技能及相关知识，并完成实习任务。

二、工作标准1. 护士长：（1）制定护理工作计划和护理质量标准，并按时完成；（2）进行护理团队的管理和领导，维护护理工作和医院规章的落实；（3）对员工培训、考核、晋升进行评估；（4）及时解决护理团队中出现的问题；（5）主动配合其他科室的医疗工作，消除人员合作中出现的障碍。

2. 临床护士长：（1）管理临床病房的工作，包括人员调配、卫生、安全等；（2）确保实施护理程序的标准化与规范化，制定针对每位患者的个性化护理计划；（3）主动配合医疗团队进行病情评估、处理、医嘱的执行等；（4）记录病情变化、护理数据等相关信息，及时向医生进行汇报；（5）鼓励员工积极学习、提高自身专业技能及知识背景。

3. 护理员：（1）实施护理计划，并每日及时记录患者基本信息、生命体征、病情变化等；（2）正确使用、保管贵重药品及医疗设备，并遵守医院规章制度及相关操作程序；（3）配合其他医疗团队进行患者口服、输液、换药等医疗操作；（4）协助患者进行康复活动及心理疏导；（5）定期评估患者病情、护理效果，及时向上级汇报。