会计基本工作规范

《会计基础工作规范》Standardization of Basic Work of Accounting 1996年6月17日财政部财会字19号发布。

同时废止1984年4月24日财政部发布的《会计人员工作规则》。

本法规当前有效第一章总则第一条为了加强会计基础工作，建立规范的会计工作秩序，提高会计工作水平，根据《中华人民共和国会计法》的有关规定，制定本规范。

第二条国家机关、社会团体、企业、事业单位、个体工商户和其他组织的会计基础工作，应当符合本规范的规定.第三条各单位应当依据有关法律、法规和本规范的规定,加强会计基础工作，严格执行会计法规制度,保证会计工作依法有序地进行。

第四条单位领导人对本单位的会计基础工作负有领导责任。

第五条各省,自治区、直辖市财政厅（局）要加强对会计基础工作的管理和指导，通过政策引导、经验交流、监督检查等措施，促进基层单位加强会计基础工作，不断提高会计工作水平。

国务院各业务主管部门根据职责权限管理本部门的会计基础工作。

第二章会计机构和会计人员第一节会计机构设置和会计人员配备第六条各单位应当根据会计业务的需要设置会计机构；不具备单独设置会计机构条件的,应当在有关机构中配人员。

事业行政单位会计机构的设置和会计人员的配备,应当符合国家统一事业行政单位会计制度的规定。

设置会计机构，应当配备会计机构负责人；在有关机构中配备专职会计人员，应当在专职会计人员中指定会计主管人员。

会计机构负责人、会计主管人员的任免，应当符合《中华人民共和国会计法》和有关法律的规定.第七条会计机构负责人、会计主管人员应当具备下列基本条件：（一）坚持原则，廉洁奉公；(二）具有会计专业技术资格;（三)主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于2年；(四）熟悉国家财经法律、法规、规章和方针、政策，掌握本行业业务管理的有关知识；（五）有较强的组织能力；（六）身体状况能够适应本职工作的要求。

第八条没有设置会计机构和配备会计人员的单位,应当根据《代理记账管理暂行办法》委托会计师事务所或者持有代理记账许可证书的其他代理记账机构进行代理记账。

会计基础工作规范会计基础工作规范一、工作态度1. 良好的工作态度，保持积极向上的工作态度，能够主动承担工作责任，有责任心。

2. 遵守公司的工作制度和工作纪律，维护公司的利益。

3. 与同事协作，遵守团队合作的原则，共同完成工作任务。

二、工作准确性1. 准确地收集、记录和整理公司的财务数据，确保数据的准确性。

2. 严格按照会计准则和相关法规进行核算和报表的编制，保证财务报表的真实性和完整性。

3. 准确计算和处理各种经济业务，确保金额和账目的正确无误。

三、保密工作1. 严守会计保密的要求，保护公司的商业秘密和客户隐私。

2. 严禁私自泄露或传播公司的财务信息。

3. 妥善保管公司的财务文件和资料，防止丢失和损坏。

四、工作纪律1. 准时上下班，不迟到不早退，严格按照工作时间进行工作。

2. 认真执行公司的规章制度和工作流程，不擅自更改或规避审核程序。

3. 完成工作任务的质量和数量达到公司要求，不拖延工作进度。

五、继续学习1. 持续学习会计知识和专业技能，不断提高自身的综合能力。

2. 关注会计法规和政策的更新，确保自己的工作具备法律合规性。

3. 积极参加培训和学习活动，不断提升自己的职业素质。

六、客户服务1. 与客户保持良好的沟通，及时解答客户的问题和疑虑，提供满意的服务。

2. 尊重客户的合法权益，并遵守保密协议，保护客户的商业秘密。

3. 根据客户的需求，及时提供财务报表和相关数据。

七、文明礼貌1. 与同事和客户文明礼貌相处，遵守职业道德规范。

2. 不使用不恰当的言辞和行为对同事或客户进行伤害或侮辱。

3. 尊重各个部门和同事的工作，积极与他们合作，共同推进工作的完成。

八、创新意识1. 不断提出改进工作效率和质量的建议和措施。

2. 对新技术和工具持开放态度，积极学习和使用新的会计软件和系统。

3. 善于发现问题和解决问题，主动寻找解决方案。

以上是会计基础工作规范。

通过遵守这些规范，能够提高自身工作的质量和效率，更好地完成会计工作任务，为公司的发展做出贡献。

财政部《会计基础工作规范》会计基础工作是会计工作的基本环节，也是经济管理工作的重要基础。

财政部制定的《会计基础工作规范》（以下简称《规范》）对于提高会计工作水平，加强财务管理，维护经济秩序具有重要意义。

《规范》对会计机构和会计人员提出了明确的要求。

会计机构的设置应当根据单位规模大小、业务繁简和管理要求来确定。

对于规模较大、业务较多的单位，应当单独设置会计机构；而规模较小、业务和人员较少的单位，可以在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员。

会计人员应当具备必要的专业知识和技能，遵守职业道德，按照规定参加继续教育，不断提高业务素质。

同时，会计工作岗位的设置应当符合内部牵制制度的要求，例如出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。

在会计核算方面，《规范》强调了会计凭证、会计账簿和财务报告的填制、登记和编制要求。

会计凭证是记录经济业务、明确经济责任的书面证明，必须按照规定的程序和要求填制和审核。

原始凭证要具备真实性、合法性和准确性，记账凭证则要根据审核无误的原始凭证编制。

会计账簿的设置和登记应当符合规定，做到账账相符、账实相符。

财务报告应当按照国家统一的会计制度编制，真实、完整地反映单位的财务状况、经营成果和现金流量。

会计监督是会计工作的重要职能之一。

单位内部的会计监督应当明确监督的主体、内容和程序，对经济业务的合法性、合理性进行监督。

同时，会计人员在履行监督职责时，应当敢于坚持原则，对违反会计法规和国家统一的会计制度规定的会计事项，有权拒绝办理或者按照职权予以纠正。

在内部会计管理制度方面，《规范》要求单位建立健全各项制度，包括内部会计管理体系、会计人员岗位责任制度、账务处理程序制度、内部牵制制度、稽核制度、原始记录管理制度、定额管理制度、计量验收制度、财产清查制度、财务收支审批制度、成本核算制度和财务会计分析制度等。

这些制度的建立和完善，有助于规范单位的会计工作，提高财务管理水平。

会计基础工作规范文章属性•【制定机关】财政部•【公布日期】1996.06.17•【文号】财会字[1996]19号•【施行日期】1996.06.17•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】已被修改•【主题分类】会计正文财政部关于会计基础工作规范（１９９６年６月１７日财会字［１９９６］１９号）第一章总则第一条为了加强会计基础工作，建立规范的会计工作秩序，提高会计工作水平，根据《中华人民共和国会计法》的有关规定，制定本规范。

第二条国家机关、社会团体、企业、事业单位、个体工商户和其他组织的会计基础工作，应当符合本规范的规定。

第三条各单位应当依据有关法律、法规和本规范的规定，加强会计基础工作，严格执行会计法规制度，保证会计工作依法有序地进行。

第四条单位领导人对本单位的会计基础工作负有领导责任。

第五条各省、自治区、直辖市财政厅（局）要加强对会计基础工作的管理和指导，通过政策引导、经验交流、监督检查等措施，促进基层单位加强会计基础工作，不断提高会计工作水平。

国务院各业务主管部门根据职责权限管理本部门的会计基础工作。

第二章会计机构和会计人员第一节会计机构设备和会计人员配备第六条各单位应当根据会计业务的需要设置会计机构；不具备单独设置会计机构条件的，应当在有关机构中配备专职会计人员。

事业行政单位会计机构的设置和会计人员的配备应当符合国家统一事业行政单位会计制度的规定。

设置会计机构，应当配备会计机构负责人；在有关机构中配备专职会计人员，应当在专职会计人员中指定会计主管人员。

会计机构负责人会计主管人员任免，应当符合《中华人民共和国会计法》和有关法律的规定。

第七条会计机构负责人、会计主管人员应当具备下列基本条件：（一）坚持原则，廉洁奉公；（二）具有会计专业技术资格；（三）主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于二年；（四）熟悉国家财经法律、法规、规章和方针、政策，掌握本行业业务管理的有关知识；（五）有较强的组织能力；（六）身体状况能够适应本职工作的要求。

中华人民共和国会计基础工作规范（1996年6月17日财政部财会字19号发布）目录第一章总则第二章会计机构和会计人员第一节会计机构设置和会计人员配备第二节会计人员职业道德第三节会计工作交接第三章会计核算第一节会计核算一般要求第二节填制会计凭证第三节登记会计帐簿第四节编制财务报告第四章会计监督第五章内部会计管理制度第六章附则第一章总则第一条为了加强会计基础工作，建立规范的会计工作秩序，提高会计工作水平，根据《中华人民共和国会计法》的有关规定，制定本规范。

第二条国家机关、社会团体、企业、事业单位、个体工商户和其他组织的会计基础工作，应当符合本规范的规定。

第三条各单位应当依据有关法律、法规和本规范的规定，加强会计基础工作，严格执行会计法规制度，保证会计工作依法有序地进行。

第四条单位领导人对本单位的会计基础工作负有领导责任。

第五条各省，自治区、直辖市财政厅（局）要加强对会计基础工作的管理和指导，通过政策引导、经验交流、监督检查等措施，促进基层单位加强会计基础工作，不断提高会计工作水平。

国务院各业务主管部门根据职责权限管理本部门的会计基础工作。

第二章会计机构和会计人员（返回）第一节会计机构设置和会计人员配备第六条各单位应当根据会计业务的需要设置会计机构；不具备单独设置会计机构条件的，应当在有关机构中配人员。

事业行政单位会计机构的设置和会计人员的配备，应当符合国家统一事业行政单位会计制度的规定。

设置会计机构，应当配备会计机构负责人；在有关机构中配备专职会计人员，应当在专职会计人员中指定会计主管人员。

会计机构负责人、会计主管人员的任免，应当符合《中华人民共和国会计法》和有关法律的规定。

第七条会计机构负责人、会计主管人员应当具备下列基本条件：（一）坚持原则，廉洁奉公；（二）具有会计专业技术资格；（三）主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于2年；（四）熟悉国家财经法律、法规、规章和方针、政策，掌握本行业业务管理的有关知识；（五）有较强的组织能力；（六）身体状况能够适应本职工作的要求。

第一章会计基础工作规范一、票据制作规范1、取得外来原始单据必须保证其真实、合法、要素齐全，具体包括：票据本身的真伪，原始单据的名称，填制单据的日期和经济业务发生的日期，填制单位的名称、公章和填制人的姓名，经办人或责任人的签名或盖章，接受单据单位的名称，经济业务的内容、实物数量、单价和金额，从个人取得的原始单据应有填制人员的签名或盖章；有些特殊的原始单据，出于习惯或使用单位认为不易伪造，则不加盖公章，但应有固定的特殊标志，如飞机票、火车票、汽车票等。

2、自制原始单据的填制要求：反映的经济业务必须真实可靠；自制原始单据必须有经办单位负责人或指定的人员签名盖章，对外开出的原始单据，必须加盖单位公章；填制内容准确完整；填制及时、书写清楚。

3、原始单据的附加要求：凡填有大写或小写金额的原始单据，大写和小写金额必须相符；购买实物的原始单据，必须有验收或收到证明；支付款项的原始单据，必须有收款单位和收款人的收款证明以及相应领导批准支付的签章；4、票据粘贴规范：（1）、在粘贴单上，自右向左正面向上依次分类均匀粘贴，粘贴时不能覆盖票据内容，右边不能超出粘贴单长度，左边不能超过装订线，上下不能超过粘贴宽度，票据较大时，应当整齐折叠。

（2）、粘贴后，上附报销审批单，审批单上应注明：报销内容、单据张数、合计金额等内容。

（3）、票据较多时，应分页粘贴。

二、票据审核规范真实性和完整性复核，包括以下内容：ａ、经济业务的当事单位和当事人必须是真实的。

包括出具原始单据的单位，接收单据的单位，填制原始单据的责任人，取得原始凭证的责任人都要据实填写。

b、经济业务发生的时间、地点和填制凭证的日期必须是真实的。

c、经济业务的内容必须是真实的。

d、经济业务的量必须是真实的。

e、原始凭证应具备的要素必须是完整的。

合法性复核：就是要按会计法规、会计制度和计划预算办事。

复核单据所反映的经济业务是否合法合规，是否符合有关政策、制度的规定和计划要求，是否符合审批权限和手续。

中华人民共和国主席令第24号中华人民共和国会计法1999年10月31日(1985年1月21日第六届全国人民代表大会常务委员会第九次会议通过，根据1993年12月29日第八届全国人民代表大会常务委员会第五次会议《关于修改〈中华人民共和国会计法〉的决定》修正，1999年10月31日第九届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议修订)第一章总则第一条为了规范会计行为，保证会计资料真实、完整，加强经济管理和财务管理，提高经济效益，维护社会主义市场经济秩序，制定本法。

第二条国家机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织(以下统称单位)必须依照本法办理会计事务。

第三条各单位必须依法设置会计账簿，并保证其真实、完整。

第四条单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。

第五条会计机构、会计人员依照本法规定进行会计核算，实行会计监督。

任何单位或者个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿和其他会计资料，提供虚假财务会计报告。

任何单位或者个人不得对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的会计人员实行打击报复。

第六条对认真执行本法，忠于职守，坚持原则，做出显著成绩的会计人员，给予精神的或者物质的奖励。

第七条国务院财政部门主管全国的会计工作。

县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作。

第八条国家实行统一的会计制度。

国家统一的会计制度由国务院财政部门根据本法制定并公布。

国务院有关部门可以依照本法和国家统一的会计制度制定对会计核算和会计监督有特殊要求的行业实施国家统一的会计制度的具体办法或者补充规定，报国务院财政部门审核批准。

中国人民解放军总后勤部可以依照本法和国家统一的会计制度制定军队实施国家统一的会计制度的具体办法，报国务院财政部门备案。

第二章会计核算第九条各单位必须根据实际发生的经济业务事项进行会计核算，填制会计凭证，登记会计账簿，编制财务会计报告。

任何单位不得以虚假的经济业务事项或者资料进行会计核算。

财政部会计基础工作规范第一章绪论会计基础工作规范是为了规范财政部门的会计核算和财务管理活动，提高财政部门会计人员的工作效率和质量而制定的。

遵循本规范对财政部门的会计核算和财务管理活动具有重要的指导意义和实际应用价值。

第二章会计基础工作的原则第一节会计核算原则1.实事求是原则：会计核算要真实、客观地反映财政部门的财务状况和经济业务实际情况。

2.收支平衡原则：会计核算要保持收支平衡，确保财政部门的经济活动符合财政预算安排。

3.独立性原则：会计核算要独立进行，不受其他部门或个人的干预和影响。

4.时段性原则：会计核算要按照一定的时期进行，确保会计信息的连续性和可比性。

第二节财务管理原则1.预算控制原则：财政部门的财务管理要按照预算控制，确保经费的合理安排和利用。

2.规范管理原则：财政部门的财务管理要严格按照相关法律法规和规章制度进行，确保财务管理活动的规范性和规划性。

3.公开透明原则：财政部门的财务管理要公开透明，接受社会监督，确保财务活动的公正合法。

第三章会计基础工作的职责第一节会计核算职责1.财产权责：负责财政部门资产和负债的核算与管理。

2.收支责：负责财政部门各项收支的核算、登记与审核。

3.费用责：负责财政部门各项费用的核算、登记与统计。

4.成本责：负责财政部门各项成本的核算、登记与分析。

第二节财务管理职责1.预算责：负责财政部门预算的编制、执行和监督。

2.审计责：负责财政部门财务核算的审计工作。

3.内部控制责：负责财政部门内部控制制度的建立和执行。

4.报表责：负责编制和报送财政部门财务报表。

第四章会计基础工作的方法与要求第一节会计核算方法1.会计凭证的填制和审核要按照财政部门的具体规定进行。

2.会计账簿的建立和管理要符合财务管理的要求，保证信息的及时和准确。

3.会计核算要注意事项的分类和归集，确保财政部门的账务结构清晰和准确。

第二节财务管理方法1.预算编制和执行要按照财政部门的具体规定进行，并及时报送相关机关。

公司会计基础工作规范第一章总则第一条为了加强会计基础工作,建立规范的会计工作秩序,提高会计工作水平，根据《中华人民共和国会计法》的有关规定,制定本规范。

第二条公司各单位应当依据有关法律、法规和本规范的规定，加强会计基础工作，严格执行会计法规制度，保证会计工作依法有序进行。

第三条总经理对公司的会计基础工作负有领导责任。

第四条本规范适用于公司及所属子公司。

第二章会计机构和会计人员第五条公司应根据业务需要依法设置会计机构，应当根据会计业务需要配备持有会计证的会计人员，未取得会计证的人员不得从事会计工作。

第六条会计机构负责人必须坚持原则，廉洁奉公，业务熟练，经验丰富，熟悉国家财经法律、法规、规章和方针、政策。

第七条结合公司的实际情况，会计人员工作岗位设置可以一人一岗，一人多岗或一岗多人，但应符合内部牵制制度的要求。

对各岗位工作规范和标准，不因人而设，统一考虑，明确分工，各司其职，定期轮换。

有利于会计工作程序化、规范化。

保证会计工作质量不因岗位变动和人员增减而受到影响。

第八条为提高会计人员的全面技术水平，防止弊病的发生，会计人员的工作岗位应定期进行轮换。

第九条会计人员应当具备必要的专业知识和专业技能，熟悉有关法律、法规、规章和国家统一会计制度，遵守职业道德，通过培训或自学不断提高自己的业务水平。

第十条会计人员应热爱本职工作，积极钻研业务，熟悉本单位的生产经营和业务管理情况，运用掌握的会计信息和会计方法，按照法定的程序和要求及时、准确、真实、完整的提供财务信息。

第十一条会计人员应当保守公司的商业秘密，除了法律规定和单位领导人同意外，不能私自向外界提供或泄漏公司的会计信息。

第十二条公司领导应当积极支持会计机构、会计人员的工作，同时会计机构、会计人员也应积极配合领导，做到令行禁止，上通下达，提高工作效率，对忠于职守，坚持原则，做出显著成绩的会计机构负责人、会计人员，应当给予精神的和物质的奖励，对违反职业道德或违反会计规定人员应当给与惩处。

会计基础工作规范(5篇)会计基础工作规范(5篇)会计基础工作规范范文第1篇【关键词】会计基础工作现状存在问题缘由规范会计基础工作是会计工作的基本环节，是会计工作有序进行的重要保证，也是经济管理工作的重要基础。

包括建立会计人员岗位责任制、建立会计核算体系、使用会计科目、填制会计凭证、登记会计账簿、编制会计报表、管理睬计档案、办理睬计交接等方面。

规范会计基础工作，是建立会计工作正常秩序的需要，是进一步提高会计工作质量的重要措施，为会计监督、核算，供应真实会计信息，促进经济进展起到了乐观的促进作用。

本文分析了会计基础工作的现状、造成这种现状的缘由和规范会计基础工作的必要性。

一、会计基础工作的现状及存在问题1、内部会计管理制度不健全。

《会计法》要求各单位应建立健全单位内部会计监督制度，这是每个单位的法定义务。

通过建立健全内部掌握制度，可以对本单位内部的各项活动进行有效的牵制、监督和制约，以削减弊端和差错。

但有些单位对此重视不够，内部掌握制度形如虚设，出纳员一人可以登记全部账目，甚至大笔的现金收支业务只有出纳员一人签字即支付。

会计基础工作方面存在的上述问题严峻影响了会计信息的质量，也损害了会计信息使用人的利益，因此必需加强会计基础工作。

单位应建立健全一系列内部会计管理制度，完善内部会计掌握体系。

如会计岗位责任制度、会计事项授权审批制度、内部稽核制度、财产物资管理制度、档案管理制度等但在实际工作中各项制度建立不健全，相互脱节，缺乏可行性，未能实现约束作用；授权审批制度执行不彻底，不能做到层层把关、各行其职，缺乏严格的业务流程。

2、会计监督不规范。

根据会计法律、法规及国家统一规章制度的要求，对不符合规定的原始凭证不予受理，对审批手续不全的财务收支应当退回，要求补充、更正；对违反国家统一的财政、财务、会计制度规定的财务收支，不予办理等，但在目前实际的会计工作中，相关的会计从业人员达不到这些要求。

会计监督的不规范性表现在：一是部分单位没有严格根据财经法律、法规、和国家统一的规章制度为依据，违反现金收支范围规定，单位之间收支大额现金；违反现金管理暂行条例坐支现金。