人员入职调查表

员工入职调查表模板一、个人信息1. 姓名: ________________________________2. 工号: ________________________________3. 部门: ________________________________4. 职位: ________________________________5. 入职日期: ________________________________二、入职前背景信息1. 教育背景学历: ________________________________毕业院校: ________________________________专业: ________________________________毕业时间: ________________________________ 2. 工作经历公司名称: ________________________________所属部门: ________________________________职位: ________________________________在职时间: ________________________________三、公司对接信息1. 导师/经理姓名: ________________________________2. 导师/经理联系方式: ________________________________四、身体状况1. 身高: ________________________________2. 体重: ________________________________3. 健康状况: ________________________________a) 有无严重疾病史: ________________________________b) 是否有过手术: ________________________________c) 是否有特殊医疗需求: ________________________________五、其他信息1. 紧急联系人姓名: ________________________________与该员工关系: ________________________________联系方式: ________________________________2. 是否需要公司提供住宿: ________________________________3. 是否有宠物: ________________________________六、入职感受1. 对公司的第一印象: ________________________________2. 在入职前对公司有何期望: ________________________________3. 入职后有何改变: ________________________________4. 在岗位上的挑战与优势: ________________________________5. 对未来发展的展望: ________________________________七、其他留言或建议（选填）:________________________________八、保密声明本调查表信息仅供公司内部使用，不会在未经本人授权的情况下被泄露给其他人员或组织。

员工入职调查表范本样本一、个人信息1. 姓名：2. 性别：3. 年龄：4. 职位：5. 入职日期：6. 受教育程度：7. 工作经验：二、对公司的了解1. 如何得知我们公司的招聘信息？2. 对于我们公司的业务领域是否有一定了解？请简要说明。

3. 对于公司的核心价值观是否有了解？请简要说明。

三、入职动机1. 为什么选择加入我们公司？2. 您希望通过这份工作实现什么目标？四、工作期望1. 您对与自己的工作职责和任务有何期望？2. 您对于团队合作的预期是什么？3. 您对于公司的晋升机会和培训发展计划有何期望？五、个人能力与技能1. 您认为自己最擅长的技能是什么？2. 您在过去的工作经验中有哪些能够证明您的能力和技能的案例？3. 您认为自己需要进一步提升哪些能力和技能？六、个人特质1. 您认为自己最大的优点是什么？2. 您认为自己最大的缺点是什么？3. 您在工作中最看重的价值观是什么？七、工作环境偏好1. 您更倾向于一个独立工作的环境还是团队合作的环境？2. 您对于工作时间的灵活性有何期望？3. 您对于工作地点有何要求？八、对公司的建议和意见1. 在您的观察和了解中，您认为公司的优势在哪里？2. 在您的观察和了解中，您认为公司目前存在的问题是什么？3. 您对于如何改善公司员工的工作环境和福利有何建议？九、随机问题1. 如果没有任何限制，您最想从事哪个职业？2. 您在业余时间最喜欢做什么？3. 对于个人成长和发展，您有没有一些建议或计划？十、补充信息请您在这里补充任何您认为对于我们公司了解您更多的信息。

谢谢您的配合和填写！以上信息将有助于我们更好地了解您的背景、期望和能力，以便为您提供更好的工作环境和发展机会。

新员工入职问卷调查表
1. 个人信息
- 姓名：
- 职位：
- 部门：
- 入职日期：
2. 您对公司的第一印象如何？
- 很好
- 一般
- 不好
3. 您对于公司的工作环境感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
4. 您对于公司的培训计划感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
5. 您对于公司的工作设备（如电脑，办公用品）感到满意吗？- 非常满意
- 满意
- 不满意
6. 您对于公司的福利待遇感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
7. 您对于公司的沟通与交流机制感到满意吗？- 非常满意
- 满意
- 不满意
8. 您对于公司的团队合作氛围感到满意吗？- 非常满意
- 满意
- 不满意
9. 您对于公司的晋升机会感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
10. 您对于公司的领导层感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
11. 您对于公司的工作压力感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
12. 您对于公司的业务发展前景感到满意吗？
- 非常满意
- 满意
- 不满意
13. 在您入职的过程中，您有任何疑问或者建议吗？
14. 您对公司在员工培训、福利待遇、职业发展等方面有任何期望吗？
15. 您对于公司文化有何了解？
16. 您对于公司内部的沟通渠道有何了解？
17. 您是否愿意推荐朋友或熟人加入我们公司？
- 是
- 否
谢谢您的参与！。

入职背景调查表实用范本姓名：性别：出生日期：文化程度：毕业院校：专业：联系电话：邮箱：住址：家庭状况：户籍所在地：婚姻状况：紧急联系人：与本人关系：联系电话：一、个人背景1.1 个人信息姓名：性别：出生日期：国籍：民族：联系电话：EMAIL：家庭住址：邮政编码：1.2 学历及学位最高学历：毕业院校：所学专业：毕业时间：学位：学位授予时间：1.3 专业资质与证书请列举与所应聘岗位相关的专业资质与证书（如：特种驾驶证、人力资源管理师证书等）二、工作经历2.1 现职单位单位名称：职位：在职时间：所属行业：工作职责：离职原因：2.2 前述职单位单位名称：职位：在职时间：所属行业：工作职责：离职原因：2.3 其他公司（请列举过去三年内曾工作过的公司）三、技能与资质3.1 专业技能请列举与所应聘岗位相关的专业技能（如：熟练使用办公软件、具备良好的沟通技巧等）3.2 语言能力请填写您的语言能力情况，包括母语和其他外语水平（如：英语-熟练、法语-基础等）3.3 技能证书请列举您所持有的技能证书（如：计算机等级考试证书、会计从业资格证书等）四、奖励与荣誉4.1 在校期间请填写您在校期间所获得的奖励与荣誉（如：学校奖学金、优秀学生干部等）4.2 工作期间请填写您在工作期间所获得的奖励与荣誉（如：公司先进个人、优秀员工等）五、自我评价请简要描述您对自己的评价，包括个人特点、优势与劣势（如：沟通能力强，适应能力强，但缺乏团队合作精神等）六、背调授权本人同意公司进行背景调查并确认以上填写信息的真实性。

签名：日期：。

员工入职调查表
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尊敬的新员工，
欢迎加入我们公司！为了更好地了解您的需求和期望，我们希望您能够填写以下入职调查表。

请您如实填写，我们将根据您的反馈提供更好的工作环境和支持。

个人信息：
1. 姓名：
2. 性别：
3. 出生日期：
4. 联系方式（手机/邮箱）：
5. 家庭住址：
入职信息：
1. 入职日期：
2. 部门/岗位：
3. 上级主管：
4. 工作地点：
教育背景：
1. 学历：
2. 毕业院校：
3. 专业：
4. 毕业时间：
工作经验：
1. 曾任职公司：
- 公司名称：
- 职位：
- 工作时间：
- 工作内容：
2. 曾获得的荣誉或奖项：
技能与能力：
1. 请列举您的专业技能：
2. 您认为自己最擅长的领域是什么？为什么？
期望与目标：
1. 您希望在公司的发展方向是什么？
2. 您希望在岗位上取得什么样的成就？
工作环境与福利：
1. 您对公司的工作环境有什么期望？
2. 您对公司的福利制度有什么建议？
其他问题：
1. 您对公司有何了解？
2. 您对公司的期望是什么？
感谢您抽出时间填写此调查表。

我们将根据您的反馈，为您提供更好的工作体验和发展机会。

如果您有任何问题或需要进一步的帮助，请随时与我们联系。

祝您工作愉快！
人力资源行政专家。

员工入职调查表
员工入职调查表
尊敬的新员工，
欢迎加入我们的团队！为了更好地了解您的需求和期望，我们需要您填写以下入职调查表。

请您耐心地回答每个问题，并提供准确的信息。

您的回答将帮助我们为您提供更好的工作环境和支持。

个人信息：
1. 姓名：
2. 性别：
3. 年龄：
4. 出生日期：
5. 联系电话：
6. 电子邮件：
工作信息：
1. 入职日期：
2. 部门：
3. 职位：
4. 上级主管姓名：
5. 工作地点：
6. 工作时间（每天）：
- 上班时间：
- 下班时间：
期望薪资和福利：
1. 期望薪资：
2. 期望福利（如医疗保险、年假等）：
教育背景：
1. 学历：
2. 毕业院校：
3. 专业：
工作经历：
1. 最近的工作经历（公司名称、职位、工作时间）：
2. 工作职责和成就：
技能和能力：
1. 请列举您的主要技能和能力：
2. 您认为自己在哪些方面需要进一步提升？
期望发展：
1. 您对未来的职业发展有何期望？
其他问题：
1. 您有无任何身体或健康方面的限制或需要我们关注的问题？
2. 您是否有任何紧急联系人及其联系方式？
请您将填写完毕的调查表发送至人力资源部门，我们将会妥善保管您的个人信息并根据您的需求提供相应的支持。

感谢您的合作！
祝工作顺利！
人力资源部门。

求职人员调查表应聘职位：日期：姓名性别年龄婚否毕业院校专业学历毕业时间户籍所在地身份证号码原单位/职务健康状况有何特长1、你何时来本市；2、本市有何亲属；3、亲属在什么单位就职；4、父母或爱人在何地工作；5、他们从事什么职业；请6、面试前你在什么单位就职；7、在该单位你办理了怎样的离职手续；回8、该单位属何种企业性质；9、你在该单位从事什么工作、待遇如何；答10、你为何离开该单位；11、请从管理方面谈谈你对该单位的看法；12、请从人际关系方面谈谈你对该单位的看法；问13、你对所申请的职位有何工作经验，有无参加过这方面的培训；14、在你申请的工作中，你有什么构想；题15、在你曾经的工作中，有无成功案例（简要叙述）；16、你的目标是什么？17、这个目标你已经做到什么程度；18、你认为在以往的工作中你还存在着哪些不足的方面；19、你希望本公司为你提供什么样的条件？20、紧急情况联系人及电话；你愿意为你所提供内容的真实性做出保证吗？若愿意，请签名：可上班日期：期望待遇：担保书我自愿接受做先生 / 小姐的经济担保人，并做如下担保：1、承认该被担保人在贵司所填《员工登记表》所陈述全部资料确属事实。

2、被担保人在贵公司工作期间，如发生违法乱纪及损害贵公司利益等问题，由我承担该同志的一切经济责任及负责妥善处理其善后事宜（包括被担保人离职后三个月内发现任职期间有损公司利益的所有问题）。

以确保贵公司的利益不受任何损害。

担保人姓名：性别：出生年月：民族：身份证号码：联系电话：手机：工作单位：与被担保人关系：家庭住址：用人单位 : （公司盖章）担保人:被担保人 :担保日期：年月日1、担保人必须是具有本地常住户口的成年公民；1 、本公司工作人员不能担任担保人；2 、被担保人在公司有下列情形者，其担保人应在7 日内负责赔偿及承担相关责任：（1 ）违反国家法律法规和公司规章制度，致使公司蒙受名誉和经济损失，按照《员工手册》的规定应受处罚责任者；（2 ）贪污、受贿、挪用公款、私自截留或扣押公款、亏欠公款者；（3 ）窃取、倒卖公司商业机密者；3 、担保人如欲中途退保，应提前一个月以书面形式通知本公司，等被担保人找到新的担保人并办妥手续后，才能解除与其担保责任关系；4 、公司每半年与担保人电话联络一次，以确保担保责任存在；5 、担保人有下列情况之一者，被担保人应立刻通知本公司更换担保人：（1 ）担保人不再为其提供担保信用的；（2 ）担保人死亡或犯罪的；（3 ）担保人被宣告破产的。

员工入职背景调查表员工入职背景调查表
1. 基本信息
- 姓名：
- 性别：
- 出生日期：
- 联系方式：
- 邮箱：
2. 教育背景
- 学历：
- 毕业学校：
- 专业：
- 毕业时间：
3. 工作经历
- 公司名称：
- 职位：
- 入职时间：
- 离职时间（如适用）：
- 工作描述：
4. 专业技能
- 掌握的技能（如计算机技能、语言能力等）：
- 证书或资格认证（如有）：
5. 个人兴趣爱好
- 兴趣爱好：
6. 其他信息
- 是否有犯罪记录：
- 是否有健康问题：
- 是否有任何限制或特殊需求：
请在填写此调查表时确保提供准确和完整的信息。

这将有助于我们更好地了解您的背景和能力，以便为您提供更好的职业发展机会。

所有提供的信息将被严格保密，并仅用于招聘和人力资源管理目的。

如有任何疑问，请随时与我们联系。

感谢您的配合！。

背景调查表授权书
因本人申请汉X东制造股份有限公司职位需要，特授权汉X东制造有限公司
或该公司招聘人员、代理招聘人员、代理招聘机构可通过核实本人档案、个人记
录、前公司履历或在校教育状况等，调查本人背景信息。

本人确知：某些调查可
能会涉及本人隐私（如犯罪、刑狱、交通肇事、诉讼等）。

若本人申请公司职位时所提供的求职申请或个人简历中的信息与汉X东制
造股份有限公司或该公司招聘人员、代理招聘人员、代理招聘机构等根据背景调
查获取的信息相违背，本人将放弃申诉与解释的权利，特此声明！
声明
本人提供给汉X东制造股份有限公司或该公司招聘人员、代理招聘人员、代
理招聘机构等所有个人信息、证书或介绍信的原件、复印件等全部真实有效，无
伪造事实，特此声明！
提供背景调查信息如下：
其他所需资料：
社保缴纳记录（提供当地最长时间社保缴纳记录或近2家公司社保缴纳证明）学历证明和学位证明（第一学历和最高学历，提供原件图片）
签名：_____________________________________
身份证：_____________________________________
日期：_____________________________________
背景调查报告。

员工入职调查表范本【员工入职调查表范本】尊敬的新员工：欢迎加入我们的团队！为了更好地了解您的背景、技能和个人需求，我们设计了以下调查表，请您按实填写。

您所提供的信息将被保密，并将用于公司内部统计分析，以便我们更好地为您提供帮助和支持。

感谢您的配合！一、个人信息1. 姓名：2. 性别：3. 年龄：4. 出生日期：5. 籍贯：6. 手机号码：7. 电子邮箱：二、教育背景1. 最高学历：2. 毕业院校：3. 所学专业：4. 毕业时间：5. 学位（如有）：三、工作经历请按从最近一份工作开始填写，如有多份工作经历，请提供详细信息。

工作经历1：- 公司名称：- 所在部门：- 职位：- 入职时间：- 离职时间（若在职请填写至今）：- 工作职责：工作经历2：- 公司名称：- 所在部门：- 职位：- 入职时间：- 离职时间（若在职请填写至今）：- 工作职责：工作经历3：- 公司名称：- 所在部门：- 职位：- 入职时间：- 离职时间（若在职请填写至今）：- 工作职责：四、技能与专长请从以下方面选择适用的选项或填写相关信息。

1. 专业技能：- [ ] 专业知识扎实- [ ] 擅长数据分析- [ ] 熟练掌握办公软件- [ ] 具备项目管理经验- [ ] 具备编程技能（请注明编程语言）2. 语言能力：- [ ] 英语- [ ] 其他外语（请注明）3. 沟通能力：- [ ] 良好的口头表达能力- [ ] 出色的书面表达能力- [ ] 具备团队合作能力- [ ] 具备演讲技巧4. 领导力：- [ ] 善于激励团队- [ ] 具备决策能力- [ ] 具备目标设定与实现能力- [ ] 具备协调与解决冲突能力五、期望与需求请简述您入职后的期望和需求，包括但不限于：- 岗位职责与发展空间- 薪资与福利待遇- 工作时间与弹性- 学习与培训机会- 公司文化与氛围- 其他自定义需求六、其他补充请您在此部分补充其他您认为重要的个人信息或补充说明。

员工入职调查表
员工入职调查表
尊敬的新员工，
欢迎加入我们的团队！为了更好地了解您的需求和期望，我们需要您填写以下
入职调查表。

请您仔细阅读每个问题，并提供真实、准确的答案。

您的回答将
有助于我们为您提供更好的工作环境和福利待遇。

1. 基本信息
姓名：
性别：
年龄：
联系电话：
电子邮件：
2. 教育背景
最高学历：
毕业院校：
所学专业：
毕业时间：
3. 工作经验
请列出您过去的工作经历（包括实习经验），包括公司名称、职位、任职时间。

4. 技能与资质
请列出您的专业技能和资质，如语言能力、计算机技能、专业证书等。

5. 职业发展
请分享您的职业目标和期望，以及您希望在本公司中发展的方向。

6. 工作环境
您对理想的工作环境有什么期望？请列举您认为重要的因素。

7. 薪酬与福利
您对薪酬和福利待遇有什么期望？请列举您认为重要的因素。

8. 入职意向
您对本公司的了解程度如何？为什么选择加入我们？
9. 其他问题
您还有其他任何想要告诉我们的事情吗？
请您将填写完毕的调查表发送至人力资源部，我们将认真评估您的需求，并尽力为您提供满意的工作体验。

再次感谢您的加入，祝您在本公司取得成功！人力资源部。