企业年会：年会员工节目和游戏互动推荐

20个最适合团队参与的年会游戏1.主题情景剧１、吃得快-----这个游戏，我们都指定的公司最高级别老板来参与的，玩的时候，给老板为花头巾的时候，现场一片混乱阿~~好多人冲上来拍照！！道具：红方巾4块，围嘴4个，奶瓶4个，牛奶/啤酒4杯，小筐4个、假胡子４个提前灌好奶瓶，人员：四位领导扮演“狼外婆”。

４位领导自选代表队，另外每队再派1名队员，扮演小红帽。

规则：4队同时比。

主持人喊开始。

狼外婆开始给自己系头巾、戴假胡子，然后背着小筐，跑向对面的小红帽，给小红帽系好围嘴，喂小红帽喝奶，最先喝完的一队获胜。

２、团团圆圆道具：无人员：每队出4名队员。

规则：听主持人口令。

先喊3人抱成团！则淘汰1人。

再喊2人抱成团！则淘汰1人。

7人抱成团！看谁最后找错团3人抱成团！淘汰2人。

5人抱成团！淘汰2人。

3人抱成团！淘汰1人。

4人抱成团！淘汰1人。

3人抱成团！淘汰2人。

３、快乐传真道具：A4纸张（写好词语）人员：每队派6位代表规则：一个队一个队的比。

主持人把写在纸上的词语（或一句话）给第一位队员看，队员1用肢体语言将看到词语的意思传达给队员2，不允许咬嘴型，不允许发声。

队员2按照自己理解的意思表演给队员3，以此类推，最后队员6告诉大家他认为队员5表演的是一个什么词语。

说出结果与纸上的词语意思最靠近的为过关。

４、真假难辨道具：、一张桌子，一次性纸杯12个，4瓶矿泉水，白酒。

提前将白酒倒入一个空矿泉水瓶中。

人员：每队派4名队员，其中一名负责猜，另外3名能喝酒的负责表演品酒。

规则：1队三名队员依次将面前杯内的饮品喝掉，全部喝光。

2队一名队员来猜，谁喝到的是白酒。

（注意，喝到水的人有可能表现得很难受，喝到酒的人可能装作若无其事。

）猜对为赢。

以此类推，2队表演喝酒，3队派人来猜。

4队表演喝酒，1队来猜。

５、挤眉弄眼道具：一元硬币4枚背景音乐：节奏快的音乐人员： 4位队长规则：4位队员同时比。

硬币放在眉心之间，不允许用手，只能靠自己的脸部肌肉使硬币移动，硬币最终移动到嘴，哪位队员最先咬住硬币，则该队得一分。

适合公司年会玩的29个互动创意游戏大全一、两龙戏珠规则：一人面前放两个碗，一个碗内放玻璃球(数量随意)，一边是空碗，然后在规定的时间内(自定)大概一分钟左右，用筷子把装玻璃球的碗内的球夹到空碗内，看谁夹进空碗的多。

一次四个人左右一起玩。

二、贴鼻子规则：画两张大的娃娃脸，做两个立体的鼻子(折一个三角形就行了)，鼻子上面先贴上双面胶，等到比赛时再把双面胶的另一面撕下来，一次两个以上的人蒙上眼睛去贴鼻子，看谁在规定的时间内能准确的把鼻子贴在娃娃脸上。

(有几个人参加就要准备几张大纸板的娃娃脸)。

三、三只腿规则：两人一组，同时两组或更多参加，绑住每组两个人的一只左脚和另一个人的右脚，规定一段距离，看谁组能最先到达，这是个体现团队精神的游戏。

四、踩汽球规则：一次六人以上参加，在每个参与游戏的人脚上都绑上相同数量的汽球，然后规定一个时间(大概二至三分钟左右)，游戏开始后大家互踩对方脚上的汽球，时间到时，看谁脚上剩的汽球多就是优胜者。

年会互动小游戏踩气球五、抢舞伴规则：请五位男士，四位女士上台，音乐准备，音乐响起时，各位男士邀请一位女士跳舞，会有一位男士没有舞伴，请他独舞，音乐暂停时，请各位交换舞伴，看哪位男士独舞的时间最长，他就得表演节目一个。

六、“穿越生死线”5—10分钟1、主持人请4名选手上台，助手在4米外拉起一根离地1米的绳子。

2、主持人讲解游戏规则，告知选手可以以任何姿势穿过绳子(即“生死线”)，不碰而且姿势最有创意者即为第一。

3、各选手全部被用红布蒙上双眼。

4、助手撤掉绳子。

5、主持人拉着第一个选手原地转两圈，使其面向4米外的绳子站定。

6、选手开始在主持人的夸张、紧张的大声提示下“穿越生死线”(根本不存在)。

7、第一个选手“穿过”后取下红布，第二个选手开始，依次进行。

8、主持人请大家评议姿势最搞笑、最独特、过程最辛苦者为第一。

9、主持人请领导颁奖。

七、超级表演秀规则：请三男三女上台一位念诗，一位负责表演，最后请观众评选哪一组表演得最好，以掌声多少来定夺。

企业年会晚会团队小游戏企业年会晚会不仅是对过去一年工作的总结与回顾，更是凝聚团队力量、增进员工感情的重要时刻。

而在这个欢乐的氛围中，加入一些有趣的团队小游戏，能够让晚会更加精彩纷呈，给大家留下深刻而美好的回忆。

接下来，就为大家介绍几款适合企业年会晚会的团队小游戏。

一、“接力猜谜”游戏规则：将团队成员分成若干小组，每组人数均匀。

每组排成一列，第一个人拿到一个谜题纸条，需要通过动作将谜题的内容传递给下一个人，不能说话。

依次传递，最后一个人需要猜出谜题的答案。

游戏目的：这个游戏可以锻炼团队成员之间的沟通和理解能力，同时也能带来很多欢乐和笑声。

游戏准备：准备一些有趣的谜题纸条，例如：“猴子捞月”“掩耳盗铃”等。

二、“气球大战”游戏规则：将团队分成两组，每组派若干成员上场。

在场地中间放置一些气球，双方队员需要在规定时间内尽可能多地踩破对方的气球，同时保护自己队伍的气球。

游戏目的：增强团队的竞争意识和协作能力，提高团队的反应速度。

游戏准备：充足的气球、绳子（用于固定气球）。

三、“知识问答接力赛”游戏规则：分成若干小组，每组排成一列。

主持人提出一个问题，第一个人回答，回答正确后传递给下一个人，回答错误则重新开始。

在规定时间内回答正确题目最多的小组获胜。

游戏目的：考察团队成员的知识储备和反应能力，促进团队成员之间的知识交流。

游戏准备：准备一系列涵盖各个领域的问题，如历史、地理、科学、娱乐等。

四、“你划我猜”游戏规则：每组选出两名代表，一个人通过比划动作和表情来描述给定的词语或短语，另一个人则根据比划来猜测答案。

在规定时间内猜对最多的组获胜。

游戏目的：提升团队成员之间的默契和表达能力。

游戏准备：准备一些常见的词语或短语卡片。

五、“搭建高塔”游戏规则：给每个团队提供相同数量的积木或扑克牌，团队成员需要在规定时间内合作搭建一座尽可能高且稳定的塔。

游戏目的：培养团队的创新思维和合作精神。

游戏准备：足够数量的积木或扑克牌。

企业年会晚会团队小游戏企业年会晚会不仅是对过去一年工作的总结和回顾，也是员工们欢聚一堂、增进感情、放松身心的好机会。

而团队小游戏作为年会晚会的重要组成部分，能够活跃气氛、增强团队凝聚力，让大家度过一个愉快而难忘的夜晚。

下面就为大家介绍一些有趣的企业年会晚会团队小游戏。

一、“接力拼图”游戏道具：准备几套拼图，将每套拼图分成若干块。

游戏规则：将参与者分成若干小组，每组人数相等。

每组排成一列，依次传递拼图块，从队伍的第一个人开始，传递到最后一个人，最后一个人负责将拼图完成。

在规定的时间内，完成拼图且正确的小组获胜。

这个游戏可以锻炼团队成员之间的协作能力和沟通能力，让大家在紧张的比赛中感受到团队合作的力量。

二、“你划我猜”游戏道具：准备一些词语或短语的卡片。

游戏规则：每组选出两名代表，一个人比划词语，另一个人猜测。

比划的人可以通过语言、动作、表情等方式提示，但不能说出词语中的任何一个字。

在规定的时间内，猜对最多词语的小组获胜。

这个游戏可以考验团队成员之间的默契和理解能力，同时也能带来很多欢乐和笑声。

三、“知识竞赛”游戏道具：准备与公司业务、行业知识、文化常识等相关的问题。

游戏规则：将参与者分成若干小组，主持人提问，每个小组抢答。

答对得分，答错扣分。

在规定的时间内，得分最高的小组获胜。

通过这个游戏，可以加深员工对公司和行业的了解，同时也能激发大家的学习热情。

四、“气球大战”游戏道具：气球若干，绳子若干。

游戏规则：将参与者分成两组，每组队员脚上绑上气球。

游戏开始后，双方队员互相踩对方的气球，同时要保护自己的气球不被踩破。

在规定的时间内，剩下气球多的一组获胜。

这个游戏能够释放大家的压力，增加团队的活力和竞争意识。

五、“歌曲接龙”游戏道具：无游戏规则：主持人先唱出一句歌词，然后每组依次接唱一句歌词，歌词的开头字必须与上一句歌词的最后一个字相同。

接不上或者唱错的小组淘汰，最后剩下的小组获胜。

这个游戏可以展示员工的才艺，同时也能让大家在音乐中放松心情。

企业年会晚会团队小游戏每到年底，企业年会晚会就成为了大家期待的欢乐时刻。

而在年会上，除了精彩的节目表演和丰盛的美食，有趣的团队小游戏更是能增添欢乐氛围，增强团队凝聚力。

以下为大家介绍几个适合在企业年会晚会上玩的团队小游戏。

一、“接力拼图”游戏道具：准备多套拼图，将每套拼图分割成相同数量的小块。

游戏规则：将参与者分成若干小组，每组人数相等。

每组获得一套相同的拼图。

游戏开始时，每组的第一个成员拿到拼图的第一块，迅速观察并记住图案，然后传递给下一个成员。

下一个成员在接过拼图块后，也需要迅速观察并记住，再传递给下一位。

依此类推，直到最后一个成员完成拼图。

用时最短的小组获胜。

这个游戏不仅考验团队成员的观察力和记忆力，还需要成员之间快速、准确地传递信息，培养团队的协作能力和沟通能力。

二、“气球大战”游戏道具：充足的气球、绳子。

游戏规则：将参与者分成两组，在两组相对的区域内，分别用绳子拉出一个边界。

给每个成员发放几个气球，并将其吹大。

游戏开始后，两组队员要努力将自己的气球扔到对方的区域内，同时要防止对方的气球进入自己的区域。

在规定时间内，哪组区域内的气球数量最少，哪组获胜。

这个游戏能够充分调动大家的积极性，释放工作中的压力，增强团队的竞争意识和应变能力。

三、“知识问答接力”游戏道具：准备各类知识问题的卡片。

游戏规则：将团队成员分成若干小组，每组排成一列。

主持人向每组的第一个成员展示一个问题卡片，第一个成员回答问题后，将问题传递给下一个成员，下一个成员回答新的问题，依此类推。

如果回答错误，该成员需要重新抽取问题回答，直到回答正确为止。

用时最短且回答正确数量最多的小组获胜。

通过这个游戏，可以检验团队成员的知识储备，促进团队成员之间的知识分享和学习。

四、“盲人方阵”游戏道具：眼罩。

游戏规则：让团队成员蒙上眼罩，在规定的时间内，将一根绳子围成一个尽可能大的正方形。

团队成员在蒙眼的状态下，只能通过语言交流来完成任务。

这个游戏能够培养团队成员之间的信任和协作，提高团队在面对困难和不确定性时的解决问题的能力。

企业年会晚会团队小游戏（精选8篇）企业年会晚会团队小游戏篇1背摔：学会相信同伴具体要求：背摔又叫“信心跌”做此项目的人站在一座1.6米高的矮墙上，为了防止摔下去时手臂伤人，要将双手绑在自已胸前，然后背朝墙下，身体站直，直挺挺地向后倒下去。

下面有8人面对面站成两排，每个人都伸出双臂将上面倒下人接住。

训练目的：体验站在下面看上面的人时和自已站在上面时完全不同的感觉，从而理解每个人在工作中的位置不同，感受也不同的道理。

同时学会战胜自已和敢于相信同伴、信任部下。

点评：信任是合作的基础，合作是成功的前提。

企业年会晚会团队小游戏篇2嘴大吃八方道具：一根绳子、4串葡萄、蒙眼睛的、细绳背景音乐：节奏轻快的人员：每队派1名队员规则：绳子两边各站2名队员。

队员蒙上眼睛，右手绕过左胳膊抓住左耳朵，然后左手指地向左转5圈。

然后摸索着找到葡萄，最先吃完葡萄者获胜，但是不能把葡萄从绳子上拽下来，只能吊在绳子上吃。

不能用手。

先吃完者胜利!企业年会晚会团队小游戏四坐气球拼礼品游戏内容：五张椅子八个人，每张椅子放两至三个气球，每个气球里有一个字，其中有两个字可以拼成礼品全称。

在规定时间内抢到椅子并坐爆气球拿到字拼成礼品全称者胜利，其他参与者另外颁发小礼品以资奖励。

游戏规则：在二分钟内确定抢到椅子的游戏嘉宾，并统一请嘉宾在一分钟内坐气球拼礼品，只有拿到礼品全称的嘉宾才能拿到胜利礼品，否则即为鼓励奖。

参与人数(方式)：八名嘉宾活动物料：24-30个大气球，打印纸若干企业年会晚会团队小游戏篇3水果蹲道具：8个胸牌、别针、双面胶，背景音乐人员：每队派4名队员规则：8位参赛队员每人一个胸牌，每人代表一种水果或蔬菜。

倾斜着面对面站两排，由一名队员开始，一边蹲下一边喊：“蹲，蹲，蹲完蹲”，说蹲的时候不能指着代表队员，要指着代表另一种水果的队员。

喊时，喊的下一位队员与手指的一致的话淘汰!该蹲下的队员没蹲下的淘汰!不该蹲下的队蹲下了淘汰!企业年会晚会团队小游戏篇4结对而行道具:绳子若干参加人员:两人一组或多人一组,多组参加游戏规则:本游戏要求场地较大,游戏开始时先把每一组人员的左腿或右腿绑在一起，多组并排一起站在起跑线上，主持人喊“开始”时，各队齐出，最先到达终点的队就算获胜。

年会创意节目互动小游戏公司年会游戏1、抓鬼操作程序：人数在 10 个人以内最适合。

参加者围成一个圆圈坐着，先选出 1 人做鬼。

参加者，以鬼的位置为基准，从鬼开始算来的数字，就是自己的代号，每个当鬼的人都是 1 号，鬼的右边第一位是 2 号，依次为 3 号……游戏从鬼这里开始进行。

如果鬼开始说“1、2”，其意思就是由第 1 个人传给第 2 个人的意思。

2 号在接到口令后，就要马上传给任何一个参加者，例如“2、5”的话，2 当时就是自己的代号，5 则是自己想传达者的代号，此数字可以自由选择。

如此一直进行比赛。

如果自己的代号被叫到而却没有回答的人，就要做鬼。

鬼的代号是从 1 开始，所以当鬼换人的时候，则所有人的代号重新更改。

活动目的：该游戏主要是训练个人的反应力和记忆力，以最快的速度判断自己的所在位置。

这个游戏的乐趣与否，取决于参与者的反应速度的快慢。

公司年会游戏2、捆绑过关游戏目的：激励团队凝聚力游戏步骤：1、分组，不限几组，但每组最好二人以上。

2、每一组组员围成一个圈圈，面对对方。

主持人帮忙把每个人的手臂与隔壁的人绑在一起。

3、绑好以后，现在每一组的组员都是绑在一起的，老师想些任务要每组去完成。

题目例子：吃午餐;包礼物;完成美术作品;帮每个组员倒水等。

相关讨论：团队协作，藉着被绑在一起来完成数件任务(这个游戏在娱乐节目里也经常出现哦)公司年会游戏3、衔纸杯传水游戏目的：增进亲近感，考验员工配合、协作能力。

游戏步骤：人员选八名一组，男女交替配合。

共选十六名员工，分二组同时进行比赛。

另有二名人员辅助组第一名人员倒水至衔至的纸杯内，再一个个传递至下一个人的纸杯内，最后一人的纸杯内的水倒入一个小缸内，最后在限定的五分钟内，看谁的缸内的水最多，谁就获胜。

公司年会游戏4、团队摇一摇游戏目的：提供员工的凝聚力和集体意识游戏步骤：这是一个可以全场一起玩的团队互动小游戏。

借用现场电子屏幕进行互动大屏幕跨屏摇一摇游戏。

年会游戏互动
年会游戏互动可以增加活动的趣味性和参与度，以下是一些可能的游戏互动建议：
1. 猜谜游戏：准备一系列与公司或员工相关的谜题，让参与者猜出答案。

可以是文字、图片、音频等形式的谜题，加入一些奖励机制，增加参与积极性。

2. 舞蹈大赛：组织员工自愿报名参加舞蹈比赛，可以是个人或团队表演。

根据评委打
分或观众投票选出最佳表演，增加互动性和观赏性。

3. 演讲比赛：设定一个主题，让员工准备并分享自己的观点、经验或故事。

可以设立
评委打分制度，选出最佳演讲者。

4. 团队竞赛：组织小组比赛，包括团队拼图、团队绘画、团队趣味运动等等。

通过团
队合作和竞争，增强员工之间的沟通和配合能力。

5. 知识问答：提前准备一些与公司相关的问题，以团队为单位进行答题比赛。

可以设
立奖励机制，鼓励员工积极参与和学习。

6. 创意游戏：组织员工分小组进行创意游戏，例如给定一个主题，让每个小组设计属
于自己团队的口号、标志、口号等等。

通过创意游戏增进团队凝聚力和创造力。

以上是一些年会游戏互动的建议，可以根据公司的实际情况和员工的兴趣做适当调整
和创新。

每一年的企业年会上，互动游戏节目可以为整个年会策划增色不少，互动游戏不仅可以提高员工的配合默契，也可以为年会活动增加很多欢声笑语!【企业年会互动游戏节目一】、模仿民族舞要求：参加人数10～15人;可以更多;道具：背景dicso音乐游戏规则：主持人要求嘉宾上台，依次排好;先有请民族舞蹈学院学生(老师)先进行专业表演;然后由嘉宾进行模仿;专业老师进行打分，模仿比较好的嘉宾可以获得大奖;其它人则有参与表演奖。

【企业年会互动游戏节目二】、追忆婴儿时代要求：游戏时间约5分钟。

道具：头巾3、围嘴9、奶瓶9、鲜奶9、小筐3游戏规则：首先各队抽出四名队员，一队员事先戴好头巾扮演狼外婆，手中提一小筐，筐内放三瓶牛奶，牛奶必须放在带有奶嘴的奶瓶中，比赛开始后戴头巾队员拿围嘴、奶瓶跑向其他三名队员先为他们戴好围嘴，然后再依次让三名队员将奶瓶中的鲜奶喝完，最先喝完的那队为获胜。

【企业年会互动游戏节目三】、众鸡争食喜迎春要求：游戏时间约5分钟道具：绑绳3、啤酒瓶3、小盆4、小碗3、大米游戏规则：各队抽出三名队员，两队员两腿绑在一起，另一队员拿啤酒瓶、小盆，比赛开始后绑在一起的两队员拿一小碗奔向鸡盆，盛满后奔向各队另一队员将鸡食倒入小盆中，拿啤酒瓶队员迅速将小盆中鸡食装入啤酒瓶中，那队啤酒瓶装得最多为获胜。

【企业年会互动游戏节目四】、快乐呼啦圈道具：哗啦圈、别针、塑料绳游戏规则：由两人上场比拼，一边摇着呼啦圈，一边穿着手中的别针，双方中的任何一方先穿够10枚别针，就算胜利!【企业年会互动游戏节目五】、动物大连蹲道具：动物头饰、迪斯科舞曲游戏规则：各队抽出三名队员，随机抽取动物头饰，音乐开始后由主持人背对参赛队员随机喊某种动物某某蹲、某某蹲、某某蹲完某某蹲蹲错的被罚下场，最后哪队剩人最多为获胜。

本游戏技巧在主持人，尤其有领导在场上时，可连续喊领导所带动物名多次，绝对爆料。

【企业年会互动游戏节目六】、爆竹声响，瞎子吞蛋道具：气球15、蒙眼布3、小方凳3、小盘3、鸡蛋游戏规则：首先各队抽出二名队员，比赛开始一队员用最快速度吹爆5个气球，吹完后另一队员蒙住双眼寻找鸡蛋，找到后以最快速度吃完二枚鸡蛋为获胜。

年会游戏节目单大全活跃气氛
以下是一些活跃气氛的年会游戏节目单：
1. 公司英雄联盟比赛：组织员工组队，进行一场激烈的英雄联盟游戏比赛。

这将增强
团队合作精神，同时也是一个充满竞争和娱乐性的活动。

2. 疯狂灌篮：设立一个小型篮球场，让员工进行灌篮比赛。

可以设置不同的水平组别，并为获胜者提供奖品。

3. 舞蹈大赛：安排员工进行舞蹈表演比赛，可以选择流行的舞蹈音乐，并设立评委团
进行评分。

这将展示员工的才艺，同时也会带来欢乐和娱乐。

4. 趣味小游戏：准备一些趣味小游戏，如踩气球比赛、三腿跑比赛、拔河比赛等。

员
工可以组队参与，这将增加互动和欢乐气氛。

5. 唱歌比赛：组织员工进行唱歌比赛，可以选择流行歌曲或公司主题歌曲。

设立评委
团进行评分，为最佳表演者提供奖品。

6. 年会抽奖：准备一些丰厚的奖品和礼品，并组织年会抽奖环节。

这将增加参与者的
期待和兴奋，同时也是一个有趣的活动。

7. 快问快答：设立一个快问快答环节，提问各种有趣的问题，让参与者进行抢答。

可
以设定不同的奖励，增加参与者的积极性。

8. 时尚秀：组织员工进行时尚秀，让他们展示自己的时尚品味和风格。

可以设置不同
的主题和评委团进行评分。

9. 年度员工颁奖典礼：组织一个盛大的颁奖典礼，表彰员工的杰出贡献和成就。

这将为员工带来荣誉感和满足感，增加年会的庄重性。

10. 年会晚会：安排一场员工晚会，邀请专业演员和艺术家进行表演。

这将为年会增添娱乐性和视觉享受，让员工度过一个愉快的夜晚。