代课教师劳动合同详细版
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代课教师聘用合同样本5篇篇1代课教师聘用合同甲方:(单位名称)乙方:(代课教师姓名)鉴于甲方为了提高教学质量,需要聘请代课教师,乙方具备相关专业知识和教学能力,经双方协商一致,达成以下代课教师聘用合同。
一、聘用内容1. 乙方应按照甲方的教学计划和要求,承担甲方指定的教学任务。
2. 乙方应认真备课,提前准备教学内容和教材,确保教学质量。
3. 乙方应遵守教学纪律,严格按照课程安排和教学要求进行教学活动。
4. 乙方应根据学生的学习情况和实际需求,制定合适的教学方案,提高教学效果。
二、聘用期限本次代课教师聘用合同的期限为(具体时间),根据实际情况双方可以协商延长期限。
三、工资待遇1. 乙方的工资按照实际授课课时进行结算,标准为(具体金额)/小时。
2. 工资支付时间为每月(具体日期),支付方式为(具体方式)。
3. 乙方在完成教学任务后,如出现任何质量问题,将按照实际情况扣除相应工资。
四、违约责任1. 乙方未履行或违反本合同的,应承担相应的违约责任。
2. 乙方应按照甲方的规定和要求,提前通知请假或调课,否则将视为违约。
3. 乙方在教学过程中如有严重失误或疏忽,导致学生学习受影响,将承担相应的违约责任。
五、其他约定1. 本合同经双方签字盖章后生效,自(具体日期)起开始执行。
2. 本合同期满后,双方如需续约,应提前协商并签订书面续约合同。
3. 本合同正本一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等效力。
签订人:甲方(单位名称):(签字)乙方(代课教师姓名):(签字)日期:年月日以上是关于代课教师聘用合同的样本,双方在签订合同时应仔细阅读并遵守合同约定,确保教学工作的顺利进行。
希望本合同能够为双方的合作提供明确的指导和保障。
感谢您的合作!篇2代课教师聘用合同甲方:(委托方名称)地址:法定代表人:电话:Fax:电子邮件:乙方:(承受方名称)地址:法定代表人:电话:Fax:电子邮件:甲乙双方本着平等互利的原则,就甲方委托乙方在特定时间内代替原指定教师承担由原指定教师承担的课程,达成如下协议:第一条聘用内容甲方委托乙方代替原指定教师承担由原指定教师承担的课程,包括但不限于授课、备课、批改作业、与家长沟通等教学相关工作。
代课教师劳动合同模板(精选5篇)代课教师劳动合同模板(精选5篇)在人们愈发重视契约的社会中,越来越多的场景和场合需要用到合同,合同是企业发展中一个非常重要的因素。
那么大家知道合同的格式吗?以下是小编为大家收集的代课教师劳动合同模板(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
代课教师劳动合同1甲方:__________乙方:__________根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限本合同暂定期限为:__________个月,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作内容甲方聘请乙方从事工作,如遇特殊情况,甲方可调整工作内容,乙方应服从。
三、工作时间甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚实信用原则按甲方要求完成工作任务。
工作时间按照岗位的不同执行定时工作制或不定时工作制。
本合同实行制。
四、劳动报酬和社会保险1、甲方每月以货币形式向乙方支付上月工资。
乙方每月工资按元(大写元整)执行。
2、社会保险由乙方自办,甲方应当承担的社会保险费用由甲方按月以现金方式支付给乙方个人。
乙方领取后,不得以任何理由再找甲方承担社会保险费用。
3、节日补贴与在职教职工同等享受。
五、规章制度1、乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度、劳动纪律和岗位职责,服从甲方的管理。
2、乙方违反劳动纪律、岗位职责或规章制度,给甲方造成损失的,甲方可依据本单位规章制度处理并有权向乙方索赔。
六、合同的变更、解除、终止1、合同期限届满,本合同终止。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,或经甲乙双方协商一致,本合同解除。
3、甲方因人事调整或政策变化等原因可以终止本合同。
4、甲乙双方协商一致,本合同可以变更。
七、双方认为可需要约定的其他条款1、乙方必须按甲方要求提供真实、合格、有效的各类证件及资料。
代课教师劳动合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1代课教师劳动合同一、甲方(单位)单位名称:_______________单位地址:_______________法定代表人或负责人:_______________联系电话:_______________二、乙方(个人)姓名:_______________性别:_______________出生年月:_______________身份证号:_______________居住地址:_______________联系电话:_______________身体状况:_______________职业(专业):_______________毕业院校:_______________三、甲、乙双方经协商一致,为了准确明确甲方单位与乙方个人之间的权利义务,特签订本合同。
四、教学任务、工作内容及要求1.乙方为甲方单位的代课教师,工作主要包括:代课教学、备课、批改作业等相关教学工作。
2.乙方应当按照学校的教学计划,认真备课,担任所安排的代课课程,保质保量地完成教学任务。
3.乙方应当遵守学校的各项规章制度,服从教学领导的安排,认真执行工作任务。
4.乙方应当尊重学生,严格要求自己,勤奋工作,努力提高教学水平,为学生树立榜样。
5.乙方在教学中必须有教案和上课计划并按照上级要求提交,需要请假时提前向学校请假,确保教学工作的正常进行。
六、工资待遇及发放1.甲方单位将按照劳动合同约定向乙方支付工资。
工资支付时间以月为单位,具体支付时间为每月的15日前。
2.乙方的工资标准为_______元/月。
3.乙方每月应提交工作报告,按时如实填写出勤情况,工作内容及完成情况。
4.乙方若迟到早退、旷课,扣除相应的工资。
七、保险及福利待遇1.甲方单位对乙方进行社会保险的缴纳,包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
2.乙方享有法定的带薪休假、婚假、产假及其他国家规定的带薪假期。
3.乙方在工作期间若因公负伤,甲方单位将承担相应的医疗费用及工伤赔偿。
代课教师聘用合同正式版4篇篇1代课教师聘用合同甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(单位法定代表人)电话:(联系电话)乙方:(教师姓名)身份证号:(教师身份证号)联系地址:(教师联系地址)电话:(教师联系电话)鉴于甲方需要在特定情况下,委托乙方代替原任教师或临时聘请教师进行代课工作,现签订如下代课教师聘用合同:一、代课教师聘用事由因原任教师或临时聘请教师因故不能继续完成教学任务,甲方委托乙方进行代课工作,乙方愿意接受委托。
二、代课教师聘用期限本合同自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止。
三、代课教师工作内容1. 乙方代替原任教师或临时聘请教师进行课堂教学工作,完成原教师的教学计划和任务。
2. 乙方需遵守甲方学校的规章制度,尊重学校领导和原任教师的安排,确保代课工作的顺利进行。
四、代课教师报酬1. 乙方完成代课工作后,可按照实际授课小时数获得报酬,报酬标准为(每小时报酬金额)。
2. 乙方需在每月(或每周)(具体时间)前将工作时间提交给甲方,甲方将根据实际工作情况进行报酬发放。
五、代课教师考核与逾期处理1. 乙方完成代课工作后,甲方将对乙方的教学情况进行评估,如发现乙方存在违规行为或教学质量不合格,甲方有权终止本合同。
2. 若乙方因故无法按时完成代课工作,需提前向甲方请假并说明原因,经甲方同意后可延期工作时间,逾期未请假或经甲方同意延期的,甲方有权终止本合同。
六、其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:(年)(月)(日)签订日期:(年)(月)(日)篇2代课教师聘用合同正式版甲方:(单位名称)乙方:(代课教师姓名)为明确双方权利义务,根据有关法律法规,甲、乙双方经友好协商,自愿缔结本合同,共同遵守合同约定。
合同内容如下:一、聘用事宜1.乙方被聘为甲方的代课教师,具体任教科目为(具体科目名称)。
代课教师劳动合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1代课教师劳动合同一、甲方:(委托方):单位名称:法定代表人:联系地址:联系电话:注册资本:营业执照号码:二、乙方(代课教师):姓名:性别:出生日期:身份证号码:户籍所在地:联系地址:联系电话:经过双方友好协商,就甲方委托乙方代课教师的有关事宜,达成如下合同:第一条务必做到时刻准时到达教室,合理安排好每节课的时间。
第二条严格遵守学校教学计划,依照教学大纲进行教学。
第三条课上礼貌对待学生,不得发生恶意语言或行为。
第四条不得随意离开教室,必须确保课程安全顺利地进行。
第五条对学生进行组织管理,保障学生的安全和学习秩序。
第六条遇有意外事件,应第一时间通知学校负责人,协助处理。
第七条合同有效期为一学年,即从X年X月X日至X年X月X 日止。
第八条合同期满后,如双方继续合作,需另行签订新的劳动合同。
第九条合同期间,如乙方因个人原因无法继续履行职责,应提前5天通知甲方。
第十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(单位名称):乙方(代课教师):法定代表人:签名:签订日期:签订日期:以上为《代课教师劳动合同》,请各位遵守合同内容,共同维护学校的正常教学秩序,谢谢!篇2代课教师劳动合同一、甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(姓名)联系方式:(电话号码)乙方:(姓名)性别:(性别)身份证号:(身份证号码)联系方式:(电话号码)二、协议内容1. 岗位及职责:乙方将作为代课教师,承担甲方学校的教学任务。
具体职责包括但不限于:根据学校安排,认真备课、讲授课程、批改作业、参与学校相关活动等工作。
2. 服务期限:本合同自(日期)起至(日期)止,为期(天/月/年)。
3. 工作时间:乙方每周工作时间为(小时),具体工作时间由学校安排。
4. 薪酬及结算:乙方每月的工资为(金额)元,按月结算。
乙方需提供开户银行及账号信息,工资将通过银行转账发放。
5. 保密条款:乙方在工作期间获知的涉及学校及学生个人隐私的信息均须保密,不得泄露。
兼职代课老师合同3篇篇1甲方(学校):____________________乙方(代课老师):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方作为兼职代课老师的事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下,按照教学大纲和课程计划,完成指定的教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,履行教师的职责,关注学生的全面发展,努力提高教学质量。
3. 乙方需按时完成教学任务,并对学生作业进行批改和反馈。
4. 乙方需积极参与学校组织的教学研讨活动,不断提高教学质量。
三、待遇及支付1. 甲方应按照约定支付乙方的代课费用,具体标准根据课程性质、教学时长等因素确定。
2. 除基本代课费用外,乙方在完成任务的前提下,还有机会获得甲方提供的额外奖励。
3. 甲方在每月的____日通过银行转账的方式支付乙方的代课费用。
四、双方权利义务1. 甲方有权对乙方的教学工作进行监督和管理,确保教学质量。
2. 乙方有权获得相应的报酬,并享有甲方提供的教学资源和条件。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度,不得擅自更改教学内容和教学计划。
4. 甲乙双方应相互尊重,共同维护教学秩序和教学环境。
五、违约责任1. 若甲方未按照约定支付乙方的代课费用,乙方有权要求甲方支付违约金。
2. 若乙方在任教期间擅自离职,或教学质量不达标,甲方有权扣除乙方的代课费用作为违约金。
3. 若甲乙双方因履行合同发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可向法院提起诉讼。
六、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本合同的内容予以保密,不得向第三方透露。
2. 甲乙双方应妥善保管涉及本合同的相关文件和资料,以免泄露。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商决定。
代课教师聘用合同正式版6篇篇1代课教师聘用合同正式版甲方(雇主):_______(以下简称甲方)地址:_______乙方(受雇人):_______(以下简称乙方)地址:_______为了保护双方合法权益,维护教学秩序,特订立本合同。
第一条聘用职务及要求甲方聘用乙方作为代课教师,负责教授_______课程,要求乙方具有相应专业知识和教学经验,能够胜任该职务。
第二条工作时间乙方工作时间为每周_______小时,具体上课时间由学校安排。
第三条工资待遇1. 甲方将支付乙方工资为每月_______元,工资以每月_______次结算发放。
2. 乙方在工作期间如有特殊贡献或表现,甲方将酌情给予奖励。
第四条工作内容1. 乙方需按时出席工作,认真备课,按照学校要求完成每堂课的教学任务。
2. 乙方要积极配合学校教学管理工作,维护教学秩序,对学生进行教育和指导。
3. 乙方需遵守学校规章制度,不得擅自调课或缺课,如因故不能履行工作,在提前请假并得到批准的情况下可以适当调整工作安排。
第五条保密义务乙方应对学校的教学资料、学生信息等保密,不得泄露给任何第三方,如因此造成损失,乙方需承担相应责任。
第六条解除合同1. 若乙方在工作期间出现违纪违约行为,经甲方提出书面警告并要求改正仍不予改正的,甲方有权解除本合同。
2. 若乙方因疾病等原因无法正常工作,需提前向甲方请假并提供有效证明,经甲方同意可以暂时停止履行工作,待病情好转后恢复工作。
第七条其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为_______年。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):___________ 乙方(签字):___________日期:___________ 日期:___________本合同经双方签字盖章后生效,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
代课教师聘用合同正式版5篇第1篇示例:【代课教师聘用合同正式版】甲方:(雇主单位全称)地址:(雇主单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)乙方:(代课教师姓名)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)鉴于甲方需要聘用代课教师,乙方愿意接受甲方的聘用,双方经友好协商,特订立本合同,共同遵守,并依法办理下列事宜:一、聘用内容及要求1. 乙方负责代替甲方指定的教师进行教学工作,包括但不限于上课、备课、批改作业等工作内容。
2. 乙方应具备相关专业的教育背景和专业资格,有执教经验者优先考虑。
3. 乙方应按时按质完成教学任务,确保教学质量,维护甲方和学生的利益。
4. 乙方应遵守甲方的教学管理规定,服从甲方的安排和管理,维护甲方的声誉和利益。
二、工作时间和报酬1. 乙方的工作时间、教学安排由甲方根据实际情况制定,并提前告知乙方。
2. 乙方应按时上课,不得迟到、早退,否则甲方有权扣发相应的报酬。
3. 乙方的报酬按学时计算,并在月底发放。
三、保密责任1. 乙方应对甲方的业务和教学内容严守保密,不得泄露给无关人员或利用于其他非法用途。
2. 乙方应妥善保管和使用甲方提供的教学资料和教育设备,不得私自转借或擅自使用于其他场合。
四、违约责任1. 若乙方未能按时按质完成工作任务,甲方有权要求乙方赔偿由此造成的损失。
2. 若乙方违反保密责任,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任。
五、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至(合同期限)止。
2. 本合同如有未尽事宜或发生争议,均应通过友好协商解决,协商不成的,任何一方均可向有关劳动行政部门申请调解或提起诉讼。
六、附则1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同中如有争议,甲乙双方可签订书面协议对本合同进行修改,修改后的内容同样具有法律效力。
3. 本合同经甲乙双方签字盖章后方可生效。
甲方(盖章):乙方(盖章):以上为【代课教师聘用合同正式版】的内容,希望能对有需要的个人和单位有所帮助。
代课教师劳动合同范本合同编号:【合同编号】代课教师劳动合同范本(二)甲方:【甲方名称】(以下简称“学校”)地址:【学校地址】乙方:【乙方名称】(以下简称“教师”)地址:【教师地址】鉴于甲乙双方为了双方的利益,经友好协商,达成一致意见,特立本劳动合同。
第一条合同目的1.1 甲方根据教育工作的需要,委任乙方担任指定课程的代课教师。
1.2 乙方以提供合格、高质量的教学服务为目标,接受甲方的委托,并按约定的工作时间、工作内容及薪酬水平履行本合同。
第二条工作内容2.1 乙方将承担指定课程的代课教师职责,负责教授相关课程内容,并在课堂上确保学生的教学效果。
2.2 乙方应按照甲方的教学要求和工作安排,制定教学计划,合理安排教学内容以及教学进度,确保教学质量。
2.3 乙方需要配合甲方进行学生评估和学术评估,提供相应的教学报告和评价。
第三条工作时间3.1 本合同的工作时间为【工作时间段】,共【工作天数】天。
3.2 工作时间按周计算,根据学校安排,包括正式上课时间和必要的备课时间。
乙方应在合理范围内配合学校的调整。
第四条工资与福利4.1 乙方的工资及相关待遇由甲方支付,具体数额为【具体工资数额】。
4.2 乙方的工资将每月支付一次,支付方式可根据双方协商确定。
4.3 乙方享有甲方为员工提供的社会保险、住房公积金和其他福利待遇。
第五条合同期限5.1 本劳动合同的起始日期为【起始日期】,结束日期为【结束日期】。
5.2 甲方或乙方均有权根据实际需要提前30天书面通知对方终止本合同。
5.3 若乙方在合同期满前一个月内未提前通知终止合同,则本合同自动延期一个合同期限。
第六条保密条款6.1 乙方对于学生的个人信息、教育资源、教学方案等涉及学校教育事务的内容应保密或征得甲方同意。
6.2 乙方不得擅自复制、外传或其他途径使用学校课程资源等涉及学校利益的内容。
第七条违约责任7.1 若甲方或乙方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿因此造成对方的损失。
代课教师劳动合同5篇篇1甲方(学校):____________________乙方(代课教师):________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方担任代课教师的工作事宜达成如下协议:一、合同期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任____科目的代课教师,并按照甲方的要求完成教育教学任务。
2. 乙方的工作地点为甲方所属的____学校。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作五天,每天工作不超过八小时。
具体时间安排按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假等休息日。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资,月工资标准为____元。
2. 甲方根据教学效益和乙方的工作表现,可以对乙方进行奖励或惩罚。
3. 乙方享有与甲方正式员工同等条件下规定的福利待遇。
五、社会保险和住房公积金甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、保密和知识产权保护1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的教学和管理信息。
2. 乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教学方法等知识产权归属甲方所有。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合代课教师任职资格的;(2)严重违反甲方规定的;(3)教学工作中存在重大失误的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 本合同期满或双方协商一致,可以解除本合同。
4. 本合同解除或终止时,乙方应办理相关手续,归还甲方的财产。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 乙方违反本合同的约定,给甲方造成损失的,应依法承担赔偿责任。
九、其他约定事项1. 乙方在教学工作中应尽职尽责,关心爱护学生,遵守甲方的规章制度和教学要求。
( 合同范本 )
甲方:_____________________________
乙方:_____________________________
日期:__________年______月______日
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代课教师劳动合同详细版
The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.
代课教师劳动合同详细版
XX幼儿园(以下简称甲方)系XX教育局批准创办的幼儿教育机构。
现聘用先生/女士(以下简称乙方)为聘用教师/员工。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要,双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。
聘用职位及期限
职位:教师
期限为一年:自________年____月____日至________年____月____日
教师职责:
1、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报;
2、服从园长及教研组长的安排,发扬团队精神,积极主动,与
本班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作;
3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心;随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异;
4、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间;
5、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长;
6、做好家访工作,保持经常与家长联系,落实与家长双向沟通,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。
每周向家长公布本周及下周教育内容,使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现;
7、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚;
8、作好交接班工作,对家长要求、物品要登记交接;
9、认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极创编教材,制作教具,不断写出教育教学论文,提高自身素质
和业务水平;
10.园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作;
11.其他上级支付之任务。
薪金及岗位津贴
甲方审定乙方每月基本工资为RMB元,
基准内薪基准外薪
基本工资RMB元全勤奖金RMB元
工作津贴RMB元绩效奖金RMB元
技能津贴RMB元加班津贴RMB元
职务加给RMB元
劳动保险与福利待遇
·学校临时工聘用合同·保姆聘用合同·经纪人聘用合同·教师聘用合同
1、按照国家和相关地区的规定,为员工缴纳养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险,其中个人应缴部分,由乙方个人支付,甲方将直接从乙方的税前工资中扣除,甲方缴纳部分将
按照昆山市社会统筹保险的规定按时足额缴纳;
2、乙方享有国家规定的法定节假日,婚假、丧假、产假及计划生育假;
3、乙方享有国家给予的特有待遇。
劳动纪律、奖励与处罚
1、必须遵守国家法律、法规;
2、必须按国家教委有关规定,实施教育教学工作;
3、甲方有权按国家政策制定管理本园的规章制度,并对违反行为进行处罚;
4、乙方应遵守本园的规章制度及工作时间,不得擅自离开工作岗位;
5、甲方对工作中确有成绩或违反纪律者,将按程序予以奖励与处罚(详见《园务制度》)。
聘用合同的解除与终止
1、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止;
2、聘用期间乙方未经甲方允许,不得擅自受聘其他与本园工作
时间有冲突的工作,如违犯者视作违约行为,合同解除;
3、在聘用期内,如果乙方违反国家法律法规、国家教委的有关规定,或严重违反本园的《园务制度》,或在家长中反响不良,或教育质量严重下滑,教学成绩不佳的情况,甲方有权在聘用期内解聘乙方,并需提前一个月通知乙方,按相应规定给予补偿;
4、(因行业特性,教师不得在学期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,应在学期结束前一月提出。
其他
1、合同如有未尽事宜,按幼儿园有关规章制度执行;
2、甲乙双方在执行过程中,意见不能达成一致时,应首先通过协商解决,如无法协商,可请上级主管部门协调解决,或向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,直至诉诸法律;
3、本合同一式二份,甲乙双方各一份,经双方签字后生效,两份合同具有同等效力;
4、附件:幼儿园教职员工手册。
甲方:____________乙方:____________
________年____月____日________年____月____日
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