2020年低保工作计划

低保工作总结及2024年工作计划低保工作总结：在过去的一年中，我负责负责低保工作，我深入了解了低保政策和程序，与相关部门建立了紧密的合作关系，并与受助人建立了良好的沟通和信任关系。

通过这些努力，我取得了以下成绩：1.加强宣传：我通过发放宣传材料、举办座谈会和利用社交媒体等方式，提高了受助人对低保政策的了解程度。

受助人的宣传工作，有助于他们了解自己的权益，积极申请低保，并且提供必要的材料。

2.申请审核工作：通过与相关部门的密切合作，我确保了申请审核工作的顺利进行。

我深入了解了低保政策的具体要求，与受助人进行了详细的沟通和核实，确保申请材料的准确性和完整性。

3.定期复核：我对已经获得低保的受助人进行了定期的复核工作，核实他们的经济状况和家庭情况是否有变化。

如果有变化，我及时地调整低保标准，并帮助他们申请其他相关的救助措施。

4.宣传禁止套取低保的行为：我通过宣传和教育活动，向受助人普及禁止套取低保的法律法规，提高他们的法律意识。

并在发现有人套取低保的情况时，及时向相关部门举报，并配合相关部门的调查工作。

2024年工作计划：在2024年，我将继续致力于提高低保工作的质量和效率。

以下是我在2024年的工作计划：1.继续加强宣传：我将继续通过多渠道、多形式的宣传活动，提高受助人对低保政策的了解程度。

我计划组织更多的义务宣传活动，并通过社交媒体平台发布低保政策的相关资讯。

2.优化申请审核工作流程：我计划与相关部门进一步合作，优化低保申请审核的流程，减少繁琐的手续，并提高审核的效率。

我还计划使用信息化技术，建立低保申请和审核的数据库，并利用数据分析技术，提高审核的准确性。

3.加强受助人管理：我计划加强对已获得低保的受助人的管理。

我将建立定期复核的机制，并加强与他们的沟通和联系，及时了解他们的需求和困难，并提供必要的援助和支持。

4.加强法律宣传和执法：我计划加强对禁止套取低保行为的宣传和教育活动，并与相关部门加强合作，加大对套取低保行为的打击力度。

社区低保工作计划社区低保工作计划精选2篇（一）社区低保工作计划一、背景社会主义制度下，我国积极推行社会保障体系建设，其中之一就是低保制度的建立和运行。

低保制度是为了解决社会最基本生活需求不足的人群提供一定的经济帮助和社会保障，帮助他们实现基本生活水平的最低保障。

社区是低保工作的重要执行单位，因此，社区低保工作的规划和实施显得尤为重要。

二、目标社区低保工作的目标是确保社区内符合低保条件的人群能够获得合理的生活保障，最大程度地满足他们的基本需求。

具体目标如下：1. 完善低保对象的认定制度，确保准确、公正地认定低保对象；2. 建立健全的低保申请和审核流程，使低保对象能够便捷地获得低保资金；3. 加强对低保对象的帮扶力度和服务质量，提升低保对象的生活水平；4. 加强对低保资金使用的监管和管理，确保低保资金的合理使用和节约。

三、策略为了实现上述目标，社区低保工作需要采取以下策略：1. 建立健全的低保认定机制，包括完善的认定标准和认定程序，并加强对认定工作的监督和指导；2. 实施低保统一申请和审核制度，减少低保对象的办理流程和审核时间，提高办理效率；3. 加强对低保对象的帮扶力度，通过提供生活补贴、就业帮扶、医疗救助等方式，提高低保对象的生活质量；4. 加强对低保资金的管理和监管，建立健全的财务制度和审核机制，防止低保资金的滥用和浪费。

四、具体措施为了落实上述策略，我们将采取以下具体措施：1. 建立低保认定小组，由社区工作者、社工、医生和教育工作人员组成，负责低保对象的认定工作。

并制定明确的认定标准和程序，确保低保对象的准确认定；2. 设立低保申请窗口，提供便捷的低保申请渠道。

申请人可以直接到社区窗口提出申请，工作人员将在规定时间内进行审核，以减少低保对象的申请时间；3. 将社区低保资金纳入社区经费管理范围，建立完善的低保资金使用和审批制度。

严格按照规定程序审批低保资金的使用申请，确保资金的合理使用；4. 加强对低保对象的帮扶和服务力度，包括提供生活补贴、就业培训、医疗救助等多方面的帮助。

2024年民政低保工作计划一、维护低保政策的稳定和连续性1. 深入研究低保政策的实施情况和存在的问题，及时调整和完善政策措施。

2. 加强与相关部门的协调合作，确保低保政策的衔接和互通。

3. 加强对各级民政部门的培训和指导，提高工作人员的业务水平和服务能力。

二、完善低保户识别和审核制度1. 强化低保户识别的科学性和准确性，采用多种方式和手段，真实客观地了解低保户的经济状况和生活困难程度。

2. 完善低保户审核制度，提高审核效率，确保符合条件的家庭及时享受低保待遇。

3. 加强对虚报、漏报、重复申报等问题的查处，严惩违规行为，维护低保制度的公平性和权威性。

三、加强低保待遇的保障和发放1. 完善低保标准的动态调整机制，根据物价水平、工资水平等因素，适时调整低保标准，确保低保待遇与生活水平的匹配。

2. 加强低保待遇的核查和发放工作，做到及时、准确、公正，确保符合条件的家庭能够按时领取低保金。

3. 拓宽低保待遇的渠道和方式，鼓励使用电子支付、银行卡等现代化手段，方便低保户领取待遇。

四、加强低保制度与就业扶贫、教育扶贫等政策的衔接1. 加强与就业部门和教育部门的沟通与协作，实现低保户的就业和教育援助，帮助他们脱贫致富。

2. 优化低保申请程序，简化相关手续，确保低保户能够顺利享受就业扶贫、教育扶贫等政策支持。

3. 加强对低保户的培训和职业技能提升，增强其就业能力和竞争力，推动他们实现自身发展和提高生活水平。

五、加强低保制度的宣传和社会参与1. 加大低保制度的宣传力度，提高社会公众的认识和了解度，使更多的困难家庭能够及时申请低保。

2. 鼓励社会力量的参与和支持，建立多元化的资助渠道，为低保户提供更多的援助和支持。

3. 加强低保户的自我服务意识和能力，鼓励他们积极参与社会公益事业，增强社会责任感和归属感。

以上是2024年民政低保工作计划的主要内容，通过维护政策稳定、完善审批机制、加强待遇发放、衔接扶贫政策以及加大宣传力度和社会参与等方面的工作，旨在更好地保障低保对象的基本生活需求，助力贫困人口脱贫致富，促进社会的公平和谐发展。

低保五保工作计划范文一、工作基本情况低保是指由政府为了帮助贫困家庭解决基本生活问题，提供一定的帮助和保障的一项社会救助制度。

而五保是指为全国五保对象提供最低生活保障和基本生活保障服务的一项兜底保障制度。

这两项工作的核心是为贫困家庭和特殊困难人员提供生活保障，是促进社会公平和社会和谐的重要举措。

我县低保五保工作已开展多年，得到了领导的高度重视和各级部门的大力支持，取得了一定的成绩。

但是考虑到我县的贫困人口和特殊困难人员较多，工作量较大，同时社会保障体系仍存在一些问题和不足的地方，因此，需要制定新的低保五保工作计划，以更好地做好这项工作。

二、工作目标1. 健全低保五保工作制度，建立完善的工作机制，提高工作效率和服务质量；2. 确保低保五保对象及时准确享受到应有的救助和保障；3. 探索创新低保五保工作模式，提高社会保障体系的城乡覆盖率和公平性；4. 积极落实国家和地方相关政策，确保低保五保工作顺利开展。

三、工作重点1. 建立健全低保五保工作制度从建立完善的档案管理、评估认定、资金拨付等方面入手，建立低保五保工作制度。

规范工作程序和流程，明确工作责任，准确执行相关政策和法规，确保工作的规范化和制度化。

2. 完善低保五保工作机制建立跨部门协作机制，加强与公安、民政、卫生等相关部门的沟通和协作，共同协助做好贫困家庭和特殊困难人员的认定工作。

同时，建立监督检查机制，加强工作督导和考核，确保工作的全面有效开展。

3. 提高低保五保工作效率加强机构建设，增加专业人员和技术设备，提高办事效率和服务质量。

同时，加强人才培训，提高工作人员的业务水平和服务意识，确保工作人员做到尽职尽责，使贫困家庭和特殊困难人员感受到政府的关爱和温暖。

四、切实做好低保五保对象的保障工作1. 增加保障标准结合当地经济发展水平和物价水平，适度提高低保五保的保障标准，确保贫困家庭和特殊困难人员的基本生活需求得到满足。

2. 加强救助和帮助通过发放资金救助、提供就业培训、开展扶贫项目等措施，帮助低保五保对象增加收入来源和改善生活水平，持续推进扶贫开发工作。

一、工作背景为贯彻落实国家及地方关于社会救助的政策要求，确保低保政策的公平、公正、公开，切实保障困难群众的基本生活，本方案旨在制定一套科学、规范、高效的低保核查工作计划。

二、工作目标1. 全面排查低保对象，确保应保尽保，应退尽退。

2. 提高低保工作的透明度和公信力，确保政策落实到位。

3. 完善低保工作流程，提高工作效率和服务质量。

三、工作内容1. 核查对象范围- 新申请低保的对象。

- 现有低保对象。

- 2022年以来退出低保的原保障对象（死亡、已转特困、户口迁出等除外）。

- 2022年以来申请低保未获确认的对象。

- 脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户。

- 持一级、二级残疾证人员和三级智力、精神残疾证人员。

- 重病患者（家庭条件明显高于当地居民的除外）及自付医疗费用在1万元以上的监测户、脱贫户及一般农户。

- 长江流域禁捕退捕渔民、易地扶贫搬迁困难群众。

- 因灾因意外事故等刚性支出较大或收入大幅缩减导致基本生活出现严重困难户。

- 脱贫人口及已消除风险监测对象中2022年扣除转移性收入后人均纯收入在2倍低保标准以下的家庭。

- 未纳入保障范围且正在就读非义务教育阶段（研究生除外）的家庭和留守老人、困境儿童等。

2. 核查流程- 宣传动员阶段：通过多种渠道宣传低保政策，提高群众对低保工作的知晓率和参与度。

- 入户核查阶段：由专人负责，按照“入户核查、邻里访问、信息核对”的方式，对申请对象进行全面核查。

- 民主评议阶段：召开民主评议会，对申请对象进行评议，确保评议过程的公开、公平、公正。

- 审核公示阶段：对评议通过的申请对象进行审核，并将结果进行公示，接受群众监督。

- 审批发放阶段：对公示无异议的申请对象进行审批，并发放低保金。

3. 核查标准- 严格按照国家和地方低保政策规定的标准进行核查。

- 对家庭工资性收入、经营性收入、转移性收入、财产性收入、生产费用支出、家庭刚性支出等要逐项核算。

- 认真落实国家和我省社会救助家庭刚性支出收入核算抵扣政策。

对低保居民的帮扶工作计划1. 背景介绍低保制度是我国社会保障体系的一部分，旨在解决社会上的最低保障问题，为确保生活困难的居民基本生活提供必要的保障和帮助。

随着我国经济社会的发展，低保居民的数量逐年增加，如何更好地对低保居民进行帮扶工作，是当前一个很重要的问题。

2. 帮扶工作计划2.1 确定帮扶对象低保制度的执行层级有县、乡、村三级，我建议在县级政府机构中设立专门的低保窗口，由专门的社工和政府工作人员负责，统一管理、核定和发放低保金，并根据低保对象的实际情况，制定针对性的帮扶计划。

同时，在乡镇或是村庄设立低保队，在县级的统一管理下操作，负责上门核定、拍照、收据和把低保金发放到低保户手中的操作。

2.2 设立帮扶基金新的政策应当设立一个低保帮扶基金，用于支持低保居民的生活，如发放低保资金、提供低保家电、物资以及承担低保居民子女的教育费用，让低保居民能够获得实实在在的帮助和支持。

2.3 开展职业培训我们可以为低保居民提供职业培训课程，包括技术培训、实训、文化课程等，并为其提供适当的补贴。

通过培训，低保居民可以提高自己的职业技能，增加就业机会，提高自己的生活水平。

2.4 建立健全帮扶机制通过建立健全的帮扶机制，为低保居民提供更加周到的帮助，促进其有效融入社会。

比如，我们可以设立电话热线，专人专接，为低保居民提供咨询和服务，以及建立低保居民志愿者服务队，为其提供精神上的支持和帮助。

3. 实施效果通过上述帮扶工作计划的实施，可以在很大程度上提高低保居民的生活质量，促进其获得更好的生活，增强自我发展和融入社会的能力。

同时，也有利于社会的和谐发展。

4. 结语低保制度是我国社会保障体系中扶贫济困的重要组成部分。

在实施低保制度的同时，更要注重低保居民的帮扶工作，为低保居民创造更多发展机会和更好的生活条件。

希望有关部门和社会各界积极支持和参与此项工作，共同努力，让低保居民离幸福更近一步。

2023年社区低保工作计划5篇2023年社区低保工作规划篇1一、全面落实积极的就业政策，努力扩大就业再就业落实工作责任。

把就业再就业工作摆在经济社会进展更加突出的位置，把增加就业和掌握失业作为构建社会主义和谐社会的优先目标。

严格实行目标治理责任制，落实就业再就业工作任务，保持就业和再就业人数稳定增长。

全年按区就业局下达的工作目标任务新增就业再就业要到达900人，其中城镇下岗失业人员再就业300人，“困难人员安置100人”，农村劳动力转移就业要到达550人，其中有组织的236人。

职业培训到达320人，技能鉴定27人，安置公益岗位24人，新办网点16户，纳人员29人，用工信息采集80条320岗。

推举有创业培训意愿的人员32人，小额贷款推举72人，失业扩面120人，创业示范社区1个，充分就业社区1个。

用工信息采集80条320岗，信息公布400条1600岗。

二、以统筹城乡就业、帮忙困难群体就业、实现充分就业为目标，进一步落实新一轮积极就业政策;仔细开展“再就业救济月活动”、“春风行动”、“民营企业聘请周活动”、“高校毕业生就业聘请活动”等专项活动;仔细落实__大报告提出的“以创业带动就业”精神，健全创业效劳体系，大力推动创业带动就业工作;建立就业救济长效机制，着力救济有劳动力量、有就业愿望的就业困难人员就业，动态消退“零就业家庭”;加强公共就业效劳体系建立，连续稳固街道、社区劳动保障平台“六个到位”成果，进一步提升基层劳动保障工作人员的业务素养;加强信息网络建立，准时更新信息，协作上级主管部门完善“福州市劳动力资源治理系统”，加大街道对劳动力资源和用工企业的录入工作，力争做到劳动力资源和企业用工需求“两头清”。

全面推动就业再就业政策落实，就业再就业工作目标任务，开展就业再就业政策宣传，用好用足政策，充分发挥效应。

以增加就业岗位为目标，连续把再就业作为工作重点，建立创业培训联动机制，着力解决体制转轨过程中的下岗失业人员再就业问题。

低保中心2024年工作计划2024年低保中心工作计划一、优化低保政策，提高覆盖面和标准1. 研究制定更加科学合理的低保政策，确保帮扶对象的真实需求得到满足。

2. 落实扩大覆盖面和提高标准的政策，在确保资金安全的前提下，逐步提高低保标准，使更多的困难群众受益。

3. 加强低保申请和审批流程的规范化管理，提高工作效率，确保低保资金的及时发放。

4. 定期开展低保政策的宣传普及活动，提高困难群众的知晓率和申请意愿。

二、深化低保制度改革，提高工作效能1. 探索建立低保信息管理系统，实现申请、核查、发放等环节的信息化管理。

2. 加强低保核查和复核工作，确保低保资金的合理使用和发放对象的真实需求。

3. 加强低保扶贫工作，与相关部门合作，将低保与扶贫政策有机结合，确保贫困人口脱贫。

4. 加强低保政策的监督和评估，及时发现问题，采取措施解决，提高工作质量和效果。

三、强化组织建设，提高服务水平1. 加强低保工作队伍建设，培养专业人才，提高工作人员的业务水平和服务能力。

2. 搭建低保工作交流平台，加强与其他社会福利机构和慈善团体的合作，实现资源共享和信息互通。

3. 深化低保中心服务模式创新，提高服务效率和用户满意度。

4. 组织开展志愿者服务活动，鼓励社会爱心人士参与低保工作，扩大帮扶力量。

四、加强风险防控，确保资金安全1. 完善低保资金管理制度，防范低保资金的滥用和侵占。

2. 加强低保资金的监督和审计，及时发现问题，追究责任。

3. 组织开展低保资金使用情况的检查和评估，确保规范合理使用低保资金。

4. 加强对低保对象的监测和跟踪服务，及时发现变故，做好应急处理和帮扶工作。

五、加强宣传和舆情管理，塑造良好形象1. 加强低保工作的宣传报道，让更多人了解低保政策和工作成效。

2. 积极回应和处置舆情，及时发布信息，引导正面舆论，维护低保中心形象。

3. 加强对低保政策的解读，开展相关知识普及活动，提高社会对低保工作的理解和支持。

4. 加强与媒体的合作与互动，及时分享低保工作的成功案例和典型经验。