电气技术员岗位说明书

  • 格式:docx
  • 大小:27.37 KB
  • 文档页数:2

电气技术员岗位说明书

一、基本资料

岗位名称 电气技术员 直接上级 技术部长

定员人数 1 直接下级 无

隶属单位 技术部 岗位编号

辖员人数 0 任职人 1

岗位级别 岗位类别 专业类

二、工作职责

1、工作概述:

负责实施公司电气方面技术指导及服务 电气改造和公司无维修能力的电气设备外协维修工作。

2、工作职责:

序号 工作任务内容 负责程度 衡量标准 备注

1 对本公司的电气设备运行情况进行统计整理,对维护人员提供技术指导并实施监督,确保装置正常平稳运行 全责/部分 平稳率 重要

2 对电气设备进行适当的改造,以降低生产成本;

3 负责外协处理本公司维修力量无法维修的电气设备故障;

4 保持电气设备的适用性,做到配置合理;

5 负责定期检查电气设备操作、维护保养及润滑规程的执行情况;

6 提出电气技术革新和设备的改造计划,搜集各方面电气控制的信息,学习各单位好的经验,并组织实施。 重要

7 搞好各类电气设备更新换代考察,材料使用提报及新进电气的验收或出故障设备的维修

8 完成领导交办的其它工作。

三、任职资格

1、教育要求

所需最低要求 专业

中专以上学历; 电气、仪表工程类专业

2、 所需专业知识

专业知识 等级 需求选项

人力资源管理 C A、低

B、较低

C、一般

D、较高

E、高

商务礼仪 C

公共关系学 C

化工原理 C

工业分析 C

项目建设管理 D

企业战略管理 C

自动控制理论、电子技术、电路原理、过程控制原理、公共关系学、人力资源管理 D

国家供电政策,标准条例及相关的其他法规制度 E

全面质量管理 C

3、 工作经验要求

3年以上电气仪表工作经验

4、 能力要求

内容 等级 需求选项

判断决策能力 C A、低

B、较低

C、一般

D、较高

E、高

领导能力 C

计划能力 C

分析能力

C

组织人事 C

创新能力 D

内部协调能力 D

外部协调能力 D

写作能力 C

信息管理能力 C

5、 职位关系

可直接晋升的职位 技术部部长

可相互轮换的职位 具有相同工作性质的岗位

可晋升至此的职位 电工

工作环境

基本室内工作,无噪音,基本按正常时间上班,偶有加班情况,无出差,心理压力小,风险小。

四、监督

1、所施监督:

监督各单位有关电气方面的工作及外来施工。

2、所受监督

技术部部长

五、 兼职工作:

六、工作联系

沟通关系 内部

各部门 同行部门 工程设计 政府机构 施工单位

类型 简单 ● ● ●

一般 ● ●

复杂

频率 偶尔 ● ● ● ●

经常 ●

频繁

岗位说明书编写人: 岗位说明书认可人: