吉他社规章规章制度
- 格式:docx
- 大小:37.34 KB
- 文档页数:3
吉他协会社团规章制度第一章总则第一条为了规范吉他协会社团的管理和活动,提高成员的素质和技能,促进吉他艺术的发展,制定本规章制度。
第二条吉他协会社团是由对吉他艺术有浓厚兴趣并具备一定技能水平的人员组成的非营利性社团组织。
第三条吉他协会社团的宗旨是团结各界吉他爱好者,进行吉他艺术交流和推广,提高吉他演奏技术水平,传播吉他文化。
第四条吉他协会社团的活动包括吉他演奏比赛、演出、讲座、培训等吉他相关的活动。
第五条吉他协会社团的理事会是吉他协会的最高权力机构,负责制定制度、管理活动、监督执行等事务。
第二章成员第六条吉他协会社团的成员分为普通会员和荣誉会员,普通会员需具备一定吉他演奏技能水平,荣誉会员由理事会推荐并经会员大会通过。
第七条吉他协会社团的成员有权利参加各类活动,并享受相应的待遇。
第八条吉他协会社团的成员有义务遵守社团的规章制度,服从组织安排,维护社团形象。
第九条吉他协会社团的成员有权利参加理事会选举和被选举为理事会成员。
第十条吉他协会社团的成员有义务为吉他协会社团的发展和活动做出贡献。
第三章管理机构第十一条吉他协会社团的管理机构包括理事会和监事会,理事会负责具体管理事务,监事会负责监督理事会的工作。
第十二条吉他协会社团的理事会由会员大会选举产生,任期为两年,监事会由理事会推荐并会员大会通过选举产生,任期为三年。
第十三条吉他协会社团的理事会 shall有权制定社团的具体管理办法和活动计划,并负责执行,监事会 shall负责监督理事会的工作并提出建议。
第四章活动管理第十四条吉他协会社团的活动由理事会根据社团的宗旨和会员的需求组织安排,包括但不限于吉他演奏比赛、演出、讲座、培训等活动。
第十五条吉他协会社团的活动需要提前制定详细的计划和方案,保证活动的顺利进行。
第十六条吉他协会社团的活动需要严格遵守相关的安全规定,保障参与者的安全和健康。
第十七条吉他协会社团的活动需要严格控制预算和经费使用,确保资源的合理利用。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、目的和范围吉他社规章制度的目的是为了规范吉他社的运作,促进社员之间的交流和合作,提高社团的整体素质。
本规章制度适用于所有加入吉他社的成员。
二、社团组织1. 社团名称:吉他社2. 社团宗旨:致力于吉他音乐的学习、交流和演奏,提高吉他技巧,丰富校园文化生活。
3. 社团成员:吉他社成员分为正式会员和普通会员。
- 正式会员:需经过严格选拔,具备一定的吉他演奏技巧,积极参与社团活动,服从社团管理。
- 普通会员:对吉他音乐有兴趣,欢迎参加社团的各类活动,但无投票权和社团职务。
三、社团活动1. 定期活动:吉他社每周举行一次例会,讨论社团事务、演奏技巧和音乐知识等。
时间、地点由社团干事确定并提前通知。
2. 学习交流:吉他社定期组织吉他技巧培训、乐理知识讲座、演奏交流等活动,提供学习和交流的机会。
3. 演出表演:吉他社定期组织校园内外的各类演出表演,展示社员的演奏成果,提高社团的知名度和影响力。
4. 外出交流:吉他社鼓励社员参加各类吉他音乐比赛、音乐节等活动,提升个人演奏水平,并与其他学校的吉他社开展交流合作。
四、社团管理1. 社团干事:吉他社设立主席、副主席、秘书等职位,由正式会员选举产生,任期一年。
2. 社团经费:吉他社的经费来源包括社团会费、赞助和活动收入等。
经费使用需经过社团成员的讨论和决定,并进行透明公示。
3. 社团纪律:吉他社要求社员遵守学校的各项规章制度,不得损害社团声誉,不得从事违法活动和有损社团形象的行为。
4. 社团奖惩:对于违反社团规章制度的成员,吉他社将根据情节轻重,给予警告、暂停社团活动资格、取消会员资格等处理。
五、社团宣传1. 社团宣传渠道:吉他社通过校园广播、社交平台、海报、宣传册等多种方式进行社团宣传,吸引更多对吉他音乐感兴趣的学生加入。
2. 社团形象维护:吉他社成员在校内外活动中,应以良好的形象代表吉他社,遵守社团形象维护的规定,不得损害社团声誉。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、社团宗旨和目标吉他社是一个由吉他爱好者组成的社团,旨在促进吉他音乐的传播、交流和发展。
社团致力于提供一个良好的学习和交流平台,为吉他爱好者们提供展示才华和分享经验的机会。
二、成员资格和加入方式1. 任何对吉他音乐感兴趣的人都可以申请加入吉他社。
2. 加入吉他社的方式包括线上申请和线下面试。
3. 成员需要遵守社团的规章制度,并积极参预吉他社的活动和项目。
三、社团活动和项目1. 定期吉他学习交流会:社团会定期组织吉他学习交流会,成员可以分享自己的演奏经验、技巧和乐曲,互相学习和提高。
2. 演出和表演活动:社团会组织各类吉他演出和表演活动,为成员提供展示才华的机会,同时也可以增进吉他爱好者之间的交流。
3. 吉他比赛:社团会定期举办吉他比赛,鼓励成员参预,提高演奏水平,并为优秀成员提供奖励和荣誉。
4. 吉他讲座和工作坊:社团会邀请专业吉他老师和音乐人举办吉他讲座和工作坊,为成员提供学习和进修的机会。
四、社团管理和组织架构1. 社长:负责社团的整体管理和决策,组织和协调各类活动。
2. 副社长:协助社长工作,负责社团内部事务的管理和协调。
3. 部长:负责各个部门的工作,包括活动策划、宣传推广、财务管理等。
4. 干事:协助部长工作,参预社团的日常运营和活动组织。
五、社团纪律和行为规范1. 尊重他人:社团成员应相互尊重,不得进行人身攻击、辱骂等不文明行为。
2. 遵守规章制度:社团成员应遵守社团的规章制度,服从社团管理,不得擅自行动或者违反规定。
3. 爱护公物:社团成员应爱护社团设备和财物,不得损坏或者私自使用。
4. 积极参预:社团成员应积极参预各项活动和项目,保持活跃的社团氛围。
六、违纪处理和奖惩机制1. 轻度违纪:对于轻度违纪行为,社团将进行口头警告和劝导,并要求改正错误。
2. 中度违纪:对于中度违纪行为,社团将进行书面警告,并视情况采取相应的惩罚措施。
3. 严重违纪:对于严重违纪行为,社团将进行严肃处理,包括但不限于取销成员资格、禁止参加社团活动等。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、社团宗旨和目标吉他社是一个致力于促进吉他音乐艺术发展和交流的社团组织。
通过组织各类吉他活动、培训、演出等形式,提高社员的吉他技艺水平,增强团队合作意识,丰富校园文化生活。
二、社团成员的权利和义务1. 社团成员享有参与吉他社活动的权利,包括吉他培训课程、演出、比赛等。
2. 社团成员有权利提出对吉他社活动的建议和意见,并参与社团管理和决策。
3. 社团成员有义务遵守吉他社的规章制度,尊重社团的领导和其他成员,积极参与社团的活动和任务。
三、社团管理机构1. 社长:负责吉他社的整体管理和决策,组织和协调各项活动。
2. 副社长:协助社长工作,负责社团内部的组织和协调。
3. 部门负责人:负责吉他社的不同部门的管理和运营,包括培训部、演出部、宣传部等。
四、社团活动安排1. 吉他培训课程:定期组织吉他培训课程,提供给社员们学习和提高吉他技艺的机会。
2. 演出和比赛:组织各类吉他演出和比赛,展示社员们的才艺和成果。
3. 吉他交流会:定期组织吉他交流会,让社员们互相交流吉他演奏经验,分享音乐心得。
五、社团活动参与要求1. 社员参与吉他社活动需要提前报名,确保活动的顺利进行。
2. 参与吉他培训课程的社员需要按时参加课程,认真学习和练习。
3. 参与吉他演出和比赛的社员需要积极准备,确保演出质量和效果。
4. 社员应积极参与吉他交流会,与其他社员交流和互动,共同提高吉他演奏水平。
六、社团活动纪律1. 社员应遵守吉他社活动纪律,不得迟到、早退或缺席活动。
2. 社员在活动中应保持良好的团队合作精神,互相尊重和帮助。
3. 社员应保持活动场地的整洁和安全,爱护社团设备和器材。
4. 社员在活动中应遵守校园相关规定和法律法规,不得从事违法行为。
七、社团奖惩制度1. 对于积极参与吉他社活动、表现优秀的社员,将给予表彰和奖励。
2. 对于违反吉他社规章制度、影响社团形象的社员,将给予相应的处罚,包括警告、记过等。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、社团宗旨和目标本吉他社旨在促进吉他音乐的传播与交流,提高吉他爱好者的技艺水平,培养吉他音乐人材,丰富校园文化生活。
为了实现这一宗旨,制定以下规章制度,以规范社团的运作和成员的行为。
二、社团组织架构1. 社长:负责整体社团的管理和决策,代表社团与外界沟通。
2. 副社长:协助社长工作,负责社团活动的策划和组织。
3. 部长:负责指导和管理各个部门的工作。
4. 部员:参预社团活动的成员,积极参预吉他演奏和音乐交流。
三、社团活动1. 定期演出:社团将定期组织吉他演奏会,展示社员的音乐才华,提高演奏水平。
2. 吉他讲座:社团将邀请专业吉他演奏家或者音乐教育专家进行吉他讲座,提供学习和交流的机会。
3. 吉他比赛:社团将组织吉他比赛,鼓励成员积极参预,提高技艺水平。
4. 社团联谊:社团将定期与其他吉他社进行交流和联谊活动,拓宽视野,促进交流。
四、成员权利和义务1. 成员权利:a. 参预社团活动的权利,享受社团提供的学习和交流机会。
b. 提出建议和意见的权利,参预社团决策和规划。
c. 获得社团内部资源的优先权,如吉他乐谱、教材等。
2. 成员义务:a. 遵守社团规章制度,尊重社团领导和其他成员。
b. 积极参预社团活动,提高吉他演奏水平。
c. 维护社团形象,不做伤害社团利益的行为。
d. 遵守社团活动安排,如迟到、早退等需提前请假并得到批准。
五、社团经费管理1. 社团经费来源:a. 学校拨款:社团可以向学校申请拨款,用于社团活动的经费支出。
b. 自筹经费:社团可以通过举办音乐会、演出等方式筹集经费。
2. 经费使用:a. 经费使用应符合社团宗旨和目标,用于社团活动、设备购置和维护等方面。
b. 经费使用需经过社团负责人的审批,并做好相应的记录和报账工作。
六、违纪处理1. 违反社团规章制度的成员,将按照违纪程度采取以下措施:a. 警告:口头警告或者书面警告,提醒成员遵守规章制度。
b. 罚款:对于严重违纪的成员,可以处以适当的罚款。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、组织架构1. 社长:负责整个吉他社的日常运营和管理工作,统筹各项活动。
2. 副社长:协助社长工作,负责社内事务的协调和处理。
3. 部门负责人:负责各个部门的组织与管理工作,包括乐器维修、演出策划、宣传推广等。
4. 社员:吉他社的正式成员,参与各项活动并遵守社规章制度。
二、入社与退出1. 入社条件:对吉他有浓厚兴趣,具备一定的吉他基础知识与技巧,愿意积极参与吉他社的活动。
2. 入社流程:a. 提交入社申请:填写入社申请表,包括个人基本信息和个人简介。
b. 面试与考核:通过面试和吉他技能考核,评估申请人的吉他水平和适应能力。
c. 入社通知:社长或副社长将以书面形式通知申请人是否被录取。
3. 退出社规定:a. 主动退出:社员需提前向社长或副社长提出书面申请,注明退出原因。
b. 被动退出:社员在违反社规章制度或有严重不当行为时,可能会被开除社籍。
三、活动安排1. 活动类型:吉他社将定期组织各类活动,包括乐器演奏交流、技术培训、演出表演等。
2. 活动安排:a. 活动通知:社长或副社长将提前通知社员活动时间、地点和内容。
b. 活动准备:社员需按时参加活动,并做好相关准备工作,如乐器调试、曲目准备等。
c. 活动记录:社员需积极参与活动,并按要求提交相关活动记录或反馈意见。
3. 活动经费:吉他社将根据活动需要,适当安排经费支持活动的顺利进行。
四、行为准则1. 尊重他人:社员应尊重他人的意见和权益,不得进行人身攻击、诽谤或歧视行为。
2. 自律行为:社员应自觉遵守吉他社的规章制度,遵守活动纪律,不得迟到、早退或缺席。
3. 公共秩序:社员在吉他社的活动中应保持良好的公共秩序,不得扰乱活动秩序或损坏公共设施。
4. 诚信守约:社员应诚实守信,如有承诺参加活动,则应按时参加,并积极配合活动组织工作。
5. 知识分享:社员应乐于分享自己的吉他知识和技巧,促进社员之间的学习和成长。
五、奖惩制度1. 表彰奖励:吉他社将根据社员的表现和贡献,定期进行表彰和奖励,以鼓励社员积极参与社团活动。
吉他社的规章制度第一章总则第一条为了促进吉他社良好秩序,提高成员素质,加强社团管理,制定本规章制度。
第二条吉他社是一个团结、和睦、互帮互助的团体,社员应当遵守社团章程和本规章制度。
第三条吉他社实行 demoractic 自主管理制度,各项事务由社员共同商议决定。
第四条吉他社会员贵其精神贡献,而不求其物贡献,鼓励社员积极参与社团活动。
第五条吉他社会员应当相互尊重,和睦相处,共同维护社团形象。
第六条吉他社会员应当遵纪守法,自觉维护社团及其成员的合法权益。
第七条吉他社会员要具有团结互助的精神,相互学习、友爱相待。
第八条吉他社会员要具备积极向上的心态,勇于创新,共同推动社团发展。
第九条吉他社会员应当尊重社团师生干部,服从社团管理,并积极参与社团活动。
第十条吉他社会员要具有诚信守约的品质,遵守社团规章制度,不得利用社团资源谋取私利。
第二章社员管理第十一条吉他社社员分为普通社员、干部社员和荣誉社员。
第十二条加入吉他社的条件为:热爱音乐,喜欢吉他,并且遵守社团规章制度。
第十三条社员应当按时参加社团活动,不得无故缺席。
第十四条社员应当积极参与社团活动,做到言行一致,答应的事情要尽力完成。
第十五条社员应当相互尊重,不得恶意说闲话,损害他人的声誉。
第十六条社员应当珍惜社团资源,不得私自挪用社团财物和设备。
第十七条社员应当服从社团管理,听从干部指挥,不得对社团干部不敬。
第十八条社员应当遵守社团纪律,不得在社团内造成混乱和纷争。
第十九条社员应当秉承团结友爱的精神,不得利用社团资源和信息谋取私利。
第二十条社员应当爱护社团形象,不得有损社团声誉的行为。
第二十一条社员应当积极向上,勇于创新,为社团发展做出贡献。
第三章干部管理第二十二条吉他社干部由社员推举产生,实行竞聘制度。
第二十三条吉他社设有主席团、部长团和普通干部。
第二十四条吉他社主席团成员具有一定的领导能力和责任感,应当模范带头,积极推动社团的发展。
第二十五条吉他社部长团成员负责具体工作,要做到权责明确,责任到位。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、社团宗旨吉他社是一个致力于推广和发展吉他音乐的组织。
通过开展各种活动,我们旨在为吉他爱好者提供一个交流学习的平台,促进吉他音乐的传播和发展。
二、会员资格1. 任何对吉他音乐有兴趣的人都可以申请加入吉他社。
2. 会员需遵守社团的规章制度,并积极参与吉他社的活动。
三、社团管理1. 社长社长是吉他社的负责人,负责组织和协调吉他社的各项活动,维护吉他社的正常运行。
2. 副社长副社长协助社长工作,负责社团内部的组织和管理工作。
3. 部长吉他社设有吉他演奏部、吉他教学部、吉他表演部等部门,每个部门设有相应的部长,负责组织和管理部门的工作。
4. 干事干事是吉他社的核心成员,负责协助部长完成各项工作任务。
四、活动安排1. 吉他演奏比赛定期举办吉他演奏比赛,鼓励会员展示自己的才华和技巧,提高演奏水平。
2. 吉他教学班定期组织吉他教学班,邀请专业吉他老师进行指导,提供学习机会和交流平台。
3. 吉他讲座定期邀请吉他音乐领域的专家学者进行吉他讲座,分享吉他音乐的知识和经验。
4. 社团演出组织吉他社成员参加校内外的演出活动,展示吉他社的实力和风采。
五、会费管理1. 吉他社会员需缴纳一定的会费,用于吉他社活动的组织和开展。
2. 会费收取标准由吉他社管理团队根据实际情况进行制定,并向全体会员公示。
六、纪律要求1. 会员应尊重吉他社的规章制度,服从社团管理人员的指导和安排。
2. 会员应保持良好的团队合作精神,积极参与吉他社的活动,并互相帮助、学习。
3. 会员在吉他社活动中应注意礼仪,不得有损吉他社形象的行为。
4. 会员应保护吉他社的财产,不得损坏或私自使用吉他社的设备和资产。
七、违规处理1. 对于违反吉他社规章制度的行为,吉他社管理团队有权采取相应的处理措施,包括但不限于口头警告、书面警告、暂停会员资格、取消会员资格等。
2. 对于严重违规行为,吉他社管理团队有权向校方报告并追究相应的法律责任。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、组织机构1. 社长:负责吉他社的整体管理和决策,协调各项活动,维护社团利益。
2. 副社长:协助社长工作,负责社团内部事务的协调与管理。
3. 部门负责人:负责各个部门的日常工作,包括练习、演出、宣传等。
4. 社员:积极参与吉他社活动,遵守社团规章制度。
二、入社与退社1. 入社条件:对吉他有浓厚的兴趣和热情,愿意积极参与社团活动。
2. 入社流程:填写入社申请表,经社长审核后,由副社长进行面试,通过后正式成为社员。
3. 退社流程:向社长或副社长提出书面申请,经社长审批后,正式退出吉他社。
三、社团活动1. 练习活动:定期组织吉他练习,提供专业指导,提升社员技能水平。
2. 演出活动:参加校内外各类演出,展示社员的音乐才华,提升团队实力。
3. 宣传活动:利用社交媒体、校内平台等渠道进行宣传,吸引更多人加入吉他社。
4. 社团交流:组织各类交流活动,如音乐分享会、座谈会等,促进社员之间的交流与合作。
四、社团纪律1. 出勤要求:社员应积极参加吉他社的活动,如有特殊情况不能参加,需提前向部门负责人请假。
2. 行为规范:社员应文明礼貌待人,不得有侮辱、歧视、恶意攻击等不良行为。
3. 财务管理:社团经费应用于社团活动,使用需经过社长或副社长审批,并做好相关财务记录。
4. 设备维护:社员应爱护社团设备,如有损坏或遗失,应及时向负责人报告并赔偿。
五、奖惩制度1. 奖励措施:社团将根据社员的表现和贡献,进行表彰和奖励,如优秀社员、最佳表演等。
2. 处罚措施:对于违反社团规章制度的行为,将按照情节轻重进行相应的处罚,包括警告、记过、开除等。
六、其他事项1. 社团活动场所:吉他社活动场所为学校指定的练习室,社员应爱护环境,保持整洁。
2. 安全注意事项:社员在吉他练习或演出过程中,应注意安全,遵守相关规定,确保人身和财产安全。
3. 社团资产管理:社团设备和资料等财产归社团所有,社员应妥善保管,如有遗失或损坏,需赔偿。
吉他社规章规章制度吉他社规章制度一、组织机构1.1 社长:负责整个吉他社的日常管理和决策,并代表社团与其他组织进行沟通和协调。
1.2 副社长:协助社长处理社团事务,并在社长不在时代行社长职责。
1.3 部门负责人:负责吉他社内不同部门的管理和运作,包括乐器维修、演出策划、教学等。
1.4 干事:协助部门负责人处理各项具体任务。
二、入会与退出2.1 入会条件:任何对吉他有兴趣的学生都可以申请加入吉他社。
2.2 入会程序:申请人需填写入会申请表,并提交给社长或者副社长。
经审核通过后,即可成为吉他社的正式会员。
2.3 退出条件:会员可以自愿申请退出吉他社,但需提前向社长或者副社长提交书面申请,并经过批准方可生效。
三、社团活动3.1 演出活动:吉他社每学期至少举办一次公开演出,展示会员们的吉他演奏技巧和成果。
3.2 比赛参预:吉他社鼓励会员积极参加各类吉他比赛,并提供必要的培训和指导。
3.3 内部交流:吉他社定期组织内部交流活动,如吉他大师讲座、技巧分享会等,以促进会员之间的交流与学习。
3.4 社团合作:吉他社积极与其他学校的吉他社进行交流合作,举办联谊活动和友谊赛等。
四、社团管理4.1 会费管理:吉他社每学期收取会费,用于社团日常运营和活动开支。
会费数额由社长和副社长商议决定,并向全体味员公示。
4.2 社团资产管理:吉他社对社团资产进行登记和管理,包括乐器、设备等。
会员借用社团资产需提前向社长或者副社长申请,并按规定归还。
4.3 活动安全管理:吉他社组织活动时,应确保会员的人身安全和财产安全。
如有特殊情况发生,应及时报告社长或者副社长,并采取相应的应对措施。
五、纪律与奖惩5.1 社员纪律:吉他社会员应遵守社团规章制度,尊重社团内部的秩序和成员间的相互关系。
5.2 违纪处理:对于违反社团规章制度的会员,吉他社将按照情节轻重采取相应的纪律处分,包括口头警告、书面警告、暂停参预社团活动等。
5.3 奖励措施:吉他社将定期评选优秀会员,并赋予奖励和表彰,以鼓励会员们的积极参预和优异表现。
吉他社规章规章制度
吉他社规章制度
一、组织机构
1. 社长:负责整个吉他社的管理和运营,制定社团发展规划和活动计划,负责与其他社团和学校相关部门的沟通和协调。
2. 副社长:协助社长工作,负责社团内部的组织和协调,以及活动的策划和执行。
3. 部长:负责各个部门的管理和运营,协助社长和副社长的工作。
4. 社员:参与社团的吉他学习和活动,积极参与社团事务。
二、入社要求
1. 对吉他有浓厚的兴趣和热爱,愿意参与吉他社的学习和活动。
2. 具备一定的吉他基础知识和技能,能够熟练演奏吉他。
3. 遵守吉他社的规章制度,积极参与社团的活动,不得损害社团的声誉。
三、社团活动
1. 定期举办吉他演奏会,展示社员的演奏技巧和成果。
2. 组织吉他比赛,提供平台让社员展示自己的才华。
3. 定期举办吉他培训课程,提供吉他学习的机会和资源。
4. 参与学校和社区的公益活动,用音乐为他人带来快乐和温暖。
5. 组织吉他社内部交流活动,促进社员之间的交流和合作。
四、社团管理
1. 社团活动计划由社长和副社长制定,经部长会议讨论通过后执行。
2. 每个部门负责制定和执行自己的工作计划,并定期向社长和副社长汇报工作
进展。
3. 社员应积极参与社团活动,如有特殊原因无法参加,需提前向部长请假。
4. 社员应尊重社团内部的规则和秩序,不得有损社团声誉的行为。
5. 社员应互相尊重,团结友爱,共同促进吉他社的发展和进步。
五、违纪处理
1. 对于违反社团规章制度的行为,社长和副社长有权采取相应的纪律处分措施,包括口头警告、书面警告、暂停参加社团活动等。
2. 对于严重违反社团规章制度的行为,社长和副社长有权决定将其开除出社团。
3. 对于纪律处分,社长和副社长应及时向社员做出解释和说明。
六、其他事项
1. 吉他社的活动经费由学校和社团成员共同承担,每个社员需要缴纳一定的社
团会费。
2. 吉他社的规章制度可根据实际情况进行调整和修改,但需经过社员大会的讨
论和表决通过。
3. 吉他社的活动应遵守学校和社区的相关规定,不得违反法律法规。
4. 吉他社的社员应保护社团的财产和设备,如有损坏或丢失,需承担相应的责任。
以上是吉他社的规章制度,希望每位社员能够遵守并积极参与社团的活动,共同促进吉他社的发展和进步。
让我们一起用音乐的力量,创造美好的未来!。