《企业安全标准化管理制度》
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《企业安全生产标准化基本规范》企业安全生产标准化基本规范。
企业安全生产是保障员工生命安全和健康的重要保障,也是企业可持续发展的基础。
为了规范企业安全生产行为,提高安全生产管理水平,制定企业安全生产标准化基本规范,是每个企业都应该重视和遵守的重要事项。
一、安全生产责任。
企业安全生产责任是企业安全生产工作的首要任务。
企业应当建立健全安全生产责任制度,明确各级管理人员、员工的安全生产责任,确保责任到人,落实到位。
二、安全生产管理。
企业应当建立完善的安全生产管理体系,包括安全生产组织架构、安全生产管理制度、安全生产规章制度等,明确各项安全生产管理职责和权限,确保安全生产工作的有序开展。
三、安全生产培训。
企业应当加强安全生产培训,定期组织员工参加安全生产知识的培训和教育,提高员工的安全生产意识和技能,增强员工的安全防范意识。
四、安全生产设施。
企业应当按照国家相关标准和规定,建立完善的安全生产设施,包括消防设施、安全防护设施、应急救援设施等,确保员工在工作过程中的安全。
五、安全生产风险评估。
企业应当定期进行安全生产风险评估,发现并排除安全生产隐患,确保生产过程中的安全性和稳定性。
六、安全生产监督检查。
企业应当建立健全安全生产监督检查制度,定期进行安全生产检查和评估,发现并纠正安全生产违规行为,确保安全生产工作的有效开展。
七、安全生产事故应急预案。
企业应当制定完善的安全生产事故应急预案,包括事故应急处置流程、应急救援措施、事故应急指挥机构等,确保在发生安全生产事故时能够迅速、有效地进行应急处置。
八、安全生产宣传教育。
企业应当加强安全生产宣传教育工作,提高员工的安全生产意识,增强员工的安全防范能力,营造良好的安全生产氛围。
九、安全生产绩效评价。
企业应当建立健全的安全生产绩效评价体系,对安全生产工作进行定期评估和考核,激励和约束相关责任人,促进企业安全生产工作的持续改进和提高。
十、安全生产信息报告。
企业应当建立健全的安全生产信息报告制度,及时报告安全生产相关信息,包括安全生产事故、安全生产隐患、安全生产管理措施等,确保信息的真实、准确、及时。
安全标准化企业安全生产管理制度一、总则为规范企业安全生产管理制度,落实国家安全生产法律法规和标准规范要求,保障员工的生命财产安全和公司的合法权益,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本公司在范围内的所有业务活动和工作场所安全生产管理工作。
三、责任与组织1.公司高级管理人员对本制度负有责任。
2.公司成立安全生产管理委员会,负责公司的安全生产管理工作,由公司高级管理人员任命,聘请专业的安全生产管理人员担任委员会成员,负责公司的安全生产管理工作。
委员会主任负责制定安全生产管理计划并监督执行,并向公司高级管理人员汇报。
3.生产现场设立安全生产管理小组,由生产车间主任担任小组组长,小组成员为该生产车间的管理人员和安全生产管理人员,负责落实安全生产管理计划并定期展开安全生产工作,形成周密有序的安全管理体系。
四、基本原则本公司的安全生产管理必须遵循以人为本、防范为主、依法依规、科学管理、持续改善的基本原则。
以人为本:员工的健康、安全、生命、权益至上。
防范为主:排除安全隐患是我们的基本职责。
依法依规:尊重法律法规,严格遵守。
科学管理:对安全管理工作实行科学化、规范化、程序化的管理。
持续改善:不断完善安全管理体制,落实安全生产工作。
五、安全生产管理制度1.生产前的准备工作(1)安全生产责任书签订。
(2)安全生产教育培训,确保所有员工都具备安全操作技能和基本的安全意识。
(3)安全生产协议签订,与公司下游供应商和承包商签署“安全责任协议”,明确安全责任,确保从上游到下游的生产过程中安全生产工作的可控性。
2.生产阶段(1)落实生产现场的安全生产管理责任,生产现场设立“安全区域”,明确“红线”。
(2)对生产现场进行主管领导、安全生产管理人员巡查。
(3)确保设备的安全性、稳定性,保证设备设施的正常运行。
(4)对作业人员进行日常安全培训,确保操作人员具有安全生产基本知识和技能。
(5)建立安全检测和应急管理机制,对安全事故进行有效的应急处置,防止事故的再次发生。
企业安全生产标准化管理制度全册XX有限公司20XX年X月1目录安全生产目标管理制度 (1)安全生产责任制管理 (3)识别、获取、评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度 (5)领导现场带班管理制度 (8)班组岗位达标管理制度 (10)安全生产费用提取和使用管理制度 (12)文件和档案管理 (14)风险评估和控制管理 (17)安全教育培训管理制度 (21)特种作业人员管理 (25)设备设施安全管理制度 (28)新、改、扩建项目“三同时”管理 (32)生产设备设施拆除和报废管理制度 (34)设备设施检修、维护、保养管理制度 (37)施工和检维修安全管理制度 (41)危险化学品安全管理制度 (44)危险作业管理制度 (46)外来人员管理规定 (75)劳动防护用品(具)和保健品管理制度 (77)安全检查管理 (81)事故应急救援制度 (83)安全生产标准化绩效评定管理规定 (85)消防安全管理制度 (88)2安全生产考核及奖惩实施办法 (94)管理制度的评审和修订 (98)事故隐患排查治理 (101)供应商管理 (104)承包商管理 (106)厂内交通安全管理规定 (109)监视和测量设备管理制度 (111)变更管理 (113)安全警示标志和安全防护管理制度 (116)安全生产例会管理办法 (118)特种设备安全管理制度 (122)“三违”行为的管理制度 (127)安全管理机构和安全管理人员的管理制度 (131)“1+3”安全监控工作体系 (134)事故管理制度 (138)工伤保险管理制度 (143)重大危险源安全管理制度 (147)职业卫生管理制度 (151)安全生产规章制度的管理制度 (161)3安全生产目标管理制度1.目的明确公司年度安全生产目标和指标的管理要求,落实安全生产责任制,确保公司安全生产目标和年度安全指标的顺利实现。
2.适用范围适用于公司安全生产目标的制定、修订、分解、实施、考核等的管理过程。
企业安全标准化管理制度是指企业为确保员工的人身安全和财产安全,同时提升企业的安全管理水平,制定的一系列标准化管理规定。
该制度主要涉及企业安全管理组织结构、安全责任制度、安全规范与操作流程、安全培训与教育、安全监督与评估等方面,以确保企业能够系统地、科学地、规范地进行安全管理工作。
下面将对企业安全标准化管理制度进行详细阐述,包括制度的目的、内容、实施步骤等。
一、制度目的企业安全标准化管理制度的目的是为了确保企业员工的人身安全和财产安全,保障企业正常运营和发展。
通过制定一系列标准化的管理规定,实现以下目标:1. 构建完善的安全管理体系,形成企业安全发展的基础框架。
2. 规范员工的行为和工作流程,提高员工的安全意识和安全技能。
3. 加强对员工的安全培训和教育,提高员工应对突发事件的能力。
4. 强化安全监督和评估,及时发现并排除安全隐患。
5. 提高企业的安全管理水平,降低安全风险。
二、制度内容企业安全标准化管理制度主要包括以下内容:1. 安全管理组织结构:明确安全管理部门的职责和权限,规定各级安全管理人员的职责,建立健全安全管理组织结构。
2. 安全责任制度:明确企业领导的安全责任,规定各级安全管理人员的责任,强化部门之间的协作和沟通。
3. 安全规范与操作流程:制定各类安全规范,包括安全操作规范、应急管理规范、设施设备维护规范等,规定各类操作的流程和要求。
4. 安全培训与教育:制定安全培训计划,定期开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技能,提供应急处理的培训和演练。
5. 安全监督与评估:建立安全监督制度,定期检查和评估各项安全管理措施的执行情况,发现并纠正安全隐患。
6. 安全信息管理:建立安全信息管理系统,收集和分析各类安全信息,及时发布安全预警,提供决策支持。
7. 外部合作与沟通:与相关监管部门进行合作,开展安全交流与合作,共同推进企业安全管理水平的提高。
三、实施步骤企业安全标准化管理制度的实施主要包括以下步骤:1. 制定制度:企业应根据自身的实际情况,结合相关法律法规和标准要求,制定适合自身的安全标准化管理制度。
企业安全生产标准化基本规范
企业安全生产标准化基本规范是企业建立安全管理体系和实施安全管理的基本准则。
其旨在提高企业现场安全生产能力,促进企业安全生产水平。
企业安全生产标准化规范包括:
一、安全管理机构制定工作目标、落实措施、实施安全管理。
二、强调主体责任安全,讲求预防意识、科学管理,实施“安全核查为主,检查性管理”。
三、建立安全企业文化,强化安全宣导活动,实施企业安全配套制度,提高安全管理能力。
四、将安全纳入制度,强化安全现场管理,实施“三把锁”、“三位一体”,提高安全知识,持续改善安全技能。
五、组织安全检查,严格执行安全管理技术交底,安全评估和安全隐患清单应作为安全活动的重要内容进行推进。
六、对涉及安全技术制度落实率、安全信息记录时宜性及安全秩序建设,绩效考核定期开展满意度调查,及时进行重大安全生产管理短板督查,督促企业贯彻执行。
以上就是企业安全生产标准化基本规范的相关内容,企业在安全生产方面可以按照这些规范来实施,减少安全事故的发生,保障职工的生命财产安全,提高企业整体安全生产水平。
《企业安全生产标准化基本规范》(GBT33000-2022)企业安全生产标准化基本规范一、总则1.1 为加强企业安全生产管理,规范企业安全生产行为,确保员工生命财产安全,促进企业持续稳定发展,根据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产法实施条例》和《企业安全生产标准化条例》等法律法规,制定本规范。
二、术语和定义2.1 安全生产:指预防、控制事故,保护人身、财产安全的活动。
2.2 风险评估:指按照一定的标准和方法对事故发生的可能性、事故损失的严重程度进行评估和分析,用以确定风险等级。
2.3 预防措施:指在发生事故前采取的各种措施,以防范事故发生或者减少事故可能造成的损失。
三、安全管理3.1 管理机构企业应当建立完备的安全管理机构,明确安全管理职责、权限和责任,并制定相应的安全管理制度。
3.2 安全制度企业应当制定、完善与实际相符的安全制度,包括应急预案、应急演练方案等。
安全制度的实施、执行应当保证符合法律法规和企业的实际情况。
3.3 培训教育企业应当对员工进行安全生产教育培训,确保员工熟知安全生产法律法规及企业的安全制度和安全管理要求。
四、危(wei)险源管理4.1 危(wei)险源辨识企业应当对其生产经营过程中可能存在的危(wei)险源进行辨识,建立相应档案,并制定风险评估和控制措施。
4.2 危(wei)险源监控企业应当建立、完善危(wei)险源监控系统,及时发现危(wei)险源,进行隐患排查和风险评估,确保危(wei)险源的控制。
4.3 危(wei)险源控制企业应当根据风险评估结果,采取相应的控制措施,确保危(wei)险源控制到位。
五、安全设施管理5.1 安全设施建设企业应当根据风险评估和具体生产经营情况,建设与安全管理要求相符的安全设施,确保员工的生命财产安全。
5.2 安全设施维护企业应当对安全设施进行定期维护和检查,确保安全设施的正常运行。
5.3 安全设施更新企业应当根据安全生产需求、技术进步和设施老化等因素,对安全设施进行更新改造,确保安全设施的有效性和安全性。
安全生产标准化管理制度第一章总则第一条为全面推进集团公司所属企业安全生产标准化建设,规范安全生产标准化建设管理,强化安全基础管理,改善安全生产条件,确保安全生产标准化持续改进和不断提高,根据国家、行业的有关规定,结合集团公司实际,特制定本制度。
第二条通过开展安全生产标准化建设,进一步健全安全生产责任制、安全生产管理规章制度,提高生产装置、设施、设备的技术水平,全面促进企业安全生产保障水平。
第三条本制度适用于集团公司所属地面生产经营企业。
第二章职责第四条集团公司、二级公司参照《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006—____)及行业制定的《安全标准化标准及考核评分细则》,结合行业、企业实际,制定《安全生产标准化达标规划》和《安全生产标准化标准及考核评分细则》,并组织评级验收。
第五条生产经营企业制定安全生产标准化实施方案,积极开展安全生产标准化创建,并动态管理。
第六条集团公司每半年对二级公司安全生产标准化工作进行一次指导、考核;二级公司每季年对所属生产经营企业安全生产标准化工作进行一次指导、检查、考核;生产经营企业每月进行一次自查自纠。
第三章实施第七条各单位做好宣传教育工作,使全体干部职工充分认识实施安全生产标准化的重要性,熟知各要素及相关内容要求,做到全面参与。
第八条实施过程中要编制工作计划,保证人力、物力、财力,并对阶段性工作定期进行分析、总结,确保各项工作有序开展,完成标准化建设工作。
第九条创建工作,要抓规范、抓过程、抓实效;对达到标准化一级的单位要重点抓巩固、二级的单位着力抓提升、三级的单位督促抓改进;对未开展标准化创建工作的单位,抓指导、抓促进、抓达标。
第四章考核第十条集团公司、二级公司、全资及控股企业建立完善安全生产标准化考核机制,定期开展安全生产标准化考核、评比工作;对积极开展安全生产标准化建设、按时达标的单位可自行奖励。
第十一条考核评比要严肃、认真,不走形式、不走过场,树典型,进行奖优罚劣。
企业安全标准化管理一、安全生产方针、目标、原则企业安全标准化管理的核心是“安全第一,预防为主,综合治理”,以保障员工生命安全、企业财产安全、环境保护为目标。
安全生产方针如下:1. 严格遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和标准,确保企业安全生产合法合规。
2. 坚持以人为本,关注员工身心健康,提高员工安全意识和技能。
3. 强化安全生产责任制,明确各级管理人员和员工的安全职责。
4. 实施全过程安全管理,加强安全风险防控,消除事故隐患。
5. 持续改进安全生产管理,提高安全生产水平。
安全生产目标:1. 实现重伤及以上事故为零,轻伤事故率逐年下降。
2. 达到国家和地方安全生产标准化二级以上要求。
3. 建立健全安全生产长效机制,提高企业安全生产管理水平。
安全生产原则:1. 预防为主,防治结合。
2. 安全生产与经济建设、环境保护协调发展。
3. 依法治安,科技兴安。
4. 全员参与,共同治理。
二、安全管理领导小组及组织机构1、安全管理领导小组成立以企业主要负责人为组长,分管安全、生产、技术、财务等部门的领导为成员的安全管理领导小组,负责企业安全生产工作的组织、协调和监督。
2、工作机构(1)安全生产办公室:负责日常安全生产管理工作,协调各部门落实安全生产措施,组织安全生产培训,开展安全检查等。
(2)安全质量管理部:负责安全生产规章制度、安全技术标准、安全操作规程的制定和监督执行,组织开展安全风险评估和事故隐患排查治理。
(3)生产技术部:负责生产过程中的安全技术管理,组织安全技术改造,推广安全生产新技术、新工艺。
(4)财务部:负责安全生产投入的预算编制和资金保障,对安全生产费用进行核算和管理。
(5)人力资源部:负责员工招聘、培训、考核等管理工作,提高员工安全意识和技能。
(6)综合部:负责企业安全生产信息的收集、整理和发布,协调内外部关系,为安全生产工作提供支持。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人,其主要安全职责如下:(1)贯彻落实国家和地方有关安全生产的法律、法规、标准和政策,确保项目安全生产的合法合规。
企业安全生产标准化基本规范发布日期:2022年03月29日第一章总则第一条标准依据本标准依照《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。
第二条合用范围本标准合用于各类企事业单位和其他组织的安全生产管理活动。
第三条安全生产活动的基本要求安全生产是企业最基本的社会责任之一,是保护员工和公众生命财产安全的必要手段。
企业应当按照国家有关法律法规和本标准的要求,建立和实施企业安全生产管理制度,加强安全生产管理,保障职工健康和安全。
第四条安全生产管理体系的建立与实施企业应当根据本标准的要求,建立和实施安全生产管理体系,包括组织结构、职责和权限、资源配置、风险控制、应急处置等方面的内容。
第五条风险评估和管控企业应当采取科学有效的方法,开展风险评估和管控,确保企业生产经营活动的安全和可持续发展。
第六条安全生产监督与检查企业应当按照有关法律法规和本标准的要求,建立健全安全生产监督与检查机制,加强对企业安全生产活动的监督和检查。
第二章安全生产管理制度第七条安全生产管理制度的要求企业应当建立和实施安全生产管理制度,包括领导责任制、安全生产责任制、安全生产管理体系、风险控制和应急处置机制等方面的内容。
第八条领导责任制企业领导应当亲自抓好安全生产工作,牵头组织和推动企业安全生产管理工作的开展。
第九条安全生产责任制企业应当建立和实施安全生产责任制,明确各级职责和权限,并通过奖惩机制等方式,促进安全生产责任意识的形成和落实。
第十条安全生产管理体系企业应当建立和实施安全生产管理体系,包括组织结构、职责和权限、资源配置、风险控制、应急处置等方面的内容。
第十一条风险控制企业应当采取有效措施,对生产经营活动中可能浮现的各类风险进行评估和管控,确保生产经营活动的安全和可持续发展。
第十二条应急处置企业应当建立和实施健全的应急管理制度,加强应急救援能力和水平的提高,提高应急防范和处置能力。
第三章安全生产操作规程第十三条安全生产操作规程的要求企业应当建立和实施安全生产操作规程,包括工艺过程、设备操作、人员行为等方面的内容。
一、修订背景随着我国经济社会的快速发展,安全生产形势日益严峻。
为了进一步加强企业安全生产管理,提高企业安全管理水平,确保人民群众生命财产安全,根据国家有关安全生产法律法规和上级部门要求,结合我公司实际情况,对原《安全标准化管理制度》进行修订。
二、修订原则1. 坚持以人为本,落实企业安全生产主体责任;2. 坚持预防为主,强化安全生产风险管控;3. 坚持依法依规,完善安全生产管理制度;4. 坚持问题导向,持续改进安全生产管理水平。
三、修订内容1. 完善安全生产组织保障(1)明确企业安全生产责任制,落实企业主要负责人、分管负责人、部门负责人、班组长、员工的安全责任;(2)健全安全管理机构,明确安全管理机构职责,配备专职安全管理人员;(3)加强安全管理人员培训,提高安全管理水平。
2. 加强安全生产风险管控(1)建立健全风险辨识和评估制度,定期开展风险辨识和评估;(2)制定风险管控措施,明确风险管控责任人和责任人职责;(3)强化隐患排查治理,落实隐患整改闭环管理。
3. 完善安全生产教育培训(1)制定安全教育培训计划,明确培训内容、培训对象和培训时间;(2)加强员工安全教育培训,提高员工安全意识和操作技能;(3)开展安全知识竞赛、应急演练等活动,提高员工应急处置能力。
4. 强化安全生产监督检查(1)定期开展安全生产大检查,全面排查安全隐患;(2)对检查发现的问题,及时督促整改,确保整改到位;(3)加大对安全生产违法行为的查处力度,形成震慑效应。
5. 修订安全生产事故报告和调查处理制度(1)明确事故报告时限、报告内容和报告程序;(2)加强事故调查处理,查明事故原因,落实责任追究;(3)举一反三,制定整改措施,防止类似事故再次发生。
四、修订实施1. 本修订制度自发布之日起施行,原《安全标准化管理制度》同时废止;2. 各部门、各班组要认真学习领会本修订制度精神,切实抓好贯彻落实;3. 企业要定期对修订制度执行情况进行检查,确保各项制度落到实处。
安全生产标准化管理办法为进一步规范和促进公司安全生产标准化建设,建立并保持安全生产管理体系,全面管控生产经营活动各环节的安全生产工作,不断提升安全管理水平,依据《中华人民共和国安全生产法》《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》、《企业安全生产标准化建设定级办法》、《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》、《企业安全生产标准化基本规范》等文件要求,结合公司实际,制定本办法。
一、适用范围本办法适用于公司各单位及全体员工。
安全生产标准化的实施,应体现全员、全过程、全方位、全天候的原则,并采用有效方式实现信息的交流和沟通。
二、管理职责(一)公司建立、健全企业安全生产管理网络,成立安全生产标准化领导小组、推进小组、专业小组、内审小组。
(二)安全生产标准化领导小组组长由执行董事、总经理任组长,分管副总经理、总工程师、安全总监任副组长,组员由分管负责人,各管理部室、生产车间负责人,相关专业管理人员及专职安全管理人员共同组成,负责组织安全生产标准化的宣贯、建立、运行及改进提升监督管理工作。
领导小组下设办公室,办公室设在安全生产部,安全生产部部长任办公室主任。
(三)安全生产标准化推进小组组长由安全总监担任,组员由安全生产部、生产技术部(调度室)、机电管理部负责人和相关工作人员共同组成,负责安全生产标准化建设的实施。
(四)安全生产标准化专业小组组长由安全总监担任,负责指导工作,组员由安全生产部、生产技术部(调度室)、机电管理部负责人和相关工作人员共同组成,工作内容根据《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》的要素分为管理制度、培训教育、生产设施及工艺安全、作业安全、事故与应急等十二个方面。
(五)安全生产标准化内审小组组长由公司分管安全生产的负责人担任,组员由领导小组、推进小组、专业小组相关人员组成,负责对体系运行情况定期开展符合性检查,主要包括以下工作:1.负责对安全生产标准化体系文件资料的辅导和内审的技术工作;2.负责对工艺过程、设备设施、电气系统、仪表系统、危险化学品管理、储运系统、消防系统、公用工程的辅导和内审的技术工作;3.负责对生产现场的作业行为、作业环境、职业健康、应急能力的辅导和内审的技术工作;4.负责对内审的结果进行分析,提出改进意见。
企业安全生产标准化管理制度第一章总则第一条目的与依据为确保企业生产过程中的安全和稳定,保护员工生命资产安全,提高生产管理效率,依据国家相关法律法规以及企业实际情况,订立本制度。
第二条适用范围本制度适用于企业全体员工和与企业有业务往来的外部单位及人员。
第三条安全生产组织1.企业设立安全生产委员会,由企业管理负责人担负召集人,负责布置安全生产工作的组织实施。
2.安全生产委员会成员由企业各部门负责人、技术人员和安全管理人员构成。
第二章安全生产责任第四条企业管理负责人责任1.企业管理负责人是企业安全生产的第一责任人,负责组织和实施安全生产工作,落实安全生产措施,并向上级主管部门定期报告安全生产情况。
2.企业管理负责人要订立并落实安全生产目标和责任制,定期组织安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能。
第五条部门负责人责任1.各部门负责人要依照企业安全生产要求,组织并推动本部门的安全生产工作。
2.部门负责人要定期检查本部门的安全设施设备,确保其完好有效,并及时处理存在的安全隐患。
第六条员工责任1.员工要严格遵守各项安全生产制度和规定,正确使用安全设施设备,如发现安全隐患或安全事故,应及时报告上级。
2.员工要参加企业组织的安全生产教育培训,提高自身的安全防范意识和应急处理本领。
第三章安全生产措施第七条安全培训1.企业要定期组织安全生产培训,包含但不限于生产操作规程、紧急救援预案等方面的培训。
2.员工接受安全培训后,应进行考核,并建立个人安全生产档案。
第八条安全设备1.企业要依据生产工艺和安全要求,配备相应的安全设备,确保生产过程的安全和稳定。
2.安全设备必需符合国家标准,并定期检测、维护和更新。
第九条安全防护1.企业要做到安全生产全员参加,建立安全防护责任制度,定期组织安全检查和隐患排查。
2.对于发现的安全隐患,要及时采取措施进行整改,确保员工和设备的安全。
第十条应急预案1.企业要订立健全应急预案,明确应急组织和处理流程,提前做好相关培训和演练工作。
企业安全生产标准化自评管理制度一、目的:为做好安全标准化运行自评工作,不断完善公司安全标准化管理体系,持续改进安全管理绩效,实现安全生产管理制度化、规范化、标准化,依据相关规定,结合公司实际,制定本制度。
二、适用范围:本制度适用于公司各部门及全体员工。
三、自评依据:《施工企业安全生产评价标准》JGJT77-2010《安全生产许可证条例》(国务院令第397号)《建设工程安全生产管理条例》《施工企业安全生产管理规范》(GB50656)《北京市建筑施工安全生产标准化考评管理办法(试行)》四、自评小组成员与职责分工:企业成立两个安全标准化运行自评组织,即自评领导小组和自评办公室小组4.1自评领导小组的安全标准化运行自评小组成员:组长:XX (企业法人)副组长:XX (安全部门负责人)组员:XX (质量部门负责人)、XX (综合运营部门经理)、XX (集采部门经理)、XX (督导部门经理)、XX (市场经理)4.1.1小组职责:1)XX、XX负责编制、实施本单位安全标准化运行自评计划(可纳入本单位年度安全工作计划);2)XX、XX等组员对自评发现的问题和差距,提出完善措施,编制自评报告,并向公司级安全标准化运行自评小组汇报;3)XX负责自评结果(包括本单位自评和公司级自评中涉及本单位的问题和差距的整改要求)的落实及完成情况跟踪验证。
4.2自评办公室安全标准化运行自评小组成员:组长:XX (技术部负责人)副组长:XX (财务部门负责人)成员:XX (人事经理)、XX (集采部门主管)、XX (技术经理)、XX (财务部主管)、XX (综合运营部主管)4. 2. 1小组职责:1)XX、XX负责编制、实施企业安全标准化运行自评计划(可纳入企业年度安全工作计划);2)XX、XX等组员对自评发现的问题和差距,提出完善措施,编制自评报告,报安全生产委员会主任批准后实施;3)XX负责自评结果的监督落实及跟踪验证。
五、安全标准化自评方式:标准化自评采用企业自评和专家评价相结合的方式进行,各部门组织自评,上级部门组织专家评价。
公司安全标准化管理制度1、安全生产责任制 22、安全培训教育制度233、安全检查和隐患整顿管理制度274、生产设备检维修安全管理制度315、安全作业管理制度346、危险化学品安全管理制度487、生产设备安全管理制度528、安全投入保障制度579、劳动防备用品管理制度580、事故管理制度621、职业卫生工作管理制度672、库房、罐区安全管理制度713、安全生产例会制度774、安全生产赏罚制度785、防火与防爆安全管理制度806、防尘、防毒安全管理制度827、禁火禁烟管理制度848、特种作业人员管理制度85安全生产责任制第一章总则第一条安全生产是关系到国家和人民民众生命财富安全的大事,落实安全生产责任制是做好安全工作的重点。
为了进一步贯彻落实“安全一、预防为主”的目标,增强各级安全生产责任制,保证安全生产,特制定本制度。
第二条公司法定代表人是本公司安全生产的第一责任人,要贯彻“管生产一定管安全”,“谁主管谁负责”的原则,公司的各级领导人员和职能部门,一定在各自工作范围内,对实现安全生产负责。
第三条安全生产人人有责,有岗必有责。
公司的每个员工都一定在自己岗位上仔细执行各自的安全职责,实现全员安全生产责任制。
第四条本制度合用于 ** 化工厂的各车间、机关及有关部门。
第二章厂领导安全职责第一条厂长安全职责1、厂长是公司安全生产的第一责任人,对公司的安全生产工作全面负责,要“为官一任,保一方安全”。
2、增强安全生产管理,负责成立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和公司有关安全生产的目标、法律、法例、标准、政策和制度,增强对员工进行安全教育培训,接受安全培训查核。
4、判定安全生产规划和计划,确立本单位安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程,亲身主持并同意重要安全技术举措和隐患治理计划,确实保证对安全生产的资本投入,不停改良劳动条件。
5、检查并查核同级副职安全生产责任制落真相况。
6、负责健全安全生产管理机构,充分专职安全技术管理人员。
安全标准化管理制度安全标准化管理制度一、安全标准化安全生产标准化”是指通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。
是企业基础工作和基层工作,是全员、全天候、全过程、全方位的工作。
二、安全标准化管理制度(精选10篇)安全生产”,就是指企业在生产经营活动中,通过采取相应的事故预防和控制措施,避免造成人员伤害和财产损失的事故,以保证从业人员的人身安全和生产经营活动的顺利进行。
下面就是小编为大家整理的安全标准化管理制度(精选10篇),供大家参考。
安全标准化管理制度1第一章总则第一条为做好安全标准化运行自评工作,完善企业职业健康安全管理体系,持续改进企业安全管理绩效,实现企业安全生产管理制度化、规范化、标准化,特制定本制度。
第二条本制度适用于企业范围内的各单位及全体员工。
第三条安全标准化运行自评依据:《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》。
第四条安全标准化运行自评是指对安全标准化的实施情况进行检查和评价,发现问题,找出差距,提出完善措施。
第五条各单位必须根据自评的结果,改进安全标准化管理,不断提高安全标准化实施水平和安全安全绩效。
第二章自评组织第六条企业成立两级安全标准化运行自评小组,即厂级和车间(分厂)级。
第七条各车间(分厂)的安全标准化运行自评小组:组长:车间主任副组长:分管副主任成员:安全员、工艺员、机械员、工段(班组)长其职责为:1、负责编制、实施本单位安全标准化运行自评计划(可纳入本单位年度安全工作计划);2、对自评发现的问题和差距,提出完善措施,编制自评报告,并向厂级安全标准化运行自评小组汇报;3、负责自评结果(包括本单位自评和厂级自评中涉及本单位的问题和差距的整改要求)的落实及完成情况跟踪验证。
安全标准化管理制度模版第一章总则第一条为了加强企业的安全生产管理,防范和控制安全生产风险,保障员工的安全和健康,根据国家有关法律法规和标准化管理的要求,制定本安全标准化管理制度。
第二条本制度适用于本企业及其所属各单位和分支机构。
所有员工都应遵守本制度的规定,确保安全生产工作的顺利进行。
第三条本制度的目标是:建立健全安全标准化管理体系,提高安全生产水平,防范和控制安全风险,降低安全生产事故的发生率,实现安全生产的可持续发展。
第四条本制度的基本原则是:全员参与、科学管理、预防为主、综合治理、动态更新。
第五条企业应根据自身的特点和实际情况,制定相关的安全标准化管理制度细则,并定期进行修订和完善。
第二章安全标准化管理体系第六条企业应建立健全安全标准化管理体系,包括组织架构、职责分工、工作流程等内容。
第七条企业应设立安全标准化管理部门,负责安全标准化管理工作的组织、协调和监督。
第八条安全标准化管理部门的主要职责包括:制定安全标准化管理制度,开展安全风险评估,制定安全生产标准,组织开展安全培训,监督和检查各项安全工作等。
第九条企业应根据工作需要,设立相应的安全管理岗位,明确各级安全管理人员的职责和权限。
第十条企业应建立健全安全信息管理系统,实现对安全信息的收集、存储、分析和利用。
第三章安全生产标准化第十一条企业应制定和执行安全生产标准,包括安全操作规程、安全技术规范、安全设施标准等。
第十二条企业应认真执行安全生产标准,确保员工按照标准进行操作,防范和控制安全风险。
第十三条企业应加强对设备、设施、材料等的安全评定和监督检查,保障其安全可靠的运行。
第十四条企业应定期组织员工进行安全培训和技能考核,提高员工的安全意识和技能水平。
第十五条企业应建立健全事故应急预案,加强对事故隐患的排查和整改工作。
第四章安全风险管理第十六条企业应制定和完善安全风险管理制度,明确安全风险评估、风险控制和风险监测的工作要求。
第十七条企业应开展安全风险评估工作,对可能出现的安全风险进行识别、分析和评估。
企业安全标准化管理制度范文第一章总则第一条为了加强企业的安全管理工作,防范和处理各类安全事故,保护员工生命财产安全,有效管理和利用资源,实现企业的可持续发展,制定本制度。
第二条企业安全标准化管理制度是企业安全管理的基本准则和操作规范,适用于企业全体员工和相关合作方。
第三条企业安全标准化管理制度包括安全责任制度、安全培训制度、安全检查制度、应急救援制度、安全奖惩制度等内容。
第二章安全责任制度第四条公司总经理是安全工作的第一责任人,负责组织、协调和监督企业的安全工作。
第五条各级管理人员要履行安全管理职责,加强对下属人员的安全教育和培训,落实安全工作责任和措施。
第六条各部门负责人要按照职责,制定和完善安全管理制度和工作计划,组织实施,并定期向上级汇报安全工作情况。
第七条每个员工都应当遵守安全规章制度,正确使用和保管劳动防护用品和工作设备,及时上报安全隐患,积极参与安全培训和演练。
第三章安全培训制度第八条企业要建立健全安全培训制度,包括新员工入职安全培训、定期安全培训、岗位培训等。
第九条安全培训要由专业人员进行,内容包括安全意识培养、安全知识学习、安全技能训练等。
第十条新员工入职安全培训要包括企业的安全规章制度、应急逃生演练等内容,确保新员工对企业安全管理要求有清晰的认识。
第四章安全检查制度第十一条企业要建立定期安全检查制度,对生产设备、工作场所、操作规程等进行全面检查和评估。
第十二条安全检查要由专业的安全人员进行,发现问题要及时整改,并定期进行复查,确保安全隐患得到有效控制和改善。
第十三条安全检查要建立记录,对隐患整改情况进行跟踪和记录,形成安全检查报告,并向上级汇报。
第五章应急救援制度第十四条企业要建立健全应急救援制度,包括应急预案、应急组织、应急设施等。
第十五条应急预案要分工明确,包括事故报告、应急响应、人员疏散和伤员救护等内容。
第十六条应急组织要建立完善,明确各级负责人和应急小组成员的职责和任务。
《企业安全生产标准化基本规范》企业安全生产标准化基本规范是根据《中华人民共和国安全生产法》制定的,是为了规范企业安全生产工作,确保员工的生命安全和身体健康,保障企业的稳定运营,避免安全事故的发生。
首先,企业安全生产标准化基本规范要确立企业安全生产的总体目标和原则。
企业应当制定安全生产管理制度,明确责任和权力,并把安全生产纳入企业的经营管理体系中。
同时,要充分考虑法律法规和行业标准的要求,制定符合企业实际情况的安全生产标准化管理要求。
其次,要建立完善的安全管理机构和人员培训制度。
企业应当设立专门的安全管理部门或岗位,明确安全管理人员的职责和权限。
员工应当通过系统的培训,了解企业的安全生产规定和操作流程,掌握安全知识和应急处理能力。
此外,企业安全生产标准化基本规范还要求制定科学合理的安全生产措施和操作规程。
企业应当根据工艺流程和作业特点,制定安全操作规程和操作指南,明确安全生产要求和事故预防措施。
同时,要装备必要的安全设备和防护用品,确保员工在作业过程中的人身安全。
另外,企业应当建立健全的安全检查和隐患排查制度。
安全检查应当定期进行,重点关注生产设备的安全状态和操作流程的规范性。
同时,企业要组织隐患排查,及时发现并整改安全隐患,确保生产过程中的安全风险得到控制。
最后,企业安全生产标准化基本规范还包括事故应急预案和安全事故的报告和处理机制。
企业应当制定和完善事故应急预案,定期组织演练,提高员工的应急处置能力。
对于发生的安全事故,企业要及时报告和处理,追究责任并采取预防措施,防止事故再次发生。
综上所述,企业安全生产标准化基本规范是保障员工安全和企业稳定运营的重要工作。
企业应当制定科学合理的安全管理制度,建立健全的安全管理机构和人员培训制度,制定安全操作规程和事故应急预案,加强安全检查和隐患排查,建立安全事故报告和处理机制,确保企业安全生产工作的有效进行。
企业安全标准化管理制度范本一、引言随着经济的快速发展和企业规模的不断扩大,企业面临着越来越多的安全风险和挑战。
为了确保企业安全运营,提升安全管理水平,制定并实施企业安全标准化管理制度是每个企业都应该重视的重要工作。
本文旨在规范企业安全管理制度,确保企业安全及员工健康,实现企业的可持续发展。
二、管理责任1. 高层领导应当制定和确立企业安全管理方针,并明确安全管理目标;2. 安全主管部门应负责安全标准化管理的组织和协调工作;3. 各级管理人员应积极履行安全管理责任,确保员工的安全意识和安全行为的培养;4. 安全责任明确,在安全事故发生时要及时调查、分析并采取有效措施避免再次发生。
三、安全生产责任制1. 各部门负责人应制定和完善本部门的安全管理制度和规程;2. 职工应认真遵守公司安全制度和规程,履行安全生产责任;3. 安全生产责任制要落实到岗位,明确工作职责和权益;4. 安全生产责任要有明确的考核指标,进行定期考核和评估;5. 安全生产责任制应定期进行审查和优化,保证其有效性。
四、安全教育培训1. 新员工入职前,应进行安全教育培训,包括工作场所安全及紧急处理等方面的知识;2. 定期组织各类安全教育培训活动,提高员工对安全管理的认识和意识;3. 针对具体岗位和工种,组织专项培训,提高员工的安全操作技能;4. 随时更新和完善安全教育培训内容和方法,以适应企业发展的需要。
五、安全检查与事故处理1. 定期开展安全检查,发现问题及时整改,并做好记录;2. 建立健全安全隐患排查制度,将安全隐患整改纳入日常管理;3. 对安全检查中发现的问题,应立即采取措施进行处理,防止事故发生;4. 发生安全事故时,应立即启动应急预案,组织人员展开救援,并做好事故处理和事故报告。
六、安全设备与防护措施1. 根据作业环境和安全风险情况,配备必要的安全设备和防护装备;2. 安全设备和防护措施应经过合格机构检验和评估,并定期进行维护和保养;3. 在特殊环境和工作场所,应设置明显的安全警示标识,提醒员工注意安全;4. 完善消防设施及应急疏散通道,定期进行消防演练。
《企业安全标准化管理制度》1、安全生产责任制2、安全培训教育制度3、安全检查和隐患整改管理制度4、生产设施检维修安全管理制度5、安全作业管理制度6、危险化学品安全管理制度7、生产设施安全管理制度8、安全投入保障制度9、劳动防护用品管理制度10、事故管理制度11、职业卫生工作管理制度12、仓库、罐区安全管理制度13、安全生产例会制度14、安全生产奖惩制度15、防火与防爆安全管理制度16、防尘、防毒安全管理制度17、禁火禁烟管理制度18、特种作业人员管理制度安全生产责任制第一章总则第一条安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事,落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。
为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,强化各级安全生产责任制,确保安全生产,特制订本制度。
第二条企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人,要贯彻“管生产必须管安全”,“谁主管谁负责”的原则,企业的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产负责。
第三条安全生产人人有责,有岗必有责。
企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责,实现全员安全生产责任制。
第四条本制度适用于xx化工厂的各车间、机关及相关部门。
第二章厂领导安全职责第一条厂长安全职责1、厂长是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责,要“为官一任,保一方平安”。
2、加强安全生产管理,负责建立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和公司有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度,加强对职工进行安全教育培训,接受安全培训考核。
4、审定安全生产规划和计划,确定本单位安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程,亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划,切实保证对安全生产的资金投入,不断改善劳动条件。
5、检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构,充实专职安全技术管理人员。
听取安全工作汇报,决定安全工作的重要奖惩。
7、主持召开安委会会议,研究解决安全生产中的重大问题。
8、组织对重大事故的调查处理,落实事故“三不放过”的原则,坚持发生重大事故向公司汇报制度。
9、按照上述安全职责,每年制订厂长年度安全工作计划,逐条落实到当年具体工作中。
第二条党委书记安全职责1、对全厂贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证、监督作用。
2、协助行政搞好安全生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育,提高干部职工的安全意识。
3、发挥各级党组织在企业安全生产中的监督保证作用,教育干部起模范带头作用,并带领周围群众做到安全生产。
4、协助行政检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况。
5、协助行政总结推广安全生产先进经验,在双文明评比和评选先进党支部和优秀党员时,要把安全工作业绩作为重要内容。
6、支持厂长关于安全工作的奖惩。
支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。
7、按照上述安全职责,每年制订党委书记年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第三条生产副厂长安全职责1、按照“管生产必须管安全”,“谁主管谁负责”的原则,对企业的安全生产负主要责任。
2、组织制订、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”原则,监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。
4、组织生产职能部门对厂生产事故进行调查处理,并及时向上级安全生产部门报告。
发生上报公司重大生产事故时,到公司汇报。
5、组织安全生产大检查,落实重大生产事故隐患的整改,负责审批特级动火。
6、负责安全培训、教育和考核工作。
7、定期召开安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生中存在的问题。
8、组织开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责,每年制订生产副厂长年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第四条设备副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则,对设备系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批设备安全管理规章制度、设备安全技术规程,并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”的原则,监督检查机设备主管部门安全职责履行和各项或设备安全管理规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。
4、负责组织机动(或设备)职能部门进行上报公司设备事故的调查、处理,及时向上级安全和机动(或设备)主管部门报告。
发生上报公司重大事故或与设备有关事故时,到公司汇报。
5、组织或设备安全大检查,落实设备隐患整改,制订安全防范措施。
6、负责大检修的安全管理和外来检修人员的安全教育。
7、定期召开或设备系统的安全生产工作会议,分析或设备安全生产动态,及时解决存在的问题。
8、组织或设备系统参加安全生产竞赛活动,总结先进经验,奖励先进部门和个人。
9、按照上述安全职责,每年制订或设备副厂长年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第五条销售副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则,对供应、销售系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程,组织实施并监督检查执行情况。
3、贯彻“五同时”原则,保证供应产品的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。
4、负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。
7、定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。
8、组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责,每年制订销售副厂长年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第六条人事副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则,对人事教育系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批人事教育安全管理制度规定,并组织实施。
3、负责建立、健全各级安全监督管理机构,负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。
4、负责遵章守纪劳动纪律教育,强化门卫制度,严禁烟、火、危险品带入厂内,监督检查执行情况。
5、负责审批职工安全、卫生、消防教育培训工作计划。
6、把安全工作业绩作为考核干部政绩的重要依据,对发生重大特大责任事故的有关领导分清责任,严肃处理。
7、按照上述安全职责,每年制订人事副厂长年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第七条工会主席安全职责1、贯彻国家及全国总工会有关安全生产、劳动保证的方针、政策并监督执行。
充分发挥群众在安全工作中的监督作用。
2、按照“谁主管谁负责”的原则,对工会系统的安全工作负直接领导责任。
3、协助安全部门搞好安全生产竞赛活动和合理化建议活动。
参加有关安全规章制度和劳动保护条例的制订。
4、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动,支持厂长关于安全工作的奖惩,协助做好职工伤亡事故的善后处理工作。
5、关心职工劳动条件的改善,保护职工在劳动中的安全与健康,做好女工劳动保护工作。
6、落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。
7、按照上述安全职责,每年制订工会主席年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第八条工程师安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则,在技术上对本厂安全生产工作全面负责。
2、加强安全技术管理,积极采用安全先进技术和安全防护装备,组织研究落实重大事故隐患整改方案。
3、在组织新建、扩建、改建基本建设项目以及技术改造项目的设计、施工和投产时,做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产,并符合国家规定的标准。
4、审查厂安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目,保证技术上切实可行。
5、负责组织制度生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案,使之达到国家卫生标准。
6、参加上报公司事故的调查,组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定,提出技术上的改进措施。
7、按照上述安全职责,每年制订工程师年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
第三章职能部门安全职责第一条厂办公室安全职责1、协助厂领导贯彻上级有关安全指示,及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。
做好厂安全会议记录,对安全部门的有关材料,及时组织汇审、打印、下发。
2、组织检查落实干部值班制度。
3、负责对临时来厂参观学习、办事人员检查登记和进行进厂安全教育。
4、搞好各车间的安全工作,制订和健全安全生产责任制和规章制度。
5、在安排、总结工作时,同时安排、总结安全工作。
第二条安全监督部门安全职责1、贯彻执行国家及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,在厂长和安全生产委员会的领导下负责企业的安全监督管理工作。
2、负责对职工进行安全教育和培训,新入厂职工的厂级安全教育;归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核;组织开展各种安全活动;办好安全教育室;制订班组安全活动计划;对领导参加情况进行检查考核。
3、组织制订、修订本厂职业安全卫生管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督,使其符合职业安全安全卫生技术要求。
6、会同设备管理部门负责轻烃分馏装置、锅炉、压力容器、和罐区安全监督工作。
7、深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。
8、对各种直接作业环节进行安全监督,检查各项安全管理制度的执行情况。
9、负责各类事故汇总、统计上报工作,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类报公司事故的调查、处理和工伤鉴定,发生重大事故时,组织到公司汇报。
10、按公司有关规定,负责制订职工劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准,并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。
11、会同有关部门搞好厂职业安全卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条件。
12、负责对厂各车间安全工作进行考核评比,对在安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见,会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,开展安全技术研究,推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。
13、检查督促有车间搞好安全技术装备的维护保养、管理工作。
14、建立健全安全管理岗,指导基层安全工作,加强安全基础建设,定期开展安全专业人员会议。
第三条生产调度部门安全职责1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示,坚持生产与安全的“三同时”。
2、在保证安全的前提下组织指挥生产,发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的作法,应立即制止并向领导报告,及时通知安全技术监督部门共同处理,严禁违章指挥、违章作业。