快递行业劳动合同

快递行业劳动合同5篇篇1快递行业劳动合同范本一、双方基本情况甲方（企业名称）：法定代表人：注册地址：联系电话：乙方（员工姓名）：性别：出生日期：身份证号码：联系电话：二、工作岗位乙方经甲方考核，聘用为_______（具体岗位），工作地点为_______。

三、工作职责1.负责_______（具体工作内容）的执行。

2.服从公司相关规章制度，完成领导交办的其他工作。

四、工作时间及地点1.工作时间为每周______，工作地点为______。

2.超过规定工作时间的，按照国家规定支付加班费。

五、工资待遇1.乙方的基本工资为_______元/月。

2.绩效奖金、年终奖等其它薪酬由公司根据实际情况核定。

3.工资发放时间为每月_______号。

六、社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.根据公司规定享受带薪年假、国家法定节假日等。

七、劳动保护1.公司负责为员工提供必要的劳动保护用品。

2.员工在工作中应当遵守公司的相关安全生产制度，确保人身安全。

八、解除合同1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，期满后自动终止。

2.双方协商一致解除合同的，应提前______天书面通知对方。

九、附则1.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签署之日起生效。

2.本合同如有变更，应由双方协商一致后签署有关文件。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签约日期：以上是一份关于快递行业劳动合同的范本，双方签署后即可生效。

希望双方能够遵守合同约定，共同努力，实现共同的发展目标。

篇2快递行业劳动合同快递行业作为我国物流行业中的重要组成部分，近年来发展迅速，为经济社会的发展做出了重要贡献。

快递员作为快递行业中最基层的从业人员，承担着将各种快件及时准确送达客户手中的重要使命。

为了维护快递员的合法权益，保障他们的劳动权益，在签订劳动合同这一关键环节需要引起足够重视。

一、快递行业劳动合同的基本要素1. 合同主体：劳动合同的主体是雇主和劳动者。

在快递行业，雇主即快递公司，劳动者即快递员。

快递公司劳动合同范本5篇篇1甲方（快递公司）：____________________地址：____________________________________法定代表人：________________________联系电话：________________________乙方（员工）：________________________性别：________________________身份证号：________________________家庭住址：________________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________紧急联系人及联系方式：________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动并确立劳动关系的有关事宜达成如下协议：一、劳动合同期限及工作内容（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

（二）工作内容及工作地点：乙方应在甲方指定的地点从事快递相关工作，包括但不限于快递收发、分拣、配送等。

乙方须按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

二、工作时间和休息休假（一）工作时间：按照甲方规定的工作班次及工作时间安排执行。

（二）休假制度：按照国家法定休假制度执行，具体请假事宜遵照甲方相关规定办理。

（三）加班安排：因工作需要加班的，须按照国家法律规定支付加班工资或安排调休。

三、劳动报酬及福利待遇（一）劳动报酬：乙方的工资标准、支付方式等按照甲方相关规定执行。

甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资不低于当地最低工资标准。

快递员工劳动合同5篇篇1甲方（快递公司名称）：___________________________法定代表人：___________________________地址：___________________________乙方（员工姓名）：___________________________性别：___________________________身份证号码：___________________________住址：___________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容与地点1. 乙方同意接受甲方的聘用，按照甲方的工作需要，从事快递员的岗位工作。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及业务延伸地。

二、工作时间与休假1. 工作时间：按照快递行业的特性，实行轮班制，具体工作时间由甲方安排。

2. 休假：根据国家法定休息日及甲方公司的相关规定执行。

三、劳动报酬与福利待遇1. 乙方的基本工资标准为每月________元。

具体薪资结构、绩效考核、加班费等根据甲方公司政策执行。

2. 甲方按照法律规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

四、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理，直至解除劳动合同。

五、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满，如双方继续合作，则另行签订新的劳动合同。

六、合同解除与终止1. 经双方协商一致，可以解除劳动合同。

2. 乙方如有严重违反劳动纪律或甲方规章制度的行为，甲方有权解除劳动合同。

3. 双方解除或终止劳动合同，应当遵循相关法律法规的规定。

快递业劳动合同6篇快递业劳动合同篇1甲方(用人单位)：乙方(快递员)：根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

一、合同期限1、从20_年11月17日起至20_年11月17日止。

2、试用期从20_年11月17日起至20_年12月17日止。

二、工作内容乙方的工作岗位为：快递员，主要从事本公司的快递派送及收取工作(即每天快递到以后打电话，打完电话进行派送、有客户寄件的上门取件)等。

三、工资及其待遇1、乙方试用期工资800元/月;试用期满工资基本工资(800)+提成+奖金。

乙方每月全勤，设有月全勤奖50元，月无业务问题，设月无业务问题奖50元，月服务态度好，设服务态度奖50元。

2、乙方每月交200元押金，如果当月考核无任何问题次月返还前月押金。

3、提成：送出1个包裹0.5元，收到1个包裹5kg以下1元1个，5kg以上0.25元/kg。

4、乙方在职期间不得迟到早退，如有发现按矿工处理，扣除当天工资(当月个人工资的平均数)。

请假25元一天。

超过3天，每天35元。

5、在派件和上门收取件时收好快件及面单，如果丢失快件及面单，造成公司的损失，由乙方本人全部负责。

6、在快递费用收取是严格按价格表计算，算错，多算又不算在内占为己有的每次罚款100元，少算的有自己补上少算费用。

7、乙方必须树立服务态度就是形象，服务态度就是饭碗的意识，如果乙方因为服务态度差，被投诉的，一经核实，每次扣工资50—100元。

四、劳动纪律(一)甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度，应向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。

(二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

(三)如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。

(四)乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，如果乙方没有提前告知甲方的，甲方有权扣发其乙方一个月工资。

快递员劳动合同6篇篇1快递员劳动合同一、甲方：甲方为快递公司，统一社会信用代码为XXXXXXXXXXXX，注册地址为XXXXXX，法定代表人为XXX，拟聘用乙方为快递员，共同遵守本合同。

二、乙方：乙方为XXX，身份证号码为XXXXXXXXXXXXXXXXX，住址为XXXXXX，接受甲方聘用，共同遵守本合同。

三、工作内容1. 乙方应按时到达指定仓库，配送快递物品。

2. 乙方负责对所配送的快递进行确认，保证准确送达。

3. 乙方应遵守甲方规定的工作时间和工作要求，不得擅自调整工作内容。

4. 乙方应保证投递快递的安全，如有遗失或破损应及时向甲方汇报。

四、工作时间1. 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息日为周日。

2. 如有特殊情况需要加班或调休，乙方需提前向甲方提交申请，并得到确认批准。

五、薪酬待遇1. 乙方的工资为XXX元/月，根据实际工作情况调整。

2. 乙方应按时领取工资，不得要求提前或延后发放。

3. 工资发放方式为每月底以银行转账形式发放。

六、劳动保护1. 甲方应向乙方提供必要的劳动保护用具和设备，确保乙方工作安全。

2. 如乙方因工作受伤或生病，甲方应负责安排医疗救治，并支付相关医疗费用。

3. 如乙方因工作需要，需要进行培训等工作，甲方应提供必要支持。

七、解决争议1. 本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

2. 如协商无果，可向劳动仲裁部门申请调解。

3. 若调解仍未达成一致，双方可向法院起诉。

八、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职日结束。

2. 本合同内容如有变更，须经双方协商一致后重新签订。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方(盖章)：乙方(签字)：签订日期：签订日期：以上为快递员劳动合同的内容，双方应遵守合同规定，共同维护劳动者权益，促进工作和谐。

希望双方能够按照合同约定履行各自职责，共同努力实现共赢局面。

篇2快递员劳动合同范本甲方（雇主）：单位名称：____________________法定代表人：__________________地址：_________________________电话：_________________________乙方（雇员）：姓名：_______________________身份证号码：_________________联系方式：_____________________鉴于甲方因企业经营需要，需要招聘快递员，乙方愿意加入甲方从事快递员工作，经双方友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1.乙方应遵守国家有关法律法规和甲方的规章制度，认真履行快递员职责，在保障寄件和送达质量的前提下，提高服务水平，维护甲方形象。

快递劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________快递公司地址：____________________________________乙方（员工）：______________________身份证号码：____________________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力事宜，订立本合同。

一、劳动合同期限1. 合同有效期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：快递配送/收件员。

2. 乙方的工作地点为：甲方指定的服务区域。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据快递行业的特性，实行特殊工时制。

乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方每月以货币形式按时足额支付乙方工资，具体工资标准按照甲方相关规定执行。

2. 甲方根据企业经营状况、员工表现等给予乙方适当的奖金和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，严禁违章作业。

3. 甲方对乙方进行必要的职业安全卫生教育和劳动安全卫生培训。

六、社会保险1. 甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

2. 乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照甲方有关规定执行。

七、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事相同或相似的工作。

八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方应协商一致，可以变更合同。

快递行业劳动合同范本6篇篇1快递行业劳动合同范本一、合同双方甲方（雇主）：公司名称：______________法定代表人/负责人：______________联系地址：______________联系电话：______________乙方（劳动者）：身份证号码：______________联系地址：______________联系电话：______________二、合同期限本劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。

三、工作内容1. 乙方应当按照甲方的要求，完成快递派送工作，包括但不限于接收快递、分拣货物、派送货物等工作。

2. 乙方应当严格遵守甲方的管理制度和规定，认真履行工作职责，保证派送货物的安全及时。

3. 乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的客户信息及其他涉密信息。

四、工作时间和休息1. 工作时间：每天工作______小时，工作日为每周______天。

2. 乙方应当按照公司的排班安排，准时到岗上班，并按时完成工作任务。

3. 乙方享有每周______天的休息日，具体安排由甲方制定。

五、工资待遇1. 乙方的基本工资为每月______元。

2. 乙方工作满______个月后，视工作表现酌情调整工资待遇。

3. 乙方的绩效奖金、加班工资等另行协商确定。

六、社会保险1. 甲方应当为乙方购买工伤保险和医疗保险，保障乙方的合法权益。

2. 乙方应当配合甲方办理相关社会保险手续，并按时缴纳个人社会保险费。

七、劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动防护用品，并确保工作场所的安全卫生。

2. 乙方应当正确佩戴劳动防护用品，遵守安全生产法规，保障自身安全。

八、违约责任1. 乙方未按照合同约定完成工作任务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应违约责任。

2. 乙方违反公司规定，泄露商业秘密等行为，甲方有权暂停支付工资、解除合同等处理。

快递公司劳动合同5篇篇1快递公司劳动合同一、甲方：（快递公司名称）乙方：（员工姓名）甲乙双方经平等协商，就甲方聘请乙方从事快递员工作等事宜，达成如下协议，以便共同遵守。

二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，按照规定的线路和时间送递快递，保证快递安全、及时送达。

2. 乙方应保持良好的服务态度，对客户友善，确保客户满意度。

3. 乙方应遵守甲方的相关规章制度，服从领导的工作安排。

4. 乙方应定期参加甲方组织的培训和考核。

5. 乙方应按时上下班，不迟到、早退，不请假、旷工。

三、工作时间和工资待遇：1. 工作时间：根据实际情况，乙方每周工作时间为40小时，具体排班由甲方安排。

2. 工资待遇：乙方工资将以月薪的形式支付，具体工资标准为（具体金额），包含基本工资和绩效奖金。

3. 福利待遇：乙方享有社会保险、福利和补贴待遇，具体标准为按照国家相关法律规定执行。

四、保密条款：1. 乙方在工作期间得知甲方的商业秘密或客户信息等保密信息，应当严格保密，禁止泄露给任何第三方。

2. 乙方违反上述保密约定，将承担相应的法律责任。

五、解除合同：1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）违反本合同的规定；（2）擅自离职；（3）无合理理由连续旷工超过三天。

2. 乙方提前一个月书面通知的，可与甲方协商解除合同。

六、补充条款：本合同经双方签字盖章生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签署日期：日期：篇2快递公司劳动合同一、合同双方甲方（雇主）：乙方（劳动者）：公司名称：_______________ 姓名：_______________公司地址：_______________ 性别：_______________法定代表人：_______________ 身份证号码：_______________联系电话：_______________ 职务：_______________二、劳动合同期限1. 双方约定签订本合同，乙方即被聘为甲方的快递员，合同自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止。

快递公司员工劳动合同怎么写6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX快递公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXX年龄：XXXX岁身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方旗下从事快递工作，具体工作内容包括但不限于快递揽收、分拣、投递等。

第三条：乙方的工作地点为甲方指定的各快递网点及相关物流中心。

三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间按照甲方的工作制度执行，具体排班及休息时间以甲方通知为准。

第五条：乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及年假、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬第六条：乙方的劳动报酬按照甲方制定的薪酬制度执行，具体工资水平及发放方式以甲方通知为准。

第七条：甲方将根据乙方的实际工作表现及公司效益，适时调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利待遇第八条：甲方将按照国家法律法规及公司规定，为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

第九条：乙方在合同期内享受公司提供的各种福利待遇，包括但不限于节日礼品、生日礼物等。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护第十条：甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，如工作服、安全帽等。

第十一条：乙方在从事快递工作时，应严格遵守公司的安全操作规程，确保自身及他人的人身安全。

第十二条：甲方将定期对乙方进行职业病防护知识培训，并提供必要的职业病防护措施。

七、劳动纪律第十三条：乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的各项规章制度，做到不迟到、不早退、不旷工。

第十四条：乙方在工作中应服从甲方的管理，积极完成工作任务。

八、劳动合同的变更、解除和终止第十五条：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。

快递行业劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________快递公司地址：_________________________________________乙方（员工）：___________________ 性别：_______身份证号码：__________________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，甲乙双方达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事快递相关工作。

2. 乙方的工作内容、职责和岗位要求等详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或弹性工时制。

2. 乙方享有法定的休息日和节假日。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并支付相应的加班工资。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准、支付方式、支付时间等详见工资条。

2. 甲方应按照约定按时支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有法定节假日休息及带薪年假等福利。

甲方根据公司政策给予乙方其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

乙方因违反规定造成事故的，由乙方承担责任。

七、劳动纪律和奖惩规定1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。

乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方表现优秀或有突出贡献的，甲方可给予奖励；乙方违反规定的，甲方可根据情节轻重给予处分。

八、保密义务1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露。