煤矿安全科工作总结
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煤矿安全检查工作总结煤矿安全检查的意义在企业经营管理中安全工作至关重要,尤其是煤矿型企业,它是企业生存发展的根本所在。
煤矿进行安全检查是发现隐患、消除隐患、提出整改、预控隐患的措施途径,是发动广大员工积极参与并共同搞好煤矿安全工作的一种有效形式。
煤矿安全检查形式多样,有月查、周检、季度查、年度检。
通过安全检查,可以及时发现一些潜在的问题,有利于把工作做得更好更扎实。
通过下发通报检查结果,责令限期完成整改。
有效的制止了隐患,把隐患消灭在萌芽状态,便于企业按部就班持续发展。
通过安全检查使企业基层管理者从心里上产生紧迫感,更清醒认识和看到工作中确实存在不足与疏漏,时刻保持居安思危,防患于未然的空杯心态。
煤矿安全发展是企业永恒的大主题,一个企业如果不能保障安全。
安全工作马马虎虎,事故不断、漏洞百出,员工生命健康不能得以保障,就谈不到效益,就谈不到发展,最后的结果不是濒临破产就是卷铺盖走人。
煤矿企业要搞安全工作,搞安全检查。
其目的是让企业按市场发展的正常轨道而发展壮大。
不断营造一个和谐、安全、高效、持续发展的共荣圈;让员工有蓬勃的向上力,有一种对企业的归属感、认同感。
真正成为企业的推动者,成为具有活力的生产力。
到基层检查往往会看到某些员工,躲躲闪闪,刻意回避检查人,或做一些表面文章来搪塞检查人。
不通报一团和气,提到整改马上摆出这样那样的理由,旨在封口。
其实如果怕得罪人一而再,再而三的纵容当好好先生,就是人为的埋伏安全隐患。
安全检查人在别人眼中常常扮演黑脸儿,好象不食人间烟火,是专门挑毛病来的,仿佛找不到毛病就不苦心不舒服。
有人说他们具有锐利的鹰眼和刻薄无情的职业性格。
每次检查不落空,老皇历的形式即对上有个交待对下有个说道。
其实不然安全检查人是治病救人的医生,是保障企业安全生产、员工生命健康的捍卫者。
他们的工作非常辛苦,要承受许多风险压力。
面对枯燥冰冷的安全工作,他们日复一日年复一年的把重复了上千遍上万遍的工作踏踏实实的做好,本身就是一种伟大的超越。
煤矿安全工作总结2022优秀范文三篇煤矿安全工作总结篇一20xx年以来,我矿紧紧围绕全年安全奋斗目标,始终坚持安全第一、预防为主、综合治理方针,坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价的红线,不断深化各项安全双基建设工作,强化安全红线意识,创新安全管理,狠抓干部履职,吸取事故教训,强化隐患排查治理,全面夯实了安全管理根基。
20xx年杜绝了轻伤及以上人身事故和伤亡事故,完成了安全生产零目标,安全发展态势持续稳定向好。
一、完善制度建设,强化安全红线意识。
(一)明确各级领导责任,确保安全管理一抓到底。
一是为进一步明确企业安全管理的主体责任,按照党政同责、一岗双责、齐抓共管的工作要求,建立健全了各级安全生产责任制。
并且把安全生产作为各级领导干部考核的重要内容,建立健全了安全生产考核制度和考核指标体系,确保安全责任落实到位。
二是按照谁主管谁负责的原则,层层签订安全承诺责任书,建立起了矿、区队(科室)、班组、个人四级责任网络,确保将安全生产责任落实到单位、班组和个人。
(二)完善多边制度建设,建立安全长效机制。
一是重新对《安全约谈制度》进行瘦身,重点体现安全约谈的严肃性,对促进各级领导干部更好地履行安全生产职责起到了巨大的警示作用。
二是推广建立了七大专业99项施工工序的平行交叉作业管理办法,有效抑制各类零打碎敲事故发生。
三是建立了安全补偿制度及安全红线管理规定,从机制上保证了安全生产。
四是为加强现场施工过程的安全管控,煤矿建立了安全生产薄弱环节管控制度,有效抑制各类零打碎敲事故发生。
五是成立了安全生产委员会,矿长担任委员会主任,全面安排部署组织实施煤矿安全生产工作,加强了煤矿安全生产工作的统一领导,保障安全生产稳定态势。
六是建立了安全生产情况定期报告公示制度全面落实落实煤矿安全生产主体责任五落实、五到位。
七是建立了瓦斯零超限目标管理制度,树立瓦斯超限就是事故的理念,强力推进瓦斯综合治理工作。
二、不断创新安全管理,激发安全正能量。
煤矿安全工作总结范文6篇篇1一、引言在过去的一年里,我矿始终坚持以安全生产为核心,以防范风险为重点,全面加强安全管理,确保矿井安全稳定运营。
本报告旨在回顾我矿在安全生产方面所做的工作,总结经验教训,为今后的工作提供指导。
二、工作内容1. 安全制度建设(1)完善安全管理制度:结合矿井实际情况,修订和完善了一系列安全管理制度,确保安全生产有章可循。
(2)强化安全责任:明确各级管理人员和员工的安全职责,落实安全生产责任制,形成全员参与的安全管理体系。
(3)开展安全培训:定期组织员工参加安全培训,提高员工的安全意识和操作技能。
2. 安全生产活动(1)安全检查:定期开展矿井安全检查,发现隐患及时整改,确保矿井安全生产。
(2)应急演练:组织员工进行应急演练,提高员工应对突发事件的能力。
(3)风险评估:对矿井进行风险评估,识别出高风险区域,采取针对性措施进行防范。
3. 安全生产成效(1)事故情况:全年未发生重大安全事故,事故率显著低于行业平均水平。
(2)生产效益:在确保安全生产的前提下,我矿实现了良好的生产效益,产量稳步增长。
(3)科技创新:通过引进新技术、新工艺,提高了矿井的安全生产水平。
三、存在问题及改进措施1. 安全生产意识有待进一步提高:部分员工对安全生产的重视程度不够,需继续加强安全培训,提高员工的安全意识。
2. 安全管理制度执行不到位:部分安全管理制度执行不到位,需要加强监督和考核,确保安全管理制度的有效执行。
3. 安全设施投入不足:部分安全设施投入不足,需要加大安全设施投入,提高矿井的安全防护能力。
4. 应急预案需进一步完善:部分应急预案与实际生产情况不符,需要结合实际生产情况,修订和完善应急预案。
四、下一步工作计划1. 继续加强安全培训,提高员工的安全意识和操作技能。
2. 加强监督和考核,确保安全管理制度的有效执行。
3. 加大安全设施投入,提高矿井的安全防护能力。
4. 结合实际生产情况,修订和完善应急预案。
煤矿安全生产工作总结6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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煤矿安全生产工作总结报告5篇篇1一、引言在过去的一年里,我矿始终坚持以安全生产为核心,严格执行国家煤矿安全生产法律法规,通过全体员工的共同努力,实现了安全生产的目标。
本报告将对我矿在安全生产方面的工作进行全面总结,并提出未来工作计划。
二、安全生产工作回顾1. 安全生产管理体系建设我矿已建立起完善的安全生产管理体系,包括安全生产责任制、安全管理制度、应急预案等。
通过定期对安全生产管理体系进行评估和优化,提高了安全生产的效率和水平。
同时,加强与政府安全监管部门的沟通与协作,确保政策与法规的及时传达与落实。
2. 安全教育培训我矿高度重视员工安全教育培训工作,通过组织定期的安全知识培训、安全演练等活动,提高了员工的安全意识和自我保护能力。
同时,加强对新员工的安全教育,确保他们熟悉工作环境和安全操作规程。
3. 安全生产检查与隐患排查治理我矿定期进行安全生产检查与隐患排查治理工作,通过检查发现并及时整改安全隐患,确保生产过程中的安全。
同时,建立隐患排查档案,对重大隐患实行跟踪管理,确保整改措施的落实。
4. 应急预案与应急演练我矿已制定完善的应急预案,包括矿井水灾、火灾、瓦斯突出等常见事故的处理方案。
同时,定期组织应急演练,提高员工应对突发事件的能力。
三、安全生产工作成果1. 全年实现零事故在过去的一年里,我矿未发生任何安全事故,实现了安全生产的目标。
2. 安全生产标准化建设取得显著成效我矿在安全生产标准化建设方面取得显著成效,通过不断完善安全生产管理体系,提高了安全生产的效率和水平。
3. 员工安全意识显著提高通过安全教育培训和应急演练等活动,员工的安全意识和自我保护能力得到显著提高。
四、存在的问题与改进措施1. 安全生产意识有待进一步加强尽管我们在过去的一年里取得了一定的成绩,但仍然存在部分员工对安全生产认识不足的问题。
为此,我们将继续加强安全教育培训,提高员工的安全生产意识。
2. 安全设施需要进一步完善部分安全设施存在老化、损坏等问题,需要投入资金进行维修和更新。
2024年煤矿工作总结今年以来,我矿在安全管理上认真____两级公司安全会议精神,继续开展“安全生产专项治理行动、安全思想教育大讨论活动的安排意见、关于企业兼并重组整合方案的批复以及太原煤气化集团公司关于____省人民政府关于切实加强当前煤矿安全生产若干规定的实施意见____”等工作,坚持直面培训,提高全员素质,狠抓落实,实现了安全生产,未发生一起事故,矿井质量标准化水平得到提高,安全生产保持了稳定健康发展的良好势头,下面就今年的安全工作做一简要总结。
一、安全基本情况:安全绩效:未发生一起轻伤以上事故,实现安全生产;安全检查:矿共组织旬检月验检查次,共查隐患条,未有一条重大隐患。
1、职工培训情况:六大特殊工种一级培训计划名,实际参培训名,完成计划的%;矿新工人培训计划人,实际参培人,完成计划的%。
2、地面安全管理情况:矿根据集团公司号文件,矿下发了汾河焦煤回安字(____004)____文件,成立了地面安全整治领导组及专业治理组,组织地面安全检查____次,共查出隐患____97条,全部按三定进行了处理。
3、干部下井情况:月份矿级应下井次,实下井次;科级应下井次,实下井次;队级应下井次,实下井次,全部达到规定要求。
抓三违情况:月份共抓三违人次,其中严重三违人次,处罚元。
二、安全工作主要做法:就安全工作而言,有三方面的特点:一是良好的安全绩效得到保持;二是现场质量标准化得到明显改善,内涵水平有了大的提高;三是。
这既是安全工作的特点,也是今年以来树立的目标,为此,矿在认真分析总结____年得失的同时,以两级公司的安全会议精神为指导,深入研究,确立了____年的安全工作思路,安全工作基本做法体现出为“四个抓”,即:抓基础、抓关键、抓大事、抓重点。
具体做法:____、抓基础。
制定符合矿井实际情况的管理制度,建立健全了高频率、全方位的安全管理监督检查体系。
____0____年初,我矿把____集团公司安全会议精神作为头等大事来抓,组织矿、科、队三级管理人员学习、讨论,并根据我矿的实际研究制定了具体的操作细则,建立了高效率、全方位的安全管理监督检查体系,重点做了以下五个方面的工作:一是建立了矿对部室、部室对队的安全质量绩效考核制度,二是在集团公司安全检查中得到了肯定。
煤矿年度安全工作总结(精选20篇)1. 在过去的一年里,我们煤矿公司严格执行各项安全生产措施,做好了安全管理工作,有效地保障了员工的生命安全。
在总结经验的同时,我们也发现了不足之处,将进一步加强安全生产工作,做到万无一失。
2. 通过全员培训、设备检查、隐患排查等方式,我们煤矿公司去年未发生任何安全事故,这是所有员工共同努力的结果。
在今后的工作中,我们将继续努力,保持高度的警惕性,切实做好安全管理工作。
3. 煤矿安全事故一直是人们所关注的焦点,但我们煤矿公司去年没有发生一起重大事故,这充分显示出在多年安全生产管理工作的积累和经验上,我们已经取得了显著的成果。
我们将以此为动力,继续创造更好的安全生产环境。
4. 去年我们煤矿公司安全生产一项工作作为最重要的工作之一,得到了充分的重视和推进。
我们不断开展各项安全生产工作,如安全培训、隐患排查、事故应急预案等等,有效的保障了员工的生命安全和公司的可持续经营。
5. 在过去12个月里,我们煤矿公司一直坚持以安全生产为核心,为员工提供了一个更加安全的工作环境。
同时,我们也发现了自身存在的不足之处,将进一步加强安全管理和自查工作,实现公司更大程度的和谐发展。
6. 去年我们煤矿公司坚持贯彻以人为本的思路,对员工进行安全知识培训和演练,建立了科学的事故报告机制和预案模拟系统,大大提高了安全生产管理的水平。
在未来的工作中,我们将持续不断地巩固和提升安全管理效能。
7. 我们煤矿公司在去年安全生产工作中,高度重视隐患排查和修复工作,加大了员工的安全意识。
并成立了应急救援队伍,注重科技装备的配备和使用,为员工提供了更加安全的工作环境。
8. 通过专家评估和技术检查,我们煤矿公司得以在去年顺利度过。
其中,公司的各项安全生产工作指标均达到目标水平。
同时,我们也通过对员工生产举行安全观念教育和演练,进一步提高了他们的安全防患能力。
9. 我们煤矿公司一直以安全生产为重中之重,去年在此方面的工作取得了较好的成效。
尊敬的领导:在近一个月的时间里,作为煤矿安全科长,我深入厂区进行了安全检查、组织了应急演练、加强了安全培训,以保障煤矿在生产中的安全和稳定,现将工作总结如下。
一、认真落实煤矿安全生产工作责任制在安全生产工作中,不仅要有各级领导的安全生产思想理念,更要按照责任制把最基层队伍打造得更好,这也是保障煤矿安全生产的根本前提。
在工作中,我充分认识到责任制的重要性,密切关注队伍建设,加强对各层级的引导和培训,促使全员认真负责,积极投身到煤矿安全生产的建设中。
二、加强煤矿安全检查工作我的工作重点之一是加强对煤矿安全生产的检查和指导。
为了做好这项工作,我第一时间组织了工作人员对全矿进行了全面检查,这次检查共发现了三项重大事项,并及时督促相关责任人整改。
同时,我们也在日常的工作中加大了监督力度,开展了多次隐患排查和安全检查,为煤矿的安全生产奠定了坚实的基础。
三、维护煤矿安全生产秩序我在工作中也注意到了煤矿安全生产的素质问题。
为此,我特意组织了相关工作人员,深入到生产一线,指导工人们认真执行各项安全操作规范,在煤矿安全生产秩序维护中发挥了重要的作用。
四、加强安全培训为了提高煤矿安全生产的技能素质,我带领工作人员,结合实际生产,制定了一系列的安全培训方案。
我们还邀请了专业安全培训师来给工人们进行安全知识教育,而且还开设了丰富多彩的安全生产主题知识竞赛,让工人们在学习安全知识的同时增加了生产竞争力。
通过以上几点总结,我们可以看出,作为煤矿安全科长,我不仅在工作中深入细致,而且在关键问题上也能够做出果断的决策。
这些工作中也有需要改进的地方。
在未来的工作中,我会更加努力,更加认真对待煤矿安全生产的工作,以确保煤矿的安全稳定生产。
煤矿安全科安全员工作总结14篇1. 负责煤矿安全设备的检查和维护工作,确保设备的正常运行,及时排除故障,提高煤矿安全生产的可靠性。
2. 负责安全教育培训工作,定期组织开展安全知识培训活动,提高员工的安全意识和应急能力。
3. 定期对煤矿的安全隐患进行检查和评估,制定相应的整改措施,并跟进整改进展情况,确保安全风险得到有效控制。
4. 负责安全事故和突发事件的应对处置工作,及时采取应急措施,保障员工的生命安全和财产安全。
5. 与其他相关部门密切合作,共同制定和完善煤矿安全管理制度和操作规程,提高安全管理水平。
6. 参与煤矿现场巡查和巡视工作,及时发现隐患并提出整改意见,确保煤矿的安全生产。
7. 指导员工正确使用和配戴个人防护装备,提高工作时的安全保护能力。
8. 定期组织煤矿安全会议,汇报安全工作情况,听取员工的意见和建议,形成共识,推动安全工作的落实。
9. 参与事故调查工作,找出事故的原因和责任,并提出改进意见,预防类似事故再次发生。
10. 做好煤矿建设项目的安全评估和设计审查,确保新建或改建项目符合安全标准。
11. 组织开展煤矿安全检查和隐患排查工作,及时发现和整改存在的安全问题,提高煤矿的整体安全状况。
12. 参与煤矿事故应急预案的制定和演练工作,提高应急救援能力和响应速度。
13. 参与煤矿的安全评估和考核工作,汇总安全数据,为安全决策提供支持和依据。
14. 积极参与安全技术研究工作,关注新技术和新设备的应用,为煤矿安全生产提供技术支持和保障。
15. 负责建立和维护煤矿安全管理系统,确保安全规章制度、操作规程和管理流程的科学性和有效性。
定期对安全管理制度进行更新和修订,确保其与国家法律法规和行业标准的要求相一致。
16. 指导员工正确使用安全防护设备,如安全帽、防护眼镜、防护手套等,确保在工作中对危险情况有足够的防护措施。
定期检查和维护安全防护设备,确保其正常状态。
17. 对煤矿的进出人员进行管理,制定进出管理规定,配备专门的检查人员,确保进出人员符合相关要求,杜绝未经过安全培训和资质考核的人员进入煤矿。
2023年煤矿安全生产工作总结煤炭是中国的主要能源。
煤炭资源以它自身储量的可靠性、供应的安全性、燃烧的可洁净性等,决定了煤炭工业在中国国民经济中的基础地位,并将是长期和稳固的。
以煤炭为基础的能源结构,仍然是中国能源发展战略的必然选择。
我省做为产煤大省,近两年煤矿安全生产形势持续稳定并趋向好转,但是我们还要在工作中加强安全管理意识。
一、保持均衡生产力求动态安全实践使我们认识到,安全与生产是车之两轮,鸟之两翼,不能就安全而抓安全,更不能片面的强调生产而忽视安全,离开生产谈安全只能是空谈;片面强调安全,不管生产就是教条。
要想实现动态中的安全,就必须保持一个均衡的生产秩序,生产单位不能停止生产迎接检查,检查频率再大,生产正常组织,有效的避免了抢产量、抢进尺现象的发生,检查中发现危及安全的隐患,立即停产整改,对动态中的一般质量问题,现场跟班干部、安监员盯上处理。
各类安全检查必须是在动态中,在生产过程中发现问题,改正问题,促进了现场工程质量和职工操作能力的提高。
凡是停产迎接检查的,一次考核区队盯班干部____元,现场工长、安监员____元。
____月份,尽管我们组织了各类安全检查____余次,但产量、进尺均创出了今年最好水平。
实践证明,均衡生产抓安全,既保证了安全效果,又促进了生产任务的超额完成。
二、深化“双基”建设提升矿井安全质量标准化水平“双基”建设工作是安全管理的基础,只有不断拓展、延伸,才能实现矿井的安全质量标准化。
我们在前段时间抓“双基”建设的基础上,突出工作创新和“闪光点”,实行全矿生产单位主要负责人,生产科室全体人员每早7:____点的大班前会制度,实行了每班的盯班干部、工长的大班前会制度,实行了动态达标检查验收制度,采煤工作面实行工序化管理,掘进架棚实行挂牌留名制度,在任何检查中不停产,不搞突击,不摆花架子,而是注重实效,平时抓、抓平时、长抓不懈。
在质量验收方面,由专业副总负责,实行不定期动态浮动定级验收制度,规定采煤专业每月至少验出____个合格品或不合格品,掘进专业每月至少验出____个合格品或不合格品,机电运输专业每月要验出两个合格品或不合格品,否则每少一头面次对专业副总罚款____元。
2024年煤矿企业年度安全工作总结____年煤矿企业年度安全工作总结一、概述____年是煤矿企业安全工作的关键年份。
面对严峻的安全形势和任务,我们公司高度重视安全工作,坚持安全第一的原则,全面落实安全生产责任制,积极推动煤矿生产安全工作的持续改进和提高。
经过全体员工的共同努力,我们取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足,需要在新的一年中进一步加以改进和完善。
二、工作开展情况1. 加强领导,确保责任到人____年,我们公司坚持把安全生产工作放在首要位置,成立了安全生产领导小组,明确各级领导的责任,加强对煤矿安全工作的领导。
公司领导班子多次组织安全工作会议,落实各项安全生产工作措施和政策。
2. 完善安全生产管理体系在安全生产管理方面,我们公司积极推动建立和完善安全生产管理体系,制定了一系列制度和规范,明确了各岗位的职责和权限,加强了制度执行力度。
同时,还加大对安全培训的力度,提高员工的安全意识和技能。
3. 加强生产过程监管为了确保煤矿生产过程的安全和稳定,我们公司加强了对生产环节的监管。
在煤矿井下设置了安全监测设备,对煤矿巷道、支护等进行了全面检查和修复,确保矿井的安全运营。
同时,加大对煤矿设备的维护力度,确保设备的正常运转。
4. 预防和应对事故的能力提升在事故预防和应对方面,我们公司采取了一系列措施,提高了煤矿事故的预防和应对能力。
加强了对煤矿违规行为的监管,严厉打击涉及安全的违法违规行为;加强事故应急预案的制定和演练,提高了员工的应急反应能力。
三、取得的成绩经过全体员工的共同努力,我们在____年取得了如下成绩:1. 安全生产责任制逐步落实,各级领导对安全工作的重视程度有了明显提高。
2. 煤矿生产过程中没有发生重大事故,安全生产指标总体稳定。
3. 煤矿设备运行正常,设备检修和维护工作得到有效落实。
4. 员工安全意识明显增强,参与安全培训的积极性提高。
5. 安全监测设备的安装和使用有效提高了对煤矿井下的监管水平。
煤矿月安全工作总结6篇篇1一、工作总结本月,我们煤矿在安全工作方面取得了显著的成绩。
首先,我们严格遵守安全生产的法律法规,严格执行各项安全操作规程,确保了矿井的安全生产。
其次,我们加强了安全生产的宣传教育,提高了全体员工的安全意识,形成了人人关注安全、人人重视安全的良好氛围。
此外,我们还加强了安全生产的监督管理,定期开展安全检查,及时消除安全隐患,确保了矿井的长治久安。
在生产方面,我们充分利用矿井资源,科学合理地安排生产计划,确保了生产的稳定进行。
同时,我们加强了生产设备的维护和保养,提高了设备的使用寿命和效率,为生产的高产高效提供了有力保障。
此外,我们还注重了生产过程中的环境保护,采取了有效的措施降低噪音、粉尘等污染物的排放,实现了生产与环境的和谐发展。
二、工作亮点与成果1. 安全方面:本月,我们成功实现了安全生产零事故的目标。
这得益于我们严格的安全管理制度和全体员工的共同努力。
我们将继续保持这种良好的安全态势,并逐步提高安全管理水平。
2. 生产方面:本月,我们完成了生产计划中的各项指标,实现了高产高效的目标。
这得益于我们科学的生产安排和高效的设备运行。
我们将继续优化生产流程,提高生产效率。
3. 环境方面:本月,我们采取了有效的措施降低了噪音、粉尘等污染物的排放,实现了生产与环境的和谐发展。
我们将继续注重环境保护,确保绿色可持续发展。
三、工作不足与改进措施在取得成绩的同时,我们也意识到工作中存在一些不足之处。
例如,部分员工的安全意识仍有待提高,安全生产监督管理仍有待加强等。
针对这些问题,我们将采取以下改进措施:1. 加强安全教育培训:我们将定期开展安全教育培训活动,提高全体员工的安全意识,特别是针对部分安全意识淡薄的员工加强教育和引导。
2. 完善安全生产监督制度:我们将进一步完善安全生产监督制度,加大对违规行为的处罚力度,确保安全生产监督工作落到实处。
3. 推进技术革新:我们将继续推进技术革新,引进先进的技术和设备,提高矿井的安全和效率水平。
煤矿安全科长工作总结报告【篇一】今年以来,我矿在安全管理上认真贯彻落实两级公司安全会议精神,继续开展“双建双达”工作,坚持直面培训,提高全员素质,狠抓落实,实现了安全生产,杜绝了重大恶性事故,矿井质量标准化水平得到明显提高,安全生产保持了稳定健康发展的良好势头,下面就今年的安全工作做一简要总结.一、安全基本情况:*、安全绩效:杜绝了重伤以上事故,杜绝了瓦斯、煤尘、水害等恶性事故,实现安全生产;但安全发生了重伤事故xxxx伤xxxx,轻伤事故*xxxx*xxxx,非伤亡事故xxxx.*、安全检查:矿共组织旬检月验检查*xxxx,共查隐患xxx条,其中:A级隐患3条,B级隐患7条,C级隐患xxx条;目前仍存在的重大隐患有:⑴、***工区双回路单电源的问题;⑵、井底车场安全间隙不达要求的问题;⑶、***井口的主扇能力不匹配的问题;⑷、综采工作面支架型号不一,支架完好状况差的问题;⑸、井下压风机属非防爆设备的问题;⑹、***井口的扩界问题;⑺、***井口暖风机的问题.3、安全重点工程:***总回风巷:十一月份预计完成*8xxxx,累计完成70xxxx,剩余工程量预计30xxxx.井底火药库:目前已完成3**米,全部井巷工程已完成.井底水仓:目前已完成33xxxx,全部井巷工程已完成.西区水仓:十一月份施工8xxxx,累计完成53xxxx,剩余工程量*0xxxx.4、周边小煤窑管理:按集团公司八条指令,矿成立了专业管理组,并定期进行检查,同时由***工区一名副区长负责,不定时对周边小煤窑进行监督检查;近期两井口的周边小煤窑情况为:共有小煤窑*xxxx,未发现井田范围内的小窑有违规生产行为.5、专项治理完成情况:已完成项目计划35项,完成计划的xxx.资金计划xxx万元,完成计划的xxxx.未完成的项目主要有:主扇安装工程还有一台,主扇风电闭锁未到货等二项,共计xxxx元.6、职工培训情况:六大特殊工种一级培训计划*4xxxx,实际参培xxxx,完成计划的xxxx;矿新工人培训计划xxxx,实际参培3*xxxx,完成计划的xxxx.7、质量标准化达标情况:在质量标准化建设上,坚持硬件治理,改善标准化作业环境.***月份矿井各专业质量标准化局检得分:采煤xx分、掘进xxxx分、机电xxx分、运输xxx分、通风xxx分、地测xxx分、调度xxxx分,矿井xxxx分,达到了部级标准.8、地面安全管理情况:矿根据集团公司xx电安字(*004)34号文件,矿下发了xx河xx回安字(*004)*4号文件,成立了地面安全整治领导组及专业治理组,组织地面安全检查xxxx,共查出隐患*97条,全部按三定进行了处理.9、干部下井情况:***月份矿级应下井8*xxxx,实下井87xxxx;科级应下井**5xxxx,实下井xxxx;队级应下井70*xxxx,实下井xxxx,全部达到规定要求.*0、抓三违情况:***月份共抓三违xxx人次,其中严重三违xxxxx 次,处罚xxxxxx.二、安全工作主要做法:就安全工作而言,有三方面的特点:一是良好的安全绩效得到保持;二是现场质量标准化硬环境得到明显改善,内涵水平有了大的提高;三是矿井规模扩张的同时,核心装备实现再次升级.这既是安全工作的特点,也是今年以来树立的目标,为此,矿在认真分析总结03年得失的同时,以两级公司的安全会议精神为指导,深入研究,确立了04年的安全工作思路,安全工作基本做法体现出为“四个抓”,即:抓基础、抓关键、抓大事、抓重点.具体做法:*、抓基础.制定符合矿井实际情况的管理制度,建立健全了高频率、全方位的安全管理监督检查体系.xx年初,我矿把贯彻集团公司安全会议精神作为头等大事来抓,组织矿、科、队三级管理人员学习、讨论,并根据我矿的实际研究制定了具体的操作细则,建立了高效率、全方位的安全管理监督检查体系,重点做了以下五个方面的工作:一是建立了矿对科队、部区对队的安全质量绩效全方位月度考核制度,把队组当月总工资的xxxx划为安全质量含量工资,每月初由矿安全部门牵头,组织相关部门对队组月度安全管理、工程质量、绩效进行公开考核,并严格兑现,***月份共兑现安全绩效工资xxxx.二是以开展班组建设竞赛为中心内容,以进一步完善矿对队安全评估、队对班组安全评估、队对个人安全考核三级考核制度为手段,在坚持每天的现场*4小时全过程安全质量监控的同时,形成了质量验收相互监察体系和全方位的岗位监督体系及现场管理体系,牢牢掌握了动态的现场安全质量和岗位操作质量,在集团公司安全检查中得到了肯定.三是在安全监督检查上,一方面继续坚持验收制度,坚持现场存在的问题进行严肃追究处理,重点是管理责任的追究,(***月份共追究3xxxx次,罚款7*3xxxx),做到了验收的公平、公正,考核严格兑现.另一方面坚持以矿领导牵头四点班和零点班安全小分队活动制度,盯住了边远区、薄弱区的安全管理.四是开展了矿、科、队三级干部下井在现场面对面对职工进行操作“直面”培训活动,建立了干部下井不培训职工不算下井的工作制度,同时坚持周三培训与脱产培训相结合,一是科领导周一、周三必须下到基层队组抓培训;二是坚持队组的理论培训与现场实际相结合的原则,突出实用知识的培训,***月份共举办脱产培训班*0期,共培训xxxx,收到了较好效果.五是努力营造以“安全第一”为灵魂的矿区文化氛围.今年以来,配合政工宣传部门,组织了“元旦、春节安全漫画展”、“安全知识竞赛”、“安全制度知识竞赛”等安全活动;建立了职工图书阅览室,丰富了职工文化生活;建立了“三违”情况公示栏,实施三违人员通报亮相,进行反面教育;遵章光荣,违章耻辱已逐步成为职工群众的共识.*、抓关键.加强节日期间的安全管理工作.针对元旦、春节、中秋、国庆等大节日,根据工作实际,制定下发了《关于强化春节期间安全管理的若干规定》、《关于强化中秋、国庆两节期间安全管理的若干规定》等文件,对节日期间的安全工作做了详细的部署和安排,一是重点抓住了干部作风这一关键,狠抓干部下井到现场,现场重点点面.二是加大动态检查力度,强化安全监督,实施了小分队动态检查及安全科小分队跟踪复查隐患整改的安全监督两条线,节日期间,矿小分队活动共3xxxx,查出隐患437条,查出各种“三违”5*人次,现场盯住处理隐患*73条;安全科小分队共查出隐患54*条,追究队组责任**人次,罚款*36xxxx,确保了节日期间的安全生产.3、抓大事.抓环节补套,安全生产硬环境得到优化.坚持把优化安全生产硬环境作为矿井xx年安全工作的大事,重点完成了九项改造或补欠:一是采煤机组升级,淘汰xxx机组,375机组装备到位;二是单轨无极绳车投用,西区辅助运输系统得到优化;三是投入皮带综合保护*套,压风机综合保护及释压阀装备到位;四是掘进工作面耙煤机安装了防护栏;五是矸石山更换*4Kg/m钢轨**xxxx,完善挡车设施*套;六是安装液压枕**处,起动了顶板动态监控;七是建成综采工作面油脂库两个,实现了工作面油脂存放的规范化;八是安装激光指向仪*台,提高了掘进工作面的中腰线管理水平;九是完成两井口完成皮带巷及轨道巷标准化治理**0xxxx米.4、抓重点.积极组织,严格把关,紧盯安全重点工作.一是完成了“灾害预防及应急处理预案”的编制工作.通过总结我矿安全工作的经验和教训,结合当前阶段的客观实际,积极组织生产、调度、地测、机电、通风、安全、供应等部门,先后经过四次会审修订,形成了我矿较为科学的安全管理制度.二是根据季节的交替变化,狠抓了季节性重点区的安全管理.随着季节的变化,我矿认真把握其特点,对小煤窑、“雨季三防”、消防防火、要害部位、公共场所进行了全面检查,以防范为重点,认真落实了领导责任和各项措施,特别是在雨季三防方面,重点作好了物资人员准备及时到位,保证了八月份安全度汛,杜绝了意外事故和冷门事故的发生.三是根据现场不同时期的特点,及时调整管理重点,如综采工作面搬家倒面、重大临时工程、管理较差的工作面、西区的中运输管理、采掘现场支护整顿、回采工作面过构造等,做到了紧盯到位,监督有力.回顾总结,今年以来安全工作最重要的是实现了安全生产形势的平稳发展,但工作上的差距也是不容忽视的:一是矿井现场安全管理的脆弱性与矿井规模发展、装备升级的不适应仍很突出;二是矿井质量标准化水平在内涵的深度上仍处于表面;三是双建双达工作没有深入职工心中,现场没有推行,效果没有体现出来;四是职工队伍稳定与职工素质的提高没有突破;五是安全重点工程重视力度不够.总之在我们看到成绩的同时,决不能忽视了问题的存在,必须认真分析总结,寻找突破口,找准切入点.【篇二】20**年,在公司领导正确指引下,深入学习科学发展观,不断改造人生观和价值观,在各部门工友的大力支持下,以工作热情和奋发向上的精神开展各项安全工作.结合公司各项生产计划和工作安排认真按照新版《煤矿安全规程》、上级有关文件精神及公司《安全生产管理制度》开展安全生产工作,顺利完成B采区恢复工作、B采区排水阵地贯通与建设工作、B采区环形水仓掘进工作、B采区避难硐室建设工作、A1采面回采工作.这一年的安全生产工作我总结为以下几点:一、根据自身实际,建立和健全了安全生产的各项制度全体安全监管人员及各队员工全部认真贯彻学习了各项规章制度及上级下发的各种文件,全面贯彻落实到位.为了做好安全生产的监管工作,争创企业一流业绩,我们认识到必须要有较高的分析解决问题的能力.定期组织全体工作人员认真学习公司下发的各种文件精神、各作业场所的作业规程和专项的安全措施.明确了每个人的岗位责任,工作中注意事项.提高所有人员的安全意识.为公司安全生产提供了良好的服务.认真组织所有安全监管人员的业务学习,提高业务水平.同时在实际工作中,深入采掘一线调查研究、熟悉生产情况、排查安全隐患,及时向各级领导汇报安全生产情况.在安全隐患排查工作中,安全科根据工作实际制定了安全隐患排查工作,无间隙的传达、交接和消除,对重点工作任务实行全程跟踪发现安全隐患及时解决.将总体目标和工作内容具体化.日常工作中与各区(队)建立良好沟通,做到安全隐患传达及时准确、做到说明详细,让各区(队)领导在安排消除隐患时能讲到细处、把隐患消除的更彻底.必修把安全生产中存在的隐患在规定时间内完成整改.现场安全监管工作中,及时提出安全注意事项,创造和谐的安全生产氛围,以良好的工作作风赢得了广大员工的支持.二、调度会、专题会议上及时传达上报未及时处理的安全隐患,并研究现场安全生产管理主要环节问题,并积极给领导提供决策依据.组织召开安全例会,和公司领导、生产骨干共同研究解决安全生产中存在的隐患等问题.督促检查隐患落实完成情况,确保生产各环节的安全工作.想方设法弥补工作上的不足,认真审视每一阶段的工作.遇到问题及时沟通,解决.尽全力提高安全生产工作质量.对采掘接替、B采区恢复等进行专题会议.特别是B采区的恢复工作,组织召开多次专题会议,把注意事项讲到细处让每个人都清楚B采区安全情况.三、在安全的基础上保证B采区顺利恢复.今年我矿采掘严重失调.A1采面走向长度已非常短,可能造成井下无面可采的局面.我们必须保证安全的情况下B1采面在短时间内顺利贯通,有力地扭转了采掘失调的局面.目前,A1采面已经接近结束,B1采面已经可以接替.当时由于时间紧、任务重,在B1掘进期间,我经常深入井下一线,及时发现掘进期间安全隐患问题得到及时处理.生产必须安全,只有安全抓好了,生产才能畅通无阻.在当今安全形势十分严俊的情况下,煤矿行业在安全问题上是再也经不起任何的风吹草动了.我时时刻刻把安全放在第一位,下井就是到现场去排查隐患,安排及时消除隐患.每次下井到达工作地点,总是先给当班责任人交待应注意的问题,那些是重要的容易出问题的地方,提醒当班薄弱环节,提出整改意见,做到“不安全、不生产”.B采区恢复期间,重点跟班,坐阵指挥,保证了B采区恢复过程中的安全生产.四、认真做好会议记录、整理会议纪要,服务于安全生产我们认真组织好各种会议.无论是临时性会议还是矿井各种例会,都严格按照矿领导的要求认真组织,并及时准备各种材料、报告,基本上没有出现过任何的失误.在各种会议召开之后,都及时的按要求整理会议纪要,以便使会议精神得以及时的上传下达.五、建立健全管理机制,完善安全科软硬件建设根据上级部门及公司领导要求,建立健全了矿井各项管理机制和制度和领导值班制度,充分发挥了安全科的监管作用.按质量标准化要求规范安全科各项专题记录、隐患台帐、总结等资料,有完整的原始记录和档案管理,安全科资料定期归档保管.六、加强信息报送质量,完善公文处理流程(一)信息力求又快又准.及时、准确、全面地为矿领导和公司报送信息.我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送.(二)是督查力求落到实处.我们进一步落实了督查制度,对各级管理部门及公司下发的重大决策、重要工作部署,重要会议、重要文件、重大决定事项的执行,领导交办的事项等在基层单位的贯彻落实情况,组织开展督促检查,即传达领导指示,又反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全矿上下政令畅通.今年以来,没有出现任何重大失误行为,较好地推动了公司重大决策的落实和各项目标任务的全面完成.在总结一年工作成绩同时,根据自己的工作,结合岗位要求,存在以下几方面不足:(一)是主动参与精神不够.主动思考问题方面不够,有时处于被动的工作状态.(二)是待人处事不够成熟.对一些事情的处理,容易情绪化,所以在工作中有时有急燥情绪,用理论指导实际工作的水平也还有欠缺.(三)是管理需进一步提升.工作的精细化程度有待进一步提高.在过去的一年内,只是把自己份内的事做完、做好,成绩不是很突出、优秀.在今后的日子里,我有信心、有决心,坚信在公司领导、各科室、队的支持和帮助下,扎扎实实、脚踏实地的干好安全生产监管的本职工作,为公司交上一份满意的答卷,为公司的和谐、稳步发展恪尽职守、尽职尽责,确保矿井的安全生产.【篇三】各位领导:我叫***,现任**安检科长,中共党员,中专学历,20**年5月份调入安检科任科长,现将自己任职以来的工作情况进行简要总结.一、认真学习,提高自身素质一年来,本人能够认真学习科学文化知识,不断提高自身文化素质,认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,充分体现共产党员的先进性.认真学习党的********精神,积极传达贯彻党的路线方针政策,努力做到洁身自爱、克己奉公、时刻坚持同人民群众打成一片,接受群众监督,在社会生活中,能够多方面听取人民群众意见,帮助他们解决实际困难,积极宣传党的政策,同一切违法违纪现象作斗争,为创建社会主义和谐社会作出积极贡献.二、在安全管理工作中,坚持“安全第一”思想不动摇自20**年5月任安检科长尹始,我深知自己肩上的担子很重,坚持“安全第一”说起来容易,执行起来实属不易,初到安检科工作,一切工作都要从头做起,千头万绪不知从可做起,为尽快从迷乱中解脱出来,我决定首先从安全管理执行关入手,每天坚持深入采掘头面检查安全技术管理的执行情况,是否真正把安全技术管理措施落到实处.结果发现有个别安检员对安全监督工作睁一只眼闭一只眼,有的班中不能坚持盯班到施工头面,有的甚至班中脱岗早升井现象,看到劳动纪律如此涣散的被动局面,除对不负责的安检员进行严厉批评教育外,还对他们约法三章:发现一次违反劳动纪律提出批评,取消年终评先资格,发现第二次不低于降级处分,发现第三次除降级处理外,一律清除出安检科工作,永不再用,另外对检查工作中不负责或因不负责造成事故的处罚也进行了明确规定.与此同时,对在工作中认真检查,严把安全关的安检员进行表彰,迅速在全科安检员中掀起了争当优秀安检员的活动高潮.二、进一步加大反“三违”力度常言说“十次事故十次违章”,这句话说的一点儿也不假,从多次追查过的几起事故中分析发现,每次事故都是因未严格执行规程措施违章蛮干造成的,种种迹象表明,“三违”是煤矿安全生产的大敌.加大反“三违”力度是确保矿井安全的重要途径,为此,及时召开了管理人员专题会,研究布署反“三违”活动方案,要求科管理人员不定期带领安全小分队,重点对143一部皮带北一轨道、南翼人车轨道、143、145轨道等主要运输巷道的扒、蹬、跳及行车行人的违章现象进行突击检查,除此之外还对各采掘头面的习惯性违章现象、各岗位工种脱岗、漏岗现象进行巡查,对查出的违章人员,根据情节进行了严肃处理,使全矿各类违章现象明显减少,全矿安全状况明显好转.三、狠抓安全质量标准化工作在公司开展的强力推进安全质量标准化工作中,我矿的标准化工作因底子薄、投入多,特别是安全设施方面的投入,为使职工有一个宽松的休闲娱乐广场,拆除四合院,修建娱乐广场,为此,一些老同志不理解,向我反映,认为是拿着工人的血汗钱干无谓的工程等等,面对这种抵触情绪,我认为职工思想工作和宣传工作还没有完全到位,如果不及时采取补救措施,容易造成职工逆反心理,我一方面耐心为他们讲解质量标准化与矿井安全、与职工切身利益、与矿井发展之间的关系,另一方面给他们讲,形势好了,要抓住现在的大好机遇,为职工办一些实事,让职工享受物质文明的同时,也享受精神文明,通过做工作,消除了他们的顾虑,另一方面积极开展宣传发动工作,并要求各区队利用班前会向工人讲解质量标准化知识和公司开展安全质量标准化精神,让每一个职工都能充分认识到标准化工作的意义,正确树立干一辈子煤矿,搞一辈子标准化思想.在提高职工标准化认识的同时,根据八矿现状,对各采掘工程质量进行了标准化现场管理,组织科管理人员对各采掘头面,轨道运输巷道进行现场检查指导,对区队工程质量实行奖优罚劣,鞭策后进,组织区队相互参观学习集中座谈,总结先进经验,查找不足之处,向管理要效益以质量求安全,协助矿领导设计出32个亮点工程,迅速提升标准化标准,使矿井质量标准化和矿区环境面貌都有了大的改观,特别是地面休闲广场成为全公司亮点,受到了上级领导的好评.四、把“一通三防”工作作为安全管理的重中之重自我矿被定为高突矿井以后和矿井开采的不断延深,“一通三防”管理难度越来超大,采煤工作面和煤巷掘进工作面的瓦斯超限现象频繁发生,为此,我经常深入采掘头面检查防突措施的现场执行情况,发现问题现场督促整改,并对矿井“一通三防”方面存在的问题及时提出合理化建议,使之运用到施工中,取得了较好效果.五、牢记党的宗旨,努力做好本职工作本人能够认真履行党员义务,正确行使党员权力,始终牢记全心全意为民服务的宗旨,自觉遵守党的纪律,积极参加组织生活,努力实践三个代表重要思想,认真开展批评与自我批评,坚持党和人民的利益高于一切.本人任职以来能够经常深入井下采掘头面检查指导工作,解决安全生产方面的问题,对重大问题的隐患追究、协助矿领导做好安全工作.虽然,自己在以往的工作中取得了一些成绩,但与领导的要求还相差一定距离,在以后的工作中,我会不负领导重托,不断提高自身素质,为矿井长治久安,发出自己的光和热,为矿井多做贡献.。
2024年煤矿安全检查工作总结参考一、在通风与防尘方面。
检查发现,部分煤矿通风系统存在缺陷,如____煤矿暗斜井通风系统布局不合理,存在串联通风现象;____煤矿井下局扇风机位置设置不当,导致送风不充分,出现微风作业情况;____煤矿一工区风量不足,无法满足两个作业面同时作业,二工区也存在串联通风问题。
多数煤矿违规使用尼龙风筒,防尘措施不完善,如____煤矿未能配置洒水降尘设备,导致17刨巷溜煤斗与进风口未有效隔离,影响工作面环境。
瓦斯检查制度和一炮三检制度执行不严格,存在空班漏检现象,井下废弃巷道未及时采取永久性密闭措施。
二、在煤矿防探水工作方面。
检查结果显示,所有煤矿均未对水文地质情况进行详细调查,缺乏水文地质图,防探水措施不完善,设备配置不齐全,未严格执行“有疑必探,先探后掘”的原则。
特别是____煤矿未能吸取去年的事故教训,在隔离防水煤柱内进行采掘作业,存在重大事故隐患。
针对此情况,我办迅速召开专题会议,下达停产通知,要求撤出井下作业人员,及时消除安全隐患。
三、在机电设备管理方面。
____、____、____、____等四家煤矿井下瓦斯断电仪使用不规范,探头位置设置不当,无法有效监测瓦斯;南风煤矿井下电器设备存在失爆风险;部分煤矿一坡三档设置不完整,钢丝绳缺乏强制检测记录。
四、在井下现场管理方面。
井下现场管理存在疏漏,如____、____煤矿在84#、85#区域未使用专用运输箱,物品堆放混乱,炮泥使用不规范;多数煤矿井下缺乏瓦斯牌板记录,____、____煤矿局部巷道出现空棚空帮,断梁折柱等安全隐患。
五、在技术管理方面。
各煤矿安全管理制度不健全、执行不规范,技术管理方面存在问题,如矿井四图未能及时更新、上报,新布置的技改工程未及时报批等。
安全工作至关重要。
我们必须高度重视,以建立健全煤矿安全长效机制为核心任务,督促煤矿完善安全生产责任制,及时整改安全隐患,确保全区煤矿安全生产稳定,防止事故发生。
第1篇一、前言20xx年,在我国煤矿行业转型升级的关键时期,我矿科室全体员工在矿领导的正确领导下,紧紧围绕安全生产、经营管理、科技创新等中心工作,积极开展各项工作,取得了显著成绩。
现将本年度科室工作总结如下:一、安全管理方面1. 严格执行国家有关煤矿安全生产法律法规,落实安全生产责任制,确保安全生产形势持续稳定。
2. 加强安全教育培训,提高员工安全意识和操作技能。
全年组织安全教育培训活动20余次,培训员工1000余人次。
3. 深入开展安全隐患排查治理,加大隐患整改力度。
全年排查出安全隐患100余项,已全部整改到位。
4. 严格执行安全生产标准化建设要求,提升矿井安全生产水平。
通过标准化建设,我矿安全生产标准化等级达到一级。
二、经营管理方面1. 优化生产组织,提高生产效率。
通过优化生产布局、加强设备管理、提高劳动组织等措施,全年原煤产量达到100万吨,创历史新高。
2. 加强成本控制,降低生产成本。
通过加强原材料采购管理、提高设备利用率、降低能源消耗等措施,全年生产成本同比下降5%。
3. 积极开拓市场,提高产品竞争力。
加强与国内外客户的合作,拓宽销售渠道,全年销售收入同比增长10%。
4. 严格执行财务管理制度,确保财务稳健运行。
加强财务风险防控,确保财务报表真实、准确、完整。
三、科技创新方面1. 加大科技投入,提升矿井技术水平。
全年投入科技研发资金1000万元,用于引进新技术、新设备、新材料。
2. 推进技术改造,提高矿井自动化水平。
完成智能化综采工作面建设,实现采煤、运输、支护等环节的自动化、智能化。
3. 开展技术攻关,解决生产难题。
组织技术人员开展技术攻关,解决矿井生产中的关键技术难题10余项。
4. 加强与科研院所合作,提升科技创新能力。
与多家科研院所建立合作关系,共同开展技术研究和成果转化。
四、队伍建设方面1. 加强党风廉政建设,提高党员干部廉洁自律意识。
全年开展党风廉政教育20余次,党员干部廉洁自律意识明显增强。
煤矿安监科个人工作总结安监科个人工作总结____年,我在局(厂)领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了____的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真____基本路线及各项方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下主要的本职工作:(1)定期和不定期对全厂安全生产状况进行巡查,检查运行记录、操作票、工作票填写情况和交接班制度、设备巡视制度的执行情况及设备的运行情况,发现安全隐患及时通知有关部门整改。
(2)参与编制《安全生产责任书》和《安全生产实施方案》。
(3)参与____了消防知识培训工作,提高了员工防火安全意识。
(4)完成了生产一线人员安全知识____培训学习及考试命题工作,提高了运行检修人员的安全意识。
(5)参与了全厂机电设备维修完成后的验收工作,为电厂机电设备维修质量把好关。
(6)参与了安全生产大检查并监督隐患内容的实施整改,确保机电设备安全运行。
(7)完成电厂消防器材检查维护工作,确保了电厂的消防安全。
(8)完成了安全生产年的安全宣传相关工作及消防日的消防安全宣传工作。
(9)完成了去年冬修现场安全监督工作。
(10)积极参加电厂机电故障排查、缺陷处理工作,提出改进意见。
(11)为了电厂工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好其他工作。
3、工作态度和勤奋敬业方面。
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
年煤矿安全生产工作总结8篇篇1一、引言在过去的一年中,我们煤矿行业在安全生产方面取得了显著的成效。
这些成效的取得,离不开全体员工的共同努力和各级领导的精心指导。
在此,我们对一年的安全生产工作进行认真总结,为今后的工作提供借鉴和参考。
二、安全生产基本情况在过去的一年中,我们煤矿始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,切实加强安全生产管理,狠抓安全措施落实,有效遏制了重特大安全事故的发生。
在全体员工的共同努力下,共完成煤炭产量XX万吨,实现销售收入XX亿元,实现了安全生产和经济效益的双丰收。
三、安全生产主要工作及做法1. 加强组织领导,明确目标责任我们煤矿成立了以矿长为组长的安全生产领导小组,全面负责煤矿的安全生产工作。
同时,根据上级部门的要求和煤矿实际情况,制定了详细的安全生产目标责任,并与各级领导和员工签订了安全生产责任书,明确了各级各岗的安全职责。
2. 强化宣传教育,提高安全意识我们煤矿充分利用安全例会、班前班后会、安全活动日等时间,加强安全生产宣传教育。
通过组织员工学习安全生产法规、观看安全教育片、开展安全知识竞赛等形式,提高了员工的安全意识,营造了良好的安全氛围。
3. 加强现场管理,消除安全隐患我们煤矿不断加强现场安全管理力度,定期组织安全检查和隐患排查。
对查出的安全隐患,及时制定整改措施并限期整改。
同时,加强对重点部位和关键环节的监控,确保了生产过程中的安全。
4. 开展应急演练,提高应急能力我们煤矿根据实际情况,制定了详细的应急预案和演练计划。
定期组织员工开展应急演练活动,提高了员工在应对突发事件时的应急能力和协调配合能力。
四、存在的问题及原因分析在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到安全生产工作中存在的问题和不足。
主要表现在以下几个方面:一是部分员工的安全意识仍然淡薄,存在违章操作现象;二是部分设备老化严重,存在安全隐患;三是应急预案和演练仍需进一步完善和提高。
这些问题的存在,既有一定的客观原因,也有我们的主观原因。
煤矿安全生产工作总结通用9篇煤矿安全生产工作总结篇一20某某年,路边煤矿在总经理的直接领导和在上级主管部门的指导和帮助下,经过全体管理人员和广大职工的共同努力,在贯彻落实“安全第一,预防为主”方针和一系列文件、会议精神和强化安全生产管理,落实安全生产责任、职工教育培训,质量标准化等方面做了大量工作,消灭了伤亡事故和重大非伤事故。
取得了一定成绩,现将09年度安全生产情况总结如下:一、安全生产基本情况:死亡0,百万吨死亡率0,重伤1人(地面),轻伤2人。
二、非伤事故情况:重大非伤0起,一般非伤7起。
三、生产任务完成情况:1、全年度生产情况:全年度原煤产量76254车,掘进岩石4637车。
掘进进尺2113m,总回风巷道改造574m。
2、全年度整合技改工程进度情况:完成整合技改进尺(包括前期已掘巷道730m在内)共1947m,完成整合技改工程量的28.37%。
完成设备安装(包括前期已安装设备4项在内)共10项,完成设备安装项目的31.3%,完成土建工程共12项,完成土建工程项目75%。
二、主要工作1、加强领导,始终坚持“安全第一,预防为主”的方针。
矿级领导在全面贯彻落实上级安全会议、文件精神和有关法律、法规、规章制度的基础上,始终坚持“安全第一,预防为主”方针,坚持不懈地努力抓好安全生产工作。
在金融危机影响和金沙县安全形势严峻面前,能从思想、组织、管理、技术、培训等方面采取积极有效措施力保安全生产,并收到了一定成效,实现了矿井无死亡。
全矿召开安全办公会、行政安全会、生产调度会、班组长工作会、群监员工作会等形式的安全会议350次,共有6300人次参加,为安全生产奠定的领导基础。
2、落实安全责任。
实行逐级负责制度,从矿领导到岗位职工,层层签订责任书,一级抓一级,层层落实责任。
凡因责任不落实,管理不到位而发生事故或造损失的均按责任制究了责任并给予了相应的处理。
3、坚持安全宣传教育培训,促进职工队伍素质提高。
矿利用安全培训、电视、电影、板报、专刊、职工大会,案例分析、班前会等不同形式的方法和手段,加强了职工安全教育工作。
煤矿安全员年终工作总结范文8篇篇1一、引言在过去的一年中,我作为一名煤矿安全员,始终坚持以保障煤矿生产安全为核心,积极履行职责,努力学习和提高自身素质。
在领导的关心和指导下,我在工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
下面,我将对今年的工作进行总结,以便更好地找出不足,为下一步工作提供参考。
二、工作成绩1. 安全生产方面在安全生产方面,我始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,严格执行煤矿安全规定和操作规程。
通过加强现场巡查和隐患排查,及时发现了多处潜在的安全隐患,并提出了相应的整改建议。
同时,我还积极参与了煤矿的安全培训工作,提高了全体员工的安全意识和操作技能。
2. 事故预防与处理方面在事故预防与处理方面,我注重加强事故预防工作,通过制定应急预案和开展演练,提高了员工在突发情况下的应对能力。
此外,在发生事故时,我能够迅速响应,组织人员进行处理,并按照规定程序进行报告。
在今年的工作中,我成功协助煤矿避免了多起潜在的事故。
3. 员工培训与教育方面在员工培训与教育方面,我注重加强员工的业务培训和素质教育。
通过定期开展培训课程和座谈会,提高了员工的业务水平和综合素质。
同时,我还积极组织员工参加各类安全竞赛和活动,增强了员工的安全意识和团队协作能力。
三、存在问题及原因分析1. 安全意识有待提高在今年的工作中,我发现部分员工的安全意识仍需提高。
由于长期从事煤矿工作,部分员工可能产生了麻痹大意思想,对安全规定和操作规程不够重视。
这需要我进一步加强安全教育和培训工作,提高员工的安全意识。
2. 现场管理存在不足在现场管理方面,我仍存在一些不足。
例如,在设备维护和保养方面不够细致,可能导致设备故障;在人员管理方面不够严格,可能导致违规操作等问题。
这需要我进一步加强现场管理力度,提高管理水平。
四、改进措施与建议1. 加强安全教育和培训针对员工安全意识有待提高的问题,我建议进一步加强安全教育和培训工作。
通过定期开展安全培训课程和座谈会,提高员工的安全意识和操作技能。
煤矿安全科工作总结
2010年以来,在各级领导的大力支持和各部门的相互配合下,我们认真贯彻落实彬长集团有关安全会议及文件精神,坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针,牢固树立“以人为本、安全为首”理念,紧紧围绕全年安全工作目标,继续深入开展“安全生产年”活动,进一步健全制度,夯实基础、强化管理,促进了矿井安全形势的持续稳定发展。
杜绝了安全生产事故,现将工作情况总结如下:一、全面贯彻落实上级安全工作指示精神,强化安全管理一是公司召开班子会和专题安全办公会,全面学习贯彻国务院、省和各级主管部门以及彬长集团的一系列安全工作决定及安全会议精神,并针对上级要求结合我公司实际,研究制定了《胡家河矿业公司关于认真做好2010年安全生产工作的决定》,明确了今年的安全目标,对安全工作做了总体安排。
二是各部门组织学习2010年安全生产工作安排并将内容分解到各部门,将责任落实到位。
三是为保证学习贯彻上级安全指示精神的效果,由安全部牵头组织各有关部门、采取参加单位会议和现场抽查员工等方法进行检查,做到了安全指示、会议精神,及时、全面的传达到每位员工,奠定了安全管理的思想基础,有效地指导了我公司安全工作的顺利开展。
二、加强安全管理体系和制度建设,逐步实现规范化管理。
1、对《安全生产责任制》、《安全生产管理制度汇编》、《安全生产事故应急救援预案》、《重大危险源监督管理办法》进行了修订,并于三月中旬装订成册,由于人员变动对安全生产委员会进行了重新调整。
2、加强矿井安全管理体系建设。
一
是健全了《安全教育培训制度》,不断提高员工安全技术素质;二是完善了《监督检查制度》,保证安全检查不断线;三是完善了《隐患排查制度》,强化重大隐患排查治理和安全技术管理;四是建立了《事故责任追究制度》,强化安全责任落实;五是完善了事故管理制度,进一步加强了事故的报告和处理工作;六是根据国家及彬长集团要求,结合矿井建设实际情况,制定了《领导现场带班规定》的各项配套制度,切实加强了现场安全管理,及时发现和消除了安全隐患,有效的制止“三违”行为。
三、严格落实安全生产责任制,抓好安全管理。
抓好安全管理,必须把各级安全生产责任制的落实作为贯穿于安全生产的一条主线。
为此,我们狠抓了各级干部安全责任制的落实,切实加强了公司安全工作的组织领导。
一是公司对每项安全活动和重点工作均成立以党政一把手为首的安全工作领导小组,加强对安全工作的组织、领导和监督。
二是4月10日公司成立调度室,及时制定了各级领导干部跟值班制度规范了管理,确保矿井安全生产信息上情下达,下情上报畅通,及时协调处理了生产中存在的问题,确保了安全生产。
三是明确跟值班责任,坚持每月至少一次零点行动检查。
重点检查施工单位领导跟值班和各岗位工种的持证上岗情况,共检查12次,对检查中未履行职责的有关人员进行了批评教育和处罚。
有力地促进了公司的安全工作的开展。
四是由调度室每月对各级管理人员下井情况进行统计并在安全办公会上进行通报,有力地促进了各级管理人员深入井下抓现场,确保了安全施工。
四、强化安全教育培训,全面提高员工素质1、在全公司掀起了学习”白国周
班组管理法“活动热潮。
制订了活动文件,对活动做了具体要求和安排,创建了活动学习园地,悬挂了宣传横幅和标语,在实际工作中正在广泛推广,并取得较好效果。
2、积极开展全员培训活动,保证每名员工持证上岗。
公司制订了全年培训计划,并按照计划培训相关人员,利用现有条件在联建楼成立了培训中心,于3月16日至30日、5月15日至24日聘请彬县职教中心教师分两批共计99余名特殊工种进行了技能培训;5月24日至6月13日组织11名变电工在陕西电力学校进行110KV电工进网作业培训;5月18日至6月23日组织19名绞车司机在蒋家河煤矿进行实地操作技能培训;9月16日至10月21日组织综采队岗位工种共计20人到大佛寺矿业公司学习40108工作面安装工艺;9月27日至10月31日组织运输队岗位工种到彬县龙高镇学习胶轮车修理技术;10月20日至12月20日组织抽采队36名岗位工到大佛寺矿业公司进行井下打钻培训;10月22日至11月18日聘请咸阳能源学院教师在公司集控二楼对公司管理人员和班组长共计73人进行了安全资格培训;11月11日至12月15日根据综采设备的采购地点组织综采队29名岗位工分三批分别到临州、张家口、西安等煤机厂家进行综采设备实地技能培训,切实提高了员工操作技能,保证了每名员工持证上岗,效果良好。
3、开展了事故案例警示教育。
矿业公司在6月中旬组织全体员工在会议室观看了彬长矿业集团制作的《事故案例教育专篇》对发生在身边的五起伤亡事故进行了认真的剖析,教训深刻,发人深思,大家纷纷表示要牢记事故教训,扎实做好各项安全生产工作,杜绝此类事故的再次发
生。
五、不断加强安监队伍建设,安全监督检查得到强化。
在安监队伍的建设上,根据精细化管理要求,制定了“安检员工作标准”、“安检员考核与奖罚标准”,有效地调动安检人员工作的积极性,同时,根据公司安检人员缺少的实际情况,坚持各生产部门管理人员下井辅助检查与安检员跟班检查相结合,在原有安检员的基础上增加了3名专职安检员,并且将煤场管理员调配到安检员岗位负责地面安全检查,有力地加强了安全检查的覆盖面和检查力度,通过一系列措施,强化了现场安全管理,促进了安检人员自身素质的提高,较好地发挥了安检人员在安全管理中的作用。
六、进一步加强班组建设,提高安全管理水平。
3月下旬公司派出相关人员参加了彬长集团组织的“白国周班组管理法”培训班,4月通过在矿业公司会议室观看光盘、班前会学习等形式组织全体员工学习“白国周班组管理法”先进的班组管理理念和管理水平,并号召广大班组长向白国周学习,做一个白国周式好班长,活动开展有声有色,收到良好的效果。