报告
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报告的范文模板(精选5篇)1.报告的范文模板第1篇尊敬的领导:首先,我想感谢xx给我的工作机会,感谢在xx工作的时光。
我对这宝贵的时光充满着感情。
进入xx是我第一份正式的工作,从XX年1月进入公司,到现在已经十年有余,一直还记得最初面试,复试,实习的点点滴滴。
正是这十年多的时间,让我完成了从一个学生到一个社会人的转变,正是这是你年多的时间,让我学到了太多终身受益的知识,锻炼了自己多方面的能力,也正是在这十年多的时间里,我真正成长和成熟起来。
同时,也正是因为这是成长的十年,整个过程有成绩也有遗憾,这些遗憾,才是我真正学东西的地方,但是这些遗憾不可避免地阻碍了我的发展,对此,我深感惋惜。
继续下去,我怕自己会丢掉原有的激情和责任感,这对于公司和我个人的发展都是不利的。
因此,我决定离开,虽然我依然怀念着这个团队。
但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才补充上来,这个团队依然是充满了活力与拼搏。
我也愿意把这种离开看做是一次失败,失败并不完全是一件坏事,因为只有失败才能够让人学到足够的东西,也只有失败,才有能力把人最终引向成功。
我会重新调整自己,继续以后的生活和工作,我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。
最后,我想感谢同事们的.关心和帮助,感谢领导的提携和照顾。
没有你们,我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。
祝愿公司在以后的日子里稳步发展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。
2.报告的范文模板第2篇回首20__年,有太多的美好的回忆,20__年本人来到长京行工作,但是惟有20__年这一年的学习,让我深深的感受到了自己进步,但还是存在不少问题,在处理问题以及工作的方法上也有不足,但是我相信在领导的帮助与鼓励下,我一定会拥有更美好的明天.一、销售工作总结、分析在销售顾问岗位上,首先我要感谢一个人那就是我们销售部的曹经理,我要非常感谢他在工作上对我的帮助。
虽然我在销售部门已经工作了一年多,但对销售经验以及工作信心非常缺乏,我的工作可以说是很难入手。
报告的格式写法及范文报告的格式写法及范文在不断进步的时代,我们使用报告的情况越来越多,报告根据用途的不同也有着不同的类型。
相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧,以下是小编帮大家整理的报告的格式写法及范文,仅供参考,大家一起来看看吧!报告的格式写法及范文(一)报告的概念与适用范围报告是“适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问”的上行文。
其适用范围主要包括:(1)正常向上级机关汇报工作,使上级及时了解情况,指导工作。
(2)工作中遇到特殊情况或重大问题,需及时报告上级。
(3)完成上级布置的某项工作需要报告结果。
(4)对上级询问或催办的事项作专门答复。
(5)某些工作建议,需报上级机关批转其他平行机关或不相隶属机关共同执行。
(6)向上级机关报送文件、递送材料时使用。
(二)报告的种类1、按作用分有呈报性报告和呈转性报告。
呈报性报告的主要内容是汇报工作、反映情况、提出意见和建议、答复询问等,不要求上级批复或批转;呈转性报告是针对工作中普遍存在的问题进行汇报并提出处理意见,向上级机关汇报并请求批转有关部门参照执行。
2、按性质分有综合报告、专题报告。
3、按内容分有工作报告、情况报告、建议报告、答复报告、报送报告等。
(三)报告的写法1、标题由“发文机关(可省略)+事由+报告”组成。
2、正文开头写明报告的目的或缘由,然后多用“现将有关情况报告如下”的过渡语引出下文。
主体部分写明报告的具体内容,不同种类的报告正文的写法各有不同,如工作报告,一般写基本情况、主要成绩、经验教训、今后意见等;情况报告,要叙述情况、分析原因、提出对策;答复报告,围绕上级的询问问题来写;建议报告,就某个问题向上级提出处理意见和建议,并请求上级机关认可;报送报告,说明呈报的材料和文件即可。
结尾通常使用“特此报告”、“请审核(审示、审阅、审查)”、“请查收”、“以上报告如无不当,请批转有关单位执行”等惯用语结束。
(四)报告的写作要求1、实事求是报告的情况必须属实,有关材料应核实无误,不夸大,不缩小。
工作报告范文(通用20篇)工作报告120xx年的工作已经结束,通过对这一年工作的实际情况,我对自己的工作作出分析评定,总结经验教训,提出改进方法,以便使自己在今后的工作中扬长避短,为今后不断改进工作方法,提高工作效率提供依据。
今年主要经历了年初的东31#线综合管沟建设、路基换填以及8月份的道路雨水口及过路雨水管的测量、施工和12月份的综合管沟喇叭口建设。
在参与建设综合管沟的工程中,我在完成工程的施工测量放线的同时,还参与编制施工方案、技术交底,控制高程,检查钢筋绑扎,模板安装,混凝土浇筑,防水施工等各方面的技术问题,有的时候也参与部分材料领料单的出具。
在施工测量放线中,我通过对仪器的使用进行认真学习,可以做到熟练使用仪器,快速准确定位,确保不耽误工程的施工进度。
在管沟建设中,通过对施工队伍的工程质量检查,学习到实用施工技术并督促施工队伍尽量往前赶施工进度,争取工程早日完成。
在管沟建设完毕后,又和同事检查管沟内部的质量问题,及时联系施工队伍对有问题的管沟部位进行全面维修。
特别是在检查沉降缝及底板漏水情况的时候,对漏水部位的桩号都记录下来而且在管沟内部作出标记,要求防水队伍及时对管沟漏水的地方进行封堵。
封堵完后再做二次检查,确保管沟不漏水、不渗水。
在路基换填施工前,我和同事开始先是不分白天黑夜的进料,好像风化砂、石渣等。
在施工过程中,我们多次测量放线,确保路基换填后与图纸设计的偏差最小。
并指挥挖机先对路基一半进行开挖,因为路下面为软基,全面开挖会导致别的工程不能同时施工。
在路基换填时,我们及时测量路面实际标高并与设计高程对比,确保在保证施工质量的前提下,做到不浪费施工材料,而且控制好换填宽度。
在铺面层风化砂时,因为以前没有接触过,所以一开始对风化砂的压实度不了解,导致压路机压过后,路面压得高低不平。
后来我们先对路基情况进行确认,再控制风化砂标高,尽量做到减少二次施工。
8月份通过对道路的雨水口及过路雨水管定位、开挖时的高程控制、管道安装以及事后的'工程量计算,使我不仅增强了自己的实际动手能力,还学会了不少实用的施工技巧。
报告书模板(必备9篇)报告书模板第1篇尊敬的黄主任:您好!工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。
经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在规划局的一切职务,敬请批准。
在规划局近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。
生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。
这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里,特别感谢主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。
尤其感谢黄主任在规划局近二年来的`关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。
感谢所有给予过我帮助的同事们。
为了个人发展望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,事业顺心。
并祝规划局事业蓬勃发展。
申请人:申请时间:___年___月___日报告书模板第2篇尊敬的领导:您好!您好!由于本人自身原因,经过慎重考虑之后特此提出离职申请。
在xxx这段时间里,我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在各方面的能力都有所提高。
我非常珍惜在公司的这段经历,也很荣幸自己成为这个大家庭中的一员。
最后,我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们,也为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉,望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。
此致敬礼!申请人:xxx20xx年x月x日报告书模板第3篇尊敬的领导:您好!从__年__月份至今,进入公司已有__年多的时间里,我得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。
在过去的__年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何协调各方关系等方面的知识。
【公文写作】报告格式、范文报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的问询时使用的公文。
一、报告的使用范围报告使用范围很广。
按照上级部署或者工作计划,每完成一项任务,普通都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。
报告,在已发布的党、人大、政府、军队的公文处理规范中,都规定了这个文种。
其合用范围,大体上是一致的,但也有些区别。
请看这四个大机关对报告下的定义:《中国共产党机关公文处理条例》(以下简称党的《条例》)中规定:报告,“用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议,答复上级机关的问询”。
《人大机关公文处理办法(试行)》(以下简称人大《办法》)中规定:报告,“合用于报告工作、反映情况、提出建议或者答复问询等”。
《国家行政机关公文处理办法》(以下简称《办法》)中规定:报告,“合用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的问询”。
《中国人民解放军公文处理条例》(以下简称军队《条例》)中规定:“向上级机关汇报工作、反映情况和意见建议,问询用“报告”。
从以上定义可以发现,四大机关的报告,均是上行文。
其中,党、人大、军队三家的报告,都规定了四项用途,包括汇报工作、反映情况、提出建议、答复上级机关问询等。
惟独政府的报告,惟独三项用途,即汇报工作、反映情况、答复上级机关问询,而没有“提出建议”这个功能。
实际上,在2000 年发布的行政《办法》之前,也曾经有“提出建议”的功能,只是在新的行政《办法》中取销了。
承担这一功能新增加了文种:意见。
因此,“意见”这个文种多了一个上行文的用途。
(节选自《应用写作》2005 年第11 期《浅谈报告的合用范围和写作要求》)二、报告的特点1.内容的汇报性:一切报告都是下级向上级机关或者业务主管部门汇报工作,让上级机关掌握基本情况并及时对自己的工作进行指导,所以,汇报性是“报告”的一个大特点。
报告的意思是什么报告,顾名思义,是指向他人或团体汇报某一事件、情况、问题或研究成果的文书或口头陈述。
报告的形式多种多样,可以是书面的,也可以是口头的,可以是正式的,也可以是非正式的。
报告是信息传递和沟通的一种重要方式,它可以用于各种场合,如学术研讨会、工作会议、学校演讲、企业汇报等。
报告的目的在于向他人传达某一信息,使他人了解某一情况或问题,并可能对其作出反馈或决策。
因此,报告的内容应当准确、清晰、全面,能够引起听众或读者的兴趣,使其能够理解和接受所传达的信息。
报告的内容通常包括以下几个方面,首先是引言部分,用以介绍报告的目的、背景和重要性,引起听众或读者的兴趣;其次是研究或调查的方法和过程,说明信息的来源、收集方式、分析方法等;然后是具体的结果或发现,对所研究的问题进行描述和分析;最后是结论和建议,对结果进行总结和归纳,并提出可能的解决方案或建议。
在撰写报告的过程中,作者应当根据不同的目的和受众,选择合适的语言和形式,使报告更加生动、简洁、易懂。
报告的意义在于它能够帮助人们更好地了解某一问题或情况,促进信息的传递和交流,为决策和行动提供依据。
在学术研究中,报告是研究成果的重要展示方式,可以促进学术交流和合作;在工作中,报告是汇报工作成果和解决问题的重要手段,可以帮助领导和同事了解工作进展和困难,共同寻求解决方案;在日常生活中,报告也可以用于分享经验和知识,促进交流和学习。
总之,报告是一种重要的信息传递和沟通方式,它可以帮助人们了解某一情况或问题,促进交流和合作,为决策和行动提供依据。
因此,我们应当重视报告的撰写和表达能力,努力提高自己的报告水平,使报告更加准确、清晰、生动,能够更好地传达信息和促进交流。
什么是报告,报告怎么写
一、报告的概念
报告是机关单位向上级机关汇报工作,反映情况,提出意见或者建议,以及答复上级机关询问的文件,是一种陈述性的上行公文。
报告可以用来向上级机关反映本部门、本单位贯彻各项方针、政策、指示的情况,也可以用来反映实际工作中遇到的问题。
二、报告的分类
报告按内容可分为工作报告、情况报告、建议报告、答复报告和递送报告等;按性质可分为综合报告和专题报告;按时间可分为定期报告和不定期报告。
三、报告的结构
报告的结构分首部、正文和落款三部分。
1.首部。
包括标题和主送机关。
标题。
常见的有两种形式:一种是由事由和文种组成。
另一种是由发文机关、事由、文种组成。
主送机关,顶格写上受文单位全称。
2.正文。
包括三部分内容。
开头部分要开门见山地简要说明报告的原由、目的、意义,然后用“现将××情况报告如下:”。
中间部分是报告的核心部分。
主要内容:一是工作情况及问题;二是进一步开展工作的意见。
结尾部分,结束语,一般都有程式性用语,应另起段来写。
工作报告和情况报告的结束语,常用“特
此报告”;答复报告多用“专此报告”;递送报告则用“请审阅”、“请收阅”等。
3.落款。
包括署名和时间两项内容。
署名,如果标题有发文单位,就不再署名,否则就要在右下方署上单位名称和主要负责人姓名,并于其下写明年月日期,然后加盖单位公章或主要负责人章。
报告范本(集合10篇)报告范本第1篇尊敬的总经理:你好!首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。
本人的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。
很简单的一个,意外。
我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。
当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。
同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。
当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。
不过很快就进步了,现在__都能提六箱。
不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。
但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。
适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。
当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。
另外的一个意外是本人读书方面。
由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。
我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。
虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。
另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。
但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。
无可口非,我是很蠢。
报告的名词解释报告,作为一个名词,是我们在日常生活和工作中经常会遇到的一个词汇。
那么,什么是报告呢?报告可以指一份书面的或口头的陈述,它通常包含了对某一主题或事件的描述、分析、总结和建议。
报告的形式可以多种多样,比如学术研究报告、工作汇报、年度财务报告等等。
首先,报告的主要特点是客观性和权威性。
一个好的报告应该是建立在客观的事实和数据之上,而不是主观的臆测和偏见。
在撰写报告时,作者需要通过权威的渠道获取信息,并对信息进行深入的分析和比对,以确保报告的客观性和权威性。
其次,报告应该具有清晰和逻辑的结构。
一份好的报告应该有清晰的开头、中间和结尾,内容之间需要有合理的过渡和连接,使得整个报告的结构清晰而且逻辑严谨。
在撰写报告时,作者需要根据主题的重点和逻辑关系,合理安排和组织报告的内容,以确保读者能够清晰地理解报告的主要内容和结论。
再次,报告需要具有权威和可信的来源。
在撰写报告时,作者需要引用权威的资料和数据,以支持报告的论点和结论。
同时,作者还需要注明引用资料的来源,并对数据进行合理的解读和分析,以确保报告的可信度和说服力。
最后,报告需要具有实用性和可操作性。
一份好的报告应该不仅仅是对某一主题或事件的描述和分析,更应该提出具体的建议和解决方案。
在撰写报告时,作者需要根据分析的结果,提出切实可行的建议和措施,以帮助读者更好地理解问题的本质,并提出有效的解决方案。
综上所述,报告作为一个名词,是我们在日常生活和工作中经常会遇到的一个词汇。
它具有客观性和权威性、清晰和逻辑的结构、权威和可信的来源以及实用性和可操作性等特点。
只有在撰写报告时,作者能够充分考虑这些特点,才能够写出一份优质的报告,为读者提供有益的信息和建议。
报告怎么〔精选14篇〕篇一:如何写报告总结的构造不外乎是上半年(或全年)根本情况,主要体会,存在的问题,下半年(或明年)的方案目的,完成任务的措施等主要内容。
构造可根据领导要求,如有的领导爱好表达成绩,那大量篇幅自然要在已完成的情况里表达;如有的领导觉的本阶段没什么成绩可言,自然就要在今后的方案和目的中加大描绘力度,给别人一美妙前景之感觉。
详细写法,还是不外乎“天下文章一大抄”。
不可能篇篇总结都是妙语连篇,每年的国务院总理报告还不是在去年的根底上提出新的论点,尤其对于某个单位来说,短短一年或半年内,其开展更不可能有什么大的变化。
怎么办呢?就要在前面的根底上提出现阶段开展的核心内容,对今后的开展也要言简意赅的描绘,剩下的就是围绕这个中心点来组织文字,最好用数据来描绘,再加上2个突出事例,就更可好了。
例如,我在企业里,上半年公司的主要工作是“构建战略联盟”,那么必然要花费大量的篇幅在这里面,需要很多的数据和事例来支持它,其实企业里还有很多别的方面可以表达上半年的成绩,但把最核心的内容表达出来了,其它的不说也无碍大局了。
下半年,如公司有打算在科研上有所打破,那就要围绕科研大写特写,不要担忧写的内容到时实现不了,关键是你敢不敢写,只要领导认可,没什么可担忧的。
对于我个人而言,写总结时是很希望领导提早拟出提纲,然后由自己围绕提纲来编撰组织,但对于很多人而言,领导一是没时间,二是不一定有程度能总结出什么,很多时候就需要“写手”来绞尽脑汁,为领导图谋如今和将来了。
感觉当个写手是很累的,呵呵。
另外,就是总结里不要有太多形容词,毕竟不是写小说和散文,简单而能表达出工作成绩是最主要的,开场时,总是需要草拟出20、30页的,往往到最后定稿,就剩7、8页了,其中,就需要你和你的领导渐渐提炼了。
写出一篇好的东西,并得到你的领导认可,那么以后,你的总结就会好写许多,毕竟,总结是要你的领导来宣读的。
记住,你只是写手。
篇二:如何写报告一、根本情况从您提供的情况来看,您是一名外资企业的工程师,月收入属于中等程度,虽然不是太高,但是您正处于事业蓬勃开展的阶段,收入应该会逐步上升。
赤发(2008)16号
关于信访听证工作的实施方案
各党支部、村委会、镇属(办)单位:
为了进一步提高纪检监察信访工作质量,依法有效解决信访问题,更好地接受群众监督,推进信访举报工作的规范化、制度化、法制化、科学化,深入推进信访办事公开,打造“阳光”信访工程,有效地化解群众疑虑,消除社会隐患,达到“信访为民倾心,群众办事称心,结果处理放心”的目的。
依据国务院《信访条例》、《中国共产党纪律检查机关控告申诉工作条例》和县纪委、监察局“信访听证”实施办法的规定,结合我镇实际,特制订信访听证工作实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导、深入贯彻科学发展观,按照公开、公平、公正、为民、便民,实事求是,依法依纪处理,尊重信访双方及证人民主权利、合法权益,听证、息访相统一的原则,以促进信访举报问题及时就地解决、有效化解矛盾为出发点和落脚点,增强工作透明度,预防和减少越级访、集体访、重复访的发生,正确引导群众依法依访举报、提高依法依纪信访举的能力和水平。
二、组织领导
信访听证工作由镇党委、政府统一领导,镇纪委为全镇信访听证主持单位,对信访听证工作负直接责任。
信访听证必须成立信访听证合议小组,其成员一般为信访听证主持人、听证员、调查组成员、党政主要领导、特邀监察员、信访信息员等,党政主要领导为合议领导小组组长。
三、参加人员
参加信访听证人员为听证合议领导小组全体成员(信访听证主持人、听证员、调查组成员、党政主要领导、特邀监察员、信访信息员等,党政主要领导为合议领导小组组长)、听证会记录人、信访人、被信访人、对涉及到多个部门和领域政策性、业务性较强的信访举报问题,可邀请相关职能部门参加。
四、听证范围
1、反映的问题属于违反党纪、政纪行为的;
2、反映的问题发生在基层,易引起群众不满、社会不稳定;
3、反映的问题适用信访听证,群众要求在一定范围内作出解释的;
4、反映的问题涉及人数多、群众反映强烈或争议较大的;
5、涉及几个部门,职责不清,相互推诿,久拖不决的;
6、承办单位或上级行政主管部门认为需要举行听证的。
五、听证确定
1、对来信来访进行筛选,确定拟信访听证信访件;
2、听证主持单位筛选出来的需要采用信访听证形式解决问题的拟办件,安排人员对拟办信访件进行初查,并征求信访双方当事人意见;
3、听证主持单位根据信访初查报告,对符合信访听证范围的问题,填写《信访听证呈报表》,提出实施方案报镇党委、政府主要领导和县纪委监察局审批;
4、信访人员人数较多时,由信访人推举1—3人为信访人代表。
六、听证程序
1、确定听证人员,向参加人员送达《信访听证会通知书》,告知其参加会议的时间、地点、内容等;
2、信访听证会主持人对听证人员进行签名、核实,并征求回避意见;
3、听证主持人宣布信访人、被信访人在听证过程中的权利和义务,以及应注意的事项;
4、听证主持人宣布听证会纪律;
5、听证主持人宣布听证会主题;
6、听取信访人和承办单位的陈述,双方举证、质证;
7、有关人员回答问题并对有关政策法规依据或专业知识作出解释;
8、参会的党政主要领导召集听证合议领导小组对听证情况进行合议,形成听证结论,合议人员在《信访听证结论书》上签名;
9、听证主持人宣布合议结果,信访双方在《信访听证结论书》上签名。
七、结论督办
1、听证主持单位对听证合议结论中需要解决的有关问题,采取现场解决或限期解决的办法予以落实。
2、听证主持单位向信访人反馈督办落实情况,需要释疑、疏导的要加强解释教育工作,直至息访息诉。
3、信访听证会结束后,由记录员将听证会材料收集整理,按信访案件档案管理办法进行归档。
附:1、赤水镇纪检监察信访听证呈批表
2、赤水镇纪检监察信访听证会通知书
3、赤水镇纪检监察信访听证结论书
4、信访听证基本程序
2008年4月30日
主题词:纪检监察信访听证实施方案
抄报:县纪委、监察局
中共赤水镇委员会办公室 2008年4月30日印发
共印40份
赤水镇纪检监察信访听证呈批表
赤水镇纪检监察信访听证会通知书赤纪信听字(2008)号
同志:
群众来信反映的有关问题,经镇纪委调查核实,报镇党委、政府研究决定,请您于年月日时在参加信访听证会。
年月日
赤水镇纪检监察信访听证结论书
广昌县信访听证工作流程图
主持人
信访人
被信访人
调查组成员
听证员
专业人员
特邀监察员
听证记录人
党政领导
听证准备阶段
建立听证合议小组
确定参加
听证人员
确定听证事项、时间、地点
下发听证
通知书
听证实施阶段
听证主持人宣布听证事由及参加听证纪律询问信访人及其代表人对听证人员有
无回避要求及理由
与听证领导商议
作出是否
回避决定
进行合议(评议)并提出合议(评议)意见
专业人员回答问题并对有关政策法规依据或专业知识作出解释
听取信访人、被信访人、调查组成员和承办单位的陈述、信访人、被信访人双方举证、质证
听证员代表合议
(评议)意见
主持人宣布听证结果
请听证人和信访、被信访人在听证记录上签字
听证结论处理阶段
听证结论书面送达
信访人或委托代理人
对信访人听证结论
有关问题督促落实
向信访人反馈督办落实
情况做好解释、疏导
教育工作、直到息访
信访听证的注意事项及听证程序说明
听证注意事项:
1.听证双方在听证活动中权利义务平等
2.主持听证活动应控制和掌握发言秩序与节奏
3.主持人和参与听证的领导原则上不发表对听证事项实体权利有可能产生影响的意见
听证程序(试行)说明:
1.依据《信访条例》第31条第二款规定:由行政机关决定或由信访人申请举行的听证活动,最终由对该信访问题具有处理权的行政机关决定。
2.信访听证人的确定:为保证信访听证活动的公平、公正,信访听证人一般由信访人所在地的基层群团组织成员、人大代表、政协委员或者与信访事项不相涉的单位业务相同或相近的人员组成。
3.信访事项的承办单位和参与处理的其他相关部门工作人员,只能作为信访事项的陈述人或咨询人员参加会议。
4.信访听证的咨询人员可邀请熟悉相关业务知识的专家参加,以便对信访事项的处理作出恰如其分的解释。