下载文档原格式
2020年融媒体中心工作总结《2020年融媒体中心工作总结》2020年对我们融媒体中心来说，是充满挑战与机遇的一年。
这一年，我们在摸索中前进，在困难里成长，有欢笑，有汗水，也有满满的收获。
团队协作是我们前进的动力。
就像篮球巨星迈克尔·乔丹说的：“一名伟大的球星最突出的能力就是让周围的队友变得更好。
”在融媒体中心，每个人都有自己的专长，有擅长采访的，有精通编辑的，还有熟悉新媒体运营的。
我们就像一个篮球队，大家各司其职又紧密配合。
就拿大型活动的报道来说，采访人员冲在一线获取素材，编辑人员快速整理加工，新媒体运营人员及时发布推广。
这中间要是少了哪一个环节，或者哪一个环节出了岔子，那整个报道的效果就会大打折扣。
我常常觉得，我们这个团队就像一个大家庭，大家心往一处想，劲往一处使，这样的感觉真好。
创新是我们发展的灵魂。
乔布斯有句名言：“领袖和跟风者的区别就在于创新。
”融媒体时代，传统的媒体模式已经不能满足受众的需求了。
我们融媒体中心就一直在寻求创新。
比如说短视频的制作，以前我们只是简单地把新闻内容剪辑一下就发布，效果平平。
后来我们想办法创新，加入了很多有趣的动画元素、流行的音乐，还采用了一些独特的拍摄手法。
这样一来，短视频的播放量和点赞量大幅提升。
这让我意识到，只有不断创新，才能在这个竞争激烈的媒体行业中立足。
我们每个人都在绞尽脑汁想新点子，每一次创新成功都像是打了一场胜仗，那股兴奋劲儿能持续好几天呢。
资源整合是我们的优势所在。
比尔·盖茨说过：“成功是一个社会概念，一个人不可能独自做很多事，因此你要同很多人在一起来成就很多事。
”我们融媒体中心整合了各种资源，包括传统媒体的资源和新媒体的资源。
我们把电视台、广播电台的优质内容进行重新包装，然后通过微信公众号、抖音等新媒体平台进行传播。
同时，我们也利用新媒体的优势，挖掘一些适合传统媒体报道的内容。
这样一来，我们的内容覆盖面更广了，受众也更多了。
新媒体运营专员岗位的职责
新媒体运营专员的职责包括但不限于以下几个方面：
1. 确定并执行新媒体的推广策略：根据公司的品牌定位和市场需求，制定新媒体推广策略，并负责具体执行，包括制定日常推广计划、发布内容、管理社交媒体账号等。
2. 撰写和编辑内容：负责撰写和编辑新媒体平台上的内容，包括文字、图片、视频等，以吸引用户关注和增加粉丝数量。
3. 管理社交媒体账号：维护和管理公司在各大社交媒体平台上的账号，包括更新资料、回复用户留言、管理粉丝互动等。
4. 分析数据和效果：使用数据分析工具，对新媒体活动进行数据分析，包括浏览量、转化率、互动情况等，根据分析结果优化推广策略和内容。
5. 跟踪行业动态：持续关注相关行业的新动态和市场趋势，及时调整新媒体推广策略，以保持竞争力。
6. 参与新媒体营销活动：与其他相关部门合作，参与新媒体活动的策划和执行，包括线上和线下的活动，推广品牌形象和产品。
7. 建立合作关系：与行业内的相关平台、博主等建立合作关系，推动品牌在新媒体上的曝光度和影响力。
8. 危机处理：及时处理各类危机事件和负面评价，保护品牌形象和声誉。
总之，新媒体运营专员需要与用户进行良好的互动，提高品牌曝光度和用户关注度，并根据数据分析结果优化推广策略，以增加品牌的市场份额和用户忠诚度。
东方澈职业培训学校２020年全媒体运营师培训大纲全媒体运营课程设计理念全媒体运营师就是指综合利用各种媒介技术与渠道,采用数据分析、创意策划等方式，从事对信息进行加工、匹配、分发、传播、反馈等工作得人员。
经人社部同意，中国就业培训技术指导中心近日发布《关于拟发布新职业信息公示得通告》,包括网约配送员、人工智能训练师、全媒体运营师、健康照护师、呼吸治疗师等16个新职业。
此前第一批曾发布13个新职业,电子竞技员入围。
职业定义：综合利用各种媒介技术与渠道，采用数据分析、创意策划等方式，从事对信息进行加工、匹配、分发、传播、反馈等工作得人员.主要工作任务:1、运用网络信息技术与相关工具,对媒介与受众进行数据化分析,指导媒体运营与信息传播得匹配性与精准性;2、负责对文字、声音、影像、动画、网页等信息内容进行策划与加工，使其成为适用于传播得信息载体；3、将信息载体向目标受众进行精准分发、传播与营销;4、采集相关数据，根据实时数据分析、监控情况,精准调整媒体分发得渠道、策略与动作;５、建立全媒体传播矩阵,构建多维度立体化得信息出入口,对各端口进行协同运营。
1、构建运营思维学会如何构建营销思维,了解现代企业得基本构成及工作流程，全媒体运营给予我们得历史机遇，熟悉进入企业快速开展营销工作得内容与流程，全媒体运营得职业发展规划、全媒体运营得本质等知识。
２、全媒体运营定位俗话说“谋定而后动”，做好全媒体运营得前提就是学会定位,定好位之后才能有清晰得运营思路。
全媒体运营定位得课程将围绕个人全媒体运营定位、企业全媒体形象定位以及企业全媒体运营规划几方面系统讲解关于个人全媒体定位策略、主流全媒体平台基本操作、公众号／微博/头条号等媒体形象设计、人格化设定、企业全媒体运营定位流程、市场调研等知识,学员学完在运营个人与企业全媒体时定位更加清楚。
3、全媒体内容运营全媒体运营得核心就是持续输出对目标用户有价值得内容,因此做好全媒体运营一定要学会内容运营.全媒体内容运营课程将围绕内容选题规划、内容设计/创意形式/素材整理、微信运营、微博运营、自媒体运营、全媒体内容包装、内容优化等几方面系统讲解关于全媒体内容运营得相关知识。
新媒体运营专员工作的具体职责内容新媒体运营专员的具体职责内容包括：
1. 制定新媒体运营策略：根据公司的目标和需求，制定新媒体运营策略，包括目标受众、平台选择、内容发布等。
2. 新媒体账号管理：负责新媒体账号的注册、维护和管理，包括账号信息的完善、新媒体平台的审核和认证等。
3. 内容创作与发布：负责撰写新媒体内容，包括文字、图片、视频等，以吸引受众的关注和参与，并定期发布内容。
4. 社交媒体管理：负责管理公司在各社交媒体平台上的形象，与受众进行互动，回复评论和私信等。
5. 数据分析与报告：对新媒体数据进行收集、分析和整理，为优化运营策略提供数据支持，并撰写相关报告。
6. 广告投放与推广：负责制定并实施广告投放和推广策略，提升新媒体平台的曝光度和影响力。
7. 合作伙伴关系维护：与相关合作伙伴进行沟通和合作，包括公众号、博客、自媒体等，以扩大影响力。
8. 活动策划和执行：负责新媒体相关活动的策划、执行和推广，增加用户参与度和活跃度。
9. 舆情监测和危机处理：及时关注和分析新媒体平台上关于公司的言论，及时处置和处理负面信息和危机事件。
10. 跟踪行业动态：密切关注行业内的新趋势和竞争对手的动态，及时调整和优化新媒体运营策略。
总之，新媒体运营专员负责全面管理和运营公司的新媒体平台，通过精准定位受众、策划和发布相关内容，提升品牌形象、扩大影响力并与用户互动，以达到提高公司知名度和市场份额的目标。
2020年以来教师及学生自媒体管理运行总结报告2020年以来，教师及学生自媒体在管理运行方面取得了显著的进展和成就。
为了全面总结过去的工作，我将详细介绍教师及学生自媒体的管理运行情况，并提出未来的发展方向和改进措施。
一、教师及学生自媒体管理运行情况1.平台建设与规范管理：在过去的几年中，我们积极推动教师及学生自媒体平台的建设与规范管理。
通过搭建统一的平台，对自媒体账号进行注册和审核，确保平台的稳定运行和内容质量的监管。
2.内容创作与发布：教师及学生自媒体在内容创作与发布方面取得了丰硕的成果。
教师们通过撰写优质的教育文章、分享教学经验等方式，不仅丰富了教学资源，还促进了教师之间的交流与合作。
学生们也积极参与自媒体的内容创作，分享学习心得、科普知识等，提升了自身的表达能力和创新思维。
3.互动与交流：教师及学生自媒体平台提供了一个良好的互动与交流平台。
通过评论、点赞、分享等方式，教师和学生之间可以进行即时互动和意见交流。
这种互动与交流的形式不仅增加了信息的传递效果，还促进了师生之间的沟通和互动。
4.管理监督与反馈机制：为了保障自媒体内容的质量和规范，我们建立了管理监督与反馈机制。
定期对自媒体账号进行审核和评估，对存在问题的账号进行指导和改进。
同时，鼓励教师和学生积极参与自媒体管理，提出宝贵的意见和建议，推动自媒体工作的不断完善。
二、发展方向和改进措施尽管教师及学生自媒体在管理运行方面取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和挑战。
为了进一步推动自媒体工作的发展，我们应该注重以下几个方面的改进：1.加强培训与指导：针对教师和学生的自媒体创作能力和管理水平，加强培训和指导工作。
通过举办培训班、讲座等形式，提高他们的创作技巧和媒体素养，同时加强管理方面的指导和辅导。
2.优化内容质量：在自媒体内容的发布和管理过程中，加强对内容质量的把控。
鼓励教师和学生进行原创性的创作，提供有价值、有深度的内容，避免低质量、重复性的信息泛滥。
新媒体运营主管的主要职责
1. 制定并执行新媒体运营策略: 根据公司的目标、品牌定位等要求，制定并执行新媒体运营计划，包括活动策划、内容策划、社交媒体推广等，以增加品牌知名度和用户互动。
2. 新媒体平台管理: 管理并优化公司的各类新媒体平台，如微博、微信公众号、抖音等，在不同平台上发布内容、定期更新，提升粉丝数量和参与度。
3. 内容策划和创作: 根据公司和产品的特点，负责策划和创作各类新媒体内容，包括文案、图片、视频等，保证内容质量和吸引力，提升用户参与度和粘性。
4. 运营数据分析: 收集和分析新媒体运营数据，如用户增长、社交媒体互动、转化率等，及时调整新媒体运营策略，优化推广效果。
5. 社交媒体管理与维护: 管理和维护社交媒体账号，包括回复用户留言、处理用户投诉、解答用户问题等，建立良好的用户关系，提高用户满意度。
6. 新媒体合作与推广: 与合作方进行合作洽谈，开展新媒体合作项目，包括品牌合作、广告投放等，扩大公司的影响力和市场份额。
7. 团队管理与培训: 组建和培训新媒体运营团队，指导团队成员完成工作任务，提高团队整体运营水平和效率。
8. 趋势分析与市场调研: 关注新媒体行业的最新趋势和技术发展，定期进行市场调研，为公司提供新的运营思路和策略。
总之，新媒体运营主管负责公司新媒体运营的全面工作，包括策划、管理、创作、推广等各个环节，以提升公司的品牌形象和市场竞争力。
融媒体中心新媒体部设置方案新媒体部，定位为为《XX新闻》的支持部门，主要工作为三个部分：1、制作专题栏目《XXX说廉》、《XX访谈》；2、同时，将《XX新闻》/融媒APP的重点新闻内容进行短视频、微视频化，做抖音、APP、微博等新媒体的产品的产出；3、进行配套的相关活动策划和开展。
为旅游、大小长假、节日等预热。
用短视频的方式，通过出镜、走访、介绍口播、航拍等手段，从建筑、人文、艺术等不同视角展示光明的魅力，可邀请区内名人出镜，增加短视频的传播热度。
此外，新媒体语境下，需要打造更加生动立体、就在网民身边的公务人员形象。
可以拍摄一些人物片，或者真实故事改编的微电影，比如五四青年节推出的五四人物篇。
通过适当的艺术加工，以微电影的形式创新公务员形象宣传，能缩短距离感。
（分享XX、看XX）对于消防、运输、医疗、等政务机构来说，宣传本领域知识是积极履职的重要表现。
科普专业知识的重要性有：一是弥合公众与专业人员之间的认知差别。
二是满足公众在实际生活中，对相关科学知识的需求，利用短视频的形式来科普专业知识，能告别冗长艰深的文字，也可使栏目成为深受欢迎的“知识百宝箱”。
（小剧场、小讲解员）短视频能有效增加受众的“在场感”，通过短视频来还原事件现场，主要具备以下三方面作用：第一是辟谣。
第二是传递正能量。
三是满足突发事件时的需求。
满足公众的信息需求的同时，也可以遏止 ___的产生。
移动终端和各类软件的普及使得视频制作与发布的门槛大为降低，从而为市民创作内容进行“赋能”。
自媒体相比于政务新媒体的运营团队，内容更广、数量更多，借力市民创作，可以在区内的民间团队收集短视频内容。
以动态数据解读《政府工作报告》等，向网友呈现最全面、最清晰的展望和解读。
此外，还可以在特殊时间节点，开展主题宣传。
比如今年五四青年节的特别短视频活动，可以吸引眼球，让更多光明人关注自己的五四青年。
负责人、主播、策划和文案、拍摄、后期需要一名主播，不是传统电视新闻意义上的主播，而是具有新媒体时代特色的主播。
新媒体运营手册一、新媒体需要具备的条件1. 基本条件大家想一下：自己微信好友有多少人？你的微博加V了吗？这是做新媒体的基本条件。
如果你微信好友只有几百个，想做新媒体的话，在某种程度上可能会比较弱势。
我到目前为止，微信好友加通讯录大概有6000人。
我带新媒体团队时，尤其要求他们都加V。
你的微信好友如果只有200~300人，和2000~3000人，做新媒体的话差别就特别大。
在某种程度上，这可以判断你的人脉、活跃度、关系、用户等。
200跟2000人，差距可不是10倍，可能是N倍。
目前，微博、微信是新媒体里两个最重要的媒介，也是目前为止很多公司都在做的，但可能在贴吧、QQ空间的探索不是很到位。
2. 个人知识面：社交网站，APP有没有玩社交网站或当下流行APP的？我觉得这体现个人的知识面。
玩社交网站，需要注册账号，不能只是简单地看，在里面要发帖子、回帖子，和很多用户接触，甚至加入用户圈子，才能慢慢了解整个社交网站发展的脉络、趋势。
比如APP，当前最火的是什么？国外哪些APP比较流行？这属于知识面，当你达到一定程度之后，不光是做新媒体，包括做用户运营、活动运营，都会比别人更顺手一些。
3. 你和用户聊过天吗？你有没有和用户真正聊过天？你有多少KOL？这是比较基本的。
（KOL：Key Opinion Leader，关键意见领袖，在社交媒体上有话语权的那些人。
）交心就是以诚相待，跟用户以心交心地聊，这是基本诉求。
做新媒体，不是每天发完文章，你就什么都不管了。
要考虑用户感受，考虑他们为什么会参与到你的文章。
如果没有很多KOL，你会发现自己做的很多工作特别困难。
实际上，无论你是做新媒体还是社区，KOL都是平时必须做的工作。
多认识网上的知名大V，也许他只是小众圈的知名人士，但你也一定要积累比较好的用户跟人脉。
二、对新媒体运营的理解1. 注重实操：勿迷信理论我在2009年接触新媒体，到目前为止玩了5、6年，可能比很多人时间都稍微长一些。
新媒体运营专员的岗位职责有哪些
1.制定并执行新媒体推广策略：根据公司的目标客户群体和市场需求，制定新媒体推广策略，包括不同媒体平台的选择、内容发布计划、运营活
动等。
4.用户粉丝管理：跟踪用户留存和活跃度，通过互动和社群营销等手段，提升用户粘性和用户互动，增加转化率和销售额。
5.数据分析和报告撰写：通过各种数据分析工具，对新媒体平台的数
据进行分析和监测，撰写相应的报告，提供数据支持和决策参考。
6.新媒体合作和活动策划：与相关合作方洽谈、合作并管理合作关系，策划并组织各类新媒体活动，提高品牌曝光和产品认知度。
8.跟踪竞争对手和行业动态：密切关注竞争对手的新媒体推广策略和
行业发展动态，及时调整自身的推广策略，并提供相应的竞争分析和报告。
9.新媒体广告投放：根据公司需求和预算，选择合适的新媒体广告平台，负责广告的投放和效果监测，提高推广的ROI。
10.新媒体危机管理：对新媒体平台上出现的危机事件进行即时处理
和应对，维护公司和品牌的声誉。
综上所述，新媒体运营专员的主要任务是制定并执行新媒体推广策略，管理和维护新媒体平台，负责内容创作和发布，管理用户粉丝，进行数据
分析和报告撰写，策划和组织活动等。
这些岗位职责需要专业的新媒体知
识和技能，以及敏锐的市场触觉和创新能力。
新媒体运营项目经历一、项目背景新媒体运营是指利用互联网和移动通信技术，通过社交媒体平台、微博、微信公众号等渠道，进行品牌推广和用户互动的一种运营方式。
在当今社会中，新媒体已经成为企业宣传、品牌建设以及用户互动的重要渠道之一。
作为一名新媒体运营人员，我曾参与过多个项目的运营工作，下面将详细介绍其中一个项目。
二、项目介绍1. 项目名称：XXX品牌新媒体运营2. 项目背景：该品牌是一家专注于健康食品生产和销售的公司，在市场上拥有较高的知名度和美誉度。
然而，随着竞争对手的增多和市场环境的变化，该公司决定加大对新媒体的投入，提升品牌在年轻人群体中的影响力。
3. 项目目标：通过新媒体渠道增加品牌曝光度，提升品牌认知度和美誉度；增加用户粘性，促进销售增长；与用户建立良好互动关系。
4. 项目周期：从2020年1月至2020年12月，共计12个月。
三、项目实施1. 研究竞争对手：我们对竞争对手进行了深入研究，分析他们在新媒体运营方面的优势和不足。
通过对竞争对手的分析，我们确定了自身品牌在新媒体运营中的定位和策略。
2. 制定运营策略：根据品牌定位和目标受众群体的特点，我们制定了一系列新媒体运营策略。
其中包括内容策略、用户互动策略、活动策划等。
通过精心设计的内容和有趣的活动，吸引用户关注并提高用户参与度。
3. 平台选择与建设：根据目标受众群体的特点和市场调研结果，我们选择了微信公众号、微博和抖音等平台作为主要推广渠道。
同时，在这些平台上建立起专属品牌账号，并进行相关设置和优化。
4. 内容创作与发布：根据品牌形象和目标受众需求，我们团队进行了大量的内容创作工作。
这些内容包括行业资讯、产品介绍、用户故事等。
我们通过定期发布这些内容，吸引用户关注和互动。
5. 用户互动与管理：为了促进与用户的良好互动关系，我们积极回复用户留言和评论，并定期组织线上活动，如抽奖、问答等。
通过这些活动，增加用户粘性和忠诚度。
6. 数据分析与优化：我们定期对新媒体运营数据进行分析和评估。
新媒体运营专员的工作职责
包括但不限于以下内容：
1. 制定并执行新媒体运营策略：根据公司的品牌定位和营销目标，制定合适的新媒体运营策略，并在不同的新媒体平台上进行宣传和推广。
2. 进行新媒体账号的管理：创建、维护和管理公司在各个新媒体平台上的账号，包括但不限于微博、微信公众号、抖音等，并确保及时更新和发布内容。
3. 编写和发布内容：撰写相关的新闻稿、推广文案、短视频等，并保证内容的质量和时效性。
4. 进行社群管理：建立和管理公司的社群群组，与粉丝和用户进行互动及时回复评论和私信。
5. 进行数据分析和报告撰写：定期对新媒体运营数据进行分析，并撰写相应的报告，为公司提供决策依据。
6. 进行渠道合作和推广：与合作伙伴（包括自媒体、KOL 等）进行合作，提高公司的曝光度和影响力。
7. 跟踪新媒体和行业动态：关注新媒体平台的最新动态和行业趋势，及时调整和优化运营策略。
8. 协助其他部门的市场推广活动：与市场部门密切合作，协助其他部门的各种营销推广活动。
总之，新媒体运营专员负责通过新媒体平台提升公司的品牌形象，增加品牌曝光度，增加粉丝和用户的互动和参与度，并通过各种运营手段实现营销目标。
媒体运营工作内容
一：新媒体运营岗位职责
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;
6、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式;
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
二：新媒体运营岗位职责
1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;
2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新;
3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。
4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;
5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;
6、完成上级指定的其他工作;
三：新媒体运营岗位职责
1、负责微信，微博运营日常维护及运营;
2、策划微信，微博话题，组织并执行微博，微信营销线上线下活动;
3、策划撰写原创话题及微博运营方案，增加粉丝互动机会，提高微博知名度和美誉度。
4、新媒体领域的开发与研究。
