安全生产管理规定新编

新编企业安全生产工作管理制度大全一、概述企业安全生产是企业经营管理的基础和保障，是保障员工生命安全、财产安全、环境安全和社会稳定的重要举措。

本企业安全生产工作管理制度的目的是为了加强安全管理工作，规范安全生产行为，保障企业的稳定发展。

二、责任主体1.企业领导班子是企业安全生产工作的最高领导者，负责制定安全生产策略、决策和管理监督。

2.生产部门负责人是企业安全生产工作的执行者，负责制定生产安全计划、组织实施、落实各项安全制度和措施，并对自己的部门内部安全生产负主要责任。

3.安全和环保部门负责人负责企业安全生产和环保工作的规划、组织实施、监督检查和评价，以及负责各级安全和环保专项行动的管理与协调。

4.全体员工是企业安全生产工作的参与者，承担各自岗位职责，遵守企业安全制度，发现安全隐患应及时报告并采取措施制止。

三、安全保障体系1.安全生产标准体系根据《安全生产法》和《企业安全生产标准体系规范》（GB/T 28001）等标准，制定本企业安全生产标准体系，提高企业安全生产管理水平和工作质量。

2.安全生产培训体系对员工进行安全教育和技能培训，增强员工安全意识和技能，提高员工的安全防护能力。

3.安全生产信息化体系建立安全生产信息化平台，集成安全生产管理信息，实现信息化、无纸化和系统化的安全管理，提高企业安全生产管理的科学性、实时性和准确性。

4.安全生产组织体系建立安全生产委员会，制定安全生产策略和计划，组织实施安全监测、评估、预警和应急救援工作。

四、安全生产主要制度1.安全生产责任制度明确企业安全生产责任主体、责任范围、责任标准和责任流程，及时纠正和处理安全生产事故和隐患，保证生产过程的安全。

2.安全生产管理制度建立和完善企业安全生产管理体系，制定安全生产规章制度和操作规程，建立健全安全生产档案，规范安全机构职责和工作流程。

3.安全生产投入制度保证安全生产经费及时到位，按照安全生产要求配置设施设备，建设安全生产保障设施，加强安全生产防护和管理设备的维护，确保设施设备的安全运行。

安全生产管理条例安全生产管理条例第一章总则第一条为加强对安全生产的管理，保障员工的生命财产安全，按照《中华人民共和国安全生产法》及相关法律、法规的规定，制定本条例。

第二章生产单位的责任第二条生产单位是安全生产的主体，应当加强对安全生产的组织、协调、监督与管理，确保员工和设备的安全。

第三条生产单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级责任、分工和权限。

第四条生产单位应当制定安全生产规章制度，保证员工了解并遵守规定。

第五条生产单位应当针对安全生产进行教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。

第六条生产单位应当定期进行安全设备的检查和维护，确保其正常运行。

第七条生产单位应当组织定期的安全演练，提升员工应急处理能力。

第三章员工的责任第八条员工是安全生产的执行者，应当遵守安全生产规章制度，执行生产单位的安全管理要求和指示。

第九条员工应当接受相关安全教育和培训，提高自身的安全意识和安全技能。

第十条员工应当正确佩戴和使用个人防护装备，遵守相关操作规程。

第十一条员工发现生产单位存在安全隐患时，应当立即报告，并采取必要的措施进行紧急处理，确保安全。

第四章安全生产的监督与管理第十二条本地区应当成立安全生产监督管理部门，负责对安全生产进行监督与管理。

第十三条安全生产监督管理部门应当制定监督检查计划，定期对生产单位进行安全生产检查。

第十四条安全生产监督管理部门可以对违反安全生产法律法规的行为进行罚款、暂停或撤销许可、扣押违法设备等处理。

第十五条安全生产监督管理部门应当加强安全生产宣传教育，提升公众的安全意识和自我保护能力。

第五章法律责任第十六条生产单位违反安全生产规定，造成重大事故或者其他严重后果的，依法承担刑事责任。

第十七条生产单位违反安全生产规定，造成事故后果不严重，但情节严重的，处以罚款、吊销许可证等行政处罚。

第十八条员工违反安全生产规定，造成重大事故或者其他严重后果的，依法承担刑事责任。

第十九条员工违反安全生产规定，造成事故后果不严重，但情节严重的，给予相应的纪律处分。

安全生产管理办法（试行）第一章总则第一条为落实集团安全生产主体责任和全员安全生产责任制，防止和减少生产安全事故，保障广大员工生命和财产安全，促进集团生产经营持续健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》、《湖北省安全生产条例》等法律、法规，结合集团实际情况制定本办法。

第二条集团及所属全资、控股企业（以下简称集团各级企业）的安全生产及其相关安全管理活动，均适用本办法。

第三条安全生产工作应当坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的原则。

第四条集团各级企业是安全生产的责任主体，应当强化和落实安全生产主体责任，严格遵守安全生产法律、法规、规章和标准，确保安全生产。

第五条集团各级企业应当依法接受所在地安全生产监督管理部门以及行业安全生产监督管理职能部门的监督管理。

集团对所属企业履行安全生产监督管理职责，促进企业加强安全生产管理。

第六条安全生产管理目标：（一）建立安全生产责任明确、关系顺畅、制度齐全和有效运行的安全管理体系，形成安全生产的长效管理机制。

（二）推进安全生产标准化建设，实行安全管理、操作行为、设施设备、作业环境标准化，提高安全生产水平和事故防范能力。

（三）控制一般事故，杜绝较大事故及人身死亡事故、10人以上重伤事故、直接经济损失500万元以上安全事故及重大环境污染事件。

第二章管理体制和职责第七条集团按照“统一领导、落实责任、分级管理、全员参与”的原则，实行全员安全生产责任制，将全员安全生产责任制覆盖到企业全体职工和岗位及全部生产经营和管理过程。

第八条集团各级企业应当按照以下规定建立以企业主要负责人为核心的安全生产领导负责制。

（一）集团各级企业主要负责人是安全生产的第一责任人，全面履行企业安全生产工作职责：1、建立健全全员安全生产责任制，组织制定并督促落实安全生产和职业健康规章制度、操作规程；2、定期研究安全生产工作，每年向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产情况，接受监督；3、保证安全生产投入及有效实施；4、组织制定并实施安全生产教育培训计划；5、督促生产安全事故隐患排查治理，及时消除事故隐患；6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案，及时报告和处理生产安全事故；7、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

安全生产管理制度(最新版)安全生产管理制度（最新版）一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计应包含安全生产内容，明确施工过程中的安全措施及应急预案。

2. 专项安全施工方案需针对工程特点、施工方法及现场环境制定，包括但不限于：脚手架、电气、机械设备、防火、防爆、防尘、防毒、防雷、排水等安全措施。

3. 施工组织设计与专项安全施工方案由项目负责人组织编制，报企业技术负责人审批。

4. 施工组织设计与专项安全施工方案审批通过后，由项目安全管理部门负责监督执行，并对执行情况进行定期检查。

二、安全技术措施计划执行制度1. 施工单位应制定安全技术措施计划，明确安全生产目标、措施、责任人、完成时间等内容。

2. 安全技术措施计划应结合工程实际，针对施工过程中的安全隐患，制定相应的预防措施。

3. 安全技术措施计划由项目负责人负责组织编制，报企业安全管理部门审批。

4. 安全技术措施计划审批通过后，由项目负责人组织执行，项目安全管理部门负责监督。

5. 项目安全管理部门应定期对安全技术措施计划的执行情况进行检查，发现问题及时整改，确保措施落实到位。

6. 施工过程中，如需调整安全技术措施计划，应按原审批程序报批，经批准后方可实施。

三、安全技术交底制度1. 施工前，项目负责人应对施工人员进行安全技术交底，确保每位施工人员了解工程特点、施工方案、安全措施及应急预案。

2. 技术交底应包括施工过程中的关键工序、特殊作业环节、潜在安全风险及应对措施。

3. 技术交底记录应由施工人员签字确认，并存档备查。

4. 技术交底应定期进行，以适应施工进度和现场环境变化。

四、架体、设备安装验收制1. 架体和设备安装完成后，必须由项目负责人组织专业人员进行验收。

2. 验收内容包括架体、设备的稳定性、安全性、功能性及与施工方案的符合性。

3. 验收合格后，由验收人员签字确认，并出具验收报告。

4. 验收不合格的架体和设备，应立即整改，直至验收合格后方可投入使用。

新安全生产法全文新安全生产法全文第一章总则第一条为了加强和改进安全生产工作，预防和减少事故灾害，保障人民群众生命财产安全，推进可持续发展，根据宪法，制定本法。

第二条本法适用于中华人民共和国境内的事故灾害预防和安全生产工作。

第三条安全生产工作应当坚持预防为主、防治结合，综合治理、综合防控的方针，加强事前预防，完善事中应急控制，强化事后救援，全面提高安全生产综合能力。

第四条安全生产工作应当坚持依法履职、综合治理、全过程的原则，实行分类管理，综合防控，形成政府主导、部门协同、社会参与，全员参与的安全生产格局。

第二章安全生产目标第五条安全生产目标是预防和减少事故灾害，保障人民群众生命财产安全，促进经济社会持续健康发展。

第六条国家安全生产目标是建立以安全第一为核心的发展思想，牢固树立安全发展理念，在社会全体成员中形成安全生产的责任意识，实现人的发展与社会发展、经济增长与自然保护协调统一，构建资源节约型、环境友好型社会，增强全体人民的获得感、幸福感、安全感。

第七条企业安全生产目标是实现安全生产的科学化、规范化、法治化和现代化，使企业安全生产水平逐步达到国家、行业、地方的安全生产标准和要求，从而保护劳动者、公众、环境的安全与利益。

第八条社会组织安全生产目标是增强社会组织对安全生产工作的参与和支持，发挥社会组织在安全生产工作中的作用，推动安全生产事业的发展。

第九条安全生产目标应当与经济社会发展目标相协调，与资源节约型、环境友好型社会建设目标相统一。

第三章安全生产组织体系第十条国家建立安全监管和监察体系，强化事中事后监管和监察，维护公众安全利益。

第十一条地方人民政府建立安全管理体系，履行预防和减少事故灾害、保障人民群众生命财产安全的职责。

第十二条企业建立安全管理体系，履行预防和减少事故灾害、保障劳动者安全健康的职责。

第十三条社会组织参与安全生产，开展安全生产宣传、培训和教育活动，推动安全生产工作的开展。

第十四条安全生产组织体系应当形成政府主导、部门协同、社会参与、全员参与的工作格局。

2024年安全生产管理规定第一章总则第一条为了加强对安全生产的管理，预防和减少事故的发生，保障人民群众生命财产安全，促进经济社会持续健康发展，特制定本规定。

第二条安全生产管理应当坚持预防为主、综合治理、责任落实、科学管理的原则，依法规范和推动安全生产工作。

第三条安全生产管理的目标是建立和完善安全生产管理体系，提高安全生产水平，提升职工安全意识，预防和减少生产安全事故的发生，保障人民群众的生命财产安全。

第四条安全生产管理的范围包括工商企业、各类事业单位、社会团体、公共机构等所有生产经营单位的安全生产活动。

第五条国家对安全生产管理实行统一的法律制度和标准体系，并加强对安全生产工作的指导和监督。

第六条企业主要负责人对企业的安全生产管理负总责，安全生产管理人员对企业的安全生产管理工作负责。

第二章安全生产管理体系第七条安全生产管理体系包括法律法规体系、政策制度体系、组织体系、责任体系、技术体系、监督体系等。

第八条各级政府应当加强对安全生产工作的领导和组织，制定并完善安全生产政策制度，推动安全生产管理体系的建立和完善。

第九条企业应当建立健全安全生产管理制度，明确安全生产目标和责任，组建安全生产管理组织，完善安全生产技术条件，加强安全生产监督检查。

第十条安全生产管理人员应当具备相应的专业知识和管理能力，参加安全生产管理培训，提高安全生产管理水平。

第三章安全生产责任第十一条企业主要负责人对企业的安全生产状况负总责，配备足够的安全生产管理人员，明确安全生产管理的职责和权限。

第十二条企业应当建立安全生产责任制，明确各级管理人员和工作人员的安全生产责任。

第十三条企业应当落实安全生产责任，加强对关键岗位人员的安全培训和考核，建立健全安全奖惩制度。

第十四条各级政府应当加强安全生产监督检查，发现安全隐患和问题及时处理，追究责任人的安全生产责任。

第四章安全生产技术条件第十五条企业应当根据生产经营的特点，制定并实施安全生产技术措施，保障安全生产工艺的安全性。

2023年度: 最新安全生产法全文(2023最新)第一章总则第一条为了保障公民、法人和其他组织的生命安全和财产安全, 促进经济社会持续健康发展, 制定本法。

第二条安全生产是国家的根本性质和重要政治任务, 是全社会的共同责任。

第三条国家实行安全生产方针, 加强对企业和事业单位安全生产工作的领导, 制定安全生产标准, 依法加强安全监管, 推动全社会安全生产形势不断向好发展。

第四条国家鼓励和支持安全生产科技研究和技术改造, 提高安全生产设备和技术水平, 促进生产力发展和经济社会进步。

第五条国家鼓励社会力量参与安全生产工作, 支持社会组织和个人依法参与安全生产活动。

第二章安全生产组织机构和职责第六条企业和事业单位应当设立安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员, 建立安全生产管理制度, 开展安全生产管理工作。

第七条安全生产管理机构或者专职安全生产管理人员应当履行下列职责:（一）贯彻执行国家和地方的安全生产方针、政策、法律、法规和标准, 加强安全生产监督管理；（二）组织制定本单位的安全生产规章制度、操作规程和应急预案, 建立安全生产档案, 开展安全生产教育、培训和考核；（三）对本单位存在的安全生产事故隐患进行调查评估和处理, 建立事故隐患排查治理长效机制, 及时消除存在的安全隐患；（四）开展安全检查、巡查和专项治理活动, 发现和纠正违反安全生产法律、法规和标准的行为；（五）组织安全生产事故的应急救援和善后处置工作, 协调处理各类突发事件；（六）接受安全监管部门的监督检查, 并配合完成有关工作。

第三章安全生产标准第八条国家对安全生产实行标准化管理, 制定并公布安全生产标准。

第九条安全生产标准应当按照下列原则制定:（一）符合国家和地方的安全生产方针、政策、法律、法规和标准；（二）科学、合理、可行, 符合技术进步的要求；（三）便于推广和实施, 利于提高安全生产水平。

第十条企业和事业单位应当按照国家和地方的安全生产标准建立安全生产制度和管理体系, 及时开展安全生产技术改造和设备更新, 提高安全生产水平。

第1篇第一章总则第一条为了加强安全生产工作，保障人民群众生命财产安全，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本地区实际情况，制定本规定。

第二条本规定适用于本行政区域内所有从事生产经营活动的单位，包括企业、事业单位、个体工商户等。

第三条安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行企业负责、政府监管、社会监督的原则。

第四条各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导，建立健全安全生产责任体系，落实安全生产责任制。

第二章安全生产责任制第五条企业是安全生产的责任主体，应当建立健全安全生产责任制，明确各级负责人、各部门、各岗位的安全生产职责。

第六条企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，对本单位的安全生产工作负总责。

第七条企业应当设立安全生产管理机构，配备专职或者兼职安全生产管理人员，负责本单位的安全生产工作。

第八条企业应当制定安全生产规章制度，明确安全生产操作规程，加强安全生产教育和培训。

第九条企业应当建立健全安全生产投入保障机制，确保安全生产所需的资金投入。

第十条企业应当定期对安全生产责任制落实情况进行检查，发现问题及时整改。

第三章安全生产管理第十一条企业应当依法进行安全生产条件审查，取得安全生产许可证。

第十二条企业应当建立健全安全生产规章制度，包括但不限于：（一）安全生产组织机构及职责；（二）安全生产目标及措施；（三）安全生产操作规程；（四）安全生产教育和培训制度；（五）安全生产检查制度；（六）安全生产事故报告和处理制度；（七）安全生产应急救援预案。

第十三条企业应当加强对以下领域的安全管理：（一）危险化学品；（二）特种设备；（三）火灾爆炸危险场所；（四）高处作业；（五）有限空间作业；（六）用电安全；（七）交通安全；（八）职业健康。

第十四条企业应当定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十五条企业应当建立安全生产事故报告和处理制度，对事故原因进行分析，制定整改措施。

( 安全管理 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改企业安全生产管理人员配备要求(新编版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process企业安全生产管理人员配备要求(新编版)一、中华人民共和国安全生产法（中华人民共和国主席令第70号）第二章第十九条规定：矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构或者配置专职安全生产管理人员，从业人员在300人以下的，应当配置专职或者兼职的安全生产管理人员，或委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。

生产经营单位依照前款规定委托工程技术人员提供安全生产管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责。

二、国家安全监管总局工业和信息化部关于危险化学品企业贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》的实施意见（安监总管三〔2010〕186号）201011033.加强安全生产管理机构建设。

企业要设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。

安全生产管理机构要具备相对独立职能。

专职安全生产管理人员应不少于企业员工总数的2%（不足50人的企业至少配备1人），要具备化工或安全管理相关专业中专以上学历，有从事化工生产相关工作2年以上经历，取得安全管理人员资格证书。

三、安监总局令11号第六条规定：从业人员300人以上的煤矿、非煤矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师，安全生产管理人员在7人以下的，至少配1名。

第一章总则第一条为了加强安全生产工作，保障人民群众生命财产安全，促进经济社会持续健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本地区所有企事业单位、个体工商户以及其他生产经营单位（以下简称单位）的安全生产管理工作。

第三条安全生产工作应当坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化企业主体责任，落实政府监管责任，提高全民安全意识。

第四条单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责，加强安全生产教育和培训，提高安全生产管理水平。

第五条本制度由安全生产监督管理部门负责解释。

第二章安全生产责任制第六条单位法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。

第七条单位应当设立安全生产管理机构，配备专职或者兼职安全生产管理人员，负责本单位的安全生产工作。

第八条各级管理人员和工作人员应当履行以下安全生产职责：（一）认真贯彻执行国家和本地区的安全生产法律法规、政策和标准；（二）组织实施本单位的安全生产规章制度和操作规程；（三）组织、参与安全生产教育和培训；（四）检查、督促本单位安全生产工作；（五）及时报告安全生产事故；（六）其他安全生产职责。

第九条单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责，签订安全生产责任书，落实安全生产责任。

第十条单位应当定期对安全生产责任制进行考核，对未履行安全生产职责的人员进行问责。

第三章安全生产教育和培训第十一条单位应当加强对全体员工的安全教育，提高安全意识。

第十二条单位应当定期组织安全生产教育和培训，确保员工掌握必要的安全生产知识和技能。

第十三条新员工上岗前，单位应当对其进行岗前安全教育和培训，经考核合格后方可上岗。

第十四条在职员工应当定期接受安全生产教育和培训，提高安全生产素质。

第十五条单位应当加强对特种作业人员的安全教育和培训，确保其具备相应的安全操作技能。

第四章安全生产检查与隐患排查第十六条单位应当建立健全安全生产检查制度，定期开展安全生产检查。

生产经营单位安全生产管理规定第一章总则第一条为了加强生产经营单位的安全生产管理，保障员工的人身和财产安全，提高生产经营单位的安全生产水平，根据国家有关法律法规，制定本管理规定。

第二条所有生产经营单位都必须依法设立安全生产管理部门或安全生产管理负责人，负责组织、领导和管理本单位的安全生产工作。

第三条生产经营单位应制定并严格执行安全生产管理制度，确保安全生产工作的有序进行。

第四条生产经营单位应制定相关安全操作规程和工艺流程，对员工进行安全培训，提高员工的安全意识和技能。

第五条生产经营单位应配备必要的安全设施和设备，保证生产设备的安全和稳定运行。

第六条生产经营单位应定期进行安全检查和隐患排查，发现安全隐患及时整改，确保生产环境的安全。

第七条生产经营单位应完善事故应急预案，建立健全事故报告和事故调查制度，及时处置和调查事故，防止事故扩大化和再次发生。

第八条生产经营单位应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产责任。

第二章安全生产管理职责第九条安全生产管理部门或安全生产管理负责人应全面负责本单位的安全生产工作，包括组织制定安全生产管理制度，在本单位组织、领导和管理安全生产工作；组织安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应急处理能力；指导和监督各部门的安全生产工作，及时发现和解决安全问题。

第十条生产经营单位的管理人员应带头遵守安全生产管理制度，落实安全生产责任，严禁违规操作和违反安全规程。

第十一条员工应接受安全培训，掌握安全操作技能，遵守安全规定和操作流程，发现安全隐患及时报告，并积极参与应急处理。

第十二条对于安全事故发生的，生产经营单位应及时报告有关部门，配合调查处理，并积极采取措施解决事故隐患，防止事故再次发生。

第十三条生产经营单位应加强与相关部门的沟通和合作，及时了解和落实国家有关安全生产法律法规和政策，确保安全生产工作符合法规要求。

第三章安全生产工作的安全措施第十四条生产经营单位应配备必要的安全设施和设备，如消防设施、生产安全设备等，确保员工的人身和财产安全。

第一章总则第一条为了加强本企业的安全生产管理，保障员工的生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工、承包商、临时工以及在本企业内部进行活动的其他人员。

第三条安全生产管理工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保企业安全生产形势持续稳定。

第二章安全生产责任制第四条企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责，是企业安全生产的第一责任人。

第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，应确保本部门安全生产工作符合国家法律法规和企业规章制度的要求。

第六条岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任，应严格遵守操作规程，确保自身和他人的安全。

第三章安全生产管理第七条安全生产管理部门负责建立健全安全生产管理制度，组织开展安全生产教育培训，监督安全生产措施的落实。

第八条企业应定期进行安全生产检查，对检查中发现的安全隐患，应立即整改，确保及时消除事故隐患。

第九条企业应配备必要的安全防护设施和应急救援器材，并定期检查、维护，确保其完好有效。

第十条企业应制定应急预案，定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

第四章安全教育培训第十一条企业应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

第十二条新员工入职前，必须进行安全生产教育和培训，考核合格后方可上岗。

第十三条企业应建立健全安全生产教育培训档案，确保培训工作的规范化、制度化。

第五章安全检查与事故处理第十四条企业应定期开展安全生产检查，对检查中发现的问题，应立即整改。

第十五条发生安全生产事故时，应立即启动应急预案，组织抢救，并按照规定及时报告。

第十六条对安全生产事故进行调查处理，查明事故原因，追究责任，并采取措施防止类似事故再次发生。

第六章附则第十七条本制度由企业安全生产管理部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起实施。

最新安全生产管理制度最新安全生产管理制度（精选8篇）在发展不断提速的社会中，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。

相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的最新安全生产管理制度（精选8篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

最新安全生产管理制度1为维护车间生产正常秩序，确保人力、物力的合理运用，提高生产效率，制定本制度：1、生产车间的员工必须按时上班、下班，不得迟到、早退、旷工。

2 、员工进入车间必须穿着公司统一的工作服，佩带服务胸卡和公司标志，并保持仪容整洁。

3、上班时间员工必须坚守岗位，不得串岗、闲逛，不得无故返回宿舍。

待工待料期间在员工休息室休息待令。

4、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。

5、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。

6、员工必须维护车间各项设备和工具，按章操作，严禁违反规程乱用；下班前必须按规定进行班后维护，做到“工具归箱，设备复位，场地清洁”；上班前必须对设备进行常规检查。

7、配备齐全的车间安全防火设备，并定期维护调整，确保设备技术状况良好；人人皆知防火设备的放置位置，并熟练掌握使用技术。

8、禁止无故到非本组工位或非本组维修的车辆中去。

9、禁止无故启动汽车，包括启动汽车电器。

10、上班时间，必须绝对服从统一调度。

11、生产工作必须凭任务委托书进行。

禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。

12、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位；任何员工未经准许，不得擅自开动车辆；非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没有驾驶证的人员不得移动车辆。

13、上班时间尽量少打私人电话，属个人家庭紧急情况，说明情况后回复电话；属工作问题，经有关经理批准后可以回复电话。

14、员工出入车间不得携带与生产无关的物品，发现可疑或特别情况时，门卫或有关管理人员有权监督检查出入员工。

15、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。

安全生产管理制度最新安全生产是企业发展的重要基石，关乎员工的生命安全与健康，也关系到企业的稳定运行和可持续发展。

为了进一步加强安全生产管理，预防和减少安全事故的发生，保障员工的生命财产安全，提高企业的安全生产水平，特制定以下最新的安全生产管理制度。

一、安全生产目标明确企业的安全生产目标，包括但不限于：杜绝重大伤亡事故、减少一般事故的发生频率、提高员工的安全意识和操作技能、确保生产设备和设施的安全运行等。

二、安全生产责任制度1、企业主要负责人是安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。

2、设立安全生产管理部门，配备专职安全生产管理人员，负责企业日常的安全生产管理工作。

3、各部门负责人对本部门的安全生产工作负责，落实安全生产责任制，确保本部门的安全生产工作符合相关法律法规和企业制度的要求。

4、员工应遵守安全生产规章制度和操作规程，正确使用劳动防护用品，发现安全隐患及时报告。

三、安全生产教育培训制度1、新员工入职时，必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育，经考核合格后方可上岗。

2、定期组织员工进行安全生产知识和技能的培训，包括法律法规、操作规程、应急预案等方面的内容。

3、对特种作业人员，必须按照国家有关规定进行专门的安全培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。

四、安全生产检查制度1、建立日常安全检查制度，每天对生产现场进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。

2、定期进行综合性安全检查，包括设备设施、作业环境、安全管理等方面，对检查中发现的问题，制定整改措施，明确责任人和整改期限，确保整改到位。

3、对重大危险源进行重点监控和检查，建立相应的档案和应急预案。

五、安全设备设施管理制度1、对生产设备设施进行定期维护和保养，确保其安全性能符合要求。

2、对安全设备设施进行定期检测和检验，如安全阀、压力表、消防器材等。

3、对特种设备，必须按照国家有关规定进行登记、检测和维护，操作人员必须持证上岗。

新安全法安全生产规章制度一、总则第一条为了加强安全生产管理，保障员工生命安全和企业财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，制定本规章制度。

第二条本公司全体员工必须遵守本规章制度，确保安全生产工作的顺利进行。

第三条本公司坚持以人为本、安全第一的原则，实行预防为主、综合治理的方针，努力提高安全生产水平。

第四条公司各级领导和员工必须认真履行安全生产职责，做到安全责任到人、安全措施到位、安全管理有序。

二、安全生产组织与管理第五条公司设立安全生产委员会，负责组织、协调公司的安全生产工作。

安全生产委员会由公司主要负责人、相关部门负责人和员工代表组成。

第六条公司建立健全安全生产责任制度，明确各级领导和部门的安全生产职责，签订安全生产责任书。

第七条公司设立安全生产管理部门，负责安全生产的日常管理工作，包括安全生产计划的制定、安全生产措施的落实、安全生产培训和教育等。

第八条公司实行安全生产许可证制度，对从事危险作业的员工进行安全技能培训，取得相应资格证书后方可上岗。

三、安全生产措施第九条公司建立健全安全生产操作规程，明确各项作业的安全操作要求，员工必须按照规程操作。

第十条公司建立健全设备管理制度，定期对设备进行维修、检查和保养，确保设备安全运行。

第十一条公司建立健全防护设施管理制度，为员工提供必要的个人防护装备和安全防护设施。

第十二条公司建立健全安全生产应急预案，定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。

四、安全生产培训与教育第十三条公司定期组织安全生产培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全技能。

第十四条公司对新入职员工进行安全生产教育和培训，确保员工掌握本岗位的安全操作要求。

第十五条公司鼓励员工参加安全生产相关的培训和考试，提高个人安全素质。

五、安全生产检查与整改第十六条公司定期组织安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产。

第十七条公司建立健全安全生产隐患治理制度，对发现的安全隐患及时整改，防止事故发生。

安全生产规章制度红头文件安全生产规章制度红头文件关于建立《各级安全生产责任制及安全生产规章制度》的通知根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和省、市政府及总公司有关安全生产规定，本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，为建立良好的生产秩序，保障公司员工的人身安全和合法权益，提高公司经济效益，促进公司稳定和谐发展，预防和减少安全生产事故的发生，现结合公司的实际情况，经公司董事会研究决定，建立《各级安全生产责任制》、《安全生产规章制度》及《各工种、机械设备操作规程目录》。

望各部门严格遵守。

河北某某建筑工程有限公司年月日安全生产规章制度红头文件相关热词搜索：篇一：安全规章制度红头文件华宸建设集团股份有限公司安全生产文件华宸建设集团（XX年度计划时，把安全工作列(转载于:东星资源网:安全生产规章制度红头文件)及时表扬和奖励；对忽视安全生产造成事故的责任者是否进行严肃处理；生产与安全是否做到了“五同时”。

5、查隐患：是否做到了文明、安全生产；每台设备是否都有安全装置；在建工程有无不安全因素；平台、栏杆是否安全可靠。

二、安全生产检查的形式1、综合性安全生产大检查：篇二：XX年度安全生产相关文件及制度(含红头文件)××××××××××有限公司[XX年度安全生产计划和目标。

请各部门、生产车间、各班组认真学习、领会并严格执行。

附：《XX年度安全生产计划与目标》××××××××有限公司XX年2月1日主题词：XX年度安全生产计划与目标通知抄送：上级主管部门发：各部门、各生产车间××××××××××有限公司办公室XX年2月1日印安全生产管理目标一、方针、目标：树立以人为本的观念，治理隐患，保障安全，消灭违章事故，消灭重复事故，在创建安全文明和加强安全管理方面要有新的突破。

新修订的安全生产规章制度一、总则第一条为了加强安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防和减少生产安全事故，依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合公司实际情况，制定本规章制度。

第二条公司全体员工应当认真履行安全生产职责，积极参与安全生产工作，确保生产安全。

第三条公司安全生产工作的核心是预防为主、综合治理，实行全员安全生产责任制，强化安全生产管理，提高安全生产水平。

第四条公司董事长为本公司的安全生产第一责任人，全面负责公司的安全生产工作。

二、安全生产组织与管理第五条公司设立安全生产委员会，负责组织、协调和监督公司的安全生产工作。

第六条公司各部门、车间应设立安全生产管理机构，配备专职或兼职安全生产管理人员，负责本部门、车间的安全生产工作。

第七条公司应定期召开安全生产会议，研究解决安全生产工作中的重大问题。

第八条公司应制定安全生产目标和计划，明确安全生产任务和要求，并组织实施。

三、安全生产责任制第九条公司全体员工应严格遵守国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，不得违章作业。

第十条公司总经理负责组织制定和修订安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。

第十一条公司各级管理人员应切实履行安全生产职责，加强对所属部门、车间的安全生产管理。

第十二条员工应接受安全生产教育和培训，掌握本岗位的安全生产知识和技能。

四、安全生产措施第十三条公司应开展危险源辨识和风险评价，制定相应的安全生产措施，并组织实施。

第十四条公司应建立健全设备设施的安全管理制度，定期进行检查、维护、保养，确保设备设施安全运行。

第十五条公司应加强作业现场的安全管理，严格执行作业规程，防止违章作业和事故发生。

第十六条公司应建立健全消防安全管理制度，定期进行消防安全检查，提高员工的消防安全意识。

第十七条公司应加强职业健康管理工作，定期进行职业健康检查，保障员工身体健康。

五、事故处理与应急预案第十八条公司应建立健全事故报告和调查处理制度，及时报告生产安全事故，认真调查处理。