海南省事业单位岗位设置方案审核表填写说明1、符合琼人劳保[20XX]214号文规定，不参照公务员法进行管理的单位均应填写岗位设置方案审核表，申办岗位审核手续。
2、机构类别，指按琼人劳保职[20XX]8号文的规定，分别归入高校、科研院所、综合医院、中专、中学、小学和其他类别等七大类进行填写。
3、机构级别，指有关部门明确的事业单位行政级别。
4、经费形式，分为全额、差额、自筹等三种形式。
5、机构编制批文，填写最近下达的机构编制方案或编制调整通知的文号。
6、编制总数，指机构编制部门核定的单位人员编制总数，尚未定编的单位，按机构编制部门和人事部门认可的在岗人数或控制数进行填写。
7、管理岗位、专技岗位、工勤岗位的设置情况（包括编制数、现有人数、拟定岗位数、初审数、审核数、核准数等），应据实填写，能反映出整体情况。
8、编制数，指机构编制方案中对各类岗位的核定数额，没有核定数额的项目不予填写。
9、拟定岗位，填写事业单位自行拟定的岗位设置数量。
10、初审数，指事业单位主管部门对各事业单位拟定的岗位设置数进行审查后，拟同意设置的岗位数。
11、审核数，指各市县党委组织部门和政府人事部门对上报的审核表进行审核后，拟同意设置的岗位数。
省直事业单位在此栏不需填写。
12、核准数，指省委组织部门和政府人事部门对上报的审核表进行审核后，同意核准设置的岗位数。
13、专业技术岗位设置中“有资格者”，按正高、副高、中级、助理级、员级分别填写具有相应专业技术资格的人员数，其中十一、十二级皆为助理级，十三级为员级。
14、主管部门初审意见，指事业单位主管部门所作的审核意见。
15、市县审核意见，指市县组织部和人劳保局的审核意见。
16、省核准部门意见，指省委组织部和人劳保厅的核准意见。
17、各级审核部门对岗位设置数额的调整在表中“初审数”、“审核数”、“核准数”等栏填写，故审核意见栏一般填写“已核”即可，如遇特殊情况，还应在审核意见栏可加以说明。
