员工工服领用告知书

关于发放公司新款工服的通知
亲爱的同事们,
我很高兴地通知大家,我们公司即将发放全新设计的工作服装。

这不仅是公司对员工工作表现的肯定,也是我们持续改善工作环境、提升员工满意度的一部分。

下面我将为大家详细介绍这次工服更新的相关事宜。

公司新款工服的设计主要围绕以下几个目标进行:
更加专业和体面的形象
新的工服采用了更加正式和体面的款式设计,不仅能够展现我们公司的专业形象,也能让每位员工在工作中感到更加自信和有仪式感。

无论是与客户洽谈还是日常工作,都能让大家以更加端庄大方的状态出现。

更优质的面料和剪裁
我们精心挑选了更加舒适、耐用的面料,并采用符合人体工学的剪裁设计,既能提升穿着感受,又能确保工作效率不受影响。

无论是炎热的夏季还是寒冷的冬天,新工服都能为大家带来宾至如归的舒适体验。

更个性化的定制选择
除了统一的款式,我们还为大家提供了更丰富的个性化定制选择,包括不同尺码、颜色、印字等。

您可以根据自己的喜好和需求进行定制,让工服更好地体现您的个人风格。

更加人性化的配送安排
为了方便大家领取,我们将在每个部门设置专门的领取点,并提供多种领取时间选择。

我们也会主动上门为有需要的员工送货上门。

希望通过这样的服务,让大家能更顺利地拿到心仪的新工服。

这次公司工服的升级,不仅体现了我们对员工的重视和关怀,也展现了我们持续优化工作环境的决心。

我相信全新的工服不仅会给大家带来更舒适的穿着体验,也必将为公司业务发展注入新的活力。

让我们一起期待新工服的到来,共同为公司的未来贡献力量!
谨此通知。

公司员工制服更换通知尊敬的公司全体员工：大家好！首先感谢各位员工一直以来对公司工作的支持与配合。

为了提升公司形象，增强员工凝聚力，现决定对公司员工制服进行更换，具体事宜通知如下：一、制服更换时间为了确保制服更换工作顺利进行，公司决定于2022年10月1日开始进行新制服的发放和更换工作。

请各位员工在规定时间内前往指定地点领取新制服，并按照要求进行更换。

二、新制服款式及注意事项新制服款式经过精心设计，旨在展现公司形象，提升员工形象和专业感。

为了确保员工穿着舒适、整洁，特别提醒以下几点注意事项：请按照自己的尺码前往领取制服，确保尺码合适。

制服为公司统一配发，严禁私自更改或擅自定制。

制服为公司形象代表，着装整洁得体是每位员工的责任。

制服使用过程中如有破损或污渍，请及时更换或清洗。

三、旧制服处理方式为了降低资源浪费，公司提倡员工将旧制服进行分类处理：捐赠：如旧制服仍然完好，可捐赠给需要的人群或机构。

回收：如旧制服无法继续使用，可统一回收至公司指定地点进行处理。

四、关于制服更换的意义公司员工制服不仅仅是一种着装，更是公司文化和团队精神的体现。

通过统一的着装标准，可以增强员工归属感和团队凝聚力，提升外部形象和品牌认知度。

希望各位员工能够理解并支持此次制服更换活动。

五、结束语最后，再次感谢各位员工对公司的支持与配合。

希望通过此次制服更换活动，能够进一步凝聚团队力量，展现出我们公司的风采和实力。

如果在制服更换过程中有任何疑问或困惑，请随时与人力资源部门联系。

让我们携手共进，共同打造美好的未来！祝各位工作顺利，身体健康！此致敬礼！公司管理部启日期：2022年9月15日。

X X X文件
厂服发放通知
为展现良好的企业形象、塑造企业文化、进一步模范管理，制定如下制度：
1、公司为员工发放夏装厂服2件：
办公室人员（白色）、检验人员（绿色）、生产车间人员（红色）。

2、工作服从领取之日起算，满一年员工离职，可免费带走厂服。

未满一年离职的员工，厂服费从工资内扣除（按每件50元收取）。

3、如厂服遗失可到人事部购买（按每件50元收取）。

4、穿厂服即代表公司形象，必须保持整洁、穿戴规整，上班期间应穿厂服(周末除外）。

XXX公司
行政部
XXXX年XX月XX日主题词：厂服发放通知
主送：各车间
抄送：总经理室
分送：公告栏处（张贴）
XXXX公司 XXXX年XX月XX日印发。

工服相关事宜通知
为了体现公司的良好形象，统一员工在工作期间的着装，公司为全体员工量体采买工作服。

现将有关工作服的相关事宜通知如下：本次工作服原则上由公司统一承担，费用支付按如下方式执行：
1、自领取工装之日起，2个月内（包括2个月）离职者，其个人承担工装成本费用的100%从工资中扣除。

2、自领取工装之日起，3个月以上6个月以内离职者，其个人承担工装成本费用的50%从工资中扣除。

3、自领取工装之日起，6个月以上离职者，其个人不需承担工装成本费用。

注：员工不分正式员工或试用期员工，一律按照上述规定执行，工作服每套成本费用为90元。

领取时间：2016年11月23日
限公司
行政部
2016年11月23日
员工工作服领取签字页。

着装通知
公司各部门
公司目前进入快速发展阶段，新的企业文化已经全面推广，作为企业文化载体之一的工装是企业形象的标志。

代表我们的职业化、专业化、象征一种专业而优质的服务。

目前工装、领带、胸牌均已发放到位。

为统一着装，展现公司良好的精神面貌，提升公司整体形象，现就统一着装有关事宜通知如下：
1、公司所有需要着工装人员，即日起均需按要求规范穿着工装。

2、周一至周五的工作时间内按公司要求着装；周六、周日根据公司情况另行通知。

3、穿着工装时需按要求系领带，佩戴工牌。

4、工装要妥善保管，常洗常换，保持整洁。

5、发现未按要求着装的，根据《员工工装管理制度》进行处罚。

谢谢大家配合！
2020.11.1
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通知员工领取工衣通知模板
尊敬的员工：
您好！根据公司制定的工作要求和安全规范，为了保障员工的个人安全和工作效率，我们决定发放新一批的工作服。

现将相关事项通知如下，请各位员工务必按照要求前来领取。

一、发放时间和地点：
时间：2022年8月15日至8月20日，工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00
地点：公司办公大楼一楼会议室（具体位置请查看公司公告栏）
二、领取规定：
1. 请各位员工务必携带员工工号卡（或身份证）进行领取，以确认身份。

2. 如工作期间丢失、损坏的工作服，须由员工自行承担相应的赔偿或修复费用。

3. 领取时，请自行试穿并确认尺寸是否合适，如有不合适的情况，请尽早向领取处人员提出更换申请。

三、注意事项：
1. 请各位员工认真保管好个人工作服，不得借给他人或私自更换。

2. 工作服定期需要进行清洗，请各位员工做好相应的保养和清洗工作。

3. 工作服配带相关的安全防护用品是公司重要的安全规定，请各位员工在工作期间正确佩戴，确保个人安全。

四、其他说明：
1. 请各位员工提前了解工作服的相关规定和注意事项，如有任何问题，请及时向人力资源部咨询。

2. 如因特殊情况不能按时领取，须提前向工作服领取处人员做出申请，经批准后方可办理延期领取手续。

通过提供适合员工工作环境和工作要求的工作服，我们相信可以帮助员工更好地完成工作任务，并为员工的个人安全保驾护航。

请各位员工积极配合，按时、规范地领取工作服。

如有疑问或需进一步了解，请随时与人力资源部联系，谢谢合作！
祝愿各位员工工作顺利、身体健康！
(公司名称)
日期：2022年8月10日。

员工工作服领取通知
亲爱的同事们,
作为公司的一份子,我们每个人都应该为公司的形象与气质做出应有的贡献。

在这个阶段,公司特为全体员工准备了新款工作服,希望大家能够积极配合,按时领取并穿戴整齐。

工作服发放时间和地点
工作服的发放时间为本月15日至20日期间,发放地点在公司一楼会议室。

请大家携带本人的工牌和身份证于工作日上午9点至11点半或下午2
点至4点半期间前往领取。

逾期未领取的,将视为自动放弃,公司将不再提供
补发。

工作服款式及尺码
这一次公司为大家准备了两套式样相同的工作服,分别为夏季短袖衬衫和冬季长袖毛衫。

夏季短袖衬衫采用舒适透气的棉质面料,款式简约大方,胸前印有公司Logo。

根据身高和体重选择合适的尺码,尺码表如下:
冬季长袖毛衫选用优质羊毛混纺面料,保暖性能出色,同样印有公司标识。

尺码参照夏季衬衫。

穿着要求
请大家收到工作服后,认真检查尺码是否合适,如有需要调整可及时联系
人事部门。

在日常工作中,请务必穿着整洁,保持良好的仪容仪表,为公司树立
专业形象。

其他事项
此次统一发放工作服,目的是提升公司整体形象,培养员工的集体荣誉感。

我相信通过大家的共同努力,一定能够打造出更加专业、整洁的企业形象。

再次感谢大家的支持与配合。

如有任何疑问,欢迎随时与人事部门联系。

祝工作顺利!
人事部2023年3月10日。

工服领取通知（模板）
xx部门、相关负责人：
鉴于近期气温下降，现依据《XXX着装管理规定》，将工作服着装要求规定如下：
1. 从XX年X月X日起，全公司员工着装由夏季工作服更换为秋季工作服。

从XX月X日至X月X日期间工作服穿戴不做检查。

另员工进、出厂区不做要求，但必须佩带上岗证并进行考勤。

2. 公司早会、各分厂/班组早会等会议期间必须统一着装，所有人员必须穿戴整齐，佩带好上岗证及袖章。

由总经办保卫科进行检查考核，并将考核结果提交至人力资源部进行兑现。

备注：新入职、未领到工作服的员工只要求佩戴好上岗证，其他暂不做要求。

3. 请各部门、分厂提前做好工作服数量统计工作，并编制劳保用品发放(领取)登记表，部门负责人批准后（分厂还须经财务部核算员先审核），报人力资源部人事专员备案，以便审核发放，凡表格使用不规范或签字审批流程不完整者不予发放。

领取时间：X月X日至X月X日下午XX:00-XX:00。

领取要求：
①凡入职满两个月新员工，每人可领取X件秋季工作服。

②老员工实行以破换新的原则。

XX部门
XX年X月X日。

员工工作服领取通知亲爱的各位同事：大家好！为了提升公司的整体形象，展现我们的专业风貌，同时也为了给大家提供更加舒适和统一的工作着装，公司为大家定制了全新的工作服。

现就工作服的领取事宜向大家做出如下通知：一、领取时间具体领取日期，上午起始时间下午结束时间。

为了避免人员拥挤和等待时间过长，请大家尽量按照以下安排前来领取：部门 A：具体时间区间 1部门 B：具体时间区间 2部门 C：具体时间区间 3……若因特殊原因无法在规定时间内领取，请提前与人力资源部门联系，另行安排时间。

二、领取地点详细的领取地址三、领取流程1、到达领取地点后，请先在签到表上签到，并核对个人信息。

2、向工作人员出示您的工作证或其他有效身份证明。

3、工作人员会根据您的尺码和登记信息，为您发放相应的工作服。

4、领取后，请当场检查工作服的数量、尺码和质量，如有问题及时与工作人员沟通。

四、工作服的款式和尺码本次工作服分为男款和女款，包括上衣、裤子/裙子等。

尺码涵盖了从 S 到 XXXL 等多种规格，以满足不同身材的需求。

在定制工作服之前，我们已经根据大家提供的尺寸信息进行了预订，但由于实际生产过程中可能存在一定的误差，如果您发现领取的工作服尺码不合适，可以在领取后的规定的调换时间内进行调换。

五、注意事项1、工作服是公司为员工提供的工作装备，每位员工有责任妥善保管和使用。

2、请大家在工作时间内按照公司规定统一穿着工作服，保持整洁干净，不得私自修改或损坏工作服的样式和标志。

3、若因个人原因导致工作服丢失或损坏，需要自行承担重新购置的费用。

4、离职时，需将工作服交回公司，如有遗失或严重损坏，将按照工作服的成本价从离职结算中扣除相应费用。

希望大家能够积极配合此次工作服的领取工作，穿上崭新的工作服后，以更加饱满的精神状态和专业形象投入到工作中，为公司的发展贡献更多的力量。

感谢大家的理解与支持！公司名称通知发布日期。

工服相关事宜通知为了体现公司的良好形象，统一员工在工作期间的着装，公司为全体员工量体采买工服。

现将有关工服的相关事宜通知如下：一、工服的面料及价格温馨提示：因服装面料特殊，建议工服采用干洗；二、工服发放相关规定1、本次工服制作完成后，公司为员工安排统一量体制作工服。

2、本次工服原则上由公司统一承担，费用支付按如下方式执行：2.1 自领取工装之日起，半年内离职者，其个人承担工装成本费用的100%并于离职日前将钱退还公司。

2.2自领取工装之日起，一年内离职者，其个人承担工装成本费用的50%并于离职日前将钱退还公司。

注：员工不分正式员工或试用期员工，一律按照上述规定执行。

总裁办公室2013年12月5日员工签字页（33人）员工签字页下面是经典古文名句赏析！！不需要的朋友，可以下载后编辑删除！！谢谢经典古文名篇（一）；1.陋室铭刘禹锡（唐）字梦得《刘梦得文集》；山不在高，有仙则名；2．马说韩愈（唐）字退之《昌黎先生集》；世有伯乐，然后有千里马；马之千里者，一食(shí)或尽粟一石（dàn）；策之不以其道，食(sì)之不能尽其材（才），鸣之；3．师说韩愈（唐）；古之学者必有师；嗟乎！师道之不传也久矣！欲人之无惑也难矣！古之圣；圣人无常师；李氏子蟠，年十七经典古文名篇（一）1. 陋室铭刘禹锡（唐）字梦得《刘梦得文集》山不在高，有仙则名。

水不在深，有龙则灵。

斯是陋室，惟吾德馨。

苔痕上阶绿，草色入帘青。

谈笑有鸿儒，往来无白丁。

可以调素琴，阅金经。

无丝竹之乱耳，无案牍之劳形。

南阳诸葛庐，西蜀子云亭。

孔子云：何陋之有？2．马说韩愈（唐）字退之《昌黎先生集》世有伯乐，然后有千里马。

千里马常有，而伯乐不常有。

故虽有名马，只辱于奴隶人之手，骈死于槽枥之间，不以千里称也。

马之千里者，一食(shí)或尽粟一石（dàn）。

食(sì)马者不知千里而食(sì)也。